Om företaget Paroc är en del av Owens Corning, en global ledare inom bygg- och anläggningsmaterial som strävar efter att bygga en en hållbar framtid genom materialinnovation. Våra fyra integrerade verksamheter – Tak, Isolering, Dörrar och Kompositer - tillhandahåller hållbara, energieffektiva lösningar som utnyttjar vår unika kompetens kring material, tillverkning och marknadskunskap för att hjälpa våra kunder att vinna och växa. Med mer än 25 000 anställda i 31 länder är vi ett globalt företag i omfattning, men mänskligt i skalan. Vi arbetar för att skapa värde för våra kunder och aktieägare och för att göra skillnad i de samhällen där vi arbetar och lever. Owens Corning grundades 1938 och har sitt säte i Toledo, Ohio, USA. 2024 uppgick försäljningen till 11 miljarder dollar. Mer information finns på www.owenscorning.com Tjänstebeskrivning Som Miljöingenjör hos oss får du en nyckelroll i att driva vårt miljö- och hållbarhetsarbete framåt. Du blir den som ser till att vår verksamhet inte bara lever upp till lagkrav och tillståndsvillkor, utan också utvecklas mot högre miljöprestanda och ett mer hållbart arbetssätt. I nära dialog med produktion, underhåll, tekniska specialister/ingenjörer och externa aktörer analyserar du vår miljöpåverkan, tar fram förbättringsförslag och säkerställer att rätt åtgärder genomförs. Arbetet innebär både praktiska inslag som datainsamling, uppföljningar och kontakter med myndigheter och strategiska delar där du bidrar i planering, projekt och långsiktiga miljöinitiativ. Du får ansvar för att utveckla och förvalta vårt miljöledningssystem, driva projekt kopplat till exempelvis energieffektivisering, avfall, utsläppsminskning och resurshushållning samt se till att vår miljödata håller hög kvalitet. Genom din målmedvetenhet, din tekniska kompetens och ditt engagemang blir du den interna experten som guidar organisationen i rätt riktning och ser till att vi alltid ligger steget före i vårt hållbarhetsarbete. Du kommer också att utbilda och stötta kollegor, samtidigt som du är en trygg representant gentemot myndigheter och andra externa intressenter. Det här är rollen för dig som vill ta ett viktigt steg i din karriär och på sikt utvecklas mot en ledande position. Du kommer in i en miljö där tempot är dynamiskt och arbetsdagen varierad – med en spännande kombination av analys, problemlösning och nära samarbete med både kollegor och intressenter. Här får du inte bara möjlighet att fördjupa din tekniska kompetens, utan också chansen att forma din framtida karriärväg. Med starkt driv, nyfikenhet och ambition finns mycket goda förutsättningar att växa in i större ansvar och på sikt axla en ledarroll. Detta är en möjlighet för dig som vill utvecklas, påverka och på riktigt göra skillnad – samtidigt som du bygger en stabil grund för ett framtida ledarskap. Resor förekommer i tjänsten, både inom Sverige och Europa. Placeringsort för tjänsten är Hässleholm och du rapporterar till Senior Sustainability Leader. Kvalifikationer För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du har en högskole- eller civilingenjörsexamen inom miljövetenskap, miljöteknik, hållbar utveckling eller liknande inriktning. Din utbildning kompletterar du med arbetslivserfarenhet från industri/teknikbranschen där du arbetat med miljöfrågor/tillstånd, lagstiftning och datadriven uppföljning. För att lyckas i rollen har du: • god förståelse för miljölagstiftning och hur den omsätts i praktisk verksamhet, inklusive tillämpning och implementering av relevanta krav. • förmåga att arbeta strukturerat med compliance och säkerställa att verksamheten följer aktuella lagar, regler och interna styrdokument. • van att hantera och tolka flera olika regelverk samt identifiera vilka krav som är relevanta för verksamheten. • Erfarenhet av att granska och ta fram tydliga och välstrukturerade rapporter. Du som söker har ett analytiskt och strategiskt förhållningssätt och är duktig på att identifiera både möjligheter och lösningar. Du arbetar noggrant och är trygg i att hantera och tolka komplex information, samtidigt som du kommunicerar tydligt och trivs i en roll med många kontaktytor. Du har en naturlig förmåga att leda och koordinera andra, och trivs i en roll där du driver processer framåt och skapar struktur. Du kommer att ingå i ett europeiskt Center of Excellence och arbeta nära kollegor från flera olika länder. Rollen innebär även regelbundna kontakter med företagets miljöavdelning i USA. Därför krävs mycket goda kunskaper i engelska samt en väl utvecklad förmåga att samarbeta och kommunicera effektivt i en internationell och kulturellt varierad arbetsmiljö. B-körkort är ett krav. Låter detta intressant? Vår samarbetspartner i den här rekryteringen är rekryteringsföretaget NearYou. Har du några frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Terése S Carlstedt på telefon 0734-666 884 eller e-post terese.carlstedt@nearyou.se Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se, senast söndagen den 12 april 2026. I den här rekryteringen kommer vi att arbeta med ett löpande urval så skicka gärna din ansökan redan idag. Med anledningen av den nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Vi tar ej emot ansökningar via e-post. Välkommen med din ansökan! Om NearYou Vi är NearYou. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra till att bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering. Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. Vi vill ge det som vi tror en trasig arbetsmarknad behöver. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi. Läs gärna mer om oss: www.nearyou.se

Framtidsutvecklings tjänster skapar förutsättningar för unga vuxna och yrkesverksamma att göra väl underbyggda karriärval, med kunskap om den framtida arbetsmarknadens kompetensbehov. Vårt mål är att utveckla Sveriges bästa sök och jämförelsetjänster och vägleda utbildningsintressenter till rätt val av studier och yrke utifrån varje enskild individ. Inom Framtidsutveckling ingår Framtid.se, Studier.se, GymnasieGuiden.se, YHGuiden.se och FragaSYV.se. Tillsammans besöks sajterna årligen av ca 8 miljoner människor mellan 13 – 60 år som vill utbilda sig eller utvecklas inom sitt yrke. En del av AcadeMedia EdTech Framtidsutveckling är en del av AcadeMedia EdTech som ingår i AcadeMedia – Norra Europas största utbildningskoncern som är verksam i hela utbildningskedjan från förskola till vuxenutbildning. Läs mer om AcadeMedia EdTech här: academedia.se/edtech Är du vår nya spindel i nätet? Vår nuvarande marknadsassistent går på föräldraledighet i början av juli, och därför söker vi nu hennes ersättare med planerad start i juni. Tjänsten är ett ettårigt vikariat med goda möjligheter till förlängning. Det här är en roll för dig som trivs i en omväxlande och bred tjänst där du får arbeta med allt från webbinnehåll och kundservice till administration och ekonomi. Du behöver kunna hålla många bollar i luften, prioritera rätt och framför allt ha ”det”. Vad menar vi med ”det”? På Framtidsutveckling arbetar vi varje dag med att hjälpa skolor och arbetsgivare att attrahera framtida studenter och yrkesverksamma genom våra fem digitala plattformar och 13 SoMe-kanaler. Vi gör det genom att: skapa relevant och användbart innehåll (guider och information) finnas nära våra kunder när de behöver oss arbeta proaktivt för att utveckla våra kundrelationer och tjänster Med över 1 600 skolor, arbetsgivare och branschorganisationer och nästan 28 000 utbildningar och kurser på våra plattformar, vet du aldrig vad nästa utmaning blir. Som marknadsassistent hos oss innebär ”det” att du trivs med att vara spindeln i nätet. Du stöttar både kollegor och kunder, arbetar med innehåll på våra sajter och ansvarar för delar av vår kundservice och administrativa processer. Vi söker därför dig som är en doer, en person som snabbt kan sätta sig in i olika arbetsuppgifter, kommunicera tydligt och ta egna initiativ som bidrar till företagets utveckling. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Ansvara för innehåll på våra plattformar, med fokus på Studier.se (WordPress) Skapa personlighetstester, redaktionella artiklar och SEO-optimerat innehåll inklusive bildmaterial Hantera inkommande kundärenden via telefon och mejl Publicera och uppdatera kundmaterial på våra sajter. Ta fram underlag för månatlig fakturering Hantera inkasso- och fakturaärenden i Svea Matcha människor med deras drömutbildning i vårt digitala matchningssystem Ta fram statistik och stötta kollegor i kund- och marknadsrelaterade frågor. Vem är du? Vi söker dig som har ”det”, men också någon som bidrar med energi, nyfikenhet och arbetsglädje. Hos oss arbetar ett ungt team med ett seniort fokus. Vi vill att det ska vara roligt att gå till jobbet och vi kommer göra allt för att du ska känna dig hemma från dag ett. För att trivas hos oss tror vi att du: gillar digitala produkter och webbinnehåll är duktig på att uttrycka dig i text har ett naturligt kundfokus är prestigelös och redo att kavla upp ärmarna gillar variation i ditt arbete Meriterande Det är ett plus om du har: eftergymnasial utbildning inom marknadsföring, kommunikation eller administration erfarenhet av att arbeta med webbplatser, gärna WordPress arbetat med SEO eller innehållsproduktion erfarenhet av analysverktyg som Google Analytics, Google Search Console eller Matomo erfarenhet av kundservice eller administration Högt i tak och stora möjligheter På Framtidsutveckling tror vi på idéer, initiativ och utveckling. Vi uppmuntrar våra medarbetare att testa nya idéer och bidra till företagets utveckling. Har du dessutom ambitioner att växa i din karriär är vi rätt plats för dig. Framtidsutveckling är en del av AcadeMedia, ett börsnoterat utbildningsföretag. Det innebär att dina möjligheter att utvecklas, både nationellt och internationellt, är stora. Därför ska du jobba hos oss Vi har över 4,5 miljoner besökare per år på våra plattformar. Via våra sociala medier når vi över 20 miljoner konton varje år. Våra produkter är relevanta oavsett hur arbetsmarknaden förändras vilket gör oss till en trygg och långsiktig arbetsgivare. Du arbetar tillsammans med ett engagerat team i centrala Göteborg. Tillgång till AcadeMedias förmånsportal (rabatter, friskvård, utbildningar m.m.). Kollektivavtal (Utbildningsavtalet). Tjänstepension där 4,5 % av din lön sätts av varje månad. Flexibel onsdag – jobba hemifrån, från kontoret eller någon annanstans. Kortare arbetsdag på fredagar. Om anställningen Start: Juni 2026 Omfattning: Heltid Anställningsform: Vikariat (ca 1 år) med möjlighet till förlängning Lön: Fast lön Placering: Centrala Göteborg, nära Kungsportsplatsen Ansökan Övertyga oss genom att skicka in: CV Personligt brev med en kort presentation av dig själv Tre anledningar till varför just du skulle passa hos oss Urval sker när ansökningsprocessen är avklarad. Observera att ansökningar inte tas emot via mejl. Vi ser fram emot din ansökan!

Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresundsregionen med närhet till bad och stad, natur och kultur lockar allt fler till inflyttning, etablering och besök. I Landskrona stad med drygt 3300 medarbetare arbetar vi efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Här finns utrymme för dig med mod och handlingskraft och du får möjlighet att utvecklas. Vill du vara med och påverka utvecklingen i en av Skånes mest spännande städer? Välkommen med din ansökan! Är du redo att göra skillnad? Bli en del av Individ- och familjeförvaltningen! Vi på Individ- och familjeförvaltningen är engagerade i att stödja barn, unga, vuxna och familjer genom socialt arbete inom socialtjänstens olika områden. Med fokus på hög kvalitet och individanpassade insatser strävar vi alltid efter att hjälpa människor att leva sina liv av egen kraft. Varför välja oss? Spännande utvecklingsskede: Vi befinner oss i en dynamisk fas där vi moderniserar och anpassar våra arbetssätt för att nå ut till fler invånare på nya och innovativa sätt. Engagerad arbetsmiljö: Hos oss får du möjlighet att arbeta i en inspirerande miljö där vi värdesätter samarbete och utveckling. Signs of Safety: Vi arbetar enligt den framgångsrika metoden Signs of Safety, vilket innebär att vi fokuserar på att bygga starka och hållbara lösningar tillsammans med de vi stöttar. Välkommen till en arbetsplats där du verkligen kan göra skillnad! ARBETSUPPGIFTER Vill du arbeta nära människor och bidra till att barn och unga får bättre förutsättningar i livet? Trivs du i en roll där relationer, struktur och praktiskt stöd i vardagen är avgörande för att skapa långsiktig förändring? Individ- och familjeförvaltningens intensiva insatser riktar sig till barn och unga (0-21år) med omfattande behov, samt deras familjer. Nu söker vi två engagerade kollegor som vill arbeta som familjestödjare här. Som familjestödjare arbetar du praktiskt och nära familjerna i deras vardag. Arbetet sker i nära samarbete med verksamheterna Högintensivt Ungdomsstöd (HUS) och Intensivt Familjestöd (IFS). Du stöttar föräldrar i att identifiera styrkor, utveckla fungerande strategier och skapa hållbara beteendeförändringar samtidigt som du förstärker det som redan fungerar. Du arbetar intensivt med ett mindre antal familjer i taget, där merparten av arbetstiden sker i familjernas hemmiljö. Du kommer bland annat att: • Ge praktiskt och pedagogiskt stöd till familjer i deras hemmiljö • Stärka föräldrars förmåga att skapa struktur, trygghet och en fungerande vardag • Delta i och bidra till familjerådslag och arbete enligt Signs of Safety • Dokumentera insatser och följa upp arbetet i verksamhetens system Vi erbjuder ett meningsfullt och samhällsviktigt uppdrag där du gör konkret skillnad i människors vardag. Du blir en del av ett engagerat team med goda möjligheter att påverka och utveckla arbetssätt inom intensiva familjeinsatser. Genom vår samlokalisering med andra verksamheter stärks samverkan och helhetsperspektivet, vilket skapar bättre förutsättningar för ett sammanhållet och effektivt stöd till familjerna. Hos oss får du ett uppdrag där du gör konkret skillnad varje dag! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ett starkt engagemang för barn, unga och familjer och som motiveras av att arbeta nära människor i förändring. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer även i komplexa situationer. Du är stabil och behåller lugnet i pressade lägen. Du har god självkännedom, är lyhörd och tydlig i din kommunikation, och kan sätta gränser när det behövs. Vi ser även att du arbetar strukturerat och målinriktat, samtidigt som du är flexibel och kan anpassa dig efter familjernas behov. Du trivs med att arbeta i hemmiljö och ser värdet i att arbeta intensivt och relationsnära. Vi ser att du har: • Utbildning som socialpedagog, behandlingspedagog eller annan likvärdig eftergymnasial utbildning • Minst ett års erfarenhet av socialt förändringsarbete med familjer • B-körkort och körvana • God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Du får gärna ha: • Utbildning och/eller erfarenhet av metoder såsom MI, KBT, Connect, COPE, PYC, ABC eller Signs of Safety • Erfarenhet av arbete i Journal Digital (JD) och/eller LifeCare Observera att intervjuer sker löpande under ansökningstiden, och eftersom arbetet riktar sig till barn och unga krävs ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret från Polisen. I denna rekrytering ber vi dig att bifoga ditt CV samt besvara ett antal urvalsfrågor. Syftet med urvalsfrågorna är att skapa en effektivare och mer rättvis rekryteringsprocess, där alla kandidater bedöms utifrån samma kompetensbaserade kriterier. Välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Arbetsgivarinformation: https://www.landskrona.se/jobbailandskronastad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Landskrona stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Om du som sökande har skyddade personuppgifter, behöver du kontakta rekryterande chef för att få tillgång till urvalsfrågorna. Du skickar din ansökan till HR-avdelningen via post eller lämnar in den i receptionen, ställd till HR-enheten där du också anger vilket referensnummer annonsen har. I din ansökan behöver du ange hur du vill bli kontaktad av rekryterande chef. Din ansökan kommer sekretessmarkeras och bevaras i två år även om du inte blir anställd hos oss. Därefter gallras handlingarna. Du kan läsa mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://www.landskrona.se/kommun-och-politik/sa-behandlar-landskrona-stad-personuppgifter/.

Vill du arbeta i ett team där kvalitet, samarbete och arbetsglädje står i centrum? Nu har du chansen! Vi söker en senior testare som vill vara med och skapa framtidens lösningar – i en miljö där varje röst räknas. Vi lyfter varandra till nya höjder med hjälp av snabba puckar och moderna tekniska lösningar. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Sektionens uppdrag Vår sektion idag består av cirka 25 personer, och ansvarar för myndighetens beslut om insatser och stöd till våra arbetssökande. Vi är en central del i förflyttningen till ett nytt och modernt low code system, Pega. Hos oss får du verkligen den stora arbetsgivarens stabilitet kombinerat med det lilla teamets driv och öppenhet. Beskrivning av tjänsten Som senior testare hos oss på Arbetsförmedlingen blir du en viktig del av ett agilt team som ansvarar för att implementera ett ärendehanteringssystem baserat på Pega Case Management-plattformen. Du har en central roll i att säkerställa kvaliteten i leveranserna genom att aktivt arbeta med testdesign, testutförande och förbättring av teststrategier inom teamet. Med din gedigna erfarenhet av testmetodik och agila arbetssätt bidrar du till att identifiera kritiska testscenarier, utforma effektiva testfall och säkerställa att testningen täcker både funktionella och icke-funktionella krav. Du arbetar nära utvecklare, produktägare och andra testare för att bygga och dokumentera kvalitet genom hela utvecklingsprocessen. Du förväntas ta ett stort eget ansvar i det operativa testarbetet och vara drivande i att utveckla testarbetet inom teamet. Vi ser gärna att din syn på QA är Quality assitance än quality assurance, det vill säga att du hjälper hela teamet att tänka kvalitet i alla steg. Ansvarsområden: - Designa, implementera och genomföra samt dokumentera testfall baserat på krav och user stories - Utföra både manuella och tekniska tester, exempelvis API-tester - Säkerställa testtäckning för funktionella och icke-funktionella krav (t.ex. prestanda och integrationer) - Identifiera, rapportera och följa upp defekter - Bidra till förbättring av teststrategier, testprocesser och kvalitetsarbete inom teamet - Stötta teamet i testrelaterade frågor och bidra till ökad kvalitet i kravställning - Delta aktivt i agila ceremonier och samarbeta tätt med övriga roller i teamet Vi söker dig som är mål- och resultatorienterad, drivande och initiativtagande i arbetet. Du har en god förmåga att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. I ditt arbete är du strukturerad och analytisk med god problemlösningsförmåga. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för samhället. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss Grundläggande krav - Erfarenhet av att planera testarbete under kravställning - Erfarenhet av att utföra faktiska tester ”hands-on” samt sätta upp testdata - Erfarenhet av alla led i testkedjan såsom enhet, system, integration samt E2E tester - Erfarenhet av arbete i Jira och Xray - God förmåga att dokumentera och kommunicera på svenska och engelska - Certifiering inom ISTQB (foundation) Övriga meriter - Erfarenhet av att arbeta i PEGA - Erfarenhet av testautomatisering - Vana av Postman, Toolbox, och/eller Playwrite - Erfarenhet av att jobba agilt i team i en stor organisation - Erfarenhet av att coacha andra mer juniora testare Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/sa-ar-det-att-jobba-har. Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-04-19. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom processen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Syftet med Bolagsverkets verksamhet är att ge förutsättningar för ett stabilt och väl fungerande näringsliv. Genom att registrera och tillhandahålla aktuell och korrekt företagsinformation bidrar vi med ökad transparens och trygghet för samhällets aktörer. Vi verkar för att göra det så enkelt som möjligt att starta och driva företag, och vi bidrar i samverkan med andra till att företag inte används som brottsverktyg. Hos oss arbetar omkring 700 medarbetare med bas i Sundsvall. Vi vill vara en arbetsplats där du trivs, känner engagemang i ditt uppdrag och får vardagen att fungera. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag. ARBETSUPPGIFTER Vill du arbeta med något som verkligen spelar roll? Vill du bidra till att samhället fungerar även vid kriser och att stärka Bolagsverkets förmåga att hantera oväntade händelser. Bolagsverket står inför spännande utmaningar då vi bland annat är en del i det viktiga civila beredskapsarbetet som beredskapsmyndighet. Nu söker vi dig som vill vara med på vår resa att stärka vårt arbete inom beredskap och säkerhet. För Bolagsverket är information en central del av vår verksamhet , därför är det viktigt att informationen får det skydd den behöver. Ett viktigt uppdrag för myndigheten är att säkerställa kontinuerlig försörjning av företagsinformation till samhället, vilket ställer krav på att informationen är både korrekt och tillgänglig. För att öka Bolagsverkets säkerhetsnivå och säkerställa att vi kan fullgöra uppdraget som beredskapsmyndighet förstärker vi nu vår säkerhetsenhet med en beredskapshandläggare. Rollen som beredskapshandläggare ger dig möjlighet att påverka hur vi i vår verksamhet hanterar kriser och störningar. Du kommer arbeta både strategiskt och operativt samt samordna aktörer och öka vår kollektiva kunskap kring beredskapsfrågor. Du ingår i ett team som tillsammans utvecklar myndighetens förmåga inom säkerhets- och beredskapsområdet. Säkerhetsenheten är direkt underordnad generaldirektören och har en ledande roll i myndighetens säkerhetsarbete samt driver och samordnar olika uppdrag inom området. Du rapporterar direkt till säkerhetschef. I dagsläget består enheten av sju medarbetare, men vi kommer under året bli fler. Som beredskapshandläggare kommer du att • samordna, stödja och utveckla vårt beredskaps och kontinuitetsarbete för att säkerställa att myndigheten kan fullgöra sitt uppdrag även vid störningar, kriser och höjd beredskap. • representera Bolagsverket vid handläggarmöten som anordnas av beredskapssektorsanvarig myndighet (Skatteverket) samt Myndigheten för civilt försvar (MCF). • hålla dig uppdaterad kring utvecklingen av aktuella hot och risker och omsätta din kunskap till att formulera krav och förbättringsåtgärder, både internt och externt. • bidra med din kompetens i säkerhetsgranskningar och andra bedömningar. Ditt ansvarsområde omfattar även att normera och stödja verksamheten i beredskapsfrågor. Du kommer att arbeta i nära samarbete med informationssäkerhetshandläggare, andra säkerhetsspecialister och medarbetare inom säkerhetsområdet samt med chefer och medarbetare inom myndigheten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har förmåga att lyfta blicken, se helheter och tänka strategiskt . Du är både resultatorienterad och lösningsinriktad och tar de initiativ som leder dig och verksamheten framåt. Du arbetar strukturerat och är bra på att organisera och planera ditt arbete. Du har en god förmåga att kommunicera och skapa förtroende i dialog med andra. Du samarbetar väl och har förmågan att leda uppdrag, vilket är viktigt då säkerhetsenheten har en ledande roll i myndighetens beredskapsarbete. Du behöver ha • relevant akademisk utbildning eller annan utbildning alternativt flerårig erfarenhet inom området som vi bedömer likvärdig för att utföra arbetsuppgifterna. • bred kompetens och aktuell erfarenhet av arbete med beredskapsplanering och uppföljning inom området. • erfarenhet av att samverkan med externa aktörer och företräda arbetsgivaren i externa sammanhang. • erfarenhet av att utbilda medarbetare i säkerhets- och beredskapsfrågor. • mycket god kunskap i svenska och god kunskap i engelska samt förmåga att kommunicera tydligt och pedagogiskt till olika målgrupper på olika kunskapsnivåer, både muntligt och skriftligt. Det är meriterande om du dessutom har • erfarenhet av arbete inom flera områden på beredskapsområdet. • erfarenhet av krisberedskap, kontinuitetsplanering eller riskhantering inom civilt försvar. • kunskap om och erfarenhet av att hantera upphandlingar inom offentlig förvaltning kopplat till försörjningsberedskap. • förståelse för och erfarenhet av hur det svenska beredskapssystemet fungerar. Låter detta som ett meningsfullt uppdrag? Vill du arbeta hos oss med frågor som gör skillnad när det verkligen gäller? Då kan du vara rätt person, så varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Här kan du läsa mer om Säkerhetsenheten: https://bolagsverket.se/jobbamedoss/vilkaviar/visomjobbarhar/trotsattvihanterarkomplexasakerhetsomradensafinnsdetalltidnarhettillskrattmotsakerhetschefentomaslindfors.5921.html Bifoga endast CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, istället får du svara på ett antal urvalsfrågor. Placeringsort: Sundsvall Om du har skyddade personuppgifter ska du inte registrera ansökan i rekryteringssystemet. Kontakta istället den rekryterande chefen för att lämna in din ansökan på annat sätt. Du hittar kontaktuppgifterna i annonsen. Du behöver då ange tydligt på din ansökan att du har skyddade personuppgifter. Det är endast om du har skyddade personuppgifter som din ansökan kan undantas från att bli offentlig handling. Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket. I vissa rekryteringar förekommer säkerhetsprövning. På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall. Här kan du se fler av våra lediga jobb: https://bolagsverket.se/jobbamedoss.5046.html

Syftet med Bolagsverkets verksamhet är att ge förutsättningar för ett stabilt och väl fungerande näringsliv. Genom att registrera och tillhandahålla aktuell och korrekt företagsinformation bidrar vi med ökad transparens och trygghet för samhällets aktörer. Vi verkar för att göra det så enkelt som möjligt att starta och driva företag, och bidrar i samverkan med andra till att företag inte används som brottsverktyg. Hos oss arbetar omkring 700 medarbetare med bas i Sundsvall. Vi vill vara en arbetsplats där du trivs, känner engagemang i ditt uppdrag och får vardagen att fungera. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag. ARBETSUPPGIFTER Vill du arbeta strategiskt med styrning, riskhantering och säkerhetskultur? Skulle du trivas med ett jobb där du arbetar nära verksamheten för att skapa säkra lösningar som gör att myndigheten kan utföra sitt uppdrag? Bolagsverket står inför spännande utmaningar då vi bland annat är en del i det viktiga civilberedskapsarbetet som beredskapsmyndighet. Nu söker vi dig som vill vara med på vår spännande resa! Inom Bolagsverket är information en nyckelresurs, därför är det viktigt att informationen får det skydd den behöver. Ett viktigt område inom myndigheten är försörjning av företagsinformation till samhället, vilket ställer krav på att informationen är både korrekt och tillgänglig. För att öka Bolagsverkets säkerhetsnivå samt för att lyckas i uppdraget som beredskapsmyndighet förstärker vi nu med en Informationssäkerhetsspecialist inom dataskydd till vår säkerhetsenhet. Som informationssäkerhetsspecialist är du med och skyddar samhällsviktig information och stärker motståndskraften mot digitala hot. Du ingår i ett team som tillsammans utvecklar myndighetens förmåga inom säkerhetsområdet. Säkerhetsenheten är direkt underställd generaldirektören och har en ledande roll i myndighetens säkerhetsarbete samt driver och samordnar olika uppdrag inom området. Du rapporterar direkt till säkerhetschef. I dagsläget består enheten av sju medarbetare, men vi kommer under året bli fler. I rollen som informationssäkerhetsspecialist har du en viktig nyckelroll. Du kommer främst att • samordna, stödja och vägleda vårt informationssäkerhets, dataskydd- och kontinuitetsarbete. • förstärka informationssäkerhetsarbetet för att vi ska lyckas med det viktiga uppdraget som beredskapsmyndighet samt att • säkerställa att arbetet följer gällande lagstiftning. Du håller dig uppdaterad om aktuella hot och risker och använder din kunskap till att formulera både interna och externa krav. Du kommer även att ge utlåtande på underlag avseende olika säkerhetsgranskningar. Ditt ansvarsområde blir även att normera och stödja verksamheten i informationssäkerhetsfrågor. Du kommer att arbeta i nära samarbete med säkerhetsansvarig, it-säkerhetsansvarig, övriga säkerhetsspecialister och medarbetare inom säkerhetsområdet samt med chefer och medarbetare inom myndigheten. Placeringsort är Sundsvall, alternativt Stockholm, där vi kan erbjuda arbetsplats centralt. Du kommer att ha möjlighet att arbeta på distans men behöver regelbundet kunna arbeta i Sundsvall där vi har vårt kontor. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en hög säkerhetsmedvetenhet och en analytisk förmåga, arbetar strukturerat och kan organisera och planera ditt arbete. Du är resultatorienterad, tar initiativ och driver aktiviteter för leda dig och verksamheten framåt. Du har en god förmåga att förmedla budskap och bli lyssnad på. För att lyckas i ditt uppdrag behöver du förmåga och vilja att leda uppdrag, vilket är viktig då säkerhetsfunktionen har en ledande roll i myndighetens säkerhetsarbete. Eftersom du har många kontaktytor behöver du även ha lätt att skapa relationer och arbeta utåtriktat. Du behöver ha • relevant akademisk utbildning eller annan utbildning alternativt flerårig erfarenhet inom området som vi bedömer likvärdig för att klara arbetsuppgifterna. • bred kompetens inom informationssäkerhetsområdet. • flerårig aktuell erfarenhet av arbete inom normering och uppföljning inom området. • flerårig erfarenhet av arbete med riskarbete. • erfarenhet av arbete med ledningssystem för informationssäkerhet. • mycket god kunskap i svenska och god kunskap i engelska samt förmåga att kommunicera tydligt, pedagogiskt till olika målgrupper, både muntligt och skriftligt. Det är meriterande om du dessutom har: • erfarenhet med eller certifiering inom dataskydd. • flera års erfarenhet av arbete med ISO/IEC 27000 serien. • erfarenhet eller utbildning inom säkerhets- och signalskydd. • CISSP, CRISC eller CISM -certifiering. Vill du att ditt arbete ska bidra till att upprätthålla förtroende, säkerhet och stabilitet i en samhällsviktig myndighet? Då kan du vara rätt person för oss, så varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Här kan du läsa mer om Säkerhetsenheten: https://bolagsverket.se/jobbamedoss/vilkaviar/visomjobbarhar/trotsattvihanterarkomplexasakerhetsomradensafinnsdetalltidnarhettillskrattmotsakerhetschefentomaslindfors.5921.html Bifoga endast CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, istället får du svara på ett antal urvalsfrågor. Placeringsort: Sundsvall eller Stockholm (med viss tid förlagd i Sundsvall) Om du har skyddade personuppgifter ska du inte registrera ansökan i rekryteringssystemet. Kontakta istället den rekryterande chefen för att lämna in din ansökan på annat sätt. Du hittar kontaktuppgifterna i annonsen. Du behöver då ange tydligt på din ansökan att du har skyddade personuppgifter. Det är endast om du har skyddade personuppgifter som din ansökan kan undantas från att bli offentlig handling. Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket. I vissa rekryteringar förekommer säkerhetsprövningar. På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall. Här kan du se fler av våra lediga jobb: https://bolagsverket.se/jobbamedoss.5046.html

Syftet med Bolagsverkets verksamhet är att ge förutsättningar för ett stabilt och väl fungerande näringsliv. Genom att registrera och tillhandahålla aktuell och korrekt företagsinformation bidrar vi med ökad transparens och trygghet för samhällets aktörer. Vi verkar för att göra det så enkelt som möjligt att starta och driva företag, och bidrar i samverkan med andra till att företag inte används som brottsverktyg. Hos oss arbetar omkring 700 medarbetare med bas i Sundsvall. Vi vill vara en arbetsplats där du trivs, känner engagemang i ditt uppdrag och får vardagen att fungera. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag. ARBETSUPPGIFTER Vill du arbeta strategiskt med styrning, riskhantering och säkerhetskultur? Skulle du trivas med ett jobb där du arbetar nära verksamheten för att skapa säkra lösningar som gör att myndigheten kan utföra sitt uppdrag? Bolagsverket står inför spännande utmaningar då vi bland annat är en del i det viktiga civilberedskapsarbetet som beredskapsmyndighet. Nu söker vi dig som vill vara med på vår spännande resa! Inom Bolagsverket är information en nyckelresurs, därför är det viktigt att informationen får det skydd den behöver. Ett viktigt område inom myndigheten är försörjning av företagsinformation till samhället, vilket ställer krav på att informationen är både korrekt och tillgänglig. För att öka Bolagsverkets säkerhetsnivå samt för att lyckas i uppdraget som beredskapsmyndighet förstärker vi nu med en Informationssäkerhetsspecialist inom dataskydd till vår säkerhetsenhet. Som informationssäkerhetsspecialist är du med och skyddar samhällsviktig information och stärker motståndskraften mot digitala hot. Du ingår i ett team som tillsammans utvecklar myndighetens förmåga inom säkerhetsområdet. Säkerhetsenheten är direkt underställd generaldirektören och har en ledande roll i myndighetens säkerhetsarbete samt driver och samordnar olika uppdrag inom området. Du rapporterar direkt till säkerhetschef. I dagsläget består enheten av sju medarbetare, men vi kommer under året bli fler. I rollen som informationssäkerhetsspecialist har du en viktig nyckelroll. Du kommer främst att • samordna, stödja och vägleda vårt informationssäkerhets, dataskydd- och kontinuitetsarbete. • förstärka informationssäkerhetsarbetet för att vi ska lyckas med det viktiga uppdraget som beredskapsmyndighet samt att • säkerställa att arbetet följer gällande lagstiftning. Du håller dig uppdaterad om aktuella hot och risker och använder din kunskap till att formulera både interna och externa krav. Du kommer även att ge utlåtande på underlag avseende olika säkerhetsgranskningar. Ditt ansvarsområde blir även att normera och stödja verksamheten i informationssäkerhetsfrågor. Du kommer att arbeta i nära samarbete med säkerhetsansvarig, it-säkerhetsansvarig, övriga säkerhetsspecialister och medarbetare inom säkerhetsområdet samt med chefer och medarbetare inom myndigheten. Placeringsort är Sundsvall, alternativt Stockholm, där vi kan erbjuda arbetsplats centralt. Du kommer att ha möjlighet att arbeta på distans men behöver regelbundet kunna arbeta i Sundsvall där vi har vårt kontor. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en hög säkerhetsmedvetenhet och en analytisk förmåga, arbetar strukturerat och kan organisera och planera ditt arbete. Du är resultatorienterad, tar initiativ och driver aktiviteter för leda dig och verksamheten framåt. Du har en god förmåga att förmedla budskap och bli lyssnad på. För att lyckas i ditt uppdrag behöver du förmåga och vilja att leda uppdrag, vilket är viktig då säkerhetsfunktionen har en ledande roll i myndighetens säkerhetsarbete. Eftersom du har många kontaktytor behöver du även ha lätt att skapa relationer och arbeta utåtriktat. Du behöver ha • relevant akademisk utbildning eller annan utbildning alternativt flerårig erfarenhet inom området som vi bedömer likvärdig för att klara arbetsuppgifterna. • bred kompetens inom informationssäkerhetsområdet. • flerårig aktuell erfarenhet av arbete inom normering och uppföljning inom området. • flerårig erfarenhet av arbete med riskarbete. • erfarenhet av arbete med ledningssystem för informationssäkerhet. • mycket god kunskap i svenska och god kunskap i engelska samt förmåga att kommunicera tydligt, pedagogiskt till olika målgrupper, både muntligt och skriftligt. Det är meriterande om du dessutom har: • erfarenhet med eller certifiering inom dataskydd. • flera års erfarenhet av arbete med ISO/IEC 27000 serien. • erfarenhet eller utbildning inom säkerhets- och signalskydd. • CISSP, CRISC eller CISM -certifiering. Vill du att ditt arbete ska bidra till att upprätthålla förtroende, säkerhet och stabilitet i en samhällsviktig myndighet? Då kan du vara rätt person för oss, så varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Här kan du läsa mer om Säkerhetsenheten: https://bolagsverket.se/jobbamedoss/vilkaviar/visomjobbarhar/trotsattvihanterarkomplexasakerhetsomradensafinnsdetalltidnarhettillskrattmotsakerhetschefentomaslindfors.5921.html Bifoga endast CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, istället får du svara på ett antal urvalsfrågor. Placeringsort: Sundsvall eller Stockholm (med viss tid förlagd i Sundsvall) Om du har skyddade personuppgifter ska du inte registrera ansökan i rekryteringssystemet. Kontakta istället den rekryterande chefen för att lämna in din ansökan på annat sätt. Du hittar kontaktuppgifterna i annonsen. Du behöver då ange tydligt på din ansökan att du har skyddade personuppgifter. Det är endast om du har skyddade personuppgifter som din ansökan kan undantas från att bli offentlig handling. Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket. I vissa rekryteringar förekommer säkerhetsprövningar. På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall. Här kan du se fler av våra lediga jobb: https://bolagsverket.se/jobbamedoss.5046.html

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa. Välkommen att utvecklas med oss Är du redo för nästa steg i karriären? Nu finns möjlighet att söka rollen som gruppledare för vår insatsgrupp som består av socialsekreterare med uppdrag att följa upp insatser i öppenvård samt HVB-placeringar. Haninge kommun är en kommun i framkant. Under 2023 var vi en av de första kommunerna som inrättade en första och andra linjens socialtjänst, ett steg i vår anpassning till framtidens socialtjänst och den nya socialtjänstlagen. I vårt arbete utgår vi från ett målgruppsfokus i vilket vi utreder och samordnar insatser utifrån evidens- och kunskapsbaserade metoder. Arbetet sker i nära samverkan med andra samhällsaktörer. Verksamheten andra linjens socialtjänstområde barn består av fyra enheter: barnenheten, ungdomsenheten, familjehemsvårdsenheten samt enheten för insatser och specialfunktioner. Enheten för insatser och specialfunktioner består av två grupper som leds av en varsin gruppledare. Dels är det insatsgruppen och dels är det gruppen för specialfunktioner som består av ett intensivutredningsteam, två säkerhetsplanerare och en SIP-samordnare. Vi som arbetar här är kunniga och engagerade i vårt arbete. Vi är måna om varandra och värnar om att ha en god stämning i grupperna. Vi söker nu en gruppledare för insatsgruppen. Insatsgruppen har som huvuduppgift att följa upp och säkerställa god kvalitet i öppenvårdsinsatser och i våra HVB-placeringar. Vi arbetar med hela åldersspannet 0-17 år och deras familjer. Som stöd i handläggningen använder vi oss av bland annat BBIC, IRISK, Signs of saftey, ADAD och EARL, men också andra metoder utifrån de behov vi möter. Alla grupper har extern handledning. På andra linjen barn har vi två specialistsocionomer som bland annat har ansvar för introduktionen av nyanställda och för metodutveckling. Dessutom har vi tre administrativa assistenter som stöttar alla fyra enheter. Vi delar ansvaret för helheten, är måna om varandra och om att ha en god stämning i gruppen. Vi vill att vårt arbete präglas av samsyn, kvalitet och rättssäkerhet, och vi tycker att det är viktigt att utvecklas i vårt arbete. Ditt uppdrag Som gruppledare har du ett operativt ansvar för att leda, fördela och samordna det dagliga arbetet inom enheten. Rollen syftar till att säkerställa att arbetet bedrivs rättssäkert, effektivt och med hög kvalitet samt att medarbetarna får det stöd de behöver i sitt arbete. Du ingår i en lill-ledning tillsammans med enhetschef och den andra gruppledaren på enheten där vi tillsammans arbetar för att säkerställa enhetens mål och uppdrag. Huvudsakliga arbetsuppgifter: - Operativ arbetsledning: Leda det dagliga arbetet, fördela ärenden strategiskt, handleda både individuellt och i grupp, samt ge återkoppling i det löpande arbetet. Gruppledaren arbetar för att bidra till kontinuitet, stöd och kvalitet i utredningsarbetet. - Stöd i akuta och komplexa ärenden: Backa upp medarbetare vid svåra och akuta situationer och bidra till trygghet i handläggningen. - Kvalitetssäkring och utveckling: Säkerställa att rutiner följs, följa upp utredningar och bidra till utveckling av arbetssätt och kvalitet. - Introduktion av nya medarbetare: Ansvara för och samordna introduktionen av nya medarbetare, inklusive att säkerställa att de får nödvändig handledning, introduktionsplan och stöd för att komma in i arbetet. - Samordning och målstyrning: Bistå enhetschef i verksamhetsplanering, hålla budgetramar och motivera medarbetare att nå uppsatta mål. Din kompetens Du är trygg och stabil i din yrkesroll, en god förebild och delar gärna med dig av dina kunskaper. Du arbetar självständigt och på ett rättssäkert sätt med förmågan fokusera och samtidigt avgränsa i handläggningsarbetet. Du är beredd att ta ansvar för helheten både inom enheten och i samarbetet med andra. Då tjänsten innebär många kontaktytor och att vara ett stöd till kollegor är det viktigt att du är förtroendeingivande och har god samarbetsförmåga. Du behöver vara lyhörd och tydlig i din kommunikation och ha lätt för att skapa relationer. Det här söker vi hos dig - Socionomexamen - Mångårig erfarenhet av handläggning inom socialtjänstens myndighetsutövning område barn och unga. - Erfarenhet av arbetsledning är meriterande - Kunskap om BBIC, Signs of Safety, ADAD och EARL - Kunskap om IRISK är meriterande - Kunna dokumentera på ett korrekt sätt - Körkort Du är strukturerad, det vill säga att du kan organisera, planera och koordinera. Du har förmåga att hantera flera olika arbetsuppgifter, och i det vara flexibel och växla mellan arbetsuppgifterna. Du har lätt för att skapa goda relationer, du är lyhörd och tydlig i din kommunikation. Du inser vikten av och trivs med att arbeta aktivt för ett gott samarbete med samarbetspartners såväl inom som utanför den egna organisationen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan som ska innehålla: CV och personligt brev. Det här kan vi erbjuda dig Ett utvecklande arbete som engagerar och utmanar, tillsammans med kunniga kollegor, gruppledare och chefer. Vi sitter i ljusa trevliga kontorslokaler med goda parkeringsmöjligheter och närhet till köpcentrum, restauranger, naturområde med bad, skid- och löpspår samt till Handens pendeltågstation, endast 20 minuter från T-centralen. Vi har fri tillgång till gym i huset, friskvårdsbidrag, årsarbetstid, klämdagar, möjlighet till semesterväxling samt besök hos läkare och tandläkare på betald arbetstid. Vi har extern handledning. Vill du veta mer om tjänsten? Välkommen att kontakta: Nora Messary- Enhetschef tel: 08-606 80 35 nora.messary@haninge.se Sonya Krzyzanski- Enhetschef tel: 08-606 47 05 sonya.krzyzanski@haninge.se Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisens erhållits. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering.

Vill du arbeta med modern teknik som gör skillnad i samhället? Vi söker en driven Scrum master/RTE som vill vara med och skapa stabila och effektiva IT-lösningar för att stödja vårt viktiga uppdrag. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Enheten IT HR och processtöds uppdrag Inom enhetens ansvarsområde finns produkter och byggstenar kopplade till förmågor inom HR, it-processtöd samt kontroll av arbetssökande. Enheten ansvarar för den generiska grunden och plattformen för Arbetsförmedlingens it-processtöd (ServiceNow) samt robotiserade processer via RPA (UiPath). På it-processtödsplattformen finns bland annat myndighetens IT Service Management, HR modul i ServiceNow, självbetjäningsportal, incidenthantering samt hantering av arbetssökandes aktivitetsrapporter. Sektionen IT Baskontroll hanterar it-stöden för kontroll av arbetssökande. För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi arbetar i linje med SAFe-ramverket. Beskrivning av tjänsten Du samarbetar nära lösningsarkitekter och produktägare för att säkerställa att leveranser ligger i linje med plattformens mål och vision. Rollen kombinerar Scrum Master-ansvar med ett utökat fokus på koordinering och ledarskap enligt Release Train Engineer (RTE). Du leder ett team och ansvarar både för det dagliga arbetet och samordning med andra team, plattformar och intressenter i en komplex IT-miljö. Som RTE arbetar du med att koordinera leveranser mellan team, hantera beroenden, bidra till PI Planning och SAFe-aktiviteter samt säkerställa transparens kring risker och leveransstatus. Du stöttar även organisationen i att utveckla agila arbetssätt i större skala. Huvudvsakliga arbetsuppgifter: - Leda och coacha team enligt SAFe - Facilitera agila ceremonier - Driva kontinuerliga förbättringar - Säkerställa stabil drift och effektiv förvaltning - Koordinera arbete och samarbeta med team, intressenter och leverantörer Vi söker dig som är driven, kommunikativ och har förmåga att kombinera operativt arbete med ett strategiskt helhetsperspektiv. Du trivs i en ledande roll där du utvecklar både team och arbetssätt med fokus på agilt ledarskap. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss Grundläggande krav för tjänsten - Relevant eftergymnasial utbildning; gärna högskola, eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat vis - Dokumenterad aktuell erfarenhet av att leda tekniska team - Aktuell erfarenhet av att leda inom det agila ramverket SAFe - Aktuell erfarenhet av ServiceNow eller liknande plattformar - Aktuell erfarenhet av ITIL - Dokumenterad aktuell erfarenhet av att leda och motivera virtuella och distribuerade team - Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift Övriga meriter för tjänsten - Aktuell erfarenhet av arbete som scrum master på en myndighet - God förmåga att snabbt sätta dig in i tekniska system och plattformar - ServiceNow-kompetens och certifieringar Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/sa-ar-det-att-jobba-har. Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 8/4. Intervjuer kan komma att ske löpande. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning/arbetslivserfarenhet i din ansökan. Besvara urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet, du riskerar annars att bli bortsållad i urvalet. Skicka inte in ett personligt brev. Urvalstester kan förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess Har du skyddade personuppgifter kontaktar du ansvarig rekryteringspartner. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Projektbeskrivning Forskarutbildningsämne: Fastigheter och byggande alt Företagsekonomi De närmaste åren planeras stora investeringar i infrastruktur för energiförsörjning, försvar, transport och vattenförsörjning. Att svara på dessa samhällsbehov på kort tid, med begränsade resurser, och på ett ekonomiskt, miljömässigt och socialt hållbart sätt ställer stora krav på både beställare och entreprenörer. KTH startar nu ett forskningsprojekt i samarbete med det statliga affärsverket Svenska kraftnät, som står inför stora utmaningar med att på kort tid förstärka och bygga ut det svenska stamnätet för luftledningar. Detta innebär också att kapaciteten på leverantörsmarknaden behöver ökas. För att realisera målen kommer Svenska kraftnät att använda sig av samverkansbaserade upphandlingsstrategier, både för enskilda projekt och för större paket av projekt. Samverkansmodeller gör det möjligt att involvera fler aktörer tidigt för att gemensamt hitta resurseffektiva lösningar. Att driva stora samverkanskontrakt med integrerade processer är dock komplext och nytt för många organisationer och individer. Svenska kraftnät ser därför ett behov av att driva ett systematiskt lärande för att utveckla arbetsformerna tillsammans med sina leverantörer. Detta forskningsprojekt finansieras av Svenska kraftnät och ska ta fram forskningsbaserad kunskap för att utveckla deras verksamhet, men också bidra till att förstärka beställarkompetensen inom den svenska samhällsbyggnadssektorn i stort. Vi söker nu en doktorand som ska följa och medverka i implementeringen av de nya upphandlingsstrategierna. Projektet kommer huvudsakligen att använda ett kvalitativt angreppssätt och baseras till stor del på intervjuer, observationer av möten och dokumentanalys. Du kommer att arbeta nära Svenska kraftnäts beställarorganisation och dina handledare. Som doktorand blir du en del av en liten men internationellt ledande forskargrupp med lång erfarenhet av att driva utveckling i samverkan med branschen. Du kommer även att ingå i ett nätverk av doktorander och seniora forskare vid andra lärosäten i Sverige och internationellt. Handledning: Anna Kadefors föreslås handleda doktoranden. Beslut tas vid antagning Behörighet för antagning För att bli antagen till forskarutbildning (kap 7 39 § högskoleförordningen) krävs att den sökande har grundläggande behörighet: avlagt en examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. du kan ha examen från teknisk högskola (t ex inom Samhällsbyggnad, Industriell ekonomi, Arkitektur), samhällsvetenskap (t ex Företagsekonomi eller Offentlig förvaltning) eller beteendevetenskap med fokus på organisationsutveckling. för denna tjänst krävs goda kunskaper i svenska (alt. norska eller danska), i både tal och skrift då detta är nödvändigt för datainsamlingen och i det dagliga arbetet. Utöver ovanstående finns också ett obligatoriskt krav på engelska motsvarande Engelska B/6. Urval För att lyckas med dina doktorandstudier på KTH behöver du vara målinriktad och ihärdig i ditt arbete. Vid urval av de sökande bedöms förmågan att: självständigt driva sitt arbete framåt, kunna samarbeta med andra, ha ett professionellt förhållningssätt och analysera och arbeta med komplexa frågor. vi ser gärna att du är nyfiken, kreativ, receptiv, samhällsintresserad och noggrann. det är också viktigt att du har lätt att uttrycka dig i skrift. Efter behörighetskraven kommer stor vikt läggas vid personliga egenskaper. Målexamen: Doktorsexamen Information om antagning och anställning Endast den som antagits till forskarutbildning får anställas som doktorand. Den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år. En anställd doktorand kan i begränsad omfattning (högst 20 %) utföra vissa arbetsuppgifter inom t.ex. utbildning och administration. En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Som doktorand får du del av KTH:s anställningsförmåner och har en månadslön enligt KTH:s avtal för doktorandlöner. Läs mer om Forskarstudier vid KTH | KTH | Sweden. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Doktorandsektionen (Tekniska högskolans studentkår) Kontaktuppgifter till doktorandsektionen. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Ansökan ska ha följande innehåll Kopior av examensbevis och betyg från tidigare universitetsstudier och intyg på uppfyllda språkkrav (se ovan). Översättningar till engelska eller svenska om originaldokumentet inte är utfärdade på ett av dessa språk. Kopior av original ska vidimeras CV med summering av utbildningar samt relevanta professionella erfarenheter och kunskaper. Ansökningsbrev med en kortfattad redogörelse om varför du vill bedriva forskarstudier, om dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. (Max 2 sidor) Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. https://www.kth.se/om/jobba-pa-kth