Als medewerker salarisadministratie werk je binnen het HR Service Center aan een correcte en tijdige salaris- en loonkostenadministratie. Je controleert mutaties, lost afwijkingen op en beantwoordt vragen van medewerkers. Daarbij werk je veel samen met HR, de financiële administratie, leidinggevenden en externe partijen. De SVB stapt over op SAP SuccessFactors. Jij draagt bij aan de verdere implementatie van dit systeem en denkt mee over hoe processen slimmer en beter kunnen worden ingericht. Je krijgt een uitgebreid inwerktraject en groeit stap voor stap naar een brede rol binnen de loonkostenadministratie. Jouw werkzaamheden: • Voorbereiden en ondersteunen van de maandelijkse salarisverwerking. • Controleren van salaris- en loonkostenmutaties en oplossen van afwijkingen. • Beantwoorden van vragen over salarissen en salarisstroken en beheren van de gezamenlijke mailbox. • Opstellen van rapportages en overzichten. • Opstellen en verwerken van detacheringsfacturen en bijhouden van het standenregister. • Verwerken en beheren van voorzieningen. • Meedenken over procesverbeteringen en de verdere implementatie van SAP SuccessFactors. Je werkt 24 tot 28 uur per week. Je start op 1 oktober 2026 en werkt tot 29 januari 2027, met kans op verlenging. Functie-eisen: Je werkt nauwkeurig, neemt verantwoordelijkheid en krijgt energie van een administratie die tot in de puntjes klopt. Je zoekt graag uit waar een afwijking vandaan komt en komt zelf in actie om deze op te lossen. Ook denk je graag mee over hoe processen beter en slimmer kunnen. Verder vragen we: • Mbo-4 werk- en denkniveau, bij voorkeur een Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL). • Ervaring met salarisadministratie en relevante software. • Je kent de actuele wet- en regelgeving rondom loonadministratie. • Goede kennis van Excel, bij voorkeur met ervaring in het maken van rapportages. • Ervaring met ADP Workforce, SAP SuccessFactors of bedrijfsadministratie is mooi meegenomen.

FlexVisie Uitzenden - 053 - 2068350 - info@flexvisie.nl Vestigingsmanager - Arnhem - 38 - Full time - Hbo juli 23, 2026 Heb jij je sporen verdiend als accountmanager, intercedent of consultant binnen de uitzendbranche? Ben je toe aan meer verantwoordelijkheid, meer vrijheid én de kans om écht iets op te bouwen? Dan is dit jouw volgende stap. Bij FlexVisie krijg je de kans om onze nieuwe vestiging in Arnhem vanaf de basis op te zetten. Jij bent het gezicht van de regio, bouwt aan klantrelaties, werft kandidaten en groeit stap voor stap naar een succesvol team. Ondernemen met de zekerheid van een sterke organisatie achter je. Functieomschrijving Als Vestigingsmanager krijg jij de verantwoordelijkheid om onze nieuwe vestiging in Arnhem op de kaart te zetten. Je kent de uitzendbranche, weet hoe je klanten binnenhaalt én behoudt en begrijpt wat nodig is om kandidaten aan de juiste baan te helpen. Je hoeft niet vanaf nul te beginnen. Je kunt rekenen op de ondersteuning van onze backoffice, HR, marketing en ervaren collega's. Daardoor kun jij doen waar je goed in bent: relaties bouwen, kansen creëren en groeien. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Het opbouwen van een klantenbestand in de regio Arnhem. - Het onderhouden en uitbreiden van bestaande relaties. - Werven, spreken en begeleiden van kandidaten. - Commerciële kansen signaleren en verzilveren. - Meedenken over de verdere groei van de vestiging. - Op termijn bouwen aan jouw eigen team. Dit is een functie voor iemand die energie krijgt van ondernemen, maar niet alle risico's van het ondernemerschap wil dragen. Wie ben jij? Je hoeft niet per se al vestigingsmanager te zijn. Misschien werk je nu als: - Accountmanager binnen de uitzendbranche; - Intercedent; - Senior consultant; - Recruiter met een commerciële rol. En ben je toe aan de volgende stap. Verder breng je mee: - HBO werk- en denkniveau. - Minimaal enkele jaren ervaring binnen de uitzendbranche. - Co...

Bedrijven Account/Projectmanager - Den Bosch - Sonja - 2 minuten om te lezen NIEUWE VACATURE !! Ben jij een geboren regelaar met een commerciële neus? Of juist die relatiebouwer die ook grip houdt op de planning en de details? Bij dit bureau zoeken ze een account- /projectmanager die het beste van twee werelden combineert. Ze maken deel uit van een netwerk van 40 collega's en zelfstandige bureaus. Koplopers in retail, branding en online. Je werkt vanuit Den Bosch, met korte lijnen tussen de bureaus onderling. Wie zoeken wij? Omdat de lijnen bij dit bureau kort zijn, lopen de rollen van accountmanager en projectmanager vaak in elkaar over. En dat is precies wat deze functie leuk maakt. Heb je de ambitie om klanten te helpen groeien én de skills om projecten strak te organiseren? Dan is dit jouw functie. Wat ga je doen? Je bent de spin in het web voor klanten uit MKB, retail, overheid en merken. Hun vaste aanspreekpunt, maar ook de motor achter de uitvoering. Je verkoopt niet alleen het idee, je zorgt ook dat het er komt. Je vertaalt briefings naar concrete projectplannen, stelt het juiste team samen en zorgt voor een daadkrachtige uitvoering. Je zit aan tafel om de wensen van de klant te bespreken en spot kansen om de dienstverlening uit te breiden. Die vertaal je naar een heldere briefing voor je collega's van strategie, marketing, creatie en development. Tijdens de uitvoering bewaak jij planning, budget en kwaliteit. En als de website live is of de campagne is gestart, presenteer jij de resultaten weer aan de klant. Kortom: jij bent verantwoordelijk voor het hele traject, van de eerste kop koffie tot de succesvolle oplevering (en de borrel daarna). Wat neem jij mee? - HBO werk- en denkniveau. - 2 tot 4 jaar werkervaring, bureau-ervaring is een grote pré. - Organisatietalent: strakke deadlines en meerdere projecten tegelijk geven jou energie, geen stress. - Commercieel en communicatief sterk: je durft te adviseren e...

Senior / Lead Growth Engineer (B2B) - Hybride - - Amsterdam , Noord-Holland , Nederland - € 3.750 - € 6.000 per maand - B2B Senior / Lead Growth Marketeer met agency-ervaring die keihard wil knallen? Bouw B2B-groeistrategieën en groei door naar teamlead bij de eerste B-Corp growth agency van NL. Vacature details Solliciteren Functieomschrijving In het kort Engineer, moet ik dan technisch zijn? Zeker niet. Wat we hiermee bedoelen is dat jij systemen bouwt die structureel bijdragen aan de groei van onze klanten. Als jij lekker gaat op buyer journeys, value propositions en acquisitiefunnels. Als jij van B2B niet Boring 2 Boring maar Badass 2 Badass weet te maken en als je nooit wilt stoppen met leren van nieuwe manieren om bedrijven te groeien, dan is dit je kans. Sprints & Sneakers Wij zijn de eerste B-Corp gecertificeerde growth agency van Nederland, met teams in Amsterdam en Groningen. We helpen missiegedreven merken naar duurzame groei door data, technologie, AI en lef te combineren. In sprints bouwen data-experts, growth marketeers en AI-specialisten samen aan de volledige funnel, van eerste klik tot trouwe merkambassadeur. We sluiten aan bij de 17 Duurzame Ontwikkelingsdoelen van de VN en noemen onze missie gewoon Growth for Good. Sneakers in plaats van maatpakken. Startup-energie voor grote merken én gedurfde scale-ups. Jouw impact binnen deze rol - Je bouwt en regisseert groeistrategieën voor B2B-partners, van eerste experiment tot schaalbare funnel; - Je ontwerpt data-experimenten die niet alleen leren, maar ook winnen; - Je zet nieuwe tools en AI-toepassingen in om campagnes net dat randje extra te geven; - Je bouwt aan een team van Growth Marketeers en tilt ieders specialisatie naar een hoger niveau; - Je vertaalt cijfers naar keiharde acties, geen rapportjes voor de vorm. Vereisten Jij, in een paar zinnen - Je hebt minimaal 3-5 jaar ervaring in growth, performance of B2B-marketing, en het grootste deel da...

Branchemanager industriële automatisering Techniek Full-Time Leusden Branchemanager industriële automatisering Wil jij bouwen aan de groei en ontwikkeling van de branche Industriële Automatisering ? Krijg jij energie van het verbinden van mensen, ideeën en kansen? Zie jij marktontwikkelingen en weet je die te vertalen naar relevante activiteiten voor leden? Dan is deze functie bij FHI echt iets voor jou. Als Branchemanager Industriële Automatisering werk je midden in een dynamisch netwerk van technologiebedrijven en ondernemers. Je bent dagelijks in gesprek met leden, signaleert wat er speelt in de markt en zet dit om in concrete samenwerkingen, activiteiten en initiatieven. Zo versterk je de branche, vergroot je de betrokkenheid van leden en lever je een zichtbare bijdrage aan de koers van FHI. Over FHI FHI is hét netwerk van technologiebedrijven in Nederland. Meer dan 600 bedrijven zijn aangesloten, actief in onder andere industriële elektronica, industriële automatisering, gebouwautomatisering en laboratoriumtechnologie. FHI brengt mensen en organisaties samen, deelt kennis, versterkt netwerken en behartigt gezamenlijke belangen. Dat doen ze via collectieve marketing, dienstverlening en belangenbehartiging. Binnen FHI heeft iedere branche een eigen dynamiek en ambitie. Als Branchemanager krijg jij de ruimte én verantwoordelijkheid om jouw branche verder te ontwikkelen en leden écht verder te helpen. Wat ga je doen? Als Branchemanager Industriële Automatisering heb je een strategische, ondernemende en verbindende rol. Je werkt aan de toekomst van de branche, weet wat er speelt bij leden en in de markt en vertaalt dat naar waardevolle activiteiten voor leden en bouwt verder aan een sterk en relevant netwerk. Je bent verantwoordelijk voor: -Het ontwikkelen en uitvoeren van brancheactiviteiten -Het vernieuwen en uitbreiden van activiteiten voor leden -Het realiseren van de (financiële) doelstellingen van de branche -Het ...

Tandarts- en/of (paro)preventieassistent: Ben jij die gedreven (paro) preventieassistent die energie krijgt van écht contact met patiënten? Zoek je een moderne praktijk in Bergen op Zoom waar je niet alleen assisteert, maar echt de regie voert over jouw eigen behandelingen? Dan zoeken wij jou! Waarom kiezen voor Remijn & Cornet? Wij zijn een moderne, drukke praktijk, maar de sfeer blijft altijd gezellig. We zijn een hecht team waarin we naar elkaar omkijken. Geen nummertjes, maar namen. Wat bieden wij? - Stabiliteit & Groei: We zoeken iemand voor de lange termijn en investeren graag in jouw ontwikkeling. Wil je je nog verder specialiseren? De deur staat open! - Balans: Een fijne werkplek voor minimaal 3 dagen per week (in ieder geval op vrijdag, rest van de dagen in overleg). - Toplocatie: Onze praktijk in de Dahliastraat is goed bereikbaar, modern ingericht en je kunt gratis parkeren voor de deur. - Salaris: Een goed salaris (€2.800 - €3.500 o.b.v. fulltime) passend bij jouw ervaring en diploma's. Over de functie: Wij geloven in de kracht van preventie. Daarom krijg jij bij ons de ruimte om zelfstandig te werken. Je draait je eigen agenda en bouwt een duurzame band op met je patiënten. Of het nu gaat om een uitgebreide gebitsreiniging, het geven van instructies die écht blijven plakken: jij bent de expert aan de stoel. Daarnaast zul je ook een van onze tandartsen aan de stoel gaan assisteren. Heb je (nog) geen diploma preventieassistent? Geen probleem! We gaan graag het gesprek met je aan. Wie ben jij? Je bent een vrolijke aanpakker met een hart voor de mondzorg. Je spreekt de taal van onze patiënten en vindt het leuk om in een dynamische omgeving te werken. - Je bent in het bezit van het diploma tandartsassistent (en evt. preventieassistent) - Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend. - Ervaring met Exquise is een pré, maar je enthousiasme is doorslaggevend. Word jij onze nieuwe collega? Klinkt dit als jouw ideale nieuwe w...

Parttime klantenservice medewerker bij GLS in Zwolle Nieuwe uitdaging? Word parttime klantenservice medewerker bij GLS in Zwolle! Werken in een gezellige werkomgeving! Wat ga je doen? Hey jij! Ben jij die held die graag mensen helpt en een glimlach op hun gezicht tovert? Dan is deze baan als klantenservice medewerker bij GLS iets voor jou! Hier ben jij hét eerste aanspreekpunt voor onze klanten. Je beantwoordt vragen, lost problemen op en zorgt ervoor dat iedereen tevreden is. En het mooie is: je groeit met ons mee! GLS heeft een super tof stappenplan, dus je krijgt steeds meer verantwoordelijkheden naarmate je meer ervaring opdoet. Saai wordt het dus nooit! In je eerste week stomen we je helemaal klaar met een uitgebreide inwerkperiode. Je leert alles over GLS en hoe je onze klanten het beste kunt helpen. Daarna ga je zelfstandig aan de slag, vanuit ons gezellige kantoor in Zwolle, samen met een enthousiast team. Jouw dag als Klantenservice medewerker: - Beantwoord vragen van klanten via telefoon en e-mail. - Los problemen op met een positieve instelling. - Maak klanten blij met jouw hulp en service. - Denk mee over hoe we onze service nog beter kunnen maken. GLS is een bekend logistiek bedrijf dat ervoor zorgt dat pakketten snel en veilig op hun bestemming aankomen. Wij zijn trots op onze efficiënte service en ons team dat elke dag weer het beste geeft. Bij ons draait het om teamwork en het samen bereiken van doelen. Wie ben jij? Jij bent een enthousiasteling die energie krijgt van mensen helpen. Je bent positief, gemotiveerd en denkt in oplossingen, niet in problemen. Je bent niet bang om de telefoon op te pakken en een praatje te maken. Ervaring is mooi meegenomen, maar je leergierigheid vinden we nog belangrijker. Je hebt een mbo werk- en denkniveau. Deze parttime functie is perfect als je overdag beschikbaar bent en graag wilt werken in de logistieke sector. Bij GLS staat jouw ontwikkeling centraal. Naast de uitgebrei...

Randstad Ridderkerk €15 40 uur MBO Gisteren Bbl-traject tot operator Randstad Salaris €15 Uren 40 uur Dienstverband Tijdelijk Werk locatie Ridderkerk Opleidingsniveau MBO Branche Overig RandStadBbl-traject tot operator Functieomschrijving Wil je graag leren en geld verdienen tegelijk? Krijg je veel energie van een fabriek die goed draait? Ben je klaar om te starten met een mooie loopbaan in de techniek? Bij Bakker Barendrecht in Ridderkerk kun je direct aan de slag als operator. Je leert het vak in de praktijk en haalt ondertussen je mbo-diploma. Je bouwt aan je toekomst in een gezellige club. Stroop je mouwen op en versterk onze club! wat bieden wij jou - Salaris van € 15,25 per uur & reiskostenvergoeding - Ridderkerk - Kans op vast contract na opleiding - Fijne en familiare werksfeer - 3 ploegen rooster - 2-jarige bbl-traject tot operator wie ben jij Je bent helemaal klaar voor een nieuwe stap. Werken en leren combineren past perfect bij jou. Je wilt als gediplomeerd operator aan het werk. Je leert graag nieuwe dingen op de werkvloer. Samen met je collega's zorg je elke dag voor het beste resultaat. - Je bent leergierig en houdt van aanpakken; - Je beschikt over een rijbewijs en eigen auto; - Je bent fulltime beschikbaar; - Je bent flexibel en wilt werken in 3 ploegen; - Je spreekt en begrijpt de Nederlandse taal goed. wat ga je doen Als machineoperator zorg je dat de productie soepel blijft lopen. Je stelt de moderne apparaten nauwkeurig in. Zie je een technisch probleem op de vloer? Dan grijp je meteen in om de storing te verhelpen. Je leert elke dag nieuwe vaardigheden van ervaren collega's. - Je bedient de machines en let goed op de productielijnen; - Je voert controles uit op de kwaliteit van de producten; - Je lost kleine storingen snel en zelfstandig op; - Je houdt de werkomgeving altijd schoon, netjes en veilig; - Je denkt mee over slimme verbeteringen van het werk. waar ga je werken Bakker Bar...

Logo Albron Leidinggevende Koken in de Zorg | Smaakchef Utrecht Albron | Utrecht Samenwerken met horeca collega's op Center Parcs, horeca, events, zorg & bedrijfsrestaurants.Bij Albron werken we met verschillende labels bijvoorbeeld; Coffeecompany, Anne&Max, Starbucks, Strada, Frites Affairs en vele anderen.Werken in het bedrijfsrestaurant op 1 van de locaties van Albron kan voor hele verschillende opdrachtgevers. Wij vragen LBO Reguliere baan Wil jij sociale impact maken? Werken met gasten en zorgen voor een gastvrije ervaring Leren en werken tegelijk? Ook dat is mogelijk bij Albron! Wij bieden Flexibele werktijden Je ontvangt standaard een reiskostenvergoeding van €0,23 per km tot 30 kilometer enkele reis. We werken op alle Albron locaties voor alle nieuwe collega's met de Hospitality CAO. Waarom onze organisatie ''Met 700+ Albron locaties is er altijd een werkplek bij jou in de buurt.''' ''Samenwerken met mensen met een hart voor gastvrijheid inspireert en motiveert.''' ''Bij Albron hebben we kennis van zaken, oog voor jou en het goed voor elkaar.''' Onze recruiter Francy, onderdeel van team recruitment Taken en verantwoordelijkheden Geef leiding, inspireer je team en zorg ervoor dat bewoners iedere dag kunnen genieten van lekker en vertrouwd eten. De functie Heb jij passie voor koken én voor mensen? Ben jij een betrokken en praktische leidinggevende die graag het overzicht houdt, teams ondersteunt en energie krijgt van het motiveren van collega's? Heb jij ervaring met koken voor grotere groepen (15-25 personen) en weet jij hoe je een team op een prettige en professionele manier aanstuurt? Dan is de functie van Coördinator Smaakchef bij Hai iets voor jou! Op onze kleinschalige woongroepen in de zorg draait koken om veel meer dan alleen een maaltijd op tafel zetten. Samen koken en eten zorgt voor gezelligheid, herkenning en verbinding. Als Coördinator Smaakchef geef je leiding aan de Sma...

Regio Coevorden Hoogezand 14-08-2026 Ben jij iemand die graag de touwtjes in handen heeft, makkelijk schakelt en energie krijgt van het aansturen van mensen? Voor Fonville zijn wij op zoek naar een Rayonmanager voor Oost-Groningen. In deze functie krijg je een eigen rayon met verschillende locaties, teams en klanten. Jij zorgt ervoor dat de dagelijkse operatie goed loopt. Je bent veel op pad, kent je medewerkers en klanten en weet wat er speelt. Zie je dat iets beter kan? Dan pak je het op. Salaris 19,12 - 21,07 per uur, afhankelijk van je kennis en ervaring Functie Rayonmanager Uren per week 38 uur per week Functieomschrijving Als Rayonmanager ben je verantwoordelijk voor jouw eigen rayon in Oost-Groningen. Je stuurt schoonmaakteams aan, bewaakt de kwaliteit en zorgt ervoor dat afspraken met klanten worden nagekomen. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Aansturen, begeleiden en motiveren van schoonmaakteams - Maken en bijsturen van personeelsplanningen - Bewaken van de kwaliteit op verschillende locaties - Uitvoeren van kwaliteitscontroles - Onderhouden van contact met opdrachtgevers - Oplossen van dagelijkse uitdagingen en knelpunten - Regelen van vervanging bij ziekte en verlof - Inwerken en begeleiden van nieuwe medewerkers - Bijhouden van personeels- en verzuimgegevens - Signaleren van kansen en verbeteringen binnen jouw rayon - Zorgen dat medewerkers weten wat er van hen wordt verwacht en dat zij hun werk goed kunnen uitvoeren Je bent niet iemand die alleen van achter een bureau de planning bekijkt. Je bent zichtbaar op de locaties, weet wat er speelt en bent voor medewerkers én klanten een aanspreekpunt. Functie-eisen We zoeken iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat en verantwoordelijkheid durft te nemen. Je hoeft niet alles al te kennen, maar je moet wel graag aanpakken en het leuk vinden om met mensen te werken. Je: - Hebt ervaring met leidinggeven of het aansturen van een team - Kunt...