Jij verbindt mensen en processen op onze vestiging in Geleen Unica Building Services Geleen is een dynamische vestiging waar techniek, service en samenwerking samenkomen. Dagelijks werken collega’s hier aan het onderhouden en verbeteren van installaties bij onze klanten. In deze omgeving speel jij als HR Coördinator een belangrijke rol: jij zorgt ervoor dat HR-processen soepel verlopen en dat leidinggevenden en medewerkers op jou kunnen bouwen. Als HR Coördinator ben jij het lokale aanspreekpunt voor HR-zaken op de vestiging, waarbij je samenwerkt in nauwe afstemming met de HR Business Partner, de Recruiter en de landelijke HR-organisatie. Je ondersteunt leidinggevenden, bewaakt processen en draagt bij aan een prettige en professionele werkomgeving. Jouw uitdaging als HR Coördinator In deze parttime rol ondersteun en coördineer je de uitvoering van HR-processen op de vestiging. Je zorgt voor overzicht, continuïteit en structuur. Jij faciliteert, signaleert en ondersteunt de leidinggevende. Je houdt je onder andere bezig met: Het ondersteunen van leidinggevenden bij HR-processen rondom in-, door- en uitstroom Het begeleiden en coördineren van het onboardingproces voor nieuwe medewerkers na een overdracht van de recruiter Het bewaken van afspraken rondom ontwikkeling, opleidingen en certificeringen Het ondersteunen bij verzuimprocessen en het bewaken van voortgang en termijnen Het signaleren van aandachtspunten en afstemmen hiervan met de HR Business Partner Het ondersteunen bij medewerker onderzoeken en het bewaken & de communicatie van de opvolging van actie Het verzamelen en vastleggen van HR-informatie ten behoeve van rapportages en verbetering van processen Daarnaast draag je bij aan initiatieven die het werkplezier, de betrokkenheid en het behoud van medewerkers vergroten. Systemen & administratie Je zorgt voor een correcte en zorgvuldige administratieve verwerking van HR-gegevens en werkt hierbij met verschillende HR-systemen, waaronder: YouServe Studica (kwalificatiedossiers) Je bewaakt de actualiteit van gegevens, diploma’s en certificaten en stemt hierover af met medewerkers en leidinggevenden. Wat biedt Unica jou? Bij Unica geloven we in de kracht van onze medewerkers en investeren we in jouw professionele ontwikkeling. Je krijgt de kans om te groeien, te leren en jezelf te overtreffen, zowel in vak inhoud als in dienstverlening. Wij bieden je: Goed salaris: tussen €3.724 en €5.316 bruto per maand (op basis van 40 uur), afhankelijk van jouw ervaring en expertise. Daarnaast neem je deel aan onze winstdelingsregeling. Reiskostenvergoeding: conform Unica-regeling Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen Pensioen: uitstekende pensioenregeling via het Pensioenfonds Metaal en techniek, waarbij Unica twee derde van de premie betaalt Ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden: toegang tot een breed aanbod aan opleidingen en cursussen binnen Unica met volop doorgroeikansen Wat neem jij mee naar Unica? Minimaal 5 jaar ervaring in een HR-ondersteunende of coördinerende rol Een mbo(+)-opleiding in HRM of een vergelijkbare richting Je werkt gestructureerd, nauwkeurig en neemt initiatief Je communiceert makkelijk met verschillende doelgroepen Je begrijpt HR-processen zoals onboarding, verzuim en ontwikkeling Je bent digitaal vaardig en werkt gemakkelijk met HR-systemen Je staat stevig in je schoenen en straalt enthousiasme uit Jouw team Je werkt vanuit onze vestiging Geleen en maakt deel uit van een klein, betrokken team. Je schakelt dagelijks met leidinggevenden, monteurs en kantoormedewerkers en werkt nauw samen met de HR Business Partner, recruiter en de directiesecretaresse. Wie zijn wij? Unica is dé allround technisch dienstverlener van Nederland en trendsetter in duurzame innovaties, die alle vraagstukken op het gebied van techniek in en om gebouwen oplost. Denk aan het toepassen van oplossingen op het gebied van installatietechniek, energie, ICT, internet of things (IOT) en smart buildings die bijdragen aan

Jij hebt al een paar jaar leidinggevende ervaring, maar je bent nog lang niet uitgeleerd. Je houdt ervan om verantwoordelijkheid te nemen, teams te laten groeien en klanten iedere dag weer een topervaring te geven. En eerlijk: je ambitie stopt hier niet. Bij ons krijg je de ruimte om te laten zien wat je kunt, beslissingen te nemen die écht impact hebben en jezelf te ontwikkelen als leider. Grotere locaties, uitdagendere verantwoordelijkheden en meer invloed? Dat is waar jij naartoe groeit. Klinkt dit als jouw volgende stap? Dan willen we jou in ons team! Wat ga je als Tankstation Manager doen? Als Tankstation Manager bij AVIA Vollenhoven ben jij de spil van ons tankstation in Eindhoven. Tijdens drukke piekmomenten zoals de ochtendspits, lunchrush en avondpiek houd jij het overzicht. Je coördineert het team, optimaliseert processen, bewaakt KPI’s en zorgt dat alles efficiënt en resultaatgericht verloopt. Daarbij schakel je moeiteloos tussen verschillende rollen: Teamleider / people manager: Motiveer, coach en ontwikkel je team. Geef duidelijke instructies en korte briefings zodat iedereen goed samenwerkt - ook in drukke periodes met een team van parttimers en wisselende roosters. Operationeel regisseur: Bewaak de shop & foodcorner, controleer HACCP en hygiëne, beheer voorraad en roosters en organiseer de planning van meerdere units. Probleemoplosser & multitasker: Van volle kassa’s tot koffiepunten of apparatuur die vastloopt – jij handelt snel en actiegericht, zonder het overzicht te verliezen. Commercieel aanjager: Stimuleer je team om omzet te verhogen, commerciële kansen te benutten, klanttevredenheid te verbeteren en actief te sturen op verkoopmomenten. Planner & strateeg: Zorg dat processen, roosters en acties overzichtelijk en efficiënt verlopen. Houd KPI’s in de gaten zodat resultaten meetbaar zichtbaar zijn. Kortom: jij bent de drijvende kracht achter een topteam én een tankstation waar klanten graag terugkomen. Wist je dat AVIA in 2025 is uitgeroepen tot winnaar van de YouGov Out Of Home Formulemonitor in de categorie On the Move? Elke dag voel je de trots wanneer reizigers met een glimlach onze shop verlaten, dankbaar voor jouw gastvrijheid en inzet. Samen met een enthousiast team ervaar je echte voldoening, zie je direct resultaat en draag je bij aan het succes van een gewaardeerde formule. Wat krijg je als Manager bij ons tankstation in Eindhoven? Niet alleen een goed salaris, maar ook alle extra’s die het werk extra leuk maken! Elk jaar in mei ontvang je je vakantiegeld en bij een fulltime contract bouw je 25 vakantiedagen op. Een goede pensioenregeling, zodat je ook later zorgeloos vooruit kunt. Flexibele, maar voorspelbare werktijden afgestemd op jouw leven. Geen nachtdiensten en de roosters maak je zelf. Zo kun je werk en privé perfect combineren. Woon je meer dan 10 km van je werk? Dan ontvang je €0,23 netto per kilometer. Een winstdelingsuitkering: ons succes is ook jouw succes. Werk je op een feestdag? Dan verdien je maar liefst 50% extra toeslag. En ook dit hoort erbij wanneer je bij ons familiebedrijf werkt: Personeelskorting op broodjes, drankjes, carwash én tanken. Handig én lekker voordelig! Werk je een late dienst? Dan krijg je een maaltijdvergoeding om die laatste uurtjes met energie door te komen. Via onze opleidings- en doorgroeimogelijkheden bepaal jij zelf hoe ver je wilt gaan. Van ons krijg je de juiste tools én een volle tank vertrouwen om je ambities waar te maken. Werken in een familiebedrijf met 130 jaar ervaring, waar collega’s snel een hechte en gezellige samenwerking ontwikkelen. Gezellige bedrijfsevents zoals de jaarlijkse zomerbarbecue en nieuwjaarsborrel versterken de teamspirit en maken het werken bij ons extra leuk. Bij AVIA Vollenhoven in Eindhoven krijg je de ruimte om van het tankstation echt jouw terrein te maken. Je krijgt verantwoordelijkheid én vertrouwen om jouw werk zelf vorm te geven. Klaar om je stempel te drukken en van AVIA Vollenhoven jouw twe

Accent werd opgericht in 1995 en is vandaag de grootste gespecialiseerde rekruteringspartner in België, met meer dan 300 kantoren en 1100 medewerkers. We stellen dagelijks 25.000 mensen tewerk en maken deel uit van House of HR, een Europese groep van sterke hr-bedrijven met één missie: mensen kansen geven en bedrijven laten groeien.

We werken persoonlijk, snel en zonder gedoe. Van vaste jobs tot flexibele opdrachten, lokaal of internationaal en alles tussenin. Wij brengen mensen en bedrijven samen. Geen standaardverhalen, maar échte oplossingen. Accent is overal en altijd dichtbij. En altijd net dat tikkeltje anders: gedurfd, open en vol energie.

Nieuwsgierig om te komen praten? Vooral doen. We leren je heel graag kennen.

Jobomschrijving

Stel je voor: mensen die elke dag met plezier naar hun werk gaan omdat de job écht bij hen past. Bedrijven die daardoor op volle toeren draaien. En jij hebt dat geregeld. Dat is waar een job als recruiter bij Accent om draait. bij Accent om draait.

Als recruiter heb je een vlotte babbel, luister je écht naar mensen en voel je die klik wanneer iemand op de juiste plek zit. Jij geeft kandidaten vertrouwen, opent deuren bij bedrijven en zorgt dat de puzzel klopt. Niet door standaardvragen te stellen, maar door als recruiter nieuwsgierig te zijn, kansen te zien en mensen vooruit te helpen.

Hoe ziet de job als recruiter eruit?

Je rol als recruiter is veelzijdig en mensgericht. Geen dag is hetzelfde, al kan je als recruiter zeker deze zaken verwachten:

• Ochtendstart met je team: als recruiter bekijk je samen met collega-recruiters de prioriteiten van de dag. Je werkt zelfstandig, maar kan altijd terugvallen op andere recruiters en je teamverantwoordelijke.

• Kandidaten ontmoeten: als recruiter spreek je mensen die op zoek zijn naar een nieuwe job. Je ontdekt hun talenten, hun dromen én hun noden. Daarna help je hen vooruit: je stelt vacatures voor, geeft tips en zorgt ervoor dat ze goed voorbereid aan hun sollicitatie beginnen.

• Vacatures laten leven: als recruiter schrijf je aantrekkelijke vacatureteksten en zorg je dat die de juiste mensen bereiken. Je kent de bedrijven in jouw regio door en door en weet als recruiter wat hen uniek maakt.

• Contact met bedrijven: als recruiter stel je kandidaten voor bij bedrijven waar ze écht passen. Dat kunnen bestaande klanten zijn, maar ook nieuwe bedrijven die Accent nog niet kennen. Prospectie schrikt jou als recruiter niet af: je weet bedrijven te overtuigen met sterke kandidaten, je enthousiasme en je professionele aanpak.

• Sales en targets: als recruiter krijg je te maken met deadlines, verwachtingen en soms complexe situaties. Tegelijk werk je als recruiter naar duidelijke doelstellingen toe. Dat vraagt doorzettingsvermogen, lef en creativiteit. Net daarin schuilt de magie van een job als recruiter: jij houdt van de uitdaging die sales met zich meebrengt.

• Resultaten boeken: als recruiter bewaak je het overzicht, volg je je doelstellingen op en vier je je vooruitgang en successen samen met je team.

Dit heb je nodig voor de job

Waarom jij?

• Je hebt een vlotte pen en een nog vlottere babbel.
• Je kan luisteren als de beste en weet mensen snel op hun gemak te stellen.
• Je houdt van duidelijke doelen en de uitdaging om die te halen.
• Ervaring als recruiter is mooi meegenomen, maar zeker geen must. We hebben een volledig traject aan opleidingen en individuele begeleidingen voor elke nieuwe collega klaarstaan. Je drive, nieuwsgierigheid en doorzettingsvermogen: dat is wat telt.

Accent werd opgericht in 1995 en is vandaag de grootste gespecialiseerde rekruteringspartner in België, met meer dan 300 kantoren en 1100 medewerkers. We stellen dagelijks 25.000 mensen tewerk en maken deel uit van House of HR, een Europese groep van sterke hr-bedrijven met één missie: mensen kansen geven en bedrijven laten groeien.

We werken persoonlijk, snel en zonder gedoe. Van vaste jobs tot flexibele opdrachten, lokaal of internationaal en alles tussenin. Wij brengen mensen en bedrijven samen. Geen standaardverhalen, maar échte oplossingen. Accent is overal en altijd dichtbij. En altijd net dat tikkeltje anders: gedurfd, open en vol energie.

Nieuwsgierig om te komen praten? Vooral doen. We leren je heel graag kennen.

Jobomschrijving

Stel je voor: mensen die elke dag met plezier naar hun werk gaan omdat de job écht bij hen past. Bedrijven die daardoor op volle toeren draaien. En jij hebt dat geregeld. Dat is waar een job als recruiter bij Accent om draait.

Als recruiter heb je een vlotte babbel, luister je écht naar mensen en voel je die klik wanneer iemand op de juiste plek zit. Jij geeft kandidaten vertrouwen, opent deuren bij bedrijven en zorgt dat de puzzel klopt. Niet door standaardvragen te stellen, maar door als recruiter nieuwsgierig te zijn, kansen te zien en mensen vooruit te helpen.

Hoe ziet de job als recruiter eruit?

Je rol als recruiter is veelzijdig en mensgericht. Geen dag is hetzelfde, al kan je als recruiter zeker deze zaken verwachten:

• Ochtendstart met je team: als recruiter bekijk je samen met collega-recruiters de prioriteiten van de dag. Je werkt zelfstandig, maar kan altijd terugvallen op andere recruiters en je teamverantwoordelijke.

• Kandidaten ontmoeten: als recruiter spreek je mensen die op zoek zijn naar een nieuwe job. Je ontdekt hun talenten, hun dromen én hun noden. Daarna help je hen vooruit: je stelt vacatures voor, geeft tips en zorgt ervoor dat ze goed voorbereid aan hun sollicitatie beginnen.

• Vacatures laten leven: als recruiter schrijf je aantrekkelijke vacatureteksten en zorg je dat die de juiste mensen bereiken. Je kent de bedrijven in jouw regio door en door en weet als recruiter wat hen uniek maakt.

• Contact met bedrijven: als recruiter stel je kandidaten voor bij bedrijven waar ze écht passen. Dat kunnen bestaande klanten zijn, maar ook nieuwe bedrijven die Accent nog niet kennen. Prospectie schrikt jou als recruiter niet af: je weet bedrijven te overtuigen met sterke kandidaten, je enthousiasme en je professionele aanpak.

• Sales en targets: als recruiter krijg je te maken met deadlines, verwachtingen en soms complexe situaties. Tegelijk werk je als recruiter naar duidelijke doelstellingen toe. Dat vraagt doorzettingsvermogen, lef en creativiteit. Net daarin schuilt de magie van een job als recruiter: jij houdt van de uitdaging die sales met zich meebrengt.

• Resultaten boeken: als recruiter bewaak je het overzicht, volg je je doelstellingen op en vier je je vooruitgang en successen samen met je team.

Dit heb je nodig voor de job

Waarom jij?

• Je hebt een vlotte pen en een nog vlottere babbel.
• Je kan luisteren als de beste en weet mensen snel op hun gemak te stellen.
• Je houdt van duidelijke doelen en de uitdaging om die te halen.
• Ervaring als recruiter is mooi meegenomen, maar zeker geen must. We hebben een volledig traject aan opleidingen en individuele begeleidingen voor elke nieuwe collega klaarstaan. Je drive, nieuwsgierigheid en doorzettingsvermogen: dat is wat telt.

Uitdaging en zelfstandig werken is helemaal je ding? Een persoonlijke band met patiënten opbouwen geeft je energie en voldoening.
Iets voor jou? Lees dan snel verder!

Als thuisverpleegkundige benjij elke dag op de baan om de beste zorgen aan onze patiënten te verlenen in hun thuissituatie.

Je bent verantwoordelijk voor de totaalzorg van je patiënten en stelt alles in het werk om het welzijn en de zelfredzaamheid van je patiënten te verbeteren. Je bent een echte vertrouwenspersoon voor je patiënt en bouwt een persoonlijke band met hen op. Je staat ook in nauw contact met de huisarts en zorgt er voor dat alle attesten en administratieve taken in orde zijn.

Jouw belangrijkste uitdagingen:

• Je bent verantwoordelijke voor de totaalzorg van de patiënt en voert verschillende verpleegtechnische taken uit zoals medicatie geven, wondverzorging, hygiënische zorgen verlenen, inspuitingen, afkoppelen van chemopomp, sondevoeding, nierdialyse, …
• Je bent een echte vertrouwenspersoon voor klanten en zijn/haar familie.
• Je maakt deel uit van een multidisciplinaire samenwerking waarbij iedereen hetzelfde doel heeft: de patiënt zolang mogelijk thuis laten wonen.

3 Redenen waarom dit (n)iets voor jou is?

• Je werkt graag zelfstandig en houdt ervan om de hele dag op de baan te zijn in eigen streek.
• Je houdt van persoonlijk contact en houdt ervan om te fungeren als spilfiguur.
• Je houdt van afwisseling en uitdaging en kan je flexibel opstellen waar nodig.

Je opleiding en ervaring

• Je hebt een diploma verpleegkundige. Ook als laatstejaarsstudent kom je in aanmerking en kan je onder voorbehoud van het behalen van je diploma solliciteren.
• Je bent in het bezit van een visum om als verpleegkundige te werken. Als laatstejaarsstudent moet je deze nog aanvrage op het moment dat je afgestudeerd bent.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
• Je bent flexibel en werken in weekends en shiften vormt geen probleem voor je.

Uitdaging en zelfstandig werken is helemaal je ding? Een persoonlijke band met patiënten opbouwen geeft je energie en voldoening.
Iets voor jou? Lees dan snel verder!

Als thuisverpleegkundige benjij elke dag op de baan om de beste zorgen aan onze patiënten te verlenen in hun thuissituatie.

Je bent verantwoordelijk voor de totaalzorg van je patiënten en stelt alles in het werk om het welzijn en de zelfredzaamheid van je patiënten te verbeteren. Je bent een echte vertrouwenspersoon voor je patiënt en bouwt een persoonlijke band met hen op. Je staat ook in nauw contact met de huisarts en zorgt er voor dat alle attesten en administratieve taken in orde zijn.

Jouw belangrijkste uitdagingen:

• Je bent verantwoordelijke voor de totaalzorg van de patiënt en voert verschillende verpleegtechnische taken uit zoals medicatie geven, wondverzorging, hygiënische zorgen verlenen, inspuitingen, afkoppelen van chemopomp, sondevoeding, nierdialyse, …
• Je bent een echte vertrouwenspersoon voor klanten en zijn/haar familie.
• Je maakt deel uit van een multidisciplinaire samenwerking waarbij iedereen hetzelfde doel heeft: de patiënt zolang mogelijk thuis laten wonen.

3 Redenen waarom dit (n)iets voor jou is?

• Je werkt graag zelfstandig en houdt ervan om de hele dag op de baan te zijn in eigen streek.
• Je houdt van persoonlijk contact en houdt ervan om te fungeren als spilfiguur.
• Je houdt van afwisseling en uitdaging en kan je flexibel opstellen waar nodig.

Je opleiding en ervaring

• Je hebt een diploma verpleegkundige. Ook als laatstejaarsstudent kom je in aanmerking en kan je onder voorbehoud van het behalen van je diploma solliciteren.
• Je bent in het bezit van een visum om als verpleegkundige te werken. Als laatstejaarsstudent moet je deze nog aanvrage op het moment dat je afgestudeerd bent.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
• Je bent flexibel en werken in weekends en shiften vormt geen probleem voor je.

Ben jij een gepassioneerde spring in het veld? Gedreven door het verpleegkundig vak? En heb jij een onstilbare honger naar kennis en vooral nieuwe uitdagingen? Iets voor jou? Lees dan snel verder!

DIT VIND JE LEUK OM TE DOEN

Verantwoordelijkheid, uitdaging en afwisseling is hetgeen wat je mag verwachten. Als coördinerend psychiatrisch verpleegkundige kom je terecht in onze groepspraktijk van het woonzorgcentrum. Ken jij de werking van onze groepspraktijk? Een groepspraktijk is een team van verpleegkundigen, kinesisten, diëtiste, logopediste en thuisverpleegkundigen. Een unieke werking! Uniek omdat wij geloven in ieders expertise.

Omdat we ook een afdeling hebben met bewoners met een psychiatrische achtergrond, zijn we op zoek naar een psychiatrisch verpleegkundige.

Hierdoor ben jij de expert in de psyiatrische problematiek/behandeling van deze bewoners. En die expertise mag je bij ons inzetten want jij bent verantwoordelijk voor de medische en psychische opvolging van de bewoners in het woonzorgcentrum. Je durft kritisch te kijken naar het medicatiebeheer en behandeling op de afdeling.

Je bent het kloppende ♥ binnen het woonzorgcentrum. Jij bent niet alleen de contactpersoon voor huisartsen maar ook voor de bewoners en zijn/haar familie. Jij bent diegene die complexe medische informatie vertaalt in begrijpbare taal.

We zijn er ons van bewust dat we de werking van onze woonzorgcentra naar een hoger niveau moeten tillen! Vernieuwen, out-of-the-box denken, toekomstgericht denken, … maar daar hebben wij een verpleegkundige voor nodig die vanuit haar/zijn expertise projecten wil opzetten. Projecten om de werking van het woonzorgcentrum nog meer af te stemmen op hetgeen wat onze bewoners nodig hebben. Je krijgt de kans om projecten op te zetten en deze te begeleiden! We zullen je stimuleren om kritisch naar de zorgverlening te kijken en acties/projecten op poten te zetten.

Haal jij dus je energie uit projectmatig werken? En vind je verantwoordelijkheid en afwisseling belangrijk in je job! Dan is de functie van coördinerend psychiatrisch verpleegkundige echt iets voor jou! Je komt terecht in een team van gemotiveerde verpleegkundigen die net zoals jij de medische zorg voor de bewoners naar een hoger niveau wil tillen. Benieuwd? Nieuwsgierig naar de sfeer? Wij geven je de kans om vrijblijvend een kijkje te komen nemen.

We gaan zelfs nog een stapje verder! Jij bent niet alleen verantwoordelijk voor de medische opvolging, maar jij wordt actief betrokken met projecten zoals bv vaccinatie van bewoners in de assistentiewoningen.

Jouw belangrijkste uitdagingen:

• Jij bent verantwoordelijk voor de medische opvolging van al onze bewoners.

• Jij bent de vertrouwenspersoon voor al onze bewoners en zijn/haar familie.

• Jij neemt je expertise als psychiatrisch verpleegkundige ter harte en zet projecten op om de werking van het woonzorgcentrum naar een hoger niveau te tillen.

• Jij kijkt kritsich naar het gebruik van psychofarmaca op de afdeling.

3 Redenen waarom dit (n)iets voor jou is?

• Bent op zoek naar een job met veel afwisseling.

• Wil projectmatig werken.

• Neemt je verantwoordelijkheid op want onze bewoners rekenen op je!

• Je hebt een diploma psychiatrisch verpleegkundige of daarmee gelijkgesteld onderwijs. Ook als laatstejaarsstudent kom je in aanmerking.

• Je bent in het bezit van een visum om als verpleegkundige te werken. Als laatstejaarsstudent moet je deze nog aanvragen.

• En bakken goesting om bij ons aan de slag te gaan! (TZA2018VPK)

Werk je graag met ondernemers en haal je energie uit het structureren van kredieten en het uitbouwen van klantenrelaties?

Voor een zelfstandig bankkantoor met een sterke KMO-portefeuille zoeken we een Business Banker die mee wil bouwen aan de verdere groei.

Jouw rol

Als Business Banker ben je verantwoordelijk voor het beheer en de verdere uitbouw van een portefeuille aan professionele klanten.

Je werkt dicht bij de klant en combineert financieel advies met commerciële opportuniteiten.

Concreet

• Je begeleidt ondernemers in hun dagelijkse bankzaken en kredietnoden
• Je analyseert en structureert kredietdossiers (voornamelijk exploitatiekredieten)
• Je bouwt duurzame relaties op met KMO-klanten
• Je gaat actief de baan op en onderhoudt contact met je klanten
• Je detecteert opportuniteiten en speelt hier commercieel op in
• Je werkt samen met collega’s voor een totaaladvies (verzekeringen als aanvulling)

Je werkt met een gevarieerde klantenportefeuille: van lokale handelaars tot productiebedrijven en groeibedrijven.

Jouw profiel

• Ervaring binnen kredieten en/of business banking
• Interesse in ondernemers en hun activiteiten
• Commerciële mindset en initiatief
• Sterk in analyse en advies
• Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid
• Je communiceert vlot en professioneel

Kennis van verzekeringen is een plus, maar geen must.

Aanbod

Je komt terecht in een stabiel en ondernemend kantoor met een sterke lokale verankering en ambitieuze groeiplannen.

Wat je mag verwachten:

• Aantrekkelijk loonpakket afhankelijk van ervaring
• Bedrijfswagen mogelijk
• Groepsverzekering
• Maaltijdcheques (€10)
• Moderne werkomgeving
• Veel autonomie en impact in je rol

Je werkt vanuit kantoor in combinatie met klantenbezoeken. Thuiswerk is niet voorzien.

Interesse?

Zoek je een rol waar je echt kan werken met ondernemers en impact hebt op hun groei? Laat het weten, ik vertel je graag meer.

Een omgeving waar kwaliteit richting krijgt

Binnen deze groeiende speler in de voedingsketen draait alles rond consistentie, betrouwbaarheid en langetermijnrelaties. Vanuit een sterk netwerk van telers in binnen- en buitenland worden dagelijks verse producten verwerkt voor uiteenlopende klanten, van retail tot industrie. Wat deze organisatie onderscheidt, is de combinatie van familiale verankering en professionele maturiteit: beslissingen worden snel genomen, maar steeds met respect voor mensen en processen.

De ambitie is duidelijk: verder groeien zonder in te boeten op kwaliteit. Daarom wordt sterk ingezet op structuur, transparantie en continue verbetering. Tegelijk is de werksfeer nuchter en direct. Collega’s weten wat ze aan elkaar hebben, en er is ruimte voor initiatief voor wie verantwoordelijkheid opneemt.

Binnen het team is er vandaag nood aan iemand die opnieuw rust, duidelijkheid en vertrouwen brengt in kwaliteit. Iemand die niet alleen systemen beheert, maar ook mensen meeneemt in waarom die systemen er zijn.

Hoe jij het verschil maakt in kwaliteit en structuur

Je zorgt ervoor dat kwaliteit geen papieren oefening blijft, maar zichtbaar wordt in de dagelijkse werking. Je brengt overzicht, creëert duidelijkheid en zorgt dat processen gedragen worden door het team.

In de praktijk betekent dit dat:

• Je de geldende normen zoals IFS, BIO en FCA correct interpreteert en vertaalt naar concrete, werkbare processen op de vloer.

• Je interne audits structureert en uitvoert, en externe audits voorbereidt en begeleidt, inclusief een nauwgezette opvolging van acties.

• Je het HACCP-systeem beheert en verder optimaliseert, met oog voor zowel compliance als werkbaarheid.

• Je afwijkingen analyseert en deze samen met de betrokken afdelingen vertaalt naar gerichte en duurzame verbeteracties.

• Je actief bijdraagt aan het uitbouwen van een sterke food safety cultuur, waarbij medewerkers begrijpen waarom kwaliteit essentieel is.

• Je toezicht houdt op orde, netheid en hygiëne, en dit integreert binnen een breder kwaliteitsdenken.

• Je staalnames opvolgt volgens het analyseplan en hiervoor samenwerkt met externe partners.

• Je het kwaliteitshandboek en alle bijhorende processen (klachtenbeheer, hygiëne, ongedierte, kalibratie, opleidingen, productspecificaties, …) up-to-date en werkbaar houdt.

Je aanwezigheid zorgt voor structuur, duidelijkheid en vertrouwen, zowel op papier als op de werkvloer.

Wie hier het verschil maakt

Je haalt energie uit structuur, helderheid en correctheid. Mensen vertrouwen op jouw aanpak omdat die onderbouwd, consistent en doordacht is.

• Je beschikt over een bachelordiploma in een voedings- of agrogerelateerde richting.

• Je hebt relevante ervaring binnen kwaliteit in de voedingssector, inclusief een grondige kennis van IFS (must-have).

• Je communiceert vlot en professioneel in Nederlands, Frans en Engels, waardoor je makkelijk schakelt met collega’s en externe partijen.

• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd, met oog voor detail zonder het grotere geheel uit het oog te verliezen.

• Je bent besluitvaardig wanneer nodig, maar steeds op basis van analyse en feiten.

• Je blijft rustig onder druk en weet prioriteiten helder te houden in een operationele omgeving.

• Je voelt je verantwoordelijk voor je domein en neemt daar ook eigenaarschap in op lange termijn.

Je hoeft niet de luidste stem te zijn, maar wel degene die vertrouwen brengt door expertise en consistentie.

Wil je kwaliteit opnieuw opbouwen tot iets waar een organisatie op kan rekenen? Dan is dit jouw kans om die impact ook effectief te realiseren.

Wie is Press Shop & More ? Een winkelnetwerk met 4 merken : Press Shop & More, Relay, Vape Shop & More en Sweet Shop & More.
Onze specialiteit ? Pers, boeken, tabak, drank en snacks, Nationale Loterij, multimedia, dienstverleningen ..... kortom, alles wat de klant graag in zijn buurtwinkel komt kopen.
Onze kracht ? We hebben verkooppunten in het hele land : meer dan 180 winkels in stations, winkelstraten, shoppingcentra en andere strategische locaties met ruime openingsuren voor de behoeftes van elke klant.
Onze waarden ? Teamgeest, betrokkenheid, vastberadenheid.

Jobomschrijving

Onze winkel is geopend van maandag tot vrijdag van 5.30 tot 21.00 uur en op zaterdag en zondag van 8.00 tot 20.00 uur. Dit vraagt om de nodige flexibiliteit, aangezien je telkens een half uur vóór opening aanwezig bent om de opstart van de winkel vlot te laten verlopen.
 
Uw Rol
Het gaat om klanten bedienen maar ook begeleiden, verrassen en elke dag opnieuw een positieve winkelervaring creëren.
Als Sales Assistant ben jij het gezicht van onze winkel: gedreven, klantgericht en met een natuurlijke goesting om te verkopen.
Je krijgt energie van contact met klanten, werkt graag in een dynamische omgeving en draagt actief bij aan het ondernemersverhaal van Press Shop & More. Samen met je collega’s bouw je elke dag mee aan een winkel waar service, beleving en commerciële flair hand in hand gaan.
 
Uw verantwoordelijkheden ?

• Klanten vriendelijk verwelkomen en bedienen.
• Actief inspelen op vragen van klanten en advies geven met kennis van zaken.
• Zorgen voor een aantrekkelijke winkelpresentatie: rekken aanvullen, displays vernieuwen, nieuwe producten in de kijker zetten.
• Voorraadbeheer ondersteunen: leveringen uitpakken, stock tellen, producten juist etiketteren.
• Kassawerk uitvoeren en de winkel netjes en georganiseerd houden.
• Meehelpen aan de dagelijkse flow van de winkel: openen, afsluiten en kleine administratieve taken.
• Nieuwe producten leren kennen en je kennis uitbreiden via interne opleiding.
• Actief bijdragen aan een positieve en respectvolle teamdynamiek.

 
Wie zoeken we?

• Je bent klantgericht en vindt het belangrijk dat elke klant zich welkom en goed geholpen voelt.
• Je houdt van afwisseling en voelt je op je gemak in een winkelomgeving met zowel drukke als rustige momenten.
• Je werkt nauwkeurig: je hebt oog voor detail, zorgt voor een verzorgde winkel en gaat zorgvuldig om met presentatie, etiketten en voorraad.
• Je communiceert vlot en werkt graag samen met collega’s om de winkelervaring zo vlot mogelijk te laten verlopen.
• Je bent betrouwbaar en neemt verantwoordelijkheid voor je taken.
• Je spreekt vlot Nederlands; kennis van extra talen zoals Frans of Engels is een troef in een stationsomgeving.
• Je bent flexibel beschikbaar (weekdagen en af en toe weekend).

Wie zoeken we?

• Je bent klantgericht en vindt het belangrijk dat elke klant zich welkom en goed geholpen voelt.
• Je houdt van afwisseling en voelt je op je gemak in een winkelomgeving met zowel drukke als rustige momenten.
• Je werkt nauwkeurig: je hebt oog voor detail, zorgt voor een verzorgde winkel en gaat zorgvuldig om met presentatie, etiketten en voorraad.
• Je communiceert vlot en werkt graag samen met collega’s om de winkelervaring zo vlot mogelijk te laten verlopen.
• Je bent betrouwbaar en neemt verantwoordelijkheid voor je taken.
• Je spreekt vlot Nederlands; kennis van extra talen zoals Frans of Engels is een troef in een stationsomgeving.
• Je bent flexibel beschikbaar (weekdagen en af en toe weekend).