Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Stortorget Här på Apoteket Stortorget arbetar du på ett livligt cityapotek mitt i centrum. Under sommarperioden möter vi många turister och har en stark egenvårdsförsäljning, vilket skapar en dynamisk och rolig arbetsvardag. Apoteket är mellanstort och bemannas av ett engagerat team med två tekniker och tre farmaceuter. Här passar du som trivs i kundmötet, gillar variation och tycker att egenvård och rådgivning är en viktig och stimulerande del av arbetet. För dig som har intresse för kvalitet finns även möjlighet till LMA-utbildning och att utvecklas vidare inom området. Vi har ett tätt samarbete med närliggande apotek, Apoteket Doppingen, med bara några minuters gångavstånd (cirka 400 meter). Vilket ger goda möjligheter till samarbete, stöd och variation i vardagen. Apoteket ligger dessutom mycket pendlingsvänligt – tågstationen finns bara fem minuter bort med avgångar två gånger i timmen och smidig pendling från Malmö och Svedala samt Simrishamn och Tomelilla. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 09-18 samt lördagar 10-14. Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov. Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss. Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans. Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp. Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek. Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Du är en erfaren farmaceut eller nyutexaminerad – vi vet att olika erfarenheter och bakgrunder gör vårt team starkare. Du har ett särskilt intresse för egenvård. Du har ett varmt och professionellt bemötande där du ser varje kund. Du samarbetar gärna och bidrar positivt till team. Vi tror att du trivs i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benify): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Express Gullmarsplan Som farmaceut på Apoteken Gullmarsplan kommer du att spela en central roll i att tillgodose våra kunders behov av rådgivning och produkter inom läkemedel och hälsa. Apoteket Express Gullmarsplan ligger vid Gullmarsplans tunnelbanestation, ett läge med ett konstant kundflöde och en omväxlande kundgrupp. Detta ger ett energigivande klimat som gör att tiden sällan står still. Hos oss erbjuds du en stimulerande arbetsplats med goda kollegor där du som medarbeta får möjlighet att utvecklas och ta eget ansvar. Tillsammans med Apoteket Götgatsbacken utgör vi en apoteksgrupp och du kommer att arbeta på båda apoteken. Vi är ett team på 8 personer där vi alla har olika ansvarsområden och som säkerställer en jämn bemanning. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: Apoteket Express Gullmarsplan: Vardagar 7-19, Lördagar 11-17, Söndagar 11-17. Apoteket Götgatsbacken: Vardagar 9-19, Lördagar 11-17 Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov. Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss. Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans. Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp. Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek. Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Du har erfarenhet av arbete på ett öppenvårdsapotek. Du har erfarenhet av att arbeta med receptexpedition. Du har ett särskilt intresse för egenvård, digital rådgivning, kvalitet, eller handledning. Du har ett varmt och professionellt bemötande där du ser varje kund. Du samarbetar gärna och bidrar positivt till team. Vi tror att du trivs i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benify): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

1 plats(er). Bjursås skolområde står inför en spännande utvecklingsfas och söker nu en engagerad och kvalificerad studie-yrkesvägledare som vill vara med och forma framtidens skola. Skolområde består av tre skolor; Bjursåsskolan F–9, Grycksboskolan F-6 och Sågmyraskolan F-6. Samtliga skolor är landsbygdsskolor och har alla nära till fina grön- och skogsområden samt goda möjligheter till frilufts- och idrottsaktiviteter. Skolområdet består av ca 600 elever och ca 100medarbetare. I området vill vi att eleverna ska känna trygghet och välmående i skolan samt förtroende för de vuxna som finns runt omkring dem. Här samverkar personalen engagerat för att alla elever ska ges möjligheter att utvecklas till sitt bästa jag. På alla våra skolor arbetar vi målmedvetet med att utveckla elevhälsoarbetet för att främja hälsa och förebygga ohälsa. För att nå utveckling och skapa vi-känsla arbetar vi med kollegialt lärande. Vi arbetar systematiskt med att stärka elevhälsoarbetet i syfte att främja elevers hälsa och förebygga ohälsa. För att uppnå hög måluppfyllelse och skapa gemenskap arbetar vi med kollegialt lärande och strävar efter att såväl elever, vårdnadshavare som personal ska känna stolthet över vår skola. Vi tror starkt på kraften i samverkan för att nå goda resultat. Vi söker dig som: Har höga förväntningar på eleverna och deras förmåga att utvecklas. Är lyhörd för varje elevs förutsättningar och behov. Fångar och stimulera elevernas nyfikenhet, intressen och lärande. Har ett tydligt ledarskap i klassrummet för att skapa trygghet och studiero Arbetsuppgifter I rollen som studie- och yrkesvägledare/elevcoach kommer du att arbeta med långsiktig vägledning och stöd primärt mot eleverna i åk 7–9. Du kommer i nära samarbete med verksamhetens skolsociala team, skolkurator 7–9, socialpedagoger och lärare med ett särskilt fokus på motivation och vägledning inför framtida yrkesval och studier. Du kommer också vara en nyckelperson i arbetet med skolans värdegrund, där du bidrar med det psykosociala arbetet för att eleverna ska ges förutsättningar att uppnå kunskapskraven. Du kommer samarbeta med både lärare, vårdnadshavare, elever och externa aktörer. Bland annat praktiksamordning, PRAO, gymnasieinformation och val. Utifrån din roll kommer du också arbeta med plan mot kränkande behandling, handlingsplaner för ökad skolnärvaro, krishantering, mot tobak och droger, mobbing men inte minst kommer du vara ett stöd för lärare i psykosociala frågor. Du är en viktig del i skolans elevhälsoteam som består av specialpedagog, speciallärare, skolkurator, skolpsykolog, skolsköterska, biträdande rektor och rektor. Kvalifikationer För rollen krävs: Studie- och yrkesvägledare utbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Personliga egenskaper Du är ansvarstagande och tydlig med ett positivt förhållningssätt och har en god kommunikativ förmåga Du har ett gott bemötande och har lätt för att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor Du är flexibel inför kortsiktiga och långsiktiga förändringar, som är en del i skolans förändringsarbete Du trivs med samarbete och att leda andra Meriterande kvalifikationer Tidigare erfarenhet av arbete som studie- och yrkesvägledare Vana av arbete med elevadministrativa system och god digital vana Erfarenhet av förebyggande och främjande arbete med skolnärvaro Tidigare erfarenhet av hälsofrämjande arbete med barn och unga Socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Anställningsvillkor Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell förtjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju. För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Övrigt När du skickar in din ansökan kommer du att få besvara urvalsfrågor som är ställda utifrån de krav som gäller för tjänsten. Dina svar är en viktig del av det första urvalet, så se till att svara utförligt och tydligt. I din ansökan ska du bifoga ditt CV, men du ska inte skicka in ett personligt brev – urvalsfrågorna ersätter detta. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Måsen Välkommen till Apoteket Måsen på Varbergs sjukhus, regionens största sjukhus och en plats där det händer mycket varje dag. Här möter du ett högt kundflöde, många receptkunder och en arbetsmiljö som präglas av engagemang och samarbete. Apoteket ingår i en grupp tillsammans med Apoteket Galleria Trädgården, och vi har ett nära samarbete mellan enheterna. Det ger dig som farmaceut möjlighet till variation i vardagen, till exempel genom utlåning och erfarenhetsutbyte mellan apoteken. För dig som önskar finns även möjlighet att arbeta extra vid behov, till exempel på helger. Hos oss finns även chans att ta ett större ansvar som farmaciledare om du vill utvecklas vidare. Det finns också möjlighet att växla mellan arbete i drift och orderberedning om du uppskattar variation i vardagen. Du blir en del av ett kunnigt och hjälpsamt team på fem kollegor som varje dag bidrar till trygg och professionell service för våra kunder. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 08.00-19.00, lördagar 10.00-17.00, söndagar 10.00-17.00 Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov. Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss. Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans. Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp. Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek. Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Vi ser gärna att du har erfarenhet av, eller intresse för, att utvecklas mot en farmaciledarroll, men vi välkomnar också dig som är i början av din karriär och vill växa tillsammans med oss. Du har ett särskilt intresse för att stötta och inspirera kollegor och vill gärna vara med och utveckla både arbetssätt och teamet. Du har ett varmt och professionellt bemötande där du ser varje kund. Du samarbetar gärna och bidrar positivt till team. Vi tror att du trivs i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benify): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Kulturförvaltningen arbetar för att kultur, natur och kulturarv ska vara en del av alla människors vardag. För att utföra vårt uppdrag med konst, kultur, natur och kulturarv finns för kärnverksamheten två avdelningar där respektive avdelning är uppdelad på ett flertal enheter. För att samordna tvärande frågor arbetar vi i matris, där vårt arbete med kommuner, barn och unga, samlingsförvaltning och Agenda 2030 är några. Avdelningen Konst och kultur erbjuder kunskap och kompetens inom konst- och kulturområdet som stöd till kommunerna, civilsamhället och andra aktörer för genomförande och främjande av utveckling inom kulturområdet. Beskrivning Nu söker vi dig som är mellan 16 och 20 år. Är du intresserad av att stärka barn och ungas rätt till konst och kultur i Västra Götaland? Vill du vara med och påverka och se till att ungas perspektiv får spela roll i politiska beslutsprocesser? Vill du samtidigt lära dig mer om kultur, demokrati och hur regionen styrs och fungerar? Då kan jobbet som ung kulturutvecklare passa dig! Fyra platser finns att söka. Arbetsuppgifter Det här är uppdraget Anställningen är på fyra månader, med möjlighet till förlängning. I snitt jobbar du cirka 2–3 timmar per vecka, oftast på torsdag eftermiddag/kväll. Arbetsplatsen är Regionens hus i Göteborg. Du jobbar i grupp tillsammans med andra unga kulturutvecklare, och med stöd av en handledare. Bland arbetsuppgifterna ingår att ge ditt perspektiv som ung till projektansökningar som rör barn och unga. Detta inför att politikerna i Västra Götalandsregionens kulturnämnd ska ta beslut om vilka projekt som ska få ekonomiskt stöd. De unga kulturutvecklarna får också andra uppdrag, där ni undersöker frågor inom kulturområdet, kommer fram till slutsatser utifrån era erfarenheter och lärdomar och sen presenterar resultatet för politiker och tjänstepersoner. Bland annat kommer ni att vara med i arbetet med kulturstrategin i Västra Götaland. Under anställningen kommer du att tillhöra Kulturförvaltningen och den enhet som heter Demokrati och samhälle. Kvalifikationer Goda språkkunskaper i svenska i tal och skrift Fullgjord skolplikt Fylla minst 16 år under 2026 Bostadsort i Västra Götaland Personliga egenskaper vi söker Du har ett intresse för kultur- och demokratifrågor. Vi värdesätter förmågan att ta eget ansvar och arbeta självständigt. Även att du är lyhörd och samarbetsvillig. Vi lägger stor vikt vid din personlighet. Du behöver känna dig bekväm med att prata inför folk och uttrycka din åsikt inför andra. Jobbet som ung kulturutvecklare innebär att du kommer att synas på sociala nätverk. Meriterande • Erfarenhet av att delta i föreningslivet och/eller en civilsamhällesorganisation. Sök så här Skriv ett personligt brev som innehåller en beskrivning av dig själv och varför du söker, max en A4. Skicka även med ett CV. Blir du kallad till intervju får du lämna namnet till två referenspersoner. Villkor Anställningen startar i augusti och är på fyra månader, med möjlighet till förlängning. I snitt jobbar du cirka 2–3 timmar per vecka, en eftermiddag/kväll i veckan. Arbetsplatsen är Regionens hus i Göteborg. Du jobbar i grupp tillsammans med andra unga kulturutvecklare, och med stöd av en handledare. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken www.vgregion,se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om Lön, ersättning och förmåner – det här får du som medarbetare i VGR. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Välkommen till Älvkarleby kommun – en arbetsplats med närhet och engagemang Hos oss i Älvkarleby kommun möts du av en arbetsmiljö där det är nära till chef, kollegor och beslutsfattare. Vi är drygt 700 medarbetare som tillsammans arbetar utifrån våra gemensamma värdeord Mod, Vilja, Respekt och Helhetssyn, vilka utgör riktningen för hur vi samarbetar, utvecklas och möter våra invånare. Vi tror på kraften i olika perspektiv och arbetar aktivt för att vår organisation ska präglas av mångfald, jämställdhet och respekt. Hos oss finns det utrymme att växa och bidra med just din kompetens och personlighet. Älvkarleby kommun ligger strax söder om Gävle, där Dalälven möter havet. Med Skutskär som centralort har du alltid naturen runt hörnet – älv, skog, hav och stillhet i skön kombination. Här bor cirka 9 500 invånare med goda möjligheter till ett rikt liv, både på jobbet och fritiden. Kommunikationerna är utmärkta – med tre tågstationer, täta bussförbindelser och närheten till E4 är vi en attraktiv pendlingskommun. Det gör oss också till en naturlig mötesplats för människor med olika erfarenheter och kompetenser. För att främja en hälsosam livsstil har vi rökfri arbetstid. Vill du vara med och bidra till en kommun med framtidstro och närhet till både människor och natur? Välkommen med din ansökan! Beskrivning Vill du göra en verklig skillnad och bidra till en meningsfull sommarupplevelse på vård- och omsorgsboendet Tallmon? Vi söker nu sommarvikarier som brinner för att arbeta med människor och vill vara en del av Älvkarleby kommun sommaren 2026. Här får du möjlighet att arbeta i en inspirerande miljö där engagemang och gemenskap står i fokus. På Tallmons vård- och omsorgsboende bor personer som har behov av stöd i vardag. Boendet har två somatiska avdelningar, en avdelning för personer med psykisk ohälsa, fyra avdelningar med demensinriktning samt en korttidsavdelning. Här jobbar ca 70 undersköterskor, vårdbiträden och biträdande enhetschefer Arbetsuppgifter Som sommarvikarie på Tallmon har du en viktig roll i att skapa en trygg och stimulerande miljö för våra boende. Att arbeta inom vård och omsorg är både roligt och utvecklande. Varje dag höjer du livskvaliteten och gör skillnad för många människor. För dem är du en viktig del av vardagen, och deras behov styr din arbetsdag. Du hjälper till med allt från personlig hygien till matlagning, städning och tvätt. I arbetet ingår delegerade arbetsuppgifter från sjuksköterska som till exempel läkemedelshantering. Vi arbetar salutogent och i nära samarbete mellan enheterna och här får du tillsammans med andra vikarier och ordinarie personal chansen att arbeta för personer i behov av just ditt stöd och din hjälp. Kvalifikationer Det är viktigt att du tycker om att möta, stötta och hjälpa andra människor. Att vara lyhörd, ödmjuk och ha respekt för alla människors lika värde är viktiga egenskaper. I arbetet ingår kommunikation och dokumentation. Du behöver därför behärska svenska i tal och skrift och vara van att använda dator. Om du har studerat på Omvårdnadsprogrammet eller har annan utbildning och erfarenhet som vi bedömer likvärdig är detta meriterande. Älvkarleby kommun är ett finskt förvaltningsområde, och kunskaper i finska språket är meriterande. Arbetet innebär både dag-, kvälls- och helgtjänstgöring, och kan även innebära nattjänstgöring. Vi ser gärna att du kan arbeta större delen av sommaren, så att både du och verksamheten får kontinuitet. För arbete inom Älvkarleby kommuns omsorgsverksamhet krävs utdrag ur belastningsregister. Varmt välkommen med din ansökan! Giltig ID-handling och rätt att arbeta i Sverige För att arbeta i Älvkarleby kommun behöver du kunna visa upp en giltig ID-handling där ditt medborgarskap framgår. I vissa fall behöver du också visa ett dokument som styrker att du har rätt att arbeta i Sverige. Om du blir erbjuden anställning behöver du kunna visa något av följande: - Pass - Körkort - SIS-märkt id-kort tillsammans med ett personbevis där medborgarskap framgår -Annan giltig ID-handling där medborgarskap tydligt står med. Om du är medborgare i ett land utanför Sverige, EU, EES eller Schweiz, måste du även visa att du har rätt att arbeta i Sverige (t.ex. uppehålls- eller arbetstillstånd). Krigsplacering för tillsvidareanställda medarbetare Som tillsvidareanställd i Älvkarleby kommun är du krigsplacerad på din ordinarie arbetsplats. E-rekrytering och personuppgifter Vi använder e-rekrytering i syfte att effektivisera och kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. De uppgifter du lämnar sparas på ditt personliga CV-konto, vilket gör det möjligt för dig att enkelt logga in och uppdatera din information vid behov. Vi ber dig därför att fylla i dina uppgifter noggrant och utförligt, så att de ger en rättvisande bild av dina kvalifikationer och erfarenheter. All information hanteras och lagras i enlighet med dataskyddsförordningen (GDPR).

Kuratorsenheten Paramedicin Mälarsjukhuset, Eskilstuna Vill du arbeta som kurator inom specialistvården i ett av våra team med inriktning kvinnohälsa och inom barn- och ungdomsområdet? Ta chansen att bli en i vårt härliga och kompetenta gäng! Om oss Kuratorer i specialistvården i Sörmland är organiserade i en gemensam kuratorsenhet inom Paramedicinska kliniken. Paramedicins uppgift är att skapa bästa möjliga välbefinnande och livskvalitet för patienter i behov av rehabilitering. Totalt i länet arbetar 30 kuratorer, fördelat på Mälarsjukhuset, Kullbergska sjukhuset och Nyköpings lasarett. Vi erbjuder ett kompetent och utvecklande arbetsklimat i en verksamhet som är både efterfrågad och väl etablerad inom vården. Mälarsjukhuset har den största kuratorsgruppen och du kan alltid lätt rådfråga och få stöd av kollegan i rummet bredvid. Vi har regelbundna träffar med kuratorer inom länet för kompetensutveckling och du har stor möjlighet att utvecklas i din profession. Som nyanställd har du tillgång till ett välutvecklat mentor- och handledarsystem. Du erbjuds • Friskvårdsbidrag 5000 kr/år • Flextidsavtal med flexibla arbetstider • Möjlighet till kompetensutveckling • Trevliga och erfarna kollegor och chefer • Regelbunden ärendehandledning • Mentorskap och handledning av erfarna kuratorer vid din introduktion. Dina arbetsuppgifter Arbetet som kurator innebär att ge psykosocialt stöd till patienter och anhöriga. I rollen ingår också att vara uppdaterad och informerad om samhällets resurser samt att delta i olika samarbetsforum för att ge patienter bästa möjliga vård. Du har en viktig roll i samarbetet med övriga personalkategorier för att bidra med ett helhetsperspektiv på patientens livssituation. Avlastande samtal till övriga personalkategorier kan också förekomma. Kuratorns uppgift är att komplettera den medicinska vården med psykosocial kunskap utifrån en helhetssyn. I ditt uppdrag erbjuder du psykosocialt stöd till patienter och deras närstående. Det kan innebära samtal i olika former såsom individuella samtal, parsamtal eller familjesamtal. Samtalets inriktning kan vara stödjande, kris, bearbetande eller existentiella. Vi har särskilt fokus på barn som anhöriga och deras behov. I arbetet kan det även ingå att hålla i olika gruppaktiviteter. Kuratorn har dessutom en samordnande funktion, att vara länk mellan sjukvård och det omgivande samhället samt att förmedla information om social lagstiftning och olika former av samhällsstöd. På kvinnokliniken träffar du olika typer av patientkategorier. Dessa patienter söker bland annat för en oro under sin graviditet, har en ambivalens inför en graviditet eller varit med om ett missfall också patienter som fått en diagnos avseende gynekologisk cancer. Samtalen sker både inom öppenvård och slutenvård. På barnkliniken träffar du som kurator både barn, ungdomar och deras föräldrar och/eller andra anhöriga för samtal utifrån diagnoser som den unge har fått. Det kan bland annat handla om diabetes, hjärtsjukdomar, cancer eller andra icke kroniska sjukdomar. I uppdraget ingår även neonatalavdelningen där förtidigt födda behandlas. Även här har du både öppen- och slutenvårdskontakt. Din kompetens Vi söker dig som har socionomexamen och hälso- och sjukvårdslegitimation. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kuratorsarbete inom hälso- och sjukvård och att du har grundläggande psykoterapikompetens (steg 1). Arbetet kräver självständighet och god samarbetsförmåga. Du behöver vara flexibel och kunna ta egna initiativ. Du är van vid att aktivt delta i olika samarbetsformer och har intresse för utvecklings- och förändringsarbeten. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Körkort B är ett krav. Anställningsform Tillsvidareanställning heltid eller enligt överenskommelse. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef kuratorsenheten Henna Schmidt, 079-065 30 07. Samordnare, Malin Hellsten 016-10 37 80. Fackliga företrädare söks via Kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på kuratorsenheten! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-05-17. Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Himlaskolan ligger i Alafors, med närhet till skog, natur och landsbygd. Skolan är också granne med fyndplatsen för Äskekärrskeppet och Alebacken. Skolan har cirka 190 elever och 20 medarbetare. På Himlaskolan arbetar vi i två arbetslag; F-6 och fritidshem. Skolan har ett elevhälsoteam som består av rektor, biträdande rektorer, skolpsykolog, skolkurator, skolsköterska, speciallärare och specialpedagog. Hela teamet träffas regelbundet en eftermiddag i veckan med fokus på främjande och förebyggande arbete. Himlaskolan är en liten och familjär skola och arbetsplats. Vi arbetar nära våra elever för att skapa en trygg miljö med god studiero. Vi betonar värdet av att vara unik och vikten av att möta alla med respekt och empati. Undervisningen präglas av glädje och engagemang från både elever och personal. Fysisk aktivitet är ett stort inslag i undervisningen och med skogen som granne blir det naturligt att en del av verksamheten förläggs utomhus i naturen. Fritidshemmet har egna stora lokaler där vi kan skapa olika lärmiljöer för eleverna. All personal som arbetar i fritidshemmet träffas varje vecka för gemensam planering och reflektion. Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill vara med och utveckla vår verksamhet, med fokus på att skapa en trygg, stimulerande och hälsofrämjande lärmiljö. Du kommer tillsammans med dina kollegor att planera, genomföra och följa upp fritidsverksamhetens olika delar. I fritidshemmets uppdrag arbetar ni med ett situationsstyrt och upplevelsebaserat lärande som tar tillvara elevernas nyfikenhet och intressen samt stärker deras sociala, språkliga, tekniska, praktiska och estetiska kompetenser. Du uppmuntrar elevernas nyfikenhet, kreativitet och ansvarstagande och bidrar till att varje elev känner sig sedd och uppskattad. Du är en viktig del i skolans samlade pedagogiska arbete . Hela skoldagen samverkar du med lärare och övrig fritidspersonal för elevernas trivsel, trygghet och kunskapsutveckling. Tillsammans med arbetskamraterna ansvarar du för att ge eleverna bästa möjliga förutsättningar för att lyckas i lärandet under hela skoldagen. Hos oss blir du en del av ett kollegialt sammanhang där samarbete, engagemang och utveckling står i fokus. Kvalifikationer Vi söker dig med pedagogisk utbildning på minst gymnasial nivå, till exempel barnskötare, elevassistent, YH-utbildning till pedagog i fritidshem etc. Du skapar engagemang och delaktighet samt ser till varje barns behov. Som person är du utåtriktad, trygg, stabil och har förmågan att skapa goda relationer med både barn och vuxna. Vi söker en person som är lösningsfokuserad, flexibel och initiativrik. Det är av stor vikt för oss att du är professionell i ditt möte med våra barn och deras föräldrar. Du möter dem med värme, humor och tolerans för allas olikheter. Du är genuint intresserad av barns lek, av hur barns förmåga till starka relationer med andra utvecklas, av hur barn lär sig att hantera och gå vidare från konflikter och andra svårigheter, av skapande och språkande, av att vistas utomhus under lekfulla former tillsammans med barn och av barns digitala världar. Vi arbetar mycket tillsammans som ett team och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Intervjuer sker löpande så tveka inte att ansöka redan idag! Tjänsten kan eventuellt tas i anspråk av redan anställd personal i kommunen. Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år) Ansökningsblanketten hittar du här: Skola eller förskola, e-tjänst | Polismyndigheten Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten. Inom individ och familjeomsorgen ingår öppenvård och myndighetsutövning för barn, ungdomar, vuxna och äldre personer och socialtjänsten är indelad i olika enheter/ansvarsområden. Biståndsenheten arbetar med att möta människor som är i behov av stöd och där både seniorer och yngre personer ingår. Enheten är uppdelad, ena gruppen arbetar mer mot äldre personer, Vård och omsorg och den andra gruppen arbetar med personer med olika funktionsnedsättningar inom LSS/ socialpsykiatri. Vi utreder, vägleder och tar beslut om stöd utifrån ett hälsofrämjande och förebyggande förhållningssätt. Vi kan erbjuda dig en trevlig arbetsplats med många skratt och professionella medarbetare i olika åldrar. Kommunhuset ligger centralt i Stenungsund med närhet till tåg- och busstation för pendlare, tillgång till parkering för bilburna, stort utbud av shopping och lunchrestauranger och precis utanför kontorsfönstret finns möjlighet att ta ett dopp i havet! Stenungsunds kommun erbjuder flera förmåner som exempel årsarbetstid; friskvårdsbidrag och semesterväxling. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker socialsekreterare inom myndighetsutövning LSS och socialpsykiatri. I rollen som socialsekreterare handlägger du ansökningar och bedömer behov, informerar, fattar beslut och följer upp insatser för de som har rätt till insatser utifrån socialtjänstlagen (SoL) alt LSS. I din roll möter du personer med funktionsnedsättningar som har olika former av stödbehov i sin vardag. Vi möter också regelbundet anhöriga och gode män/förvaltare. Vi samarbetar med utförarverksamheten, så som boendestöd, olika insatser i verkställighet för LSS, övrig socialtjänst, myndigheter och sjukvård. Vi sitter tillsammans med övriga enheter inom IFO som positivt gynnar ett bra samarbete i det ärenden som man behöver varandras kompetens. Arbetsgruppen består av fyra socialsekreterare inklusive denna tjänst och vi arbetar med barn, ungdomar och vuxna personer. Du får tillgång till metodhandledning och processhandledning. Arbetet innebär i hög utsträckning myndighetsutövning med krav på rättssäkerhet, gemensamt förhållningsätt och likvärdiga bedömningar. Med hjälp av din kunskap och ett gott bemötande ser du till att de individer du möter får den hjälp och det stöd de behöver för att kunna leva ett gott och självständigt liv som andra. Vi använder av oss dokumentationssystemet Procapita/ Life Care och arbetar utifrån IBIC. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom eller har annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av funktionshinder och socialpsykiatri samt erfarenhet av handläggning enligt Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och gärna även enligt Socialtjänstlagen. Då tjänsten innefattar administrativt arbete, så behöver du ha en god förmåga att uttrycka dig i svenska språket, i både tal och skrift. För att passa i rollen behöver du vara noggrann, strukturerad och effektiv med din tid. Du arbetar bra tillsammans med andra genom att du lyssnar, visa intresse och respekt. Du förstår uppdraget och arbetar för att det utförs väl, med såväl brukare, anhöriga. Du ser möjlighet till gynnsamma förändringar och medverkar till att skapa situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. I din roll kommer du att möta en spännande framtid med förändringar i nya SoL som påverka myndighetsutövningen. Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. B-körkort krävs för tjänsten. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Urval kommer ske löpande välkommen med din ansökan. Intervjuer kommer ske löpande och tillsättning av tjänst kan ske under rekryteringsperioden. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Vårdcentralen Nävertorp, Kartrieholm Nu har du chansen att jobba som allmänspecialist på Vårdcentralen Nävertorp i Katrineholm! • Vill du arbeta med kontinuitet och avgränsad patientlista? Hos oss får du följa dina patienter över tid, bygga relationer och skapa trygghet. • Vill du ha full kontroll över din tidbok? Genom läkarTele-Q får du möjlighet att själv planera dina patientkontakter och styra din arbetsdag. Hos oss får du möjlighet till kompetensutveckling, flexibla arbetstider och ett engagerat team som stöttar dig i din yrkesroll – allt för att du ska trivas och utvecklas. Låter detta intressant? Hör av dig till oss eller skicka in din ansökan redan idag! Om oss Kom och jobba hos oss i vackra Sörmland och Katrineholm! Bara en timme från Stockholm alternativt Linköping finns det bästa av två världar. Här finns småstadens charm och närhet till storstadens utbud med goda pendlingsmöjligheter. I nya fräscha lokaler bara ett stenkast från Katrineholms centrum hittar du vårdcentralen Nävertorp. Vi består av drygt 40 medarbetare som erbjuder en bredd av erfarenheter, kunskap, engagemang och arbetsglädje. Med fokus på god patientrelation, kontinuitet och tillgänglighet tillgodoser vi behovet hos våra knappt 11000 listade från livets början till livets slut. Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete där du möter patienter i alla åldrar och från olika kulturer. Här arbetar distriktsläkare, utbildningsläkare, distriktssköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor, biomedicinsk analytiker, medicinska sekreterare, arbetsterapeut, fysioterapeuter, psykologer och rehabiliteringskoordinator. Vi ser teamarbete och samverkan som viktig både inom den egna enheten samt med samarbetspartner utanför vårdcentralen. Dina arbetsuppgifter Vi strävar ständigt efter förbättringar och lägger stor vikt vid att skapa en arbetsmiljö som främjar ett hållbart arbetsliv. Kontinuitet är kärnan i vårt arbete. Som specialist inom allmänmedicin har du ett tydligt uppdrag och ansvarar för en egen patientlista. Från och med januari i år har vi infört läkartele-Q, vilket innebär att du själv tar emot, bedömer, svarar ut och bokar besök. På så sätt får du full kontroll på din arbetsdag och tidbok. Vårt ledarskap bygger på tillit, och din delaktighet och påverkan är mycket värdefull för verksamheten. Som specialistläkare utför du sedvanliga arbetsuppgifter på vårdcentralen, inklusive viss jourverksamhet. Vi ansvarar även för läkarmedverkan på tre av kommunens särskilda boenden samt för patienter inom hemsjukvård. Utöver fysiska möten finns det digitala kontaktvägar via 1177 och Vårdkontakt direkt. Vi engagerar oss i att utveckla en god utbildningsmiljö för alla yrkesgrupper, där du har en viktig roll som mentor och vägledare för nya kollegor. På en liten ort får du goda möjligheter att både upprätthålla och vidareutveckla dina praktiska och teoretiska kunskaper, och du har en nyckelroll i vårdkedjan – precis så som allmänläkaryrket var tänkt från början. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad läkare med specialistkompetens inom allmänmedicin. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Jour och beredskap ingår. Information om tjänsten lämnas av Läkarchef och MLA Magdalena Elenius, 0150-48 86 06, Magdalena.Elenius@regionsormland.se Verksamhetschef Maria Fundberg, 076-696 57 23, maria.fundberg@regionsormland.se Facklig företrädare är Alkmar Solecki, 0150-48 86 31, Alkmar.Solecki@regionsormland.se Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på Vårdcentralen Nävertorp! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-06-14. Intervjuer kan komma att ske löpande. (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.