europass

Најди работа

Најдете ја вистинската работа за вас од илјадници можности достапни низ Европа. Резултатите од пребарувањето ги дава EURES - Европскиот портал за работна мобилност. 

Резултати
Се прикажува 251971 Резултати

Sort by
Projektityöntekijä
EUP Puhdistuspalvelut Oy
Finland
Haemme työntekijää siipikarjan alkutuotantoon ja muihin projektiluontoisiin tehtäviin (0–37,5 h/vko) Satakunnan ja varsinkin Euran alueelle. Työtehtävät saattavat vaihdella paljonkin ja työtehtävistä saat lisätietoa olemalla meihin yhteydessä. Työ on pääsääntöisesti aamuvuoroa ja töitä on myös tarjolla satunnaisesti viikonloppuisin. Työssä tulet pärjäämään, jos olet oma-aloitteinen, vastuullinen, sekä joustava. Hyvä fyysinen kunto katsotaan eduksi. Arvostamme myös, jos sinulta löytyy työturvallisuuskortti, sekä hygieniapassi, mutta nämä eivät ole välttämättömiä. Auto / ajokortti on työssä välttämätön. Sujuva suomen kielen taito on myös välttämätön. Työpaikka pyritään täyttämään nopealla aikataululla. Mikäli kiinnostuit, laitathan hakemuksesi ja CV:si meille sähköpostilla osoitteeseen rasmus.muuvila@eup.fi
Tekninen kiinteistönhoitaja
Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy
Finland, Helsinki
Etsimme nyt asiakasyrityksellemme teknistä kiinteistöhoitajaa pääkaupunkiseudun alueelle! Teknisenä kiinteistöhoitajana työtehtäviisi kuuluu kauppakeskuksen toimitilakohteiden päivittäiseen ylläpitohuoltoon liittyvät työt. Työnkuvaan kuuluu myös palvelupyyntöihin reagoiminen. Työ on erittäin monipuolista, jossa on oltava asiakaspalveluhenkinen. Lisäksi tehtävään kuuluu ajoittainen koneilla ajo, jote Kramerin tai Willen ajamisesta toivotaan kokemusta Työt alkavat sopimuksen mukaan mahdollisimman pian määräaikaisella työsuhteella, mutta hyvälle tekijälle on mahdollisuus työllistyä suoraan asiakasyritykseen töihin. Työ on pitkälti arkisin tehtävää päivätyötä, mutta toivomme mahdollisuutta joustavuuteen työaikojen suhteen. Toivomme sinulta: * Soveltuvaa koulutusta (esim. sähkö- tai LVI-ala) * Aiempaa työkokemusta vastaavista tehtävistä * B-ajokorttia * Aitoa kiinnostusta alaa kohtaan sekä reipasta asennetta ja oppimiskykyä * Kokemusta Kramerin tai Willen käytöstä Tarjoamme sinulle: * Hyvälle tekijälle mahdollisuuden vakituiseen työsuhteeseen * Kiinnostavan työn energisessä ja mukavassa työyhteisössä * Kilpailukykyisen palkan Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä avoimet työpaikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Huomioithan, että haastattelemme potentiaalisia hakijoita jo hakuaikana. Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen. www.henkilostomestarit.fi
Sähköasentaja datakeskushankkeeseen (Kouvola)
Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy
Finland, Kouvola
Etsimme ammattitaitoisia sähkasentajia asiakkaamme työmaalle datakeskuksessa Kouvolassa. Tässä roolissa pääset työskentelemään monipuolisissa työtehtävissä datakeskushankkeen parissa. Asennukset alkavat helmi-maaliskuun aikana ja kohteessa riittää töitä pitkään, jopa vuoden loppuun saakka. Etsimme asentajia, jolla on vankka kokemus datakeskushankkeiden parissa toimimisesta ja vaativista sähköasennuksista. Toivomme, että sinulla on soveltuva koulutus ja kyky työskennellä tehokkaasti niin itsenäisesti kuin osana tiimiä. Arvostamme erityisesti oma-aloitteisuutta ja halua kehittyä edelleen. Roolissa korostuu kyky mukautua erilaisiin tilanteisiin ja työskennellä määrätietoisesti kohti asetettuja tavoitteita. Odotamme sinulta: * Aikaisempaa asennuskokemusta datakeskustöistä * Soveltuvaa koulutusta * Innokkuutta oppia ja kehittää omaa osaamista jatkuvasti * Tarkkaa ja itsenäistä työskentelyotetta * Mahdollisuutta sitoutua koko projektin ajaksi Mitä tarjoamme sinulle: * Mahdollisuuden työskennellä mielenkiintoisten ja merkittävien projektien parissa * Tuen ammatilliselle kehitykselle ja koulutuksille * Määräaikaisen työsuhteen, jossa on mahdollisuus oppia ja kasvaa Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä avoimet työpaikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Huomioithan, että haastattelemme potentiaalisia hakijoita jatkuvasti. Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.
Katsastaja
Vartti Katsastus Oy
Finland, RAJAMÄKI
Etsimme Rajamäelle katsastajaa Vartti Katsastus on yrittäjävetoinen yksityinen katsastusasema, jossa tehdään kevyen ja raskaan kaluston katsastuksia. Olemme auki arkisin klo 8-16/17. Etsimme mukavaan ja ammattitaitoiseen työyhteisöömme katsastajaa tekemään kevyen- ja raskaan kaluston määräaikaiskatsastuksia. Raskaan kaluston oikeudet katsomme eduksi, mutta voimme myös kouluttaa sinut raskaankaluston oikeuksiin ja muihin erikoiskatsastuksiin. Edellytämme katsastajltamme asiakaspalveluhenkisyyttä, kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja suomen kielen taitoa. Meillä on työsuhde-etuna laajat työterveyspalvelut, liikunta-, kultuuri- ja lounasetu sekä terveysturvavakuutus. Tarjoamme myös talviaikoina mahdollisuutta tehdä lyhennettyä viikkoa halutessa. Työsuhde on vakituinen ja kokoaikainen. Mikäli kiinnostuksesi heräsi, haethan tehtävää lähettämällä hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen. Lisätietoja tehtävästä antaa Mikko Honka (p. 0503020164 / mikko.honka@varttikatsastus.fi).
Instruktor / Instruktorka praktycznej nauki zawodu
PODLASKA WOJEWÓDZKA KOMENDA OCHOTNICZYCH HUFCÓW PRACY
Poland
Zakres obowiązków: Zakres obowiązków zawarty w ofercie pracy na stronie: https://podlaskaohp.bip.gov.pl/search/joboffers/ Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - pozostałe: [Inne] : Szczegółowe wymagania są zawarte w ofercie pracy na stronie: https://podlaskaohp.bip.gov.pl/search/joboffers/. Szablony wymaganych dokumentów są dostępne na stronie https://podlaskaohp.bip.gov.pl/regulamin-naboru-na-wolne-stanowiska-pracy/ Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV. W ofercie należy podać dane kontaktowe adres e-mail, numer telefonu. Dołączone do CV oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych wzór oświadczenia stanowi załącznik nr 2e do Regulaminu naboru. Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji wzór stanowi załącznik nr 2a do Regulaminu naboru. Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji wzór stanowi załącznik nr 2b do Regulaminu naboru. Oświadczenie kandydata o niekaralności kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji wzór stanowi załącznik nr 2c do Regulaminu naboru. Oświadczenie kandydata o zamieszkiwaniu i niekaralności zagranicą kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji wzór stanowi załącznik nr 2d do Regulaminu naboru. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wykształcenia kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji. Kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dotyczących stażu pracy kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji. W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego. Dokumenty należy złożyć do: 31.07.2026 r. Decyduje data wpływu do Podlaskiej Wojewódzkiej Komendy OHP. Miejsce i forma składania dokumentów: listownie bądź osobiście na adres: Podlaska Wojewódzka Komenda OHP w Białymstoku, ul. Trawiasta 20B, 15-161 Białystok
Osoba na stanowisko ds. kulturalno-oświatowych w SDK "Emka" (k/m)
SŁUPSKA SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA "CZYN"
Poland
Zakres obowiązków: udział w opracowywaniu planu rocznego i miesięcznych harmonogramów wydarzeń kulturalnych dla mieszkańców, aranżowanie i planowanie wydarzeń okazjonalnych, kulturalnych i turystycznych w celu organizowania czasu wolnego dla mieszkańców, inicjowanie i organizacja konkursów i turniejów tematycznych oraz inspirowanie mieszkańców do udziału w nich, organizacja i obsługa wydarzeń odbywających się w SDK EMKA, przygotowywanie i projektowanie plakatów i ulotek, prowadzenie dokumentacji fotograficznej z wydarzeń, nawiązywanie współpracy z instytucjami kulturalnymi Aplikacje (CV i list motywacyjny) należy składać w sekretariacie Spółdzielni, pok. nr 27 albo przesłać pocztą na adres Spółdzielni lub e-mail: sekretariat@czyn.slupsk.pl w terminie do dnia 15.07.2026 r Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: • wykształcenie min. średnie o kierunku zgodnym z charakterem oferowanej pracy, • wskazane doświadczenie zawodowe w zakresie organizacji działań kulturalnych, • umiejętność współpracy z dziećmi i osobami dorosłymi, • umiejętność organizacji pracy własnej oraz pracy zespołu, • samodzielność w działaniu, zaangażowanie, odpowiedzialność i kreatywność, • znajomość obsługi programów MS Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Aplikacje (CV i list motywacyjny) należy składać w sekretariacie Spółdzielni, pok. nr 27 albo przesłać pocztą na adres Spółdzielni lub e-mail: sekretariat@czyn.slupsk.pl w terminie do dnia 15.07.2026 roku. Do aplikacji obowiązkowo należy dołączyć wypełnione oświadczenie kandydata/kandydatki do pracy dotyczące zgody na przetwarzanie danych osobowych (formularz załączony do informacji o naborze na stronie www.czyn.slupsk.pl) - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Elektryk/Pomoc elektryka (K/M)
ELECTROJAC SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Montaż oraz modernizacja instalacji elektrycznych wewnętrznych i zewnętrznych/ pomoc przy pracach. Budowa i montaż instalacji oświetlenia drogowego/ pomoc przy pracach. Prace instalacyjne m.in. w obiektach przemysłowych, obiektach użyteczności publicznej / pomoc przy pracach. Współpraca z zespołem przy bieżących zleceniach firmy. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: elektryczne - pożądane - pozostałe: Oczekiwania: Zaangażowanie i chęć do nauki. Dokładność i odpowiedzialność za powierzone zadania. Gotowość do rozwoju zawodowego i podejmowania nowych wyzwań. Mile widziane (ale nie wymagane): wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w branży, uprawnienia SEP, prawo jazdy kat B. Oferujemy: Wynagrodzenie od 4 806 zł brutto (uzależnione od umiejętności i zaangażowania). Umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy. Możliwość podjęcia pracy od zaraz. Pracę jednozmianową. Możliwość rozwoju zawodowego oraz awansu. Pracę w zgranym zespole. Zapewniamy niezbędne narzędzia oraz odzież ochronną. Informacje dodatkowe zapraszamy również uczniów/studentów, wiek nie ma znaczenia liczy się zaangażowanie i chęć do pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV prosimy przesyłać na adres mailowy: praca@electrojac.pl W tytule wiadomości prosimy wpisać: Elektryk/Pomocnik elektryka. W CV należy zamieścić klauzulę o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez ELECTROJAC Sp. z o.o. w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko. Administratorem Twoich danych osobowych jest Firma Electrojac Sp. z o.o. z siedzibą w Iławie przy ul. Produkcyjnej 10, adres e- mail: biuro@electrojac.pl Twoje dane osobowe przetwarzamy wyłącznie w celu przeprowadzenia rekrutacji wskazanej w ofercie pracy oraz do celów przyszłych rekrutacji, jeśli wyraziłeś stosowną zgodę w treści swojej aplikacji. Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia),
Business Development Manager
Medarbejderne ApS
Denmark, Skjern

HydraSpecma is building a new strategic business area focused on liquid cooling infrastructure for data centers, and on behalf of HydraSpecma, Medarbejderne ApS is looking for a commercially strong and strategically minded Business Development Manager with solid knowledge of the data center industry and a clear understanding of how business is created within this market. 

 

This is not a traditional sales position focused on short-term pipeline activity and operational account management. The role is about understanding the market landscape, identifying future opportunities, and supporting the continued development of how HydraSpecma positions itself and expands into new market segments within one of the fastest growing infrastructure areas globally. 

 

The focus area is liquid cooling solutions for hyperscale, AI and high-performance computing environments, where HydraSpecma sees strong growth potential within hoses, pipes and fittings supplied to OEMs, EPCs, integrators and solution providers across the data center ecosystem. 

 

You will become part of a newly established Data Center Cooling Excellence Center and work closely with both commercial and technical stakeholders while helping shape the commercial direction, strategic priorities and long-term investments within the area. 

 

The position can be based in Silkeborg, Skjern or Gothenburg. 

 

 

The Role 

Your primary responsibility will be to help identify where HydraSpecma should position itself in the market, how the company should approach the industry and which customers, partnerships and stakeholders will be strategically important moving forward. 

 

Initially, the primary focus will be the Nordic market, where investments within hyperscale, AI and mission critical infrastructure continue to grow rapidly. Over time, the ambition is to expand into selected EMEA markets as the business area develops further. 

 

The role reports directly to the Group Director - EVP and is closely connected to HydraSpecma’s long-term strategic investment into Data Center Cooling, developed in close collaboration with the Head of Technology. 

 

You are expected to enter the role with a strong understanding of the market landscape, customer structures and decision-making processes across the industry. You understand where projects are initiated, who influences specifications and supplier decisions and how long-term relationships are built within technically complex sales environments. 

 

At the same time, you understand how market positioning, timing and stakeholder management influence the ability to gain access to projects and establish a long-term commercial foothold within the market. 

 

Your role will therefore be to help HydraSpecma gain market access, establish strategic relationships and contribute to defining the long-term commercial direction of the business area. 

 

The position combines strategic business development, market insight, stakeholder management and high-level commercial positioning. 

 

Key Responsibilities 

Identify and develop opportunities across hyperscalers, colocation providers, EPCs, integrators and other relevant stakeholders within the data center market while helping validate where HydraSpecma can create the strongest long-term position. 

 

Build and develop relationships with key decision-makers and industry stakeholders across the Nordic region and contribute to establishing HydraSpecma as a relevant strategic partner within the market. Contribute with market insight, customer understanding and commercial direction while supporting investment discussions, proof-of-concept initiatives and the continued development of the business area internally. 

 

Support organizational alignment around the strategic direction of the area and act as a commercial bridge between technology, management and the external market. 

 

A future Key Account Manager is expected to handle much of the operational sales activity, while this role will focus on market access, strategic business development and establishing the right commercial foundation for long-term growth. 

 

Your Background 

You most likely come from the data center industry or from a technical infrastructure environment related to cooling, fluid systems or mission critical infrastructure, where you have worked with complex technical and commercial sales environments. 

 

Ideally, you already know the Nordic data center landscape and have insight into the relevant stakeholders, consultants, EPCs, integrators and decision-makers operating within the market. 

 

You combine commercial understanding with strategic thinking and are comfortable working across both technical and commercial environments where relationship management, positioning and timing are important for success. 

 

You are motivated by building something new and thrive in a role where structures, processes and direction are still evolving and where your contribution will have visible impact on the future development of the area. 

 

Experience from business development, strategic sales, consulting or market expansion within data centers, cooling infrastructure or adjacent industries will be highly relevant. 

 

 

Why Join HydraSpecma? 

This is an opportunity to join at an early stage and help shape a completely new strategic business area within an international industrial group with strong technical capabilities and ambitious growth plans. 

 

You will gain direct influence on market positioning, commercial direction and future growth initiatives while working closely with senior management and technical specialists in one of the fastest growing infrastructure markets globally. 

About HydraSpecma

HydraSpecma is an international industrial group headquartered in Skjern, with a global presence in 11 countries. The company develops and supplies hydraulic, electrical, and mechanical solutions for industries including agricultural machinery, construction equipment, wind energy, and industrial production.

 

The group operates within a complex international setup, with a strong focus on quality, operational reliability, and the continuous development of its organization, processes, and technical solutions.

 

Interested? 

Upload your CV and feel free to include a few lines about your motivation for applying via “Søg jobbet". 

 

 

If you have questions regarding the position, please contact Sales Director Martin Fisker at mfi@medarbejderne.dk, or Recruitment Consultant Anna Sandberg at +45 66443465 or asa@medarbejderne.dk.

 

Applications are reviewed on an ongoing basis, and the recruitment process is handled confidentially in collaboration with HydraSpecma. All information will be processed in accordance with applicable GDPR legislation. 

 

About Medarbejderne ApS 

Medarbejderne ApS is an experienced staffing and recruitment company with a strong focus on quality, professionalism and long-term relationships. 

 

We help companies and candidates find the right match - from specialist positions to management roles - and believe that the best solutions are built through trust, strong ethics and a professional, people-oriented approach. 

Mechanik instalacji HVAC (Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik)
MaRoin Maschinenbau Rohrleitun Personaldienstleistungen GmbH
Germany, Erfurt
MaRoin GmbH  specializuje się w branży: instalacje i technik budynkowy, urządzenia techniczne i budowlane metalu i maszynowe. Jesteśmy już długo na rynku i zajmujemy się wyszukiwaniem pracy w Niemczech. Zamy się na wymaganiu pracowników i firmy. Nasza osobista i kompetentna obsługa jest podstawą Twojego szczęścia i satysfakcji. Na stałe i na pełne etap szukamy: Mechanik instalacji HVAC Wymagania konieczne: - Ukończone szkolenie zawodowe w zawodzie wymagającym kwalifikacji - Doświadczenie w branży HVAC - Zręczność manualna, elastyczność i rzetelność Wymagania dodatkowe: - Prawo jazdy - kategoria B - Język niemieckie Zakres obowiązków: - Instalacje w nowych budynkach - Renowacje istniejących budynków - Montaż urządzeń sanitarnych - Montaż rurociągów - Prace w instalacjach wodociągowych - Wykonywanie przebudów i napraw Oferujemy: - Niemiecka umowa na stałe - Wynagrodzenie zgodnie z układem zbiorowym pracy GVP - Atrakcyjne wynagrodzenie finansowe - Do 30 dni urlop - Pomoc w znalezieniu noclegi pobliżu miejsca pracy - Rejestracja w niemieckiej kasie chorych - premia urlop i świątecyną Zainteresowany/a? To skontaktuj się z nami.
Product Manager (m/f/d) (Product Owner)
Desay SV Automotive Europe Gmb H
Germany, Wolfsburg
Weitere Berufsbezeichnung: Field Application Manager Stellenbeschreibung: Your Tasks - Coordination of all project proposals (RFI/RFQ) from the sales department - Bundling of all requirements with the aim of mapping them in as few development projects as possible by influencing or modifying company platforms - Determination of legal and regulatory requirements - Determination of customer-specific requirements - Permanent overview of the entire product portfolio - Systematic identification of trends that could affect our company, participation in relevant external events to compare trends - Proposal of product ideas in joint small innovation workshops with relevant process partners, internal and external - Product support of sales and conception of trainings for new product launches - Strategic orientation despite niche supplier towards broadly usable platforms Your Profile - Completed technical professional or university studies - At least 5 years of professional and industry experience (automotive) - High level of organizational talent - Confident appearance - Excellent communication skills and Business fluent English, German or Frensh are of advantage - Strong sense of responsibility - Negotiation skills and Assertiveness We Offer -  Accident insurance (private and professional) -  30 Vacation days per year -  Training and continuing education -  Company cell phone -  Company laptop -  Company doctor -  Friendly and trustful colleagues -  Flexible working hours -  Individual training -  Good traffic connections -  Employee events -  Mobile working -  Parking lot

Go to top