Psykiatrisk sykehusavdeling er en del av Klinikk for psykisk helsevern og rusbehandling med Telemark fylke som opptaksområde. Psykiatrisk sykehusavdeling består av 7 seksjoner, derunder seksjoner for akuttpsykiatri.

Seksjoner for akuttpsykiatri ivaretar ø-hjelpsansvaret og behandler/ utreder pasienter over 18 år med akutte psykiatriske problemstillinger og/ eller rusproblematikk. Akuttseksjonene er lukket og har to sengeposter med totalt 18 sengeplasser.

Vi søker etter ferievikarer for sommeren 2025. Her er vi i behov av personell som kan gå inn i arbeid med hver annen helg i rundturnus og med enkelte langvakter.

Menn oppfordres til å søke på grunn av personal- og pasientsammensetning.

Vi har behov for:

• Sykepleiere
• Vernepleiere
• Helsefagarbeidere
• Assistenter

Ferieperioden er fra uke 25-33. Aktuelle kandidater må jobbe minimum 4 uker sammenhengende, og i denne perioden legges det opp til arbeid ca. hver 2.helg. Har du lyst til søke på ferievikariat hos oss må du søke via denne stillingsutlysningen ved å klikke på Søk på stillingen. Husk å fylle ut både søknad og CV . Aktuelle kandidater blir kontaktet fortløpende og innkalt til intervju.  

Alle søkere må benytte Webcruiter. Attester og vitnemål må lastes opp som vedlegg i PDF format og legges ved søknaden. Opplysningene i CV- og rekrutteringsdatabasen oppbevares i henhold til EUs personvernforordning/GDPR (EU 2016/679).

Arbeidsoppgaver

• Sykepleiefaglige oppgaver
• Arbeide etter retningslinjer/prosedyrer og godkjente behandlingsplaner
• Motivasjonsarbeid og støttesamtaler
• Miljøterapi, delta i aktiviteter

Kvalifikasjoner

• For sykepleiefaglige oppgaver kreves norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier
• Det er ønskelig med studenter fra helse- og sosialfaglige utdanninger, men andre studenter vil også bli vurdert
• Institusjonserfaring og praksis fra arbeid med psykiske lidelser er en fordel, men ikke et krav
• Kandidater med fagskole / fagbrev anbefales også å søke
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning
• Beherske norsk språk skriftlig og muntlig for en forsvarlig yrkesutøvelse

Personlige egenskaper

• Evne til å arbeide selvstendig og i samarbeid med andre
• Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig
  
• Du er faglig interessert, initiativrik og tar ansvar for egen læring
  
• Du er serviceinnstilt, strukturert og ansvarsbevisst
  
• Du deler våre verdier; kvalitet, respekt og trygghet
  
• Evne til systematisk og målrettet arbeid.
  
• Kunne stå i konflikter/motstand, og samtidig kunne vise empati og forståelse.
  
• Personlig egnethet vektlegges
  

Vi tilbyr

• Digitale kompetanseplaner, opplæring og veiledning
• Gode muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Velferdstilbud til ansatte
• Alle ansatte ved Sykehuset Telemark omfattes av gode pensjons- og forsikringsordninger. 

Telemark kalles ofte ett Norge i miniatyr. Her har vi kort vei til sjø og fjell. Bygd og by. Rammet inn av en fantastisk skjærgård. Spektakulære innsjøer og majestetiske fjelltopper med eventyrlig natur. Samtidig er det urbane bylivet som tvillingbyene Skien og Porsgrunn byr på sentralt plassert på Østlandet. Her finner du et kulturelt mangfold og har utallige aktiviteter å velge i. Klikk deg inn på nettsidene til Visit Telemark for mer informasjon om opplevelser, kulturtilbud, nasjonalparker, attraksjoner, underholdning og mye mer. Siden boligprisene her fortsatt er lavere sammenlignet med andre fylker i regionen, er det gunstige forhold for de som er på boligjakt. Sykehuset Telemark HF ligger i hjertet av vårt fantastiske fylke, sett kursen mot Telemark!


Sjekk gjerne ut vår hjemmeside www.sthf.no/om-oss/jobbe-hos-oss/

Kontaktinformasjon

Tom Naas, Seksjonsleder, +4735005707, tomnaa@sthf.no
Thomas Lie-Hagen, Seksjonsleder, +4793015364

Arbeidssted

Ulefossvegen 55
3730 Skien

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sykehuset Telemark HF

Referansenr.: 5064803370
Stillingsprosent: 0%
Ferievikar
Søknadsfrist: 01.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Sykehuset Telemark HF (STHF) har ansvar for sykehus- og spesialisthelsetjenester til om lag 177 000 innbyggere i Telemark.  Sykehusets pasientbehandling er organisert i syv klinikker, og har både somatisk og psykiatrisk virksomhet på flere steder i Telemark og disponerer om lag 5,2 milliarder kr. i året. Vår visjon er å gi helsetjenester til pasientenes beste.
Sykehuset har om lag 3300 årsverk og 4100 ansatte. 

Sykehuset Telemark ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. Dette gjelder uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn, eller dersom du har hatt opphold i arbeidslivet («hull i CV`en»).

Les mer om oss på www.sthf.no

Klinikk for psykisk helsevern og rusbehandling består av tre avdelinger; DPS Telemark, Psykiatrisk sykehusavdeling og Poliklinisk avdeling TSB og psykose. Klinikken har om lag 570 årsverk og gir spesialiserte behandlingstilbud innen rusbehandling, retts- og sikkerhetspsykiatri, allmennpsykiatri, akuttpsykiatri og alderspsykiatri. Klinikken legger til rette for forskning og utviklingsarbeid, og har flere ansatte med doktorgrader.

Uppdragets startdatum: 2026-06-08 Uppdragets slutdatum: 2026-08-30 Sista ansökningsdatum: 2026-03-03 Arbetstider: Måndag-fredag 7:00-15.00, 8:00-17:00 med 30 min rast. Sammanlagt 40 t/vecka Journalsystem: VIVA Arbetsuppgifter: Arbetet innebär hälso- och sjukvård på primärvårdsnivå. Planerade och oplanerade konsultationer, bedömningar och insatser via telefon. Intro: Du får både bredvidgång samt utbildning i journalsystemet. Krav: · legitimerad sjuksköterska · ha minst två (2) års yrkeserfarenhet av att ha arbetat som sjuksköterska, · ha arbetat som sjuksköterska de senaste två (2) åren och · ha kompetens och erfarenhet av att hantera avancerade medicinsktekniska produkter som bland annat läkemedelspump, sond, PEG, (byta, kuffa, omvårdnad), provtagning, KAD (sätta, spola), infusioner, injektioner, blanda dropp, Port-a-cart (sätta nål, ta prover), PICC line, (omläggning provtagning), blodtransfusioner, CVK (omläggning, provtagning).B-körkort Är inte anställd eller har inte varit anställd hos Motala kommun de senaste 18 månaderna. Meriterande: Du har jobbat tidigare inom Motala Kommun och/eller har erfarenhet från kommunal hälso- och sjukvård. Du som arbetar hos oss får alltid tjänstepension, är försäkrad och har sjuklönetillägg. Vi ordnar och betalar boende och resor. Du kan söka genom att ringa eller maila oss. Tveka inte att höra av dig vid frågor, vi finns här för dig: E-post: cv@seie.se Mobil: 076496 53 60

- Universitair Medisch Centrum Groningen - Groningen ( Groningen ) - Online sinds: vandaag Universitair Medisch Centrum Groningen Werkomgeving In het CvR werken ongeveer 750 medewerkers nauw met elkaar samen om de best mogelijke revalidatiezorg te bieden. De medewerkers van het CvR werken op de locatie UMCG Groningen en de locaties Beatrixoord en de Mytylschool in Haren. Er is een breed zorgaanbod, van poliklinische consulten en medebehandeling in het ziekenhuis tot poliklinische en klinische revalidatiebehandeling. De afdeling Revalidatiegeneeskunde (bestaat uit de revalidatieartsen, arts-assistenten (niet) in opleiding tot specialist (A(N)IOS) revalidatiegeneeskunde, physician assistants/verpleegkundig specialisten en onderzoekers) is een integraal onderdeel van het CvR. Het CvR is echter breder dan alleen Revalidatiegeneeskunde. Het CvR acteert als een centrum waarin - naast het specialisme revalidatiegeneeskunde - ook andere specialismen (revalidatie)zorg aanbieden: o.a. longziekten (longrevalidatie vanuit één van de vijf landelijke Kenniscentra Complex Chronische Longaandoeningen; Tuberculosecentrum, tevens expertisecentrum voor zeldzame aandoeningen op het gebied van tuberculose), cardiologie en cardiothoracale chirurgie (betrokken bij hartrevalidatie), interne geneeskunde-endocrinologie (betrokken bij diabetesrevalidatie) en anesthesiologie (UMCG Pijncentrum). Op deze manier wordt nauw samengewerkt op het gebied van zorg, onderwijs en opleiding en wetenschappelijk onderzoek. Het zorgaanbod binnen het CvR wordt georganiseerd binnen een aantal behandelunits, waarvan aansturing plaatsvindt door een unithoofd (leidinggevende van de behandelaren), in nauwe afstemming met de medisch coördinator en chef de clinique. De medische staf revalidatiegeneeskunde wordt hiërarchisch aangestuurd door het afdelingshoofd, waarbij de functionele aansturing geschiedt door twee chefs de clinique. De verpleegafdelingen vallen onder de verantwo...

What is Pronto di Olivia?

Pronto di Olivia is the little sister of the Olivia restaurants. It is a café concept serving flavourful dishes made with the finest ingredients. Everything is prepared fresh daily in our café, and we source our ingredients from Italy. Our signature dish is pizza al taglio from Rome, made with dough that ferments for at least 48 hours and served by the slice. Perfect to take away or to enjoy in our cozy premises. In addition we offer focaccia, a variety of baked goods, quality coffee, as well as beer and wine.

We are now opening a large and beautiful new location at Storo Shopping Centre, featuring a stylish interior and an impressive outdoor seating area.

Join the team at Pronto!

Do you love cooking, thrive in a fast-paced environment, and want a job that’s fun, challenging, and rewarding? Then we’d love to hear from you.

We are now looking for passionate chefs who enjoy working in the kitchen, taking responsibility, and take pride in delivering high-quality food every day.  No two shifts are the same, and there’s always something happening at Pronto.

This is the job for someone who wants to grow professionally, learn Italian cuisine hands-on, and work in a team with great energy.

Who are you?

• You love cooking and enjoy creating food
• You handle high-paced environments and stay calm under pressure
• You are positive, eager to learn, and take responsibility in the kitchen
• You are available for working day, evening, or weekend shifts
• You enjoy teamwork and contributing to a positive work environment

What will you do?

• Prepare and cook high-quality Italian dishes
• Take responsibility for kitchen operations and food production
• Keep the kitchen organized and ensure a smooth workflow
• Follow hygiene and food safety routines
• Assist with customers and handle the cash register when needed
• Work closely with colleagues in a busy environment

What do we offer?

• A social workplace with energy, humour, and teamwork
• Full training – experience is not required
• Valuable experience in kitchen and restaurant operations
• Opportunities for both full-time and part-time
• Career development for those who want to grow
• Hands-on training in Italian cuisine and food culture

 

Simply submit your CV and cover letter by clicking the «søk her» button (apply here).

We are recruiting continuously, so submit your application today. Start date to be agreed upon.

We look forward to hearing from you!

We only process applications that are submitted with CV and application letter through our digital recruitment system.

 

Om arbeidsgiveren:

null

Ernst Rosén är ett av de större privatägda fastighetsbolagen i Göteborg. Med kunden närmast hjärtat utvecklar vi våra hus, kvarter och medarbetare. Vi arbetar medvetet och engagerat för att skapa hållbara värden som gör livet rikare för våra hyresgäster – idag och imorgon. Rollen Vi söker nu en Junior Financial Controller till en central roll inom ekonomi och finans. Det här är en tjänst för dig som trivs i gränslandet mellan detaljer, struktur och utveckling och som sannolikt är i början av din karriär. Du blir en del av vår Ekonomi- och finansorganisation som i dagsläget består av fem medarbetare och rapporterar till vår CFO. I rollen arbetar du både operativt och utvecklande och får ett stort mandat att påverka och förbättra hur vi arbetar med processer, systemstöd och kvalitet. Du är processansvarig för leverantörsfakturaprocessen och har en central roll i vidareutvecklingen av vårt nya fakturasystem, med fokus på automatisering och effektivisering. Dina övergripande arbetsområden Processansvar för leverantörsfakturahantering Bollplank och kunskapsstöd inom fakturahantering Back office skuldförvaltning Likviditetsprognoser Delta i bokslutsarbete Bankrapportering Bolagsadministration Back-up och stöd inom ekonomiavdelningen Bidra till effektivisering och automatisering av ekonomi- och finansprocesser Systemförvaltning av Rillion och OneFin Vad önskar vi av dig? Vi söker dig med en avslutad eftergymnasial utbildning inom ekonomi, gärna på universitets- eller högskolenivå, och som har hunnit jobba ett par år inom ekonomi efter din examen alternativt parallellt med studierna. Du är nyfiken och framåt och tycker om att ta initiativ och driva frågor självständigt. Du behöver vara strukturerad och analytisk, ha god systemvana och intresse för digitalisering och automatisering. Du kommunicerar tydligt och är bra på att skapa förtroende i kontakt med både interna och externa parter. Det här är en roll för dig som vill kombinera detaljer med helhetsperspektiv och där din kompetens verkligen gör skillnad. Vi erbjuder Vi verkar i en spännande bransch där vi har möjlighet att göra skillnad. Vi är en arbetsplats med härlig gemenskap, där vi alla delar uppfattningen om att nyckeln till framgång är att vi gör saker tillsammans och tar vara på varandras unika kompetenser och erfarenheter. Du erbjuds en varierad arbetsvardag med stor möjlighet till utveckling både i din roll och i bolaget som stort. Vi är en trygg arbetsgivare där våra medarbetares välmående och samarbete är viktiga delar för oss och för vår företagskultur. Om oss Ernst Rosén AB är ett av de större privatägda fastighetsbolagen i Göteborg. Vi grundades 1952 av byggmästaren Ernst Rosén, och idag är fjärde generationen verksam i bolaget. Med hyresgästen i fokus äger, förvaltar och utvecklar vi bostäder och lokaler i Göteborg med omnejd och har 2 370 lägenheter och 40 000 kvm kommersiellt. Utöver detta planerar och driver vi projekt för nyproduktion som bidrar till stadens utveckling. I koncernen ingår även välkända destinationer som Nääs Fabriker, Barsebäck Resort och Vallda Golf & Country Club, samt delägarskap i Aranäs och Örgryte Bostad. Läs mer på: www.ernstrosen.se Ansökan Låter detta som ett jobb för dig? Varmt välkommen med din ansökan! I denna rekrytering samarbetar vi med Jerrie. Vid frågor kontakta rekryteringskonsult Helena Bruman på 0735-40 52 62, helena.bruman@jerrie.se. Du ansöker med bifogat CV på jerrie.se. Urval sker löpande så ett tips är att söka tjänsten så snart som möjligt, dock senast den 15 mars. Annonsen ligger ute tills rollen är tillsatt. Läser du denna annons i din telefon? I så fall kan du ansöka direkt med din LinkedIn-profil utan att bifoga CV och personligt brev. Läs mer om Jerries rekryteringsprocess här. Som en del av processen genomförs en bakgrundskontroll på den slutkandidat vi avser att erbjuda tjänsten.

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Läs mer om anstalten Nyköpings verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/anstalt/nykoping/#verksamhet ARBETSUPPGIFTER Du ansvarar för regelbunden tillsyn och städning av anstaltens entréutrymmen, administrationslokaler, besöksavdelning, sjukvårdsmottagning, personalutrymmen och övriga gemensamma lokaler. Akuta insatser i form av saneringsarbete kan förekomma. KVALIFIKATIONER För att trivas och fungera i vårt team behöver du ha god samarbetsförmåga och lätt för att anpassa ditt förhållningssätt till olika omständigheter. Du behöver vara självgående och ta ansvar för att arbetet blir väl utfört. Du har intresse, vilja och förmåga att hitta bra lösningar och uppfattas som serviceinriktad. Du bör ha en god fysisk förmåga för att klara ett aktivt arbete varje dag. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav • Erfarenhet av lokalvårdsarbete • Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Meriterande • Utbildning i lokalvård/städteknik • Erfarenhet av sjukvårdsstäd eller saneringsarbete • Erfarenhet av städning i offentlig förvaltning • Fullständig gymnasiekompetens ÖVRIGT Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. ARBETSUPPGIFTER Som kock hos oss ingår du i ett arbetsteam och lagar i första hand mat till de intagna, men även till en personalmatsal som har öppet måndag till fredag. Det nybyggda köket öppnades sommaren 2025 och erbjuder modern köksutrustning. Arbetsuppgifterna är alla förekommande i ett storkök såsom planering, tillagning av lunch och middag. I arbetsuppgifterna ingår även städning av kökets lokaler, disk samt egenkontroll i enlighet med gällande lagstiftning. Tillagning av dietkost och annan särskild kost förekommer. Arbetet sker i samverkan med personal i andra funktioner. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är trygg, stabil och har självinsikt. Du är lugn och kontrollerad i stressituationer och samarbetar bra med andra människor. Du har ett gott omdöme och tar ansvar för dina uppgifter. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Restaurang- eller storhushållsutbildning på gymnasienivå alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant • Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av att arbeta i storkök • Erfarenhet av att arbeta med egenkontroller • Erfarenhet av att arbeta med specialkost • B körkort • Relevanta språkkunskaper ÖVRIGT Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Till sommaren 2026 söker vi undersköterskor till Fagersta sjukhus. Vill du vara del av en betydelsefull verksamhet där du gör skillnad och skapar trygghet för patienten? Kanske är det just du som blir en av våra semestervikarier i sommar! Arbetsuppgifter Som undersköterska hos oss arbetar du utifrån ett helhetsperspektiv med patienten i fokus. På vårdavdelning 1 är du en av teamet och arbetar med sedvanliga undersköterskeuppgifter, omvårdnad, provtagning, riskbedömningar, fortsatt mobilisering och rehabilitering. Om arbetsplatsen Fagersta sjukhus finns organisatoriskt under Köpings sjukhus. Medicinkliniken i Fagersta består av medicinmottagning, rehabilitering, vårdavdelning 1 och avancerad hemsjukvård /närvårdsteam.. Vårdavdelning 1 har 16 vårdplatser och arbetar med medicinskt stabila patienter som kommer för eftervård, rehabilitering eller i väntan på kommunala insatser. Här arbetar cirka 30 medarbetare som består av undersköterskor, sjuksköterskor, rehabteam, överläkare och avdelningsläkare. Avdelningen har även AH verksamhet. Om du vill veta mer om sommarjobben och olika arbetsplatserna tipsar vi om att läsa här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/sommarjobb/sommarjobbsyrken/ Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska alternativt är sjuksköterskestudent eller läkarstudent. Som läkarstudent ska du ha slutfört termin 5 och som sjuksktöterskestudent termin 4 innan kommande sommar. Har du tidigare erfarenhet av arbete som undersköterska inom sjukvård/akutvård samt kunskaper inom journalsystemet Cosmic ser vi det som meriterande. Goda kunskaper i svenska språket är en förutsättning för att säkerställa en god vård och övriga språkkunskaper är självklart meriterande. Vi söker dig som är ansvarstagande, noggrann och serviceinriktad. Du samarbetar med andra på ett lyhört och respektfullt sätt och är tillmötesgående i ditt bemötande. Vi tror att du ser ett semestervikariat som starten på en vårdkarriär och att du givetvis gillar utveckling, utmaningar och ett högt arbetstempo. Dina kunskaper är värdefulla och ditt engagemang är en förutsättning. Anställningsvillkor Semestervikariat under sommarperioden 2026. Heltid eller deltid. Schema dag, natt eller rotation. Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 31 mars 2026 • När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. • Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. • Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Information om yrkestiteln Den 1 juli 2023 blev undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att man kommer att behöva ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska inom vård och omsorg. Har du inget bevis kan du fortsätta att arbeta i vård och omsorg, men med titeln omvårdnadsassistent. Här kan du läsa mer om skyddad yrkestitel: https://regionvastmanland.se/intranat/min-anstallning/underskoterska-blir-skyddad-yrkestitel/ Om regionen Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Nu är det dags att söka tjänst för dig som vill arbeta hos oss i sommar. Våra sommarvikariat är en möjlighet för dig att lära och utvecklas tillsammans med våra verksamheter, samtidigt som du är med och utför viktiga arbetsuppgifter när vår personal får välförtjänt semester och vila. Inför sommaren anställer vi sjuksköterskor för semestervikariat både med start under våren och till sommaren. Det kan finnas stora möjligheter till förlängning efter ditt semestervikariat. Arbetsuppgifter Som sjuksköterska hos oss arbetar du utifrån ett helhetsperspektiv med patienten i fokus och har ett arbetsledande ansvar i omhändertagande, behandling och omvårdnad av akut sjuka patienter. Kontakt med närstående, läkare och andra vårdgivare är en viktig del av arbetet. Du är en del av ett multiprofessionellt team som är sammansatt av olika yrkesprofessioner som undersköterskor, sjuksköterskor, rehabteam, överläkare och underläkare. Vi arbetar och rondar i team. Om arbetsplatsen Till sommaren söker vi sjuksköterskor till Vårdavdelning 1, Medicinmottagningen och Avancerad hemsjukvård/Närvårdsteamet på sjukhuset i Fagersta. Sjukhuset i Fagersta är ett mindre sjukhus med en vårdavdelning, medicinmottagning där urologi, gynekologi och ortopedi finns, samt en rehabenhet. Här finns också specialister som öron- näsa- halsmottagning, ögonmottagning, psykiatri och habilitering. Vårdavdelningen har 16 vårdplatser för medicinskt stabila patienter som kommer för eftervård, rehabilitering eller i väntan på kommunala insatser. Patienterna kommer i första hand från avdelningar och akuten i Köping och Västerås. Om du vill veta mer om sommarjobben och olika arbetsplatserna tipsar vi om att läsa här: Sjuksköterska - Region Västmanland Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller som tar examen i juni. Du får gärna ha några års erfarenhet inom vårdyrket och kunskaper i journalsystemet Cosmic. Det är viktigt att du har goda kunskaper i svenska språket för att säkerställa en god vård. Behärskar du fler språk är det meriterande. Som person är du trygg, stabil och har självinsikt. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt till såväl arbetsuppgifter som arbetskamrater. Du har förmågan att sätta dig in i nya perspektiv och situationer och behandlar andra människor med ödmjukhet och respekt. Vi värdesätter förmågan att kommunicera tydligt och ett flexibelt sätt att arbeta. Anställningsvillkor Semestervikariat under sommarperioden 2026. Heltid eller deltid. Schema dag, natt eller rotation. Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 31 mars 2026 • När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. • Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. • Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Om regionen Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Uppdragets startdatum: 2026-06-08 Uppdragets slutdatum: 2026-08-30 Sista ansökningsdatum: 2026-03-03 Arbetstider: Måndag-Söndag kl. 20,45-07,15. Möjlighet till extrapass. 40h/vecka Journalsystem: VIVA Arbetsuppgifter: Arbetet innebär hälso- och sjukvård på primärvårdsnivå. Planerade och oplanerade konsultationer, bedömningar och insatser via telefon. Intro: Du får både bredvidgång samt utbildning i journalsystemet. Krav: · legitimerad sjuksköterska · B-körkort (automat och manuell) · ha minst två (2) års yrkeserfarenhet av att ha arbetat som sjuksköterska, · ha arbetat som sjuksköterska de senaste två (2) åren och · ha kompetens och erfarenhet av att hantera avancerade medicinsktekniska produkter som bland annat läkemedelspump, sond, PEG, (byta, kuffa, omvårdnad), provtagning, KAD (sätta, spola), infusioner, injektioner, blanda dropp, Port-a-cart (sätta nål, ta prover), PICC line, (omläggning provtagning), blodtransfusioner, CVK (omläggning, provtagning).B-körkort Är inte anställd eller har inte varit anställd hos Motala kommun de senaste 18 månaderna. Meriterande: Du har jobbat tidigare inom Motala Kommun och/eller har erfarenhet från kommunal hälso- och sjukvård. Du som arbetar hos oss får alltid tjänstepension, är försäkrad och har sjuklönetillägg. Vi ordnar och betalar boende och resor. Du kan söka genom att ringa eller maila oss. Tveka inte att höra av dig vid frågor, vi finns här för dig: E-post: cv@seie.se Mobil: 076496 53 60