Til vår Elektromekaniske avdeling søker vi nå flere spesialarbeidere / fagarbeidere innen elektromekanisk sammenstilling.

 

Vi ser etter deg som har stolthet for elektro- / elektronikkfaget og et sterkt fokus på presisjon og kvalitet. I vår El-mekavdeling vil du arbeide med sammenstilling av avanserte elektromekaniske løsninger hvor nøyaktighet, struktur og teknisk forståelse er avgjørende. Du blir en del av et kompetent fagmiljø som leverer produkter med høye krav til dokumentasjon, kvalitet og sporbarhet. Stillingen innebærer varierte oppgaver innen elektronikk og mekanisk sammenstilling. 

 

Arbeidsoppgaver:

• Elektromekanisk sammenstilling i henhold til tegninger, prosedyrer og spesifikasjoner
• Montering av elektroniske og mekaniske komponenter
• Lodding og tilkobling av elektriske forbindelser
• Kontroll og kvalitetssikring av eget arbeid
• Dokumentasjon i henhold til gjeldende rutiner
• Bidra til kontinuerlig forbedring og effektiv produksjonsflyt

Vi tilbyr:

• En utfordrende og variert stilling i et strukturert og teknologisk orientert miljø
• Muligheten til å arbeide med spennende El-Mek prosjekter innen AERO-segmentet
• Et solid fagmiljø med fokus på kvalitet og utvikling
• Konkurransedyktige lønnsbetingelser og gode utviklingsmuligheter
• Mulighet for fast ansettelse etter endt vikariat

Kvalifikasjoner:

• Erfaring fra produksjonsmiljø, gjerne innen elektronikk eller elektromekanisk sammenstilling
• Fagbrev som produksjonselektroniker, elektriker, automatiker eller tavlemontør er ønskelig, men ikke et krav
• Interesse for elektriske systemer, komponenter og tekniske løsninger
• Evne til å lese og forstå tekniske tegninger og arbeidsbeskrivelser
• Nøyaktighet og høy kvalitetsbevissthet
• Evne til å arbeide selvstendig og samtidig fungere godt i team
• Behersker norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

• Du arbeider strukturert og metodisk
• Du har et øye for detaljer og leverer arbeid med høy presisjon
• Du tar ansvar for egen fremdrift og kvalitet
• Du bidrar positivt til arbeidsmiljøet

Finner du stillingen spennende oppfordrer vi deg til å søke snarest mulig, da intervjuer gjennomføres fortløpende. Har du spørsmål om stillingen kan du kontakte Mads Vold hos TEMP-TEAM AS Avd. Vestfold på mobil 982 44 782.

 

Merk: På grunn av personvernloven må alle søknader sendes via vårt system. Benytt søkeknappen i denne annonsen for å søke. CVer og søknader som sendes via e-post vil ikke bli vurdert.

 

Om arbeidsgiveren:

Norautron AS er en komplett kontraktsprodusent av kundespesifisert elektronikk og elektromekaniske produkter. Vi tilbyr et bredt spekter av tjenester innenfor prototyping, industrialisering og serieproduksjon av mekanikk, kretskort og komplette produkter/ systemer. Norautron AS er sertifisert i henhold ISO-9001/14001 og AQAP 2110. Vi har ca 950 ansatte globalt, hvorav 340 i Norge, som arbeider i et miljø der det stilles store krav til nøyaktighet, kvalitet og leveringstid i alle ledd. Selskapet i Norge omsetter for over 1.000 MNOK. Norautron har datterselskaper i Kina, Sverige, Polen og Malaysia samt et kontor i USA.

Õpetajad, Ida-Virumaa Kutsehariduskeskus COSMOS ootab Teid kaasa lööma eesti keele intensiivõppe projektis

Tööülesanded: Ida-Virumaa Kutsehariduskeskus Cosmos ootab oma meeskonda missioonitundega õpetajaid, kes soovivad kaasa lüüa kolmeks kuni viieks kuuks ühes suurimas eesti keele intensiivõppe projektis. Soovime Ida-Virumaa põhikooli lõpetanud noortele pakkuda võimalust eestikeelse keeleõppe kaudu eneseteostust ja tööturul hakkamasaamist. Sinu suurimaks eesmärgiks saab olema õpilastele eesti keele teise keelena tundide ettevalmistus, läbiviimine ja tagasisidestamine. Ida-Virumaa Kutsehariduskeskus Cosmos õppekohtadeks on Jõhvi, Sillamäe ja Narva. Võimalus avastada Ida- Virumaad ning siinset rikkalikku kultuuri ja väärtusi. Tule, anna võimalus noortele ja iseendale!

Omalt poolt pakume: Väärtuspakkumine:
Töötasu 3000 € bruto; Ida-Virumaa palgakoefitsient; majutus; põhipuhkus 56 päeva; kaasav töökultuur; osaline- või täistööaeg.

Muud nõuded: Ootused meeskonnakaaslasele:
Kõrgharidus MA ja õpetajakutse, eelnev töökogemus õpetaja erialal; eesti keele oskus emakeelena või C1-tasemel; oskus kavandada, läbi viia ja analüüsida õpet vastavalt kutseõppe tasemele ja õppekavale; õppijakeskne ja kaasav õpetamisviis, sh oskus motiveerida ja toetada erineva taustaga õppijaid; digipädevus - oskus kasutada õppetegevuses e-õppekeskkondi ja digitaalseid õppematerjale; korrektsus ja valmisolek meeskonnatööks.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Wat verwachten we van jou?

Jij bent het aanspreekpunt en drijvende kracht achter dit project en hebt een publieksgerichte opdracht  binnen twee domeinen:

 

Als coördinator van kansrijk opgroeien vertaal je de visie en missie van <Kansrijk opgroeien in Molenbeek> naar de lokale praktijk. Je stimuleert en coördineert het initiatief. De doelstellingen van het project indachtig, houd je overzicht op het totaal van activiteiten. Je kan zowel inhoudelijk als praktisch meedenken en uitvoeren. Je bewaakt de taken en de werking van het partnernetwerk, en neemt zelf ook praktisch-organisatorische taken op jou. Je besteedt aandacht aan doelgerichte communicatie, monitoring en evaluatie op lokaal niveau. Je doet de administratieve en zakelijke opvolging van het project naar VGC. Je stemt af met de adviesraad van het project, bent staflid van De Molenketjes. Als oplossingsgerichte denker en doener handel jij proactief waarbij je steeds een gezonde balans weet te bewaren tussen de doelen van het project en de noden van de betrokken partners.

Je hebt ook een stimulerende, ondersteunende en sturende rol binnen het lokale partnernetwerk. Je kan (lokale) partners samenbrengen met het oog op het analyseren van lokale noden, problemen en kansen en mogelijkheden. Het bestaande lokale netwerk bouw je verder uit om relevante acties op te zetten die de doelgroep versterken. Je initieert, faciliteert en evalueert deze doelgerichte samenwerkingsverbanden.

Binnen het lokale partnernetwerk zet je in op goede individuele contacten met de partners en heb je steeds bijzonder aandacht voor een gelijkwaardige samenwerking tussen de betrokken organisaties

 

Een greep uit het te realiseren aanbod:

• Verdere uitbouw van de babytheek en van de pamperbank
• Organisatie van spel- en ontmoetingsmomenten
• Organisatie van opvoedingsondersteuning
• Betere toegang tot gezondheidszorg mogelijk maken
• Toegang tot en kwaliteit van huisvesting vergroten
• Verhoogde toegang tot kinderopvang en kleuterparticipatie
• Gezinnen krijgen informatie over (nog) niet benutte rechten en/of sociale voordelen en worden proactief ondersteund om sociale onderbescherming tot een minimum te herleiden.
• Je organiseert activiteiten en/of overlegmomenten voor een goede vooruitgang en kan zowel inhoudelijk als praktisch meedenken en uitvoeren.

Wat maakt van jou de ideale kandidaat?

Je hebt een hart voor de Brusselse context en hebt goesting om een netwerk bijeen te brengen en daadwerkelijk een verschil te maken door het opzetten van een aanbod voor de meest kwetsbare jonge gezinnen en kinderen in Molenbeek. Je houdt van netwerken, initiatief nemen en bent sterk in projectmatig en gestructureerd werken. Je begrijpt dat een idee niets is zonder planning en uitvoering. Administratie en rapporteren schrikken je niet af.

Een goede kennis van het Brusselse werkveld is een pluspunt, net als een sterke affiniteit met preventieve gezondheidszorg en relevante beleidsdomeinen. Je communiceert verbindend en inclusief en neemt een neutrale en integere positie in ten aanzien van partners en stelt "samenwerking" voorop.
 

Je beschikt over een diploma hoger onderwijs of je kan je ervaring en kwaliteiten aantonen met een relevante werkervaring (minimum 3 jaar).

 

Kerncompetenties

• Samenwerken
• Flexibiliteit
• Eigenaarschap
• Openheid
• Cliënt- en klantgerichtheid
• Integriteit

 

Functiespecifieke competenties

• Coördineren
• Netwerken
• Samenwerking stimuleren
• Zelfstandigheid
• Innoveren
• Strategisch handelen

Wij bieden

• Verloning volgens loonbarema's van PC 331, MV1
• Voltijds contract van onbepaalde duur (38u), deeltijdse (4/5) bespreekbaar
• Volledige terugbetaling woon-werk verkeer, dagelijks fietsvergoeding, mogelijkheid tot voordelige parkeerkaart.
• Eindejaarspremie
• 20 wettelijke verlofdagen, 10 wettelijke feestdagen, aangevuld met 2 extra verlofdagen. Vanaf 35 jaar verdere opbouw van extra CAO-verlof
• Mogelijkheid tot bijscholing
• Mogelijkheid tot opvang van eigen (klein)kinderen
• Informele en familiale werksfeer met erkenning voor inbreng en creativiteit
• Dynamische werkomgeving en job waarin je een verschil kan maken

 

Indiensttreding: zo snel mogelijk

Zijn coachen, plannen, netwerken, samenwerken woorden waar je blij van wordt? 

Perfect! Als procesbegeleider ben je hier namelijk elke dag mee bezig in je contacten met cliënten, hun netwerk en onze partnerorganisaties.  

Tegelijk kom je `thuis' op het werk in een warm, open en dynamisch regioteam van 9 collega's.

 

Hoe doe je dit?

Als procesbegeleider ga je samen met de cliënt en zijn netwerk op weg om zijn mogelijkheden en ondersteuningsvragen in kaart te brengen. Hierbij vertrek je vanuit de sterktes van de persoon zelf.

Je coacht in het intensieve denk- en zoekproces naar de meest passende ondersteuning. Omdat elke persoon met een (vermoeden van) handicap anders is, is ook elk proces anders. 

Het hele proces verwerk je in een Ondersteuningsplan voor de cliënt. De gesprekken met de cliënten vinden plaats bij de cliënt thuis, op kantoor in Brussel of in de buurt waar de cliënt woont (bij een partnerorganisatie). 

Wil je meer weten? Surf dan naar onze website: www.dop-vbb.be 

Wat breng jij mee?

• Een menswetenschappelijke opleiding op bachelorniveau;
• Ervaring in de sociale sector;
• Een `bewijs van goed gedrag en zeden';
• Je houdt van netwerken en hebt kennis van het werkveld;
• Je bent een teamspeler en kan vlot communiceren met verschillende type mensen;
• Je vindt het belangrijk om de cliënt sterker te maken en te werken op maat van zijn mogelijkheden; 
• Je wil samen zoeken naar goede ondersteuning: `gewoon waar mogelijk, gespecialiseerd als nodig';
• Je kan zelfstandig werken;
• Je omarmt andere culturen en samenlevingsvormen;
• Je kan of durft je uitdrukken in het Frans;
• Administratieve taken schrikken je niet af;
• Je hebt een rijbewijs B.

Wat mag je van ons verwachten?

• Een 80%- of voltijdse tewerkstelling met contract voor onbepaalde duur;
• Een dynamische werkomgeving met een informele werksfeer waarin initiatief en zelfstandigheid worden toegejuicht; 
• Mogelijkheid om de eigen agenda grotendeels zelf te plannen met aandacht voor evenwicht werk-privé;
• Afwezigheid van weekendwerk;
• Een grondige vorming tijdens de eerste maanden van je tewerkstelling;
• Blijvende kansen tot opleiding, vorming en persoonlijke ontwikkeling;
• Verloning volgens VAPH barema - PC319.01 B1c;
• Abonnement NMBS en / of MIVB; 
• Smartphone en laptop voor professioneel gebruik;
• Extralegale voordelen;
• Je hebt een standplaats op het regiokantoor van Brussel (op wandelafstand van het MNBS-station Brussel-Noord);
• Een team dat je graag wil verwelkomen.

This is a mixed position, which combines the duties of a classical Butler, Residence Manager, and a Footman/Chambermaid. Duties include but are not limited to:

· Plans and executes official representational events in close coordination with the principal and/or his/her spouse;

· Oversees and performs, with the Household Assistant, the daily housekeeping in daily coordination with the principal and/or his/her spouse;

· Cleans, with the help of the Household Assistant, official, private and guest rooms of the Residence (making beds, dusting, doing laundry, providing fresh flowers and/or fruit baskets, etc.)

· Keeps stock and replenishes stock of cleaning and household material;

· Selects the proper wine for representational events and keeps inventory of wine cellar;

· Cleans and polishes, as necessary, stemware, silverware and china as part of the preparations for official events;

· Sets tables; upon occasion making flower arrangements;

· Serves private as well as official meals (breakfast, lunch, dinner, receptions);

· Stocks, prepares, and serves beverages at receptions, teas, etc.;

· Answers the door and the telephone, and relays messages, if required;

· Consults daily with the principal or his/her spouse, reporting on possible maintenance and repair needs in the residence, on the exterior of the house, and the grounds;

· Coordinates with the principal and/or his/her spouse, and attends, all service calls to the Residence, keeping a log of what work was performed and what the next steps will be, if and as necessary;

· Recruits, coordinates, and manages additional waiters for representations evening whenever required;

· Performs other duties as assigned.

Education: Secondary school and vocational training in a hotel or butler school.

Experience: Minimum five years' experience as a butler in a similar position or in a well-recognized hotel.

Language: Good working knowledge in English and Dutch OR good working knowledge in English and French.

Abilities and Skills: Must be knowledgeable in the smooth running of a residence, and as such must be versed in all areas of servicing and housekeeping. Must be tactful and discreet and must have good interpersonal skills.

Normal schedule is from Monday to Friday, however candidate must be flexible and may have to work on an occasional weekend.

IMPORTANT: ALL APPLICANTS MUST HAVE THE REQUIRED WORK AND/OR RESIDENCY PERMITS TO BE ELIGIBLE FOR CONSIDERATION.

Som Service Crew er du hotellets ansikt utad. Det er du som ønsker gjestene våre velkommen, tar vare på dem mens de er hos oss og ønsker dem velkommen tilbake når de reiser videre. 

Vi er en arbeidsplass som ønsker å ta bransjens inkluderingsansvar på alvor. Hva du har gjort før, eller for den saks skyld hvilke fremtidsplaner du har betyr lite. Huller i CVen er underordnet. Det som betyr noe er hva du vil gjøre for våre gjester og dine kollegaer mens du er hos oss. Å ha gått noen uvanlige veier i livet kan gi kunnskap, klokskap, innsikt og erfaring. Er du den som kan gi oss nye perspektiver? Våre absolutte krav er at du bidrar til positivitet og at du yter ditt beste.

Dine arbeidsoppgaver vil blant annet være:

    

• Være i kontakt med alle våre gjester og bistå dem med deres ønsker.

• Håndtere bookinger via telefon og epost.

• Bistå gjestene ved selvinnsjekk og selvutsjekk.

• Kassehåndtering, dagsoppgjør.

• Daglige rutiner og oppgaver i henhold til gjeldende sjekklister.

• Sikkerhetsrutiner.  

• Betjening av hotellets lounge og bar

• Hjelp med frokost på morgen og dagens middag på kveld inkludert tilberedning, servering og rydding.  

• Påfyll av varer i hotellets SHOP.

Vi tror du som person er:

• En positiv, smilende og karismatisk person som elsker god service og andre mennesker.

• Nytenkende, omtenksom og kreativ

• Har en brennende lidenskap for å gi fantastiske gjesteopplevelser

• Du elsker å hjelpe - gjester og kollegaer, og bidrar til et sunt og godt arbeidsmiljø.

• Du er arbeidsom, fleksibel og liker å jobbe med høyt tempo og med høy kvalitet i det arbeidet du gjør.

Erfaring fra resepsjon eller hotell er en fordel, men ikke et krav

Du vil til tider arbeide alene, og vi ønsker derfor søkere over 20 år

Bli med på vår reise, og du får:

• Et profesjonelt og godt konsept med fokus på service og kvalitet.

• En jobb full av opplevelser og hyggelige bekjentskaper.

• Meget gode muligheter for utvikling og trening, samt spennende karrièremuligheter.

• Mange hyggelige kollegaer og hyggelige møter med gjester

• En profesjonell og ryddig arbeidsgiver som tar deg som medarbeider på alvor.

Om arbeidsgiveren:

I hjertet av Karmøy, kun 3 kilometer fra Haugesund lufthavn, finner du flyplasshotellet Aiden by Best Western Haugesund Airport. Hotellet kombinerer moderne teknologi med komfort for å gi deg et sømløst opphold, med selvinnsjekking, en GameZone og innbydende fellesområder.

Sjekk inn på Aiden by Best Western Haugesund Airport og opplev hvor enkelt og sømløst oppholdet ditt kan være med hotellets selvbetjeningsløsninger. Med moderne teknologi kan du enkelt sjekke inn og ut via digitale innsjekkingsstasjoner.

Hotellet tilbyr 117 moderne og innbydende rom, perfekte for både forretningsreisende og fritidsgjester. Hvert rom er designet med komfort og funksjonalitet i fokus, slik at du kan slappe av etter en lang dag. Noen rom er tilgjengelige for gjester med funksjonsnedsettelser – kontakt hotellet for mer informasjon.

Företagspresentation Till vår kund Siemens Energy, en ledande global aktör inom energibranschen, söker vi nu en Utvecklingsingenjör inom Process Engineering för ett uppdrag på deras site i Finspång. Företaget är tack vare högteknologisk och innovativ produktutveckling en etablerad partner inom energisektorn som levererar avancerade samt hållbara lösningar för marknadens nuvarande och framtida behov. Du får genom det här uppdraget möjlighet att arbeta i en internationell och framåtsträvande miljö där utvecklingsmöjligheterna är många. Det här är inledningsvis ett konsultuppdrag på 12 månader via Unik Resurs med mycket god möjlighet till förlängning. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att uppdraget kan komma att tillsättas tidigare än sista ansökningsdatum. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Vill du arbeta med teknikutveckling i en växande organisation? Vårt team inom Development & Standards – Process Engineering består idag av 15 medarbetare och vi söker nu ytterligare en utvecklingsingenjör. Vi letar efter dig som vill arbeta inom något av följande teknikområden: kugghjul, smörjoljesystem, akustik, bränslesystem eller brand- och gassystem. Tjänsten passar både dig som är nyutexaminerad ingenjör och dig som har flera års specialistkompetens. Om rollen Du kommer att tillhöra avdelningen Development & Standards och arbeta nära process engineering. Rollen innebär deltagande i utvecklingsprojekt samt ansvar för att analysera, förbättra och vidareutveckla våra tekniska standarder. Exempel på arbetsuppgifter: - Medverka i framtagning och genomförande av en teknisk roadmap inom smörjoljeområdet. - Utveckla och uppdatera tekniska riktlinjer, metoder och standarder för smörjoljesystem. - Ge tekniskt stöd till både utvecklingsprojekt och kundorderprojekt. - Delta i tekniska granskningar och kvalitetssäkra lösningar inom ditt ansvarsområde. - Samarbeta med funktioner som R&D, inköp, underhåll och externa leverantörer. - Bidra till förbättring av arbetssätt och processer inom teknikområdet. Din profil Vi söker dig som: - Har en högskole- eller civilingenjörsexamen inom exempelvis maskinteknik, mekatronik, energiteknik eller liknande område. - Behärskar svenska och engelska i tal och skrift. - Har ett genuint intresse för mekaniska system och vill fördjupa dig inom exempelvis smörjolja, lager, pumpar och hjälpsystem. - Arbetar strukturerat och analytiskt samt har förmåga att värdera tekniska lösningar. - Är samarbetsorienterad, ansvarstagande, engagerad och flexibel. Bli en del av Unik Resurs – Din karriär och utveckling är vår prioritet! Vi värderar varje individs unika kompetens och engagemang. På Unik Resurs strävar vi efter att inte bara vara din arbetsgivare, utan en partner i din karriärsutveckling. Vi är ett team och genom regelbundna avstämningar jobbar vi tillsammans för att du både ska utvecklas och trivas i din roll som konsult. Vårt erbjudande: - Fast månadslön: Hos oss får du ekonomisk stabilitet med en konkurrenskraftig och pålitlig månadslön. - Trygga anställningsvillkor: Vi följer kollektivavtal och erbjuder förmånliga försäkringar för din trygghet och välbefinnande. - Personlig och professionell utveckling: Du kommer att ha kontinuerlig kontakt med din Konsultchef, som finns där för att ge både personlig support och professionell coachning. - Unikt nätverk: Som en del av Unik Resurs är du aldrig ensam. Du blir en del av ett nätverk av professionella, där samarbete och stöd står i centrum. - Kompetensutveckling genom Unik Academy: Vi investerar i din framtid genom kontinuerlig utbildning och utvecklingsmöjligheter via vår Unik Academy. Vi välkomnar dig att ta nästa steg i din karriär med oss på Unik Resurs. Ansök idag för att bli en del av vårt engagerade och framåtsträvande team! Ansök redan idag! Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarig rekryterare;Petra Meyer Gardelin076-778 15 08petra.meyer-gardelin@unikresurs.se Unik Resurs Välkommen till Unik Resurs!Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till!

Vill du bli en del av vårt team på uppvakningsavdelningen i Torsby? Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och vill arbeta i en liten, trivsam och engagerad enhet där vi sätter patienten i fokus och värnar om varandra. Din arbetsplats Uppvakningsavdelningen är en del av operation, anestesi och steriltekniska avdelningen på Torsby Sjukhus. Vi har nio uppvakningsplatser där vi vårdar både inneliggande och polikliniska patienter efter olika kirurgiska ingrepp, främst inom ortopedi och kirurgi. Preoperativ och postoperativt omhändertagande av polikliniska patienter ingår också i våra arbetsuppgifter. Vi arbetar med fasta rullande scheman och erbjuder goda möjligheter till vidareutbildning inom postoperativ vård eller intensivvård. Vi är ett mindre sjukhus i norra Värmland med ett stort hjärta. Här är alla enheter samarbetspartners och en viktig del i navet kring våra patienter. Vi strävar efter att arbetet ska flyta på smidigt och säkert – både för våra patienter och medarbetare. Vi erbjuder: - Ett nära och gott samarbete mellan enheter - Korta beslutsvägar och nära kontakt med ledningsgruppen - Ett arbetsklimat präglat av vi-känsla, engagemang och omtanke - Tillgång till personalgym och personlig tränare - Möjlighet att utvecklas i din yrkesroll Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska på Uppvakningen har du en varierad och viktig roll i patientens vårdkedja – både före och efter operation. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar: - Preoperativt omhändertagande av patienter, inklusive att sätta infarter, ge premedicinering samt informera inför ingrepp - Assistera läkare vid exempelvis blockader, CVK-inläggning och anläggande av epiduralkateter - Postoperativ övervakning av patienters vitala funktioner såsom blodtryck, EKG och syremättnad - Smärtlindring och smärtbehandling med olika metoder, anpassat efter patientens behov - Utskrivningsinformation och förberedelser inför hemgång för polikliniska patienter - Samarbete med anestesi, operation och övriga vårdenheter för att säkerställa en trygg och effektiv vård Du arbetar dag- och kvällstid på vardagar enligt ett fast rullande schema, i ett team där vi stöttar varandra och har nära till både skratt och beslutsfattande. Dina kunskaper och kompetenser Du som söker tjänsten är legitimerad sjuksköterska med några års yrkeserfarenhet. Det är meriterande om du har vidareutbildning i intensivvård eller anestesi, men är inget krav. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet där vi söker god samarbetsförmåga, gott bemötande både mot patienter och arbetskamrater. Du är en trygg och engagerad sjuksköterska som trivs med att arbeta i team, har ett gott bemötande och vill bidra till en positiv arbetsmiljö. Erfarenhet från postoperativ vård eller anestesi är meriterande men inget krav. Du är strukturerad och har förmåga att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut i olika situationer. Vi söker dig som är nyfiken, ansvarstagande och har ett genuint intresse för postoperativ vård. Välkommen med din ansökan, vi ser fram emot att lära känna dig! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Nu söker vi engagerade sommarjobbare som vill få praktisk erfarenhet av biståndshandläggning och relevant arbetslivserfarenhet på cv:t! Hos oss får du möjlighet att arbeta med individanpassade insatser som skapar trygghet och mening i vardagen för våra klienter. Tillsammans bygger vi ett starkt team där samarbete och engagemang gör skillnad. Dina arbetsuppgifter På Enheten för vårdplanering och uppföljning är ditt fokus att stötta individer vid utskrivning från sjukhus, i nära samarbete med anhöriga, sjukhuspersonal och hemtjänstleverantörer. På Enheten för äldre arbetar du med individer som bor hemma eller på särskilt boende. Här samarbetar du brett med hemtjänsten för att säkerställa att insatser utförs enligt beslut. I rollen som biståndshandläggare ansvarar du för att utreda, besluta om, och följa upp insatser enligt socialtjänstlagen (SoL), med individens behov i centrum. Det gör du genom att utreda behovet genom samtal med individen, ta in annan relevant information för bedömning och dokumenterar.Som handläggare har du ett genuint intresse för målgruppen och känner stolthet i din profession. Det är viktigt att du uppskattar att samverka med andra och att jobba gränsöverskridande. Du stöttar där det finns behov och ser samarbete som nyckel till framgång. Vi eftersträvar alltid bästa kvalitet och det handlar om att vårt arbete ska vara rättssäkert och att individen ska känna delaktighet i de beslut vi fattar. Din kompetens Vi söker dig som pluggar till socionom eller en annan relevant akademisk utbildning i kombination med utbildning i socialrätt. Har du erfarenhet av vårdplanering och myndighetsutövning enligt SoL ser vi det som mycket positivt. Vi arbetar i dokumentationssystemet Pulsen Combine, så har du erfarenhet av det eller liknande system är det en fördel. Då en del besök och därmed resor ingår i tjänsten är det meriterande om du har B-körkort för manuellt växlad bil. För att trivas i rollen är det viktigt att du är modig, flexibel och bekväm med att arbeta i ett högt tempo. Vi ser gärna att du är van vid att hantera snabba processer och att du trivs med att arbeta i flera ärenden samtidigt. I uppdraget är det viktigt att snabbt kunna ställa om och planera utifrån vad situationen kräver. Då tjänsterna främst syftar till att täcka för semestrar hos ordinarie personal behöver du vara tillgänglig för arbete under sommarperioden. Efter sommaren finns goda möjligheter till extrajobb vid sidan av dina studier. Vi erbjuder Hos oss får du en meningsfull och utvecklande roll där du blir en del av ett engagerat team som arbetar för att göra skillnad. Vi är stolta över vårt arbete och strävar alltid efter att skapa de bästa förutsättningarna för våra medarbetare. Vi tillämpar ett tillitsbaserat ledarskap och ser delaktighet som en självklarhet. Här välkomnar vi nya tankar och perspektiv och strävar alltid efter att förbättra våra processer. Vi erbjuder en gedigen introduktion, kontinuerlig vägledning och stöd från erfarna kollegor och teamledare. Vi arbetar utifrån värdegrunden Alltid bästa möjliga möte och har ett lösningsfokuserat förhållningssätt som genomsyrar vårt arbete. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär) Övrig information Vi rekryterar 6-8 personer för sommarvikariat till Enheten för äldre och Enheten för vårdplanering och uppföljning. Innan du kan anställas behöver du visa upp ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

Företagspresentation Till vår kund Siemens Energy, en ledande global aktör inom energibranschen, söker vi nu en Marketing & Communication Specialist för ett uppdrag på deras site i Finspång. Företaget är tack vare högteknologisk och innovativ produktutveckling en etablerad partner inom energisektorn som levererar avancerade samt hållbara lösningar för marknadens nuvarande och framtida behov. Du får genom det här uppdraget möjlighet att arbeta i en internationell och framåtsträvande miljö där utvecklingsmöjligheterna är många. Det här är inledningsvis ett konsultuppdrag på 12 månader via Unik Resurs med mycket god möjlighet till förlängning. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att uppdraget kan komma att tillsättas tidigare än sista ansökningsdatum. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som Marketing & Communication Specialist har du en strategisk och affärsnära roll där du ansvarar för att utveckla och driva marknadsföringen för MGT Aftermarket i en internationell miljö. Du arbetar både strategiskt och operativt i nära samarbete med sälj, produktlinje och kommunikation. Dina huvudsakliga ansvarsområden: - Driva och utveckla den långsiktiga marknadsstrategin i linje med affärsmålen - Leda budskapsstrategi för globala nyckelmarknader och segment - Utveckla och implementera go-to-market-strategier tillsammans med sälj, R&D och kommersialisering - Säkerställa en enhetlig och varumärkesanpassad kommunikation globalt - Producera och koordinera marknadsmaterial såsom kundcase, kampanjmaterial och säljstöd - Stötta produktlanseringar, kampanjer, utbildningar och event - Driva utveckling av digitala, automatiserade och AI-stödda marknadsmetoder - Främja samarbete och kunskapsdelning mellan internationella team Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av strategisk marknadsföring i en teknisk och internationell miljö. Du är analytisk, affärsorienterad och trivs i en roll där du får kombinera strategi med operativt genomförande. Vi ser gärna att du: - Har erfarenhet av att arbeta med långsiktig marknadsstrategi och budskapsplattformar. - Har god förståelse för B2B-marknadsföring inom industri, energi eller närliggande branscher. - Är van att arbeta tvärfunktionellt med sälj, teknik och kommunikation. - Har erfarenhet av digitala marknadsverktyg och intresse för AI och automatisering. - Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift. Bli en del av Unik Resurs – Din karriär och utveckling är vår prioritet! Vi värderar varje individs unika kompetens och engagemang. På Unik Resurs strävar vi efter att inte bara vara din arbetsgivare, utan en partner i din karriärsutveckling. Vi är ett team och genom regelbundna avstämningar jobbar vi tillsammans för att du både ska utvecklas och trivas i din roll som konsult. Vårt erbjudande: - Fast månadslön: Hos oss får du ekonomisk stabilitet med en konkurrenskraftig och pålitlig månadslön. - Trygga anställningsvillkor: Vi följer kollektivavtal och erbjuder förmånliga försäkringar för din trygghet och välbefinnande. - Personlig och professionell utveckling: Du kommer att ha kontinuerlig kontakt med din Konsultchef, som finns där för att ge både personlig support och professionell coachning. - Unikt nätverk: Som en del av Unik Resurs är du aldrig ensam. Du blir en del av ett nätverk av professionella, där samarbete och stöd står i centrum. - Kompetensutveckling genom Unik Academy: Vi investerar i din framtid genom kontinuerlig utbildning och utvecklingsmöjligheter via vår Unik Academy. Vi välkomnar dig att ta nästa steg i din karriär med oss på Unik Resurs. Ansök idag för att bli en del av vårt engagerade och framåtsträvande team! Ansök redan idag! Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;Alexandra Linderalexandra.linder@unikresurs.se070 727 49 79 Unik Resurs Välkommen till Unik Resurs!Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till! #LI-Hybrid