Deine RolleWir suchen eine Persönlichkeit, die technisches Know-how mit Organisationstalent verbindet und den Kontakt zu Kunden sowie Handwerkspartnern aktiv gestaltet. Das ist kein Schreibtischjob und keine Rechenaufgabe. Du bist am Telefon, beim Kunden im Wohnzimmer und auf der Baustelle – oft am selben Tag. Wenn der Fensterbauer nicht kommt, löst du das. Du packst an, fährst raus und bleibst ruhig, wenn drei Dinge gleichzeitig schiefgehen. Wenn du das liebst, bist du hier richtig. Deine Mission • Du berätstKund:innenzu ihren Sanierungsvorhaben– unsereEnergieberater:innenunterstützen dich dabei, aber Verkaufsgespräch und Umsetzung gehören dir • Du führst Kundengespräche eigenverantwortlich zum Abschluss und vermarktest dabei auch die Leistungen unserer Handwerkspartner • Du erkennst Umsatzpotenziale und nutzt sie – Kaltakquise gibt es bei uns nicht,du arbeitest mit hochwertigen, vorqualifizierten Anfragen • Du erstellst Angebote,legst gemeinsam mit denKund:innenden Fahrplan für die Umsetzung festund begleitest alles Schritt für Schritt • Du steuerst Handwerksbetriebe und externe Partner, behältst Termine, Qualität und Kosten im Blick und sorgst für einen reibungslosen Projektablauf • Von der Auftragserteilung bis zur Fertigstellung koordinierstdu alle Abläufe– ob vor Ort oder im Büro– und bistregelmäßig auf der Baustelle, um die Ausführung zu kontrollieren Dein Profil • Du brennst für Immobilien, hast Spaß am Bau und erfreust dich über reelle Umsetzungen, nicht über 3D Modelle • Bestenfalls kommst du aus dem Handwerk, warstBauleiter:inoder hast im Vertrieb für Fenster, Heizung, Solar oder Dächer gearbeitet • Power-Frauenund Macher-Typen sind hier gern gesehen • Du punktestmit einer strukturierten, eigenverantwortlichen Arbeitsweise • Du besitztKommunikationsstärke im Umgang mitKund:innenundHandwerkspartner:innen–du sprichst beide Sprachen • Du verkaufst gern, kannst einen Abschluss machen und fühlst dich in unserem Provisionsmodell wohl • Du hast einen Führerschein (Klasse B), gut Fahrpraxis und Spaß und daran, viel im Stadtgebiet unterwegs zu sein Warum RENEWA? Was Dich erwartet Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, in dem kein Projekt dem anderen gleicht. Ein starkes Netzwerk aus Handwerkspartnern, qualifizierte Kundenanfragen ohne Kaltakquise und ein Vergütungsmodell, das deinen Einsatz direkt belohnt – mit ungedeckelter Provision. Bereit, energetische Sanierungen ganzheitlich zu verantworten? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Das gibt es dazu: • Ein attraktives Vergütungsmodell mit Meilensteinen und ungedeckelter Provision • Zuschüsse zum Deutschlandticket • Die Möglichkeit, Wellpass zu nutzen • Ein Büro in toller Lage in Winterhude • Regelmäßige Team-Events Über unsWir bei RENEWA glauben daran, dass es lebenswerte Gebäude für die Gesellschaft der Zukunft braucht. Dafür bieten wir sinnvolle, nachhaltige und effiziente Lösungen für Gebäudesanierungen. Für unterschiedliche Budgets realisieren wir die bestmögliche energetische Sanierung mit höchstmöglichen Fördergeldern und passenden Handwerkern. Gestalte unsere Reise, die Nummer 1 für Gebäudesanierungen in Deutschland zu werden!

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst Stellendetails | DACHSER SE Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst Job ID: 4024 | Arbeitszeitmodell: Vollzeit | Vertragsart: Unbefristet | Jobkategorie: Vertrieb / Key Account Management „Logistics is People Business“ – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben Sie unterstützen unser Außendienstteam bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Kundenbesuchen. Mit Ihrer professionellen Telefonakquise tragen Sie aktiv dazu bei, gezielt Neukunden zu gewinnen, und vereinbaren Gesprächstermine für unseren Außendienst. Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Kundenanliegen, nehmen eingehende Anfragen entgegen und koordinieren die Klärung mit unseren Fachabteilungen. Sie erstellen ansprechende Offerten, Präsentationen, Laufzeitreports und Auswertungen, um unsere Vertriebsaktivitäten tatkräftig zu unterstützen. Die Durchführung unserer verschiedenen Vertriebsaktionen und -projekte rundet Ihr abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld ab. Qualifikationen Sie haben eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung erfolgreich abgeschlossen oder bringen wertvolle kaufmännische Berufserfahrung in der Speditions- und Logistikbranche mit. Mit den MS-Office-Programmen, insbesondere Word und Excel, gehen Sie professionell und sicher um. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse, wobei jede weitere Sprache von Vorteil ist. Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung aus und haben stets ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Kunden. Zudem überzeugen Sie mit einem souveränen Kommunikations- und Telefonverhalten. Unser Angebot • Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, jährliche Teilnahme an der Qualitätsprämie, vermögenswirksame Leistungen, Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge und der arbeitgeberfinanzierten Pensionskasse • Ein Arbeitszeitkonto in Verbindung mit einer 38-Stunden-Woche auf 5 Tage verteilt, gratis Mitarbeiterparkplätze und ein betriebseigenes Personalrestaurant mit subventionierten Preisen • Einarbeitungsplan im Onboarding • Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten • Vergünstigte Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits und Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike Heike Jahn HR Manager Steißlingen, Logistikzentrum Hegau-Bodensee, DACHSER SE Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Innendienst, Kundenberatung, -betreuung, Vertrieb, Akquisition

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Aufgaben/Tätigkeiten: - Neukundenakquise und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen - Bearbeitung eingehender Kundenanfragen mit lösungsorientierter Beratung - Individuelle Erstellung von Angeboten auf Basis technischer Spezifikationen - Auftragsbearbeitung und Überwachung der Auftragsabwicklung - Präsentation und Beratung beim Kunden sowie auf Messen Voraussetzungen: - Technische Ausbildung mit kaufmännischer Affinität, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität - Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Überzeugendes und kommunikatives Auftreten - Flexibilität und Reisebereitschaft; Führerschein Klasse B (alt: FS 3) Was wir bieten: - Mitarbeit in einem wachsenden, international agierenden Unternehmen - Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien - Familiäres Arbeitsklima - Abwechslungsreiche Projekte - Mobiles Arbeiten nach Absprache - Leistungsgerechte Bezahlung - Gefördertes E-Bike Leasing (inkl. Partnerrad) - Kostenloses Mineralwasser und Obst - Betriebsveranstaltungen - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Gleitzeit und 38 Stundenwoche - Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Korrespondenz, Direktvertrieb, Direktmarketing, Büromanagement, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Kundenberatung, -betreuung, Außendienstunterstützung

Stellenbezeichnung: Servicefachkraft Dialogmarketing (m/w/d) - Telefonaquise für ERP-Softwarelösungen Standort: Aachen (100% Remote) Über uns: Die GEBRA-IT GmbH, gegründet 2015, ist ein innovatives IT-Unternehmen mit Sitz in Aachen, das sich auf die Entwicklung und Implementierung von ERP-Softwarelösungen spezialisiert hat. Mit unserer einzigartigen LowCode-Plattform setzen wir Maßstäbe im ERP-Markt und unterstützen mittelständische Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Unser engagiertes Team aus 15 Mitarbeitern bringt nicht nur Fachkompetenz, sondern auch Freude und Motivation in jedes Projekt ein. Erfahren Sie mehr über uns auf unserer Website: www.gebra-it.de. Position: Wir suchen eine engagierte Servicefachkraft im Bereich Dialogmarketing, die unser Team verstärkt. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, durch effektive Telefonaquise neue Leads zu generieren und qualifizierte Termine für unseren Vertrieb zu koordinieren. Ihre Aufgaben: Zusammenstellung von Lead-Listen für die Zielakquise. Durchführung von Telefonaquise zur Generierung neuer Leads und Qualifizierung von Vertriebsterminen. Nachverfolgung von aktiven Leads und Sicherstellung einer effektiven Lead-Pflege. Berichterstattung über Fortschritte und Ergebnisse an den Vertriebsleiter. Aufbau und Pflege positiver Beziehungen zu potenziellen Kunden. Ihr Profil: Technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe sind von Vorteil. Erfahrung in der Kaltaquise wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein angenehmer Umgang mit Menschen am Telefon. Hohe Frustrationstoleranz und ein starker Wille zum Erfolg. Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit. Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung. Wir bieten: Eine Vollzeitposition (40 Stunden pro Woche) in einem dynamischen und innovativen Arbeitsumfeld. 100% Remote-Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten. Ein attraktives Grundgehalt mit erfolgsabhängiger variabler Vergütung. Die Möglichkeit, Teil eines motivierten Teams zu sein und mit Spaß an der Arbeit zum Unternehmenserfolg beizutragen. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Akquisition, Telemarketing, Telefonverkauf, Vertrieb, Kundenberatung, -betreuung

Warum diese Stelle dein nächster Schritt ist: Du suchst nicht nur irgendeinen Job, sondern eine Aufgabe, bei der Leistung zählt, Teamwork Spaß macht und dein Einsatz direkten Einfluss auf dein Einkommen hat? Dann bist du bei uns im Vertrieb genau richtig! Hier kannst du mit Persönlichkeit, Begeisterung und Lernbereitschaft jeden Tag Menschen überzeugen – und dir gleichzeitig deine eigene Karriere aufbauen. Deine Vorteile bei uns: - Karrierechancen: Wir fördern dich – vom Quereinstieg bis hin zu verantwortungsvollen Positionen. - Faire Bezahlung: Attraktives Grundgehalt plus Bonusmöglichkeiten, die deinen Einsatz belohnen. - Starker Start: Umfassende Einarbeitung, Training und Unterstützung durch erfahrene Kollegen. - Abwechslung garantiert: Unterschiedliche Kunden, spannende Verkaufsgespräche und immer neue Herausforderungen. - Teamgeist: Wir ziehen gemeinsam an einem Strang und feiern Erfolge zusammen. Was du mitbringen solltest: - Freude am Umgang mit Menschen und eine offene Art - Motivation, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln - Zuverlässigkeit und ein sicheres Auftreten Alles Weitere zeigen wir dir Schritt für Schritt! Deine Rolle als Verkäufer (m/w/d): Du gehst aktiv auf Kunden zu, führst Gespräche, stellst unsere Angebote vor und findest die beste Lösung für jeden einzelnen. Mit deiner Persönlichkeit und deinem Einsatz sorgst du dafür, dass aus Interessenten zufriedene Kunden werden – und baust dir damit gleichzeitig deine eigene Karriere im Verkauf auf. 👉 Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) in Wolfsburg und starte in einem Job, bei dem deine Persönlichkeit zählt.

Sales Manager | - Region : Woerden - Work arrangement : Hybrid, by arrangement - Hours per week : 24 hours/week For an entrepreneurial Dutch food producer with strong brands and clear growth ambitions, we are looking for an experienced interim Sales Manager Foodservice. You will be responsible for existing foodservice customers and will develop new commercial opportunities. You bring focus, strengthen relationships and translate opportunities in the market and at customers into concrete results in revenue, volume and profitability. You work independently within an organisation with short lines of communication and collaborate closely with Marketing, Category & Trade and Sales Support.

Callcenter-/Telemarketing Mitarbeiter (m/w/d) Standort: 79336 Herbolzheim | Start: ab sofort | Vollzeit oder Teilzeit Bei VOGEL’S Süsse-Werbe-Ideen verbinden wir über 30 Jahre Erfahrung mit echtem Innovationsgeist. Wir sind eine Marke der Bären Company International GmbH und kreieren aus leckeren Süßigkeiten und individuellen Verpackungen unwiderstehliche Kommunikation. Damit sind wir in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Frankreich aktiv. Unsere Produkte stehen für Qualität, Nachhaltigkeit und einzigartigen Geschmack. Und hinter allem steht ein starkes Team, das mit Leidenschaft neue Wege geht. Jetzt fehlst nur noch Du! Das erwartet Dich bei uns: Du liebst den direkten Kundenkontakt und möchtest mit deiner Stimme überzeugen? Dann suchen wir genau Dich! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte und kommunikative Callcenter-/Telemarketing-Mitarbeiter (m/w/d), die mit Begeisterung am Telefon arbeiten und unser Unternehmen nach außen vertreten. Wir setzen eine angenehme Stimme und eine gewählte Aussprache (Hochdeutsch) voraus. Eine ausführliche Einarbeitung ist gewährleistet. Deine Aufgaben im Überblick: - Telefonische Betreuung von Neu- und Bestandskunden (Inbound & Outbound) - Aktive Ansprache potenzieller Kunden im Rahmen von Marketingkampagnen und Aktionen - Beratung zu Produkten und den dazugehörigen Service und den Einsatzmöglichkeiten - Pflege und Aktualisierung von Kundendaten im CRM-System - Nutzung von Gesprächsleitfäden und kontinuierliche Qualitätssicherung Was wir Dir bieten: - Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen - Moderne Büroräume und angenehme Arbeitsatmosphäre - 13 Monatsgehälter, 30 Urlaubstage, Zusatzurlaub für Heiligabend und Silvester - Mitarbeiterevents & Sponsoring von Sportveranstaltungen - Business Bike, Hansefit und Corporate Benefits - Gut erreichbarer Arbeitsplatz, Nahe A5 und Zuganbindung Das bringst Du mit: - Kommunikationsstärke und Spaß am Telefonieren - Idealerweise erste Erfahrungen im Callcenter oder Vertrieb (kein Muss) - Freundliches, verbindliches Auftreten und eine positive Ausstrahlung - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Neugier, Eigenmotivation, Lust auf Verantwortung und Teamspirit - Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise - Sicherer Umgang mit PC und MS Office - Kein Muss, aber im Plus Französischkenntnisse Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns riesig auf Deine Bewerbung! Schick uns Deine Unterlagen (PDF) per E-Mail an: Daniela Roll | Bären Company International GmbH | bewerbung@vogels.de 07643 / 801-56 | www.vogels.de | Nach Eingang Deiner Bewerbung melden wir uns zeitnah bei Dir!

Willkommen bei GGK! Wir sind der Hersteller von Kabelkanal-Systemen, die auf dem Putz zum Einsatz kommen. Mit unseren Produkten sorgen wir dafür, dass unsere Kunden alle Freiheiten bei der Elektro-Installation haben. Als mittelständisches Familienunternehmen mit rund 220 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es für uns ein besonderer Ansporn, unseren Wettbewerbern immer wieder einen Schritt voraus zu sein. Das gelingt uns mit einer außergewöhnlichen Entwicklungs- und Fertigungskompetenz, mit speziellen individuellen Kundenlösungen, mit einer enormen Flexibilität. Wir verstehen uns als wahre Möglichmacher – und ermöglichen auch dir, dass du dich bei uns optimal einbringen und weiterentwickeln kannst. Schon mancher Quereinstieg entwickelte sich bei uns zu einem beachtlichen Jobaufstieg. Verstärke unser Team als Vertriebsassistenz (m/w/d) in Teilzeit 24h/Woche Die Tätigkeit wird in Präsenz an unserem Standort in Greifenstein-Beilstein ausgeübt. Das sind Deine Aufgaben: - Analyse von Markt und Zielgruppen (Marketmatrix) sowie Identifikation relevanter Sales Channels, Branchen und Kundengruppen - Herausarbeiten der „Monetizable Pains“ und der passenden Lösung inklusive der USPs von GGK - Definition SMARTer Kampagnenziele sowie der zugehörigen ROI- und KPI-Größen als Grundlage der Erfolgsmessung - Planung der Kampagnen über die internen und externen Phasen (von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Wirksamkeitskontrolle) inklusive Zeit- und Ressourcenplanung - Recherche, Qualifizierung und Pflege der Zielgruppendaten (Potenzial, Persona, Ansprechpartner, Kontaktdaten) im CRM (HubSpot) - Entwicklung von Content, Botschaften und Instrumenten inklusive flankierender Marketingmaßnahmen (Google Ads, Social Media, HubSpot) - Steuerung der Outbound- bzw. Scout-Aktivitäten (Telefon, LinkedIn, E-Mail) sowie des Follow-ups mit KAM, Distributoren und Vertriebspartnern - Erfolgskontrolle anhand von ROI und KPIs, Kampagnenrevision sowie Ableitung und Transfer von Learnings in Folgekampagnen Das wünschen wir uns: - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium - Erfahrung in Vertrieb, Marketing oder Customer Service - SAP Business One, HubSpot und MS Office Kenntnisse von Vorteil - Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von B2B-Verkaufskampagnen sowie in der Leadgenerierung von Vorteil - Gute Englischkenntnisse - Organisationstalent - Kommunikationsstärke - Eigeninitiative - Konzeptionelle Stärke - Umsetzungs- und Erfolgsorientierung - Teamfähigkeit - Kundenorientierung - Analytisches Denken Das bieten wir Dir: - Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) - steuerfreie, individuell auswählbare Einkaufsgutscheine im Wert von 600 Euro im Jahr - Betriebliche Krankenversicherung (bKV) – jährliches Gesundheitsbudget in Höhe von 600 - Corporate Benefits – dadurch Gutscheine und Sonderrabatte auf starke Marken - Weiterbildungsmöglichkeiten - Angenehmes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Haben wir Dein Interesse geweckt? Wenn du zusammen mit motivierten Kolleg:innen etwas bewegen und gestalten möchtest, kannst du dich wie folgt bewerben: 1. Sende uns die Bewerbung per E-Mail an hr@ggk-online.com (hr@ggk-online.com) 2. Schicke uns die Bewerbung per Post. 3. Nutze unser Online-Formular auf der Website zum Upload der Bewerbung. Du hast wenig Zeit? Kein Problem! Bewirb dich in nur 2 Minuten ohne Lebenslauf über unseren Expressbewerbungslink (https://jobs.ggk-online.com/vertriebsassistenz) . Fülle einfach den kurzen Online-Fragebogen aus und wir setzen uns umgehend mit dir in Verbindung. GGK GmbH & Co. KG Gerhard-Grün-Straße 1 35753 Greifenstein E-Mail: hr@ggk-online.com (hr@ggk-online.com) Personalabteilung Frau Voith: +49 2779 915170 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertrieb, Marketing, Analyse

Der Landkreis Tirschenreuth sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in im Tourismuszentrum Oberpfälzer Wald (m/w/d) in Vollzeit (Teilzeit ist im Rahmen von Jobsharing möglich) befristet bis zunächst 05.04.2027. Eine für zwei Jahre befristete Verlängerung ist voraussichtlich möglich. Die Tourismusgemeinschaft Oberpfälzer Wald ist die gemeinsame Destination Management Organisation (DMO) der Landkreise Tirschenreuth, Neustadt an der Waldnaab und Schwandorf sowie der Stadt Weiden i.d.OPf. Die zentrale Aufgabe der Tourismusgemeinschaft besteht in der ständigen Weiterentwicklung der Destination und Marke Oberpfälzer Wald, stets in enger Partnerschaft mit den touristischen Betrieben, den Kommunen und Werbegemeinschaften sowie weiteren Partnern wie dem Tourismusverband Ostbayern e.V., den Naturparken und den Staatsforsten.  Ihr Aufgabengebiet umfasst dabei insbesondere: - selbständige Betreuung, Umsetzung und Planung von Radprojekten - digital gestütztes Radwegemanagement für den Landkreis Tirschenreuth inkl. Betreuung und Weiterentwicklung der Radwegebeschilderung - selbständige Übernahme aller notwendigen Redaktionsarbeiten auf der Homepage www.oberpfaelzerwald.de (http://www.oberpfaelzerwald.de/)  inklusive Recherche, Aufbereitung und Einarbeitung neuer Themen - selbständige Pflege und Weiterentwicklung der Inhalte in der touristischen Datenbank sowie im digitalen Tourenportal inklusive Betreuung und Umsetzung des Modellprojekts zur Onlinebuchbarkeit von Erlebnisanbietern - Unterstützung bei der Pressearbeit für den Oberpfälzer Wald sowie Verfassen von Texten für verschiedene Veröffentlichungen - Betreuung der Bilddatenbank inklusive Bildbearbeitung in Photoshop - selbständige Abwicklung einzelner touristischer Projekte und Marketingmaßnahmen, ggfs. auch im Rahmen von Förderprojekten - Mitarbeit bei der Betreuung der Social-Media-Kanäle des Oberpfälzer Waldes - Mitarbeit bei allen anfallenden Arbeiten im Tourismuszentrum, z.B. Bearbeiten von Anfragen, Messebesuche, Lagerorganisation Ihr Profil: - erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Tourismus / Marketing / Kommunikation / Regionalentwicklung bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung - praktische Erfahrungen im Bereich Tourismus, Marketing, Kommunikation, Regionalentwicklung, Projektmanagement oder Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sind von Vorteil - Interesse an und idealerweise Kenntnisse über die Ferienregion Oberpfälzer Wald und Ostbayern - Kooperations- und Teamfähigkeit, dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zu zielorientiertem, selbständigem und konzeptionellem Arbeiten - Freude an innovativen Aufgabenstellungen sowie selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Umfassende IT-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in weiteren Anwendungen (z.B. CMS, touristische Datenbanken, Adobe Photoshop / InDesign) sind von Vorteil - Reisebereitschaft (z.B. Messen) und Flexibilität (Dienst gegebenenfalls auch am Abend oder Wochenende) - Führerschein der Klasse B Wir bieten: - eine Vergütung nach den tariflichen Bestimmungen (TVöD) in der Entgeltgruppe EG 8 TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen zuzüglich Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt  sowie vermögenswirksame Leistungen; Die Entgelttabelle umfasst sechs Erfahrungsstufen, wobei je nach Vorhandensein von einschlägiger Berufserfahrung bei Neueinstellungen i.d.R. eine Zuordnung zu den Stufen 1, 2 oder 3 erfolgt: - eine abwechslungsreiche, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten - flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleitzeit - 30 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr plus zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. - einen Arbeitsplatz in einer Region mit besonderer Lebensqualität (Unsere Region - Heimat verbindet (https://www.heimatverbindet-tirschenreuth.de/unsere-region/) ) Bewerbungsfrist: 18.10.2026 Nähere Informationen zum Landkreis Tirschenreuth als Arbeitgeber und die Möglichkeit zur Online-Bewerbung über unser Bewerberportal finden Sie auf unserer Karriereseite: Karriere und Jobs | Landkreis Tirschenreuth in der Oberpfalz (kreis-tir.de) (https://www.kreis-tir.de/karriere-und-jobs) Ansprechpartnerin: Frau Inge Üblacker Tel. 09631/ 88-380 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Inlands- und Regionaltourismus

Für unser engagiertes Team suchen wir zum 1. Januar 2027, gerne auch nach individueller Absprache früher, eine freundliche, serviceorientierte und organisationsstarke Persönlichkeit für unser Golfclub-Sekretariat. Als erste Anlaufstelle für Mitglieder, Gäste, Sponsoren und Geschäftspartner prägen Sie mit Ihrer Kompetenz und Ihrer Gastgebermentalität den täglichen Eindruck unseres Clubs. Sie arbeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld zwischen Mitgliederbetreuung, sportlichem Betrieb, Turnierorganisation und Pro-Shop. Ihre Aufgaben - Freundliche und kompetente Betreuung unserer Mitglieder, Gäste und Greenfee-Spieler – persönlich, telefonisch und schriftlich - Organisation und Koordination des laufenden Sekretariatsbetriebs - Pflege von Mitglieds-, Gast- und Startzeitendaten im ERP-System PC CADDIE - Bearbeitung von Reservierungen, Greenfees, Turnieranmeldungen, Zahlungen und Rechnungen - Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Golfturnieren, Veranstaltungen und Clubaktivitäten - Enge Zusammenarbeit mit Vorstand, Clubleitung, Golfprofessionals, Gastronomie, Greenkeeping und weiteren Dienstleistern - Pflege und Weiterentwicklung des Pro-Shops einschließlich Warenpräsentation, Verkauf, Bestandskontrolle und Einkauf – abhängig von Ihrer Erfahrung und Ihrem Interesse - Mitwirkung bei Mitgliederkommunikation, Marketingmaßnahmen und der professionellen Außendarstellung des Clubs - Allgemeine administrative Tätigkeiten sowie sorgfältige Kassen- und Abrechnungsprozesse Ihr Profil - Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Servicekompetenz und treten gegenüber Mitgliedern und Gästen jederzeit verbindlich, freundlich und souverän auf. - Sie beherrschen PC CADDIE sicher und bringen idealerweise praktische Erfahrung im Einsatz der Software im laufenden Golfanlagenbetrieb mit. - Sie kennen die Abläufe eines Golfclubs – oder haben eine hohe Affinität zum Golfsport und die Bereitschaft, sich schnell und fundiert einzuarbeiten. - Erfahrungen im Verkauf, in der Organisation oder in der Führung beziehungsweise Mitgestaltung eines Pro-Shops sind von Vorteil. - Sie arbeiten selbstständig, strukturiert, zuverlässig und behalten auch bei hohem Gästeaufkommen oder parallel laufenden Aufgaben den Überblick. - Sie haben ein sicheres Gespür für kaufmännische Abläufe, Kassenführung und einen verantwortungsvollen Umgang mit Daten und Zahlungen. - Sie sind teamfähig, diskret und identifizieren sich mit einem hochwertigen, mitgliederorientierten Clubservice. - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; Englischkenntnisse sind wünschenswert. - Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, insbesondere auch an Wochenenden und Feiertagen während der Golfsaison, ist zwingende Voraussetzung. Wir bieten - Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im besonderen Umfeld eines Golfclubs - Direkten Kontakt zu Mitgliedern und Gästen sowie die Möglichkeit, den Cluballtag aktiv mitzugestalten - Ein kollegiales, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege - Einen modernen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum - Eine leistungsgerechte Vergütung sowie eine langfristig angelegte Zusammenarbeit - Je nach Erfahrung und Interesse die Möglichkeit, Verantwortung im Bereich Pro-Shop, Turnierwesen, Mitgliederkommunikation oder Cluborganisation zu übernehmen Bewerbung Wenn Sie Freude an Dienstleistung auf hohem Niveau haben, den Golfsport kennen und gerne Verantwortung in einem lebendigen Clubbetrieb übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an: David Furtwängler, Vorsitzender des Vorstands, Essener Golfclub Haus Oefte e.V. (Laupendahler Landstr./Oefte 1, 45219 Essen), E-Mail: furtwaengler@oefte.com Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büromaterialverwaltung, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Lagerwirtschaft, Reisekostenabrechnung, Spesenabrechnung, Arbeitsvorbereitung, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Reiseorganisation, Food and Beverage/Wirtschaftsbereich, Veranstaltungssicherheit, Reklamationsbearbeitung, Betriebswirtschaftslehre, Recherche, Informationsbeschaffung Erweiterte Kenntnisse: Besprechungsvorbereitung, -organisation, Bankett (Veranstaltungsabteilung - Organisation und Service), Verkauf, Kommunikationskonzept (erstellen, weiterentwickeln etc.), Abrechnung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Einkauf, Beschaffung, Büromanagement, Buchführung, Buchhaltung, Content-Marketing Expertenkenntnisse: Textverarbeitung Word (MS Office), Gästebetreuung, Kundenberatung, -betreuung, Telefondienst Zwingend erforderlich: E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz, Auskünfte erteilen, Korrespondenz, Kunden-, Besucherempfang, Kassieren, Postbearbeitung, Ablage, Registratur, Büro- und Verwaltungsarbeiten