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Piktiv is a co-development company with offices in Skövde and Örebro. Now we are looking to expand in Stockholm and build a new team onsite with senior developers interested in growing their skillsets and taking on new challenges. Our ever-present ambition is to have games ported from every engine and to every platform; all the way from Unreal and Unity to Godot and different custom engines, targeting mobile, Playstation, Xbox, and Switch. As part of that, or as independent projects, we also tackle networking and optimizations - all the interesting nitty-gritty digging into the skeleton of a game and its engine. At Piktiv, we strive to work in independent teams driving their own work on a client’s project and tackling the challenges that come up. As a senior developer, we expect you to take a mentoring role to more junior colleagues as well as discuss and inspire solutions with your senior peers. To enjoy working here, being a programmer is your primary focus with game development coming as a secondary concern. You love the craftsmanship of coding and strive to improve your skills in writing code and finding the best solutions for the needs of the project. Trying out new technologies and diving into learning them is core and you are open to stepping outside your comfort zone to expand your knowledge. You understand the importance of stable long-term solutions and feel a sense of responsibility for what you deliver. Essential: At least 7-12 years of professional experience in game development. (If you have less, feel free to check out our open application instead) Excellent coding skills Bonus: Experience with custom engines Experience developing console games Portfolio of previous shipped game titles Experience with game porting Other software experience The position is full-time, 40 hours per week, on-site in Stockholm, Skövde, or Örebro. We currently have established offices in Skövde and Örebro, but are looking to put together an experienced engineering team situated in Stockholm, who can become a supporting force within the Swedish and international game industry.

Pracovní úvazek plný i zkrácený. Vhodné i pro absolventy. Upřesňující informace: Chceš pomáhat klientům řešit finance i bydlení komplexně? Baví tě obchod, práce s lidmi a chceš mít výdělek ve svých rukou? Do našeho týmu hledáme finančního konzultanta s přesahem do realit, který chce budovat dlouhodobou kariéru pod silnou značkou. Co budeš dělat: • poskytovat klientům komplexní finanční poradenství (hypotéky, pojištění, investice, úvěry) • zajišťovat prodej a pronájem nemovitostí v ČR, Španělsku a Dubai • provázet klienty celým procesem – od plánu až po realizaci • vyhledávat nové obchodní příležitosti a budovat klientské vztahy • spolupracovat s odborníky napříč společností • rozvíjet vlastní značku a podnikání Koho hledáme: • komunikativní a obchodně smýšlející osobnost • člověka, který chce růst odborně i finančně • samostatného a zodpovědného profesionála • zkušenosti ve financích nebo realitách jsou výhodou, ne podmínkou • chuť učit se a pracovat na sobě Co ti nabízíme: • přátelský kolektiv • možnost sdíleného prodeje apartmánů ve Španělsku • možnost sdíleného prodeje apartmánů v Dubai • možnost prodeje investičních nemovitostí • individuální zaškolení a podpora manažera pobočky • komplexní systém vzdělávání (finance + reality) • silnou metodiku, know-how a moderní nástroje • nadstandardní provizní ohodnocení bez výdělkového stropu • flexibilní pracovní dobu • marketingovou a administrativní podporu • možnost kariérního růstu a specializace Chceš dělat práci, která má smysl a skutečný dopad na životy klientů? Přidej se k nám a buduj úspěšnou kariéru v oblasti financí i realit. Zaměstnanecké výhody: • atraktivní dovolené, firemní akce, možnost home office. V případě zájmu nás kontaktujte: - osobně Chomutov - emailem na: denisa.maceskova@bcas.cz - telefonicky v dopoledních hodinách na tel.č. +420 775 393 989.

Technology is only as good as the people behind it.   NTT DATA gehört zu den weltweit führenden Dienstleistern für Business- und IT-Lösungen. Mit Weitsicht und Innovationskraft schaffen wir außergewöhnliche Lösungen auf dem Weg in eine nachhaltige und vernetzte Zukunft. Von Connect bis zu Create kombinieren wir globale Präsenz mit lokaler Marktkenntnis und begleiten unsere Kunden mit einem umfangreichen Portfolio zu ihrem Erfolg in der digitalen Welt.    IT’s your turn to enter new spaces.   Als Client Partner (w/m/x) mit Fokus auf Bundes- und Landesbehörden, sowie größeren kommunalen IT-Dienstleistern bist du verantwortlich, neue Kunden zu gewinnen und vielfältige bestehende Kundenbeziehungen zu vertiefen. Hierfür erkennst du frühzeitig Projektmöglichkeiten, bevor es andere tun. Du berätst unsere Kunden in strategischen Fragen sowie bei der Planung und Durchführung anspruchsvoller Projekte im Fach- und IT-Bereich.  LI-AR2 Deine Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit   - 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage  - Sabbatical bis zu einem Jahr möglich  - Remote Work sowie mobiles Arbeiten im EU-Ausland möglich - Attraktive Benefit- und Entgeltoptimierungsprogramme: betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Jobticket, exklusive Rabatte über Corporate Benefits und vieles mehr  - Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote: verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebsärztliche Betreuung, Unfallversicherung auch für Freizeitunfälle weltweit, Familienservice  - Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in der NTT DATA Academy mit fachlichen Trainings, Zertifizierungsangeboten, Soft-Skill-Schulungen, Udemy Zugang  - Abwechslungsreiche Corporate Volunteering Möglichkeiten, diverse Communitites und Initiativen (zu Diversity, Equity & Inclusion, Sustainability und mehr) mit Wissensaustausch auf Augenhöhe - Teamorientierte Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum Deine Mission - Du betreust Bestandskunden und akquirierst eigenverantwortlich neue Kundenbeziehungen im Bereich der Bundes- und Landesbehörden - Du unterstützt bei der Betreuung des gesamten Vertriebszyklus vom Erstkontakt bis hin zum Vertragsabschluss und entwickelst Sales-Strategien für unser komplettes Portfolio** (**bspw. IT Security, ServiceNow, Microsoft, AI/KI, CX, AppDevOps, Data Center) gemeinsam mit den Beratungseinheiten, zugeschnitten auf den Kunden und bringst diese zum Abschluss - Du unterstützt beim Aufbau eines belastbaren Netzwerks innerhalb eines neuen Kunden - Du übernimmst die Entwicklung, Pflege und Verantwortung der Vertriebsaktivitäten in der Kundengruppe - Du übergibst gewonnene Projekte an die Delivery Einheit - Du unterstützt bei der Planung und Vorbereitung von Marketingkampagnen sowie der Teilnahme an kundenspezifischen Messen und Fachkongressen - Durch Marktbeobachtungen identifizierst du neue Chancen für NTT DATA Deutschland - Du lässt dich am Auftragseingang und der Kundenmarge messen Dein Skillset - Vertrieblicher Generalist mit Verhandlungsgeschick und abgeschlossenem Studium (technisch/betriebswirtschaftlich) oder vergleichbarer Qualifikation - Vertriebserfahrung in der Kundenakquise, vorzugsweise bringst du ein belastbares Netzwerk im Public Sector mit - Erfahrungen mit öffentlichen Ausschreibungen und im Vergaberecht - Ausgeprägte Kundenorientierung, sicherer Umgang mit Verkaufstechniken sowie Verhandlungs- und Kommunikationsmethoden - Erfahrung in der Erstellung von qualitativ hochwertigen Angeboten - Flexibel, kreativ, innovativ sowie die Fähigkeit selbständig zu arbeiten UND ein Teamplayer zu sein - Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft runden dein Profil ab NTT DATA ist Teil der NTT Group und Trusted Global Innovator von Business- und IT-Lösungen mit Hauptsitz in Tokio. Heute gestalten über 190.000 Mitarbeiter:innen weltweit den digitalen Wandel und unterstützen unsere Kunden durch Consulting, Branchenlösungen, Business Process Services, Digital- und IT-Modernisierung und Managed Services. An 11 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz führen sie mit geballter Technologie-Expertise und tiefem Branchen-Know-how Unternehmen in eine nachhaltige und vernetzte Zukunft.   Vielfalt ist ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Frei von Vorurteilen im Hinblick auf Geschlecht, genderuelle Orientierung, Alter, ethnische und soziale Herkunft, Religion oder Behinderung freuen wir uns dich kennenzulernen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.   Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung! Schlagworte: Sales, Vertrieb, Beratung, Verwaltung, Consultant, consultant, analyst, Analyst, MfA, management, Assistent, Berater, Consulting, Sekretärin, Sekretariat, consulting, Verkauf, Büromanagement, Sekretär, Planer, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/295355/client-partner-bundes-und-landesbehoerden-m-strich-w-strich-x (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/295355/client-partner-bundes-und-landesbehoerden-m-strich-w-strich-x#apply_form) Kurzinfo zum Unternehmen Bei NTT DATA arbeiten wir an einer Zukunft, in der Technologie unsere Welt einfacher, besser und lebenswerter macht: Die human-centered connected future. Dafür braucht es Menschen, die bereit sind, unbekannte Pfade zu betreten. Die bereit sind, die digitale Zukunft in die Hand zu nehmen: Profis mit Pioniergeist – Menschen wie dich! NTT DATA – ein Teil der NTT Group – ist Trusted Global Innovator von Business- und IT-Lösungen mit Hauptsitz in Tokio. Wir unterstützen unsere Kunden bei ihrer Transformation durch Consulting, Branchenlösungen, Business Process Services, Digital- und IT-Modernisierung und Managed Services. Mit NTT DATA können Kunden und die Gesellschaft selbstbewusst in die digitale Zukunft gehen. Wir setzen uns für den langfristigen Erfolg unserer Kunden ein und kombinieren globale Präsenz mit lokaler Kundenbetreuung in über 50 Ländern. NTT DATA bietet dir viele Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln und deinen Karriereweg zu gehen. Werte wie Gleichberechtigung, Gemeinschaft und Lebensqualität sind fest in unserer Kultur verankert und werden stetig weiterentwickelt. Ergänzende Informationen: Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen

Deine Zukunft Für unseren camel active Store in Münstertal suchen wir ab sofort einen flexiblen und engagierten Storemanager (m/w/d). Ziel deiner PositionIch bin Gastgeber:in mit Leidenschaft und verantworte die operative Leitung des Stores, die Erreichung unserer wirtschaftlichen Ziele sowie die Führung und Entwicklung meines Teams mit Klarheit und Wertschätzung. Gemeinsam mit meinem Team stelle ich sicher, dass wir ein Einkaufserlebnis schaffen, das unsere Gäste begeistert, die Marke camel active vor Ort spürbar macht und langfristige Kundenbindungen stärkt.Deine Aufgaben • Ich übernehme Verantwortung für die Führung und Entwicklung meines Teams, motiviere zu Höchstleistungen und begleite die individuelle Entwicklung durch regelmäßiges Feedback und Jahresgespräche. • Ich rekrutiere und arbeite neue Teammitglieder ein und schule sie für ihren erfolgreichen Start. • Ich erstelle Einsatz- und Urlaubspläne und sorge für eine verlässliche Personalplanung. • Ich bin Multiplikator:in für die camel active Customer Journey, lebe die Inhalte vor und befähige mein Team, sie sicher im Umgang mit Gästen anzuwenden. • Ich stelle sicher, dass die camel active Customer Journey für unsere Gäste im Store-Alltag spürbar ist und wir einen hohen Servicestandard leben. • Ich berate unsere Gäste aktiv, individuell und inspiriere mutig mit neuen Ideen. • Ich setze Visual-Merchandising- und Marketingrichtlinien um und sorge für eine kompetente Präsentation unserer Marke. • Ich identifiziere mich als Markenbotschafter:in für camel active und trage unsere Werte nach innen und außen. • Ich pflege Kundenbeziehungen aktiv und gewinne neue Stammkund:innen. • Ich trage die Verantwortung für Umsatz, Kosten und Ergebnisentwicklung des Stores (z. B. EBIT, Teile pro Bon, Conversion Rate, Durchschnittsbon). • Ich analysiere Verkaufszahlen und KPIs, leite Maßnahmen ab und stärke so kontinuierlich die Performance. • Ich organisiere und kontrolliere Warenbestände, Inventuren und Lagerhaltung. • Ich halte gesetzliche Vorgaben und interne Richtlinien (z. B. Arbeitsschutz, Store Handbuch, Kassenführung) verlässlich ein. • Ich entwickle mich kontinuierlich weiter, nehme an internen Weiterbildungsmaßnahmen teil und setze mein Wissen konsequent im Alltag um. Deine Persönlichkeit • Leidenschaftlich: Ich gehe für meine Gäste und mein Team die Extrameile und strahle Begeisterung für camel active aus. • Mutig: Ich probiere neue Ideen aus, hinterfrage Routinen und ermutige mein Team, Veränderungen als Chance zu sehen. • Verlässlich: Ich halte Zusagen ein, stehe zu meinen Entscheidungen und übernehme Verantwortung für die Ergebnisse meines Stores. • Kompetent: Ich teile mein Wissen, fördere die Entwicklung meines Teams und nutze meine Erfahrung, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Dein Profil • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition • Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation • Kenntnisse in der Bedienung von PC-Kassensystemen • Kunden- und Serviceorientiertes Denken und Handeln • Organisations- und Kommunikationstalent • Gute Deutschkenntnisse • Zahlen- und Daten-Affinität • Freude am Umgang mit Kunden • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Deine Vorteile Wir designen nicht nur Produkte, sondern auch eine Arbeitsumgebung, in der du erfolgreich und glücklich sein kannst. • Wir bieten dir 36 Urlaubstage . • Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher fördern wir deine Gesundheit durch eine Kooperation mit EGYM-Wellpass - damit du topfit und motiviert durchstarten kannst, zusätzlich profitierst du von unserer betrieblichen Krankenversicherung , die dir extra Sicherheit bietet und deine Gesundheitsvorsorge optimal ergänzt. • Bleib mobil und umweltbewusst unterwegs! Mit unserem Fahrradleasing über Lease-a-Bike kannst du dir ganz einfach dein Wunschrad sichern • Wir denken deine Zukunft mit dir. Mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen unterstützen wir dich auf dem Weg zu einer finanziell abgesicherten Zukunft. • Wir möchten, dass du dich von Anfang an willkommen fühlst und unsere Produkte kennenlernst. Daher erhältst du zu Beginn nicht nur einen herzlichen Empfang, sondern auch einen Einkaufsgutschein , eine Welcome-Box, Mitarbeiterrabatt, regelmäßige Aktionsangebote und durch Corporate Benefits Rabatte bei zahlreichen Partnern. • Wir möchten, dass du dich als Teil unseres Teams wohlfühlst. Daher organisieren wir Firmenevents und schaffen ein hervorragendes Betriebsklima – denn gemeinsamer Erfolg macht einfach mehr Spaß. • Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Daher kannst du durch herausfordernde Aufgaben, spannende und innovative Projekte, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßiges Feedback über dich hinauswachsen. Dein Ansprechpartner Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei Janina Frank, Junior People Business Partner - Retail. ✉️ E-Mail: j.frank@bueltel.com Adresse camel active Store: Belchen-Center Münstertal Dietzelbachstraße 1 79244 Münstertal Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Über unsDie Bültel Fashion Group ist ein international agierendes Modeunternehmen im Bereich der Herren- und Damenmode. Seit über 60 Jahren ist das Salzbergener Unternehmen erfolgreich am Markt etabliert. Mit den eigenen Marken CALAMAR und hattric, sowie der in Lizenz produzierten Kollektion camel active, setzen wir Maßstäbe in der Modebranche. Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Erfolgs. Mehr als 400 Mitarbeiter weltweit engagieren sich leidenschaftlich für erfolgreiche Kollektionen und kontinuierliches Wachstum. Gemeinsam mit erstklassigen Vertriebs- und Produktionspartnern in aller Welt gestalten wir die Zukunft der Mode. Unsere Formel für gemeinsamen Erfolg? Kompetenz, Mut und Verlässlichkeit. Wir sind überzeugt, dass Perfektion bedeutet, Dinge zu tun, die für uns sinnstiftend und nachhaltig sind – weil es einfach richtig ist, statt richtig einfach. Unsere L

Deine Zukunft Für unseren camel active Store in St. Peter-Ording suchen wir ab sofort einen flexiblen und engagierten Storemanager in Teilzeit (m/w/d). Ziel deiner PositionIch bin Gastgeber:in mit Leidenschaft und verantworte die operative Leitung des Stores, die Erreichung unserer wirtschaftlichen Ziele sowie die Führung und Entwicklung meines Teams mit Klarheit und Wertschätzung. Gemeinsam mit meinem Team stelle ich sicher, dass wir ein Einkaufserlebnis schaffen, das unsere Gäste begeistert, die Marke camel active vor Ort spürbar macht und langfristige Kundenbindungen stärkt.Deine Aufgaben • Ich übernehme Verantwortung für die Führung und Entwicklung meines Teams, motiviere zu Höchstleistungen und begleite die individuelle Entwicklung durch regelmäßiges Feedback und Jahresgespräche. • Ich rekrutiere und arbeite neue Teammitglieder ein und schule sie für ihren erfolgreichen Start. • Ich erstelle Einsatz- und Urlaubspläne und sorge für eine verlässliche Personalplanung. • Ich bin Multiplikator:in für die camel active Customer Journey, lebe die Inhalte vor und befähige mein Team, sie sicher im Umgang mit Gästen anzuwenden. • Ich stelle sicher, dass die camel active Customer Journey für unsere Gäste im Store-Alltag spürbar ist und wir einen hohen Servicestandard leben. • Ich berate unsere Gäste aktiv, individuell und inspiriere mutig mit neuen Ideen. • Ich setze Visual-Merchandising- und Marketingrichtlinien um und sorge für eine kompetente Präsentation unserer Marke. • Ich identifiziere mich als Markenbotschafter:in für camel active und trage unsere Werte nach innen und außen. • Ich pflege Kundenbeziehungen aktiv und gewinne neue Stammkund:innen. • Ich trage die Verantwortung für Umsatz, Kosten und Ergebnisentwicklung des Stores (z. B. EBIT, Teile pro Bon, Conversion Rate, Durchschnittsbon). • Ich analysiere Verkaufszahlen und KPIs, leite Maßnahmen ab und stärke so kontinuierlich die Performance. • Ich organisiere und kontrolliere Warenbestände, Inventuren und Lagerhaltung. • Ich halte gesetzliche Vorgaben und interne Richtlinien (z. B. Arbeitsschutz, Store Handbuch, Kassenführung) verlässlich ein. • Ich entwickle mich kontinuierlich weiter, nehme an internen Weiterbildungsmaßnahmen teil und setze mein Wissen konsequent im Alltag um. Deine Persönlichkeit • Leidenschaftlich: Ich gehe für meine Gäste und mein Team die Extrameile und strahle Begeisterung für camel active aus. • Mutig: Ich probiere neue Ideen aus, hinterfrage Routinen und ermutige mein Team, Veränderungen als Chance zu sehen. • Verlässlich: Ich halte Zusagen ein, stehe zu meinen Entscheidungen und übernehme Verantwortung für die Ergebnisse meines Stores. • Kompetent: Ich teile mein Wissen, fördere die Entwicklung meines Teams und nutze meine Erfahrung, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Dein Profil • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition • Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation • Kenntnisse in der Bedienung von PC-Kassensystemen • Kunden- und Serviceorientiertes Denken und Handeln • Organisations- und Kommunikationstalent • Gute Deutschkenntnisse • Zahlen- und Daten-Affinität • Freude am Umgang mit Kunden • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Deine Vorteile Wir designen nicht nur Produkte, sondern auch eine Arbeitsumgebung, in der du erfolgreich und glücklich sein kannst. • Wir bieten dir 36 Urlaubstage . • Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher fördern wir deine Gesundheit durch eine Kooperation mit EGYM-Wellpass - damit du topfit und motiviert durchstarten kannst, zusätzlich profitierst du von unserer betrieblichen Krankenversicherung , die dir extra Sicherheit bietet und deine Gesundheitsvorsorge optimal ergänzt. • Bleib mobil und umweltbewusst unterwegs! Mit unserem Fahrradleasing über Lease-a-Bike kannst du dir ganz einfach dein Wunschrad sichern • Wir denken deine Zukunft mit dir. Mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen unterstützen wir dich auf dem Weg zu einer finanziell abgesicherten Zukunft. • Wir möchten, dass du dich von Anfang an willkommen fühlst und unsere Produkte kennenlernst. Daher erhältst du zu Beginn nicht nur einen herzlichen Empfang, sondern auch einen Einkaufsgutschein , eine Welcome-Box, Mitarbeiterrabatt, regelmäßige Aktionsangebote und durch Corporate Benefits Rabatte bei zahlreichen Partnern. • Wir möchten, dass du dich als Teil unseres Teams wohlfühlst. Daher organisieren wir Firmenevents und schaffen ein hervorragendes Betriebsklima – denn gemeinsamer Erfolg macht einfach mehr Spaß. • Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Daher kannst du durch herausfordernde Aufgaben, spannende und innovative Projekte, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßiges Feedback über dich hinauswachsen. Dein Ansprechpartner Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei Janina Frank, Junior People Business Partner - Retail. ✉️ E-Mail: j.frank@bueltel.com Adresse camel active Store: Im Bad 40A 25826 Sankt Peter-Ording Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Über unsDie Bültel Fashion Group ist ein international agierendes Modeunternehmen im Bereich der Herren- und Damenmode. Seit über 60 Jahren ist das Salzbergener Unternehmen erfolgreich am Markt etabliert. Mit den eigenen Marken CALAMAR und hattric, sowie der in Lizenz produzierten Kollektion camel active, setzen wir Maßstäbe in der Modebranche. Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Erfolgs. Mehr als 400 Mitarbeiter weltweit engagieren sich leidenschaftlich für erfolgreiche Kollektionen und kontinuierliches Wachstum. Gemeinsam mit erstklassigen Vertriebs- und Produktionspartnern in aller Welt gestalten wir die Zukunft der Mode. Unsere Formel für gemeinsamen Erfolg? Kompetenz, Mut und Verlässlichkeit. Wir sind überzeugt, dass Perfektion bedeutet, Dinge zu tun, die für uns sinnstiftend und nachhaltig sind – weil es einfach richtig ist, statt richtig einfach. Unsere Leidenscha

Unternehmensbeschreibung Du hältst Arbeitgeber:innen den Rücken frei, damit sie sich auf ihr Kerngeschäft und ihre Mitarbeitenden konzentrieren können - ohne viel Zeit und Gedanken an Compliance zu verschwenden. Denn das übernehmen wir. Ein verantwortungsvoller Job mit Sinn und Mehrwert. Schließe dich Lexware dem Marktführer für Cloud-Software-Lösungen für Kleinunternehmen und Selbstständige an. Mit erfolgreichen und cleveren Produkten machen wir heute bereits das Leben über 400.000 Klein- und Kleinstunternehmen in Deutschland leichter - davon rechnen bereits über 65.000 Unternehmen ihre Löhne und Gehälter mit uns ab. Wenn etwas so gut ankommt, ist Verstärkung gefragt. Deine Verstärkung! Für ein neues Team suchen wir dich als Product Owner (d/m/w) für den Ausbau des Mitarbeitermanagements. Lege mit uns den Grundstein für die HR-Plattform der Zukunft. Dein Einstieg wird bei uns in Freiburg im Breisgau sein - so bald wie möglich. Wir bieten dir die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, gleichzeitig ist uns Teamspirit und Vernetzung wichtig. Es ist uns daher ein Anliegen, dass du alle 2-3 Wochen nach Absprache im Büro in Freiburg im Breisgau präsent bist. Stellenbeschreibung Als Problemlöser:in übernimmst du Verantwortung dafür, dass Arbeitgeber:innen ihre Mitarbeitenden und ihre Beschäftigung einfach, sicher und nachhaltig verwalten können – mit Hilfe von smarten Lösungen, die beide Seiten begeistern: Beispielsweise über die Pflege personenbezogener Daten, Beschäftigungsdaten, On- und Offboarding, sowie Dokumentenaustausch und noch vieles mehr. Dabei müssen sie sich auch nicht um Compliance sorgen, denn das übernehmen wir. - Du erkennst dazu im kontinuierlichen Austausch mit unseren Nutzer:innen Verbesserungspotentiale, sowie noch nicht abgebildete Aufgaben rund um das Mitarbeitermanagement und übersetzt diese in zielgerichtete und nutzerfreundliche Lösungen - Du validierst neue Ideen schon vor der eigentlichen Entwicklung, planst und steuerst den Rollout, analysierst Feedback und stellst gemeinsam mit unseren Marketingspezialisten eine nutzerorientierte Begleitkommunikation über alle Touchpoints hinweg sicher - Gemeinsam mit dem crossfunktionalen Team hast du die “4 Big Risks” der Produktentwicklung fest im Blick. Du priorisierst und balancierst das Backlog im engen Austausch mit dem Team so, dass die Produktvision schnell zur Realität wird - Du arbeitest mit den anderen Product Owner:innen und Teams eng zusammen, um sicherzustellen, dass das Gesamterlebnis des Mitarbeitermanagements im Sinne einer End-to-End User Journey auch über Domänen- und Teamgrenzen hinweg stimmig ist und zu unserer Strategie passt - Gemeinsam im Team und mit unseren Team Facilitator:innen hilfst du, das Team weiter aufzubauen und die richtigen Menschen dafür zu finden Qualifikationen - Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung als Product Owner oder Produktmanager:in für Online-/SaaS-Lösungen (idealerweise im Bereich HR-Tech) und verfügst über ein feines Gespür für Nutzerbedürfnisse. Kenntnisse in der Zielgruppe der Klein- und Kleinstunternehmen oder im Payroll‑Bereich sind dabei ein Plus – wichtiger ist, dass du dich schnell in neue Domänen einarbeiten kannst - Du kommunizierst ausgezeichnet, übersetzt zwischen unterschiedlichen Fachdisziplinen und Flughöhen und triffst den Kern der Sache im richtigen Ton. Für die direkte Interaktion mit unseren Kund:innen und im interdisziplinären Team verfügst du über sehr gute Deutschkenntnisse (C2 Niveau) - Du zeichnest dich durch einen starken inneren Antrieb aus, findest pragmatische Wege, um Herausforderungen und Probleme effizient zu lösen. Es fällt dir dabei leicht, unterschiedliche Interessen und Perspektiven zu berücksichtigen - Du verfügst über umfassende Erfahrung, Insights über Daten, Kundenfeedback, qualitative und quantitative Analysen als Entscheidungsgrundlage zu generieren. Wo Zahlen, Daten, Fakten trotzdem noch Raum für Interpretation offen lassen, kannst du Entscheidungen auch unter Unsicherheit treffen. - Du hast Ausdauer, um komplexe Vorhaben in einem skalierenden Softwareumfeld nachhaltig umzusetzen - Für die eigene Arbeitsproduktivität nutzt du dafür auch KI-gestützte Tools Wir setzen auf Team-Recruiting - Die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen Zusätzliche Informationen In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®. JobID: REF350K Lexware: Software-Lösungen für effiziente Geschäftsprozesse. Lexware entwickelt kaufmännische Software-Lösungen für Selbstständige und kleine Unternehmen und ist damit Marktführer in Deutschland. Mit unseren Businesslösungen, Netzwerken und Unternehmenswissen für Buchhaltung, Lohn und Gehalt, Steuern und Finanzen halten wir unseren Kundinnen und Kunden den Rücken frei. So können sie sich auf ihr Business fokussieren. Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.

Solora, opgericht in 2014, is een snelgroeiend en servicegericht bedrijf gespecialiseerd in het ontwerp, de realisatie en het beheer van industriële zonnepaneelinstallaties. Met een team van ruim 80 medewerkers staan we voor innovatie, klantgerichtheid en kwaliteit. Als toonaangevende serviceprovider in operations & maintenance van zonneparken realiseren we daarnaast complete B2B-projecten voor zonnepanelen, BESS en EMS in België, Nederland en Frankrijk.

In een tijd waarin de energietransitie de industrie en het overheidsbeleid sterk beïnvloedt, ondersteunt Solora bedrijven bij het versnellen van hun duurzaamheidsambities. We bieden slimme, betrouwbare en toekomstbestendige oplossingen die klanten versterken in een veranderende markt. Door onze groeiende impact en succesvolle marktpositie zijn wij op zoek naar een Business Development Manager die een sleutelrol zal spelen in het verder uitbouwen van onze commerciële activiteiten en internationale expansie.

Wat ga je doen?
Als Business Development Manager maak je deel uit van het Europese commerciële team binnen de Solora Group. Je bent verantwoordelijk voor de commerciële groei in België, Nederland en Frankrijk. Je ontwikkelt en implementeert het salesplan, bouwt de markt verder uit in lijn met onze strategische ambities en fungeert als het centrale commerciële aanspreekpunt binnen de organisatie voor BUILD-activiteiten. BUILD staat bij Solora voor turnkey projecten: ontwerp, installatie en integratie van zonne-energie en batterijoplossingen.

Met jouw sterke netwerk en diepgaande kennis van de zonne-energiesector identificeer je nieuwe kansen en vertaal je deze naar commerciële, technisch goed onderbouwde proposities. Je werkt nauw samen met interne tenderteams en stuurt lokale Solution Engineers aan om onze strategie te vertalen naar concrete groei-initiatieven per land. In deze rol krijg je de ruimte en verantwoordelijkheid om een directe impact te hebben op Solora’s commerciële ontwikkeling en internationale expansie in een dynamische, snelgroeiende markt.

In deze rol ben jij verantwoordelijk voor:

• Opbouwen en onderhouden van strategische klantrelaties in de BUILD-sector in Europa, met focus op BE/NL/FR en verkennen van nieuwe markten.
• Je bent volledig op de hoogte van de ontwikkelingen binnen de energiesector in het algemeen en de industriële zonnepaneelinstallaties in het bijzonder.
• Je bezoekt netwerkbijeenkomsten om nieuwe contacten te leggen en om te horen wat er speelt in de markt.
• Identificeren van nieuwe zakelijke kansen binnen bestaande en nieuwe accounts en ontwikkelen van strategieën om deze te benutten.
• Genereren, kwalificeren en opvolgen van leads binnen prioritaire segmenten.
• Leiden van pitches en onderhandelingen tot en met final award.
• Je bewaakt de sales pipeline van het eerste klantcontact tot en met de sales.
• Met onze Solution Engineers en tender organisatie organiseer je succesvol onze tenders.
• Aansturen van het proposal-proces, inclusief vertaling van klantverwachtingen, inhoudelijke kwaliteitsbewaking en coördinatie van interne stakeholders.
• Uitwerken en uitvoeren van commerciële acties per land, zoals prospectie, marketinginitiatieven, events, partnerstrategieën en leadgeneratie.
• Uitvoeren van markt-, klant- en concurrentieanalyses om opportuniteiten en risico’s vroegtijdig te identificeren.
• Zorgen voor correcte overdracht naar de projectafdeling en bewaken van klanttevredenheid, performance en commerciële contractuitvoering.
• Rapporteren over pipeline, voortgang en commerciële resultaten.

• Je hebt een Bachelor of Masteropleiding of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt minimaal 7 jaar relevante commerciële ervaring waarvan minstens 3 jaar bij voorkeur in de energiesector. Ervaring van zonne-energie, batterijsystemen en energiebeheersystemen is cruciaal.
• Je bent ondernemend en communicatief sterk in het Nederlands, Engels en het Frans.
• Je bent een teamplayer met onderhandelings-, presentatie- en commerciële vaardigheden. Het opbouwen van langdurige relaties zijn belangrijke competenties.
• Een goed netwerk binnen de Europese BUILD markt, met het vermogen om nieuwe marktkansen te identificeren en te ontwikkelen.
• Een sterke focus op klantgerichtheid en het vermogen om duurzame, vertrouwensvolle relaties op te bouwen.
• Flexibiliteit in werklocaties: de hoofdwerkplaats is Merelbeke (B), met verplaatsingen naar Hilversum (NL) en Lille (FR) en regelmatige reizen binnen deze landen voor klantcontact en marktexpansie.

Belangrijkste taken

• Personeel aansturen, coachen en motiveren.

• Opstellen van de personeelsplanning en verdelen van werkzaamheden.

• Bewaken en verbeteren van winkelpresentatie en sfeer.

• Behalen van verkoopdoelstellingen en analyseren van verkoopcijfers.

• Klanten adviseren, klachten behandelen en zorgen voor tevreden klanten.

• Voorraadbeheer, bestellingen plaatsen en contact onderhouden met leveranciers.

• Goed financieel beheer, zoals kasadministratie en budgetbewaking.

• Uitvoeren van administratieve taken en rapporteren aan de bedrijfsleiding.

• Werving, selectie, inwerken en trainen van (nieuwe) medewerkers.

• Coördineren van promoties, marketingcampagnes en winkelactiviteiten.

• Sterk leiderschap en goede communicatieve vaardigheden.

• Probleemoplossend en stressbestendig kunnen werken.

• Commercieel en klantgericht denken.

• Organisatietalent en oog voor detail.

• Ervaring in retail of leidinggevende functie, vaak gecombineerd met een gerichte opleiding.

Een winkelverantwoordelijke heeft dus een veelzijdige en verantwoordelijke rol: het draait om het leidinggeven aan het team, een efficiënte winkelorganisatie en het garanderen van een optimale klantervaring

Belangrijkste taken

• Personeel aansturen, coachen en motiveren.

• Opstellen van de personeelsplanning en verdelen van werkzaamheden.

• Bewaken en verbeteren van winkelpresentatie en sfeer.

• Behalen van verkoopdoelstellingen en analyseren van verkoopcijfers.

• Klanten adviseren, klachten behandelen en zorgen voor tevreden klanten.

• Voorraadbeheer, bestellingen plaatsen en contact onderhouden met leveranciers.

• Goed financieel beheer, zoals kasadministratie en budgetbewaking.

• Uitvoeren van administratieve taken en rapporteren aan de bedrijfsleiding.

• Werving, selectie, inwerken en trainen van (nieuwe) medewerkers.

• Coördineren van promoties, marketingcampagnes en winkelactiviteiten.

• Sterk leiderschap en goede communicatieve vaardigheden.

• Probleemoplossend en stressbestendig kunnen werken.

• Commercieel en klantgericht denken.

• Organisatietalent en oog voor detail.

• Ervaring in retail of leidinggevende functie, vaak gecombineerd met een gerichte opleiding.

Een winkelverantwoordelijke heeft dus een veelzijdige en verantwoordelijke rol: het draait om het leidinggeven aan het team, een efficiënte winkelorganisatie en het garanderen van een optimale klantervaring