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Commercial sédentaire F/H - FARAGLO RECRUT
non renseigné
France
Faraglo, en tant que cabinet de recrutement, accompagne l'entreprise FAYOL dans la recherche de son nouveau commercial sédentaire pour rejoindre son équipe commerciale constituée de 4 personnes. C’est un poste d’accompagnement à la vente, de conseils et de vente. Cycle de vente long (4 à 24 mois selon les produits). L'entreprise L'entreprise FAYOL, créée en 1840 est spécialisée dans la fabrication de fours à bois et son produit phare, le PANYOL est vendu dans le monde entier. Elle est aujourd'hui la dernière entreprise française à exploiter la Terre Blanche pour la fabrication de produits en Terre Cuite réfractaire à usage alimentaire. Vos missions Rattaché à la direction commerciale et marketing, vous aurez la responsabilité de commercialiser des fours à bois auprès de Particuliers et de Professionnels des métiers de bouche (boulangeries, pizzerias, restaurants, gîtes, collectivités), ainsi qu’auprès de certains revendeurs. Vos principales missions seront les suivantes : - Gérer un portefeuille de clients/prospects, majoritairement en France et minoritairement à l’export (beaucoup sont francophones): Suivre par téléphone les contacts entrants, qualifier les demandes, renseigner (produits, prix, montage, démonstration, …), conseiller à l’élaboration du projet, élaborer les devis, relancer et suivre les contacts jusqu’à l’acte d’achat - Accueillir les contacts qui visitent le showroom (et assurer le suivi commercial) - Participer à l’élaboration des outils d’aide à la vente et à leur traduction en anglais (argumentaire, fiche de liaison, amélioration du site web …) - Assurer le Reporting : utilisation des outils internes et réunion régulière avec le superviseur - Participer à des évènements tels que des animations, des salons professionnels, des visites clients, etc… Les atouts du poste : - Vendre des produits de qualité, fabriqués en France - Travailler au sein d'une équipe commerciale et en transversalité avec les services ADV logistique / transport et technique - Etre en contact avec une grande diversité des clients (finaux et intermédiaires) - Intégrer une entreprise à taille humaine et familiale pour un temps long Conditions d’emploi : Poste à pourvoir: dès que possible - Type de contrat :CDI - Temps hebdomadaire : temps plein - Localisation : Tain l'Hermitage - Déplacements : 1 à 2 fois par an pour des salons - Avantages spécifiques: prime d’ancienneté - Moyens mis à disposition: Téléphone, outils bureautiques et numériques, outil de CRM (Pipedrive), supports marketing et communication, manipulation et utilisation régulière des produits, supervision régulière avec le responsable - Formation assurée en interne (3 à 4 mois nécessaires avant d’être totalement opérationnel)Formation et expérience attendues - Formation supérieure commerciale - Expérience professionnelle dans la vente de type conseil Compétences, Qualités et Valeurs espérées - Ecoute active - Bon niveau d’anglais : courant lu écrit parlé - Capacité à s’intégrer dans une petite équipe > sens du collectif - Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, gestion de fichier, agenda, mail,) et du digital - Capacité à identifier les priorités et les problématiques - Bonne capacité rédactionnelle (orthographe, syntaxe) - Capacité à s’adapter rapidement au changement Notre Processus de recrutement A chaque étape : l'assurance de notre réponse - Sélection de votre candidature - Entretien téléphonique avec un membre de l’équipe FARAGLO - Entretien dans les locaux de FARAGLO - Passation de tests et débriefing personnalisé par téléphone - Entretien avec le RRH / le manager du poste de l'entreprise FAYOL - Intégration au sein de leurs équipes
CDD - Contrôleur de Gestion - H/F/X - Dr Pierre Ricaud (H/F)
LABORATOIRE DE DERMOCOSMETIQUE ACTIVE DR
France
Dr Pierre Ricaud, s'est donné pour mission de permettre à chaque femme de vivre son âge comme le meilleur. Spécialiste de l'anti-âge depuis 1986, nos formules allient des actifs dermocosmétiques à la puissance des plantes médicinales(1). Nous fabriquons nos soins en France sans intermédiaire(2). Marque engagée, nous soutenons chaque année des actions solidaires pour le bien-être des femmes et agissons pour réduire notre impact sur l'environnement. (1)actifs cosmétiques issus des plantes médicinales. (2) 87% des volumes vendus en 2020 sont fabriqués en France sans intermédiaire INTITULÉ DU POSTE : CDD - Contrôleur de gestion DPR EMPLOI TYPE : Contrôleur de gestion POSITION DANS L'ORGANISATION : Rattachement hiérarchique : Responsable Contrôle Financier DPR Encadrement : Oui - 1 alternant MISSIONS PRINCIPALES : - Garantir un pilotage financier précis des périmètres Vente par Correspondance et Télévente (reportings, analyses, KPIs) - Assurer la fiabilité des prévisions budgétaires et des estimés (retours et impayés, coûts message, logistique, distribution, etc.) - Piloter et contrôler les dépenses IT, marketing et communications liées au périmètre - Sécuriser la gestion du besoin en fonds de roulement (créances clients, dettes fournisseurs, provisions sur stocks, etc.) - Contribuer à la démarche RSE par le suivi d'une action - Accompagner la montée en compétences de l'alternant et prioriser ses missions ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Produire les clôtures mensuelles, analyser les écarts réel vs budget et proposer des plans d'actions - Consolider et diffuser les KPI financiers auprès des parties prenantes (Finance, IT, Marketing, Communication) - Élaborer et mettre à jour les fichiers de suivi des coûts unitaires logistique et distribution pour chaque pays - Garantir la cohérence des données dans les systèmes de reporting (SAP, BI Groupe) - Préparer les revues financières trimestrielles et alimenter les supports de décision du Comité de Direction - Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles pour fiabiliser les hypothèses et volumes prévisionnels - Veiller au respect des engagements budgétaires et alerter en cas de dérive - Suivre l'action RSE assignée et reporter son avancement - Animer des points réguliers avec l'alternant ; valider ses livrables et développer son autonomie Ce que nous pouvons vous offrir : Intégrer un groupe familial d'origine française et d'envergure internationale Une culture ancrée dans la confiance, le respect, la collaboration, la responsabilisation et où l'audace est encouragée Une expérience auprès d'experts passionnés du monde végétal Une politique de mobilité en interne, avec des perspectives d'évolution vers d'autres expertises ou métiers Participer aux initiatives d'intégration, de formation et RSE en interne Un accord de télétravail, des réductions tarifaires sur nos Marques, des ventes C.S.E., un restaurant d'entreprise,. PROFIL RECHERCHE : Bac +5 - École de commerce / université avec spécialisation Finance, Contrôle de gestion ou équivalent 1 à 5 ans en contrôle de gestion, idéalement dans un environnement multi-pays ou distribution COMPÉTENCES CLÉS : Savoirs : - Normes et clôture comptable - Méthodes budgétaires et prévisionnelles - Outils BI / ERP (SAP, Power BI) - Méthodes RSE appliquées à la finance Savoir-faire : - Analyse de performance financière et KPI - Modélisation de coûts logistique & distribution - Construction de business plans et scénarios - Gestion de projet transverse - Animation d'équipes et transmission de compétences Savoir-être : - Esprit d'analyse et rigueur - Orientation résultats / décision - Sens des affaires - Communication c
Graphiste / Assistant(e) Photographe (H/F)
ROSE PASSION
France, Chambley-Bussières
Vous aimez donner vie aux idées avec du style et du sens ? Vous jonglez avec les typos, les couleurs et la mise en page ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons notre futur(e) Graphiste - Assistant(e) Photographe passionné(e) ! En effet, Rose Passion c'est avant tout une équipe de passionnés. Nous vendons exclusivement par correspondance - via notre site e-commerce - des pièces automobiles compatibles pour tous les modèles d'un constructeur iconique de sportives allemandes. Que ce soit pour remplacer une pièce ou entreprendre une restauration complète d'un véhicule, nous fournissons des pièces sélectionnées avec attention aux particuliers et aux professionnels. Nos atouts ? Un service client de qualité, une équipe de vendeurs multilingue, des expéditions rapides et mondiales, ainsi qu'un catalogue complet. Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) Graphiste - Assistant Photographe inspiré(e) et exigeant(e), pour assurer la conception de supports de communication et contenus afin de soutenir nos actions commerciales, en cohérence avec notre identité de marque et les codes de l'univers automobile ainsi que ceux de nos clients, tout en conjuguant rigueur, esthétisme et efficacité. Vous interviendrez sur des projets print et digitaux variés au sein de notre équipe Marketing dynamique et engagée. Vous aurez également pour mission l'aide à la prise de vue des pièces et la création de schémas à destination du site internet. Vos principales responsabilités : - Création et mise page print et digital : catalogues, flyers, documents de vente, encarts publicitaires, notices, PLV, packagings, documents internes, signalétique et visuels divers ; - Participation à la création de contenus visuels pour le site web, les campagnes e-mailing et les réseaux sociaux ; - Création de schémas selon documents fournis ; - Soutien sur la prise de vue de pièces et produits quotidiennement à destination du site internet, en collaboration avec notre Photographe : packshot sur fond blanc, mise en lumière des détails des pièces ; - La retouche simple des photos : détourage des pièces, correction des couleurs, ajustement de la composition ; - Veille créative et proposition de nouvelles idées graphiques ; - Gestion des ressources graphiques. Profil recherché : - Formation en design graphique / communication visuelle ; - Vous possédez de bonnes bases en graphisme et vous avez un regard avisé pour la photo ; - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (2 ans minimum) : compréhension des briefs, autonomie dans l'exécution des tâches, suivi des projets, connaissances des caractéristiques techniques de rendus (pour impression ou digitaux), relecture des fichiers, assemblage des dossiers de création, etc ; - Vous possédez de bonnes bases de la Suite Adobe (Photoshop, Indesign, Illustrator) et autres logiciels de création ; - Sens de l'organisation, du détail et de la mise en page ; - Vous faites preuve de proactivité et avez l'esprit d'équipe ; - Vous êtes passionné(e) de mécanique et/ou d'automobiles ? C'est un réel plus ! - Permis B (poste basé à Chambley-Bussières, et déplacements ponctuels à Mondelange / Hagondange selon activité). Pourquoi nous rejoindre ? - Nous avons un studio photo et création à disposition pour toute l'équipe ; - De beaux projets à venir au sein d'une équipe marketing bienveillante, agile et motivée ; - Un poste polyvalent, où votre investissement et vos compétences seront valorisées ; - La possibilité de développer vos compétences dans un environnement structuré mais ouvert aux idées neuves. Envoyez-nous votre CV, portfolio et quelques mots pour nous raconter ce qui vous motive à rejoindre l'aventure ! Candidatez sur l'annonce directement ou par email à : reseaux@rosepassion.fr
Ingénieur Commercial et Etude de prix F/H (MO)
non renseigné
France
VINCI Facilities, intégrée à la division VINCI Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments tertiaires et des services aux occupants, tout en optimisant les coûts et la qualité. VINCI Facilities prend soin des bâtiments, des occupants et de l'environnement.

MISSION :
VINCI Facilities SIP (20M€ de CA, 108 collaborateurs) recherche un(e) Chargé d'études & Marketing F/H en CDI.
En rejoignant VINCI Facilities SIP, vous intégrez une entreprise à taille humaine, mobilisée pour accompagner ses clients Premium à prendre soin de leurs bâtiments et de leurs occupants (Facility Management).
Le poste est basé en région parisienne, à Montesson (78) à pourvoir dès que possible.
Sous la responsabilité du Chef d'Entreprise, vous réalisez l'étude et le chiffrage des affaires et participez activement à l'élaboration des offres techniques et commerciales.
Vos missions consisteront à :
.     Définition du plan d'action commercial en collaboration avec le chef d'entreprise et les chefs de groupe ;
·     Analyser les dossiers de consultation et présenter une synthèse d'avant chiffrage pour identifier les risques / opportunités ;
.     Gérer le projet d'études avec les ressources internes et le suivi des délais de réponse ;
·     Préparer les documents et prendre en charge le dossier d'appel d'offres sur la partie administratif et technique (le chiffrage (pré-étude, consultation, déboursé)) : rassembler et organiser tous les documents nécessaires, y compris les fiches techniques, les devis, les plans, et les certifications. Effectuer les pré-études, consultez les parties prenantes et calculez les coûts nécessaires pour chaque AO ou projet y compris les matériaux, la main-d'œuvre, et les autres dépenses en veillant à ce que toutes les exigences soient respectées. 
·     Rédiger l'offre commerciale : rédiger les mémoires techniques/services avec la mise en évidence des points forts de l'entreprise et en répondant aux critères de la consultation ;
·     Préparation et participation aux soutenances d'appels d'offres ;
·     Participer au lancement d'affaires : vous participerez activement au démarrage des nouveaux contrats, en collaborant avec les différentes équipes pour assurer une mise en œuvre réussie.

Formation : Diplôme en ingénierie spécialisée en énergie ou BTP.
Expérience significative de minimum 3 ans dans l'analyse de pièces de marché, le chiffrage, et la gestion de dossiers d'appel d'offre dans le domaine de la maintenance de bâtiments tertiaires (CVC, Electricité, multi techniques et FM).

Compétences techniques :
·      Maîtrise des outils de chiffrage et de gestion de projet.
·      Compétences en rédaction de mémoires techniques.
·      Connaissance des processus administratifs et techniques liés aux appels d'offres.

Compétences personnelles :
·      Rigueur et précision dans l'analyse et le suivi des projets.
·      Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents équipes (Responsable d'affaires, Techniciens, Acheteur)
·      Excellentes compétences en communication écrite et orale.
·       Aptitude en gestion de projets simultanés
Votre force de conviction et votre ténacité vous permettront de mener à bien votre mission.


Type de contrat : CDI, statut Cadre
Début souhaité : Dès que possible
Rémunération selon profil et expérience : 50
  • 55K€ + Plan épargne Groupe VINCI et autres avantages.

    Mission :


    VINCI Facilities, intégrée à la division VINCI Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments tertiaires et des services aux occupants, tout en optimisant les coûts et la qualité. VINCI Facilities prend soin des bâtiments, des occupants et de l'environnement.

     

    MISSION : 

    VINCI Facilities SIP (20M€ de CA, 108 collaborateurs) recherche un(e) Chargé d'études & Marketing F/H en CDI.

    En rejoignant VINCI Facilities SIP, vous intégrez une entreprise à taille humaine, mobilisée pour accompagner ses clients Premium à prendre soin de leurs bâtiments et de leurs occupants (Facility Management).

    Le poste est basé en région parisienne, à Montesson (78) à pourvoir dès que possible. 

    Sous la responsabilité du Chef d'Entreprise, vous réalisez l'étude et le chiffrage des affaires et participez activement à l'élaboration des offres techniques et commerciales.

    Vos missions consisteront à : 

    .     Définition du plan d'action commercial en collaboration avec le chef d'entreprise et les chefs de groupe ;

    ·     Analyser les dossiers de consultation et présenter une synthèse d'avant chiffrage pour identifier les risques / opportunités ;

    .     Gérer le projet d'études avec les ressources internes et le suivi des délai...

  • Chef de projet éditorial évènements (F/H/X) (H/F)
    EDITIONS TECHNIQUES POUR L'AUTOMOBILE ET
    France
    Le groupe Infopro Digital recrute un Chef de projet éditorial Evènements en CDI, pour le secteur de l'assurance. Rejoindre l'activité « Events » d'INFOPRO DIGITAL, c'est intégrer un département dynamique à taille humaine et en pleine croissance. Au sein du département Evènements, vous êtes responsable de la conception et gestion d'un portefeuille d'évènements (5 à 8 projets annuels), de type congrès, conférences, trophées, webinaires, diners clubs. Les missions qui vous attendent : Vous travaillez en étroite collaboration avec nos rédactions, des journalistes experts et influents. Vos événements portent la marque de presse professionnelle leader, reconnue et référente sur son marché : L'Argus de l'assurance. Sous la responsabilité du chef de marché, vous êtes chargé de travailler sur les missions suivantes : Conception éditoriale de l'évènement (conférences, congrès, trophées) - Réaliser une veille concurrentielle et revue de presse sur l'actualité du secteur - Enquêtes et interviews auprès des acteurs du marché pour identifier les problématiques clés -Organiser et animer des comités stratégiques et éditoriaux avec des experts, en concertation avec les rédactions - Rédiger l'ensemble des programmes / contenus - Identifier et recruter les intervenants de haut niveau, français et internationaux Management de projet - mode non hiérarchique - Définir et respecter le planning projet - Piloter un budget et garantir l'atteinte des objectifs (quanti et quali) - Contribuer à optimiser l'expérience client, avant, pendant et après l'évènement - Coordonner l'équipe projet : marketing, logistique, commercial, rédaction - Définir et suivre la stratégie commerciale avec la direction en charge des partenariats - Collaborer avec la direction marketing pour mettre en place un plan de communication, avec pour objectif de recruter l'audience cible - Collaborer avec l'équipe organisation / logistique afin de garantir la bonne organisation le jour J Relations avec les partenaires de l'événement - Suivi de la relation partenaire jusqu'au bilan de l'événement : définition de ses attentes, suivi de la signature du contrat, accompagnement sur la visibilité/prise de parole jour J, évaluation de la satisfaction post événement. À propos de vous : Le métier de Chef de projet éditorial évènements, au sein du groupe Infopro Digital, est fait pour vous si : - Vous êtes issu d'une formation supérieure, Sciences Po, Grande Ecole de Commerce ou Universités et vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans, idéalement en gestion de projets, journalisme, ou dans le domaine des conférences/formations, ou salons B to B - Vous justifiez d'un grand esprit de synthèse et de qualités rédactionnelles avérées, vous êtes curieux, ouvert, rigoureux, et bénéficiez d'une aisance relationnelle certaine - Vous avez des capacités à engager une équipe et votre sens du business seront des atouts indéniables pour réussir à ce poste Vous avez en plus la connaissance du secteur de l'assurance ou de la finance ? Ce serait un véritable atout ! Vous êtes un professionnel passionné à la recherche de nouvelles opportunités ? N'attendez plus et rejoignez la communauté de professionnels d'Infopro Digital ! Les avantages qui vous attendent : Un environnement propice au développement professionnel. Des formations dispensées par les experts d'Infopro Digital. Nos fondations et valeurs : Chez Infopro Digital, nous sommes guidés par des valeurs fondamentales telles que l'esprit entrepreneurial, la focalisation constante sur le client, la promotion de la diversité, la recherche d'un impact significatif et une culture de collaboration. En nous rejoignant, vous faites partie d'une communauté dynamique qui adopte ces valeurs au quotidien, façonnant l'avenir avec passion et engagement. La diversité est l'une de nos valeurs fondamentales. Nous sommes convaincus que nos
    Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)
    non renseigné
    France
    LES MISSIONS : En tant que premier(e) responsable commercial dédié(e), vous aurez pour mission de : * Conquérir de nouveaux marchés (industrie, collectivités, hôtellerie) en prospection active (grands comptes, appels doffres publics). * Structurer une méthodologie commerciale reproductible (ciblage, relance, suivi) pour passer dune logique opportuniste à une stratégie scalable. * Former et animer une équipe commerciale (3 personnes à terme) en collaboration avec les techniciens. * Développer loffre "verte" (pièges connectés, solutions sans chimie) et répondre aux enjeux réglementaires (normes HACCP, environnement). Périmètre : Toute la Bretagne (22, 29, 35, 56) avec une autonomie totale dans lorganisation de vos tournées. Moyens : Voiture de fonction, CRM (Divalto), supports marketing dédiés, appui dune directrice marketing LE PROFIL RECHERCHÉ : Pour accompagner notre ambition de croissance (passage de 11 à 15 M de CA), nous recherchons un tempérament commercial aguerri, capable de structurer notre développement sur de nouveaux marchés tout en s'inscrivant dans notre culture de proximité. Vos compétences clés : * Chasseur et Développeur : Si notre activité historique dans le secteur agricole est pérenne et autonome, votre mission sera de conquérir de nouvelles parts de marché sur le segment hors agricole. * Agilité Relationnelle : Vous êtes capable dadapter votre discours à des interlocuteurs de haut niveau et de profils très variés : des élus locaux (maires) aux acheteurs industriels, jusquaux directeurs dhôtels 4 et 5 étoiles ou grands comptes nationaux. * Méthodologie commerciale : Nous recherchons un profil capable d'apporter une structure de prospection dupliquable là où le réseau et la cooptation étaient jusquici nos leviers principaux. Vos valeurs et état desprit : * Esprit Collectif et Entraide : Vous rejoignez une société où la réussite est avant tout une aventure commune. Nous recherchons un profil qui partage naturellement ses succès et ses bonnes pratiques, et pour qui la collaboration avec les techniciens et les autres services est la clé d'un projet réussi. * Curiosité Technique : Passionné par linnovation, vous avez à cœur de maîtriser une gamme de solutions très large (pièges connectés, répulsifs huiles essentielles, systèmes sonores) grâce à nos formations internes. * Autonomie et Initiative : Dans une structure où tout est à construire au niveau méthodologique, votre capacité à proposer et utiliser de nouveaux outils de prospection sera votre meilleur atout. LES AVANTAGES : Package attractif : 60K brut annuel (50K fixe + 10K variable garanti la 1ère année) + voiture de fonction, téléphone, intéressement. Autonomie et impact : Création dun poste clé avec une liberté totale pour définir votre stratégie et construire votre équipe. Projet entrepreneurial : Participation active à la diversification du CA et à la transformation digitale (outils connectés). Culture dentreprise : Esprit PME (ancienneté élevée, entraide), équilibre vie pro/perso (peu de découchages, flex office). Stabilité et croissance : Portefeuille client sain + soutien dun groupe coopératif leader (280 collaborateurs, 11 filiales). POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !
    Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)
    non renseigné
    France
    LES MISSIONS : En tant que premier(e) responsable commercial dédié(e), vous aurez pour mission de : * Conquérir de nouveaux marchés (industrie, collectivités, hôtellerie) en prospection active (grands comptes, appels doffres publics). * Structurer une méthodologie commerciale reproductible (ciblage, relance, suivi) pour passer dune logique opportuniste à une stratégie scalable. * Former et animer une équipe commerciale (3 personnes à terme) en collaboration avec les techniciens. * Développer loffre "verte" (pièges connectés, solutions sans chimie) et répondre aux enjeux réglementaires (normes HACCP, environnement). Périmètre : Toute la Bretagne (22, 29, 35, 56) avec une autonomie totale dans lorganisation de vos tournées. Moyens : Voiture de fonction, CRM (Divalto), supports marketing dédiés, appui dune directrice marketing LE PROFIL RECHERCHÉ : Pour accompagner notre ambition de croissance (passage de 11 à 15 M de CA), nous recherchons un tempérament commercial aguerri, capable de structurer notre développement sur de nouveaux marchés tout en s'inscrivant dans notre culture de proximité. Vos compétences clés : * Chasseur et Développeur : Si notre activité historique dans le secteur agricole est pérenne et autonome, votre mission sera de conquérir de nouvelles parts de marché sur le segment hors agricole. * Agilité Relationnelle : Vous êtes capable dadapter votre discours à des interlocuteurs de haut niveau et de profils très variés : des élus locaux (maires) aux acheteurs industriels, jusquaux directeurs dhôtels 4 et 5 étoiles ou grands comptes nationaux. * Méthodologie commerciale : Nous recherchons un profil capable d'apporter une structure de prospection dupliquable là où le réseau et la cooptation étaient jusquici nos leviers principaux. Vos valeurs et état desprit : * Esprit Collectif et Entraide : Vous rejoignez une société où la réussite est avant tout une aventure commune. Nous recherchons un profil qui partage naturellement ses succès et ses bonnes pratiques, et pour qui la collaboration avec les techniciens et les autres services est la clé d'un projet réussi. * Curiosité Technique : Passionné par linnovation, vous avez à cœur de maîtriser une gamme de solutions très large (pièges connectés, répulsifs huiles essentielles, systèmes sonores) grâce à nos formations internes. * Autonomie et Initiative : Dans une structure où tout est à construire au niveau méthodologique, votre capacité à proposer et utiliser de nouveaux outils de prospection sera votre meilleur atout. LES AVANTAGES : Package attractif : 60K brut annuel (50K fixe + 10K variable garanti la 1ère année) + voiture de fonction, téléphone, intéressement. Autonomie et impact : Création dun poste clé avec une liberté totale pour définir votre stratégie et construire votre équipe. Projet entrepreneurial : Participation active à la diversification du CA et à la transformation digitale (outils connectés). Culture dentreprise : Esprit PME (ancienneté élevée, entraide), équilibre vie pro/perso (peu de découchages, flex office). Stabilité et croissance : Portefeuille client sain + soutien dun groupe coopératif leader (280 collaborateurs, 11 filiales). POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !
    Apprenti Assistant Key Account Manager H/F/N (H/F)
    ROBERT BOSCH FRANCE
    France, Saint-Ouen
    Description de l'entreprise Chez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l'enthousiasme et améliorer la vie quotidienne. Nous vous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l'une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de 417 900 personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 90,3 milliards d'euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles. En 2024, avec un effectif d'environ 5 500 collaborateurs, Bosch France a réalisé un volume d'affaires de plus de 2.8 milliards d'euros sur le territoire national. Pour l'activité biens de consommation, le site de Saint-Ouen commercialise les produits d'outillages électroportatifs, électroménager, outils de jardin des marques Bosch, et de mini-outillage Dremel. Description du poste Rattaché(e) au Responsable Grand Compte , vous participez à la mise en place de la stratégie commerciale deBosch Outillage en France. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : Produit / Promos - Lancements des produits : élaboration des présentations produits en vue des référencements en centrales. - Interface entre les clients et force de vente : préparation des réunions commerciales et coordination avec la force de vente. - Suivi de l'introduction des nouveautés et des plans d'affaires clients. - Suivi et analyse des ventes. - Suivi opérationnel au quotidien : suivi des opérations promotionnelles, forecast, mise à jour des fiches enseignes. - Collaboration avec les différents services internes (logistique, marketing, service commercial, etc.). Autres missions - Préparation, participation et animation des salons. - Gestion et suivi des relations avec les clients. - Conception et diffusion de la newsletter interne destinée à la force de vente, incluant la mise en place et le suivi de challenges commerciaux. - Réalisation d'une veille concurrentielle : mapping des prix, relevés tarifaires et visites terrain. - Participation aux négociations commerciales avec les clients. Qualifications Profil et compétences : - De formation bac +4/5 en école de commerce ou université, vous avez un 1er stage réussi dans la conduite de projets commerciaux ou marketing. - Vous avez une bonne maîtrise de PowerPoint et d'Excel. - À l'aise dans le travail d'équipe, vous faites également preuve d'une réelle autonomie. - Ouvert(e) et adaptable, vous êtes à l'aise pour travailler et communiquer avec différents profils et services. - Doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous êtes force de proposition, savez prendre des initiatives et faire preuve de créativité. Informations complémentaires Contrat d'apprentissage, pas de contrat de professionnalisation ni de stage. Alternance à partir de juillet, août en septembre 2026. Durée : 1 ou 2 ans. Merci de préciser votre rythme d'alternance lors de votre candidature. La grille de rémunération en vigueur. 13ème mois et prime d'intéressement. Remboursement à hauteur de 50% des frais de transport. Restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur. Une prime repas vous est versée durant de votre formation école. Télétravail possible sous certaines conditions. Avantages proposés par le CSE (billetterie, chèques vacances, subventions voyages, etc.). Le Bureau des Stagiaires et Alternant(e)s #BDSA vous propose des activités de loisirs, de sport et de développement afin d'animer la communauté d'étudiant(e)s de notre entreprise. Nos apprenti(e)s et stagiaires recommandent à 95,8% notre entreprise auprès des étudiant(e)s d'après l'enquête HappyTrainees 2025. N'hésitez pas à visiter notre page publique : https://choosemycompany.com/fr/bosch-france-sieg
    Ingénieur Commercial et Etude de prix F/H (MO)
    non renseigné
    France
    VINCI Facilities, intégrée à la division VINCI Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments tertiaires et des services aux occupants, tout en optimisant les coûts et la qualité. VINCI Facilities prend soin des bâtiments, des occupants et de l'environnement.

    MISSION :
    VINCI Facilities SIP (20M€ de CA, 108 collaborateurs) recherche un(e) Chargé d'études & Marketing F/H en CDI.
    En rejoignant VINCI Facilities SIP, vous intégrez une entreprise à taille humaine, mobilisée pour accompagner ses clients Premium à prendre soin de leurs bâtiments et de leurs occupants (Facility Management).
    Le poste est basé en région parisienne, à Montesson (78) à pourvoir dès que possible.
    Sous la responsabilité du Chef d'Entreprise, vous réalisez l'étude et le chiffrage des affaires et participez activement à l'élaboration des offres techniques et commerciales.
    Vos missions consisteront à :
    .     Définition du plan d'action commercial en collaboration avec le chef d'entreprise et les chefs de groupe ;
    ·     Analyser les dossiers de consultation et présenter une synthèse d'avant chiffrage pour identifier les risques / opportunités ;
    .     Gérer le projet d'études avec les ressources internes et le suivi des délais de réponse ;
    ·     Préparer les documents et prendre en charge le dossier d'appel d'offres sur la partie administratif et technique (le chiffrage (pré-étude, consultation, déboursé)) : rassembler et organiser tous les documents nécessaires, y compris les fiches techniques, les devis, les plans, et les certifications. Effectuer les pré-études, consultez les parties prenantes et calculez les coûts nécessaires pour chaque AO ou projet y compris les matériaux, la main-d'œuvre, et les autres dépenses en veillant à ce que toutes les exigences soient respectées. 
    ·     Rédiger l'offre commerciale : rédiger les mémoires techniques/services avec la mise en évidence des points forts de l'entreprise et en répondant aux critères de la consultation ;
    ·     Préparation et participation aux soutenances d'appels d'offres ;
    ·     Participer au lancement d'affaires : vous participerez activement au démarrage des nouveaux contrats, en collaborant avec les différentes équipes pour assurer une mise en œuvre réussie.

    Formation : Diplôme en ingénierie spécialisée en énergie ou BTP.
    Expérience significative de minimum 3 ans dans l'analyse de pièces de marché, le chiffrage, et la gestion de dossiers d'appel d'offre dans le domaine de la maintenance de bâtiments tertiaires (CVC, Electricité, multi techniques et FM).

    Compétences techniques :
    ·      Maîtrise des outils de chiffrage et de gestion de projet.
    ·      Compétences en rédaction de mémoires techniques.
    ·      Connaissance des processus administratifs et techniques liés aux appels d'offres.

    Compétences personnelles :
    ·      Rigueur et précision dans l'analyse et le suivi des projets.
    ·      Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents équipes (Responsable d'affaires, Techniciens, Acheteur)
    ·      Excellentes compétences en communication écrite et orale.
    ·       Aptitude en gestion de projets simultanés
    Votre force de conviction et votre ténacité vous permettront de mener à bien votre mission.


    Type de contrat : CDI, statut Cadre
    Début souhaité : Dès que possible
    Rémunération selon profil et expérience : 50
  • 55K€ + Plan épargne Groupe VINCI et autres avantages.

    Mission :


    VINCI Facilities, intégrée à la division VINCI Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments tertiaires et des services aux occupants, tout en optimisant les coûts et la qualité. VINCI Facilities prend soin des bâtiments, des occupants et de l'environnement.

     

    MISSION : 

    VINCI Facilities SIP (20M€ de CA, 108 collaborateurs) recherche un(e) Chargé d'études & Marketing F/H en CDI.

    En rejoignant VINCI Facilities SIP, vous intégrez une entreprise à taille humaine, mobilisée pour accompagner ses clients Premium à prendre soin de leurs bâtiments et de leurs occupants (Facility Management).

    Le poste est basé en région parisienne, à Montesson (78) à pourvoir dès que possible. 

    Sous la responsabilité du Chef d'Entreprise, vous réalisez l'étude et le chiffrage des affaires et participez activement à l'élaboration des offres techniques et commerciales.

    Vos missions consisteront à : 

    .     Définition du plan d'action commercial en collaboration avec le chef d'entreprise et les chefs de groupe ;

    ·     Analyser les dossiers de consultation et présenter une synthèse d'avant chiffrage pour identifier les risques / opportunités ;

    .     Gérer le projet d'études avec les ressources internes et le suivi des délai...

  • Ingénieur Commercial et Etude de prix F/H (MO)
    non renseigné
    France
    VINCI Facilities, intégrée à la division VINCI Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments tertiaires et des services aux occupants, tout en optimisant les coûts et la qualité. VINCI Facilities prend soin des bâtiments, des occupants et de l'environnement.

    MISSION :
    VINCI Facilities SIP (20M€ de CA, 108 collaborateurs) recherche un(e) Chargé d'études & Marketing F/H en CDI.
    En rejoignant VINCI Facilities SIP, vous intégrez une entreprise à taille humaine, mobilisée pour accompagner ses clients Premium à prendre soin de leurs bâtiments et de leurs occupants (Facility Management).
    Le poste est basé en région parisienne, à Montesson (78) à pourvoir dès que possible.
    Sous la responsabilité du Chef d'Entreprise, vous réalisez l'étude et le chiffrage des affaires et participez activement à l'élaboration des offres techniques et commerciales.
    Vos missions consisteront à :
    .     Définition du plan d'action commercial en collaboration avec le chef d'entreprise et les chefs de groupe ;
    ·     Analyser les dossiers de consultation et présenter une synthèse d'avant chiffrage pour identifier les risques / opportunités ;
    .     Gérer le projet d'études avec les ressources internes et le suivi des délais de réponse ;
    ·     Préparer les documents et prendre en charge le dossier d'appel d'offres sur la partie administratif et technique (le chiffrage (pré-étude, consultation, déboursé)) : rassembler et organiser tous les documents nécessaires, y compris les fiches techniques, les devis, les plans, et les certifications. Effectuer les pré-études, consultez les parties prenantes et calculez les coûts nécessaires pour chaque AO ou projet y compris les matériaux, la main-d'œuvre, et les autres dépenses en veillant à ce que toutes les exigences soient respectées. 
    ·     Rédiger l'offre commerciale : rédiger les mémoires techniques/services avec la mise en évidence des points forts de l'entreprise et en répondant aux critères de la consultation ;
    ·     Préparation et participation aux soutenances d'appels d'offres ;
    ·     Participer au lancement d'affaires : vous participerez activement au démarrage des nouveaux contrats, en collaborant avec les différentes équipes pour assurer une mise en œuvre réussie.

    Formation : Diplôme en ingénierie spécialisée en énergie ou BTP.
    Expérience significative de minimum 3 ans dans l'analyse de pièces de marché, le chiffrage, et la gestion de dossiers d'appel d'offre dans le domaine de la maintenance de bâtiments tertiaires (CVC, Electricité, multi techniques et FM).

    Compétences techniques :
    ·      Maîtrise des outils de chiffrage et de gestion de projet.
    ·      Compétences en rédaction de mémoires techniques.
    ·      Connaissance des processus administratifs et techniques liés aux appels d'offres.

    Compétences personnelles :
    ·      Rigueur et précision dans l'analyse et le suivi des projets.
    ·      Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents équipes (Responsable d'affaires, Techniciens, Acheteur)
    ·      Excellentes compétences en communication écrite et orale.
    ·       Aptitude en gestion de projets simultanés
    Votre force de conviction et votre ténacité vous permettront de mener à bien votre mission.


    Type de contrat : CDI, statut Cadre
    Début souhaité : Dès que possible
    Rémunération selon profil et expérience : 50
  • 55K€ + Plan épargne Groupe VINCI et autres avantages.

    Mission :


    VINCI Facilities, intégrée à la division VINCI Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments tertiaires et des services aux occupants, tout en optimisant les coûts et la qualité. VINCI Facilities prend soin des bâtiments, des occupants et de l'environnement.

     

    MISSION : 

    VINCI Facilities SIP (20M€ de CA, 108 collaborateurs) recherche un(e) Chargé d'études & Marketing F/H en CDI.

    En rejoignant VINCI Facilities SIP, vous intégrez une entreprise à taille humaine, mobilisée pour accompagner ses clients Premium à prendre soin de leurs bâtiments et de leurs occupants (Facility Management).

    Le poste est basé en région parisienne, à Montesson (78) à pourvoir dès que possible. 

    Sous la responsabilité du Chef d'Entreprise, vous réalisez l'étude et le chiffrage des affaires et participez activement à l'élaboration des offres techniques et commerciales.

    Vos missions consisteront à : 

    .     Définition du plan d'action commercial en collaboration avec le chef d'entreprise et les chefs de groupe ;

    ·     Analyser les dossiers de consultation et présenter une synthèse d'avant chiffrage pour identifier les risques / opportunités ;

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