Manager:in Eventmanagement (w/m/d) mit Perspektive auf Teamleitung & Beteiligung | Standort: Monheim oder remote mit Herzblut Du willst nicht nur organisieren, sondern bewegen? Dann lies weiter. Willkommen bei SEARCH4 wo Recruiting neu gedacht wird: menschlich. mutig. maximal persönlich. Unser Ziel? Deutschlands erste Human Impact Beratung zu werden. Und du kannst diese Reise mit uns gestalten als kreative:r Macher:in für Events, die bleiben. Nicht 08/15. Sondern 360 Grad Erlebnis. Sportbasiert, spielerisch, sinnstiftend. Deine Mission oder nennen wirs besser: deine Bühne - Du planst, konzipierst und organisierst Recruiting-Events, die Wirkung zeigen. Live, digital oder hybrid - Ob sportlich, spielerisch oder strategisch du entwickelst neue Eventformate mit echten Aha-Momenten - Du behältst Budget, Zeitplan und Nerven im Griff und verwandelst Planung in Erlebnis - Du bringst dich kreativ in unsere Eventstrategie ein und prägst den Bereich nachhaltig mit - Du arbeitest eng mit dem Management, dem Marketing und dem Recruiting-Team zusammen - Du denkst quer, querverbindend und am liebsten weiter als alle anderen Was du mitbringst fachlich und vor allem menschlich - Erfahrung im Eventmanagement, Eventmarketing oder Veranstaltungsorganisation - Kenntnisse in Eventkostenrechnung, -logistik und Projektplanung - Du bist kreativ, konzeptionsstark und gleichzeitig absolut hands-on - Du kannst einen Flipchart lieben UND eine Excel-Datei zähmen - Teamspirit, Impro-Talent, Leidenschaft wir schauen mehr auf Persönlichkeit als auf Lebenslauf - Du willst gestalten statt verwalten? Genau das suchen wir! Was dich bei uns erwartet und was du mitgestalten wirst - Ein Platz in einem engagierten, offenen Team, das Lust auf Zukunft hat - Die Chance, mittelfristig die Leitung des Bereichs Eventmanagement zu übernehmen - Bei erfolgreicher Zusammenarbeit: Option auf Firmenanteile als Teil deines Gehaltspakets - Absolute Wertschätzung für deine Ideen, dein Tempo, deine Haltung - Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, echte Entscheidungsfreiheit - Ein Arbeitsumfeld, das Spiel, Sport, Menschen und Wirkung verbindet - Events, die Maßstäbe setzen nicht nur für uns, sondern für eine ganze Branche Was uns antreibt und vielleicht auch bald dich Wir glauben: Gute Events verändern Menschen. Und Menschen verändern Unternehmen. Deshalb schaffen wir Formate, bei denen Teamgeist, Persönlichkeit und echtes Matching im Mittelpunkt stehen. Sports-Recruitment-Events, spielerische Formate, persönliche Erlebnisse das ist unsere DNA. Wenn du Lust hast, daraus eine ganze Bewegung zu machen, dann: Lets go. Dein nächster Schritt: Schick uns keine perfekte Bewerbung. Schick uns lieber ein kurzes Zeichen: Wer du bist. Warum du sowas willst. Was dich bewegt. Mail an: sebastian**@searchfour.de ** Oder direkt auf einen Coffee Chat: Termin buchen (https://calendly.com/sebastian-niehaus-search4) Monheim am Rhein | Remote möglich www.searchfour.de (http://www.searchfour.de/) SEARCH4 Karriere darf persönlich sein. Wir feiern Vielfalt, Perspektiven und Menschen mit Ecken & Kanten. Du auch? Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Content-Marketing, Bühnen-, Theatertechnik, Lexware, Fundraising, Sponsoring Erweiterte Kenntnisse: Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Kommunikationskonzept (erstellen, weiterentwickeln etc.), Kommunikationsstrategie (entwickeln, gestalten etc.), Einkauf, Beschaffung, Marketing Zwingend erforderlich: Event-Management

adesta - Erfolg ist Einstellungssache Gemäß diesem Motto sind wir vor allem eines: Ein verlässlicher Partner, der Ihnen individuelle Beratung und Fachkompetenz bietet und damit zur Verwirklichung Ihrer beruflichen Ziele beiträgt! Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Bereich Hochtechnologie, suchen wir eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). In dieser Position bist du die zentrale Schnittstelle für organisatorische Abläufe, Personalthemen und Buchhaltung. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst und ein echter Allrounder bist, freuen wir uns, dich kennenzulernen! Wir bieten: - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung - Flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5-Stunden-Woche - Ein kollegiales Team in einem internationalen Umfeld - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Ihre Aufgaben: - Eigenständige Unterstützung der Geschäftsführung in operativen und administrativen Aufgaben - Verantwortung für die Bearbeitung personalrelevanter Themen, wie z. B. die Erstellung von Vertragsunterlagen, Pflege von Personalakten und Verwaltung von Urlaubsanträgen - Mitwirkung in der Buchhaltung, insbesondere bei der Bearbeitung von Rechnungen und der Unterstützung bei Monatsabschlüssen - Organisation von Besprechungen, Koordination von Terminen und allgemeine Büroorganisation - Ansprechpartner:in für interne und externe Kontakte und Unterstützung bei der Sicherstellung eines reibungslosen Büroablaufs Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Erste Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion, im Personalwesen oder in der Buchhaltung von Vorteil - Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel, Outlook) - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Freundliches und professionelles Auftreten sowie Freude an der Arbeit im Team Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen – wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess und stehen Ihnen als Ansprechpartner zur Seite. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kreditorenbuchhaltung, Debitorenbuchhaltung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Vorbereitende Buchhaltung, Personalwesen

Du liebst den Winter, die Berge, den Schnee? Möchtest da arbeiten wo andere Urlaub machen? Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gern im Team? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams! Wir sind ein privat geführtes 4 Sterne Hotel am Fuße des Stubaier Gletschers. Für die Wintersaison 2024/25 suchen wir engagierte und serviceorientierte Mitarbeiter/innen (m/w/d). Unsere Anforderungen / Deine Aufgaben - Selbstständiges, sauberes, gewissenhaftes Arbeiten - freundliches und gepflegtes Auftreten - Teamfähigkeit, Pünktlichkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Spass bei der Arbeit - Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung - gute Deutschkenntnisse (bereichsbezogene Englischkenntnisse) **** - Mise en Place inkl. Reinigungsarbeiten - Vor- und Zubereitung des Abendmenüs - Anrichten der Speisen Wir bieten: 6 Tage Woche (48 Stunden) Bezahlung über Kollektiv, je nach Qualifikation verhandelbar zuzüglich Sonderzahlungen (Überstunden, Feiertagszuschlag, Weihnachts- bzw. Urlaubsgeld) Unterbringung im Einzelzimmer mit Bad/WC, TV, freies W-Lan Verpflegung gegen ein minimales Entgelt in Höhe von 1 Euro pro Tag (Frühstück, Mittag, Abendessen – auch an dienstfreien Tagen) Arbeitskleidung wird teilweise zur Verfügung gestellt (Jacken, Schürzen) Nähe zum Skigebiet, Mitarbeitervergünstigung Saisonskipass Waschküche (mit Waschmaschine und Trockner) für alle Mitarbeiter kostenfrei Nutzung Wellnessbereich kostenfreie Parkplätze Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vegane Küche, Fleischwaren, Wurstwaren, Regionale Küche, Österreichische Küche, Internationale Küche Erweiterte Kenntnisse: Beilagenzubereitung, Arbeit nach Rezeptur, Garnieren (Speisen), Gemüse-, Salatzubereitung, Kalte Küche, A-la-carte-Küche, Fischgerichte, Gerichte aus Meeresfrüchten, Fischwaren, Fleischgerichte, Arbeitsvorbereitung, Speisen zubereiten und anrichten, Suppenzubereitung, Vegetarische Küche, Deutsche Küche, Gutbürgerliche Küche

Du liebst den Winter, die Berge, den Schnee? Möchtest da arbeiten wo andere Urlaub machen? Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gern im Team? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams! Wir sind ein privat geführtes 4 Sterne Hotel am Fuße des Stubaier Gletschers. Für die Wintersaison 2024/25 suchen wir engagierte und serviceorientierte Mitarbeiter/innen (m/w/d). Unsere Anforderungen / Deine Aufgaben - Selbstständiges, sauberes, gewissenhaftes Arbeiten - freundliches und gepflegtes Auftreten - Teamfähigkeit, Pünktlichkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Spass bei der Arbeit - Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung - Quereinstieg aus kaufmännischen Berufen möglich - gute bis sehr gute Deutschkenntnisse (gute Englischkenntnisse) in Wort und Schrift - Kenntnisse im Hotelprogramm Elite von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich - Grundkenntnisse im Microsoft Office **** - Herzliche Begrüßung und Betreuung der Gäste vor Ort - Check In - Check Out - Gästekorrespondenz - Erstellen von Angeboten & Reservierungen - Beantworten von Telefonanrufen - Meldewesen - Erstellen von Skipässen mit dem Programm Skidata - Buchen aller Extra Leistungen - Schreiben des Menüs und unserer Morgenpost (Deutsch-Englisch) Wir bieten: 6 Tage Woche (48 Stunden) Bezahlung über Kollektiv, je nach Qualifikation verhandelbar zuzüglich Sonderzahlungen (Überstunden, Feiertagszuschlag, Weihnachts- bzw. Urlaubsgeld) Quereinstieg mit kaufmännischer Ausbildung möglich! Unterbringung im Einzelzimmer mit Bad/WC, TV, freies W-Lan Verpflegung gegen ein minimales Entgelt in Höhe von 1 Euro pro Tag (Frühstück, Mittag, Abendessen – auch an dienstfreien Tagen) Arbeitskleidung wird teilweise zur Verfügung gestellt (Dirndl, Jacke, Gilet) Nähe zum Skigebiet, Mitarbeitervergünstigung Saisonskipass Waschküche (mit Waschmaschine und Trockner) für alle Mitarbeiter kostenfrei Nutzung Wellnessbereich kostenfreie Parkplätze Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Reklamationsbearbeitung, Kundenberatung, -betreuung, Buchführung, Buchhaltung, Telefondienst, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Zahlungsverkehr, Berichtswesen, Information, Auskünfte erteilen, Korrespondenz, Abrechnung, Hotelempfang, Textverarbeitung, Kassieren Erweiterte Kenntnisse: Gästebetreuung, E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz

Du liebst den Winter, die Berge, den Schnee? Möchtest da arbeiten wo andere Urlaub machen? Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gern im Team? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams! Wir sind ein privat geführtes 4 Sterne Hotel am Fuße des Stubaier Gletschers. Für die Wintersaison 2024/25 suchen wir engagierte und serviceorientierte Mitarbeiter/innen (m/w/d). Unsere Anforderungen / Deine Aufgaben - Selbstständiges, sauberes, gewissenhaftes Arbeiten - freundliches und gepflegtes Auftreten - Teamfähigkeit, Pünktlichkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Spass bei der Arbeit - Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung - gute Deutschkenntnisse (bereichsbezogene Englischkenntnisse) **** - Mise en Place inkl. Reinigungsarbeiten - Planung / Zubereitung der Desserts für die Abendmenüs / Desserbuffets - Anrichten der Desserts - Planung / Zubereitung div. Kuchen für die Nachmittagsjause - Zubereitung Geburtstagstorten Wir bieten: 6 Tage Woche (48 Stunden) Bezahlung über Kollektiv, je nach Qualifikation verhandelbar zuzüglich Sonderzahlungen (Überstunden, Feiertagszuschlag, Weihnachts- bzw. Urlaubsgeld) Unterbringung im Einzelzimmer mit Bad/WC, TV, freies W-Lan Verpflegung gegen ein minimales Entgelt in Höhe von 1 Euro pro Tag (Frühstück, Mittag, Abendessen – auch an dienstfreien Tagen) Arbeitskleidung wird teilweise zur Verfügung gestellt (Jacken, Schürzen) Nähe zum Skigebiet, Mitarbeitervergünstigung Saisonskipass Waschküche (mit Waschmaschine und Trockner) für alle Mitarbeiter kostenfrei Nutzung Wellnessbereich kostenfreie Parkplätze Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Anrichten (Lebensmittel), Garnieren (Speisen), Ofenarbeit (Bäckerei, Konditorei), Kalte Konditorei, Patisserie, Süßspeisen, Torten, Desserts/Nachspeisen zubereiten Zwingend erforderlich: Lebensmittelhygiene, Backen

• Vous êtes responsable de guider et de soutenir les enfants de 0 à 3 ans
• Vous veillez à ce que les enfants se sentent en sécurité et créez un environnement chaleureux pour eux
• Vous favorisez le développement des enfants de manière ludique
• Vous êtes responsable des contacts avec les parents et veillez à ce qu'ils vous confient leurs enfants en toute confiance
• Vous veillez à l'entretien et à l'hygiène des enfants et de la crèche

• Vous êtes plein d'enthousiasme et d'ardeur
• Vous avez au minimum une bonne connaissance de base du néerlandais et vous êtes prêt(e) à l'approfondir grâce à notre accompagnement linguistique sur le terrain et en dehors des heures de travail
• Vous êtes titulaire d'un diplôme pédagogique répondant aux exigences de Kind & Gezin
• Vous avez l'expérience nécessaire
• Vous avez un grand cœur pour les enfants
• Vous avez une aisance à vous déplacer dans le monde des enfants et vous vous adaptez facilement à un groupe cible changeant (bébé/enfant en bas âge)

• Un contrat à temps plein de 38h à durée indéterminée
• Un contrat de travail d'employé avec un salaire brut de 2.600 € à 4.200 € (pour un poste à temps plein), en fonction de votre ancienneté
• De nombreux avantages sociaux : chèques-repas (4 €), assurance hospitalisation (après 1 an), indemnité domicile-lieu de travail, congé 45+ (max. 60 jours), prime de fin d'année, etc.
• Une organisation en pleine croissance et des collègues sympathiques
• Nombreuses activités ludiques tout au long de l'année (team building, fête du personnel, ...)
• Investissement dans nos collaborateurs : au début, vous bénéficiez du soutien d'un coach entre autres ; par la suite, il existe de nombreuses possibilités de développement sous la forme de formations
• Sans oublier les possibilités de carrière au sein de notre organisation dynamique

• Vous êtes responsable de guider et de soutenir les enfants de 0 à 3 ans
• Vous veillez à ce que les enfants se sentent en sécurité et créez un environnement chaleureux pour eux
• Vous favorisez le développement des enfants de manière ludique
• Vous êtes responsable des contacts avec les parents et veillez à ce qu'ils vous confient leurs enfants en toute confiance
• Vous veillez à l'entretien et à l'hygiène des enfants et de la crèche

• Vous êtes plein d'enthousiasme et d'ardeur
• Vous avez au minimum une bonne connaissance de base du néerlandais et vous êtes prêt(e) à l'approfondir grâce à notre accompagnement linguistique sur le terrain et en dehors des heures de travail
• Vous êtes titulaire d'un diplôme pédagogique répondant aux exigences de Kind & Gezin
• Vous avez l'expérience nécessaire
• Vous avez un grand cœur pour les enfants
• Vous avez une aisance à vous déplacer dans le monde des enfants et vous vous adaptez facilement à un groupe cible changeant (bébé/enfant en bas âge)

• Un contrat à temps plein de 38h à durée indéterminée
• Un contrat de travail d'employé avec un salaire brut de 2.600 € à 4.200 € (pour un poste à temps plein), en fonction de votre ancienneté
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• Une organisation en pleine croissance et des collègues sympathiques
• Nombreuses activités ludiques tout au long de l'année (team building, fête du personnel, ...)
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• Sans oublier les possibilités de carrière au sein de notre organisation dynamique

Augenoptiker:in / Augenoptikgeselle:in (m/w/d) Einsatzorte 74523 Schwäbisch Hall · 70173 Stuttgart (Königsstraße) · 70619 Stuttgart-Sillenbuch · 74564 Crailsheim · 74172 Neckarsulm · 73728 Esslingen · 78462/78464 Konstanz · 79098 Freiburg · 80331 München (Flagshipstore Kaufinger Straße) · 80993 München OEZ · 83646 Bad Tölz · 93047 Regensburg · 90402 Nürnberg · 88045 Friedrichshafen · 34134 Kassel · 35390 Gießen · 66740 Saarlouis · 66763 Dillingen/Saar · 66424 Homburg · 46045 Oberhausen · 56564 Neuwied · 52062 Aachen · 44149 Dortmund-Indupark · 45964 Gladbeck · 42651 Solingen · 41061 Mönchengladbach · 52428 Jülich sowie zusätzlich bei Mehrfachbedarf: Saarbrücken · Essen · Wiesbaden · Frankfurt · Mainz · Bingen · Offenbach · Korbach · Landsberg am Lech Ihre Aufgaben - Kompetente Beratung rund um Brillen und Kontaktlinsen - Anpassung und Verkauf von Sehhilfen - Aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche - Unterstützung bei Service- und Zusatzleistungen Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Augenoptiker:in - Freude am beratungsintensiven Verkauf - Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) - Kundenorientiertes, freundliches Auftreten - Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Das Angebot - Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen - Attraktive Vergütung - Moderne Filialen - Flagshipstore-Zulagen je nach Standort

Einsatzorte 74523 Schwäbisch Hall · 86899 Landsberg am Lech · 34346 Hann. Münden · 35683 Dillenburg · 35066 Frankenberg · 40212 Düsseldorf (Flagshipstore) · 46483 Wesel · 47051 Duisburg · 42369 Wuppertal · 63065 Offenbach · 45879 Gelsenkirchen · 59929 Brilon · 47798 Krefeld · 41747 Viersen Ihre Aufgaben - Gesamtverantwortung für die Filiale (Personal, Umsatz, Organisation) - Aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche (ca. 80 %) - Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams - Hochwertige Kundenberatung und aktive Kundenansprache - Umsetzung von Verkaufs- und Servicekonzepten Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Augenoptikermeister:in oder mehrjährige Erfahrung als Filialleiter:in im beratungsintensiven Einzelhandel - Zwingend: letzte Position als Filialleiter:in (keine Stellvertretung) - Affinität zu Mode, Brillen oder hochwertigen Konsumgütern - Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) - Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit auf der Fläche Das Angebot - Fixgehalt bis ca. 4.500 € brutto / Monat (12 Gehälter) - Zusätzliche Umsatzbeteiligung - Strukturierte Einarbeitung - Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Filialnetz - Flagshipstore-Zuschlag: +300 € brutto / Monat (München +600 € brutto)

Zur Verstärkung unseres Finanzteams suchen wir einen erfahrenen und engagierten Leiter Finanzen (m/w/d). Die Position ist der Kaufmännischen Leitung unterstellt und umfasst im wesentlichen folgende Tätigkeiten: Ihre Aufgaben - Fachliche und organisatorische Leitung des Team Finanzen bestehend aus der Buchhaltung, Controlling und Warenwirtschaft - Verantwortung für die ordnungsgemäße Buchführung und des fristgerechten Reportings sowie die Überwachung der Warenwirtschaft - Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS - Erstellung von monatlichen operativen Performance- und Controlling-Reports - Mitwirken bei der Erstellung von Budgets und Forecasts nach HGB und IFRS - Optimierung und Weiterentwicklung von Finanzprozesse - Fachliche und disziplinarische Führung von 8-10 Mitarbeitenden - Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung   Ihr Profil Fachlich: - Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen, Controlling oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. geprüfte/r Bilanzbuchhalter/in) - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem mittelständischem Konzern- oder Unternehmensverbund - Fundierte Kenntnisse in HGB, IFRS sowie im Jahresabschlussprozess und Reporting - Belastbare Kenntnisse im Controlling, Datenanalyse- und -aufbereitungen - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfer - Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und modernen Planungs-Tools - Sehr gute Kenntnisse von MS-Office, insbesondere Excel   Persönlich: - Mehrjährige fachliche und disziplinarische Führungserfahrung und Freude daran, Teams zu entwickeln - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit - Sehr gute analytische Fähigkeiten - Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten - sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur und teamorientierte Arbeitsatmosphäre - Ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum - Zusammenarbeit mit einem motivierten, professionellen Team - Moderne Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitmodelle - Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmensfeld - Ein attraktives Einstiegsgehalt - Vollzeit (39 Stunden Woche) oder Teilzeit, 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche - Attraktive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Diverse Benefits - Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich   Bewerbungen von anerkannt Schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie möchten unser Team verstärken? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Bewerbung ausschließlich online über **jobs@spielbank-berlin.de (https://mailto:jobs@spielbank-berlin.de) .** Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Betriebswirtschaftslehre, Handelsbetriebslehre, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Einkauf, Beschaffung, Enterprise-Resource-Planning(ERP)-Programm IFS Applications, Kostenanalyse, Kosten- und Leistungsrechnung, Abrechnung, Bilanzierung, Berichtswesen, Information, Buchprüfung, Aufbauorganisation, Businessplan, Zahlungsverkehr, Gewinn-und-Verlust-Rechnung, Kostenkontrolle, Statistik, Ablauforganisation, Anlagenbuchführungssoftware ANLAG (Datev), Budgetierungs- und Planungssoftware Professional Planner, Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Gruppen-, Teamleitung, FIBU-Programme, Investitionsplanung Expertenkenntnisse: Finanzwirtschaft, Controlling, Finanzplanung, Monatsabschluss, Konzernreporting, Rechnungslegung nach HGB, Jahresabschluss, Datev-Programm Rechnungswesen