Depuis plus de 20 ans, faire mieux, chaque jour, c'est l'ambition qui nous anime au quotidien, une mission qui implique une évolution permanente de notre métier. Entreprise familiale, nous élaborons et fabriquons des produits traiteur, salades composées, pizzas, burgers, produits apéritifs, wraps et crêpes et galettes. Située en bretagne, en plein coeur de la forêt de Brocéliande à Guer (56), l'entreprise s'est développée autour de 3 valeurs fondamentales : l'audace, l'agilité et l'investissement. Oser de nouvelles recettes, miser sur la créativité, associer les goûts et les textures, choisir les meilleurs ingrédients, privilégier les approvisionnements locaux et responsables et exiger le plus haut niveau de qualité : autant de valeurs qui fondent l'histoire de Mix Buffet. En 2013, Mix Buffet a lancé la marque Mix au sein du rayon Traiteur Libre-service. La marque est challenger sur deux marchés : le snacking (salades et wraps) et les pizzas au rayon frais grâce à des solutions repas alliant plaisir, créativité culinaire et responsabilité. Nous recrutons pour notre site de Guer dans le Morbihan (56), un(e) Chargé(e) Qualité Client sous la responsabilité de la Responsable Qualité Client. Dans le cadre d'une création de poste en CDI et rattaché(e) au service Qualité, vous assisterez la Responsable dans la satisfaction de nos clients. Vos principales missions seront les suivantes : - Participer aux développements des produits, en collaboration avec les services R&D, Marketing et Commercial. - Gérer les documents qualité pour les appels d'offres et échantillonnages produits (Fiche technique, exigences clients...) - Assurer la rédaction et la modification des cahiers des charges, en récoltant les informations nécessaires et en utilisant les portails clients (TraceOne...). - Assurer le développement et la mise à jour des étiquettes des produits conformément à la règlementation en vigueur et vérification de la conformité règlementaire - Remonter l'état d'avancement des projets en réunion de suivi de projet. - Participer à la gestion des non-conformités clients. - Prendre en compte et traiter les demandes clients. - Participer à différentes tâches ponctuelles incombant au service. Issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 en qualité, vous connaissez les principes de l'HACCP et du développement de packaging en industries agro-alimentaires. Vous présentez une expérience réussie sur une fonction équivalente, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vous êtes également motivé(e) pour évoluer au sein d'une entreprise en plein développement. Vos qualités sont les suivantes : - Travail en équipe, bonnes relations humaines (internes comme externes à l'entreprise) - Organisation, capacités de synthèse et d'analyse - Sens aigu du service client Vous comptez parmi vos compétences : - Connaissance des process réglementaires et douaniers (Europe, Amériques, Asie) - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Pack Office) Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors ce poste est fait pour vous ! Après étude des candidatures, nous organiserons un entretien avec notre équipe Recrutement puis avec l'équipe Qualité. Tout au long du process recrutement, vous serez en contact avec le Service Ressources Humaines. Rejoindre l'aventure Mix Buffet, c'est se créer l'opportunité de progresser et d'évoluer dans un environnement familial et chaleureux. Lors de votre intégration, nous vous accompagnons avec un parcours de formation personnalisé. Rémunération fixe en fonction du profil (expérience et compétences), Intéressement, Participation, prime annuelle, Mutuelle d'entreprise.

Rejoignez une entreprise française de premier plan dans son secteur et jouez un rôle stratégique au sein de notre politique commerciale. En tant qu'acheteur(se), vous intégrerez un environnement industriel dynamique où votre expertise et votre engagement feront la différence. À propos de la mission Sous la responsabilité du Responsable Achats, votre mission principale sera de procurer à l'entreprise l'ensemble des produits et prestations nécessaires à son bon fonctionnement, dans les meilleures conditions de qualité, de délai, de prix, de service et d'efficacité énergétique. Vous rejoindrez une équipe de quatre acheteurs, chacun gérant un portefeuille d'achats directs et indirects défini selon les besoins et votre expérience. Analyse et qualification du besoin : - Collaborer étroitement avec les prescripteurs internes (Marketing, Bureau d'Études, Méthodes, Production, Logistique) pour identifier et analyser les besoins en produits et services. - Participer à la rédaction des cahiers des charges techniques et fonctionnels. - Assurer une veille technologique permanente des marchés et rédiger des notes de synthèse sur leurs évolutions actuelles et potentielles. - Intégrer les exigences de la politique énergétique de l'entreprise dans l'évaluation des besoins. Sourcing et négociation : - Prospecter les marchés nationaux et internationaux pour identifier des fournisseurs capables de répondre aux besoins identifiés. - Évaluer les fournisseurs potentiels selon des critères de qualité, coût, délai, service et impact environnemental. - Négocier les conditions d'achat : prix, qualité, délais, volumes, en veillant à optimiser les coûts tout en maintenant un haut niveau de qualité. - Mettre en place une démarche d'achats éco-responsables, en favorisant des fournisseurs engagés dans une démarche durable. Suivi du contrat : - Assurer la relation commerciale avec les fournisseurs sélectionnés, veiller à la bonne exécution des contrats et gérer les éventuels litiges. - Maintenir à jour les informations dans l'ERP : fichiers fournisseurs, fiches produits achetés, contrats fournisseurs, fichiers de prix standards. - Effectuer un suivi régulier des performances des fournisseurs et mettre en place des actions correctives si nécessaire. - Animer les relations avec les fournisseurs et leurs sous-traitants, tout en respectant les règles déontologiques et en faisant preuve de loyauté. Rémunération & Avantages Rémunération : 33 000 EUR - 53 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Titres restaurant, prévoyance, Compte Épargne Temps, PERCO - Intéressement et participation aux bénéfices de l'entreprise - Tarifs préférentiels sur nos produits - Espaces de restauration : réfectoire, foodtruck, frigo connecté avec repas cuisinés Profil recherché - Formation Bac+4/+5 avec une spécialisation achat - Une première expérience réussie en tant qu'acheteur, idéalement dans l'industrie. - Déplacements fréquents nationaux/régionaux (fournisseurs, salons professionnels) y compris à l'international. - La connaissance des exigences de la norme ISO 50001 en matière d'achat serait apprécié. - Maîtrise des techniques d'achat : réglementation, normes, procédures - Connaissance des techniques de négociation - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Le groupe SGH Medical Pharma est un leader Européen dans la fabrication de dispositifs médicaux et de solutions d'administration du médicament. Fort de récents développements majeurs dans le domaine des sciences de la vie, lauréat du plan de relance « modernisation de l'industrie », notre groupe continue de grandir et se structurer. Le groupe SGH Medical Pharma propose aujourd'hui une offre complète, de la production standard au développement spécifique, en passant par la sous-traitance médicale. En plus de la fabrication multisites certifiés ISO 13485 / 15378 / 14001, dont une partie en salle blanche ISO7 et ISO8, c'est toute notre expertise qualité, R&I, industrialisation et marketing que nous mettons à disposition de nos clients. Vous souhaitez intégrer : - Un groupe innovant, ambitieux, engagé dans la santé publique - Un projet d'entreprise porteur de passion et de sens - Une équipe experte riche en personnalités Nous vous proposons : - Un poste en CDI, une possibilité de télétravail statut cadre, basé à Saint Marcellin - Une rémunération attractive, des titres restaurant, RTT - Une participation aux bénéfices de la société, mutuelle, prévoyance Nous vous proposons une belle opportunité au sein de nos équipes : Chargé qualité fournisseurs & sous-traitants H/F Votre mission : Rattaché au responsable qualité du site, vous avez la charge de l'homologation et du suivi de la qualité des fournisseurs dans le respect des hautes exigences pharmaceutique, et ainsi garantir la qualité des produits achetés ou sous-traités. A ce titre, vous effectuerez les missions suivantes : Qualité Fournisseurs et sous-traitants : - Garantir les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants - Participer à l'homologation et l'évaluation et le suivi des fournisseurs - Réaliser des audits fournisseurs et assurer le suivi des plans d'actions - Réaliser et suivre les réclamations émises aux fournisseurs et sous-traitants - Assister les sous-traitants pour le démarrage et assurer le suivi des nouvelles fabrications - Créer et gérer les documents fournisseurs et les gammes liés à la « qualité » réception - Assurer les déplacements occasionnels en France et ponctuellement à l'étranger - Proposer des actions d'amélioration et de résolution de problèmes - Participer aux analyses de risques produit / process en lien avec les fournisseurs et sous-traitants Système Qualité : - Mettre en œuvre et suivre les actions correctives et préventives - Participer à la rédaction des documents liés au système QHSE - Suivre et participer aux qualifications et aux Change Control - Participer à la sensibilisation et la formation du personnel et des fournisseurs - Veiller au respect de l'application des normes et procédures en interne - Participer à la rédaction / modification des procédures et documents internes liés à l'évolution de l'entreprise ou de la réglementation - Réaliser des audits internes - Alerter le responsable hiérarchique en cas d'anomalie ou de difficulté dans les plus brefs délais Compétences requises : - BAC+3 ou équivalent en qualité - Anglais : capacité à gérer divers sujets - Connaissance des normes ISO 13485 et ISO 15378 ainsi que la réglementation liée aux Dispositifs Médicaux est un plus. Qualités principales : - Organisation, rigueur et méthodologie dans le travail - Capacité à travailler en autonomie - Respect des délais - Discrétion - Capacités rédactionnelles - Aisance relationnelle - Adaptabilité à différents types de situation

Sous la direction du Responsable Régional, le/la Chef de projet CitésLab réalisera les tâches suivantes: Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher le public * Comprendre les enjeux et besoins de l'association, promotion des actions de Positiv Accompagnement des publics : * Accueillir, informer et accompagner les porteurs de projets * Appuyer à la réalisation d'études de marché * Contribuer à la construction de prévisionnels financiers et soutien dans la recherche de financement * Informer et soutenir le montage des dossiers relatifs aux aides à la création d'entreprise * Appuyer les démarches administratives d'immatriculation d'entreprise * Assurer une veille technique sur les dossiers de porteurs de projet accompagnés * Réaliser le suivi des créateurs au démarrage et au développement de leur entreprise Vous souhaitez exercer un métier stimulant et varié, au contact du public ? Ce poste est fait pour vous si: Vous avez envie de : * Travailler et vous engager dans une association avec un fort impact social * Intégrer une équipe dynamique et audacieuse * Participer au développement d'une structure en expansion Vous êtes : * Dynamique, proactif(ve) * Rigoureux(se) et méthodique * Empathique, à l'écoute, avec un bon sens du relationnel * À l'aise lors de prise de parole en public Vous avez : * Une fibre commerciale * Une connaissance de l'éco-système des territoires et de la politique de la ville * Des capacités de dialogue avec les différentes parties prenantes * De l'expérience dans l'encadrement et d'animation d'équipe * Un savoir faire et/ou une expérience dans le marketing Conditions: * Type de contrat : CDD, possible CDI * Durée du contrat : 12 mois * Durée hebdomadaire : 37 heures / semaine * Prise de poste : Janvier 2025 * Salaire : 26 000,00€ à 30 000,00€ par an * Poste basé à : Marseille (2ème arrondissement) Les avantages : * Participation à l'abonnement aux transports en commun (50%) * Mutuelle d'entreprise (60%) * Titres restaurant (d'une valeur de 9€) * 12 RTT par an * Plateforme d'avantages CSE * Forfait mobilité Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Si votre profil match, voici le processus de recrutement: * Entretien RH * Entretien avec un manager opérationnel N'attendez plus, postulez et rejoignez l'aventure Positiv

À propos de GREEN GRAPHENE Ce recrutement s'intègre dans le cadre du projet Green Graphene, soutenu par LINKSIUM, www.linksium.fr, la SATT Grenobloise, dont la mission est le transfert technologique et la création de start-ups basées sur des technologies issues de laboratoires de recherche du site Grenoble Alpes. Vous aurez donc accès aux formations Linksium dont celles sur l'entrepreneuriat et serez à la fois accompagné sur les aspects scientifiques et techniques par un chercheur et sur les aspects marketing et création de startup par un chef de projet LINKSIUM. La personne recrutée travaillera sous la direction du Pr. Frédéric Ayela en collaboration avec la Dr Aurore Denneulin. Elle pourra être amenée à travailler, en fonction des besoins dans les locaux du LEGI, du LGP2 ou de la start-up associée au projet. Le LEGI (Laboratoire des Ecoulements Géophysiques & Industriels) est le principal laboratoire de mécanique des fluides de l'Université Grenoble Alpes (UGA). F. Ayela, professeur à l'UGA, est l'actuel responsable de l'équipe 'Energétique'. Il a développé ces dernières années la cavitation au cœur de microsystèmes fluidiques. Cette technologie a permis la réalisation d'expériences inaccessibles à l'échelle macroscopique, et l'obtention de résultats fondamentaux inédits. Il a permis notamment de produire des nano-feuillets de graphène de très bonne qualité. Le LGP2 (Laboratoire de Génie des Procédés pour la Bioraffinerie, les Matériaux biosourcés, et l'Impression Fonctionnelle) rassemble des compétences pluridisciplinaires en procédés, chimie et sciences des matériaux. Aurore Denneulin, référente du projet au LGP2, dirige l'équipe de recherche : Fonctionnalisation de surface par procédés d'impression (FunPrint). Elle possède une forte expertise sur la formulation de fluides complexes et sur leur caractérisation, ainsi que sur leur mise en œuvre par procédé Le poste Vous fabriquerez des solutions contenant du graphène à partir du procédé hydrodynamique développé par le LEGI. Vous fabriquerez des solutions concentrées par différentes techniques chimiques ou physiques. Vous participerez à l'optimisation du procédé de synthèse et la mise en œuvre dans les applications visées. Vous participerez aux réunions de programme de travail avec des intervenants extérieurs tels que laboratoires, sociétés de recherche sous contrat, industriels. et suivrez la réalisation de ces programmes Formation de technicien supérieur en chimie ou mesures physiques Récemment diplômé, ou ayant déjà trois années d'expérience en chimie & particulièrement concernant la stabilité des solutions (surfactant, solvants, ...), Vous connaissez quelques méthodes d'analyse de matériaux (telles que Raman, MEB, FTIR, spectro UV/vis, .) Un plus serait si vous aviez de l'expérience en hydrodynamique, rhéologie, centrifugation, filtration. Vous avez un esprit critique, vous êtes capable de remonter vos observations à votre hiérarchie, vous êtes capable d'écrire un rapport, vous êtes une personne organisée. Vous êtes autonome, curieux, rigoureux dans le suivi des consignes Conditions d'emploi Traitement brut mensuel fonction de votre expérience en référence aux grilles indiciaires contractuelles de catégorie A - ASI, il sera au moins de : 2 300 € (incluant le régime indemnitaire). Possibilités de subventions : restauration, transports publics, activités périscolaires, culturelles. Prise en compte des différentes situations de handicap

Willkommen bei AbbVie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit 48.000 Mitarbeiterinnen weltweit und rund 3.000 Mitarbeiterinnen in Deutschland bist du hautnah dabei, um mit uns die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen anzugehen. Du hast Lust, mit ganzer Leidenschaft die Gesundheitsversorgung weltweit voranzubringen und mit deinem Know-how die Lebensqualität von Patientinnen zu verbessern? Und das in einem herausfordernden Arbeitsumfeld, das es dir ermöglicht, deine eigenen Kompetenzen weiter auszubauen? Dann bist du bei uns richtig! Stell dein Know-how unter Beweis und werde Teil unseres Teams am Standort Wiesbaden als Market Access: Teamlead Health Technology Assessment & Early Pipeline (all genders) REF: R00135275 Als Teammitglied in unserem vielfältigen Bereich Commercial trägst du mit deinen Kompetenzen und deiner Leidenschaft maßgeblich dazu bei, medizinische Entwicklungen nach vorn zu bringen – ob im Vertrieb, Marketing oder Market Access. Konkret bedeutet das: Als HTA & Early-Pipeline-Teamlead trägst du die Führungsverantwortung für ein Team von HTA-Managern und verantwortest die deutsche HTA-Strategie für unser Portfolio. Durch deine umfassende HTA-Expertise gestaltest du die frühe Entwicklung unserer innovativen Pipeline-Produkte aktiv mit, antizipierst Chancen und Risiken und findest umsetzbare Lösungen. Deine HTA-Expertise und Empfehlungen sind wichtige Grundpfeiler der Studienplanung. Dazu bist du im ständigen Austausch mit unseren internationalen Teams und unterstützt deine Teammitglieder vor Ort in der Leitung ihrer crossfunktionalen Expertenteams. In enger Zusammenarbeit mit allen Funktionen in Market Access und aus anderen Bereichen leitest du die Planung und Umsetzung einer ambitionierten HTA-Strategie – von der frühen Beratung über die Erstellung qualitativ hochwertiger Nutzendossiers nach § 35a SGB V bis hin zur Teilnahme an Erstattungsbetragsverhandlungen. Du pflegst Kontakte zu wissenschaftlichen Institutionen und Experten und bringst dich aktiv in den Diskurs um Methoden zur Arzneimittelbewertung ein. Die kontinuierliche Beobachtung des Marktes und bisheriger AMNOG-Verfahren ermöglicht dir eine qualifizierte Teilnahme an der Diskussion und eine fortlaufende Adaption der HTA-Strategie für unser Portfolio. Mit fachlicher Expertise und Führungstalent unterstützt du dein Team bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung. Qualifications So machst du den Unterschied: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium aus den Bereichen Medizin, Epidemiologie, Gesundheitsökonomie, Naturwissenschaften oder auch den Wirtschaftswissenschaften, was dich zu komplexen Denkmustern innerhalb der Arzneimittelbewertung befähigt. Du bringst umfassende Kenntnisse in der statistischen Auswertung von klinischen Studien, den Methoden des IQWIG und der Verfahrensordnung des G-BA mit und kannst mehrere Jahre Erfahrung im Aufgabengebiet HTA im Pharmaumfeld, idealerweise in der Projektleitung mehrerer AMNOG-Nutzenbewertungsdossiers nach § 35a SGB V, vorweisen Im Rahmen erster Führungserfahrungen, auch in Projektteams, hast du deine Freude an der Führung von Menschen und ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung entdeckt. Du liebst die Herausforderung, komplexe Projektteams mit unterschiedlichen Backgrounds zu leiten und gemeinsam zum Erfolg zu führen. Deine fachliche Kompetenz wird durch starke analytische Fähigkeiten, ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit und Durchsetzungsstärke abgerundet – du weißt genau, wie man unterschiedliche Persönlichkeiten zum Erfolg motiviert Deine Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und deine MS-Office-Kenntnisse sind sehr gut. Additional Information Unser Beitrag für dich: Ein abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich, indem du wirklich etwas bewegen kannst Eine offene Unternehmenskultur Eine attraktive Vergütung Eine intensive Einarbeitung durch einen Mentor*in Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gesunde Work-Life-Balance Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Sportprogrammen Betriebliche Sozialleistungen Vielfältige Karriereoptionen in einem international aufgestellten Unternehmen Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf hohem Niveau Ein starkes internationales Netzwerk Bring frischen Wind in unser Team – und deine Karriere Bei AbbVie findest du einen Arbeitsplatz, bei dem dein individueller Einsatz zählt, damit wir gemeinsam Großes leisten können. Sei dabei und wachse mit uns – immer wieder auch über dich hinaus! Das klingt nach der perfekten Karrierechance für dich? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung! Was du dafür brauchst, ist nur ein vollständiger Lebenslauf – alles Weitere besprechen wir bei grundsätzlicher Eignung am liebsten persönlich. Und bei Fragen? Schreib uns eine Mail an TalentAcquisition.de@abbvie.com – wir freuen uns darauf, von dir zu hören! AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled. US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html Recruitment Fraud Alert We have recently become aware of various recruitment phishing scams targeting job seekers. Please be advised: AbbVie will never request sensitive personal information (such as bank account details, social security numbers, or payment of any kind) during the recruitment process. If you suspect you have received a fraudulent offer or communication claiming to be from AbbVie, please do not respond, open any attachments, or click on any hyperlinks. If you have any questions or concerns regarding the authenticity of a communication alleged to have been made by or on behalf of AbbVie, please contact us immediate

Über uns Die Johanniter suchen für den Ausbildungsstart 2026 Auszubildende zur/zum Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) in Vollzeit. Du hast Interesse an Organisation und kaufmännischen Abläufen – und willst gleichzeitig etwas Sinnvolles tun? Dann starte deine Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen bei den Johanniter-Pflegewohnhäusern im Bereich Rosenstein! Bei uns bist du von Anfang an Teil des Teams, übernimmst Verantwortung und unterstützt mit deinem Know-how die Pflegebranche. Zur Karriereseite Unser Angebot - Leistungsgerechte, attraktive Vergütung - 1. Monatsgehalt - 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche) - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen - Betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit der Entgeltumwandlung - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Mitarbeitendenvorteilsprogramm - Nutzung der hauseigenen Kneippanlage Ihre Aufgaben Die Ausbildung als Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen dauert 3 Jahre und startet jährlich zum 1. September. Der Theorieunterricht findet an 1-2 wöchentlichen Schultagen in der Berufsschule in Schwäbisch Gmünd statt. Für den praktischen Teil der Ausbildung sind Sie in der Verwaltung der Johanniter-Pflegewohnhäuser im Bereich Rosenstein, mit Sitz in Heubach, tätig. Hier arbeiten Sie mit einem kleinen 4-5 köpfigen Team zusammen, das gemeinsam einiges wuppt und vorantreibt. Ihre Lerninhalte: - Rechnungswesen & Controlling: Sie erstellen und verwalten Rechnungen, überwachen Zahlungseingänge, führen das Mahnwesen und lernen, Geschäftsprozesse zu erfassen und auszuwerten. - Personalwesen: Sie erhalten Einblicke in die Personalverwaltung – vom Bewerbungsprozess über die Einstellung bis zur Pflege von Personaldaten – und übernehmen allgemein personalwirtschaftliche Aufgaben. - Kommunikation & Verwaltung: Sie nehmen Anrufe entgegen, verfassen Geschäftsbriefe, beantworten E-Mails und betreuen Kundinnen und Kunden, Patientinnen und Patienten sowie Angehörige. - Dienstleistungen & Abrechnung: Sie lernen, wie man medizinische und pflegerische Dienstleistungen dokumentiert, Leistungsabrechnungen korrekt durchführt und wie die Finanzierung im Gesundheitswesen funktioniert. - Medizinischer Bezug: Sie erfahren, wie Patientinnen und Patienten aufgenommen, erfasst und betreut werden, welche Dokumentationen im Pflege- und Gesundheitsbereich wichtig sind und wie man die Schnittstelle zwischen Verwaltung, Pflegekräften und Ärzten bildet. - Beschaffung & Finanzierung: Sie bekommen Einblicke in Beschaffungsprozesse – z. B. bei medizinischem Material oder Ausstattung – und lernen, Investitionen sinnvoll zu planen und zu finanzieren. - Marketing & Organisation: Sie unterstützen kreative Marketingaktionen, entwickeln Marketingstrategien, analysieren Märkte, setzen geeignete Instrumente ein und lernen, Veranstaltungen zuverlässig zu organisieren und zu koordinieren. Ihr Profil - Sie haben einen mittleren Schulabschluss (Realschulabschluss) - Es fällt Ihnen leicht, sich gewandt auszudrücken, und Sie beherrschen die deutsche Rechtschreibung und Grammatik - Sie haben Freude daran, für ältere Menschen zu arbeiten und ihnen mit Ihrer Arbeit Lebensfreude und Lebensqualität zurückzugeben. Zudem sind Sie motiviert, als wichtiges Zahnrad der Einrichtung dafür zu sorgen, dass alle anderen Bereiche reibungslos arbeiten können Das sollten Sie noch wissen Bei fachlichen oder stellenbezogenen Fragen sowie allen Fragen rund um das Bewerbungsverfahren melden Sie sich gerne direkt bei uns in der Einrichtung: Stephanie Bohn | Einrichtungsleitung Tel. +49 7173 92780 - 0 Unsere Leistungen für Sie - Ihre Ausbildungsvergütung steigert sich von 1.008 € im 1. Ausbildungsjahr auf 1.149 € im 3. Ausbildungsjahr - Ihre Ausbilderin begleitet Sie in Ihrer Ausbildungszeit und bringt Ihnen das praktische und theoretische Handwerkszeug bei - Sie können jederzeit vorher unverbindlich bei uns vorbeischauen, uns und unsere Arbeit kennenlernen - Holen Sie Ihre Lieblingskollegin bzw. Ihren Lieblingskollegen gerne nach. Bei „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ winkt eine Prämie von 1.500 € oder 1.300 € und ein zusätzlicher Urlaubstag Was nützt Ihnen ein Einstieg bei den Johannitern? - Sie erlernen einen kaufmännischen Beruf in einer sinnstiftenden Branche - Sie arbeiten in einer krisensicheren Branche und verdienen schon während Ihrer Ausbildung gutes Geld - Sie arbeiten in einem kleinen Team, in dem Sie nicht nur Auszubildende bzw. Auszubildender sind, sondern ein gleichwertiges Mitglied - Sie entwickeln sich persönlich und fachlich weiter Wer wir sind Johanniter-Pflegewohnhaus Haus Kielwein, Heubach Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung mit fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gerne in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie sich beruflich weiterentwickeln können? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Das Johanniter-Pflegewohnhaus Haus Kielwein liegt ruhig und zentral in Heubach mit Blick auf den Hausberg Rosenstein. Es verfügt über 62 moderne Pflegeplätze und acht Plätze in der Tagespflege, zudem ist Kurzzeitpflege möglich. Hinzu kommen großzügige Aufenthaltsbereiche und gemütliche Gemeinschaftsräume. Zahlreiche Terrassen und hübsche Wege durch den geschützten Garten laden zum Spazieren und Verweilen ein. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohnenden – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung. Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 90 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung. Möchten Sie mehr über die Johanniter-Pflegewohnhäuser erfahren? Dann besuchen Sie doch unsere Karriereseite und lernen Sie uns und unser Team kennen! Hier gehts zur Karriereseite

„Sie behalten den Überblick, wo andere den Faden verlieren – und sorgen dafür, dass Visionen Realität werden.“ Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) in Ostfildern Ergreifen Sie die Möglichkeit in einer zukunftssicheren Branche die weltweite Elektromobilität mitzugestalten. Sie wollen etwas bewegen und das in einem innovativen Umfeld, in dem Ihre Ideen zählen und Sie sich voll entfalten können? Und Sie schätzen ein freundschaftliches Miteinander und offene Kommunikation? Dann sollten wir uns kennenlernen! Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer Vision, mit Innovationen dem Klimawandel entgegenzusetzen. Wir suchen Sie als Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d). Ihre zukünftigen Aufgaben - Pflege und Auswertung von Vertriebsdaten, Erstellung von Reports und Statistiken für die Vertriebsleitung - Kommunikation mit Kunden und Geschäftspartnern in Vertretung der Vertriebsleitung - Eigenständiges Terminmanagement und Unterstützung bei der Einhaltung der Vertriebsstrategie - Unterstützung bei der Bearbeitung und Verwaltung von Verträgen im Vertrieb - Organisation von Geschäftsreisen für Vertrieb, Inbetriebnahme und Schulung bei Kunden vor Ort – weltweit - Organisation und Koordination von Messeauftritten und Vertriebsveranstaltungen sowie Budget- und Rechnungskontrolle im Marketingbereich - Unterstützung bei der Terminkoordination für Marketingprojekte sowie Koordination mit Agenturen und Dienstleistern - Unterstützung bei der Terminverwaltung, Koordination von Aufgaben und Dokumentation der Managementsysteme sowie bei internen und externen Audits für ISO 9001, ISO 14001 und ISO 17025 Mit diesem Profil begeistern Sie uns - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung im Assistenzbereich - Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Organisationsgeschick - Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, sicheres und freundliches Auftreten - Erfahrung im Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und modernen Kollaborationstools - Bereitschaft zur Flexibilität im Arbeitsalltag - Diskretion, Zuverlässigkeit und Teamgeist sind für Sie selbstverständlich Von uns können Sie erwarten - Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und Einblick in zentrale Unternehmensprozesse - Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Übernahme zusätzlicher Verantwortungsbereiche - Mitarbeit in einem sehr engagierten, kooperativen und qualifizierten Team mit einem sehr guten Betriebsklima - klimatisiertes Gebäude mit moderner Einrichtung und großzügiger Arbeitsplatzausstattung - flexible Arbeitszeiten - betriebliche Altersvorsorge - kostenlose Getränke - Aktionen und Events - Essenszuschuss - firmeneigenes Fitness-Studio - Fahrradstellplätze und Duschen - firmeneigenes Kino mit Gaming-Konsolen - Tischkicker, Tischtennis, Billardtisch - kostenlose Massage, etc. Hä? 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Komplexere Themen können Sie intern direkt mit der Geschäftsleitung besprechen. Mit jeder Woche kennen Sie sich besser im Unternehmen aus, können Ihre Aufgaben selbständig umsetzen und bringen auch mal Verbesserungsvorschläge ein. Am Ende jeden Tages fragen Sie sich: Schon Feierabend? So geht es weiter - Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. - Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. - Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Was werden Sie niemals von uns hören? Als wachsendes modernes Unternehmen sind immer für Verbesserungsvorschläge und Ideen offen. "Das haben wir schon immer so gemacht" werden Sie daher nie von uns hören. Denn "wer aufhört besser zu werden, hört auf gut zu sein" gehört zu unserem Motto. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! Unsere weltweit namhaften Kunden, Unternehmenspreise, sowie Innovationspreise bestätigen unsere technische Marktführung im Bereich Test- und Messsysteme für die Elektromobilität. Werden Sie ein Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte, Frau Anita Athanasas freut sich auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Maschinenschreiben bis 240 Anschläge, Postbearbeitung, Präsentationsunterlagen erstellen, Textverarbeitung, Kundenberatung, -betreuung, Korrekturlesen, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Stammdatenpflege, Einkauf, Beschaffung, Sachbearbeitung, Marketing, Personalwesen, Besprechungsvorbereitung, -organisation, Büromaterialverwaltung, Korrespondenz, Versand, Kosten- und Leistungsrechnung

Běžné administrativní činnosti v rámci marketingové agentury (správa webových stránek, psaní článků; práce s excelovými soubory, správa e-mailové komunikace).

Heb jij leidinggevende ervaring in een soortgelijke omgeving en is het tijd voor een nieuw avontuur? Herken jij je in ons merk en barst je van de ideeën om samen met je team een succesvolle Coffeecompany te runnen? Solliciteer dan op de functie storemanager bij Coffeecompany wordt storemanager in Amsterdam! In verband met de functie (o.a. procesbeheer) is het van belang dat je de Nederlandse taal goed beheerst Wat neem je mee? Als Coffeecompany storemanager creëer je een open cultuur waarin iedereen zich thuis voelt en kan groeien. Je team bestaat uit barista’s van verschillende achtergronden, die vanuit hun eigen perspectief bijdragen aan de koffiekwaliteit en de positieve ervaring waarvoor mensen graag naar jouw Coffeecompany komen. Als storemanager ben je verantwoordelijk voor het algehele succes van een Coffeecompany vestiging. Je werkt achter de bar en vervult daar een voorbeeld rol als barista, je geeft leiding terwijl je zelf midden in het team staat. Een liefde voor koffie en een klantgerichte houding zijn hiervoor onmisbaar. Je ontwikkelt je leidinggevende- en ondernemerskwaliteiten en bouwt zo aan een succesvolle Coffeecompany. Samen met je team bedenk je creatieve ideeën om operationele en financiële doelen te behalen. Je bent een stabiel aanspreekpunt en je begeleid je team bij alle uitdagingen die jullie op de weg tegenkomen. Ben je ervan overtuigd dat koffie meer kan zijn dan gewoon koffie en kijk je er naar uit dit te delen met anderen? Voel jij je helemaal thuis in een koffiehuis en wil je hier jouw persoonlijke positieve bijdrage aan geven? Ben je empathisch, met een open en positieve houding ten opzichte van het oplossen van problemen? Ben jij niet bang om kritische vragen te stellen met als doel om verbeteringen te bewerkstelligen voor onze teams, gasten en organisatie. En ben jij niet snel tevreden met de status quo, en krijg je energie van ambitieuze en uitdagende doelen. Onze menukaart voor jou Je ontvangt, als storemanager, een bruto uurloon afhankelijk van jouw kennis en ervaring, tussen de € 15,67 en € 19,49. Als Store Manager in opleiding ontvang je een bruto uurloon, afhankelijk van jouw kennis en ervaring, tussen de € 14,84 en € 17,97. Volledig Coffeecompany koffie trainingsprogramma - je bent straks koffie expert voor het leven! Elke 1,5 jaar deelname met jouw barista’s in het leukste en grootste koffie-evenement en oudste baristawedstrijd van Nederland: de Coffeecompany Barista Cup! Trainingen op het gebied van leidinggevende vaardigheden en klantbeleving. Jaarkalender met interactieve meetings op het gebied van operations, marketing en koffie. Een enthousiast netwerk van collega store managers waarmee je via intervisie meetings regelmatig ervaringen en kennis kan delen. Smaakt dit naar meer? We leren je graag nog beter kennen! Klik op de sollicitatieknop, upload jouw cv en motivatie en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. Heb je nog vragen? Stel ze gerust aan Shavinio Sint Jago via 06 57138474 of mail naar shavinio.sint.jago@albron.nl. Graag tot snel!