Empresa en el sector del acondicionamiento acústico busca jefe/a de obra en MADRID. ¿QUIENES SOMOS? Somos una empresa presente en el sector del acondicionamiento y el equipamiento acústico que diseña e implanta soluciones integrales de Creating Comfort adaptadas al Lifestyle. Responsabilidades: -Elaborar el Plan de Obras (organización de medios y recursos técnicos, materiales y de personal), -Ejecutar las soluciones integrales de Creating Comfort adaptadas al LIfestyle (espacios vanguardistas, sensibles, sostenibles y saludables), -Planificación de obras y organización de recursos, en pos del cumplimiento del planning de ejecución establecido, -Búsqueda de personal subcontratado (en los diferentes puntos de actuación) -Control de la óptima ejecución de los proyectos constructivos, velando por el máximo rendimiento de las obras, y vigilando el cumplimiento de los plazos de entrega, control de calidad del servicio ofrecido etc, -Control y optimización de los costes de las obras (supervisión de subcontratas e instaladores, realización de comparativas entre las distintas ofertas etc), -Gestión de realización de informes, certificaciones, previsiones de facturación, garantización y seguimiento del plan de seguridad y salud, -Representación de la empresa ante la dirección facultativa atendiendo a las particularidades de los diferentes tipos de obras (obra nueva, reformas...). Lo que necesitamos de ti: -Experiencia sólida como Jefe/a de Obra (mín. 3 años). -Capacidad de liderazgo, organización y resolución. -Conocimiento técnico en ejecución de obra y normativa. -Disponibilidad para viajar. -Formación en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar. ¿Qué te ofrecemos? -Proyecto estable en empresa en crecimiento. -Apoyo a Barcelona, con base principal en Madrid. -Buen ambiente, autonomía y responsabilidad. -Condiciones atractivas y posibilidad de crecimiento. 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV a.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

FDM comunicación es una empresa especializada en Retail & Field Marketing con más de 16 años de experiencia trabajando en este sector. Nuestro equipo, joven y dinámico se encuentra actualmente en pleno proceso de expansión y crecimiento. Estamos especializados en Instalación de PLV, aplicación de vinilo, mantenimiento y fabricación de PLV de todo tipo de soportes y materiales. Trabajamos en todos los sectores y canales para multinacionales y clientes punteros, ofreciendo cobertura nacional a todos nuestros clientes dando soporte logístico en las 52 provincias de España, incluidas islas. Actualmente estamos buscando la figura de un coordinador de personal que proporcione soporte en el área administrativa y Laboral dentro del departamento. ¿Qué estamos buscando? Perfil con experiencia selección y coordinación de equipos de trabajo. Conocimiento del sector de retail y el canal gran consumo punto de venta. Manejo de herramientas de gestión y base de datos (paquete Office) Capacidad de organización, figura polivalente y orientación al detalle. Habilidades comunicativas, actividad proactiva y orientación al cliente. Funciones principales: - Gestión administrativa-laboral de altas y bajas, documentación en materia de prevención de PRL y gestión de accesos - Coordinación y supervisión de equipos de trabajo a nivel nacional . - Seguimiento, soporte durante toda la acción y atención a incidencias. - Recopilación y control de hojas de gastos , atención y gestión proveedores. - Gestión de montajes. CONDICIONES SALARIO 1500€ bruto mes Horario: Lunes a jueves (08:45-17:45) con 30 minutos para comer. Viernes (08:30 a 14:00) Ubicación: Polígono Ventorro del Cano (Alcorcón, Madrid) 28925 (METRO LIGERO Y LINEAS BUS) Si quieres puedes enviar tu Cv directamente a: seleccion@fdmcomunicacion.es Gracias!!!!!.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

¡BIENVENIDO/A A ESCAMPA HOTELS! UN GRUPO HOTELERO SITUADO EN BARCELONA Y EN LA COSTA BRAVA, CON LA PRINCIPAL MISIÓN DE OFRECER SERVICIOS Y EXPERIENCIAS DE MÁXIMA CALIDAD QUE APORTEN LA SATISFACCIÓN DE NUESTROS/AS HUÉSPEDES. GRUPO ASESORADO GASTRONÓMICAMENTE POR EL PRESTIGIOSO GRUPO IGLESIAS, CON RESTAURANTES Y CONCEPTOS GASTRONÓMICOS TAN EMBLEMÁTICOS COMO EL TICKETS, KRU O RÍAS DE GALÍCIA. EL PUESTO DE TRABAJO SE ENCUENTRA EN LA LOCALIDAD DE PLATJA D'ARO, EN LA PROVINCIA DE GIRONA. SI ERES UNA PERSONA QUE TE APASIONA TU TRABAJO, COMPROMETIDA Y QUIERES FORMAR PARTE DE UN PROYECTO CONSOLIDADO Y CON GANAS DE SEGUIR CRECIENDO, ¡QUEREMOS CONOCERTE! VACANTE: CAMARERO/A EN ESCAMPA HOTELS COSTA BRAVA Y BARCELONA. PARA ELLO, BUSCAMOS A UNA PERSONA POLIVALENTE, EMPÁTICA Y ENFOCADA EN ATENCIÓN AL PÚBLICO, QUE ASEGURE LA OPERATIVA DIARIA DE SALA CON EL FIN DE GARANTIZAR LA CALIDAD DEL SERVICIO Y LA SATISFACCIÓN DE LOS/AS HUÉSPEDES. SE OFRECE: - SER PARTE DE ESTA GRAN FAMILIA - CONTRATO FIJO ORDINARIO O CONTRATO FIJO-DISCONTINUO, CON POSIBILIDAD DE SEGUIR FORMANDO PARTE DEL GRUPO ESCAMPA HOTELS (EN FUNCIÓN DEL HOTEL). - JORNADA COMPLETA DE 40H SEMANALES, LIBRANDO DOS DÍAS SEGUIDOS. - HORARIO INTENSIVO/PARTIDO - POSIBILIDAD DE DISPONER DE ALOJAMIENTO (EN LOS HOTELES DE LA COSTA BRAVA) - SE PROPORCIONA SERVICIO COMEDOR Y UNIFORMES. - SE PROPORCIONA FORMACIÓN A TRAVÉS DE NUESTRO PLAN DE FORMACIÓN PERSONALIZADO. - SALARIO SEGÚN CONVENIO (ENTRE 21.000-23.000¤ ANUALES). SI ESTA OFERTA ESTÁ HECHA PARA TI, NO DUDES EN CONTACTAR CON NOSOTROS. ¡TE ESTAMOS ESPERANDO! ES POSIBLE REALIZAR CONVENIO DE PRÁCTICAS PUEDES ENVIAR TU CV A: RRHH@ESCAMPAHOTELS.COM
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 092023018648 Otros - Ver Texto Libre.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

ABOUT THE ROLE

This role serves as the backbone of our physical operations. The Operations Technician ensures the quality and reliability of our core operational activities, with a primary focus on product assembly, infrastructure integrity, and digital record accuracy.

You will act as the key support to the Operations Manager, utilizing Odoo ERP to maintain production standards and assisting in the continuous evolution of our production environment and tools.

 

Technical Precision: You enjoy hands-on assembly work and take pride in "first-time-right" quality.

 

ERP Savvy: You are comfortable working with Odoo (or a similar ERP) for logging production, stock management, and quality reporting.

 

Agility: You are comfortable in a high-pace setting and can pivot quickly when production priorities or infrastructure requirements change.

 

Data Disciplined: You understand that physical inventory must match the digital record perfectly and you are meticulous in your reporting.

 

Languages: Professional fluency in French or English is essential. You must be at least efficient in English for technical documentation and collaboration.

 

The ideal candidate is proactive, adaptable, and thrives in a fast-paced startup environment where no two days are the same. This is an excellent opportunity to play a vital role in a rapidly growing company that is revolutionizing prosthetic technology through operational precision.

 

Your mission is to secure the operational excellence of our production and infrastructure. You will be the guardian of product assembly quality and inventory integrity while serving as a key partner to the Operations Manager in evolving our workspace, tools, and technical instructions to meet the demands of a rapidly growing business.

 

WHAT YOU WILL DO

¿ Production & Odoo Mastery: Execute product assembly with high precision and manage the full lifecycle of a production order within Odoo, from stock consumption to final Quality Control (QC) validation.

 

¿ Infrastructure Support: Act as the hands-on support for the Operations Manager to maintain and update the internal infrastructure. This includes the routine maintenance of all internal equipment and tools.

 

¿ Process Improvement: Assist in the continuous improvement of operational tools and the creation/update of technical instructions to ensure our "way of working" stays efficient.

 

¿ Data Integrity: Ensure that the physical reality of the workshop perfectly matches our digital records in Odoo, performing regular inventory checks and reporting discrepancies.

 

WHAT YOU BRING

Quality-First Mindset: You have an innate drive for excellence. You don't just finish a task; you ensure it meets the highest standards, proactively identifying potential defects or risks before they leave the production floor.

 

Technical Aptitude: A strong background in technical assembly or maintenance (e.g., Electromechanics, Precision Assembly, or similar technical fields).

 

ERP Literacy: Proven experience working with an ERP system¿ideally Odoo¿for production and inventory workflows.

 

Digital Comfort: A natural ability to navigate digital technical documentation and use digital tools for reporting and professional communication.

 

WHAT WE OFFER

¿ Make a Real Impact: Contribute to a mission-driven deep-tech company where your work directly improves the lives of amputees through cutting-edge robotics and AI.

 

¿ Purpose-Driven Culture: Join a team guided by excellence, benevolence, and a shared commitment to building technology that truly matters.

 

¿ Professional Growth: Develop your skills in a fast-growing, international environment where learning, initiative, and ownership are encouraged.

 

¿ Collaborate with Experts: Work at the intersection of robotics, biomechanics, and human empowerment alongside a world-class team of engineers and innovators.

 

¿ Modern Work Environment: Enjoy a dynamic startup spirit with an open culture and flexible working conditions that support a healthy work-life balance.

 

¿ Competitive Package: We offer a competitive salary, mobility support (including car allowance/options), and a comprehensive benefits package tailored to your role.

 

OUR CULTURE

Join a mission-driven, innovative, and collaborative team at Axiles Bionics. We are shaping the future of bionic technology and human mobility guided by our values of innovation, excellence, and benevolence. What makes us unique is our shared purpose: restoring peace of mind and body to amputees through technology that truly matters.

If you are passionate about driving impact, bringing clarity to complex projects, and enabling teams to perform at their best, this is the role where you can directly contribute to innovation that changes lives.

 

INTERVIEW PROCESS

¿ 45-minute on-line interview with recruiter

 

¿ 60-minute on-line business case presentation with the Hiring Manager

 

¿ 60-minute in person meeting with the Hiring Manager and the CEO

 

HOW TO APPLY

Submit your CV and a motivation letter to: Prod@axilesbionics.odoo.com.

We look forward to hearing from you!

Om stillingen

Vi søker to engasjerte agronomer eller dyrepleiere til midlertidige 9‑månedsvikariater ved Produksjonsdyrklinikken. Her får du en unik mulighet til å jobbe tett på produksjonsdyr – samtidig som du bidrar i undervisningen av framtidens veterinærer og dyrepleiere. Snarlig tiltredelse. 

Arbeidsoppgaver

• Tilrettelegging og deltakelse i praktisk undervisning
• Stell, håndtering og assistering ved undersøkelser/behandling av storfe, småfe og svin
• Daglig drift av klinikken, inkludert smittevern, HMS og dyrevelferd
• Turnusarbeid hver fjerde helg

Vi ser etter deg som

• har agronom- eller dyrepleierbakgrunn
• er strukturert, fleksibel og samarbeidsorientert
• har et genuint engasjement for store produksjonsdyr og undervisning

Vi tilbyr

• Et inkluderende og faglig sterkt arbeidsmiljø
• Variert arbeidshverdag i en ren undervisningsklinikk
• En viktig rolle i utdanningen av veterinær- og dyrepleierstudenter

Bli en del av vårt engasjerte team!

Arbeidsoppgaver

• Fôring, stell, melking og tilsyn med syke og friske storfe, småfe og gris 
• Prøvetaking, medisinering og pleie etter delegasjon fra veterinær
• Rydding, rengjøring og vedlikehold av klinikkens lokaler og utstyr
• Oppfølging av teknisk utstyr og klinikkrutiner
• Tilrettelegging og klargjøring for undervisning
• Assistere ved undersøkelser og prosedyrer
• Håndtering, fiksering og flytting av dyr
• Assistere ved avliving, håndtering av kadaver og organer
• Turnus med arbeid hver fjerde helg

Andre arbeidsoppgaver ved instituttet kan bli pålagt. 

Dersom dyrepleier ansettes vil denne få tildelt oppgaver og ansvar som krever dyrepleierutdannelse.

Kompetanse

Det kreves

• Fullført og bestått videregående opplæring. 
• Dokumentert erfaring med gårdsdrift kan veie opp for manglende utdanning. 
• Beherske norsk eller et skandinavisk språk og engelsk både skriftlig og muntlig. 
• Grunnleggende kunnskap om bruk av dataverktøy. 
• God fremstillingsevne, skriftlig og muntlig, 

For ansettelse som dyrepleier kreves i tillegg:

• Dyrepleierutdanning og norsk autorisasjon som dyrepleier

Ønskede kvalifikasjoner: 

• Utdanning innen landbruk. 
• Relevant praktisk erfaring med håndtering, fôring og stell av produksjonsdyr. 
• Erfaring fra klinikk eller undervisningsinstitusjon. 
• God hygieneforståelse
• Erfaring med journalføring og IT-systemer
• Erfaring med undervisning
• Førerkort klasse B 

Personlige egenskaper

• Vi ser etter deg som virkelig brenner for dyr, fag og samarbeid – og som trives i et miljø hvor hver dag betyr noe. For å lykkes og trives hos oss, tror vi du:
• Tar ansvar og viser initiativ – du liker at ting blir gjort, ser hva som må gjøres – og gjør det
• Er systematisk, effektiv og strukturert, også når dagene er hektiske.
• Trives med å jobbe selvstendig, samtidig som du er en viktig lagspiller i teamet.
• Har gode samarbeidsevner og tydelig kommunikasjon, både med kollegaer og studenter.
• Møter utfordringer med en positiv, løsningsorientert og profesjonell holdning.
• Har god fysisk form.
• Er trygg på håndtering av store dyr, og håndterer krevende situasjoner på en rolig og moden måte.
• Har engasjement for undervisning og liker å bidra til utviklingen av studenter.
• Har en ekte omsorg for dyr og gode etiske holdninger i alt du gjør

Lønns- og tilsettingsvilkår og nærmere opplysninger

Stillingen innplasseres i stillingskode 1275 ingeniør (NOK 450.000 – 610.000) eller 1085 avdelingsingeniør (NOK 500.000 – 680.000) avhengig av kvalifikasjoner.

For ansettelse som avdelingsingeniør kreves det relevant utdanning fra universitet eller høgskole (minimum bachelor) ved tilsetting. 

Interessert i å vite mer om stillingen? Vi forteller deg gjerne mer om vår hverdag. Ta kontakt med seksjonsleder Erik Georg Granquist, tlf: 96043522, e-post: erikgeorg.granquist@nmbu.no

Informasjon til søkere

Slik søker du:

Send søknaden elektronisk via lenken «Søk stillingen» øverst på denne siden. 

Søknadsfrist: 26.02.2026 

Din CV må legges inn i Jobbnorges CV-skjema og ikke bare legges med som vedlegg. Dette for å kunne innfri forskrift til forvaltningsloven §15. 

Dette skal med i søknaden:

• Søknadsbrev 
• CV
• Relevante vitnemål og attester

Dokumenter som ikke kan sendes elektronisk sendes i tre eksemplarer med ordinær post merket 25/04627 til NMBU, Veterinærhøgskolen, postboks 5003, NO-1432 Ås, innen søknadsfristen.

Om Veterinærhøgskolen

Produksjonsdyrklinikken er et dynamisk og engasjert fagmiljø med 21 dedikerte medarbeidere i ulike stillinger. Hos oss møter du et miljø med høy faglig kompetanse, aktivt engasjement i både undervisning og forskning, og med et sterkt fokus på dyrehelse og dyrevelferd.

Vi er en del av Institutt for produksjonsdyrmedisin, som består av fem seksjoner og rundt 100 ansatte – inkludert en seksjon lokalisert i Sandnes. Avdelingen jobber tett sammen på tvers av fagdisipliner, vi har egen klinikkdrift, undervisning- og forskningsaktivitet.

NMBU Veterinærhøgskolen er landets eneste veterinærfaglige utdanningsinstitusjon og gir kompetanse innen veterinærmedisin og veterinær samfunnsmedisin. Fakultetet utdanner veterinærer, dyrepleiere og doktorander i Veterinærvitenskap og forsker på veterinærmedisin og relaterte biomedisinske fagområder. Vi har 500 studenter og er 430 ansatte.

Fakultetet består av instituttene; Institutt for prekliniske fag og patologi, Institutt for parakliniske fag, Produksjonsdyrmedisin og Sports- og familiedyrmedisin. Vi driver også Dyresykehuset, som er nært knyttet til vår forskning og utdanning, og tar i mot pasienter fra hele landet.

Om arbeidsgiveren:

NMBU skal bidra til å sikre fremtidens livsgrunnlag gjennom fremragende forskning, utdanning, formidling og innovasjon. Vi har landets mest fornøyde universitetsstudenter, som får forskningsbasert utdanning i et unikt studentmiljø. Våre kandidater får med seg høy kompetanse på tverrfaglig samarbeid og er populære i arbeidsmarkedet.

NMBU har internasjonalt ledende forskningsmiljøer innen flere fag. Sammen med våre partnere i samfunns- og næringslivet bidrar vi til å løse noen av de største samfunnsutfordringene i vår tid. Vi satser på innovasjon, formidling og entreprenørskap fordi vi mener disse utfordringene best løses med felles innsats.

Vi mener at et godt arbeidsmiljø preges av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne, kulturell bakgrunn eller om du har vært utenfor arbeidslivet en periode. Vi vil legge arbeidsplassen til rette for personer med nedsatt funksjonsevne.

Nærmere opplysninger om NMBU finnes på www.nmbu.no

Primary location: VANTAA S-TRAINEE, OSUUSKAUPPA VARUBODEN-OSLA, KOKOAIKAINEN JA VAKITUINEN TYÖSUHDE Mikä S-Trainee S-Traineeon18kuukauden mittainen valmennusohjelma, joka tarjoaa kattavan katsauksen läpi S-ryhmän eri toimintojenja antaa erinomaiset valmiudetkasvaavastuullisiin tehtäviin S-ryhmässä.Ohjelman aikanatraineetutustuu useampaan eri liiketoiminta-alueeseen, tekee roppakaupalla käytännön työtäsekähyppääsyvälle S-ryhmän syövereihin yhdessämentoreiden, valmentajien ja muidentraineidenkanssa.Tutustu valmennusohjelman sisältöön tarkemmin:S-Trainee(s-ryhma.fi) S-Traineevalmennusohjelma sopii sinulle, jos olet vastavalmistunut tai ylemmän korkeakouluopintojesi loppuvaiheessa ja etsit työpaikkaa tosi tarkoituksella.Osuuskauppa Varuboden-OslalleeliVBO:llesopivalla hakijalla on esimerkiksi kauppatieteellinen opintotausta. Valmis osaaja ei tarvitse olla,traineenanimenomaan treenataan. Tärkeintä on, että allekirjoitatjohtamislupauksemmesekä olet valmiina tarttumaan hommiin. Toivomme sinulta pitkäjänteisyyttäja halukkuutta rakentaa urapolkuasi S-ryhmässä. Traineetyöllistyy jakson jälkeenVBO:llevakinaiseen työsuhteeseen. Valmennusjakson aloituspalkka on3100e/kk.Jakson aikana työskennellääntoimialueellammeLoviisasta Sipooseen, Kauniaisissa ja Kirkkonummelta Hankoon sekä osallistutaan valmennuspäiviin ympäri Suomen. Työssä oppimisen jaksojen sijaintia on mahdollista räätälöidä valitun henkilön asuinpaikkakunnan mukaan.Valmennuksen aikana työskentelet vaihtelevasti eri toimialoilla, kutenmarketkaupassa, erikoistavarakaupassa,ravintola- ja liikennemyymälätyössä. Pääfokus on kuitenkin myymälöiden arjessajalopullinen päämäärä on kasvattaa sinut kohti vaativia vastuurooleja. Millainen tyyppi onVaruboden-OslanS-Trainee? Kunnianhimoinen kenttäpelaaja.Valmennuksesta suuri osa vietetään suorittavan työn touhussa. Me uskomme, että loistavaksi johtajaksi kasvetaan kädet savessa. (tulevaisuuden) Johtaja.Haluamme johtajiemme olevan henkilöitä, jotka luovat ympärilleen psykologista turvallisuutta sekä ymmärtävät empatian merkityksenvuorovaikutuksessa. Meille hyvä johtaja johtaa muiden lisäksi itseään sekä kykenee tekemään tulosta ilman turhaa egoa. Kaksikielisyyden fani,joka haluaa asua ja työskennellä Uudellamaalla, kuitenkin hiemansivussapääkaupunginhulinasta,ja käyttää työssään vähintäänkinsuomen ja ruotsin kieltä. Miksi valita meidät? Tervetuloa katsomaan onko ruoho vihreämpää aidan tällä puolen. Lupaamme, että valmennus tuo tullessaan elämänmittaisia verkostoja, merkityksellisiä työtehtäviä sekä oikeasti kiinnostavan työpaikan. Kivana lisäbonuksenaovat tietysti Suomen kattavimmathenkilöstöedutsekä työyhteisö, joka saa muut kateudesta vihreäksi! Jätäthän hakemuksesi ja CV:si meille viimeistään22.2.2026.Jatkoonvalikoidut hakijat pääsevät tapaamaanrekrytoijaa 30-minuuttisenTeams-haastattelunmerkeissä.Tämän jälkeen jatkoon menevät hakijat pääsevät tapaamaan tulevaa esihenkilöään. Prosessimme viimeisenä vaiheena on soveltuvuusarviointi, joka sisältää työpersoonallisuuskyselyn ja lyhyet kykytestit sekä purkukeskustelun. ******* S-TRAINEE, HANDELSLAGET VARUBODEN-OSLA, TILLSVIDAREANSTÄLLNING PÅ HELTID Vad är S-Trainee? S-Trainee är ett 18 månader långt utbildningsprogram som ger en bred inblick i S-gruppens olika verksamheter och utmärkta möjligheter att växa in i ansvarsfulla roller inom S-gruppen. Under programmet får traineen lära känna flera olika affärsområden, göra en hel del praktiskt arbete och gå på djupet i S-gruppen tillsammans med mentorer, coacher och andra traineer. Läs mer om utbildningsprogrammets innehåll: S-Trainee Utbildningsprogrammet S-Trainne passar dig som är nyutexaminerad eller i slutskedet av dina högskolestudier och söker efter ett varaktigt arbetsförhållande. En lämplig sökande till Handelslaget Varuboden-Osla, alltså VBO, har till exempel studerat på en handelshögskola. Du behöver ännu inte vara en färdig expert, eftersom en trainee uttryckligen tränar. Det viktigaste är att du skriver under våra ledarskapslöften och är redo att hugga i. Vi hoppas att du är uthållig och villig att bygga din karriär inom S-gruppen. Efter trainee-perioden får du fast anställning på VBO. Startlönen för utbildningsperioden är 3 100 €/mån. Under perioden arbetar du inom vårt verksamhetsområde från Lovisa till Sibbo, i Grankulla och från Kyrkslätt till Hangö samt deltar i utbildningsdagar runt om i Finland. Platsen för arbetsinlärningsperioderna kan anpassas efter den valda personens bostadsort. Under utbildningen arbetar du på olika affärsområden såsom markethandel, specialhandel, restauranger och trafikbutiker. Huvudfokus ligger dock på vardagen i våra butiker och slutmålet är att utveckla dig mot krävande ansvarsroller. Hurdan är Varuboden-Oslas S-Trainee? En ambitiös lagspelare. En stor del av coachningen utförs i vardagliga sysslor. Vi tror att man växer till en stor ledare med händerna djupt i myllan. (framtidens) Ledare. Vi vill att våra ledare ska vara människor som skapar psykologisk trygghet omkring sig och förstår vikten av empati i sin interaktion. För oss leder en bra ledare inte bara andra, utan även sig själv, och kan leverera resultat utan onödigt ego. Ett fan av tvåspråkighet som vill bo och arbeta i Nyland, men lite utanför huvudstadens brus, och som använder minst finska och svenska i sitt arbete. Varför välja oss? Välkommen att se om gräset är grönare på den här sidan av staketet. Vi lovar att trainee-programmet kommer att ge dig livslånga nätverk, meningsfullt arbete och ett jobb som verkligen intresserar dig. Som en extra bonus får du naturligtvis de mest omfattande personalförmånerna i Finland och en arbetsgemenskap som gör andra gröna av avund! Skicka din ansökan och ditt CV till oss senast 22.2.2026. De som går vidare till nästa steg kommer att kallas till en 30-minuters Teams-intervju. De sökande som går vidare efter det, kommer att få träffa sin blivande chef. Det sista steget i vår process är en lämplighetsbedömning, som omfattar en arbetspersonlighetsenkät, korta färdighetstest och en avrapporteringsdiskussion.

Werken in de huisartsenzorg - Rotterdam - 27-45 uur - Doktersassistent Ben jij een doktersassistente die warmte, professionaliteit en structuur moeiteloos combineert? Bij Praktijk Vuijk zoeken we iemand die met aandacht luistert, helder communiceert en onze patiënten laat voelen dat ze in goede handen zijn. Als jij energie krijgt van afwisselend werk en persoonlijke zorg, dan kan deze functie perfect bij jou passen. - Barendrecht , Bergschenhoek , Berkel en Rodenrijs , Capelle aan den IJssel , Pernis , Poortugaal , Rhoon , Rotterdam - 16-24 uur per week - Praktijkondersteuner somatiek (POH-S) Voor ondersteuning binnen een van onze huisartsenpraktijken zijn wij op zoek naar een Praktijkverpleegkundige Somatiek (POH-S). In deze rol geef je voorlichting, adviezen en instructies aan chronisch zieke patiënten (met name diabetes, astma/COPD en CVRM) en ouderen. Je stelt behandelplannen op en geeft psychosociale begeleiding aan patiënten. Je wisselt kennis uit met - Rotterdam - 25,5 - 34 uur - Doktersassistent Ben jij (bijna) klaar met je opleiding als doktersassistente en zoek je een baan waar je écht gezien wordt? Bij ons ben je meer dan alleen een collega! We zijn een gezellig en betrokken team waar verbinding centraal staat. Jouw ideeën doen ertoe en je krijgt alle ruimte om jezelf te zijn. - Rotterdam - 18-27 uur - Praktijkondersteuner somatiek (POH-S) In onze huisartsenpraktijken in de Esch in Rotterdam zijn wij op zoek naar een POH somatiek. Je gaat samenwerken met twee vaste huisartsen en een ervaren POH somatiek. We bieden zorg aan in alle zorgpaden: Diabetes, astma, COPD, atriumfibrilleren, CVRM en ook ouderenzorg. We vinden het belangrijk dat we een vertrouwensband hebben - Rotterdam - parttime - Doktersassistent Ben jij een enthousiaste doktersassistent(e), een 3e jaars doktersassistent of ben je verpleegkundige die op zoek is naar een nieuwe uitdaging? Dan willen wij graag met jou kennismaken. Als doktersass...

DirectieWerf Logo Lid Raad van Toezicht, aandachtsgebied kwaliteit van onderwijs en innovatie Stichting Cambium College is een openbare school voor vmbo, havo en vwo te Zaltbommel. De school met ca. 200 medewerkers is gevestigd op twee locaties in moderne gebouwen en stelt +/- 1.700 leerlingen in staat zich te ontplooien en voor te bereiden op middelbaar, hoger en universitair vervolgonderwijs. Zowel binnen als buiten de Bommelerwaard vinden leerlingen hun weg naar het Cambium. De school is organisatorisch opgedeeld in deelscholen (vmbo-tl, havo, vwo en vmbo-bb & kb). Het directieteam bestaat uit een rector-bestuurder, drie directeuren (locatiedirecteur De Waard, locatiedirecteur Buys Ballot en een directeur bedrijfsvoering). Cambium College is een school die groot genoeg is om zich sterk te maken voor goede docenten, voorzieningen en middelen, en klein genoeg om leerlingen individueel te kennen en veel kansen te bieden: een prettige en veilige school met een persoonlijke sfeer. Stichting Cambium College wordt bestuurd door een éénhoofdig College van Bestuur (CvB) en heeft een Raad van Toezicht (RvT) van 5 leden. Vanwege het terugtreden van een lid, zoeken wij voor Stichting Cambium College een: Lid Raad van Toezicht, aandachtsgebied kwaliteit van onderwijs en innovatie Betrokken sparringpartner met onderwijskundige achtergrond Als toezichthouder op de besturing van de organisatie, adviseur en werkgever van het bestuur moeten de leden van de Raad van Toezicht in staat zijn om met het CvB mee te denken op strategisch niveau, waarbij afzonderlijke toezichthouders op specifieke deelterreinen adviseur en sparringpartner kunnen zijn. Het nieuwe Lid-RvT: - brengt onderwijskundige kennis en ervaring met beleidsontwikkeling rond kwaliteitszorg mee: is een deskundig sparringpartner voor de bestuurder o.a. bij het optimaliseren van de onderwijskwaliteit en de verdere doorontwikkeling van Cambium als lerende organisatie; - is een rolvas...

Technisch assetmanager Functie omschrijving Medewerker Technisch Vastgoedbeheer Werkgever: Gemeente Stichtse Vecht Omvang: 24-28 uur per week Wat ga je doen? - Eerstelijnsstoringen dagelijks uitzetten, de opvolging monitoren en waar nodig zelf oppakken. - Reparaties en onderhoudswerkzaamheden aan panden en installaties, gemeld door gebruikers of collega's of zelf geconstateerd, uitzetten. - Administratieve registratie en verwerking van eerstelijnsstoringen. - Het uitzetten van opdrachten, het begeleiden van externe partijen en het controleren van opgeleverd werk. - Afstemming en communicatie tussen alle betrokkenen verzorgen. Wat neem je mee? - MBO 3/4 werk- en denkniveau. - Hand-on mentaliteit en aanpakvaardigheden. - Een bouwkundige of technische opleiding. - Minimaal 2 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur bij een gemeente. - Kennis van voorschriften en regelgeving en de vaardigheid deze in de praktijk toe te passen. - Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden. - Ervaring met Microsoft Word en Excel. - Bij voorkeur ervaring met Topdesk en met het werken in een vastgoedmanagementsysteem. - Rijbewijs B. - Certificaat VCA Basis; VCA VOL is een pré. - Een dienstverlenende instelling. Werktijden en locatie Het betreft een functie voor 24-28 uur per week waarbij vanuit ons kantoor in Maarssen gewerkt wordt. Je bent in ieder geval beschikbaar op maandag en woensdag en bij voorkeur ook op donderdag en vrijdagochtend. Overige informatie - Niet geschikt voor ZZP'ers. - Bij de gemeente geldt een Bring your own device. - CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomen. Functie eisen (1) en -wensen (•) Eisen: - MBO 3/4 werk- en denkniveau - Een bouwkundige of technische opleiding - Minimaal 2 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur bij een gemeente - Rijbewijs B - Het certificaat VCA Basis; VCA VOL is een pré - Je bent in ieder geval beschikbaar op maandag en woensdag - CV's langer dan 5 pagina's w...