europass

Poišči zaposlitev

Izmed številnih možnosti po vsej Evropi poiščite pravo zaposlitev zase. Rezultate iskanja zagotavlja portal EURES - Evropski portal za zaposlitveno mobilnost. 

rezultati
Prikazani 43273 rezultati

Sort by
Chargé de marketing et communication H/F
BROCHARD AGRICULTURE
France
- Planification, création et mise en œuvre d'actions de marketing numérique - Gestion et développement de notre site web et de nos présences en ligne - Création et mise à jour de contenus pour les réseaux sociaux, les newsletters et d'autres canaux numériques - Conception et réalisation de supports imprimés tels que des flyers, des brochures, des annonces publicitaires et des documents de vente - Coordination et mise en œuvre de campagnes marketing - Planification, organisation et gestion de nos participations à des salons et autres événements - Création de présentations, de documents sur les produits et d'autres supports marketing - Suivi des tendances actuelles en matière de marketing et développement de nouvelles idées - Participation au développement de notre marque et de notre identité visuelle - Suivi des résultats et évaluation des actions marketing Pour cette création de poste, nous cherchons une personne diplômée d'une formation dans le domaine du marketing, de la communication, des médias ou équivalent et ayant une première expérience professionnelle dans le marketing. - Maîtrise des canaux de marketing numérique courants et des réseaux sociaux - Créativité, sens de l'organisation et goût pour la rédaction et la conception graphique - La maîtrise des logiciels de graphisme et de conception est un atout - Méthode de travail autonome, structurée et fiable - Bonnes aptitudes à la communication et goût pour la collaboration avec des interlocuteurs divers
Responsable Offre, Marché & Product Marketing (H/F)
Les Fermes Debout
France
En bref : Qui sommes-nous ? Les Fermes Debout réinventent le maraîchage. Notre modèle unique associe innovation agronomique, robotique et agroécologie à grande échelle pour produire des légumes bio, locaux et accessibles toute l'année. Notre ambition ? Bâtir le leader européen du maraîchage de demain. Votre mission : Le marketing orienté REVENU Ici, pas de marketing institutionnel ou théorique. Votre but est simple : permettre aux équipes commerciales de vendre plus, plus vite, et de gagner des parts de marché. Vous êtes la voix du marché en interne, et la voix des Fermes Debout auprès des clients. Votre quotidien se divise en 4 piliers : - Product Marketing (40%) : Construire, packager et valoriser notre proposition de valeur. - Market Intelligence (30%) : Être l'expert absolu du marché des fruits & légumes (veille, prix, concurrence). - Content & Growth (20%) : Générer des leads, piloter le site web, les réseaux sociaux et la notoriété. - Sales Enablement (10%) : Armer les commerciaux (argumentaires, outils d'aide à la vente, réponses aux objections). Le profil idéal Vous êtes profondément orienté business et terrain. Vous savez aussi bien négocier avec un acheteur national qu'échanger avec nos équipes de production. - Expérience : 8 à 15 ans minimum dans le secteur des fruits et légumes frais (chez un producteur, grossiste, coopérative ou distributeur). - Terrain de jeu : Vous maîtrisez parfaitement les codes de la GMS (centrales d'achat), des Grossistes, des réseaux Bio ou de la Restauration Collective (loi EGAlim). - Vos forces : Un esprit entrepreneurial, un fort pragmatisme, une culture du résultat et une vraie capacité à simplifier le complexe. Vos indicateurs de succès (KPIs) - Business : Contribution directe à la croissance du chiffre d'affaires et aux gains de référencements. - Marketing : Volume de leads générés et rayonnement de la marque. - Interne : Satisfaction et adoption de vos outils par l'équipe commerciale. Pourquoi nous rejoindre ? - Un impact concret et immédiat sur la transition agricole et la souveraineté alimentaire. - Une entreprise en forte croissance où les décisions se prennent vite. Prêt(e) à mettre le marketing au service de la terre ? Envoyez-nous votre CV accompagné d'une description flash de votre plus belle réussite commerciale ou marketing dans le secteur des fruits et légumes.
Responsable Adjoint - CRM et Marketing (H/F)
SILKHOM SAS
France
DESCRIPTION DU POSTE Au sein d'une équipe de 4 personnes (1 Responsable Domaine IT Ventes, CRM et Marketing, 1 Chef de projet, 1 Data Analyst et 1 Développeur) vous serez en charge de l'évolution, de la performance et de l'alignement stratégique des solutions du domaine et vous serez également le point de contact privilégié entre les équipes métiers et techniques. Vos principales missions : Stratégie et pilotage de la roadmap SI : Contribution à la définition des évolutions des solutions dans un contexte de transformation ERP, animation des comités de décision et participation à la gestion budgétaire. Gestion et coordination de projets / produits : Cadrage des besoins métiers, définition des architectures fonctionnelles et d'intégration et pilotage des projets (coûts, délais, qualité) jusqu'au déploiement et à la stabilisation. Expertise fonctionnelle et qualité des solutions : Garantie de la performance et de l'intégrité des solutions (Ventes, CRM, Marketing, SaaS), mise en place de la stratégie de tests et validation des recettes utilisateurs (UAT). Gouvernance, support et montée en compétences : Coordination du support utilisateurs, gestion des partenaires externes (Salesforce, intégrateurs), documentation technico-fonctionnelle et accompagnement de l'équipe. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Un groupe en forte croissance internationale, en développement sur de nouveaux marchés Une entreprise innovante et en constante évolution, diversifiant ses activités (vin, spiritueux, boissons sans alcool) Un cadre de travail stimulant et équilibré, avec de nombreux avantages : télétravail, intéressement, mutuelle, CSE, mobilité facilitée, espaces de coworking Avantages : 2 jours de télétravail par semaine, tickets restaurant de 8 € (pris en charge à 60 %) et 13 jours de RTT. PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'au minimum 5 ans d'expérience en tant que Chef de projet Ventes, CRM et Marketing, idéalement dans le secteur de la grande distribution. Une connaissance du secteur du vin ainsi qu'un bon niveau en allemand sont fortement appréciés. COMPLÉMENTS Lieu : Strasbourg (67) Contrat : CDI - Client final Salaire : 70 000 € à 80 000 € brut annuel sur 13 mois (selon profil) Si votre profil correspond, nous vous recontacterons dans un délai de 7 jours suivant la réception de votre candidature.
CHEF.FE DE PRODUIT MARKETING SENIOR - H/F
GS1 France
France
Description : GS1 France recherche à intégrer UN.E CHEF.FE DE PRODUIT MARKETING SENIOR au sein de la Direction Marketing, Communication et Data. Le poste combine un rôle de marketing de l'offre, de pilotage go-to-market et de coordination transverse, sur des sujets à fort impact pour les entreprises et les filières. VOTRE RÔLE : Au sein du pôle marketing, vous contribuerez au développement et au déploiement de nouvelles offres portées par GS1 France, dont le QR CODE AUGMENTÉ GS1. Vous piloterez également l'activation marketing sur plusieurs filières, notamment les cosmétiques, les vins et spiritueux. Nous recherchons un profil marketing senior capable de comprendre un marché, structurer une proposition de valeur, construire les bons messages et transformer une stratégie en plans d'activation concrets. STRATÉGIE ET PILOTAGE * Analyser les marchés, les besoins clients, les tendances et les enjeux réglementaires sur vos filières et projets. * Définir la stratégie marketing des offres dont vous aurez la responsabilité, en tenant compte des spécificités de chaque filière. * Définir les indicateurs de performance et suivre l'avancement du déploiement, filière par filière et au global. DÉPLOIEMENT & ACTIVATION * Piloter le go-to-market du QR Code Augmenté et des offres suivies : positionnement, messages, parcours d'activation, supports et plan de lancement. * Concevoir et mettre à jour les contenus marketing : présentations, pages web, brochures, cas clients, vidéos témoignages. * Construire les dispositifs d'activation : campagnes, use-cases avec des adhérents, temps forts sectoriels, ateliers, webinaires, salons et touch points digitaux. BUSINESS PARTNER & COORDINATION * Être l'interlocuteur-rice marketing de référence auprès de la Direction Commerciale et des équipes en lien avec les filières. * Transformer les besoins terrain en plans d'action marketing concrets, utiles aux équipes et aux entreprises. * Assurer la coordination entre le projet transverse QR Code Augmenté GS1, les filières concernées et les directions internes, sans lien hiérarchique direct. Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ : * Formation Bac +4/5, idéalement école de commerce ou universitaire * 7 à 10 ans d'expérience en marketing de l'offre / marketing opérationnel, idéalement sur des filières PGC (cosmétiques, vins & spiritueux...) * Appétence pour les sujets de transformation, les services BtoB et les enjeux liés à la traçabilité, la transparence et l'économie circulaire. * La connaissance préalable du QR Code Augmenté GS1 ou des standards GS1 n'est pas indispensable. Ce qui compte, c'est la capacité à comprendre des sujets nouveaux, à les rendre lisibles et à les transformer en plans marketing concrets. COMPÉTENCES CLÉS : * Solide capacité d'analyse marché, de structuration d'offre et de gestion de projet. * Très bon niveau de communication, d'esprit de synthèse et de storytelling. * Anglais courant (oral et écrit) QUALITÉS : * Rigueur, autonomie, capacité à prioriser et à faire avancer les sujets. * Goût pour le travail en transverse, l'intelligence collective et le contact avec des interlocuteurs variés. * Goût pour la production concrète : passer des idées aux messages, aux supports et aux actions. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : Convention Syntec 1486. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * Un projet d'ampleur à façonner : participez à la construction d'une offre naissante, appelée à redéfinir un standard mondial du commerce * Diversité des enjeux : digitalisation, économie circulaire, traçabilité, innovation * Double périmètre valorisant : un rôle transverse à fort rayonnement, combiné au pilotage de filières concrètes * Sens : contribution à une économie plus responsable et durable * Environnement stimulant : équipe engagée, organisation internationale, bureaux au cœur de Paris PROCESSUS DE CANDIDATURE : * Préqualification téléphonique/ ou en visio avec une Talent Manager * Entretien physique avec la Responsable Marketing pour échanger sur l'adéquation opérationnelle avec le poste * Étude de cas à réaliser suivie d'une restitution en visio * Entretien final avec le Directeur Marketing, communication et Data et la Directrice des Ressources Humaines. _Vous vous êtes reconnu.e ? Alors rejoignez-nous en postulant à cette offre. _
Junior Marketing-Manager/-in – Vollzeit (m/w/d) (Marketingfachkraft/-assistent/in)
Schulze Marketing Peer Schulze
Germany, Berlin
Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) im Marketing-Management, die ihre Stärken gezielt einbringen und gemeinsam mit uns daran arbeiten, unser Unternehmen sowie die deutsche Industrie nachhaltig voranzubringen. Als Marketing-Manager/-in planst und koordinierst du Marketingmaßnahmen für unsere Kunden und unser Unternehmen. Du entwickelst Kampagnen, steuerst die Umsetzung mit den beteiligten Teams und sorgst dafür, dass Inhalte, Zeitpläne und Ergebnisse zuverlässig zusammenpassen. Aufgabenbereiche Planung, Koordination und Umsetzung von Marketingkampagnen Entwicklung von Kampagnenideen und zielgruppengerechten Marketingmaßnahmen Erstellung und Abstimmung von Werbetexten, Inhalten und Briefings Koordination interner Aufgaben sowie externer und kundenseitiger Abstimmungen Überwachung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards Auswertung der Kampagnenergebnisse und Ableitung von Optimierungen Dokumentation der Maßnahmen und regelmäßige Ergebnisberichte Über uns Schulze Marketing ist eine Agentur, die mit vollem Einsatz daran arbeitet, die deutsche Industrie zu stärken und weiterzuentwickeln. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Auftrags- und Mitarbeitergewinnung durch Online-Marketing sowie bei der Digitalisierung der betriebsinternen Prozesse. Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2–4 Wochen. Gehalt für Junior Marketing-Manager/-in (m/w/d): 4.000 € brutto im Monat. Wenn du weitere Informationen zu unserem Unternehmen und deiner Karriere bei Schulze Marketing haben möchtest, findest du diese auf karriere.schulzemarketing.de. Deine Vorteile bei uns Eine gute Vergütung über dem Branchendurchschnitt. Ausführliche interne Schulung: Durch unser internes Schulungssystem lernst du alles, was du für deine neue Tätigkeit bei uns im Unternehmen benötigst. Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten: Über die nächsten Jahre werden wir weiter stark wachsen. Eine tolle Arbeitsatmosphäre: Uns ist ein positives Umfeld wichtig. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang. Ein dynamisches Team und ein motivierendes Arbeitsumfeld. Einen sicheren Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Eine erstklassige Büroausstattung: Wir arbeiten ausschließlich mit moderner Technik und Arbeitsausstattung. Stellenanforderungen Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation bzw. erste praktische Erfahrungen Gutes Verständnis für Kampagnenplanung, Marketingprozesse und Projektkoordination Analytisch-methodisches und strukturiertes Denken sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit Ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zuverlässig zu folgen Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin Ausgeprägte Teamfähigkeit und starke kommunikative Fähigkeiten Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch Guter Umgang mit Leistungsdruck
Teamleder til Marketing
IDEALCOMBI A/S
Denmark, Thisted

Teamleder til Marketing - sæt retning og få marketing til at ske

Har du en bred marketingfaglighed, et naturligt lederdrive og lyst til selv at være med i eksekveringen?

Hos Idealcombi søger vi en teamleder, der kan stå i spidsen for den daglige marketingindsats og samtidig selv tage aktivt del i opgaverne.

Du får ansvar for et velfungerende team bestående af to dygtige marketingkoordinatorer og dig selv. Teamet har allerede stærke kompetencer på tværs af marketingdisciplinerne og et godt internt samarbejde. Din opgave bliver at sætte retning, prioritere indsatsen og bringe teamets forskellige styrker bedst muligt i spil.

Om stillingen

Som teamleder får du det daglige ansvar for medarbejderne og opgaverne i marketingafdelingen. Du skaber overblik, sikrer fremdrift og følger aktiviteter og projekter fra idé til færdigt resultat.

Du bliver en nærværende leder og faglig sparringspartner, men du skal også selv have lyst til at arbejde med marketing. Det kan eksempelvis være kampagner, hjemmeside, content, salgsmateriale, messer eller opfølgning på digitale aktiviteter.

Kort sagt skal du både kunne lede marketingindsatsen og være med til at føre den ud i livet.

Du refererer til HR & Kvalitetschefen og får et tæt samarbejde med blandt andet salg, produktudvikling, HR, produktion, service, ledelsen, samt vores engelske marketingkoordinator.

Dine opgaver, vil blandt andet omfatte:
  • Prioritering og koordinering af afdelingens opgaver og ressourcer
  • Planlægning og gennemførelse af kampagner og markedsaktiviteter
  • Ansvar for hjemmeside, digitale platforme og den digitale synlighed
  • Daglig ledelse, sparring og udvikling af marketingteamet
  • Arbejde med SEO, leadgenerering, performance og marketingdata
  • Udvikling af content samt salgs-, produkt- og marketingmateriale
  • Planlægning af messer, events og øvrige aktiviteter
  • Sikre ensartet kommunikation og visuel identitet
  • Understøttelse af salg og employer branding
  • Koordinering og videndeling med vores engelske marketingkoordinator

Du bliver samtidig sparringspartner for ledelsen i spørgsmål om marketing, branding, kommunikation og markedsudvikling.

Din profil

Du er en erfaren marketingprofil med en bred forståelse for marketingværktøjskassen. Du behøver ikke være specialist i alle discipliner, men du skal kunne se sammenhængen mellem brand, content, digitale kanaler, kampagner, data og salgsunderstøttelse.

Du formår at sætte retning og skabe tydelige prioriteringer, samtidig med at du involverer teamet og skaber ejerskab.

Vi forestiller os, at du:
  • Har en relevant uddannelse inden for marketing, kommunikation eller lignende
  • Har flere års erfaring med en bred vifte af marketingopgaver
  • Måske har erfaring med personaleledelse, faglig ledelse eller koordinering af medarbejdere, men det er ikke et krav. Det vigtigste er, at du har lysten og potentialet til at tage ansvar og udvikle dig i rollen
  • Har forståelse for branding, kampagner, content og digital marketing
  • Har kommerciel forståelse og ser marketing som en aktiv understøttelse af salget
  • Arbejder struktureret og har gennemslagskraft til at sikre fremdrift
  • Behersker engelsk i skrift og tale

Har du erfaring fra en produktions- eller B2B-virksomhed eller med markedsføring af tekniske produkter, er det en fordel, men ikke et krav.

Vi tilbyder

Hos Idealcombi får du en central rolle med ansvar for både medarbejdere, marketingaktiviteter og udviklingen af vores marketingafdeling.

Du bliver en del af et kompetent team med et stærkt samarbejde og får mulighed for at videreudvikle både teamet og den samlede marketingindsats.

Vi tilbyder blandt andet:
  • Et kompetent marketingteam med en bred faglig værktøjskasse
  • En kombination af ledelse, koordinering og konkret marketingsopgaver
  • Tæt samarbejde med den øvrige organisation og vores engelske kolleger
  • Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
  • En lønpakke, der matcher dine kvalifikationer, inkl. pension og sundhedsordning

Kontakt og ansøgning

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR & Kvalitetschef Jesper Sørensen på tlf. +45 96882468 eller mail JSO@idealcombi.dk.

Send din ansøgning og dit CV snarest muligt. Ansøgninger behandles løbende og fortroligt, og vi indkalder løbende til samtaler.

Ansøgningsfristen er den 15. november.

Vi ser frem til at høre fra dig.

Om Idealcombi

Idealcombi har, siden det første vindue blev fremstillet i 1973, haft domicil i Thy. Hovedsædet i Hurup rummer i dag 100.000 m² til produktion og administration med mere end 400 ansatte.

Herfra har Idealcombi gennem mere end 50 år fremstillet vinduer og yderdøre i høj kvalitet. Innovation er et grundlæggende omdrejningspunkt i virksomheden, og vi arbejder kontinuerligt og målrettet på at være blandt de førende inden for udviklingen af vinduer og døre til nutidens og fremtidens behov.

Design, funktion, energiforbrug og en optimal miljøvenlig produktion er blandt de væsentligste parametre - og vores medarbejderes kompetencer er afgørende for, at vi lykkes.
Teamleder til Marketing
IDEALCOMBI A/S
Denmark, Thisted
Teamleder til Marketing - sæt retning og få marketing til at ske

Har du en bred marketingfaglighed, et naturligt lederdrive og lyst til selv at være med i eksekveringen?

Hos Idealcombi søger vi en teamleder, der kan stå i spidsen for den daglige marketingindsats og samtidig selv tage aktivt del i opgaverne.

Du får ansvar for et velfungerende team bestående af to dygtige marketingkoordinatorer og dig selv. Teamet har allerede stærke kompetencer på tværs af marketingdisciplinerne og et godt internt samarbejde. Din opgave bliver at sætte retning, prioritere indsatsen og bringe teamets forskellige styrker bedst muligt i spil.

Om stillingen

Som teamleder får du det daglige ansvar for medarbejderne og opgaverne i marketingafdelingen. Du skaber overblik, sikrer fremdrift og følger aktiviteter og projekter fra idé til færdigt resultat.

Du bliver en nærværende leder og faglig sparringspartner, men du skal også selv have lyst til at arbejde med marketing. Det kan eksempelvis være kampagner, hjemmeside, content, salgsmateriale, messer eller opfølgning på digitale aktiviteter.

Kort sagt skal du både kunne lede marketingindsatsen og være med til at føre den ud i livet.

Du refererer til HR & Kvalitetschefen og får et tæt samarbejde med blandt andet salg, produktudvikling, HR, produktion, service, ledelsen, samt vores engelske marketingkoordinator.

Dine opgaver, vil blandt andet omfatte:
  • Prioritering og koordinering af afdelingens opgaver og ressourcer
  • Planlægning og gennemførelse af kampagner og markedsaktiviteter
  • Ansvar for hjemmeside, digitale platforme og den digitale synlighed
  • Daglig ledelse, sparring og udvikling af marketingteamet
  • Arbejde med SEO, leadgenerering, performance og marketingdata
  • Udvikling af content samt salgs-, produkt- og marketingmateriale
  • Planlægning af messer, events og øvrige aktiviteter
  • Sikre ensartet kommunikation og visuel identitet
  • Understøttelse af salg og employer branding
  • Koordinering og videndeling med vores engelske marketingkoordinator

Du bliver samtidig sparringspartner for ledelsen i spørgsmål om marketing, branding, kommunikation og markedsudvikling.

Din profil

Du er en erfaren marketingprofil med en bred forståelse for marketingværktøjskassen. Du behøver ikke være specialist i alle discipliner, men du skal kunne se sammenhængen mellem brand, content, digitale kanaler, kampagner, data og salgsunderstøttelse.

Du formår at sætte retning og skabe tydelige prioriteringer, samtidig med at du involverer teamet og skaber ejerskab.

Vi forestiller os, at du:
  • Har en relevant uddannelse inden for marketing, kommunikation eller lignende
  • Har flere års erfaring med en bred vifte af marketingopgaver
  • Måske har erfaring med personaleledelse, faglig ledelse eller koordinering af medarbejdere, men det er ikke et krav. Det vigtigste er, at du har lysten og potentialet til at tage ansvar og udvikle dig i rollen
  • Har forståelse for branding, kampagner, content og digital marketing
  • Har kommerciel forståelse og ser marketing som en aktiv understøttelse af salget
  • Arbejder struktureret og har gennemslagskraft til at sikre fremdrift
  • Behersker engelsk i skrift og tale

Har du erfaring fra en produktions- eller B2B-virksomhed eller med markedsføring af tekniske produkter, er det en fordel, men ikke et krav.

Vi tilbyder

Hos Idealcombi får du en central rolle med ansvar for både medarbejdere, marketingaktiviteter og udviklingen af vores marketingafdeling.

Du bliver en del af et kompetent team med et stærkt samarbejde og får mulighed for at videreudvikle både teamet og den samlede marketingindsats.

Vi tilbyder blandt andet:
  • Et kompetent marketingteam med en bred faglig værktøjskasse
  • En kombination af ledelse, koordinering og konkret marketingsopgaver
  • Tæt samarbejde med den øvrige organisation og vores engelske kolleger
  • Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
  • En lønpakke, der matcher dine kvalifikationer, inkl. pension og sundhedsordning

Kontakt og ansøgning

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR & Kvalitetschef Jesper Sørensen på tlf. +45 96882468 eller mail JSO@idealcombi.dk.

Send din ansøgning og dit CV snarest muligt. Ansøgninger behandles løbende og fortroligt, og vi indkalder løbende til samtaler.

Ansøgningsfristen er den 15. november.

Vi ser frem til at høre fra dig.

Om Idealcombi

Idealcombi har, siden det første vindue blev fremstillet i 1973, haft domicil i Thy. Hovedsædet i Hurup rummer i dag 100.000 m² til produktion og administration med mere end 400 ansatte.

Herfra har Idealcombi gennem mere end 50 år fremstillet vinduer og yderdøre i høj kvalitet. Innovation er et grundlæggende omdrejningspunkt i virksomheden, og vi arbejder kontinuerligt og målrettet på at være blandt de førende inden for udviklingen af vinduer og døre til nutidens og fremtidens behov.

Design, funktion, energiforbrug og en optimal miljøvenlig produktion er blandt de væsentligste parametre - og vores medarbejderes kompetencer er afgørende for, at vi lykkes.

Digital Marketing Specialist
Danvask ApS
Denmark, Glostrup

Danvask is looking for a full-time Digital Marketing Specialist to develop and manage our digital marketing activities.

Danvask provides professional laundry and textile services for business customers. We are looking for a practical and commercially focused person who can strengthen our online visibility, generate customer enquiries and improve digital communication.

Your responsibilities

- Manage and improve the Danvask website, including content, structure and user experience

- Plan, create and optimise Google Ads campaigns

- Plan, create and optimise Meta advertising campaigns

- Develop and carry out SEO activities to improve visibility in search engines

- Create and manage email-marketing campaigns

- Manage social-media channels and create relevant content

- Monitor website traffic, campaign performance and lead generation

- Prepare simple marketing reports and recommend improvements

- Support customer acquisition and digital growth activities

- Coordinate relevant digital marketing tasks with management and external partners

Your profile

- At least one year of practical experience with digital marketing, online advertising or related work

- Experience with Google Ads, Meta Ads, SEO, email marketing and social media

- Experience managing websites and digital content

- Able to understand campaign results and make practical improvements

- Good written and spoken English

- Able to work independently, organise tasks and manage several activities at once

- A relevant marketing education is an advantage, but practical experience is valued

We offer

- A permanent, full-time position of 37 hours per week

- Gross monthly salary of DKK 38,000 before tax

- Pension according to the employment contract

- A varied role with responsibility for Danvask’s digital marketing activities

- The opportunity to contribute directly to the company’s commercial growth

Workplace

Danvask

Formervangen 10

2600 Glostrup

Denmark

Marketing Student Assistant
PAIBLOCK A/S
Denmark, Søborg

Excellent opportunity for students who want hands-on experience with marketing at a company building Europe’s largest stablecoin crossborder settlement infrastructure.

Are you skilled at creating content? Can you communicate complex solutions with a focus on value creation for the target market? Do you have a passion for marketing and communication? Do you have experience creating social media posts, blog articles, and videos?

We are looking for a creative and structured student with strong writing skills and preferably experience in creating multimedia content to assist us for 10-12 hours a week.

TASKS:

  • Content creation: Support in developing, editing, and uploading articles and other content for our website and social media channels

  • Video production: Assistance with smaller video productions

  • Planning: Executing content and social media plans to ensure a consistent market presence

  • Value translation: Turning technical input into messaging our target market understands

  • Performance tracking: Follow up and analyze engagement and KPI’s for our communication

QUALIFICATIONS:

  • You are currently enrolled in a relevant full-time study program

  • You have excellent writing skills and a solid understanding of content creation

  • You are a native or excellent English speaker

  • You are organized, able to prioritize tasks independently, and possess a good commercial mindset

  • You might be familiar with the basics of photography and have experience creating storyboards, filming, and editing video clips

  • It is an advantage if you have hands-on experience with online communication, e.g. via social media or a blog

Paiblock

Paiblock is the world’s oldest blockchain company, building enterprise-grade stablecoin-based crossborder settlement  infrastructure since 2011.

Marketing Automation Consultant (m/w/d) (IT-Berater/in)
dotSource SE
Germany, Leipzig
Marketing Automation Consultant (m/w/d) digital + ai. delivered. Seit 2006 unterstützen 400 Digitalexpertinnen und -experten Unternehmen dabei, digitale und KI-getriebene Lösungen für Marketing, Vertrieb und Service erfolgreich umzusetzen. Marken wie Alnatura, hessnatur, Rossmann oder Würth vertrauen auf Strategien, die tragen. Technologien, die mitwachsen. Und Partner, die mitdenken und Verantwortung für Ergebnisse übernehmen. 6 Gründe, warum Du ein Teil der dotSource werden solltest: 1. Perfekt einsteigen: Individuelles Onboarding, Mentoring & Welcome Day liefern Dir alles wichtige zum Start. 2. Direkt durchstarten: Von Anfang an arbeitest Du an spannenden Projekten für namenhafte Kunden wie FUJIFILM, carhartt, STIHL oder Cornelsen. 3. Schritt für Schritt Wachsen: Unsere dotSource Academy und interne Coachings ermöglichen Dir eine individuelle Weiterentwicklung. 4. Flexibilität leben: Ob Sabbatical, Workation oder standortübergreifendes Arbeiten - mit uns ist es möglich. 5. Gesund leben: Gesundheitstage, Massagen und viele weitere Fitnessangebote halten Dich fit und entspannt. 6. Extras genießen: Mit Firmenoffsite und Teampartys, JobRad und JobTicket, betrieblicher Altersvorsorge und EdenRed haben wir ein großes Plus für Dich. Das erwartet Dich: - Analyse & Strategie: Du tauchst tief in die Welt unserer Kunden ein und entwickelst eigenständig und selbst verantwortlich Architekturen rund um Marketing und Kundendaten. Dabei arbeitest du eng mit unseren Teams aus CRM, CMS, Commerce, Strategie und KI zusammen - Beratung mit Impact: Mit deinem technischen Know-how begleitest du Unternehmen bei strategischen Entscheidungen und positionierst dich als vertrauensvoller Sparringspartner - Workshops & Enablement: In interaktiven Workshops und Coachings begeisterst du Kunden, stärkst langfristige Beziehungen und setzt innovative Impulse - Hands-on Projektarbeit: Ob Zielgruppenanalyse, Segmentierung oder eigenständige Teilprojekte – du bringst dich aktiv in interdisziplinäre Teams ein und gestaltest Marketing-Prozesse von morgen Das bringst Du mit: - Fachliche Grundlage: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, IT oder Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation sowie erste Jahre Berufserfahrung - Analytische Stärke: Du denkst konzeptionell, arbeitest strukturiert und begeisterst dich für digitale Geschäftsmodelle - Tool-Know-how: Umfassende Erfahrungen mit Lösungen wie Salesforce Marketing Cloud Engagement, Salesforce Data Cloud, Hubspot, Bloomreach Marketing Automation oder Brevo sind von Vorteil - Kommunikationsgeschick: Du überzeugst mit klarer Kommunikation auf Deutsch und Englisch und arbeitest proaktiv sowie teamorientiert - Digitaler Mindset: Du liebst es, Marketingprozesse mit Technologie zu verbinden und neue Trends umzusetzen Wenn Du es digital magst, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@dotSource.de. Für Fragen stehen wir Dir sehr gerne unter 03641 797-9009 jederzeit zur Verfügung. Solltest Du Deine Unterlagen gerade nicht zur Hand haben, dann lasse uns einen Link zu Deinem XING- oder LinkedIn-Profil zukommen und teile uns mit, warum Du ein Teil der dotSource werden möchtest.

Go to top