Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för stabsavdelningen för produktionssamordning i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, styra, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiska områdesansvar i Sverige där den samlade fastighets- och investeringsportföljen utvecklas inom givet geografiskt område. Som stöd för nationell helhetsbild inrättas också denna stabsavdelning för produktionssamordning. Målet är att upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. Avdelningens ansvar innefattar analys och beredning av underlag för att stödja myndighetens ledning att prioritera och balansera mellan delportföljer (geografier) på kort och lång sikt med inriktning på nationella prioriteringar. Avdelningen ska även bistå med aggregerad produktionsuppföljning från geografier för nationell lägesbild. Rollen kan komma att innebära att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: samordna, bereda, styra och koordinera ledningsgruppen ta emot, bedöma och fördela uppdrag till rätt geografi, samt hantera helhetsbilden löpande för Fortifikationsverkets uppdrag samordna uppföljning av måluppfyllelse och kapacitetsutnyttjande på geografisk nivå beredning av samarbetsavtal med partners vara nationell kontaktpunkt för våra partners. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av samordnande arbete och du har erfarenhet av berednings- och beslutsprocesser samt verksamhetsplanering och ekonomisk uppföljning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Det är även till din fördel om du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning, samt även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Eskilstuna. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. https://www.fortifikationsverket.se/jobba-hos-oss/darfor-ska-du-valja-oss Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för avdelningen för fastighet och investering syd i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiskt områdesansvar med avdelningsdirektör som kommer ingå i myndighetens ledningsgrupp. Rollen innebär leverans- och budgetansvar inom givet geografiskt område. Vi behöver upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. I ansvaret ingår både förvaltning av befintligt fastighetsbestånd och nybyggnation till våra partners. Rollen innebär att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: bidra till myndighetens utveckling och mål skapa förutsättningar för samarbete och helhetssyn i organisationen leda i förändring utan att tappa stabilitet och kontinuitet utveckla arbetssätt och styrning med fokus på tid, kvalitet, snabb leverans och samhällsnytta skapa engagemang och gemensam riktning i verksamheter med olika kompetenser och perspektiv säkerställa en god arbetsmiljö och hållbara förutsättningar för både chefer och medarbetare företräda verksamheten med integritet, tillit och professionalism. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av organisationsövergripande arbete med insikt om samverkan och samarbete över gränser. Du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning. Du har även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom säkerhet, försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Revinge. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. https://www.fortifikationsverket.se/jobba-hos-oss/darfor-ska-du-valja-oss Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för avdelningen för fastighet och investering väst i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiskt områdesansvar med avdelningsdirektör som kommer ingå i myndighetens ledningsgrupp. Rollen innebär leverans- och budgetansvar inom givet geografiskt område. Vi behöver upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. I ansvaret ingår både förvaltning av befintligt fastighetsbestånd och nybyggnation till våra partners. Rollen innebär att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: bidra till myndighetens utveckling och mål skapa förutsättningar för samarbete och helhetssyn i organisationen leda i förändring utan att tappa stabilitet och kontinuitet utveckla arbetssätt och styrning med fokus på tid, kvalitet, snabb leverans och samhällsnytta skapa engagemang och gemensam riktning i verksamheter med olika kompetenser och perspektiv säkerställa en god arbetsmiljö och hållbara förutsättningar för både chefer och medarbetare företräda verksamheten med integritet, tillit och professionalism. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av organisationsövergripande arbete med insikt om samverkan och samarbete över gränser. Du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning. Du har även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom säkerhet, försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Skövde. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. https://www.fortifikationsverket.se/jobba-hos-oss/darfor-ska-du-valja-oss Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för avdelningen för fastighet och investering mitt, i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiskt områdesansvar med avdelningsdirektör som kommer ingå i myndighetens ledningsgrupp. Rollen innebär leverans- och budgetansvar inom givet geografiskt område. Vi behöver upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. I ansvaret ingår både förvaltning av befintligt fastighetsbestånd och nybyggnation till våra partners. Rollen innebär att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: bidra till myndighetens utveckling och mål skapa förutsättningar för samarbete och helhetssyn i organisationen leda i förändring utan att tappa stabilitet och kontinuitet utveckla arbetssätt och styrning med fokus på tid, kvalitet, snabb leverans och samhällsnytta skapa engagemang och gemensam riktning i verksamheter med olika kompetenser och perspektiv säkerställa en god arbetsmiljö och hållbara förutsättningar för både chefer och medarbetare företräda verksamheten med integritet, tillit och professionalism. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av organisationsövergripande arbete med insikt om samverkan och samarbete över gränser. Du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning. Du har även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom säkerhet, försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Kungsängen. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. Därför ska du välja oss | Fortifikationsverket Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för avdelningen för fastighet och investering norr i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiskt områdesansvar med avdelningsdirektör som kommer ingå i myndighetens ledningsgrupp. Rollen innebär leverans- och budgetansvar inom givet geografiskt område. Vi behöver upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. I ansvaret ingår både förvaltning av befintligt fastighetsbestånd och nybyggnation till våra partners. Rollen innebär att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: bidra till myndighetens utveckling och mål skapa förutsättningar för samarbete och helhetssyn i organisationen leda i förändring utan att tappa stabilitet och kontinuitet utveckla arbetssätt och styrning med fokus på tid, kvalitet, snabb leverans och samhällsnytta skapa engagemang och gemensam riktning i verksamheter med olika kompetenser och perspektiv säkerställa en god arbetsmiljö och hållbara förutsättningar för både chefer och medarbetare företräda verksamheten med integritet, tillit och professionalism. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av organisationsövergripande arbete med insikt om samverkan och samarbete över gränser. Du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning. Du har även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom säkerhet, försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Boden. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. Därför ska du välja oss | Fortifikationsverket Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

1 plats(er). Vill du göra samhällsnytta och bidra till Sveriges oberoende i världen? FRA söker nu en initiativtagande och driven problemlösare för ett varierande uppdrag i våra datorhallar. Är du den vi söker kan vi erbjuda ett varierande arbete i en kunskapsintensiv verksamhet där du får vara med och göra skillnad varje dag. På FRA arbetar vi med unika uppgifter – för Sveriges säkerhet och integritet. Ditt uppdrag Som datorhallstekniker hör du till avdelningen för teknik. Avdelningen har till uppgift att förse FRA med de tekniska system som behövs för verksamheten. Avdelningen utvecklar, förvaltar och driftsätter nya tekniska system samt sköter drift och underhåll av befintliga system. I rollen som datorhallstekniker kommer du ha ansvar över kontakten med leverantörer, användare och uppdragsledare. Vidare i rollen innebär det även service på datorhallarna och omsätta/byta material. Du kan även komma att utbilda andra tekniker. I rollen som datorhallstekniker är dina huvudsakliga arbetsuppgifter att utföra teknikkoordination, framförallt genom att: Ta emot behov/beställningar, genomföra och återkoppla Planera och följa upp arbetet kring våra datorhallar Arbeta med montering och installering av teknisk utrustning Se över kapacitetsoptimering och avveckling i datorhallarna Övervaka och dokumentera arbetet Montera, kablera, övervaka och dokumentera utrustning i datorhallarna Fastighetsprojekt Tunga lyft förekommer regelbundet i tjänsten. Även kabeldragningar på hög höjd kan förekomma. Du kan Vi söker dig som har: En gymnasieexamen Jobbat som tekniker ett par år i likvärdig miljö God datorvana Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift Förmågan att utan problem ta till sig teknisk dokumentation på engelska B-körkort- resor i tjänsten förekommer Vi ser det som meriterande om du har: Yrkesutbildning med teknisk inriktning Praktisk erfarenhet av datorhallens infrastruktur Nätverk, koppar och fiberinstallationer Dokumentationssystem El-erfarenhet Erfarenhet av Agilt arbetssätt Du är Vi söker dig med följande egenskaper: Samarbetsförmåga - Arbetar bra med andra människor. Relaterar sig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Stabil - Är lugn, stabil och kontrollerad i stressituationer eller pressade situationer. Behåller ett realistiskt perspektiv på situationer och fokuserar på rätt saker. Strukturerad - Planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp och håller tidsramar. Helhetssyn - Ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår sin roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Om FRA FRA har omvärlden som sin arena där varje arbetsuppgift är en del av något större. På ett eller annat sätt får du som medarbetare vara med och bidra till att skydda Sveriges integritet och oberoende i världen. Du är med och gör skillnad på riktigt, varje dag. Vår uppgift som underrättelsetjänst är att skydda Sverige mot de allvarligaste hot som kan riktas mot ett samhälle – militära angrepp, terrorism och cyberattacker. Vi skyddar det viktigaste vi har – vår trygghet, vår demokrati och vårt sätt att leva. Vi är experter på cyberområdet och signalspaning samt en larmklocka för militära hot. FRA leder sedan 2024 Nationellt cybersäkerhetscenter, NCSC vars uppdrag är att utveckla och stärka Sveriges förmåga att förebygga, upptäcka och hantera cyberhot. Som nyanställd på FRA får du en omfattande introduktionsutbildning och kontinuerlig kompetensutveckling, vilket ger dig möjlighet att utveckla dina färdigheter och bli ännu bättre på det du brinner för. Vår organisation är mångfacetterad och består av olika kompetenser och personligheter, där varje individ har unika egenskaper och förutsättningar. Vi strävar efter att skapa en miljö där alla känner sig välkomna och trygga. Utöver en stimulerande arbetsmiljö erbjuder vi också ett attraktivt förmånspaket, som du kan läsa mer om på www.fra.se . För mer information om Nationellt cybersäkerhetscenter besök www.ncsc.se För din trygghet. För vår demokrati. Varje dag. Året om. Mer information Arbetsplatsen är belägen i närheten av Drottningholm, ca 10 min från Brommaplan. Svenskt medborgarskap är ett krav då anställning vid FRA innebär placering i säkerhetsklass. Innan en anställning kommer du att säkerhetsprövas i enlighet med säkerhetsskyddslagens bestämmelser. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Vi tillämpar sex månaders provanställning. För mer information är du välkommen att kontakta rekryterande chef på rekrytering@fra.se. Fackliga företrädare nås på 010-557 46 00. Vi tar emot ansökningar via www.fra.se senast 2026-07-12. Referensnummer 2025FRA23-3. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid.

Gör skillnad. Varje dag. Vill du vara med och bidra till vår goda vårdkvalitet och tillsammans med oss utveckla framtidens specialiserade palliativ vård i nordöstra delen av Skåne? Då kan det vara just du som blir vår nya kollega! Enheten för palliativ vård och avancerad sjukvård i hemmet (ASIH) inom Region Skåne har som övergripande mål att erbjuda en likvärdig vård till alla invånare i Skåne oberoende av diagnos, ålder och bostadsort. I Kristianstad har enheten ett specifikt uppdrag att ge palliativ specialistvård via hembesök dygnet runt. Enheten består av två delar som arbetar nära varandra; palliativvårdsavdelningen och avancerad hemsjukvård. På vår palliativvårdsavdelning i Kristianstad har vi tio vårdplatser och inom kommunerna Kristianstad, Bromölla och Östra Göinge har vi cirka 32 vårdplatser i hemmet. Vi samarbetar med kommunal vård och omsorg för att tillsammans kunna erbjuda en god och sammanhållen helhetsvård. Till vår palliativvårdsavdelning kommer patienter för kortare eller längre vistelse beroende på inläggningsorsak. Vi har även ett palliativt konsultteam som besöker remitterade patienter på sjukhus och i hemmiljö samt utgör ett stöd till andra vårdgivare. Vi har också en palliativ specialistmottagning (PM) på dagtid. Den palliativa specialistmottagningen och vårt konsultativa stöd kommer att vara en viktig del av verksamhetens fortsatta utveckling. Genom att möta patienter tidigare i sjukdomsförloppet kan vi erbjuda stöd, symtomlindring och vård närmare patienten. Ett steg i detta är Stödjande cancervård, som är ett regiongemensamt arbete där vården förs närmare patienterna och där personer som genomgår cancerbehandling erbjuds symtomlindring och viss behandling i hemmet, i stället för att behöva vara inlagda på sjukhus. Som anställd på ASIH kommer du att arbeta i en kreativ organisation tillsammans med kompetenta kollegor, där du är en viktig del av teamet. Korta beslutsvägar ger dig stora möjligheter att påverka ditt arbete. Vi har en egen beredskapslinje tillsammans med ASIH i Hässleholm och teamets läkare är tillgängliga dygnet runt. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Med anledning av bland annat pensionsavgång och graviditetsledighet välkomnar vi nu nya kollegor som har ett genuint intresse för palliativ vård och vill utvecklas inom området hos oss på ASIH i Kristianstad. Hos oss erbjuds du ett utvecklande och spännande arbete där du blir en del av ett tvärprofessionellt team. Som nyanställd sjuksköterska hos oss får du fem veckors bredvidgång. Vi följer ett introduktionsprogram som är framtaget på enheten och efter avslutad bredvidgång följer ett mentorskap där du får stöd av en mer erfaren kollega utifrån dina behov. Vi värdesätter utvecklingsarbete, fortbildning, handledning samt reflektion för såväl nyanställda som rutinerad personal. Som sjuksköterska hos oss utför du avancerad sjukvård i hemmet. Du leder och deltar aktivt i planering runt patientens dagliga vård tillsammans med övriga professioner samt samverkar med andra vårdgivare. Du förväntas även delta aktivt i verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete. Målet med den specialiserade vården är att samverka med patient och andra vårdgivare för att lindra de symtom som patienten besväras av och därigenom skapa bästa möjliga livskvalitet. Det innebär att tillgodose patientens fysiska, psykiska och existentiella behov samt att ge stöd åt närstående. Vi har ett nära samarbete med palliativvårdsavdelningen för inneliggande patienter, ASIH i Hässleholm samt med sjukhuset och olika mottagningar. Vi samarbetar även med CSK gällande vård av patienter inom Stödjande cancervård. Hos oss erbjuds du dessutom friskvårdsbidrag och individuell schemabokning via MultiAccess. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård, gärna med några års yrkeserfarenhet. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Vi ser gärna att du har specialistutbildning inom onkologi och/eller palliativ vård. Då verksamheten består av vårdplatser i patientens eget hem eller på särskilt boende är giltigt B-körkort ett krav för tjänsten. Du som söker är trygg i din yrkesroll och har patienten i fokus, vilket innebär att du har förmågan att se patienten som individ och dennes behov. En del av arbetet innebär stöd och samtal, det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att möta människor på olika plan. Vidare har du ett flexibelt förhållningssätt och kan prioritera mellan olika arbetsuppgifter när arbetstempot är högt. För att trivas hos oss behöver du kunna arbeta självständigt och fatta egna beslut. Vi ser att du gärna delar med dig av dina kunskaper och ditt goda humör för att skapa ett gott arbetsklimat. Vi värdesätter en positiv grundinställning samt vilja att vara delaktig i vårt utvecklingsarbete. Då du kommer att bli en viktig medarbetare i vår verksamhet lägger vi stor vikt vid god samarbetsförmåga och personlig lämplighet. Vi tillämpar löpande urval i denna rekrytering. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde: Enligt överenskommelse.

Nuvarande enhetschef går efter ett mångårigt engagemang för psykiatrin vidare till annan tjänst. Möjlighet finns nu därför att söka tjänsten som enhetschef för Neuropsykiatriska mottagningen i Östersund. Som enhetschef kommer du att leda en verksamhet som de närmsta åren kommer att göra en spännande utvecklingsresa. Mottagningen flyttar under 2028 till nya lokaler centralt i Östersund tillsammans med stora delar av den psykiatriska öppenvården. Flytten tillsammans med förändringar av nationella riktlinjer och enhetens uppdrag ger ramarna för ett kommande viktigt utvecklingsarbete. Neuropsykiatriska mottagningen (NPM) ligger centralt belägen i Östersund och tar emot invånare från hela Jämtlands län. Mottagningen ansvarar för att utreda neuropsykiatriska funktionsnedsättningar och för att behandla ADHD, Autism och samtidiga allmänpsykiatriska tillstånd. Målgruppen är patienter över 18 år. Område psykiatri rymmer öppenvårdsmottagningar, tre heldygnsavdelningar, ett mobilt omvårdnadsteam och en psykiatrisk akutmottagning. Sammanlagt har området ca 270 medarbetare. Vi söker en engagerad ledare som lockas av en organisation i förändring, som vill ta sig an utmaningar och vågar tänka nytt. Du trivs i en organisationskultur som är byggd på tillit, samarbetsvilja och självförtroende i medarbetargruppen. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i ditt ledarskap, och du kommer att tillhöra en samarbetsinriktad och kompetent ledningsgrupp som står för samarbete och ett stort engagemang för psykiatrins utveckling i Jämtland. Som stöd i ditt dagliga arbete som chef finns verksamhetsutvecklare, administratörer, HR-konsult och ekonom. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Neuropsykiatriska mottagningen är en av våra största öppenvårdsmottagningar och viktig för en växande patientgrupp i samhället. Verksamheten utvecklas i enlighet med Nationella vård- och insatsprogram för ADHD och Autism utifrån framtagna riktlinjer och dagens kunskapsunderlag. I din roll samverkar du med andra verksamheter och arbetar långsiktigt, till exempel i samarbete med Barn- och ungdomspsykiatrin för att fånga upp unga i övergången nära 18 års-dagen. Som enhetschef har du arbetsmiljö-, budget- och personalansvar för ca 25 medarbetare. Du har övergripande ansvar för den dagliga driften och för utvecklingsarbete på mottagningen. Vi söker dig som vill fortsätta arbetet med att utveckla mottagningens arbete med stöd i en digital utveckling och med öppenhet för nya arbetssätt. Under din ledning utvecklas en mottagning med en god arbetsmiljö och en modern och framåtriktad verksamhet. Du leder enheten i samarbete med Överläkare och Psykolog med ledningsuppdrag. Hos oss är det viktigt med digital kompetens och att alla bidrar till den digitala utvecklingen. I vårt arbete tar vi tillvara den bredd av kunskap och erfarenhet vi gemensamt har tillsammans med dig vill vi skapa värde för våra patienter. Uppdraget är ett fyraårigt chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen. KVALIFIKATIONER Du har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning/erfarenhet som bedöms relevant. Vi värdesätter tidigare erfarenhet av ledarskap inom offentlig eller privat sektor. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom psykiatrisk verksamhet. Du är strukturerad, drivs av nya utmaningar och har ett professionellt bemötande som genomsyrar ditt ledarskap. Du som ledare har helheten i fokus och genom ett nära ledarskap har du förmågan att stödja, utveckla, engagera och entusiasmera dina medarbetare. Du har förmåga att peka ut riktning och skapa förutsättningar för att nå uppsatta mål. Du tycker om att arbeta resultatinriktat och kan fatta svåra beslut. För att kunna driva utvecklingen framåt krävs ett nära samarbete chefskollegor emellan och du är därför en god lagspelare. Du deltar aktivt i områdets utveckling där samverkan med andra verksamhetsområden och vårdgrannar är viktig. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Region Jämtland Härjedalen är måna om våra medarbetares hälsa och erbjuder därför olika friskvårdsalternativ i syfte att du både ska orka jobba och vara ledig långt upp i åldern. Kroppen är vårt främsta verktyg och både fysisk, psykisk och social hälsa främjas av fysisk aktivitet. Du som medarbetare får årligen välja mellan friskvårdstid på upp till 35 timmar/år eller friskvårdsbidrag på 3 000 kronor per år. Därutöver finns på Östersunds sjukhus träningsanläggningen Zefyren där du som regionanställd kan träna gratis både på gymmet och via ledarledda träningspass. Läs mer om Zefyren här Zefyren - Region Jämtland Härjedalen. Region Jämtland Härjedalen har en personalförening där du och alla andra medarbetare, utan kostnad, automatiskt ingår. Personalföreningen anordnar och erbjuder olika sociala, kulturella och friskvårdande aktiviteter och rabatter som du kan ta del av. Du kan läsa mer om personalföreningens planerade utbud här Personalförening - Region Jämtland Härjedalen. Här på vår hemsida finns mer information om vuxenpsykiatrin och filmer där medarbetare berättar om sitt jobb på vuxenpsykiatrin: https://regionjh.se/psykiatri Ny i kommunen eller i länet och behöver bostad? Rekryterande chef kan informera om möjligheten vi som arbetsgivare har att erbjuda boende. För mer information till dig som ny i länet på resan mot flytt till Jämtland Härjedalen ta del av Ta stegets inflyttarweb: https://tasteget.nu/ Som sökande ska du lämna utdrag ur belastningsregistret i samband med erbjudande av tjänst. Vi har gjort vårt val av rekryteringstjänster och avsäger oss vänligt men bestämt ytterligare erbjudanden.

Tjänsten är placerad inom Vård- och omsorgsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, hälso- och sjukvård, myndighetsutövning, beställning av insatser samt bedriver vård och omsorg i egen regi. Vi arbetar kvalitetsmedvetet och professionellt för att göra varje dag så bra som möjligt för Linköpingsbor som behöver oss. Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Vi söker dig som brinner för att ge personcentrerad vård och som vill bidra till en meningsfull vardag för våra brukare. Om du har erfarenhet av demensvård och/eller korttidsvård och drivs av att se varje individs unika behov, kan du vara rätt person för oss. Ditt arbete är en viktig pusselbit i att skapa en meningsfull tillvaro med fokus på hälsa och välmående. Genom att arbeta med IBIC (Individens Behov i Centrum), ett salutogent förhållningssätt och nationella värderingar, lyfter du fram och stärker individens egna förmågor. Som undersköterska hos oss har du en varierande roll där du ansvarar för både omvårdnads- och sociala uppgifter. Du hjälper till med allt från förflyttningar och personlig hygien till hushållssysslor och medicinska insatser. Som omsorgskontakt planerar du dagarna för flera brukare utifrån deras specifika behov och önskemål. Du har en nära kontakt med anhöriga, deltar i välkomstsamtal och arbetar med att upprätta och revidera genomförandeplaner. Du samarbetar även med andra aktörer för att säkerställa den bästa möjliga omsorgen. En stor del av ditt arbete är att planera och genomföra aktiviteter som främjar välbefinnande. Vi tror att kreativitet och engagemang gör varje dag speciell för våra brukare, och bara fantasin sätter gränserna! Vi välkomnar dina egna idéer och initiativ som kan berika våra brukares liv. Din insats är ovärderlig för att skapa en trygg och stimulerande miljö varje dag. Din arbetsplats Välkommen till Garnisonens vårdboende, ett boende med inriktning på korttids- och demensvård! Här har vi nära till både stadskärnan och vacker natur. Det finns goda bussförbindelser, vilket gör det enkelt att ta sig hit. Boendet består av 40 lägenheter uppdelade på fyra avdelningar: tre för korttidsvård och en för demensvård. Av dessa är 30 platser avsedda för korttidsboende och 10 för personer med demenssjukdom. Korttidsvården tar emot personer med varierande medicinska behov och diagnoser. Vårdtiden varierar och arbetet kan ibland vara intensivt, med pressade situationer där snabba insatser krävs. Demensvården är en permanent boendeform för personer med demenssjukdomar. Här ger vi långsiktigt stöd och omsorg anpassat efter varje individs behov. Som medarbetare på Garnisonen kommer du att vara omsorgskontakt och agera som ombud inom områden så som hygien, hjälpmedel och kost. Vi arbetar med genomförandeplaner och dokumentation i Epsilon/Wellfare, ett planeringsverktyg som hjälper oss att strukturera dagen. Du kommer aktivt att delta i arbetet med att forma vår nya struktur. Arbetstiderna varierar mellan dag, kväll och varannan helg. Vi lägger stor vikt vid en god arbetsmiljö. Tillsammans kommer vi att utforma tydliga spelregler. Vi har regelbundna möten som APT och arbetsmiljögrupp, samt ett separat samverkansråd för enbart medarbetare där ni kan lyfta viktiga frågor. Det finns en nära samverkan mellan ledning och medarbetare, med fokus på att alltid ge den bästa möjliga omsorgen. Vi uppmuntrar dig att utvecklas och ta på dig ansvarsroller. I vårt team ingår två chefer, samordnare, sjuksköterskor, undersköterskor, vårdbiträden och rehabiliteringspersonal. Du som söker Vi söker dig som är utbildad undersköterska med erfarenhet av vård och omsorg. I din roll har du nära kontakt med våra brukare och deras anhöriga, så det är viktigt att du trivs med att bygga goda relationer. Vi värdesätter din kompetens och ser gärna att du har kunskap om korttidsvård eller demenssjukdomar. Det är meriterande om du har erfarenhet av IBIC, salutogent förhållningssätt och lågaffektivt bemötande. Du behöver ha goda kunskaper i svenska och vara van vid att arbeta med digitala verktyg för dokumentation och journalföring, till exempel epsilon, wellfare eller Treserva. Som person är du självgående, ansvarsfull och lyhörd. Du skapar enkelt goda relationer och kommunicerar tydligt med boende, anhöriga och kollegor. Din empatiska förmåga och vilja att samarbeta är avgörande för att skapa en trygg och trivsam miljö. Välkommen att bli en del av vårt team! Övrig information När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 75-100% Antal lediga befattningar: 2 Ref. nr: 17418 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

Dietistenheten i Eskilstuna Vill du vara med och vidareutveckla dietistens arbete inom slutenvården i Region Sörmland så är det här rätt arbete för dig! Vi söker en dietist till vårt härliga dietist-gäng som vill bli del av en nyfiken, framåtsträvande dietist-grupp med högt i tak. Om oss Primärvårds- och specialistvårdsdietister i Sörmland är organiserade i en dietistorganisation som tillhör länskliniken paramedicin Sörmland. Paramedicin består av 300 medarbetare varav ca 45 är dietister. Vi arbetar utifrån att "kvalitet går före kvantitet", det innebär att vi arbetar för att patienterna ska få ett så bra omhändertagande och en så bra nutritionsbehandling där vi arbetar utifrån en tydlig prioriteringsordning. Primärvårdsenheten respektive specialistvårdsenhet har varsin dietistchef med tätt samarbete vilket gör att vi är en stark dietistorganisation. Detta innebär möjligheter att förändra sitt uppdrag över tid. Din närmsta chef är legitimerad dietist. Du sitter på dietistenheten tillsammans med14 dietistkollegor. Du kommer att ha nära samarbetet med alla dietister i regionen, det finns alltid någon till hands som du kan diskutera med, både inom och utanför ditt behandlings-/diagnosområde. Välkommen till en arbetsplats där du gör skillnad varje dag! Förmåner: Flexibel arbetstid. Friskvårdsbidrag på 5000 kr. Möjlighet att hyra personalbostäder. Förtur till boende i bostadsbolag. Vi arbetar aktivt med utvecklingsarbete och den egna kompetensutvecklingen. I Sörmland finns goda möjligheter till utveckling genom kurser, utbildningar, handledning och forskning via centrum för klinisk forskning. Våra medarbetare erbjuds även en mängd förmåner via förmånsportalen Benify. Du har möjlighet att själv styra och lägga upp ditt schema. Du har en arbetsbeskrivning för tjänsten. Dina arbetsuppgifter Vi söker en dietist som ska arbeta mot den specialiserade slutenvården på Mälarsjukhuset. Vi ska utveckla dietistens arbetet på akutvårdsavdelning där dietist i dag endast varit konsult, arbetet innefattar även arbete mot andra avdelningar. Du träffar patienter på vårdavdelning, deltar på ronder, kan vara med i samordningen när patient skrivs ut från sjukhuset, Du ordinerar enteralnutrition för patienter som är inneliggande, kan rekommenderar parenteralnutrition. Du kan hålla i personalutbildningar på avdelningar. På dietistenheten finns det utredningsinstrument som bioimpedans där du kan mäta patienters kroppssammansättning, som kan ligga till grund för att bedömning av undernäring eller risk för undernäring. Huvudsakliga ansvarsområden Inom dietistenhet arbetar vi länsövergripande med rutiner, PM, patientmaterial etc. Dietisterna har tillgång till näringsvärdesberäkningsprogram. Förskrivning av kosttillägg sker via förskrivningsportalen Mediq. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad dietist, som gärna delar med dig av din kunskap och tar emot kunskap från dina kollegor. Arbetet med patienter är självständigt, du behöver då känna dig trygg med att planera och strukturera ditt arbete på eget initiativ. Vi värnar om trygghet i arbetet och gruppen, är du ny i yrkesrollen erbjuder vi alltid introduktion. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och vill att du delar vårt nyfikna förhållningssätt i utbildningsfrågor och i utvecklingsområden. Vårt arbete utgår från evidensbaserade riktlinjer och etisk kodex. Anställningsform Tillsvidareanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänstgöringsgrad kan diskuteras vid annat önskemål. Vi har rutiner för att arbeta hemifrån. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef Anna Berglund, 072-142 01 40, anna.berglund@regionsormland.se Facklig representant Naturvetarna Ida Myrbäck, 016-10 54 24, ida.myrback@regionsormland.se Legitimerad dietist Malin Svalberg, 016-10 52 01, malin.svalberg@regionsormland.se Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på dietistenheten Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-06-24. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.