QUI SOMMES-NOUS ? Rejoindre les équipes de VINCI Construction SI, c'est participer à la transformation digitale du Groupe au service des utilisateurs. Nos missions sont de moderniser nos outils de gestion, nos applications métiers, améliorer la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous travaillons sur l'adoption de nos outils par les utilisateurs et souhaitons construire le futur numérique (IA, BIM, IOT…). Pour les plus curieux/se, n'hésitez pas à vous rendre sur notre page LinkedIn ainsi que notre page jobteaser pour en savoir davantage POURQUOI CHOISIR UNE ALTERNANCE CHEZ VINCI CONSTRUCTION SI ? Chez VINCI Construction SI, les alternant(e)s participent à 100% aux différents enjeux des équipes et des directions. Intégrés au sein d'équipes dynamiques, de nombreuses responsabilités leurs sont confiées, alors rejoignez nous ! Retrouvez ICI la vidéo de présentation VCSI. VOS MISSIONS ET VOS CHALLENGES CHEZ VINCI CONSTRUCTION SI : Rattaché(e) à l'équipe IT Contracts de la DSI, managé par : Vincent DAVID, vous travaillerez dans une équipe de 3 personnes. Dans un contexte international, vous contribuerez aux différents projets d'achat informatique, ainsi qu'au suivi de la relation avec les fournisseurs de matériels, services et licences informatiques. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : - Analyser les besoins auprès du métier, - Rédiger les documents d'accompagnements des appels d'offre, - Coordonner les consultations des fournisseurs, - Dépouiller et évaluer les réponses aux appels d'offre sur la base de grilles d'évaluation établies avec le métier, - Participer aux négociations des contrats, - Participer aux revues contractuelles mensuelles ou trimestrielles, - Benchmarker les fournisseurs déjà sous contrat - Assister les autres départements de la DSI dans leurs relations avec les fournisseurs. - Participer à l'animation de la communauté Achats IT de VINCI Construction et aux relations avec les équipes Achats IT des autres pôles du Groupe VINCI. ET SI C'ETAIT VOUS ? En cours de formation Bac+4/5 école de Commerce, université ou équivalent, vous avez : - Une expérience d'achat dans le domaine de l'informatique ou de nouvelles technologies - Un intérêt pour la négociation et la diplomatie, - Une aisance dans la rédaction de documents, - Une curiosité naturelle notamment vis-à-vis des nouvelles technologies, - Un Anglais professionnel (indispensable), - Des qualités personnelles : capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation et du service, esprit d'analyse et de synthèse, bon relationnel. La connaissance du droit des contrats est un atout. Localisation : L'Archipel- Campus de VINCI / Nanterre-Préfecture (92) Début : à partir de Septembre 2026 Contrat : d'apprentissage ou professionnalisation Durée : 1 ou 2 ans LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1. Pour candidater à cette opportunité, votre CV suffit ! 2. Si votre profil retient notre attention, Romain TANDARAYEN vous contactera pour un entretien sur TEAMS. 3. En cas de validation, vous rencontrerez le manager à l'Archipel. 4. Vous rencontrerez par la suite le/la Directeur/rice IT en entretien sur TEAMS 5. En cas de validation une offre verbale puis une offre écrite vous seront faites 6. Nous préparons votre intégration au sein de VINCI Construction SI Mission : QUI SOMMES-NOUS ? Rejoindre les équipes de VINCI Construction SI, c'est participer à la transformation digitale du Groupe au service des utilisateurs. Nos missions sont de moderniser nos outils de gestion, nos applications métiers, améliorer la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous travaillons sur l'adoption de nos outils par les utilisateurs et souhaitons construire le futur numérique (IA, BIM, IOT…). Pour les plus curieux/se, n'hésitez pas à vous rendre sur notre page BatiactuEmploi vous contactera pour un entretien sur TEAMS. 3. En cas de validation, vous rencontrerez le manager à l'Archipel. 4. Vous rencontrerez par la suite le/la Directeur/rice IT en entretien sur TEAMS 5. En cas de validation une offre verbale puis une offre écrite vous seront faites 6. Nous préparons votre intégration au sein de VINCI Construction SI Type de contrat : Contrat d'alternance

Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous recherchons un(e) ingénieur(e) travaux débutant(e) afin de renforcer notre équipe EUROVIA Grands Projets Routiers ! Ainsi, rattaché(e) à notre cellule GRANDS TRAVAUX dont l'agence est localisée à Brive (= point de ralliement), vous serez affecté(e) à des gros projets routiers situés en France et vous serez en charge de leur préparation, de leur gestion et de leur réalisation Jeune diplômé(e) vous avez peu d'expérience dans nos métiers ? Pas de panique ! Au cours des 3 premières années, vous bénéficierez de formations théoriques et pratiques qui vous permettront d'approfondir tous les aspects du métier d'ingénieur travaux et ainsi monter progressivement en compétence dans vos fonctions En effet, après une année terrain en qualité de "chef de chantier" sous l'encadrement d'un Directeur de travaux, vous monterez en compétences progressivement dans vos fonctions de conducteur de travaux. Votre rôle consistera donc à définir les budgets, les modes opératoires, les moyens humains et matériels nécessaires, ainsi que le calendrier d'exécution des travaux. Vous contrôlerez l'avancement et la conformité des chantiers sur le plan technique et budgétaire. Vous avez un bon relationnel et le management d'équipe vous intéresse ? Cela tombe bien ! Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à encadrer vos équipes et à participer activement à leur évolution de carrière (proposition d'actions de formation, promotions, participation aux recrutement du personnel ouvrier, etc.). Vous serez également en charge des relations commerciales avec vos clients et vous constituerez votre réseau dans le respect de la stratégie définie par l'agence. Fraîchement diplômé(e) d'une formation ingénieur généraliste ou option Génie Civil / Travaux Publics, vous êtes reconnu(e) pour votre goût pour la technique mais aussi pour votre esprit entrepreneurial. Votre dynamisme, votre adaptabilité, votre organisation et votre sens des responsabilités vous permettront de vous intégrer rapidement à ce poste. Une première expérience sur chantier (stage / alternance) est nécessaire Postes à pourvoir en FRANCE avec déplacements sur l'ensemble du territoire français. L'affectation sera définie ensemble, lors de vos 1ers entretiens (A noter qu'il n'est pas nécessaire d'habiter sur Brive- Région Nouvelle Aquitaine, car vous serez en grands déplacements) Mission : Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous recherchons un(e) ingénieur(e) travaux débutant(e) afin de renforcer notre équipe EUROVIA Grands Projets Routiers ! Ainsi, rattaché(e) à notre cellule GRANDS TRAVAUX dont l'agence est localisée à Brive (= point de ralliement), vous serez affecté(e) à des gros projets routiers situés en France et vous serez en charge de leur préparation, de leur gestion et de leur réalisation Jeune diplômé(e) vous avez peu d'expérience dans nos métiers ? Pas de panique ! Au cours des 3 premières années, vous bénéficierez de formations théoriques et pratiques qui vous permettront d'approfondir tous les aspects du métier d'ingénieur travaux et ainsi monter progressivement en compétence dans vos fonctions En effet, après une année terrain en qualité de "chef de chantier" sous l'encadrement d'un Directeur de travaux, vous monterez en compétences progressivement dans vos fonctions de conducteur de travaux. Votre rôle consistera donc à définir les budgets, les modes opératoires, les moyens humains et matériels nécessaires, ainsi que le calendrier d'exécution des travaux. Vous contrôlerez l'avancement et la conformité des chantiers sur le plan technique et budgétaire. Vous avez un bon relationnel et le management d'équipe vous intéresse ? Cela tombe bien ! Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à encadrer vos équipes et à participer activement à leur évolution de carrière (proposition d'actions de formation, promotions, participation aux recrutement du personnel ouvrier, etc.). Vous serez également en charge des relations commerciales avec vos clients et vous constituerez votre réseau dans le respect de la stratégie définie par l'agence. Profil demandé : Fraîchement diplômé(e) d'une formation ingénieur généraliste ou option Génie Civil / Travaux Publics, vous êtes reconn...

VINCI Facilities assure tout ou partie des services liés aux bâtiments et à leurs occupants, de la maintenance multi technique aux prestations de facility management. VINCI FACILITIES IDF TERTIAIRE recrute un Responsable d'Affaires (F/H) pour l'une de ses entreprises spécialisées dans les services de maintenance pour des sites tertiaires . Poste basé à Neuilly (92). Sous l'autorité du chef de groupe, Le responsable d'affaire (F/H) est garant d'un portefeuille clients dont il doit assurer le suivi et le développement : En outre vos missions seront : Pilotage des équipes : Assurer la distribution des tâches au sein de l'équipe. Assurer la disponibilité des équipes placées sous sa responsabilité pour couvrir la réalisation des interventions relevant de ses sites Fixer les objectifs individuels et collectifs et évaluer les performances Coordonner la réalisation des interventions planifiées Contrôler l'exhaustivité et l'exactitude de la traçabilité des temps et des interventions Réaliser les mesures nécessaires au suivi et à l'évaluation de l'activité et proposer des pistes d'amélioration Développement de l'activité et suivi de la relation commerciale avec les clients : Participer à l'évolution du chiffre d'affaires du contrat : conquête de nouveaux marchés et mise en œuvre d'avenants Coordonner quotidiennement les relations avec les interlocuteurs (client) Synthétiser et transférer les informations commerciales issues des interventions liées aux contrats de service Identifier les besoins client non inclus au contrat de service et pouvant faire l'objet d'une nouvelle action commerciale Piloter les revues de contrats et informer le chef d'entreprise de l'évolution du contrat et de la relation commerciale Veiller à la bonne et stricte application des conditions contractuelles Veiller à l'économie du contrat Conseiller et proposer au client des pistes d'amélioration et des solutions innovantes Conforter et développer les relations de travail avec les clients et les partenaires Mobiliser les contributeurs dans tous les domaines et à tous les niveaux de l'entreprise pour mettre en œuvre les évolutions contractuelles et préparer le renouvellement du contrat Gestion financière des projets : Suivre le compte d'exploitation et les dépenses d'investissement de son unité Réaliser le reporting interne et externe (RMA, etc.) Gestion des sujets RH et QSE : Mettre en œuvre les plans de renouvellement et d'investissement relevant du périmètre de son unité Mettre en œuvre les procédures et modes opératoires de contrôle, de sécurité, de qualité et de sûreté, en cycle normal et en situation de crise Rappeler les consignes de sécurité des biens et des personnes et en vérifier la bonne exécution auprès des intervenants internes et externes Vous êtes issu d'une école d'ingénieur type ((ENSAM,INSA…) et vous validez une expérience de plus de 3 ans sur un poste similaire, en conduite d'affaires, idéalement dans la maintenance multi technique. Vous avez de solides connaissances techniques en maintenance et une appétence pour le management d'équipe. Vous avez un excellent relationnel qui vous permet d'accompagner vos équipes et les clients Mission : VINCI Facilities assure tout ou partie des services liés aux bâtiments et à leurs occupants, de la maintenance multi technique aux prestations de facility management. VINCI FACILITIES IDF TERTIAIRE recrute un Responsable d'Affaires (F/H) pour l'une de ses entreprises spécialisées dans les services de maintenance pour des sites tertiaires . Poste basé à Neuilly (92). Sous l'autorité du chef de groupe, Le responsable d'affaire (F/H) est garant d'un portefeuille clients dont il doit assurer le suivi et le développement : En outre vos missions seront : Pilotage des équipes : - Assurer la distribution des tâches au sein de l'équipe. - Assurer la disponibilité des équipes placées sous sa responsabilité pour couvrir la réalisation des interventions relevant de ses sites - Fixer les objectifs individuels et collectifs et évaluer les performances - Coordonner la réalisation des interventions planifiées - Contrôler l'exhaustivité et l'exactitude de la traçabilité des temps et des interventions - Réaliser les mesures nécessaires au suivi et à l'évaluation de l'activité et proposer des pistes d'amélioration Développement de l'activité et suivi de la relation commerciale avec les clients : - Participer à l'évolution du chiffre d'affaires du contrat : conquête de nouveaux marchés et mise en œuvre d'avenants - Coordonner quotidiennement les relations avec les interlocuteurs (...

Rejoignez notre groupe Saint-Gobain au sein de notre filiale POINT.P sur l'agence d'Audincourt en tant que Responsable d'agence ! Vos principales missions : - Développer la satisfaction client : Accueillir, renseigner, conseiller et servir les clients - - Renforcer sa pyramide Clients, gagner des parts de marché et faire progresser sa marge. - Suivre les principaux Clients de l'agence et prospecter intensivement. - Viser la Satisfaction Client : collaborer avec les services support pour améliorer le Parcours Clients, animer la relance devis suivre son ATC… - Analyser les résultats du NPS et proposer des pistes d'amélioration - Utiliser les Opé.Co comme des leviers et proposer des actions locales. - Se porter garant du traitement des réclamations clients et des litiges. - Manager, accompagner et faire grandir les équipes - Maitriser les Rituels de Management individuels et collectifs. - Evaluer régulièrement les collaborateurs et les progrès accomplis avec assertivité. - Détecter le potentiel de développement et d'évolution de son équipe. - S''engager après des collaborateurs dans leur Plan de Développement Professionnel : transmettre son savoir, apporter des feedbacks … - Recruter des profils et compétences dans l'agence, et intégrer efficacement. - Animer la Sécurité au sein de l'équipe et maitriser les consignes et procédures de Sécurité, les chaines d'alerte : les respecter, et les faire respecter au sein de l'agence. - Développer le potentiel de son agence / Connaissance de son environnement - Maitriser les outils de Vente, de Gestion et de Relation Clients - Analyser les Reportings pour piloter l'activité et la rentabilité avec l'équipe - Construire son budget, développer une croissance rentable et pérenne. - Maitriser les outils pour optimiser la gestion des stocks - Connaitre ses concurrents et impliquer son équipe dans la veille marché. - Transmettre des informations marché, et adapter son action commerciale globale. - Maitriser son marché : connaître les gros chantiers du périmètre. - Echanger avec les fournisseurs référents.

Eiffage Construction intervient dans la conception, les études, les achats, la fabrication, l'approvisionnement, le montage, la mise en service, la réhabilitation, la rénovation, la maintenance, le pilotage, le management et le réalisation de projets, en entreprise générale ou en lots séparés, d'aménagement, de promotion immobilière, de construction dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de lotissements, en bois, acier, béton, pour des projets courants, complexes, multi métiers ou clés en mains. L'entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu'en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne. Environnement du poste Dans le cadre d'une évolution de la structuration de l'équipe Ressources Humaines de la direction régionale d'Eiffage Construction Grand Ouest (Pays de la Loire, Bretagne et Centre), nous recrutons : Un.e Responsable Ressources Humaines F/H Rejoindre Eiffage, c'est intégrer un groupe structuré en quatre branches et sept métiers, offrant une synergie d'expertises unique pour concevoir, réaliser, et gérer des projets d'envergure de bâtiments, sites et infrastructures. Au sein de notre filiale Eiffage Construction Pays de la Loire, spécialiste de la construction de bâtiments neufs et de la réhabilitation, vous devenez un pilier stratégique pour nos équipes. En lien direct avec la Directrice des Ressources Humaines, vous incarnez notre politique RH et accompagnez les managers et les collaborateurs au quotidien avec l'#EspritDeFamille qui nous caractérise. Localisation géographique: Votre bureau sera basé à Nantes. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre des Pays de la Loire avec 4 implantations : Nantes, Angers, Laval et Le Mans. Type de contrat : CDI Statut : Cadre Salaire payé sur 13.3 mois et système de rémunération avantageux et participatif Missions du poste Dans notre organisation, votre rôle sera clé pour : - Piloter les relations sociales de votre périmètre : vous organisez et animez les réunions avec les représentants du personnel, assurez une veille juridique et veillez à la bonne application de nos accords. - Superviser la gestion administrative du personnel, en garantissant le respect des obligations légales (contrats, déclarations, lien avec la Gestionnaire de l'Administration du Personnel etc.). - Déployer la politique de développement RH en animant les campagnes annuelles, en suivant les indicateurs de performance et en pilotant la GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels). Conseiller et accompagner les managers sur toutes leurs questions RH et de droit social Profil recherché Issu(e) d'une formation en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans sur une fonction RH généraliste, idéalement acquise dans le secteur du BTP. Votre maîtrise du droit social est reconnue, tout comme votre capacité à animer les relations sociales avec diplomatie et fermeté. Vous êtes doté.e d'un excellent relationnel, d'un grand sens de l'écoute et de courage managérial. Votre rigueur, votre proactivité et votre vision stratégique font de vous un.e partenaire de confiance pour la direction et les équipes. Votre aisance rédactionnelle et votre capacité à communiquer efficacement seront des atouts majeurs pour réussir dans vos missions. Prêt.e à construire l'avenir avec nous ? Envoyez-nous votre candidature pour que nous puissions échanger ! Eiffage Construction s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu'une cellule d'écoute, d'alerte et de traitement externalisée Allodiscrim, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement lors d'un recrutement dont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus.

Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous recherchons un(e) ingénieur(e) travaux débutant(e) afin de renforcer notre équipe EUROVIA Grands Projets Routiers ! Ainsi, rattaché(e) à notre cellule GRANDS TRAVAUX dont l'agence est localisée à Brive (= point de ralliement), vous serez affecté(e) à des gros projets routiers situés en France et vous serez en charge de leur préparation, de leur gestion et de leur réalisation Jeune diplômé(e) vous avez peu d'expérience dans nos métiers ? Pas de panique ! Au cours des 3 premières années, vous bénéficierez de formations théoriques et pratiques qui vous permettront d'approfondir tous les aspects du métier d'ingénieur travaux et ainsi monter progressivement en compétence dans vos fonctions En effet, après une année terrain en qualité de "chef de chantier" sous l'encadrement d'un Directeur de travaux, vous monterez en compétences progressivement dans vos fonctions de conducteur de travaux. Votre rôle consistera donc à définir les budgets, les modes opératoires, les moyens humains et matériels nécessaires, ainsi que le calendrier d'exécution des travaux. Vous contrôlerez l'avancement et la conformité des chantiers sur le plan technique et budgétaire. Vous avez un bon relationnel et le management d'équipe vous intéresse ? Cela tombe bien ! Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à encadrer vos équipes et à participer activement à leur évolution de carrière (proposition d'actions de formation, promotions, participation aux recrutement du personnel ouvrier, etc.). Vous serez également en charge des relations commerciales avec vos clients et vous constituerez votre réseau dans le respect de la stratégie définie par l'agence. Fraîchement diplômé(e) d'une formation ingénieur généraliste ou option Génie Civil / Travaux Publics, vous êtes reconnu(e) pour votre goût pour la technique mais aussi pour votre esprit entrepreneurial. Votre dynamisme, votre adaptabilité, votre organisation et votre sens des responsabilités vous permettront de vous intégrer rapidement à ce poste. Une première expérience sur chantier (stage / alternance) est nécessaire Postes à pourvoir en FRANCE avec déplacements sur l'ensemble du territoire français. L'affectation sera définie ensemble, lors de vos 1ers entretiens (A noter qu'il n'est pas nécessaire d'habiter sur Brive- Région Nouvelle Aquitaine, car vous serez en grands déplacements) Mission : Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous recherchons un(e) ingénieur(e) travaux débutant(e) afin de renforcer notre équipe EUROVIA Grands Projets Routiers ! Ainsi, rattaché(e) à notre cellule GRANDS TRAVAUX dont l'agence est localisée à Brive (= point de ralliement), vous serez affecté(e) à des gros projets routiers situés en France et vous serez en charge de leur préparation, de leur gestion et de leur réalisation Jeune diplômé(e) vous avez peu d'expérience dans nos métiers ? Pas de panique ! Au cours des 3 premières années, vous bénéficierez de formations théoriques et pratiques qui vous permettront d'approfondir tous les aspects du métier d'ingénieur travaux et ainsi monter progressivement en compétence dans vos fonctions En effet, après une année terrain en qualité de "chef de chantier" sous l'encadrement d'un Directeur de travaux, vous monterez en compétences progressivement dans vos fonctions de conducteur de travaux. Votre rôle consistera donc à définir les budgets, les modes opératoires, les moyens humains et matériels nécessaires, ainsi que le calendrier d'exécution des travaux. Vous contrôlerez l'avancement et la conformité des chantiers sur le plan technique et budgétaire. Vous avez un bon relationnel et le management d'équipe vous intéresse ? Cela tombe bien ! Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à encadrer vos équipes et à participer activement à leur évolution de carrière (proposition d'actions de formation, promotions, participation aux recrutement du personnel ouvrier, etc.). Vous serez également en charge des relations commerciales avec vos clients et vous constituerez votre réseau dans le respect de la stratégie définie par l'agence. Profil demandé : Fraîchement diplômé(e) d'une formation ingénieur généraliste ou option Génie Civil / Travaux Publics, vous êtes reconn...

Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous recherchons un(e) ingénieur(e) travaux débutant(e) afin de renforcer notre équipe EUROVIA Grands Projets Routiers ! Ainsi, rattaché(e) à notre cellule GRANDS TRAVAUX dont l'agence est localisée à Brive (= point de ralliement), vous serez affecté(e) à des gros projets routiers situés en France et vous serez en charge de leur préparation, de leur gestion et de leur réalisation Jeune diplômé(e) vous avez peu d'expérience dans nos métiers ? Pas de panique ! Au cours des 3 premières années, vous bénéficierez de formations théoriques et pratiques qui vous permettront d'approfondir tous les aspects du métier d'ingénieur travaux et ainsi monter progressivement en compétence dans vos fonctions En effet, après une année terrain en qualité de "chef de chantier" sous l'encadrement d'un Directeur de travaux, vous monterez en compétences progressivement dans vos fonctions de conducteur de travaux. Votre rôle consistera donc à définir les budgets, les modes opératoires, les moyens humains et matériels nécessaires, ainsi que le calendrier d'exécution des travaux. Vous contrôlerez l'avancement et la conformité des chantiers sur le plan technique et budgétaire. Vous avez un bon relationnel et le management d'équipe vous intéresse ? Cela tombe bien ! Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à encadrer vos équipes et à participer activement à leur évolution de carrière (proposition d'actions de formation, promotions, participation aux recrutement du personnel ouvrier, etc.). Vous serez également en charge des relations commerciales avec vos clients et vous constituerez votre réseau dans le respect de la stratégie définie par l'agence. Fraîchement diplômé(e) d'une formation ingénieur généraliste ou option Génie Civil / Travaux Publics, vous êtes reconnu(e) pour votre goût pour la technique mais aussi pour votre esprit entrepreneurial. Votre dynamisme, votre adaptabilité, votre organisation et votre sens des responsabilités vous permettront de vous intégrer rapidement à ce poste. Une première expérience sur chantier (stage / alternance) est nécessaire Postes à pourvoir en FRANCE avec déplacements sur l'ensemble du territoire français. L'affectation sera définie ensemble, lors de vos 1ers entretiens (A noter qu'il n'est pas nécessaire d'habiter sur Brive- Région Nouvelle Aquitaine, car vous serez en grands déplacements) Mission : Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous recherchons un(e) ingénieur(e) travaux débutant(e) afin de renforcer notre équipe EUROVIA Grands Projets Routiers ! Ainsi, rattaché(e) à notre cellule GRANDS TRAVAUX dont l'agence est localisée à Brive (= point de ralliement), vous serez affecté(e) à des gros projets routiers situés en France et vous serez en charge de leur préparation, de leur gestion et de leur réalisation Jeune diplômé(e) vous avez peu d'expérience dans nos métiers ? Pas de panique ! Au cours des 3 premières années, vous bénéficierez de formations théoriques et pratiques qui vous permettront d'approfondir tous les aspects du métier d'ingénieur travaux et ainsi monter progressivement en compétence dans vos fonctions En effet, après une année terrain en qualité de "chef de chantier" sous l'encadrement d'un Directeur de travaux, vous monterez en compétences progressivement dans vos fonctions de conducteur de travaux. Votre rôle consistera donc à définir les budgets, les modes opératoires, les moyens humains et matériels nécessaires, ainsi que le calendrier d'exécution des travaux. Vous contrôlerez l'avancement et la conformité des chantiers sur le plan technique et budgétaire. Vous avez un bon relationnel et le management d'équipe vous intéresse ? Cela tombe bien ! Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à encadrer vos équipes et à participer activement à leur évolution de carrière (proposition d'actions de formation, promotions, participation aux recrutement du personnel ouvrier, etc.). Vous serez également en charge des relations commerciales avec vos clients et vous constituerez votre réseau dans le respect de la stratégie définie par l'agence. Profil demandé : Fraîchement diplômé(e) d'une formation ingénieur généraliste ou option Génie Civil / Travaux Publics, vous êtes reconn...

Au sein de GTM SUD, entité de VINCI Construction, nous intervenons sur des projets majeurs en génie civil et infrastructures. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Contrôleur(se) de gestion pour renforcer nos équipes basées à Marseille. Vos missions Vous intervenez principalement sur le suivi financier des chantiers et l'accompagnement des équipes opérationnelles : Assurer le contrôle de gestion des chantiers : Déploiement des outils Groupe Élaboration et suivi des budgets (initial et révisé) Analyse des écarts et suivi des indicateurs de performance Suivi des résultats à terminaison, identification des risques et opportunités Participer aux réunions mensuelles de gestion avec les équipes travaux et la Direction Analyser la fiabilité de l'activité et des marges (réalisé vs prévisionnel) dans le cadre du reporting Contribuer au reporting trimestriel VINCI : Ventilation de l'activité Suivi des engagements non comptabilisés Consolidation des risques et opportunités Assurer le suivi de la facturation, de la trésorerie et des impayés, en lien avec les équipes travaux et la comptabilité Participer aux comités financiers trimestriels avec les directions d'agences Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des fonctions support et opérationnelles : Issu(e) d'une formation supérieure en finance, gestion ou comptabilité (Bac+3 à Bac+5), vous disposez de3 ans minimum d' expériences réussies en contrôle de gestion, idéalement dans le secteur des travaux publics ou du BTP. Vous vous distinguez par : · Votre rigueur et esprit d'analyse · Votre aisance relationnelle · Votre sens de l'organisation et de la méthode · Votre capacité à travailler en interface avec des opérationnels · Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel. Mission : Au sein de GTM SUD, entité de VINCI Construction, nous intervenons sur des projets majeurs en génie civil et infrastructures. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Contrôleur(se) de gestion pour renforcer nos équipes basées à Marseille. Vos missions Vous intervenez principalement sur le suivi financier des chantiers et l'accompagnement des équipes opérationnelles : Assurer le contrôle de gestion des chantiers : - Déploiement des outils Groupe - Élaboration et suivi des budgets (initial et révisé) - Analyse des écarts et suivi des indicateurs de performance - Suivi des résultats à terminaison, identification des risques et opportunités Participer aux réunions mensuelles de gestion avec les équipes travaux et la Direction Analyser la fiabilité de l'activité et des marges (réalisé vs prévisionnel) dans le cadre du reporting Contribuer au reporting trimestriel VINCI : - Ventilation de l'activité - Suivi des engagements non comptabilisés - Consolidation des risques et opportunités Assurer le suivi de la facturation, de la trésorerie et des impayés, en lien avec les équipes travaux et la comptabilité Participer aux comités financiers trimestriels avec les directions d'agences Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des fonctions support et opérationnelles : Profil demandé : Issu(e) d'une formation supérieure en finance, gestion ou comptabilité (Bac+3 à Bac+5), vous disposez de3 ans minimum d' expériences réussies en contrôle de gestion, idéalement dans le secteur des travaux publics ou du BTP. Vous vous distinguez par : · Votre rigueur et esprit d'analyse · Votre aisance relationnelle · Votre sens de l'organisation et de la méthode · Votre capacité à travailler en interface avec des opérationnels · Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel. Catégorie professionnelle : Ingénieur & cadre Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Dans le cadre du développement des activités de notre entité EHTP, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Gestion, rattaché(e) à l'agence de Chateaurenard (13). En tant qu'Assistant(e) de Gestion vous aurez pour principales missions : - Gestion & Comptabilité : rapprochement bancaire, suivi des factures... - Missions RH annexes comme le pointage des collaborateurs de l'agence. Liste de missions non exhaustive Diplôme(s) demandé(s) : BAC+3 Expérience demandée : Débutant Type de contrat : Professionalization contract

Rattaché.e au Responsable RH de l'Usine de Foug et Toul (54), vous intégrerez notre équipe RH sur un site industriel reconnu. Vous serez en charge des missions suivantes : - Participer à la gestion des compétences et aux actions liées au développement des Ressources Humaines (appui aux projets RH, outils de pilotage). - Organiser et coordonner les événements RH du site (célébration des 120 ans de l'usine, cérémonies de remise des médailles, etc.). - Concevoir, rédiger et diffuser les supports de communication RH internes (hebdomadaires ou mensuels). - Assurer le suivi et la mise à jour des indicateurs RH, et réaliser des reportings réguliers à destination de la hiérarchie (tableaux de bord, bilans, synthèses). - Apporter un support transversal à l'équipe RH dans les différentes missions du service, en fonction des besoins et de l'actualité RH du site. Cette opportunité vous permettra de développer une vision globale de la fonction RH dans un environnement industriel dynamique, tout en étant force de proposition.