Nous recrutons notre futur(e) chargé(e) de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Bourges en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.

Mission longue ou courte durée selon profil Notre agence Adéquat de Boé recrute des nouveaux talents sur le poste de Cuisinier (F/H). Missions : - Choisir les produits et ingrédients pour élaborer les différentes recettes en conciliant plaisir des clients et respect du budget. - Réceptionner et vérifier les livraisons des matières premières. - Préparer les différentes recettes de cuisine (préparation, cuisson, dressage) dans le respect des normes d'hygiène. - Etre garant du bon fonctionnement de la cuisine et manager votre équipe (plongeur, commis, apprenti, second). Profil : - Etre issu d'une formation CAP / CQP / BEP / BAC PRO ou présenter une première expérience sur un poste similaire dans l'univers de la restauration (restaurant, brasserie, restauration collective). - Connaître et appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Faire preuve de rigueur, d'organisation, de créativité et de compétences managériales. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !

Aquila RH Tourcoing, spécialiste de l'industrie, intérim, CDD et CDI, se distingue par son engagement, sa proximité et sa transparence envers vous afin de vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Implantée dans le Nord depuis plusieurs années, c'est une agence à taille humaine avec comme premier objectif la satisfaction de nos candidats/intérimaires comme de nos clients. Aquila RH Tourcoing recherche activement un Couturier industriel (H/F). Rejoignez dès aujourd'hui notre équipe d'intérimaires ! Vos missions: En tant que Couturier Industriel (H/F), vous devrez : - Réaliser des opérations de piquage sur différentes pièces - Assurer la qualité et la conformité des opérations réalisées Lieu : Tourcoing Horaires : Lundi au Jeudi : 8h-17h / Vendredi : 8h-11h20 Temps de travail : Temps plein, 35h/semaine Votre profil: - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la couture industrielle - Vous savez faire des ourlet et coudre droit - Vous êtes à l'aise sur les machines à coudre industrielles - Avantages & Rémunération - Taux Horaire Brut : 12.31EUR / heure + Tickets Restaurant - 10% d'indemnités compensatrices de congés payés - 10% d'indemnités de fin de mission - Mutuelle - Programme de fidélité "Open CE" : Profitez de nombreux avantages et prix réduits (place de cinéma, spectacles, parc d'attraction ..)

Vous aimez le contact client, les missions variées et le suivi de projets ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'imprimerie et devenez un véritable lien entre les clients et les équipes de production ! Notre groupe STAND UP FORMATION recherche, pour son partenaire, une imprimerie historique, un(e) Vendeur(se) sédentaire en alternance. Vous intégrerez une entreprise où l'accueil, le conseil personnalisé et la satisfaction client sont au cœur de l'expérience. Vous participerez au développement commercial tout en contribuant à la satisfaction des clients grâce à votre polyvalence. Cette alternance est idéale pour une personne souhaitant développer ses compétences dans la vente, le conseil client et le suivi client. Vos missions: - Gérer les appels entrants et répondre aux demandes des clients. - Créer et suivre les dossiers de production en veillant à la bonne transmission des informations. - Accompagner les clients de leur demande jusqu'à la livraison de leur commande. - Assurer le suivi des commandes et informer les clients de leur avancement. - Relancer et reconquérir les clients perdus afin de développer l'activité commerciale. - Assurer le suivi des commandes des nouveaux clients et contribuer à leur fidélisation. - Établir les devis et saisir les commandes dans les outils de gestion. - Coordonner les demandes avec les équipes de production afin d'assurer le bon déroulement des projets. - Suivre les délais de production et de livraison et anticiper les éventuelles difficultés. - Assurer les échanges avec les clients par téléphone et par e-mail. - Contribuer au développement commercial en identifiant de nouvelles opportunités auprès de la clientèle. - Participer au bon fonctionnement de l'activité commerciale et à la satisfaction des clients. Profil recherché: - Tu es à l'aise au téléphone et tu apprécies échanger avec différents interlocuteurs. - Tu as un bon relationnel et le sens du service client. - Tu es organisé(e) et rigoureux(se), notamment pour assurer le suivi de plusieurs dossiers en parallèle. - Tu es réactif(ve) et sais gérer les imprévus ou les demandes urgentes. - Tu es dynamique et proactif(ve) : tu n'attends pas forcément qu'on te sollicite pour agir. - Tu apprécies les missions commerciales et tu n'es pas réticent(e) à effectuer des relances ou de la prospection. - Tu es à l'aise avec les outils informatiques et capable d'apprendre rapidement de nouveaux logiciels. - Tu es curieux(se) et tu as envie de découvrir l'univers de l'imprimerie et ses différentes techniques. - Tu apprécies le travail en équipe et savez communiquer efficacement avec les équipes de production. - Une première expérience dans la vente, la relation client ou l'administratif est un plus, mais les profils débutants et motivés sont les bienvenus !

Souhaitez-vous contribuer activement aux missions stratégiques d'Assistant (F/H) ? Vous assurez un soutien administratif stratégique auprès des responsables, en garantissant organisation, réactivité, confidentialité et qualité des échanges professionnels - Vous pilotez les agendas, réunions, déplacements et évènements internes ou externes selon les priorités évolutives - Vous coordonnez les échanges avec les interlocuteurs internes, les assistant-es des clients et les nouveaux arrivants - Vous actualisez les bases de données, gérez les fournitures, les notes de frais et les accès nécessaires Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: à partir de 36000 euros/an - Télétravail partiel possible Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - RTT - Tickets restaurants Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Demand Generation Manager en CDI pour renforcer l'équipe de son entité Red-on-line. Red-on-line accompagne les organisations dans la maîtrise de leurs risques opérationnels et la conformité réglementaire HSE, grâce à une plateforme SaaS et des services dédiés à la veille réglementaire, à la gestion des risques et au pilotage des plans d'action. Filiale du groupe Infopro Digital, Red-on-line opère en France et à l'international. L'entreprise est dans une phase de structuration de son moteur de croissance, avec des enjeux renforcés de prévisibilité du pipeline, de qualité des opportunités et d'efficacité des actions marketing. Le défi qui vous attend : En tant que Demand Generation Manager, vous pilotez la génération de pipeline qualifié sur les marchés prioritaires, en étroite collaboration avec la Chief Marketing Officer, le Product Marketing et les équipes commerciales. Objectif : construire un moteur de demand generation fiable, orienté qualité et ROI, au service de la croissance et de la performance commerciale. Le poste inclut à moyen terme le management de 2 à 3 profils Marketing, en France et à l'international. Les missions qui vous attendent : 1) Stratégie Demand Generation - Structurer la stratégie de demand generation par marché, segment et offre. - Prioriser les canaux et activations selon leur impact business et leur ROI. - Définir des objectifs clairs de pipeline, conversion et qualité des opportunités. - Mettre en place une logique de pilotage et d'optimisation continue. 2) Activation & campagnes -Définir, exécuter et optimiser les stratégies d'acquisition payantes, notamment via LinkedIn Ads, Google Ads et autres leviers digitaux B2B pertinents. -Gérer les budgets média et arbitrer les investissements en fonction des performances, du coût d'acquisition et de la contribution au pipeline. -Mettre en œuvre des approches de ciblage avancées (Account-Based Marketing, audiences intent, retargeting, lookalike audiences, etc.). -Piloter les tests A/B sur les messages, audiences, formats et landing pages afin d'améliorer continuellement les performances des campagnes. 3) Funnel, performance & ROI -Exploiter les données issues des plateformes publicitaires (LinkedIn Campaign Manager, Google Ads, Google Analytics, HubSpot) afin d'identifier les leviers d'optimisation et d'améliorer le ROI marketing. -Construire et maintenir des tableaux de bord de pilotage permettant de mesurer l'efficacité des investissements marketing et leur contribution au revenu. -Assurer le suivi des principaux KPIs : CPL, CAC, MQL, SQL, taux de conversion, pipeline généré et revenu influencé. 4) Collaboration transverse - Aligner Marketing et Sales sur les définitions et objectifs du funnel. - Contribuer aux revues go-to-market et aux arbitrages de priorisation. À propos de vous : -Vous possédez une solide expertise en marketing digital B2B et en acquisition payante. -Vous maîtrisez les plateformes LinkedIn Ads et Google Ads et savez analyser les performances des campagnes pour optimiser les investissements et maximiser la génération de pipeline. -Vous êtes à l'aise avec l'analyse de données marketing et les outils de reporting (Google Analytics, HubSpot, Looker Studio, Power BI ou équivalent). -Vous comprenez les mécanismes d'attribution marketing et les enjeux de mesure de la contribution des campagnes au revenu. -Une expérience dans la mise en œuvre de programmes ABM (Account-Based Marketing) est fortement appréciée. -Vous parlez français et anglais couramment ; la maîtrise de l'allemand constitue un plus. -Vous êtes organisé, dynamique et appréciez le travail en équipe.

Dans le cadre de notre ouverture d'un restaurant La Côte et l'Arête à Riorges (42) prévue début décembre , nous recherchons un(e) SERVEUR(SE) POLYVALENT H/F pour rejoindre nos équipes (plusieurs postes à pourvoir). Vos missions - Vous contribuez à la réussite de l'équipe au quotidien et à la qualité de l'expérience proposée à nos clients. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à : - Accueillir et conseiller les clients - Assurer la prise de commande et le service - Garantir la qualité de l'expérience client - Contribuer à la bonne organisation du service - Assurer le service du bar Votre profil: - Nous recherchons un professionnel du service capable d'assurer une expérience client de qualité et de contribuer à la dynamique de l'équipe : - Expérience confirmée en service - Excellentes qualités relationnelles - Sens du commerce et du service - Capacité à travailler en équipe - Dynamisme et professionnalisme Chez nous : Vous rejoignez une équipe engagée et conviviale Nous veillons à maintenir un équilibre entre vie professionnelle et personnelle Et surtout, vous participez à une aventure qui défend une restauration authentique et accessible à tous. Ce que nous proposons : Carte cadeaux, environnement de travail moderne et convivial, au sein d'une équipe engagée, soudée et passionnée. Côté conditions de travail : - CDI, 39h par semaine, horaires en coupure, - 2,5 jours de repos hebdomadaires. - amplitude horaire de 11h00 à 23h00 - Vous devez être en capacité de vous déplacer de manière autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail et en repartir (plus de transports en commun les soirs). Prévoir une formation de 3 semaines dans un restaurant pilote (dép 31) en amont de la prise de poste. Si votre candidature est retenue vous serez invité(e) à participer à une réunion d'information collective suivie d'un entretien individuel, le tout fin septembre 2026. Nous favorisons l'embauche des personnes en situation de handicap disposant d'une RQTH.

Rejoignez une équipe dynamique chez Manpower BAYONNE ! Nous recherchons pour notre client, leader européen dans le design et la production de poches souples et de dispositifs médicaux, un Opérateur de production (H/F) Notre client est une entreprise innovante et leader dans le domaine des dispositifs médicaux et des poches souples. Située à BIDART, elle se distingue par ses produits de haute qualité qui répondent aux besoins des professionnels de la santé Vous serez au cœur de l'action avec des responsabilités variées : - Alimenter les machines : Approvisionnez les machines en composants pour la conception de poches à perfusion. - Lancer la machine : Mettez en route les machines de production. - Débloquer les machines : Intervenez en cas de blocage des machines. - Contrôle qualité : Vérifiez la qualité des échantillons de bouchons. - Reporting qualité : Remplissez manuellement les reporting qualité. - Reporting informatique : Enregistrez les données en informatique. - Esprit d'équipe : Travaillez en équipe. - Autonomie : Sachez travailler de manière autonome. Horaires Profitez d'un emploi stable avec des horaires flexibles : - Horaires en 2x8 : 6h-14h et 14h-22h. - Horaires de nuit : Éventuellement de nuit (22h-06h). Rémunération et avantages Bénéficiez d'une rémunération attractive et de nombreux avantages : - Panier journalier : Profitez d'un panier journalier. - Pauses payées : Vos pauses sont payées. - JRRT payé : Profitez de jours de réduction du temps de travail payés. Nous recherchons des personnes minutieuses, rigoureuses et ponctuelles : - Expérience : Une expérience en industrie ou en restauration est appréciée. - Qualités : Vous êtes minutieux, rigoureux, ponctuel et sensibilisé à la satisfaction client. Comment postuler ? En résumé, si vous êtes disponible sur du long terme et favorable à des horaires en 2x8 et éventuellement de nuit, ce poste est fait pour vous ! Alors n'hésitez plus et contactez notre agence MANPOWER Bayonne ! À très vite chez MANPOWER ! #IPH64

Vous participez au nouveau projet « hors normes » co-porté par quatre autres associations médico-sociales du territoire ASRL, Autisme & Familles, GAPAS, Papillons blancs de Roubaix - Tourcoing. Votre profil : - Une expérience auprès d'enfants ou d'adultes porteurs de troubles du développement intellectuel et de troubles du spectre de l'autisme est souhaitée - Une expérience de l'accompagnement des troubles du comportement est appréciée - Vous travaillez en équipe - Permis B obligatoire (conduite de véhicules 9 places)

Sous la responsabilité du président et du conseil d'administration de l'association, vous aurez pour mission : Pilotage et coordination : - Initiation, mise en œuvre et suivi du projet pédagogique, coordination des activités - Mise en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique - Coordination des activités Animation et communication : - Promotion et suivi des partenariats, de la communication - Animation de l'équipe - Animation des réunions internes de la structure et participation aux réunions avec les partenaires et le réseau au niveau local, voire départemental - Organisation et animation des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des enfants et ou adolescents Gestion et sécurité : - Gestion de la réglementation du centre de loisirs en collaboration avec la responsable administrative - Respect et mise en œuvre des règles de sécurité - Gestion des équipements, de leur maintenance et de leur conformité aux normes en cours En complément de la responsable administrative : - Recrutement et intégration nouveaux salariés - Suivi des dossiers, des relations internes et externes - Gestion de l'équipe - Coordination des activités du service Profil souhaité: Diplômes exigés : BPJEPS avec UC de direction ou BPJEPS LTP ou BPEJEPS ASSEC Expérience dans la direction et dans l'animation. Qualités requises: - Capacité à exercer sa fonction en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales - Gestion et animation de l'équipe salariée, travail en commun et disponibilité - Gestion du budget - Aptitude à conduire un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales - Facultés pédagogiques - Sens de la communication et de la gestion d'un groupe - Sens de l'accueil, disponibilité, de l'initiative - Capacités d'adaptation et de réaction à divers publics, besoins et situations d'urgence - Sens de l'imagination et créativité - Faculté à travailler en équipe et avec les responsables bénévoles - Capacité à gérer le temps avec rigueur Rémunération: - Rémunération selon la convention collective Familles Rurales 3-8-a. - Échelon : 370 - Valeur du point : 5,61 € - Type de contrat : CDI 30h, pas de journées en coupées. - Date de prise de poste : Poste à pourvoir pour février 2027 avec période de tuilage au mois de janvier 2027. - Fin des candidatures le 30/11/2026.