192882 Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Participation aux gardes et astreintes déplacements liés à la fonction : oui Suppléance (le cas échéant) : Binôme d'encadrement défini au sein des pôles Position dans la structure - Relations hiérarchiques Coordinateur Général des Soins Cadre supérieur du pôle Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Réanimateurs, - Anesthésistes, - Directions fonctionnelles - Instituts de formation pour l'accueil et l'encadrement des stagiaires Missions du service Le service de réanimation est un service médical spécialisé qui prend en charge les patients les plus graves jusqu'à ce que leurs fonctions vitales ne soient plus menacées. Les missions principales incluent : - Surveillance continue des fonctions vitales : La surveillance des fonctions vitales comme la ventilation, l'oxygénation, la pression artérielle, les fonctions cardiaque et rénale. - Assistance aux fonctions vitales : Mise en place d'assistance pour les fonctions vitales si nécessaire pour permettre la survie du patient. - Admission des patients : Les patients sont admis en réanimation lors de défaillances d'une ou plusieurs fonctions vitales, comme un choc septique, une intoxication médicamenteuse, un polytraumatisme, un coma, une insuffisance rénale aiguë, une insuffisance respiratoire aiguë, après un arrêt cardiaque ou en post-opératoire d'une chirurgie majeure. - Personnel spécialisé : Le personnel médical est composé de médecins spécialistes en anesthésie-réanimation ou en réanimation, d'infirmières et d'aides-soignantes formées à l'utilisation de techniques sophistiquées de suppléance. Missions spécifiques du poste - Missions principales - Organiser, encadrer et animer les équipes soignantes. - Assurer la coordination des soins entre les unités de mode de prise en charge, et les unités d'aval en post soins continus. - Veiller à la gestion des hospitalisations urgentes des patients. - Garantir une gestion optimale des ressources humaines et matérielles adaptées aux contraintes spécifiques des spécialités de réanimation et de soins intensifs polyvalents. - Veiller à la prise en charge précoce des patients nécessitant une rééducation et assurer la coordination avec les services de kinésithérapie. - Missions spécifiques en lien avec la qualité - Assurer le suivi et la mise à jour des protocoles spécifiques à la prise en charge des patients en réanimation et USIP - Développer des actions d'amélioration continue - Mettre en place et animer la démarche qualité et gestion des risques au sein du service, en lien avec le cadre de pôle - Assurer le contrôle du respect des protocoles et la mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques et de la réglementation en matière de sécurité et de traçabilité des soins. - Assurer les évaluations des pratiques professionnelles et proposer des plans d'amélioration au cadre de pôle. - Mettre en œuvre des outils de traçabilité et de contrôle pour garantir la qualité et la sécurité des soins. - Animer des réunions de suivi qualité et promouvoir une culture de signalement des événements indésirables. - Élaborer des documents qualité et proposer des actions correctives en réponse aux écarts observés. - Suivre les indicateurs de qualité, diagnostiquer les écarts et proposer des plans d'action au cadre de pôle. - Assurer le suivi des protocoles spécifiques à la prise en charge des personnes atteintes de défaillances organiques multiples et majeures. - Assurer les audits internes en lien avec la traçabilité des dispositifs de traitements des défaillances organiques.

Nous recherchons un chauffeur livreur sérieux dynamique avec sens du relationnel client afin d'effectuer des tournées sur CANNES auprès des Hôtels haut de gamme . Missions : - Enlèvement de sacs de linge et livraison de linge propre sur cintre, activité de pressing blanchisserie pour clientèle luxe. - Livraison semaine & Week-end - Expérience exigée en livraison blanchisserie ***Disponibilté immédiate - Plusieurs postes à pourvoir d' Avril à Septembre ***

Au sein de notre établissement, nous recrutons pour accompagner notre équipe déjà en place. Nous recherchons une personne qui aimerait intégrer une équipe durablement. Vous êtes avenant(e) et apprécier le relationnel. Vous travaillerez en coupure sur ce poste. il n'y aura pas de travail le dimanche. Pour postulez, envoyez-nous votre candidature !

Mission Vous cherchez les meilleures conditions salariales du secteur Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'entretien à domicile Rejoignez-nous !!! A la Compagnie des Lavandières, on vous propose : CDI 35 h Voiture de service et prise en charge de l'essence Tickets restaurants Prime mensuelle d'assiduité Environnement de travail libérant : gérez vos horaires et clients, et contribuez à la gestion de l'agence Profil Vous avez de l'expérience en tant qu'assistant(e) ménager, employé(e) à domicile, agent d'entretien ou même agent de nettoyage ? Alors rejoignez-nous !

Votre mission Rattaché-e à la Responsable commerciale, au sein de l'équipe Sales, vous développez et fidélisez un portefeuille clients BtoB, en garantissant une relation de proximité et une expérience client de qualité. Vos actions clés : - Développer le CA de votre portefeuille et fidéliser durablement vos clients - Répondre aux demandes entrantes et mener des actions ciblées : relances, négociation de devis, mise en avant produits - Identifier les besoins, conseiller et proposer des solutions adaptées, y compris les projets sur-mesure - Suivre et enrichir le CRM et construire des plans d'action sur vos clients stratégiques - Prendre le relais du service qualité en cas d'insatisfaction client et apporter des solutions adaptées - Représenter Exaprint lors de salons, et ponctuellement en rendez-vous clients Un poste polyvalent et stimulant, où l'esprit d'équipe et la relation client sont au cœur du quotidien ! Ce que vous apportez - BAC+2 en Commerce et 2 ans d'expérience sur un poste similaire - Aisance en négociation et capacité à convaincre - Excellente communication téléphonique, sens relationnel développé et écoute active - Adaptabilité, gestion du stress et ténacité dans les situations délicates - Réflexe d'analyse rapide des besoins et sens du service client - À l'aise avec un CRM et les outils digitaux - Enthousiasme, motivation, implication, rigueur et goût du travail en équipe Un plus : une première expérience dans l'industrie graphique. Ce que nous proposons - Contrat : CDI - Employé Niveau IV B de la CCN des Imprimeries de labeur (IDCC 0184) - Horaires : Travail du lundi au vendredi, 35 heures hebdomadaires - Télétravail : jusqu'à 2 jours/semaine après autonomie acquise - Rémunération : 2232€ bruts mensuels versés sur 13 mois - Avantages : participation, intéressement, tickets resto dématérialisés, mutuelle, CSE actif - Localisation : Poste basé à Mauguio (34) - Zone de Fréjorgues Est Tenté(e) par l'aventure ? Rejoignez notre équipe et devenez un maillon clé de notre chaîne de production ! 1. Candidature : envoyez votre CV 2. Entretien RH : échange pour mieux vous connaître et présenter Exaprint - dans un délai d'1 semaine après réception de votre candidature 3. Entretien technique : rencontre avec le manager pour discuter du poste et de vos compétences - 1 à 2 semaines après l'entretien RH 4. Décision : retour rapide et transparent, sous quelques jours

Au sein d'un établissement de Jeux, au Kasino de Fréhel (22), nous recherchons un Commis de Cuisine afin d'épauler le chef de cuisine dans ses tâches quotidiennes. Descriptif du poste : - Sous la responsabilité directe du Chef de Cuisine, vous aurez la responsabilité de suppléer le chef de cuisine dans la production culinaire et la gestion de la cuisine. Missions et responsabilités : - Aider à la mise en place - Réceptionner et ranger les provisions - Préparer les repas du personnel - Éplucher les légumes, laver les salades - Préparer les garnitures, etc.... Ce poste nécessite : - Passion pour la cuisine et la gastronomie. - Une expérience réussie en cuisine au sein d'un restaurant traditionnel. Poste : - CDD Saison de mi-mai à fin aout 2026 - Durée Hebdomadaire = 38.5Heures - Salaire 2250€ brut / mois - 2 Jours de repos par semaine à définir avec l'employeur - Poste NON logé

Au sein de notre restaurant Italien, nous recrutons un(e) commis de cuisine pour accompagner notre brigade. Vous intégrerez une équipe dynamique dans un établissement appréciant de cuisiner des produits frais et bons ! Votre rôle sera de couper, éplucher et tailler des légumes et autres produits afin de pouvoir composer nos plats. Vous participerez aux tâches annexes : rangements des denrées alimentaires, aide à la conservation des produits frais à mettre dans les réfrigérateurs, nettoyage de vos ustensiles. Votre profil : Vous êtes doté(e) d'une expérience similaire ou vous êtes débutant(e) et prêt(e) à apprendre. Vous êtes réactif(tive), appliqué(e) et respectueux(se) des consignes et des règles d'hygiène. Ce poste sera en coupure pour le service du midi et du soir. Ce poste est non logé. Vous aimez la douceur de l'Italie et souhaitez intégrer notre équipe ? Envoyez votre candidature ou venez à notre rencontre !

CHEF(FE) DE SECTEUR H/F Mettez un peu de vous chez nous ! Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Secteur H/F en CDI pour l'une de nos Directions Régionales du réseau PassionFroid (région Sud-Ouest), expert des produits frais carnés, laitiers et surgelés, pour le périmètre d'Angoulême, ses alentours et Cognac. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : - Animer et suivre votre clientèle composée d'établissements de restauration commerciale et collective - Conseiller, fidéliser et développer votre portefeuille (environ 90 clients) en termes de CA, marge, nombre de clients actifs... notamment grâce à une prospection active - Garantir la politique commerciale, en assurant un suivi qualitatif de vos clients grâce à une présence terrain efficace et veiller à leur apporter réponses, conseils et nouveautés adaptés - Collaborer avec un Conseiller Commercial Sédentaire en charge des commandes journalières Le meilleur profil, c'est surement le vôtre : Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Chefs de Secteur font le maximum pour les satisfaire. Alors, ce qui essentiel, en plus de votre formation Bac à Bac +2 et votre connaissance du secteur, c'est votre personnalité. Et pour occuper la fonction de Chef(fe) de Secteur H/F, être disponible, réactif(ve), orienté(e) satisfaction client, est un vrai plus. Vous savez également vous démarquer par votre sens du relationnel, de la négociation et du résultat. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : - Devenir Chef(fe) de secteur H/F chez nous, c'est avoir un véhicule de service ou de fonction (sur décompte d'un avantage en nature et/ou redevance) ainsi qu'un ordinateur et un téléphone portable. - C'est disposer d'une grande autonomie dans l'organisation de vos journées de travail. - C'est également bénéficier d'une rémunération attractive : salaire annuel brut de base sur 13 mois + primes fixes et variables + forfait repas + participation et intéressement aux bénéfices du Groupe + activités CSE. « Cuisinez en toute confiance », même à la maison » : bénéficiez également de tarifs préférentiels sur l'ensemble de notre large gamme produits. Découvrez-en plus sur notre activité, nos engagements et nos valeurs à travers notre CV : https://www.pf-so.fr/cv.html et notre présentation en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=v0FQJgbhtms. Pour mieux comprendre le poste de Chef(fe) de secteur : https://www.youtube.com/watch?v=I04fD0KSLs4. Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or. Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans. C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer !

Les compétences de l'agent de conditionnement sont : Savoir utiliser des appareils et outils de contrôle, Veiller et contrôler le bon fonctionnement de la ligne de production, Entretenir les machines et les outils de production, Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Les qualités de l'agent de conditionnement sont : Dynamisme Rigueur Polyvalence Disponibilité Autonomie Aimer travailler en équipe Aucun diplôme n'est spécifiquement requis pour devenir agent de conditionnement

Club de vacances au Cap d'Agde recherche un(e) Serveur(se) H/F pour la saison. Etablissement ouvert de début avril à début novembre. Vous rejoindrez notre équipe dynamique dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration. Sous la responsabilité du Directeur de l'hôtel, et du responsable de salle, vous aurez pour principales missions : * Assurer le service en salle o Dressage des tables o Débarrassage des tables o Approvisionnement du buffet o Assurer le nettoyage et la propreté du restaurant de ses réserves et des buffets * Polyvalence plonge ponctuellement - Assurer de bonnes relations avec le client o Accueil du client o Conseiller le client o Rendre compte des remarques des clients. Exigences : - Expérience antérieure dans le domaine de l'hôtellerie ou de la restauration souhaitée - Capacité à travailler efficacement - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et de sécurité - Maîtrise de plusieurs langues étrangères est un plus