Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence Aprojob, recrute des MONTEURS PNEUMATIQUES H/F pour son client basé sur le secteur d'Ambert. Dans le cadre de votre mission, vous serez rattaché(e) au responsable de l'atelier de montage, vous aurez en charge de : - Accueillir le client et réceptionner le véhicule - Détecter les types d'usure de la gomme du pneu - Réaliser différents contrôles au niveau des pneus (pression, déformation, équilibrage des roues, etc.) ainsi qu'au niveau des organes de sécurité - Changer les pneus et équilibrer les roues - Savoir utiliser des outils et des matériels divers : appareils de mesure, pont élévateur, cric, démonte-pneu, bancs de contrôle et de freinage, etc. La mission : Poste en journée Taux horaire selon expérience + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés Bénéficiez du Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à hauteur de 5% Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Nous récompensons également votre fidélité : gagnez de nombreux cadeaux grâce au système de parrainage Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. A très bientôt chez Aprojob ! Une première expérience sur un poste de montage est souhaitée Vous êtes respectueux/se des consignes de sécurité Vous êtes manuel(le), rigoureux (se) et vous aimez le travail en équipe

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

Description< h3>Type de contrat< strong> : CDI< p>Date de prise de poste souhaitée< strong> : dès que possible< p>Temps de travail< strong> : Temps plein< p>Lieu< strong> : foyer d’Audierne Les Haliades< em>< p>Rémunération brute minimale indicative< strong> conditions de reprise d 'ancienneté selon grille CCN66 : 2 050 € bruts mensuels< p>Basée dans le Finistère sud l 'association Kan Ar Mor est engagée au service des personnes en situation de handicap et des personnes âgées Près de 500 salariés accompagnent chaque jour plus de 1 300 personnes dans près de 35 établissements et services < p>Le Foyer de vie et d 'accueil médicalisé d 'Audierne accueille 42 personnes en situation de handicap troubles psychiques et déficience intellectuelle qui vivent au sein de 4 unités de vie appelées des maisons < p>Mission< h3>Suite à un départ en retraite le Foyer d 'Audierne recherche un e aide soignant e < p>Vous travaillez avec l 'ensemble du personnel de l 'établissement et des résidents au sein d 'une équipe pluridisciplinaire pilotée par une Responsable de Services :< p>• Vous contribuez à la qualité de prise en charge des résidents par l 'apport de soins d 'hygiène et de confort dans le respect de leur degré d 'autonomie < p>• Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne < p>• Vous participez à la démarche de soins : évaluation fixation d 'objectifs et mise en œuvre d 'actions < p>• Vous participez aux réunions d’équipe et aux projets de l 'établissement démarche qualité activités d 'animation et de loisirs projets individualisés des résidents < p>• Vous participez à l 'accueil et au suivi de stagiaires < p>• Au quotidien vous partagez des informations écrites sur supports informatisés à destination de vos collègues des personnes que vous accompagnez de leurs familles et plus généralement de l 'ensemble des partenaires extérieurs < p>Répartition et organisation du temps de travail< strong> : horaires d 'internat < p>< p>Profil< h3>Formations et expériences< u>< strong>< p>Vous êtes titulaire d 'un diplôme d 'Aide soignant e AS diplômé e d’État et avez idéalement déjà travaillé au sein d 'une structure accueillant des personnes en situation de handicap adultes dépendantes présentant des pathologies mentales et psychiques < p>Savoir être< u>< strong>< p>Vous aimez prendre le temps d 'être à l 'écoute des autres < p>< li>Vous faites preuve de rigueur et de discrétion < p>< li>< ul>Vous vous montrez créatif ve et d 'ouvert e d 'esprit < p>< li>< ul>On vous connait pour votre sens de l 'observation et votre aisance relationnelle mais aussi pour votre capacité à vous adapter aux circonstances et évènements < p>< li>< ul>< p>Pour postuler< strong>< p>Envoyez nous une lettre de motivation et votre CV jusqu 'au 15 04 2025< strong> sur notre site internet Rubrique EMPLOI ou cliquez ci dessous < p>

Média 'Dom recherche pour le secteur d'Argentan- Alençon, un(e) intervenant(e) social(e) de formation Educateur(rice), Assistant(e) de service social, CESF pour concevoir et mettre un œuvre un accompagnement qui vise la prévention de l'expulsion locative ou facilite l'accès dans le logement. Le public cible est éloigné des institutions du droit commun. Dans une démarche « d'aller vers » les professionnel(le)s interviennent au domicile ou tout lieu permettant de créer une relation d'aide. Ils, elles, ont un rôle de médiation et facilitent le lien vers les dispositifs des partenaires. L'accompagnement est global, adapté aux besoins de la personne dans le champ social et médical. Le fonctionnement de l'association s'appuie sur une équipe de 8 professionnel(le)s et d'un réseau composé d'institutions compétentes dans le domaine social et sanitaire, du logement et de l'hébergement, MISSIONS DU POSTE : - Concevoir et mettre en œuvre un parcours d'accompagnement dans le champ du logement, de la santé, de l'insertion sociale et professionnelle dans une approche éducative, - Coordonner des interventions pluri institutionnelles et pluri disciplinaires - Evaluer les axes de travail pour ajuster les interventions, - Se former, s'informer sur l'évolution des politiques sociales liées au domaine d'actions de l'association et aux problématiques du public accompagné. ACTIVITES PRINCIPALES : - Réaliser des visites à domicile auprès de locataires identifiés par les bailleurs, la CCAPEX ou les travailleurs sociaux - Réaliser un diagnostic global de la situation - Intervenir auprès de la personne et apporter une aide de proximité dans les démarches ; accès aux droits, accompagnement budgétaire et administratif, accompagnement et coordination du parcours santé, intervention dans le logement pour agir sur les impayés les situations d'incurie et les troubles de voisinage - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne dans une visée d'insertion sociale, - Mobiliser les partenaires du champ social et médical pour favoriser le maintien ou l'accès au logement, - Evaluer les interventions tout au long de l'accompagnement, en lien avec les partenaires du réseau et l'équipe de l'association, - Contribuer aux réunions du réseau de professionnels de terrain et aux réunions de synthèse sur les situations, Permis B exigé. Déplacements quotidiens localement. En fonction de votre lieu de domiciliation, les interventions peuvent être ciblées sur le secteur d'Argentan/Alencon ou Argentan/Flers. Prise de poste dès que possible. Lettre de motivation et CV pour candidater.

Conducteur de banc de sciage H/F – (CACES 3 & 5 souhaités) Vous aimez le bois, la précision et voir une planche parfaitement sciée à la fin de la journée ? Vous voulez piloter votre machine comme un chef (sans vous prendre pour un Jedi) et garantir des panneaux de qualité ? Alors ce poste en pourrait être votre nouveau terrain de jeu ! Nous recrutons pour une entreprise locale spécialisée dans la production de panneaux de particules, un Conducteur de banc de sciage H/F pour réglage, pilotage et optimisation du sciage. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef d’équipe de production. Vos missions principales Réglage et conduite du banc de sciage selon les ordres de fabrication (dimensions, épaisseurs, tolérances) Contrôle qualité : vérifier que les panneaux sont conformes et corriger les dérives si nécessaire Maintenance de premier niveau : entretien courant, détection des anomalies, signalement des pannes Sécurité et environnement : respecter les consignes, gérer la poussière de bois, garder le poste propre et sécurisé Optimisation de la production : réduire les pertes matière, proposer des améliorations techniques En gros : vous assurez que tout roule comme sur des rails… ou plutôt comme sur une lame parfaitement affûtée Profil recherché Expérience sur machines de sciage industriel Connaissance du bois et panneaux de particules Lecture de plans et fiches techniques Bases en mécanique industrielle Utilisation d’outils de mesure (pied à coulisse, règle, comparateur) Conduite de chariot élévateur (CACES 3 & 5 souhaités) Rigueur, autonomie, esprit d’équipe et sens de la sécurité Conditions / temps plein Formation assurée sur le poste Horaires à définir selon production Pourquoi rejoindre la TEAM TEMPORIS PLOËRMEL ? +21 % sur votre salaire (IFM + ICP) Avantages partenaires : mutuelle, garde d’enfant, mobilité, logement, déplacements… CE riche en partenaires locaux Acomptes possibles tous les jeudis Espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Et bien sûr… un café offert quand vous passez à l’agence La TEAM TEMPORIS PLOËRMEL vous accueille du lundi au vendredi, de 08h à 12h30 et de 14h à 18h. Envoyez votre CV et rejoignez-nous pour ce poste en – on vous promet, le sciage n’a jamais été aussi fun !

Envie d'un été utile et engagé ? Rejoignez nos équipes en tant qu'infirmer ! Pour renforcer nos équipes cet été, nous recherchons un(e) Infirmier(e) de nuit en CDD à temps plein au sein de notre pool de remplacement. Vous aurez l'occasion d'intervenir au cœur de nos différentes unités : CSMR, médecine, chirurgie, ambulatoire. et de découvrir la richesse et la diversité de nos services. Nous recherchons une disponibilité entre juin et septembre, mais si vous êtes présent(e) sur une période plus courte, nous serons ravis d'étudier votre candidature ! Missions: Vos principales missions : * Vous participez à la prise en charge globale et personnalisée du patient ou de l'enfant, de son entrée à sa sortie, en veillant à sa sécurité et son confort. Profil et compétences: Infirmier Diplômé(e) d'Etat, vous savez faire preuve de rigueur et de méthode. Méthode, organisation, gestion des priorités, sens de la qualité, éthique et déontologie, esprit d'équipe et bonne communication sont autant de qualités attendues. Rémunération : A partir de 2 474€ brut/mois pour un CDD temps plein selon CCN51 FEHAP (+reprise partielle de l'ancienneté + prime décentralisée + prime de fin de contrat + prime de nuit). Avantages : * Congés et RTT : 27 jours de congés payés, 10 jours de RTT, 11 jours fériés, ainsi que des heures de récupération pour les temps d'habillages, * Restauration, santé et QVT : self d'entreprise à prix mini, mutuelle d'entreprise couverte à 74%, semaine de la QVT, transport en commun pris en charge à 50%, parking vélo et voiture gratuit, tramway et bus à proximité avec accès direct à la gare de Nantes en 15 minutes, * Mobilité et avantages sociaux : mobilité interne au sein du groupe VYV, avantages CE (chèques vacances, chèques CADHOC, locations de vacances à tarif réduit) * Logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.) via les services d'Action Logement * Application - plateforme de remplacement : rejoignez le réseau HUBLO de la clinique grâce à notre code établissement : JV44 * Handicap-friendly : on s'engage pour l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap Comment postuler : Prêt(e) à nous rejoindre ? Envoyez nous votre CV et lettre de motivation. Caroline ou Jade de notre team RH vous contactera très vite pour débuter l'aventure !

Vos missions: Au sein d'une Agence Interventions et en lien avec votre tuteur, vous contribuerez à : - Participer à la déclinaison des politiques préventions (aide aux managers, pilotage/suivi d'actions, amélioration continue prévention) - Participer à la construction d'actions des problématiques métiers - Accompagner l'encadrement sur le pilotage de l'agence (atteinte d'objectifs agence, aide aux managers,...) - Construire, évaluer et suivre la performance des équipes - Mettre à jour des documents d'organisation (trombinoscope, lettres de mission, tableau des délégations..) - Préparer les réunions en appui des managers - Produire mensuellement des supports de pilotage d'indicateurs (suivi, prévention, satisfaction clients) - Être un réel appui pour favoriser un mode de travail collaboratif et optimiser la gestion administrative de l'équipe Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un diplôme niveau BTS Communication Durée : 2 ans Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : - Sens de l'organisation - Capacité d'analyse et de synthèse - Curiosité et innovation - Aisance orale - Bonnes qualités rédactionnelles - Rigueur Autonomie - Aisance informatique (Excel, Word, Power Point) - Respect des règles de sécurité Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Éthic intérim, agence de travail temporaire, accompagne son client dans le recrutement d'un cuisinier (H/F). Dans le cadre de missions en restauration collective, nous recherchons un/e candidat/e motivé/e, rigoureux/se et respectueux/se des règles d'hygiène, prêt/e à intégrer une équipe dynamique pour assurer le bon déroulement des services. Vos missions principales : - Mise en marche des chariots de réfrigération - Préparation et dressage des entrées/desserts - Service en salle - Plonge et nettoyage complet de la cuisine - Monter les manquants cuisine Profil recherché Vous êtes disponible pour travailler en semaine comme le week-end, selon les besoins du service. Vous connaissez et appliquez scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Vous appréciez le travail en équipe et savez vous intégrer rapidement à une brigade ou à un collectif. Vous êtes capable de remplir les documents de traçabilité (HACCP) de façon rigoureuse. Horaire variable entre 6h15 et 20h45 et une demi-heure de pause le midi. Poste rémunéré au SMIC horaire en vigueur : 11,88 € brut/heure. Intéressé/e ? N'attendez plus pour postuler ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant ou contactez notre agence pour en savoir plus. Chaque mission est une porte ouverte : vos compétences transversales peuvent vous mener vers d'autres opportunités au sein de notre réseau. En travaillant avec notre agence, vous bénéficiez de nombreux avantages : Indemnité de fin de mission (IFM) et de congés payés : 10 % du total brut de la mission Mutuelle intérimaire : accès à une complémentaire santé dès la 1re mission Aides du FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) : Aide au logement/ Accès à la location de voiture.. Accompagnement et suivi personnalisé Accès prioritaire à de nouvelles missions Mot du recruteur : Chez ÉTHIC Intérim, votre réussite professionnelle est notre priorité. Pour cela, nous vous proposons des solutions RH complètes afin de développer vos compétences et d'ouvrir de nouvelles opportunités... Grâce à notre collaboration avec notre cabinet de recrutement national, ÉTHIC Recrutement, et notre organisme de formation, ÉTHIC Formation, nous vous accompagnons bien au-delà du simple placement temporaire. Notre équipe passionnée vous offre un suivi personnalisé pour faire de chaque mission un véritable tremplin dans votre carrière.

Chez Temporis, on ne cherche pas juste un CV. on cherche des talents ! Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos clients basé dans le Val de Marne (Choisy le Roi) un(e) Serrurier Métallier H/F pour une mission d'intérim longue durée. Vous êtes passionné(e) par le travail du métal et aimez voir le résultat concret de votre savoir-faire ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission : En tant que Métallier/Serrurier, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de pièces et structures métalliques de qualité. À ce titre, (e) à : - Fabriquer des pièces métalliques et structures en respectant les plans et spécifications techniques - Découper, plier, souder et assembler les éléments métalliques avec précision - Réaliser des contrôles qualité réguliers tout au long du processus de fabrication - Collaborer avec l'équipe de conception pour optimiser la réalisation des projets - Appliquer rigoureusement les normes de sécurité et les procédures internes Votre profil : - Expérience confirmée en métallerie/serrurerie (minimum 5 ans), en atelier - Maîtrise des techniques de soudage : MIG, TIG, ARC - Bonne connaissance des procédés de travail des métaux : découpe, pliage, cintrage - Capacité à lire et interpréter des plans techniques avec précision - Rigueur, sens du détail et esprit d'équipe - Connaissance des normes de sécurité du secteur Conditions : - Type de contrat : Intérim - Temps de travail : 39h/semaine - Rémunération : entre 15€ et 18€ brut/heure (selon profil) Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez plus et postulez dès maintenant ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à12h30 et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - Des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc.) - Un CE riche en partenaires locaux - Des acomptes à la demande tous les mercredis - Un compte épargne temps rémunéré à 5% - Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - Un café quand vous venez nous voir Prêt(e) à mettre ton expertise technique au service de véhicules exigeants et variés ? Entrez et vous verrez !

Technico-commercial(e) Itinérant(e) - Secteur Est (Alsace / Bourgogne-Franche-Comté) Basé à Louhans (71) / CDI / Rémunération selon profil / Véhicule de fonction Qui sommes-nous ? BATI FORMES / ATIMM PRODUCTION, acteur reconnu dans la fabrication d'éléments métalliques pour l'habillage de bâtiments, recherche son(sa) futur(e) Technico-commercial(e) itinérant(e). Notre cœur de métier ? Concevoir et produire des solutions métalliques sur-mesure pour sublimer façades et ouvertures de bâtiments. Grâce à notre atelier de production, nous conjuguons expertise technique et innovation. Notre bureau d'études intégré et notre équipe commerciale (sédentaire & itinérante) accompagnent nos clients de l'idée à la réalisation, avec un esprit d'équipe fort et une culture d'entreprise familiale. Plus d'infos sur : www.batiformes.com Description des activités significatives de l'emploi : Vos missions principales Un poste complet, mêlant relation client, technique, terrain et développement commercial : - Prospection & développement : Identifier de nouveaux clients potentiels (architectes, entreprises, façadiers.) Développer et fidéliser votre portefeuille clients Comprendre les besoins et proposer les solutions techniques adaptées - Présentation technique & accompagnement : Présenter nos produits avec pédagogie et maîtrise technique Répondre aux questions, conseiller, argumenter Visiter les chantiers, prendre les côtes, établir les devis - Suivi de projet : Gérer la vente de A à Z : de la négociation à la livraison Suivre l'avancement des chantiers jusqu'à leur bonne réalisation - Reporting & coordination : Assurer un suivi régulier des actions commerciales et des résultats Remonter les informations terrain à l'équipe et participer à l'amélioration continue Le profil que nous recherchons Bac +2/3 minimum et 2 ans d'expérience sur un poste similaire, en environnement BtoB Bonne connaissance des techniques d'habillage de façade Maîtrise des techniques de vente et de prospection Excellent relationnel, sens du contact et autonomie Connaissance du secteur bâtiment et de ses acteurs est un réel atout Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine en pleine croissance Un poste stratégique au cœur de notre développement Des échanges riches et une montée en compétences continue Envie d'en savoir plus ou de postuler ? Envoyez votre CV N'hésitez pas à partager cette offre autour de vous !

Le CIDFF Rhône - Arc Alpin Interdépartemental, Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles, recherche un.e chargé.e d'accompagnement en insertion socio-professionnelle en CDD à temps plein basé.e à BRON Missions : - Accompagner les femmes vers leur insertion socio-professionnelle de manière individuelle et collective - Appliquer les process élaborés par le CIDFF afin de promouvoir l'approche globale et l'égalité F/H mise en œuvre dans le cadre des missions du CIDFF à l'échelle du territoire dont l'élargissement des choix professionnels en respectant l'articulation pro/perso - Entretenir et travailler en lien avec le réseau partenarial - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Participer à la remontée d'informations - Participer aux réunions internes et externes - Rédiger des comptes rendus d'activité et des bilans - Assurer la gestion administrative de l'accompagnement RSA (suivi base de données, respect du cadre réglementaire lié au RSA,...) Caractéristiques de la fonction et qualités souhaitées : - Vous êtes doté.e de très bonnes capacités rédactionnelles et d'analyse - Vous faites preuve de rigueur et d'organisation - Vous possédez le sens du contact et des relations - Vous avez de bonnes connaissances de l'accompagnement vers le retour à l'emploi sur un public exclusivement féminin - Vous êtes motivé.e par la mission d'intérêt général du CIDFF : la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes - Vous êtes doté.e d'une bonne capacité d'écoute de publics - Vous maîtrisez les techniques d'entretien - Vous maîtrisez les techniques d'animation d'ateliers collectifs - Vous êtes autonome tout en appréciant le travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Vous maîtrisez les outils bureautiques Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de l'accompagnement et d'une formation de niveau Bac+2 minimum. Conditions proposées : o Salaire 2161.50€ + prime SEGUR + Congés supplémentaires (+12) soit 37 jours de congés payés ouvrés + titres restaurant 8 euros 50% + mutuelle + prévoyance + remboursement des frais de déplacement 50% o Temps de travail sur 4.5 jours o Date de prise de poste : dès que possible Processus de recrutement : o 1er entretien avec la responsable du pôle o 2ème entretien avec la Direction Lettre de motivation et CV (en pièce jointe et enregistrés avec votre nom et prénom). Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées.