MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement en congé maternité, vous serez placé(e) sous l'autorité da la Directrice et du Chef de service, et en application du projet d'établissement, vous intervenez auprès d'enfants adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. - Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du Lieu de Vie et d'Accueil, vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies ainsi que la coordination de l'équipe éducative. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. - Vous collaborez à la mise en œuvre sur le terrain du projet de service et des partenariats qui y sont liés. - Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels et vous vous assurez de la mise en œuvre des projets personnalisés. - Vous assurez des soins simples désignés sous le terme de soins intra familiaux qui ne requièrent pas la présence de personnel médical. En externe vous apportez un soin tout particulier au travail en partenariat avec les différents professionnels du secteur et avec les familles. PROFIL : Expérience souhaitée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle. Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé APTITUDES : Autonomie, sens de l'écoute et de l'observation, capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Connaissance de l'outil informatique indispensable REMUNERATION : Rémunération selon la CC 66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Temps de travail annualisé Travail en internat, dimanche et jours fériés Congés trimestriels CV & lettre de motivation à adresser à : M. LEGEAY Patrick, Directeur du Pôle Inclusif 6 Route Joseph DESBROSSE, 16190 MONTMOREAU ou candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Date limite de candidature :06/04/2026 ***

Inter-SIX est une agence de maîtrise d'œuvre et d'architecture d'intérieur spécialisée dans l'aménagement et la rénovation de locaux professionnels (retail, restauration, bureaux). Basée à Combourg, l'agence accompagne des enseignes nationales et des indépendants sur l'ensemble du territoire français, de la conception à la réalisation. => Missions principales En collaboration étroite avec le dirigeant de l'agence, vous participerez à toutes les phases des projets, avec un accent particulier sur la production technique et le suivi opérationnel : - Coordination et suivi des entreprises, consultation des entreprises et mise au point des marchés de travaux jusqu'à la phase chantier, - Participation aux réunions de chantier et rédaction des comptes rendus - Suivi des plannings, budgets et délais en lien avec le responsable de l'agence et les clients - Contribution à la qualité globale et à l'image professionnelle des projets livrés => Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +5 : vous possédez au moins une de ces formations : - maitrise d'oeuvre - BTS MEC management économiste construction - BTS ERA étude et réalisation d'agencement - Master management parcours gestion et management de projet de construction - Expérience : 2 à 3 ans dans le domaine de l'architecture / maîtrise d'œuvre (retail, tertiaire, restauration, ou projets ERP) - Logiciels : maîtrise confirmée de Revit ; connaissance Autocad et suite Adobe appréciée => Compétences clés : o Communication, échange téléphonique, mail, courrier ... o Rigueur et fiabilité dans l'exécution o Engagement et régularité dans le suivi des projets o Aptitude à coordonner et dialoguer avec des interlocuteurs variés (clients, entreprises, bureaux de contrôle) o Esprit d'équipe et sens de l'organisation => Conditions du poste - Déplacements possibles selon profil et projets (Ouest de la France, ponctuellement national) - Avantages : mutuelle, environnement de travail à taille humaine, projets variés et stimulants Rejoignez-nous et façonnez les espaces de demain ! Envoyez votre CV, nous vous recontacterons & nous serons ravis de voir les projets sur lesquels vous vous êtes investi.e.

Manpower SAINT-GAUDENS recherche pour son client, un Chauffeur toupie (H/F) - Conduire le camion équipé d'un mélangeur de béton auxiliaire - Effectuer le transport de béton sur les chantiers. - Préparer et remplir le camion avant le départ - Veiller au bon déroulement du chargement/déchargement du camion (nettoyage, lavage, vérification de l'état des véhicules, répartition de la charge, conformité au règlement de transport). - Veiller au bon fonctionnement et au bon état du matériel mis à votre disposition en assurant son entretien régulier - Respecter les règles de sécurité et le code de la route Le poste est à pourvoir dès que possible. Le taux horaire est à déterminer selon votre expérience. Panier selon la grille du bâtiment. - Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels. - Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence - consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés) - Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances... ) - Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acomptes, gestion de votre disponibilité etc.) - Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission) Vous bénéficiez d'une expérience d'un an de conduite minimum, dans l'idéal de l'expérience sur le même poste. Vous êtes titulaire du permis CE FIMO CARTE CHRONO ! Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Rencontrons-nous dans nos locaux situés au 6 place Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt !

HOP HOP HOP, n'est-ce pas l'heure de mettre en lumière vos talents ?! Temporis Les Sables d'Olonne, à l'écoute de vos envies professionnelles, souhaite vous accompagner ! Vous êtes à la recherche d'un poste de responsable rayon alimentaire (H/F), sur le secteur des Sables d'Olonne ? C'est la bonne pioche pour vous ! Vos missions : - Passages de commandes - Intégration et suivi des stocks - Gestion Administrative - Réception des marchandises - Contrôle quantitatif et qualitatif de la marchandise - Approvisionnement et tenue du rayon - Rotation des stocks - Contrôle et identification des dates limites de vente - Enregistrement de la démarque chiffrée - Approvisionnement des opérations promotionnelles - Mise en place des étiquettes prix de vente normal ou promotionnel Ce que nous attendons de vous : Vous êtes motivé(e), organisé(e), et le travail en journée (du lundi au vendredi midi ) vous convient parfaitement Une expérience sur un poste similaire serait un véritable atout ! Ce que nous vous offrons : Une ambiance conviviale où l'on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux L'opportunité d'évoluer dans une entreprise qui valorise ses talents Un rayon qui sera VOTRE fierté (et celle des clients) Ce poste est fait pour vous ! Tic-Tac Tic-Tac. Nous attendons votre CV ! À l'agence TEMPORIS Les Sables d'Olonne, Isabelle, Julie, et Claudie vous attendent ! Vous pouvez également nous contacter en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat, ou par téléphone au . LES AVANTAGES TEMPORIS LES SABLES D'OLONNE : Votre agence intervient sur les secteurs des Olonnes, des Achards, Talmont-Saint-Hilaire, Longeville-sur-Mer et Brétignolles-sur-Mer ! En complément du salaire, les primes d'intérim (10 % d'indemnité de congés payés et 10 % d'indemnité de fin de mission) viennent s'ajouter. Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d'enfants, déplacement, mobilité, logement) et d'une mutuelle intérimaire.

Le Groupe Addap13 recrute 1 Infirmier (H/F) sous la responsabilité de la Direction Générale Adjointe d'association et de la Direction de Service dans le cadre défini par les orientations générales de l'association. Secteur d'intervention : Accompagnement aux Parcours Atypiques (SAPA) - Prise de poste dès que possible PROFIL DE POSTE : Poste ouvert aux professionnels titulaires d'un diplôme d'IDE exigé, qui aura pour mission d'assurer le diagnostic et le suivi sanitaire du public pris en charge par le service. Il/Elle mettra également en œuvre de missions de prévention. MISSIONS DU POSTE : Participer à la prévention, à l'évaluation et à l'apaisement de la détresse du mineur et des conduites à risque en découlant, Mener des permanences sanitaires dans les lieux d'hébergements, Accompagner l'accès aux soins (sur le plan administratif, sanitaire et psychologique), Prévenir et repérer le situations à risques impliquant un temps de présence et de dialogue important avec les jeunes, Travailler l'adhésion du jeune quant à un suivi sanitaire complet, Rappeler les règles fondamentales liées à l'hygiène corporelle, l'estime de soi via le prendre soin de son corps, Pratiquer des soins médicaux (suivi des ordonnances, pansements, pilulier...), Suivre le protocole d'hygiène et de soin, Suivre le protocole d'administration de médicaments, Participer aux réunions d'équipe et séances de supervision. COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES : Sens de l'écoute, être en capacité de rassurer les personnes, les soutenir, les informer et leur apporter tous les soins nécessaires, Savoir analyser le degré de mise en danger (expliciter) dans le cadre de notre intervention et adapter la posture la plus adéquate, Gestion du stress des conflits , Savoir travailler dans l'urgence, Respecter les droits fondamentaux des personnes (confidentialité des informations). PROCEDURE DE RECRUTEMENT : Diplôme requis, Entretien avec le service RH, Entretien avec la direction générale. Les candidatures (CV et LM) sont à faire parvenir au service des Ressources Humaines par mail.

Votre agence Abalone TT Saint Nazaire est ravie de vous accompagner tout au long de votre parcours, de l'envoi de votre CV à votre votre prise de poste nous restons à votre écoute . Ensemble, faisons de cette aventure une réussite. Rejoignez notre tribu, on a hâte de vous accueillir ! Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de l'industrie : Un fraiseur sur Centre d'Usinage H/F 3/5 axes basé sur Saint André des Eaux . Vos missions: - Utiliser un tour vertical à commande numérique - Usiner des pièces unitaires ou de petites séries, de grandes dimensions, à partir des programmes CN et instructions de travail préalablement établis par le service méthodes avec aide occasionnelle soit d'un opérateur confirmé, soit du responsable d'atelier et de maintenance. - Procéder au montage et au réglage des outils coupants avec aide occasionnelle soit d'un opérateur confirmé, soit du responsable d'atelier et de maintenance - Suivre les usures des outils coupants - Suivre le programme en y apportant les premières mises au point relatives aux meilleures conditions de coupe avec si besoin l'aide d'un opérateur confirmé. - Rédiger les documents techniques assurant la traçabilité de la production.. Postes: prise de poste dès que possible, travail en quart du lundi au vendredi inclus : par alternance, une semaine de matin puis une semaine d'après-midi , long week-end de trois jours toutes les deux semaines Rémunération : Selon profils de 12.50€ à 15€ brut horaire, IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés), compte épargne temps rémunéré à 5%, avantage partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc ).. Profils et expérience : De formation Bac pro/Bac ou BTS productique Mécanique, vous bénéficierez d'une expérience réussie. Vous maitriser les langages de programmation de Commande Numérique CN, la conduite des tours verticaux, savez lire un plan et respectez les règles de métrologie Vous êtes rigoureux.se, apprécier le travail en équipe et possédez un bon relationnel

Pour son équipe de Cannes, notre agence de design et d'architecture d'intérieur recherche un/e architecte expérimenté(e). Pour ses projets, OAK Edition souhaite mettre en valeur une certaine élégance, une importance à l'espace, la lumière et les matériaux. Il nous semble toujours important de donner un sens à chaque « coup de crayon ». OAK souhaite valoriser le savoir-faire des artisans et offrir une réponse singulière au client. Vous interviendrez sur des projets de villas d'exception, contemporaines, dans le cadre de réhabilitations, reconstructions et extensions, incluant l'aménagement intérieur et les espaces extérieurs. Vous travaillerez en équipe sous la direction du chef d'agence et du Chef de Projet, mais avec une capacité d'autonomie. Vous intervenez sur les phases d'esquisse, APS, APD et PRO, incluant les plans de détails, DCE et VISA des plans d'exécutions. Récapitulatif du poste Architecte au sein d'OAK Edition : Vos missions : - De la conception, APD, DCE au suivi de chantier - Collaboration avec BET, bureau de contrôle, artisans et entreprises. - Dessins de mobiliers, luminaires. sur mesure - Gestion et suivi des commandes durant le second œuvre, - Intégration et respect des aspects réglementaires, normatifs et administratifs. Qualifications et compétences recherchées chez OAK edition : - Diplôme d'architecte - Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'architecte ou collaborateur d'architecte - Parfaite maîtrise d'Autocad 2D indispensable - Maitrise des outils informatiques et bureautique excel, word - Rédaction de compte-rendu de réunions clairs et précis - Capacité à lier le dessin de conception et sa mise en œuvre en phase de chantier - Expérience chantier - Capacité d'organisation et d'anticipation pour répondre aux délais - La pratique de l'anglais à l'oral et à l'écrit est un plus - Rigueur et curiosité pour les solutions techniques - Intérêt pour l'architecture et les activités qui s'y sont attachées - Déplacements ponctuels réunions de chantier ou autre Pour candidater merci de nous adresser votre CV + book créatif

Sous l'autorité de la Direction, vos missions seront les suivantes : Assurer les travaux de maintenance quotidiens afin de garantir le bon fonctionnement des équipements et des installations. Répondre aux dysfonctionnements relevés par le personnel ou les résidents : diagnostiquer une panne et réparer Assurer la rénovation des murs, fenêtres, portes, sols : préparer les supports, appliquer le revêtement (papier peint, peinture ) et assurer les finitions Assurer l'entretien des extérieurs et espaces verts Assurer la surveillance générale de l'établissement et des installations dans le respect de la règlementation liée à l'activité de l'établissement et à la sécurité des personnes hébergées. Garantir la sécurité de l'établissement : tester, fixer ou changer les éléments de signalisation ou de sécurité (BAES, portes DAS, désenfumage ) Assurer le suivi du système de sécurité incendie Suivre et mettre à jour le registre d'entretien et le registre de sécurité Assurer la gestion des déchets : tri, entrée/sortie des poubelles et des conteneurs ; nettoyage Assurer la gestion des stocks : préparer les besoins en approvisionnement, proposer les commandes auprès de la Direction de l'établissement, ranger les stocks. Aider à l'installation et déménagement d'un nouveau résident ou à la manutention d'objets lourds Assurer l'entretien interne et externe du (des) véhicule(s) de l'établissement Contrôler les niveaux des véhicules : essence, huile, lave-vitre Suivre le calendrier d'entretien des véhicules : contrôle technique, vidange, pneumatique Informer la Direction de l'établissement des difficultés rencontrées Faire des propositions à la Direction de l'établissement pour entretenir et maintenir les espaces et équipements Vous avez le sens de la communication, vous connaissez et respectez les règles de sécurité et les fiches techniques. Poste à pourvoir de suite -horaires de 9h/12h30 et 13h30/17h du lundi au vendredi Envoyer CV et lettre de motivation

Le Groupe ADDAP13 recrute 1 poste de moniteur éducateur (H/F) sous la responsabilité de la Direction Générale Adjointe d'association et de la Direction de Service dans le cadre défini par les orientations générales de l'association. le secteur d'intervention : Accompagnement aux Parcours Atypiques (SAPA) et le Point de travail : MECS PROFIL DE POSTE : Poste ouvert aux professionnels titulaires du DEME ou équivalent. Les candidats connaissent le cadre règlementaire de la protection de l'enfance et ont une connaissance du public jeunes vulnérables et des mineurs atypiques. MISSIONS DU POSTE : Accompagnement éducatif et social renforcé pour les mineurs et majeurs dits "atypiques" orientés par l'ASE (disponibilité, écoute, démarches administratives, activité pédagogique,...), Développement de l'estime du jeune à travers la création d'un lien de confiance afin de contribuer à son épanouissement personnel, Participation obligatoire aux réunions d'équipe et aux supervisions, Participation aux réunions de synthèse ASE, aux CPPE et audiences, Mise en œuvre de l'insertion des jeunes hébergés en corrélation avec les divers attendus de son CJM en construisant avec le jeune son propre projet éducatif personnalisé, Contribue au travail d'équipe et au développement du partenariat, Rendre compte de son activité (plannings, tableaux, gestion administrative et comptable des avances liées à son activité,...). COMPETENCES ET APTITUDES : Connaître les dispositifs au profit des jeunes en difficulté, du fonctionnement de la prévention spécialisée, de la protection de l'enfance et de la singularité de certains publics (MNA, jeunes incasables), Maîtrise de la gestion des conflits et du stress, Distanciation dans le travail social, Réactivité et priorisation des urgences, Savoir travailler en équipe et en transversalité avec les équipes ADDAP, Capacité d'adaptation, d'écoute et de mobilité. PROCEDURE DE RECRUTEMENT : Entretien avec le service RH, Entretien avec la Direction Générale. Les candidatures (CV et LM) sont à faire parvenir au service des Ressources Humaines : recrutement@addap13.org

Rejoignez Vert l'Objectif Toulouse, l'agence d'emploi spécialisée dans les espaces verts, et donnez vie à votre passion en tant qu'Ouvrier(e) Paysagiste en Création (H/F) ! Nous recrutons pour une entreprise spécialiste de la création et de l'entretien de jardins pour une clientèle de particuliers. La structure propose également des services en décoration pour aménager ou rénover des pièces de vie en intérieur ou en extérieur. Ce poste est à pourvoir en CDI. Le poste est basé à AUSSONNE (31) Vous participez activement aux tâches suivantes : - Plantation de végétaux et création de massifs pour créer des ambiances verdoyantes et harmonieuses. - Engazonnement, pose de gazon en plaque et semis pour créer de somptueuses pelouses. - Maçonnerie paysagère pour la construction d'éléments esthétiques tels que murets, allées et terrasses. Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) passionné(e) et expérimenté(e) dans le domaine de l'aménagement paysager : - Issu(e) d'une formation en aménagements paysagers ou ayant une solide expérience dans le domaine. - Polyvalent(e) et doté(e) d'une expertise variée dans les différentes tâches liées à l'aménagement des espaces verts. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, en étant force de proposition et créatif(ve). - Souci du détail et de la qualité du travail pour satisfaire pleinement les clients. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez participer à des projets d'envergure, postulez dès maintenant en ligne avec votre CV actualisé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 355,00€ par mois + panier repas (10.55€)+ prime de participation Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel