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PhD position in Statistics/ML at the Oslo Centre for Biostatistics and Epidemiology (OCBE)
UNIVERSITETET I OSLO SENTRALADMINISTRASJON
Norway, OSLO

About the position

We invite applications for a three-year position as PhD Research Fellow in statistics available at the Oslo Centre for Biostatistics and Epidemiology (OCBE), Department of Biostatistics, Institute of Basic Medical Sciences (IMB), University of Oslo (UiO), Norway. 

Starting date no later than September 1st, 2026 (or as soon as possible). The fellowship period is three years. No one can be appointed for more than one PhD Research Fellowship period at the University of Oslo.

Place of work is the Department of Biostatistics (OCBE), Domus Medica, Gaustad UiO campus, Oslo.


Job description

The position is connected to the project “Bayesian Enhanced Tensor Factorization Embedding Structure (BETTER)”, and this PhD project specifically aims at developing a unified, scalable, and interpretable framework for tensor analysis. Specifically, the project will:

  • Develop novel, modular statistical solvers to integrate domain-specific knowledge directly into latent variable models.
  • Account for spatial structures, physical laws, high-dimensional imaging, and clinical covariates.
  • Apply these methods to spatial transcriptomics and fluorescence imaging data to gain a more precise understanding of complex biological systems.

Research Environment & Collaboration
The successful candidate will work at the interface of machine learning and biostatistics, developing new theory, algorithms, and scalable implementations. By establishing a new class of multi-frame factorization methods, the candidate will be positioned at the forefront of genetic data science.

  • Local Research Infrastructure: You shall take part in the research group on “Statistical models for high-dimensional and functional data”, led by Professor Valeria Vitelli at OCBE, and will actively collaborate on data analyses and research problems with the MolMed Imaging Platform at IMB.
  • Global Impact: You will join the FunGen-AD consortium, the world’s largest research initiative studying the genetic underpinnings of Alzheimer’s disease.
  • International Mobility: The position includes a 3 to 6-month research stay at Columbia University in New York (USA).
  • Publication: Candidates are encouraged to publish in top-tier venues across machine learning (e.g., NeurIPS, ICML), statistics, and computational biology.
  • Dual Affiliation: The position will be based at and affiliated with the University of Oslo (Norway) and will be also affiliated with Columbia University (USA).

The research group on statistical models for high-dimensional and functional data is part of the larger and active research environment on “High-dimensional statistics” at OCBE. OCBE has expanded considerably during the last decade, becoming one of Europe's most active internationally recognized biostatistics groups with currently over 70 researchers. This PhD position is also embedded in an international research environment with co-supervision across statistics and machine learning. You will be encouraged to collaborate with prestigious US scholars at University of Columbia and other affiliated universities within the FunGen-AD consortium.

This therefore is a unique opportunity to contribute to cutting-edge research in statistics and machine-learning, by developing innovative methods at the interplay between theoretical and computational aspects, within a collaborative and supportive academic environment. You will be part of a dynamic group of early career researchers, supervised by two main PIs and senior experts from diverse fields of application.


What skills are important in this role?

Required qualification 
The Faculty of Medicine has a strategic ambition to be among Europe’s leading communities for research, education and innovation. Candidates for these fellowships will be selected in accordance with this and expected to be in the upper segment of their class with respect to academic credentials.

  • Master’s degree or equivalent in statistics, machine learning, mathematics, computer science, physics, or a closely related quantitative discipline. In case of a foreign completed degree (M.Sc.-level), this must correspond to a minimum of four years in the Norwegian educational system. The Master’s degree must be B or better in the Norwegian educational system
  • The Master project should treat methodological aspects with mathematical tools. The candidate must show a strong interest in method development.
  • Proven competence in probability, linear algebra, and statistical modelling are essential for this position.
  • Demonstrated strong proficiency in programming (e.g., Python, PyTorch/JAX, or similar) and computational skills are required for this position.
  • Candidates must have excellent interpersonal and communication skills. Personal suitability and an interest in the themes connected to the funded project will be emphasized.
  • Working language in the group and at OCBE is English, hence excellent communication skills in written and oral English are a prerequisite. English requirements for applicants from outside of EU/ EEA countries and exemptions from the requirements: https://www.mn.uio.no/english/research/phd/regulations/regulations.html#toc8
     

Candidates without a master’s degree have until 31.08.2026 to complete the final exam. The purpose of the fellowship is research training leading to the successful completion of a PhD degree. For more information see: http://www.mn.uio.no/english/research/phd/

All candidates and projects will have to undergo a check versus national export, sanctions and security regulations. Candidates may be excluded based on these checks. Primary checkpoints are the Export Control regulation, the Sanctions regulation, and the national security regulation. To be admitted to the PhD programmes at the University of Oslo, an applicant must have a five year master's degree or equivalent studies that have been recognised by the faculty as forming a sufficient basis for admission. 

Desired qualifications

  • Some background knowledge in either (computational) Bayesian methods, or statistical learning for complex data, unsupervised learning, or matrix factorization, is an advantage.
  • Experience with management and analysis of large datasets is an advantage.
  • Experience with biomedical applications is an advantage.
  • Experience with interdisciplinary collaborations is an advantage.

Personal skills

The successful candidate is expected to:

  • Demonstrate analytical ability and intellectual curiosity
  • Be highly motivated for theory-driven, foundational research
  • Show persistence and creativity when tackling technically challenging problems
  • Work independently while collaborating effectively in an interdisciplinary team
  • Have strong ambitions for an academic or research-oriented career in machine learning, statistics or computational biology
  • Show ability to work in a structured manner and swiftly adapting to new tasks
  • Show good communication and collaboration skills
  • Show a positive attitude towards and the ability to handle hectic periods

Employment in the position is based on a comprehensive assessment of all qualification requirements applicable to the position, including skills.


We need different perspectives in our work 

UiO is an open and internationally oriented comprehensive university that strives to be an inclusive and diverse workplace and academic environment. You can read more about UiO’s work on equality, inclusion, and diversity at uio.no.

We fulfill our mission most effectively when we draw upon our variety of experiences, backgrounds, and perspectives. We are looking for great colleagues—could you be the next one?

We will do our best to accommodate your needs. Relevant adjustments may include modifications to working hours, task adaptations, digital, technical, or physical adjustments, or other practical measures.

If you have an immigrant background, a disability, or CV gaps, we encourage you to indicate this in the job application portal. We always invite at least one qualified candidate from each group for an interview. In this context, disability is defined as an applicant who identifies as having a disability that requires workplace or employment-related accommodations. For more details about the requirements, please refer to the Employer portal (Norwegian).

The selections made in the job application portal are used for anonymized statistics that all state employers include in their annual reports.

More information about gender equality initiatives at UiO can be found here.

We hope you will apply for the position with us. 


We can offer you

  • Salary in position as Doctoral Research Fellow, position code 1017 in salary range NOK from 550 800 to 600 000, depending on competence and experience. From the salary, 2 percent is deducted in statutory contributions to the State Pension Fund.
  • A friendly professional and stimulating international working environment at OCBE, with committed colleagues that care and help each other. Special focus is also given to newly employed personnel relocating from abroad, with a dedicated central office at UiO for international relocation.
  • Exciting and meaningful tasks in an organization with an important societal mission, contributing to knowledge development, education, and enlightenment that promote sustainable, fair, and knowledge-based societal development.
  • A workplace with good development and career opportunities. Access to a network of top-level national and international collaborators.
  • Good welfare schemes. Read more about the benefits of working in the public sector at Employer Portal.
  • Annual paid leave for 5 weeks, plus public holidays.
  • Opportunity of up to 1.5 hours a week of exercise during working hours.
  • Full access to public health services through membership of the National Insurance Scheme.
  • A reliable and generous pension agreement via the membership in the State Pension Found, which is one of Norway's best pension schemes with beneficial mortgages and good insurance schemes.
  • Career development programmes

How to apply

Your application must include:

  • Cover letter - statement of motivation and research interests
  • CV (summarizing education, positions and academic work - scientific publications)
  • Transcripts of records, copies of the original Bachelor’s and Master’s degree diploma (see below)
  • Documentation of English proficiency if applicable
  • List of publications and academic work that the applicant wishes to be considered by the evaluation committee
  • The master thesis or at least some finished chapter of the master thesis
  • Names and contact details of 2-3 references (name, relation to candidate, e-mail and telephone number)

Application with attachments must be submitted via our recruitment system Jobbnorge, click "Apply for the position".

When applying for the position, we ask you to retrieve your education results from Vitnemålsportalen.no. If your education results are not available through Vitnemålsportalen, we ask you to upload copies of your transcripts or grades. Please note that all documentation must be in English or a Scandinavian language.


General information

The best qualified candidates will be invited for interviews. 

Applicant lists can be published in accordance with Norwegian Freedom of Information Act § 25. When you apply for a position with us, your name will appear on the public applicant list. It is possible to request to be excluded from this list. You must justify why you want an exemption from publication and we will then decide whether we can grant your request. If we cannot, you will hear from us.

Please refer to Regulations for the Act on universities and colleges chapter 3 (Norwegian),  Guidelines concerning appointment to post doctoral and research posts at UiO and Regulations for the degree of Philosophiae Doctor (PhD) at the University of Oslo.

The University of Oslo has a transfer agreement with all employees that is intended to secure the rights to all research results etc.


Om arbeidsgiveren:

The University of Oslo is Norway’s oldest and highest ranked educational and research institution, with 26 500 students and 7 200 employees. With its broad range of academic disciplines and internationally recognised research communities, UiO is an important contributor to society.

The Institute of Basic Medical Sciences overall objective is to promote basic medical knowledge in order to understand normal processes, provide insight into mechanisms that cause illness, and promote good health. The Institute is responsible for teaching in basic medical sciences for the programmes of professional study in medicine and the Master's programme in clinical nutrition. The Institute has more than 300 employees and is located in Domus Medica.

 

Administratief medewerker 32/32 - Campus Tervuren en Mechelen
SCHOLENGROEP 5 : MECHELEN - KEERBERGEN - HEIST-OP-DEN-BERG AV
Belgium, MECHELEN

Crescendo CVO is een centrum voor volwassenenonderwijs met campussen in Halle, Keerbergen, Lier, Mechelen, Sint-Genesius-Rode, Tervuren en Zaventem. Meer dan 80 opleidingen zijn ingedeeld in 15 opleidingsclusters, elk met zijn eigen troeven (vb. praktijkgericht, traject op maat, geïntegreerde lessen).De lessen zijn in dag- en avondonderwijs zowel in contact, gecombineerd of online onderwijs.

Crescendo CVO is op zoek naar een administratief medewerker (32/32) voor het secretariaat op onze campussen te Tervuren en Mechelen indiensttreding vanaf 19/05 tem. 31/10 met mogelijke verlenging.

Het uurrooster:

=> maandag: 08u-13u30 (Campus Tervuren)

=> dinsdag: 08u-13u30 + 17u30-21u30 (Campus Tervuren)

=> woensdag: vrij

=> donderdag: 08u30-17u (Campus Mechelen)

=> vrijdag: 08u30-17u (Campus Mechelen)

De uren kunnen nog lichtjes wijzigen. Beschikbaar zijn op zaterdag is een must. Er is een beurtrol op zaterdag.

Taakomschrijving:

  • Inschrijvingen
  • Cursistenadministratie
  • Klassement

Kandidaten dienen uiteraard te voldoen aan diplomavereisten aangezien de betaling komt van het Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap, Agentschap voor Onderwijsdiensten.

Stressbestendig en bereid om flexibel te werken op drukke momenten.

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Vous êtes technicien CVC confirmé et vous cherchez un poste où votre expertise fait vraiment la différence ? Adecco recrutement recrute en CDI un Technicien Électricien CVC pour accompagner le développement d'une activité en pleine structuration. Adecco recrutement recrute pour le compte d'un acteur reconnu dans les services électriques et CVC, implanté en Isère , et intervenant auprès de clients industriels, tertiaires et sites techniques. Rattaché au Responsable d'Activité CVC, vous intégrez un service en croissance où vous serez le référent terrain sur les sujets CVC, régulation et électricité. Vous travaillez en binôme avec un technicien électricien et vous collaborez avec un Responsable d'Affaires ainsi qu'une équipe de monteurs électriciens (environ 5 personnes). Vos missions principales Réaliser les interventions CVC sur chantiers : mise en service, maintenance, réglages, diagnostics. * Assurer la régulation et la programmation des systèmes CVC (centrales de traitement d'air, équipements thermiques, régulations site, installations à haute exigence Préparer et tenir les réunions de chantier , échanger avec les clients, apporter un support technique fiable et argumenté. * Réaliser les travaux électriques associés : câblage, raccordement, vérifications, mesures. * Contribuer au suivi technique des chantiers, en lien direct avec le Responsable d'Activité. * Participer à l'amélioration continue et à la montée en compétence du service CVC, encore jeune mais en fort développement. Déplacements : Interventions principalement en Isère (Grenoble), avec déplacements ponctuels en Stations (Alpe d'Huez), Albertville, Cluses. Frais de déplacement pris en charge selon zones, avec départ depuis l'agence. Outils et moyens Véhicule de service * Matériel de mesure et de régulation * PC portable et téléphone * Accès à la formation et passage des habilitations électriques si besoin Description du profil Formation en CVC, électrotechnique ou génie climatique Expérience confirmée de 5 ans minimum en CVC, avec maîtrise de la régulation et bonnes bases en électricité. * Connaissances en sécurité et environnement , capacité à intervenir en autonomie et à représenter l'entreprise auprès des clients. * Capacité à argumenter, diagnostiquer, organiser et anticiper. * Permis B indispensable. * Les habilitations électriques peuvent être financées si non à jour. Vous êtes à l'aise techniquement, crédible face aux clients et vous souhaitez rejoindre un service qui se structure avec de réelles perspectives. Environnement de travail Base hebdomadaire : 37h (35h + 2h alimentant un compteur RTT) * 11 RTT par an * Travail terrain + phases de préparation au bureau * Environnement technique varié et clients exigeants * Collaboration directe avec le Responsable d'Activité * Équipe dynamique, montée en charge progressive Rémunération Salaire annuel : à partir de 35 000 € bruts annuel * 13,3 mois * Ticket restaurant : 12,50 Participation + intéressement * Prime de chantier (selon réussite) * Prime excellence (fin d'année) * Véhicule de service * Déplacements indemnisés + primes altitude selon zones (> 1000 m) Si vous souhaitez rejoindre une équipe qui valorise votre expertise technique et vous offre de vraies perspectives d'évolution, postulez en ligne, nous serons ravis d'étudier votre profil.
pracovník v sociálních službách (m/ž), Sociální pracovníci v oblasti péče o zdravotně postižené
Služby sociální péče TEREZA, příspěvková organizace
Czechia, Benešov u Semil
Požadujeme morální bezúhonnost, spolehlivost, zodpovědnost, empatii, kladný vztah k osobám s postižením, dobrý zdravotní stav, znalost práce. Výhodou je řidičský průkaz a kurz pro pracovníky v sociálních službách. Charakteristika vykonávané činnosti: náplní práce je dopomoc a podpora dospělým lidem se zdravotním postižením v oblasti sebeobsluhy ( hygieny, stravy, oblékání…), nácvik jednoduchých denních činnstí (nakupování, vaření, úklid, obsluha spotřebičů…), poskytování pomoci při vytváření základních sociálních a společenských kontaktů, posilování životní aktivizace klientů a uspokojování jejich psychosociálních potřeb. Odměňování dle platných právních předpisů, 4. platová třída, platový stupeň dle délky odpracovaných let.. dodatková dovolená, závodní stravování, možnost čerpání FKSP kontakt: e-mailem, telefonicky od 06:00 do 15:00 hod.
psycholog/žka (m/ž), Psychologové
Dětský domov se školou, středisko výchovné péče, základní škola a školní jídelna Dobřichovice
Czechia, Dobřichovice
První kontakt se zaměstnavatelem: ¨Mgr.Michaela Gasior, 770 144 334 (po-pá 8-15 hod.), michaela.gasior@svpd.cz Upřesňující informace: -Vzdělání dle zákona o pedag. pracov. Zajímavá a pestrá práce s dětmi a jejich rodinami. Primárně v ambulantním oddělení (terapeutická práce, poradenská činnost, intervenční činnost, diagnostika, skupinová práce). Sekundárně následná péče o děti v pobytové části SVP dle indikace. Požadované: vystudovaná psychologie nebo student psychologie. Přínosné: dobré komunikační dovednosti, týmovost, výhodou je započatý dlouhodobý terapeutický výcvik. Nabízíme: dobrý pracovní kolektiv, příspěvky FKSP, plat dle tabulek, možnost stravování, příspěvky na vzdělávání, teambuldingové akce, pravidelné supervize, pestrá práce, možnost prodloužení na dobu neurčitou, přátelský pracovní tým. Zaměstnanecké výhody: -FKSP, příspěvek na strav. a vzdělávání a penzijní připojištění, možnost doby neurčité
etoped/ka (psycholog/psycholožka) (m/ž), Psychologové
Dětský domov se školou, středisko výchovné péče, základní škola a školní jídelna Dobřichovice
Czechia, Dobřichovice
První kontakt se zaměstnavatelem: Mgr.Michaela Gasior, 770 144 334, michaela.gasior@svpd.cz Upřesňující informace: Vzdělání dle zákona o pedag. pracov. Zajímavá a pestrá práce s dětmi a jejich rodinami. Primárně v ambulantním oddělení (terapeutická práce, poradenská činnost, intervenční činnost, diagnostika, skupinová práce). Sekundárně následná péče o děti v pobytové části SVP dle indikace. Požadované: vystudovaná psychologie nebo student psychologie. Přínosné: dobré komunikační dovednosti, týmovost, výhodou je započatý dlouhodobý terapeutický výcvik. Nabízíme: dobrý pracovní kolektiv, příspěvky FKSP, možnost stravování, příspěvky na vzdělávání, teambuldingové akce, pravidelné supervize, pestrá práce, možnost prodloužení na dobu neurčitou. Přátelský pracovní tým. Zaměstnanecké výhody: FKSP, příspěvek na strav. a vzdělávání a penzijní připojištění, možnost doby neurčité
Timelønnet massør til firmamassage Kbh NV
Healthy Worklife
Denmark

Massør søges til firmamassage i Kbh NV.

Arbejdstiden ligger mellem kl. 8 og 15.

Der er både mulighed for faste og vikar timer.

Det er muligt at blive aflønnet med timeløn eller at sende en faktura.

Send os dit uddannelsesbevis og CV og du hører fra os.

Mvh

Team Healthy Worklife

Chef d'équipe chauffagiste (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à diriger une équipe en tant que Chef d'équipe Plombier CVC H/F et gérer efficacement les chantiers ? Dans ce rôle, vous serez responsable de la supervision et de la gestion des projets de plomberie CVC. - Superviser l'ensemble des opérations sur les chantiers, en assurant leur bon déroulement - Coordonner l'équipe de plombiers et garantir la qualité des installations CVC - Collaborer avec le bureau d'études pour optimiser les solutions techniques proposées - Estimer et suivre les coûts des projets pour garantir leur rentabilité - Assurer une présence active sur le terrain afin de résoudre tout problème technique Description du profil : Formation et expérience Pour le poste de Chef d'équipe Plombier CVC H/F, nous recherchons un professionnel expérimenté, autonome, et polyvalent. - Maîtrise et expérience en chiffrage de projets CVC - Capacité à gérer efficacement les fins de chantiers - Compétences en bricolage pour une autonomie sur le terrain - Expérience confirmée en tant que conducteur de travaux - Connaissances solides en bureau d'études CVC - Formation requise : CAP Plomberie ou équivalent avec spécialisation CVC Ce que nous offrons Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 40 000 €/année***Mission en 39 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Restaurant Pin sushi Aps søger erfaren kok
Pin Sushi ApS
Denmark, Maribo

Restaurant Pin sushi Aps søger erfaren kok

vi søger en stabil og ansvarlig kok, der kan lave wok retter, og som samtidig har 4-10 års erfaring.

vi kræver at du har et indgående kendskab til wok mad. og at du er god til samarbejde med andre.

send ansøgning og CV til pinsushi4930@gmail.com

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Adecco recrute pour l'un de ses clients un·e Technicien·ne de Maintenance CVC (H/F) en CDI, temps plein, basé·e à LABATUT (40300 Entreprise spécialisée dans l'installation d'eau, de gaz et de systèmes CVC, reconnue pour la qualité et la fiabilité de ses interventions Vous intervenez sur des installations thermiques et climatiques tertiaires et résidentielles, avec un impact direct sur le confort des usagers et la performance énergétique Vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements CVC (chauffage, ventilation, climatisation, réseaux d'eau chaude/froide Vous dépannez en autonomie chaudières, climatisations (type VRV/VRF) et réseaux hydrauliques, en garantissant la sécurité Vous réalisez diagnostics, proposez des solutions durables et optimisez les performances énergétiques Vous travaillez en journée, en lien avec les équipes techniques et les client·e·s sur site, en veillant à la satisfaction et au suivi des interventions Missions principales Maintenance préventive et corrective des installations CVC Dépannage, recherche de pannes et remise en service des chaudières et systèmes de climatisation Application des normes de sécurité CVC et réglementation fluides frigorigènes CDI à temps plein, horaires de journée, prise de poste prévue le 10/03/2026, avec accompagnement à l'intégration Rémunération selon expérience et compétences, avec volonté de reconnaître votre engagement et votre technicité. Description du profil Poste destiné à une personne de terrain, orientée service, souhaitant s'investir durablement en maintenance CVC et voir l'impact concret de son travail Première expérience significative en maintenance CVC ou environnement technique similaire exigée Niveau inférieur au BAC accepté si bases solides en maintenance ou électricité et forte motivation. Compétences comportementales Sens des priorités et gestion des urgences Autonomie sur site et prise de décisions techniques Esprit d'analyse pour poser des diagnostics précis Gestion du stress et orientation solutions Sens du service, pédagogie auprès des client·e·s Goût du travail en équipe et partage d'informations. Compétences techniques Bases solides en maintenance préventive et curative CVC Dépannage de chaudières et remise en service en sécurité Bonnes bases en électricité industrielle Utilisation des outils de mesures thermiques Application des normes de sécurité CVC et réglementation fluides frigorigènes. Si vous vous reconnaissez dans ce projet et souhaitez mettre votre expertise au service du confort et de la performance énergétique, postulez. Adecco promeut la diversité et l'égalité des chances, avec une confidentialité totale de votre candidature.

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