Sales, Projectdienst & Marketing

Heb je oog voor stijl, comfort en doordacht design? Krijg je energie van het samenstellen van complete badkamers en het begeleiden van klanten naar hun ideale oplossing?

Functie

In de showroom ontvang je particuliere klanten die zoeken naar een nieuwe badkamer, toiletruimte of verwarmingsoplossing. Jij bent hun eerste aanspreekpunt: je heet hen welkom, begeleidt hen door de verschillende mogelijkheden en geeft helder, deskundig advies. Je werkt grondplannen uit, maakt offertes op en volgt alles nauwkeurig op tot het dossier volledig rond is.

• Je inspireert bezoekers met de vele badkameropstellingen in de toonzaal.

• Je achterhaalt hun wensen en vertaalt die naar een concreet ontwerp.

• Je stelt complete badkamerconcepten samen, met aandacht voor schoonheid én praktische haalbaarheid.

• Je maakt en opvolgt offertes en zorgt voor een vlotte, zorgeloze klantbeleving.

• Je creëert van elk bezoek een positieve en professionele ervaring.

• Een Graduaats- of Bachelordiploma Interieurvormgeving/Interieurarchitectuur, of relevante ervaring in badkamer-, keuken- of interieurverkoop.

• Een sterk commercieel talent en plezier in klantencontact.

• Nauwkeurigheid en administratieve vaardigheid.

• Een goed ontwikkeld gevoel voor interieur en design.

• Vlotte communicatie in het Nederlands, mondeling én schriftelijk.

• Bereidheid om vlot te leren werken met het ERP-systeem en tekenprogramma’s (interne opleiding voorzien).

Ben jij een geboren leider die graag de handen uit de mouwen steekt? Krijg je energie van een dynamische werkomgeving waar geen dag hetzelfde is? En weet jij als geen ander hoe je een team motiveert én processen optimaliseert? Dan is dit jouw kans!

Jouw werkomgeving
Je komt terecht in een bruisend magazijn waar activiteit centraal staat. Met een open laadperron en een enorme productdiversiteit is dit een plek voor echte doeners. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt het net zo boeiend.

Bij je opstart krijg je de nodige tijd en begeleiding om alles grondig te leren kennen: van orderverwerking en verpakking tot inzicht in onze volledige magazijnwerking. Zo groei je stap voor stap uit tot dé spilfiguur van onze operaties.

Jouw rol

Als Warehouse Operations Manager combineer je leiderschap met een hands-on mentaliteit. Je stuurt een team aan van ongeveer 25 medewerkers tijdens piekperiodes en zo'n 15 in rustigere tijden, ondersteund door twee teamleiders.

Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer en werkt nauw samen met je team om ervoor te zorgen dat alle bestellingen tijdig, correct en efficiënt vertrekken. Je stelt prioriteiten, bewaart het overzicht en springt bij waar nodig.

Daarnaast neem je de volledige verantwoordelijkheid over het magazijn en de logistieke planning. Je schakelt vlot in functie van seizoensdrukte en weet flexibel om te gaan met wisselende omstandigheden.

Jouw verantwoordelijkheden

• Opstellen van personeelsplanning en capaciteitsbeheer

• Prioriteiten bepalen op basis van inkomende orders

• Bewaken en verbeteren van kwaliteit en efficiëntie

• Coachen, begeleiden en ontwikkelen van medewerkers

• Onboarding en opleiding van nieuwe collega's

• Monitoren van prestaties via KPI's

• Zorgen voor een veilige, ordelijke en gestructureerde werkvloer

• Detecteren en oplossen van knelpunten (continuous improvement)

• Wekelijks overleg met klantendienst en bedrijfsleiding

• Beheer en aankoop van verbruiksgoederen

• Je bent een natuurlijke leider met een hands-on aanpak

• Je hebt ervaring in een logistieke of operationele omgeving

• Je bent organisatorisch sterk en behoudt het overzicht, ook in drukke periodes

• Je bent communicatief, motiverend en een echte teamspeler

• Je denkt oplossingsgericht en streeft continu naar verbetering

• Je bent flexibel ingesteld (werkuren tussen 6u30 en 19u30)

• Je neemt verantwoordelijkheid en bent betrouwbaar

Als Elektro-Technieker ben je verantwoordelijk voor het installeren, onderhouden en herstellen van diverse elektrische installaties bij particuliere en professionele klanten. Je werkt aan uiteenlopende projecten en krijgt de kans om je technische kennis verder uit te bouwen binnen een moderne en groeiende sector.

Wij bieden een afwisselende en uitdagende functie met moderne technologieën

Je dagelijke activiteiten zijn dan ook vrij ruim:

- Installeren en onderhouden van elektrische installaties

- Plaatsen en programmeren van domotica-systemen

- Installatie en configuratie van datacommunicatie- en netwerksystemen

- Werken aan automatisatie- en sturingssystemen

- Installatie van zonne-energiesystemen (PV-installaties)

- Plaatsen en aansluiten van laadpalen voor elektrische voertuigen

- Lezen en interpreteren van elektrische schema’s en plannen

- Veilig en kwaliteitsbewust werken volgens de geldende normen

• Diploma elektriciteit / elektrotechnieken of gelijkwaardig door ervaring

• Ervaring in één of meerdere van volgende domeinen is een plus:
  domotica, datacommunicatie, automatisatie, zonne-energie, laadpalen

• Technisch inzicht en probleemoplossend vermogen

• Zelfstandig kunnen werken, maar ook een echte teamspeler

• Nauwkeurig, flexibel en leergierig

• In het bezit van een rijbewijs B

• Kennis van AREI is een pluspunt

Werken aan complexe technologieën én voortdurend bezig zijn met de nieuwste hightechontwikkelingen. Daar krijg jij energie van als service technieker bij KNAPP Benelux! In Doornik werk je in team met 6 andere collega’s. Hier krijg je de ruimte om je verder te ontwikkelen, zowel technisch als persoonlijk. Word jij onze nieuwe collega?

Als service technieker krijg je een veelzijdige en uitdagende rol waarin je verantwoordelijk wordt voor het onderhouden van ons geautomatiseerde warehouse-systeem. Zo ben je dagelijks bezig met:

• Onderhouden en repareren van onze geavanceerde installaties (60% mechanisch, 40% elektrisch) op locatie, inclusief opslag- en pick-systemen en talloze kilometers aan conveyors.
• Inventariseren, signaleren en oplossen van (technische) problemen en het optimaliseren van apparatuur.
• Bijdragen aan een positief klimaat en het waarborgen van een goede samenwerking.
• Continu leren en ontwikkelen, zowel technisch als persoonlijk, om elke dag het beste uit jezelf te halen en te kunnen groeien in de rol die perfect bij jou past.

Waar kom je te werken?

Heb je ooit iets besteld bij ICI Paris of Zalando? Dan is jouw pakketje door ons systeem gegaan. Wij zijn experts in magazijnautomatisering en daar blinken we in uit! Door de combinatie van mechatronica, software en klantenservice zorgen we al jaren voor tevreden klanten in de hele Benelux. Wil jij weten hoe zo’n geautomatiseerd magazijn er nu uit ziet? Kijk dan deze video: Klik hier!

In totaal werken we in de Benelux met een team van 130 mensen en dit blijft de komende jaren goed groeien! Het team waarin jij komt te werken bestaat uit 6 andere collega’s en samen zorgen jullie dat het systeem bij de klant soepel blijft functioneren. Bij KNAPP leg je makkelijk contact met diverse collega’s, zowel op de werkvloer als op het hoofdkantoor.

Hebben we jouw interesse gewekt? Mooi!

Wij komen graag in contact met je als je een passie hebt voor techniek en je kennis en talenten graag wil inzetten in onze hightechomgeving. Je brengt daarvoor het volgende mee:

• Een tso niveau in de richting van mechatronica, elektrotechniek of werktuigbouwkunde.
• Werkervaring in een soortgelijke rol, bij voorkeur in een internationale omgeving.
• Flexibiliteit en bereidheid om te werken in verschoven diensten.
• Nieuwsgierigheid en proactiviteit, je neemt het voortouw als er problemen zijn en werkt samen met anderen aan oplossingen.

Bij Camping Cocooning draait alles rond beleving, kwaliteit en een sterke organisatie achter de schermen. Ons magazijn is daarin het kloppend hart — en daarvoor zoeken we iemand die structuur brengt, overzicht bewaart en mee wil bouwen aan onze groei.

Wat ga je doen?
Je zorgt ervoor dat alles in en rond het magazijn vlot, overzichtelijk en efficiënt verloopt.

• Je beheert en structureert het magazijn
• Je ontvangt leveringen en zet deze correct op stock (hands-on werk hoort erbij)
• Je doet aan orderpicking en maakt pakketjes klaar voor verzending
• Je zorgt voor orde, netheid en een duidelijke organisatie
• Je houdt de voorraad nauwkeurig bij in ons systeem
• Je werkt samen met leveranciers en stemt leveringen goed af
• Je ondersteunt het team en draagt bij aan een fijne, positieve werksfeer

Wie ben jij?
Je bent iemand die graag de touwtjes in handen neemt en energie krijgt van structuur en overzicht.

• Je houdt van orde en werkt gestructureerd
• Je steekt graag de handen uit de mouwen
• Je bent vlot met computers en systemen
• Je communiceert makkelijk met collega’s en leveranciers
• Je bent betrouwbaar en neemt verantwoordelijkheid
• Je hebt zin om mee te groeien met een ambitieus bedrijf

- Goed met computersystemen kunnen werken en gemakkelijk aanleren

- Ordelijk en gestructureerd werken

- Fysiek werk > dozen en palletten verplaatsen

- Graag en vlot met collega's samenwerken, bijdragen aan een positieve werksfeer

Grensarbeid zoekt voor SGL een Kwartiermaker

Wij zoeken een Kwartiermaker – regio Sittard-Geleen en Maastricht.
Is zekerheid jouw middle name? Pas jij graag op de winkel? Werk jij het liefst volgens een route die al helemaal is uitgestippeld? Dan is deze vacature waarschijnlijk niet voor jou bedoeld.
Bij SGL zijn we namelijk volop in beweging. We bouwen aan nieuwe manieren waarop mensen met hersenletsel hun dag invullen. Daarvoor zoeken we geen beheerder, maar een bouwer en aanjager. Voor de regio Sittard-Geleen en Maastricht zoeken wij een kwartiermaker die richting geeft aan ontwikkeling, mensen verbindt en nieuwe initiatieven helpt groeien.

Jij bouwt met ons mee
Als kwartiermaker speel je een belangrijke rol in de beweging die SGL maakt. Jij bent een aanjager van vernieuwing rond daginvulling. Je helpt nieuwe ideeën verder te brengen, ziet kansen in de regio en verbindt mensen en initiatieven met elkaar.
Daarnaast geef je leiding aan het team Begeleiding Thuis in jouw regio. Samen zorgen jullie dat cliënten zo zelfstandig mogelijk kunnen leven, in hun eigen omgeving en met de mensen die voor hen belangrijk zijn.

In grote lijnen betekent jouw rol dat je:

• Een nieuwe impuls geeft aan daginvulling voor cliënten;
• Nauw samenwerkt met de collega’s van Relim op het gebied van arbeidsmatige daginvulling;
• Kansen en initiatieven in de regio opzoekt, verbindt en verder helpt ontwikkelen;
• Leiding geeft aan het team Begeleiding Thuis en collega’s ondersteunt in hun ontwikkeling;
• Samenwerkt met gemeenten, organisaties en andere partners in de regio;
• Oog houdt voor de financiële en organisatorische kaders.

Het mooie is: deze functie ligt niet tot in detail vast. Jij krijgt ruimte om samen met collega’s verder vorm te geven aan hoe we werken en wat er mogelijk is.

Wat vragen we?
Bij SGL werken mensen die Betrouwbaar, Bevlogen en Bekwaam zijn. Dat zijn onze drie B’s. En we werken vanuit gelijkwaardigheid: met cliënten, met naasten en met elkaar.
Jij bent iemand die energie krijgt van ontwikkeling en verandering. Je ziet kansen, denkt vooruit en neemt anderen daarin mee. Met jouw ondernemende en verbindende houding weet je mensen samen te brengen en beweging te creëren binnen een team. Je staat stevig in je schoenen en durft beslissingen te nemen wanneer dat nodig is. Tegelijkertijd heb je oog voor de mensen om je heen en weet je hen te motiveren en te ondersteunen in hun ontwikkeling. Daarnaast beschik je over hbo werk- en denkniveau en heb je ervaring met leidinggeven. Ervaring of affiniteit met de zorg is daarbij een pré. De functie is voor 32 tot 36 uur per week.

Genencor International B.V. ,ook gekend als “De Gistfabriek”, is een toonaangevend biotechnologisch productiebedrijf in hart van Brugge. We ontwikkelen en produceren innovatieve enzymen die wereldwijd worden ingezet in o.a. bier, brood, veevoeding, biobrandstoffen, textiel en detergenten. Als onderdeel van het internationale IFF-concern bouwen we elke dag aan duurzame en hoogtechnologische oplossingen.

Onze enzymproductie draait 24 uur per dag en 7 dagen per week. Voor deze strategisch cruciale afdeling zoeken wij een gedreven:

Operations Manager

Als Operations Manager leid je een team van 10 direct reports en 45–50 indirecte medewerkers in een volcontinu 24/7‑productieomgeving. Je bent verantwoordelijk voor veilige, efficiënte en betrouwbare enzymproductie en werkt nauw samen met productie‑ondersteunende teams. Je rapporteert rechtstreeks aan de Plant Manager en maakt deel uit van het lokale managementteam.

Jouw rol

Als Operations Manager ben je de drijvende kracht achter de dagelijkse operatie én de langetermijnontwikkeling van de afdeling. Concreet:

• Je vertaalt de bedrijfs- en plantstrategie naar een sterke operationsdoelstellingen en bewaakt de uitvoering ervan.
• Je bouwt en ontwikkelt een hecht en performant team dat bestaat uit experten en leidinggevenden dat 24/7 samenwerkt en de juiste operationele beslissingen neemt.
• Je optimaliseert productieprocessen met aandacht voor veiligheid, kwaliteit, efficiëntie, OEE en kostbeheersing.
• Je hebt een passie voor het coachen en ontwikkelen van je medewerkers.
• Je verdedigt en implementeert investeringen in mensen, installaties, processen, automatisering, ... teneinde de vooropgestelde operationele doelstellingen op korte en lange termijn te kunnen realiseren.
• Je initieert en ondersteunt continue‑verbeterprojecten (Lean, digitalisatie, automatisatie…).
• Je ontwikkelt en bewaakt een sterke veiligheidscultuur binnen operations.
• Je beheert het afdelingsbudget en rapporteert hierover.
• Je onderhoudt constructieve relaties met de sociale partners en neemt deel aan overlegorganen (OR & CPBW).

Je bent een sterke people manager die energie haalt uit complexe productie‑omgevingen en het ontwikkelen van teams.

Je beschikt over:

• Een masterdiploma bio‑ingenieur, biochemisch ingenieur, industriële wetenschappen of gelijkwaardig door ervaring.
• Aantoonbare leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een 24/7 proces- of productieomgeving.
• Sterke vaardigheden in teamontwikkeling, coaching en samenwerking.
• Interesse in automatisering, installaties en procesoptimalisatie.
• Ervaring met projectmanagement.
• Ervaring met fermentatietechnologie is een pluspunt.
• Kennis van ISO-normen, Halal vereisten, milieu, voedselveiligheid en veiligheidsprocessen.
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Ben jij iemand die energie krijgt van mensen ontmoeten, gesprekken voeren en talent op de juiste plaats brengen?

En nog belangrijker: voel jij je helemaal in je element wanneer je praat met chauffeurs, mensen van op de baan, doeners met een hands-on mentaliteit?

Bij Hendriks zoeken we een HR Officer – Recruitment & Onboarding die zich focust op het aantrekken van nieuwe chauffeurs. Jij zorgt ervoor dat kandidaten niet alleen instappen, maar zich vanaf dag één welkom en goed ondersteund voelen.

Je krijgt een rol met veel verantwoordelijkheid, afwisseling en menselijk contact, waarbij je dé brug vormt tussen kandidaten, planning en HR.

Als HR Officer ben jij owner van het volledige instroomproces van onze chauffeurs.

• Je schrijft en publiceert vacatures gericht op chauffeurs (bus, taxi, vervoer op maat, …)

• Je gaat actief op zoek naar kandidaten via jobboards, social media en lokale netwerken

• Je voert screeningsgesprekken (telefonisch & face-to-face) met focus op attitude, rijgeschiktheid en motivatie

• Je organiseert en begeleidt sollicitatiegesprekken

• Je stemt af met planners en leidinggevenden over noden en profielen

• Je denkt creatief mee over hoe we méér en betere chauffeurs aantrekken (instroomcampagnes, samenwerkingen, …)

• Je begeleidt nieuwe chauffeurs tijdens hun opstart

• Je zorgt dat alles administratief en praktisch in orde is (contracten, documenten, attesten, …)

• Je stemt af met planning en operations zodat elke chauffeur vlot kan starten

• Je zorgt voor een warme onboarding: duidelijke uitleg, begeleiding en opvolging

• Je blijft betrokken in de eerste weken zodat nieuwe medewerkers zich écht goed voelen

We zoeken geen klassieke HR-profiel… we zoeken iemand die connecteert met mensen van op de baan.

• Je hebt een bachelor of master (HR, psychologie, sociaal werk of gelijkaardig)

• Je hebt een eerste ervaring in recruitment, HR of talentbegeleiding

• Je voelt je comfortabel in gesprekken met chauffeurs en operationele profielen

• Je communiceert helder, menselijk en to the point

• Je werkt gestructureerd en houdt overzicht (ook wanneer het druk is)

• Je bent administratief sterk en nauwkeurig

• Je neemt initiatief en denkt in oplossingen

• Je bent hands-on en graag aanwezig op de werkvloer

Dit bedrijf staat bekend om de productie van verschillende voedingssupplementen en kenmerkt zich vooral door zijn familiale karakter. Met een geschiedenis van meer dan 40 jaar en een omzet van 80 miljoen euro is dit bedrijf een bekende speler binnen zijn niche.

Vanwege de groei van het bedrijf zijn zij op dit moment op zoek naar een Project Engineer / Leider met gevoel voor productieprocessen en people management.

Ben jij de geschikte kandidaat om dit bedrijf, gelegen in de regio Kortrijk, op de kaart te zetten en naar een hoger niveau te tillen? Aarzel dan niet en solliciteer op deze vacature!

• Conceptueel Ontwerp: Je voert diepgaande voorstudies uit voor koel-, verwarmings- en energieprocessen om de meest efficiënte thermische oplossingen te bepalen.

• Technologiekeuze: Je evalueert innovatieve technologieën en leveranciers, variërend van warmtepompen en compressiekoeling tot complexe stoom- en condens-systemen.

• Projectregie: Je stelt heldere uitvoeringsplannen op en coördineert de volledige planning met alle interne en externe stakeholders.

• Projectbeheersing: Je bewaakt nauwgezet de deadlines, het budget en de geldende kwaliteits- en veiligheidsnormen.

• Evaluatie & Analyse: Je verzorgt de rapportage en nauwkeurige nacalculatie van elk afgerond project.

• Milieu- & Compliancebeheer: Je fungeert als spilfiguur voor milieudossiers met betrekking tot lucht, energie, water en afvalstromen.

• Kennisontwikkeling: Je voert proefopstellingen, analyses en testen uit om jouw expertise in industriële thermiek continu te verdiepen.

• Infrastructuur: Je stuurt de coördinatie aan van bijbehorende infrastructuur- en bouwwerken.

• Rapporteert rechtstreeks aan de Engineering Manager en levert impactvolle bijdragen aan duurzame groei binnen het bedrijf.

• Je hebt een hoger technisch diploma binnen de ingenieurswetenschappen.

• Ervaring in de voedingssector of een aanverwante industrie is een plus.

• Je hebt een goede kennis van food-processing. Dit zorgt ervoor dat je inzicht hebt in dit proces en met creatieve oplossingen weet te komen.

• Je bent analytisch ingesteld en hebt kennis van procesanalyse technieken.

Organisatie

Rezinal nv, gevestigd in Zolder, is sinds 1974 een internationaal toonaangevende speler en trendsetter in de duurzame recyclage van zinkhoudende materialen. Het bedrijf behoort tot de wereldtop in zinkrecyclage en produceert secundair zink van de hoogste kwaliteit. Het bedrijf werkt internationaal met partners in meer dan 45 landen.

Via een geavanceerd productieproces verwerkt Rezinal zinkassen, zinkschroot en andere secundaire grondstoffen tot het meest duurzame zink ter wereld. Deze circulaire en energie-efficiënte aanpak draagt bij aan CO₂-reductie en behoud van natuurlijke hulpbronnen. Naast secundair zink produceert Rezinal ook nevenproducten zoals fijne zinkassen en hardzink, toegepast in zinkchemicaliën. De organisatie werkt bovendien zeer lean en kostenefficiënt.

Met een team van 75 medewerkers en een continue productieomgeving zet Rezinal sterk in op kwaliteit, veiligheid en milieu (ISO 9001, 14001, 45001). De duurzaamheidsinspanningen werden bekroond met een EcoVadis bronzen medaille en erkenning als SDG Pioneer & Champion.

Functie

Als Hoofd Technische Dienst draag je volledige verantwoordelijkheid voor het technisch beheer van de site. Je stuurt een team van ca. 8 medewerkers aan. Jij bent de spil die onderhoud, projecten, veiligheid en procesoptimalisatie verbindt en hebt directe impact op de uptime, betrouwbaarheid en performantie van de productie.

1. Leidinggeven & organisatie

• Motiveren, coachen en inspireren van het team voor topprestaties
• Plannen en coördineren van preventief en curatief onderhoud
• Beheren van werkplaats en wisselstukken met focus op continuïteit en efficiëntie

2. Projectbeheer & innovatie

• Leiden van investeringsprojecten van A tot Z, van studie tot ingebruikname
• Samenwerken met externe partners en leveranciers om technische verbeteringen door te voeren

3. Veiligheid & kwaliteit

• Waarborgen van een veilige en gestructureerde werkomgeving
• Toezien op naleving van keuringen, interne procedures en audits
• Bijdragen aan een cultuur van compliance en continue verbetering

4. Optimalisatie & continu verbeteren

• Signaleren en implementeren van verbeteringen in onderhouds- en productieprocessen
• Minimaliseren van stilstanden en verhogen van operationele efficiëntie
• Toepassen van best practices en lean-principes om technische performance te maximaliseren

• Ervaring & expertise: Ervaring in een technische rol binnen productie/industriële processen, met focus op onderhoud, projecten en optimalisatie
• Opleiding: Een diploma Industrieel Ingenieur wordt gewaardeerd gezien de complexiteit van de rol
• Mentaliteit: Stressbestendig, enthousiast, een echte teamplayer en inspirerende leider
• Vaardigheden: Sterke organisatorische en resultaatgerichte vaardigheden, diepgaande technische kennis (mechanica, elektronica, hydraulica, pneumatica, PLC, elektriciteit) en ervaring met onderhoudsprogramma’s is een plus