Praktikums\- / Ausbildungsplatz für Arbeitsagogin, Arbeitsagogen Die BAND bietet Lösungen für Produktion, Outsourcing und Kreislaufwirtschaft. Als Profi für Handarbeit bis Teilautomation erzielen unsere Leistungen gleichzeitig eine positive Wirkung für die Gesellschaft. Denn die BAND setzt neue Standards im Arbeitsleben. Wir schaffen Normalität in der Zusammenarbeit von Menschen mit und ohne Unterstützungsbedarf. Unser Handeln ist nachhaltig und tragfähig für kommende Generationen. An mehreren Standorten im Raum Bern beschäftigt die BAND rund 900 Personen. Das Unternehmen ist als Genossenschaft im Mehrheitsbesitz der Mitarbeitenden. Gemeinsam etwas bewegen: In unserer Abteilung Elektronik Fertigung bieten wir per sofort ein Praktikums\- / Ausbildungsplatz für eine:n Arbeitsagogin / Arbeitsagogen im Rahmen einer IV\-Umschulung an. Praktikums\- / Ausbildungsplatz für Arbeitsagogin, Arbeitsagogen Das bieten wir dir Berufliche wie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Einblicke in das Berufsfeld der Arbeitsagogik Kompetente Praxisbegleitung und Unterstützung im Rahmen der Ausbildung Eine gute Unternehmenskultur, die geprägt ist von Respekt und sozialem Miteinander Das bringst du mit Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare technische Ausbildung IV\-Umschulungsanspruch im Bereich Arbeitsagogik (Bestätigung muss beigelegt werden) Emphatische, sozialkompetente, zuverlässige und selbstständige Persönlichkeit mit guter Beobachtungsgabe \* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Beherrschen der gängigen Informatikmittel (MS\-Office) Das kannst du bewirken Führung, Betreuung und Anleitung von 10 bis 15 Mitarbeitenden mit geistiger, körperlicher oder psychischer Beeinträchtigung Durchführung und Planung der Produktionsaufträge sowie Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Ausführung. Dabei wird stets eine optimale Auslastung der Arbeitsplätze gewährleistet \- unter Berücksichtigung der individuellen Belastbarkeit der betreuten Mitarbeitenden Erstellen von Arbeitsanweisungen und Benutzerhandbüchern Einrichten von Maschinen und Vorrichtungen für die übertragenen Aufträge Durchführung periodischer Beurteilungen, Dokumentation von Beobachtungen im ERP\-System und Sicherstellung des Absenzenmanagements Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Online\-Bewerbung. jid9d3d738jm jit0414jm jiy26jm

Gastgeber:in mit Verantwortung Service und Administration (80 \- 100 %) Mach mit. • Lebe deine Leidenschaft in einem sinnvollen Job • Erlebe die einzigartige GEWA Kultur Die GEWA ist ein sozialwirtschaftliches Unternehmen. Unser Kernanliegen ist es, Menschen zu befähigen ihren Platz in der Arbeitswelt zu finden. Um diese Aufgabe wahrzunehmen, bieten wir Angebote zur beruflichen Integration und wirtschaftliche Dienstleistungen mit eigenen Betrieben in verschiedenen Branchen. Zur Verstärkung unseres Gastro\-Teams an den Standorten Zollikofen und Schönbühl suchen wir per 1\. Juli 2026 oder nach Vereinbarung eine:n Gastgeber:in mit Verantwortung Service und Administration (80 \- 100 %) Unsere Personalrestaurants Esperanza, Aliento und die Cafeteria Alegria versorgen Mitarbeitende, externe Gäste und Seminargäste täglich mit frischen Menüs und feinen Zwischenmahlzeiten. Als Gastgeber:in übernimmst du die Organisation des Services aller drei Betriebe und führst fünf Teamleitende fachlich und personell. Du arbeitest in einem agogischen Umfeld, setzt deinen Schwerpunkt jedoch auf Führung, Koordination und Servicequalität. Auch in hektischen Situationen behältst du den Überblick und schaffst als charismatische Gastgeber:in ein sinnstiftendes und professionelles Umfeld. Das ist dein Job Fachliche, operative als auch personelle Leitung vom Bereich Service unserer Gastronomie – Verantwortung der Administration – Weiterentwicklung des Bereichs inkl. Aufbau von neuen Angeboten – Planung, Koordination und aktive Mitarbeit bei Serviceaufgaben – Anleiten, Begleiten und Befähigen von Menschen an einem angepassten Arbeitsplatz, sowie Menschen in Eingliederungsmassnahmen im Auftrag der IV – Professionelle, aufmerksame und freundliche Betreuung von unseren Restaurant \- und Seminargästen – Organisieren und durchführen von Anlässen und Caterings Das bringst du mit Eine abgeschlossene Grundbildung in der Gastronomie oder eine Weiterbildung in der Gastronomie – Führungserfahrung – Hohe Empathie und Freude an der Teamarbeit – Begeisterung für die Rolle als Gastgeber/in – Sehr gute PC\-Kenntnisse – Erfahrung mit administrativen Aufgaben und in Projektarbeit – Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen, die aus psychischen Gründen besonders herausgefordert sind – Kommunikative Persönlichkeit – Unternehmerisches Denken und Handeln – Bereitschaft unser auf christlichen Werten basierendes Leitbild zu leben Das bekommst du Die Möglichkeit einen aussergewöhnlichen Betrieb mitzugestalten – Eine sinnvolle, vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem einzigartigen Umfeld – Geregelte Arbeitszeiten mit 5\-Tage Woche und freien Wochenenden – Mitarbeit in einem kompetenten, motivierten und humorvollen Team – Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Neugierde geweckt? Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an hr\-office(at) (sollte es zu einer Anstellung kommen, ötigen wir einen Privat\- und Sonderprivatauszug aus dem Strafregister (nicht älter als 6 Monate)). Gauch (Leiter Beziehungsmanagement) und Kilian Richner (Leiter Gastronomie) beantworten gerne deine Fragen: (at), Mehr Informationen findest du unter: jid8fabdb3jm jit0414jm jiy26jm

ELPAG sorgt für Spannung Die ELPAG Elektrotechnik AG ist ein führendes Elektrounternehmen im Grossraum Winterthur mit rund 50 Mitarbeitenden. Aufgrund der bevorstehenden Pensionierung unserer langjährigen Mitarbeiterin suchen wir dich \- eine integre, engagierte und aufgestellte Persönlichkeit. Stellenantritt: 1\. Oktober oder nach Vereinbarung Kaufmännische Sachbearbeiterin (80 \- 100 %) In dieser Position bist du die zentrale Ansprechperson für Kunden, Mitarbeitende und Partnerfirmen. Deine Vorgängerin wird dich bis zu ihrer Pensionierung Ende Januar 2027 sorgfältig in sämtliche Aufgabenbereiche einführen. Deine Aufgaben Übernahme vielseitiger administrativer Aufgaben und zentrale Drehscheibenfunktion im Team Bedienung der Telefonzentrale und erste Ansprechperson für Kundenanfragen Entgegennahme und Bearbeitung von Serviceanfragen per Telefon und E\-Mail Disposition und Koordination der Servicetechniker sowie Terminabstimmung mit Kunden Verantwortung für die korrekte Fakturierung Verarbeitung und Kontierung von Kreditorenbelegen inkl. Erstellung der Zahlungsläufe Unterstützung unserer Projektleiter in administrativen Belangen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, vorzugsweise in einem KMU (Elektrobranche oder Baugewerbe von Vorteil) Hohe Sozialkompetenz, gute kommunikative Fähigkeiten und Freude am Kundenkontakt Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Qualitäts\- und Verantwortungsbewusstsein Basiskenntnisse im Finanz\- und Rechnungswesen Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Selbständige, initiative Persönlichkeit mit Organisationstalent und Teamgeist Wir bieten Attraktive Anstellungsbedingungen (40 Stunden Woche, 5 Wochen Ferien) Gratis Parkplatz Eine vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Zusammenarbeit Moderne Arbeitsmittel Ein motiviertes Team in einem dynamischen Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten Eine gründliche Einführung in deine Aufgaben Fühlst du dich angesprochen und möchtest eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen übernehmen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per Mail. Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personaldienstleistern berücksichtigt. jid5fdf2f5jm jit0414jm jiy26jm

Dr. Risch gehört zu den führenden Partnern auf dem Gebiet der labormedizinischen Diagnostik. Das Unternehmen ist ei nes der wenigen Labore in der Schweiz und in Liechtenstein, das von Ärzten geführt wird. Als Teil des schweizweit gröss ten Labornetzwerks Sonic Suisse setzt sich Dr. Risch täglich für eine bestmögliche Patientenversorgung ein. Teamleitung / Leitende BMA Spitallabor (w/m/d) 80\-100 % Ihre Aufgaben sind Durchführung sämtlicher Routineanalysen eines polyvalenten Labors inkl. Blutprodukteverwaltung in einem Akutspital Selbständige Validierung der ermittelten Laborresultate und korrekte Weiterleitung Turnusmässige Beteiligung an Spät\-, Wochenend\- und Feier tagsdiensten, keine Nachtdienste Die Routinetätigkeit beträgt 50\-60% der Anstellung Verantwortung für die Organisation der Arbeitsweise an den Arbeitsplätzen Überwachung der Funktionalität der Laborgeräte und Organisation des periodischen Unterhaltes Verwaltung der internen und externen Qualitätssicherung, so wie Dokumentenverwaltung im Qualitätsmanagementsystem Bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Teilnahme an interdisziplinären Sitzungen Verantwortung für Teamentwicklung, Nachfolgeplanung und Personalstrategie am Standort Sie bringen mit Mehrjährige Erfahrung im medizinischen Labor Ausgewiesene Führungskompetenz (idealerweise HöFa oder gleichwertig) Muttersprache Deutsch oder ösisch mit sehr guten Kenntnissen der anderen Sprache — Technisches Flair \& sicherer Umgang mit EDV Hohes Verantwortungsbewusstsein und eine exakte Arbeits weise Flexible und belastbare Persönlichkeit, die erfolgreiche Team zusammenarbeit lebt Strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen 5 Wochen Ferien, attraktive Sozialleistungen Strukturiertes Onboarding \& moderne Arbeitsmittel, Möglichkeit für mobiles Arbeiten Breite Weiterbildungs\- und Entwicklungsmöglichkeiten BGM \- Aktivitäten, inkl. vertrauliche Beratung durch externen Partner bei psychosozialen, rechtlichen \& finanziellen Themen jideb8871djm jit0414jm jiy26jm

Kaufmännische\*r Sachbearbeiter\*in Als Unterstützung unseres Teams kaufmännischer Betrieb Lösungen suchen wir eine dynamische, selbständige und teamfähige Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken und Handeln als Kaufmännische\*r Sachbearbeiter\*in Dein Aufgabengebiet Kaufmännisches Reporting und Monitoring der Anlagen (Assets) Vertragsmanagement: Einpflegen von Verträgen ins DMS, Prüfung sowie aktives Management der verschiedensten Vertragstypen Zuständig für die Abbildung unserer Verträge unter Anwendung des SAP\-Systems Energiepreisberechnungen, Datenpflege der bestehenden Anlagen inkl. Auftragsverwaltung und Kostenkontrolle. Mitgestaltung von Prozessoptimierungen und Digitalisierung Erstellung Dienstbarkeitsverträge (inkl. Terminkoordinationen und Unterzeichnung vor Ort sowie Löschungen) Versicherungsmangagement unserer Assets (Bauwesenversicherung, Schadenfallmanagement) Unterstützung der Projektleiter\*innen und Produktmanager\*innen mit kaufmännischer Expertise Mitarbeit in internen Projekten und Initiativen Allgemeine kaufmännische Unterstützung wie Rechnungen kontieren, Vertragsreviews, Korrespondenz, administrative und organisatorische Tätigkeiten Dein Profil Nach deiner kaufmännischen Grundausbildung bringst du mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld mit. Du bist zahlenaffin, IT\-versiert und zeichnest dich durch eine strukturierte, zuverlässige und proaktive Arbeitsweise aus. Auch in einem dynamischen Arbeitsumfeld bewahrst du den Überblick, setzt gezielt Prioritäten und überzeugst durch deine Flexibilität. Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit SAP oder ähnlichen Systemen Sicherer Umgang mit digitalen Tools und hohe Digitalisierungsaffinität Kenntnisse im Vertragsmanagement, idealerweise im Finanz\- und Rechnungswesen Bereitschaft, sich in das Versicherungsmanagement (Bau, Betrieb, Schadenfall) einzuarbeiten Fähigkeit zur Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Interesse an neuen Produkten/Dienstleistungen Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Unser Angebot Zur Erreichung unserer ambitionierten Ziele bieten wir dir viel Handlungsspielraum und Kompetenzen und übertragen dir Verantwortung. Es erwartet dich eine moderne Infrastruktur mit sehr fortschrittlichen Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Nebst einer wertschätzenden und tollen Arbeitsatmosphäre mit gelebter DU\-Kultur, darfst du dich auf flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice (50%), fortschrittliche Versicherungsleistungen und attraktive Mitarbeitenden\-Benefits freuen. Online\-Bewerbung Unser soziales Engagement Energie 360° stellt allen Mitarbeitenden einen Arbeitstag pro Jahr zur Verfügung, um sich bei einer sozialen Aktivität zu engagieren. Gemeinsam setzen wir uns für eine nachhaltige Zukunft ein. jidac9fca9jm jit0414jm jiy26jm

Immobilienbewirtschafterin 80% Einleitung Crownhouse Immobilienagentur GmbH ist eine führende und inhabergeführte Immobilienagentur, die sich auf die Verwaltung und Vermittlung von hochwertigen Immobilien spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und zuverlässige Immobilienbewirtschafterin (w/80%), die mit Leidenschaft und Professionalität unsere Kunden betreut. Aufgaben Selbstständige Bewirtschaftung eines vielseitigen Immobilienportfolios Betreuung von Mietern und Eigentümern sowie Bearbeitung von Anfragen Organisation und Durchführung von Wohnungsbesichtigungen, \-abnahmen und \-übergaben Erstellung von Mietverträgen und Verwaltung von Mieterkorrespondenz Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Handwerkern Erstellung von Inseraten, Objekt\- und Vermietungsunterlagen Prüfung und Auswahl geeigneter Mietinteressenten, Erstellung und Anpassung von Mietverträgen Persönliche und telefonische Betreuung von Mietern und Dienstleistern Überwachung von Unterhalts\-, Reparatur\- und Sanierungsarbeiten sowie Koordination der beteiligten Parteien Erstellung und Überwachung von Mietzinsanpassungen Betreuung der Hauswarte Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienbewirtschafter/in mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation) Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung Fundierte Kenntnisse des schweizerischen Mietrechts Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Sicherer Umgang mit MS Office und zwingend Erfahrung mit Immobilienverwaltungssoftware Immotop 2 Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Führerausweis Kat. B Vorteile Attraktive Anstellungsbedingungen im Pensum von 80% (Montag bis Donnerstag) Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld Ein motiviertes, kleines und kollegiales Team Zentrale Lage mit guter Erreichbarkeit Wir arbeiten im kleinen Team, was Selbständigkeit, Organisationstalent und Professionalität voraussetzt Bewerbungsinformationen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie unser Online\-Bewerbungstool, um uns Ihre Unterlagen zukommen zu lassen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Immobilienbewirtschaftung. jid53f34e1jm jit0414jm jiy26jm

Fachperson Betreuung (FaBe) 80 \- 100% Bei uns im Blinden\- und Behindertenzentrum Bern – das «B» – arbeiten 360 Menschen, davon rund die Hälfte an einem angepassten Arbeitsplatz. Seit über 140 Jahren engagieren wir uns für blinde, seh\- und mehrfachbeeinträchtigte Personen und bieten nebst der kantonalen Beratungsstelle auch unterschiedliche Wohnformen an. Die Inklusion steht bei uns im Mittelpunkt. Berufliche und gesellschaftliche Teilhabe – dafür setzen wir uns ein. Beherzt. Empathisch. Und mit dem Ziel, dass wir die Welt mit unserer Arbeit ein klein wenig besser machen. Fachperson Betreuung (FaBe) 80 \- 100% Deine Aufgaben im Pflege\- und Betreuungsteam Du begleitest und pflegst Bewohnende des "B" und gestaltest mit ihnen den Alltag Du übernimmst die Tagesverantwortung inklusive Dokumentation Du orientierst dich an den Ressourcen der Menschen Du engagierst dich als Bezugsperson und pflegst den Kontakt zu deren Familie und Umfeld Du arbeitest interdisziplinär an Projekten im "B" mit Unsere Bewohnenden wünschen sich von dir, dass "du fröhlich bist, dir Zeit nimmst und auf uns eingehst"; "bei dir nicht immer alles "hü und hopp" vorwärts gehen muss"; "du uns richtig zuhörst \- nicht "Airolo \- Göschenen"; "du in einem angenehmen Ton mit uns zusammenarbeitest und nicht rumbefiehlst"; "du gerne etwas mit uns machst, etwa Backen, Vorlesen, Spielen und Musizieren"; "du uns in die Gelateria di Berna begleitest und mit uns ein Glace isst"; "du unsere Privatsphäre akzeptierst" Das bringst du im Idealfall mit abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau / Fachmann Betreuung (FaBe) allenfalls Erfahrung als Berufsbildner:in oder die Bereitschaft, dies zu übernehmen selbständige, strukturierte und zielführende Arbeitsweise Bereitschaft, sich in die Thematik der visuellen Beeinträchtigung einzuarbeiten Freude an der Kommunikation mit involvierten Fachpersonen Erfahrung und Ausbildung in lebenspraktischen Fähigkeiten sind von Vorteil Dürfen wir dich kennenlernen? Cavallaro, Personalfachfrau, erzählt dir gerne mehr über uns und die freie Stelle. Du erreichst sie unter der Tel. Nr. . Oder bewirb dich direkt über das Bewerbungsformular. jidbce4f28jm jit0414jm jiy26jm

Junior Projektleiter / Projektleiterassistenz (m/w) 80% \- 100% Seit über 140 Jahren entwickeln wir als Familienunternehmen innovative und individuelle Aufzugsanlagen. Bei uns verbinden sich technische Präzision, bewährte Prozesse und moderne Lösungen. Im Bereich Projektmanagement begleiten wir die Liftanlagen im Angebotsprozess bis zum Projektabschluss. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich – als Drehscheibe für sämtliche administrativen, organisatorischen und koordinativen Aufgaben im Projektgeschäft zwischen Projektleitung, Verkauf und den technischen Bereichen. Aufgaben: Koordination von Projektunterlagen für Kunden, Bauleitungen und interne Bereiche Organisation und Vorbereitung von Projektmeetings, Protokollführung und Nachverfolgung von Pendenzen Verwaltung der Projektdokumentation (Pläne, Verträge, Abnahmen) und Unterstützung bei der Terminüberwachung und Projektplanung Unterstützung von Abklärungen für Angebote und Erstellung/Aufbereitung von Nachtragsangebotsunterlagen Unterstützung bei der Vorbereitung von Abnahmen und Projektabschlüssen sowie beim Projektcontrolling (Stunden\- und Kostenübersicht) Pflege von Projektdaten in ERP / SAP / Dokumentenmanagementsystem Profil: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion im technischen Umfeld. Deutsch ist Deine Muttersprache und Du kannst Dich in der ösischen Sprache sehr gut mündlich wie auch schriftlich verständigen, Englisch\-Kenntnisse sind von Vorteil. Du verfügst über solide IT\-Kenntnisse (MS\-Office, ERP, Verkaufssoftware), bist eine dienstleistungsorientierte und organisationsstarke Persönlichkeit, arbeitest gerne im Team (Grossraumbüro) und verfügst über eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise. Das bieten wir Dir: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Modernes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Familienunternehmen Moderne Arbeitsmittel und ein kollegiales Team Attraktive Anstellungsbedingungen und langfristige Perspektiven Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung an Frau Blatter, HR Business Partnerin, Tel. jid53e2b6ajm jit0414jm jiy26jm

Dovida ist ein führendes Unternehmen für Seniorenbetreuung in der Schweiz. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und wir begleiten seit 2007 ältere Menschen individuell im Alltag zuhause und entlasten pflegende Angehörige – auch nachts und am Wochenende. Mit rund 2'000 Mitarbeitenden sind wir ein verlässlicher Partner für individuelle und professionelle Betreuung. Mitarbeiter Marketing (m/w/d) Schwerpunkt Online, 80\-100% Zur Verstärkung unseres Teams in Rheinfelden suchen wir eine engagierte und herzliche Persönlichkeit, die bereit ist, mit uns neue Wege zu gehen und zu wachsen. Werden Sie Teil der Dovida Familie, per sofort oder nach Vereinbarung als Mitarbeiter Marketing (m/w/d) Schwerpunkt Online, 80\-100% Als Marketing Mitarbeiter (m/w/d) sind Sie eine zentrale Stimme und ein prägendes Gesicht unserer Marke: Sie entwickeln relevante Inhalte, erzählen unsere Geschichte über verschiedene Kanäle hinweg und sorgen dafür, dass unsere Dienstleistungen sichtbar, verständlich und attraktiv präsentiert werden. Mit Ihrem Gespür für Zielgruppen, Ihrer Kreativität und Ihrem strukturierten Arbeiten schaffen Sie wirkungsvolle Online\- und Offline?Auftritte. Sie denken vernetzt, arbeiten selbstständig und schätzen gleichzeitig die enge Zusammenarbeit mit internen Stellen, regionalen Niederlassungen sowie externen Partnern. Analytisches Denken, ein sicherer Umgang mit digitalen Tools und die Freude daran, Marketing aktiv mitzugestalten, runden Ihr Profil ab. Ihre Aufgaben: Pflege bestehender sowie Aufbau weiterer Social Media Kanäle Erstellung von Content, insbesondere auch visuellem Online\-Content Mitarbeit bei der Betreuung der Webseite \- von Content Management (CMS: WordPress) über SEO bis zur Performance\-Analyse Unterstützung bei der Planung und Umsetzung nationaler Marketingkampagnen und \-projekte Realisierung von on\- und offline\-Massnahmen Ansprechperson für regionale Niederlassungen und Agenturpartner Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Unterstützung bei Analyse und Controlling der KPIs Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Aus\-/Weiterbildung im Marketing oder Studium mit Schwerpunkt Marketing Berufserfahrung im Online\-Marketing Kommunikationsstark in Deutsch und ösisch Dienstleistungsorientiert, begeisterungsfähig, kreativ und flexibel Das bieten wir: Sinnstiftende Aufgabe mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung Homeoffice (nach Einarbeitung und Vereinbarung) Kostenloser Parkplatz Hochmotiviertes Team, das Hand in Hand zusammenarbeitet und jeden Tag mit Freude und Begeisterung für die Lebensqualität unserer Kunden und Zufriedenheit unserer Betreuenden tätig ist Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung, sowie Ihrer Verfügbarkeit. Bitte klicken Sie auf diesen Link: Sie haben noch Fragen? Kontaktieren Sie uns unter [E\-Mail schreiben](<>), oder besuchen Sie unsere Website Dovida \- personenzentrierte häusliche Seniorenbetreuung für weitere Informationen. jid250110cjm jit0414jm jiy26jm

Dosenbach ist Teil der international erfolgreichen Deichmann\-Gruppe, dem grössten Schuheinzelhändler in Europa. Das eigenfinanzierte Familienunternehmen ist mit über 4'700 Filialen in 34 Ländern vertreten. Als Marktführer im Schuhmarkt bietet Dosenbach in rund 200 Filialen modische und qualitativ hochwertige Schuhe zu attraktiven Preisen und das dank dem Engagement von rund 2'000 Mitarbeitenden. Spezialist:in Sales \& Process Operations 80–100% mit sehr guten ösischkenntnissen Möchtest du die interne Kommunikation bei Dosenbach auf das nächste Level bringen, insbesondere im ösischsprachigen Kontext? In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Funktion in der Weiterentwicklung unserer internen Kommunikation und sorgst dafür, dass Inhalte klar, zielgruppengerecht und wirkungsvoll in beiden Sprachen ankommen. Dabei liegt ein besonderer Fokus auf der Kommunikation in ösisch, du bewegst dich sicher im zweisprachigen Umfeld und bringst deine sprachliche Stärke aktiv ein. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Eigenverantwortung, Raum für neue Ideen und der Möglichkeit, bestehende Kommunikationsformate weiterzuentwickeln und neue Impulse zu setzen. Für diese unbefristete Position suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit einem Gespür für Sprachen, Menschen und POS Themen. Dein Aufgabengebiet: Du gestaltest und verantwortest die interne Kommunikation für unsere Verkaufsflächen, mit Fokus auf klare, wirkungsvolle Inhalte direkt am POS Du bringst unsere Botschaften in die Filialen und stellst sicher, dass Inhalte sprachlich und inhaltlich stimmig sind Du entwickelst kreative und zielgruppengerechte Inhalte für unsere Mitarbeitenden\-App und sorgst mit deinen Posts für Aufmerksamkeit und Engagement im Verkauf Du planst und koordinierst bereichsübergreifende Themen rund um die POS\-Kommunikation und setzt diese strukturiert um Du bereitest Inhalte für Präsentationen und Führungsformate auf und bringst komplexe Themen verständlich auf den Punkt Du analysierst Kennzahlen und Feedback aus den Filialen und leitest daraus konkrete Optimierungen für unsere interne Kommunikation ab Unsere Anforderungen: Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische oder detailhandelsbezogene Ausbildung mit und/oder verfügst über einen Fachhochschulabschluss Du kannst diverse MS Office Programme (Word, Powerpoint Excel, etc.) effektiv einsetzen Idealerweise konntest du bereits Erfahrung in einem Retailunternehmen sammeln, vorzugsweise in der internen Kommunikation Dein ösisch ist stilsicher in Wort und Schrift, zusätzliche Kenntnisse in Deutsch sind ein grosses Plus Du trittst sicher auf, kannst deine Ideen überzeugend vertreten und findest auch im Austausch mit verschiedenen Anspruchsgruppen die richtigen Worte Du gehst offen auf andere zu, arbeitest gerne im Team und schaffst Vertrauen im Austausch mit einer Hands\-On Mentalität Bei uns wird FORTSCHRITT grossgeschrieben. Wir bieten die Möglichkeit zur stetigen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. HERZBLUT treibt unsere Mitarbeiter:innen täglich an. Wir lieben die Dynamik im Retail, haben eine Leidenschaft für Sport und Mode. Bei uns wird viel Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Wertschätzung gelegt. Gemeinsam sind wir stärker, TEAMSPIRIT wird aktiv gelebt. Beruf und Freizeit zu verbinden ist LEBENSWERT. Du profitierst u.a. von 6 Wochen Ferien, flexiblen Arbeitsmodellen, Homeoffice Möglichkeiten, Personalrabatt, Sportmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen, gratis Parkplätzen und Essensbons. Möchtest du deine Skills in diesem vielseitigen Tätigkeitsfeld einbringen und weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf deine innovative Bewerbung. (Papierdossiers und Dossiers von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt) jid31c5c52jm jit0414jm jiy26jm