Das erwartet Dich bei unsWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte, kommunikationsstarke Mitarbeiter:innen (m/w/d) für den Bereich Vertrieb. In dieser Position führst Du telefonische Erstgespräche, gewinnst neue Interessenten und vereinbarst strukturierte Termine für unsere Strategieberater. Wenn Du gerne telefonierst, klare Abläufe schätzt und Freude daran hast, Menschen kompetent durch ein Gespräch zu führen, passt Du sehr gut zu uns. Über EGROMA Wir bieten unseren Kunden effektive Lösungen zur Verbesserung ihrer Arbeitgeberattraktivität und zur Anwerbung qualifizierter Fachkräfte. Unser Ansatz wird laufend weiterentwickelt und praxisnah umgesetzt. Deine Rahmenbedingungen • Vollzeit • Einarbeitung: 2–4 Monate nach festgelegtem Ablaufplan • Gehalt: 30.000–48.000 € Brutto/Jahr • Möglichkeit zur Gehaltsanpassung bei langfristiger Zusammenarbeit Auch ohne Vertriebserfahrung kannst Du bei uns starten. In unserem strukturierten Schulungsbereich vermitteln wir Dir die Grundlagen des telefonischen Erstkontakts und der Terminvereinbarung - Schritt für Schritt, klar aufgebaut. Deine Aufgaben bei uns • Telefonische Kontaktaufnahme mit Interessenten nach festem Leitfaden • Durchführung strukturierter Erstgespräche zur Bedarfsanalyse • Kontaktaufnahme zu vorhandenen Kontakten im System • Planung sowie Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater • Zuverlässige Dokumentation der Gesprächsergebnisse Das bringst Du mit • Freude am Telefonieren und eine klare, überzeugende Ausdrucksweise • Hohe Motivation, strukturierte Vertriebsprozesse umzusetzen • Bereitschaft, feste Gesprächsleitfäden und Abläufe konsequent anzuwenden • Schnelle Auffassungsgabe und Disziplin • Teamorientierung und professionelle Kommunikation • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Belastbarkeit und sicherer Umgang mit termingetriebenen Aufgaben Das bieten wir Dir • Strukturierte Arbeitsumgebung mit klaren Prozessen • Fester Aufgabenbereich mit eindeutigen Verantwortlichkeiten • Planbare Arbeitszeiten und langfristige Zusammenarbeit • Moderne, funktionale Arbeitsmittel • Standort in zentraler Lage inklusive kostenfreier Parkplätze • EGROMA-Gesundheitssystem mit über 300 Leistungen (z. B. Physiotherapie, Vorsorge, Sehhilfen) • Betriebliche Altersvorsorge mit hoher Bezuschussung • Interne Schulungen für eine stabile berufliche Weiterentwicklung Über unsWir von EGROMA – E mployer Gro wth Ma rketing – helfen unseren Kunden aus dem Handwerk, der Produktion und Industrie tagtäglich dabei, den Fachkräftemangel in ihrem Betrieb nachhaltig zu lösen. Mit unserer Methode bringen wir unsere Kunden als attraktive Arbeitgeber in die Sichtbarkeit und machen sie zur 1. Anlaufstelle für qualifizierte Fachkräfte aus ihrer Region. Unser ganzheitlicher Ansatz hat sich dabei mittlerweile über 200 Mal in der Praxis bewährt – Tendenz steigend. Wenn du weitere Informationen zu unserem Unternehmen und deiner Karriere bei der EGROMA GmbH haben möchtest, findest du diese auf www.egroma-karriere.de.

„We will wow your world!” Das ist unser Versprechen, wenn es um Arbeiten bei Freudenberg geht. Als globaler Technologiekonzern machen wir die Welt nicht nur sauberer, gesünder und komfortabler, sondern bieten unseren 52.000 Mitarbeitenden auch ein vernetztes und vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem sich alle individuell entfalten können. Lassen Sie sich überraschen und erleben Sie Ihre eigenen „Wow”-Momente. Freudenberg Medical ist ein zuverlässiger Partner für Auftragsfertiger (Contract Manufacturing Organization, CDMO), der hochwertige Lösungen von der Ideenfindung über die Markteinführung bis hin zur Serienproduktion für Medizinprodukte- und Pharmaunternehmen liefert. Freudenberg Medical verfügt über eine ausgewiesene Expertise bei Werkstoffen und Technologien und bietet ein umfassendes Spektrum an vertikal integrierten Fähigkeiten: Präzisionsformen und Extrusion, komplexe Katheter, Hypotubes und Beschichtungen. Würselen Freudenberg Medical Hemoteq GmbH Sie unterstützen unser Team als Controller (w/m/d) Ihre Aufgaben - Sie unterstützen bei der Erstellung des monatlichen und quartalsweisen Reporting - Sie bereiten Analysen zur Geschäftsentwicklung vor und wirken aktiv an Forecasts mit - Sie pflegen und entwickeln das KPI Reporting weiter - Sie führen Datenanalysen zur Überwachung der Unternehmens‑ und Bereichsperformance durch - Sie erstellen Auswertungen und Dashboards zur Unterstützung der Fachbereiche - Sie wirken bei der jährlichen Budgetplanung sowie bei kurz‑ und mittelfristigen Forecasts mit - Sie sind Ansprechpartner für Fragen rund um Kennzahlen, Abweichungsanalysen und Kostenentwicklungen (gemeinsam mit dem Senior Team) - Sie verantworten das Sales Controlling, einschließlich der Erstellung von Umsatz‑ und Margenanalysen - Sie unterstützen bei der Vor‑ und Nachkalkulation von Projekten - Sie bereiten die monatliche Bewertung von Verrechnungsergebnissen vor - Sie entwickeln das bestehende Kostenstellen-Reporting eigenverantwortlich weiter und erhöhen dessen Transparenz Ihr Profil - Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling - Sie bringen erste praktische Erfahrung im Controlling mit, idealerweise 1 bis 3 Jahre - Sie besitzen Grundkenntnisse in Kostenrechnung, Finanzanalyse und Reporting - Sie beherrschen MS Excel sowie weitere MS‑Office‑Programme auf sehr gutem Niveau - Sie haben erste Erfahrung mit ERP‑Systemen (z. B. SAP und Microsoft Dynamics) und verfügen idealerweise über Kenntnisse in Power BI oder anderen BI‑Tools - Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine hohe Zahlenaffinität aus - Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und proaktiv - Sie kommunizieren klar und gerne und haben Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen - Sie bringen Teamfähigkeit, Motivation und Zuverlässigkeit mit - Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und bringen zudem sehr gute Englischkenntnisse mit Einige Ihrer Vorteile Persönliche Entwicklung : Wir unterstützen Sie dabei, sich stetig weiter zu entwickeln. Sicheres Arbeitsumfeld : Wir bieten Ihnen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz. Betriebliche Altersvorsorge : Mit Unterstützung des Unternehmens können Sie für den Ruhestand vorsorgen. Mitarbeiterrabatte : Profitieren Sie von vergünstigten Angeboten auf Produkte und Dienstleistungen. Gesundheitsförderung : Wir unterstützen Sie dabei gesund und fit zu bleiben und zu werden. Haftungsausschluss Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.

Die PAV Herzog ist Ihr bundesweiter Partner auf Augenhöhe in den Bereichen Jobsuche und Jobwechsel - kompetent, respektvoll und zuverlässig. Wir interessieren uns vor allem für die Persönlichkeiten hinter dem Lebenslauf und die individuellen Wünsche jedes Einzelnen. So erreichen wir gemeinsam ein Ziel – Ihren passenden Job zu finden! Wir suchen im Gebiet Dresden einen Product Manager (w/m/d) Ihre Aufgaben: - Sie definieren Marktanforderungen auf Basis von Recherchen und Analysen (z.B. in Kundenworkshops) und arbeitest dabei eng mit dem Sales-Team zusammen, um ein präzises Verständnis von Kundenbedarfen und Markttrends zu gewinnen. Du führst Markt‑ und Wettbewerbsanalysen sowie Benchmarkings durch und leitest daraus Impulse für bestehende und zukünftige Produktgenerationen ab. - Sie steuern Produkte über den gesamten Lebenszyklus hinweg – von der ersten Idee über Entwicklung und Umsetzung bis zur Markteinführung und schließlich zum Marktaustritt. Dabei arbeitest du eng mit dem Program Manager zusammen und sorgst für eine klare Ausrichtung und Struktur im Produktportfolio. Du unterstützt bei der Erarbeitung der Produktstrategie und übernimmst bei Bedarf eigenständig Teilaspekte, um die langfristige Ausrichtung des Portfolios aktiv mitzugestalten. - Sie analysieren Produkte, Änderungen und Erweiterungen hinsichtlich ihrer Wirtschaftlichkeit – sowohl für den Kunden (z. B. LCOH) als auch für Sunfire (Business Case). Zudem initiierst und steuerst du kleinere Konzeptstudien in der frühen Produktfindungsphase, um technische und wirtschaftliche Potenziale zu evaluieren. - Sie unterstützen den Vertrieb mit maßgeschneiderten Produktpräsentationen, aktuellen Standardproduktunterlagen, Trainings und der Aussteuerung des Produktdesigns bei neuen Kundenanforderungen – insbesondere im Rahmen von Pilotprojekten Ihr Profil: - Sie haben ein Hochschulstudium (Master‑ oder Diplom), mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder einem vergleichbaren Bereich, erfolgreich abgeschlossen - Sie verfügen über ein tiefes technisches Verständnis und solide kommerzielle Grundlagen. Zudem hast du Erfahrung in der Durchführung von Wettbewerbs‑, Kosten‑, Markt‑ und Kundenanalysen. Kenntnisse im Anlagenbau oder in der Elektrolyse sind dabei von Vorteil und runden dein Profil ideal ab - Sie sind kommunikativ und bringsen eine ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität mit. Dank deines technischen Verständnisses kannst du komplexe Sachverhalte schnell erfassen, während dein analytisches Denken dir hilft, Zusammenhänge strukturiert zu durchdringen. Zusätzlich denkst und handelst du vorausschauend und strategisch, wodurch du Herausforderungen früh erkennst und Lösungen proaktiv vorantreibst - Sie sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch auf Niveau C1 Stellennummer stets angeben: S2922803 Diese Stelle spricht Sie an? Dann bewerben Sie sich doch noch heute. Die finanziellen Konditionen werden mit dem evtl. zukünftigen Unternehmen besprochen. Bewerbungsmöglichkeiten: - per Mail an: dresden@pav-herzog.de - per Post an: PAV Herzog Stephensonstr. 22 01257 Dresden - erster Telefonkontakt: 0351 / 218 681 53 - Kontaktformular auf unserer Website ausfüllen unter: www.pav-herzog.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Hinweis: Es handelt sich hierbei nicht um ein Angebot der Herzog Personal-Service GmbH mit Sitz in Köln. Die Herzog Personal-Service GmbH finden Sie unter https://herzog- personal.de/Herzog-Personal-Service-Koeln.html"

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort als Disponent (m/w/d) im Kundendienst Ihre Aufgaben als Disponent (m/w/d) im Kundendienst - Sie betreuen eigenverantwortlich Ihren Zuständigkeitsbereich. - Sie treiben die Akquise und Vermarktung unseres Sortiments im Bereich Einzelhandels- und Industrietechnologien voran. - Sie betreuen unsere Bestandskunden und beraten diese fachlich und technisch. - Sie gewinnen Neukunden und erschließen zusätzliche Vertriebs‑ und Anwendungspotenziale. - Sie erstellen Angebote, führen Vertragsverhandlungen und verfolgen Angebote sowie Projekte bis zum erfolgreichen Abschluss nach. - Sie begleiten die Markteinführung neuer Produkte. - Sie pflegen und aktualisieren unser CRM‑System kontinuierlich. Ihr Profil als Disponent (m/w/d) im Kundendienst - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekauffrau / Industriekaufmann, Speditionskauffrau / Speditionskaufmann, Bürokauffrau / Bürokaufmann oder eine Ausbildung in einem technischen Berufsfeld. - Sie besitzen fundierte EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit gängiger Bürosoftware. - Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert und sind gleichzeitig teamfähig. - Sie zeichnen sich durch hohe Service- und Kundenorientierung aus. - Sie verfügen über analytisches sowie konzeptionelles Denkvermögen. - Sie bringen Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und ein souveränes, professionelles Auftreten mit. - Sie haben verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie grundlegende Englischkenntnisse. Wir bieten Ihnen - Attraktives Gehalt – Profitieren Sie von zusätzlichen Bonuszahlungen als finanzielle Anerkennung. - Weiterbildung – Nutzen Sie unsere Bildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit Aufstiegschancen. - Super Betriebsklima – Erleben Sie ein unterstützendes Arbeitsklima, das von Zusammenhalt und Freundschaft geprägt ist. - Krisenfester Arbeitsplatz – Wir bieten Ihnen einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz. - Wir sorgen für Sie – Betriebliche Altersvorsorge und VWL, weil wir für unsere Mitarbeiter sorgen. - Komplette Arbeitskleidung – Unsere Servicetechniker erhalten hochwertige Arbeitskleidung, die für Komfort und Sicherheit sorgt. - Job-Bike – Nutzen Sie ein Job-Bike für eine umweltfreundliche und gesunde Fortbewegung. - Teamevents – Stärken Sie den Teamgeist und erleben Sie Spaß bei regelmäßigen gemeinsamen Veranstaltungen. - Gemeinsam einfach besser – Ein vertrauensvoller und partnerschaftlicher Umgang miteinander ist Kernstück unserer Firmenphilosophie. - Firmenwagen und Firmenhandy – Servicetechniker erhalten einen Firmenwagen und ein Firmenhandy für maximale Mobilität und Erreichbarkeit. - Ganzjährige Beschäftigung – Sichern Sie sich eine kontinuierliche Anstellung ohne saisonbedingte Unterbrechungen. - Gut ausgestattet – Arbeiten Sie mit professionellem und hochwertigem Werkzeug. - Urlaub und Freizeit – Sie erwarten 30 vollwertige Urlaubstage mit einer flexiblen Urlaubsplanung, weil uns Ihre Freizeit am Herzen liegt. - Vorbereitet auf Erfolg – Starten Sie vorbereitet und erfolgreich durch, dank unserer intensiven Einarbeitung. - Pünktlich Feierabend – Genießen Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance dank garantierter Feierabendzeiten. Etwas über uns Die DIGI Deutschland GmbH wurde im Jahr 1994 gegründet und ist eine Tochtergesellschaft der japanischen Teraoka Seiko Co., Ltd. – einem weltweit führenden Hersteller von Wiege-, Informations- und Verpackungstechnologie. Dank unserer langjährigen Erfahrung und der kontinuierlichen Entwicklung innovativer Lösungen setzen wir Maßstäbe in den Bereichen Einzelhandel und Lebensmittelindustrie. Unsere Technologien schaffen neue Perspektiven für unsere Kunden und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse effizienter und zukunftssicher zu gestalten. Möchten Sie Teil eines innovativen und internationalen Unternehmens werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Produktmanager (m/w/d) Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln Als globaler Bauproduktehersteller mit rund 43.500 Mitarbeitenden in über 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln. Knauf Performance Materials ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams. Von der ersten Idee über die Test- und Prüfungsphasen bis hin zur Markteinführung entwickeln Sie neue Produkte, Lösungen und Systeme Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung, Dokumentation und Anwendung unserer bestehenden Produkte und Systeme Unsere Kunden werden durch Sie zum optimalen Einsatz unseres Portfolios beraten und bei Anwendungen und Versuchen vor Ort begleitet, insbesondere in den Bereichen Brandschutz, Wärmedämmung und statische Tragfähigkeiten Sie kümmern sich um das Produktportfolio in Bezug auf baurechtliche Themen wie die europäische Bauproduktenverordnung, Sicherheitsdatenblätter, Leistungserklärungen, CE-Kennzeichnungen sowie Zulassungs- und Zertifikats-Betreuung Durch die selbstständige Führung von Projekten und interdisziplinären Teams tragen Sie zur kontinuierlichen Optimierung und Steigerung der Kundenzufriedenheit bei und schaffen Verbindungen sowie Lösungen zwischen den Abteilungen wie Einkauf, R&D, Technologie, Produktion und Kunden Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Vorbildung im technischen Bereich Sie konnten bereits erste Berufserfahrungen in einem technischen Umfeld sammeln, optimalerweise mit dem Schwerpunkt Brandschutz Als Teamplayer mit „Can-Do-Mentalität“ und dem Talent, andere zu begeistern, zeichnen Sie sich durch Ihre ergebnisorientierte und unternehmerische Denkweise aus Ihre Fähigkeit, Lösungsansätze auch außerhalb etablierter Denkmuster zu finden, kombiniert mit starkem analytischem und technischem Know-How, hebt Sie hervor Ihre Reisebereitschaft und starken Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch ermöglichen es Ihnen, nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem: Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe sowie Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf Bike-Leasing: Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheitt Arbeitswelt & Kultur Die Mitarbeiter von Knauf haben einen großen Anteil am Erfolg des Unternehmens. Ihre Leistung, Kompetenz und Motivation beruhen auf der Umsetzung der Knauf Werte in der täglichen Arbeit. Die individuellen Leistungen tragen zum gemeinsamen Erfolg im Team bei. Dies ist die Basis für das weitere Wachstum der Knauf Gruppe. Knauf als Arbeitgeber Knauf Performance Materials ist der Spezialist für Industrie- und Gartenbauprodukte sowie für natürliche und nachhaltige Baustoffe auf der Basi...

Du möchtest nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten ? Du denkst Vertrieb aus der Perspektive des Marktes, erkennst frühzeitig Trends und entwickelst innovative Produkte ? Dann werde Teil unseres engagierten und agilen Teams im Vertriebsmanagement Privatkunden bei der Sparkasse Oberhessen in Friedberg ! Als Referent (m/w/d) Finanzierung, Bausparen & Plattformen trägst Du maßgeblich dazu bei, unsere Produkte auf dem Markt erfolgreich zu etablieren und weiter auszubauen. In enger Abstimmung mit unseren Beraterteams gestaltest Du die Produktpalette von morgen und feierst Ergebnisse gemeinsam als TEAM. Klingt spannend? Dann bewirb Dich noch heute! Deine Aufgaben Produktentwicklung: Du begleitest unsere Produkte über den gesamten Lebenszyklus – von der Idee bis zur Markteinführung und Weiterentwicklung Marktanalyse und -beobachtung: Du analysierst Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und leitest konkrete Handlungsfelder ab Vertriebsplanung: Du koordinierst die Vertriebsplanung in den Geschäftsfeldern Private Finanzierungen, Vermittlung und Bausparen Konzepte : Du entwickelst zielgruppen- und themenbezogene Vertriebskonzepte in enger Zusammenarbeit mit dem Ansprachemanagement Produktunterstützung: Du erstellst verkaufsunterstützende Materialien, Argumentationshilfen und Produktinformationen Schulungen und Workshops: Du planst und moderierst Produktschulungen und Workshops Plattform- und Prozessoptimierung: Du pflegst und optimierst unsere Vermittlerplattformen, entwickelst diese weiter und koordinierst Kooperationen sowie provisionsrelevante Prozesse Dein Profil Eine Ausbildung zum Sparkassen- oder Bankfachwirt (m/w/d) hast du erfolgreich abgeschlossen oder bist bereit diese zeitnah nachzuholen Du hast mind. 2 Jahre vertriebsorientierte Berufserfahrung gesammelt, idealerweise in der Vertriebsunterstützung oder Produktsteuerung im Finanzsektor Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein strategisches Denkvermögen helfen Dir fundierte Entscheidungen für unsere Produktpalette zu treffen Du bist vertraut mit agilen Arbeitsmethoden und hast ein gutes prozessuales und technisches Verständnis Eine hohe Vertriebsorientierung und ein starkes Marktverständnis machen Dich zum Bindeglied zwischen dem Vertrieb und unseren Kunden Du verfügst über eine hohe Affinität zu digitalen Plattformen und Systemen und begeisterst dich für moderne Technologien Was wir Dir bieten Transparentes Vergütungspaket: Wir zahlen nach TVöD-S mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes Vielseitige Weiterbildungsangebote: Wir investieren in Dich! Sei es durch Mentoring, Qualifizierungsplan, Schulungen, Fortbildungsmöglichkeiten u.v.m. Urlaub und Freizeit: Wir bieten Dir 32 Tage Urlaub und die Bankfeiertage Heiligabend und Silvester on top Work-Life-Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit, Zuschuss zur Kinderbetreuung, u.v.m. Nachhaltige Mobilität: Job-Rad-Angebot und kostenloses RMV-Job-Ticket inkl. Mitnahmeregelung von Familie & Freunden am Wochenende Gesundheit und Wellness: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – Wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge sowie eine private Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterbank und Sonderkonditionen: Kostenloses Giro-Konto, vergünstige Kreditkarte MasterCard Gold, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Kredite, etc. Corporate Benefits: Profitiere von diversen Mitarbeiterrabatten - von Online Shopping bis zur Pauschalreise Hinweis zur Gleichstellung Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt. Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Bitte sende uns Deine Bewerbung ausschließlich online über unser Bewerbungsformular. Vielen Dank.

Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung. Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes. Unsere rund 17.000 Mitarbeitenden stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher - unverzichtbar für die Menschen in Schleswig-Holstein. Department of Rheumatology and Clinical Immunology The Department of Rheumatology and Clinical Immunology invites applications for a doctoral research position (PhD). The position is embedded in the DFG-funded Research Unit (RU) 5930, a multidisciplinary collaboration focusing on the identification and characterization of antibodies targeting G protein-coupled receptors (GPCR) and their role in vascular diseases such as pulmonary arterial hypertension and atherosclerosis. Vascular diseases often cause serious illnesses and have a significant impact on the quality of life of those affected. To investigate the underlying immunological mechanisms, we are seeking a committed doctoral student (PhD) (m/f/d) to work on subproject 6 of the DFG-funded RU 5930. The aim of the subproject is to investigate the contribution of autoantibodies against the platelet-activating factor PAR1 to the aggravation and prognosis of vascular diseases. The project encompasses a broad spectrum of methods, including: Start in our team Within the RU 5930 the subproject P06 "Role of Protease-activated receptor (PAR) autoantibodies in aggravation and outcome of vascular diseases" led by Prof. Dr. Gabriela Riemekasten at the Department of Rheumatology & Clinical Immunology is seeking a PhD candidate at the earliest possible date. The funding period is up to four years. What we offer: - The salary will be based on the German E13 TV-L scale (65%), if terms and conditions under collective bargaining law are fulfilled - Participation in the academic programme of FOR 5930, including kick-off meeting, workshops, conferences and courses in state-of-the-art immunology related research - An ambitious and versatile doctoral project in a highly stimulating national and international research environment - An interdisciplinary, international research environment with excellent methodological facilities and opportunities for scientific networking and qualification in cutting-edge clinical immunology research - Close supervision and integration into a structured DFG research group Your tasks: - In vitro experiments, including stimulation of endothelial cells as well as immune cells and characterisation of both cell populations - Animal experiments applying models of atherosclerosis and pulmonary hypertension in close collaboration with other subprojects - Histological and immunohistological analyses, using modern multiplex imaging techniques, in particular the Hyperion XTI imaging system - Investigation of molecular mechanisms of autoantibody-induced effects using single-cell RNA sequencing (scRNA-seq) - BCR and TCR analyses in cooperation with other working groups Your profile: - Completed university degree in life sciences (Master's degree or equivalent), including human or veterinary medicine, biology, biochemistry or a related discipline and fulfilling the formal requirements for enrolment as a doctoral candidate at the University of Lübeck - Strong curiosity and enthusiasm for experimental scientific work and excellent command of English - Ability to work in a team, reliability and an independent, structured, accurate and collaborative working style - Critical thinking skills and a high level of motivation to contribute your own ideas to a dynamic, interdisciplinary research team and an independent, structured, and collaborative working style - Experience with molecular and cellular biology techniques as well as knowledge of German are advantageous Please submit your application until 08th April 2026, indicating the reference number 28155. Please include the following documents with your application: - A motivation letter (maximum one page) - A curriculum vitae (including a list of publications, if applicable) - Certificates and transcripts of your previous university degrees (BSc/MSc, including transcripts of records) - At least one letter of recommendation - Names and email addresses of two potential references

Über uns anvajo ermöglicht den Zugang zu Labordiagnostik – für alle, jederzeit und weltweit. Wir sind ein deutsches MedTech-Unternehmen welches Point-of-Care-Geräte zur schnellen, zuverlässigen und kosteneffektiven Analyse von Flüssigkeiten entwickelt, die sogenannten fluidlabs. Die digitale holografische Mikroskopie und das kompakte Spektrometer bilden zusammen das Herzstück unserer fluidlabs. Unsere Vision: eine bessere Gesundheitsversorgung, in der Erkrankungen bei Menschen und Tieren schneller erkannt, Therapien effizienter entwickelt und deren Verlauf genauer verfolgt werden können. Vollzeit / Teilzeit (mind. 35h/Woche) | Team Lead Project Management | Vor Ort mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten Bist du ein erfahrener Projektmanager, der gerne über einzelne Projekte hinausblickt und ein gesamtes Portfolio aus strategischer Perspektive steuert? Möchtest du die Stimme des Projektmanagements auf Managementebene vertreten und Entscheidungsprozesse zu Prioritäten und Ressourcen aktiv unterstützen? Hast du Lust, Projektmanager zu coachen, pragmatische Planungsansätze zu fördern und Projektmanagement-Praktiken im gesamten Unternehmen weiterzuentwickeln? Dann bist du genau der/die Richtige für uns! Deine Aufgaben Projektportfoliomanagement Sicherstellung des Überblicks über alle Entwicklungsprojekte auf Portfolioebene Priorisierung von Projekten gemeinsam mit dem Management sowie Unterstützung bei Ressourcenabstimmung, Szenarioplanung und langfristiger Portfolioplanung Identifikation projektübergreifender Risiken, Abhängigkeiten und Kapazitätsengpässe Schnittstelle zum Management Übernahme der Eskalationsverantwortung für wesentliche Projektrisiken und Konflikte Bereitstellung transparenter Berichte und direkter Entscheidungsgrundlagen für das Senior Management Gewährleistung, dass die Perspektive des Projektmanagements in strategische Entscheidungen einfließt Unterstützung & Governance im Projektmanagement Bereitstellung von Senior-PM-Unterstützung für Projektmanager:innen und Förderung pragmatischer, effizienter Planungsansätze Kritische Prüfung von Projektplänen, Zeitplänen und Ergebnissen unter Qualitätsgesichtspunkten Unterstützung bei Planung, Priorisierung und kontinuierlicher Verbesserung der PM-Prozesse Teamentwicklung Coaching und Weiterentwicklung des Projektmanagement-Teams Förderung des Wissensaustauschs im PM-Team und Identifikation von Schulungsbedarfen Eigene Projektverantwortung Leitung ausgewählter Entwicklungsprojekte von der Konzeptphase bis zur Markteinführung Das solltest du mitbringen Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder in einem vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Entwicklungsprojekte Ausgeprägtes Verständnis von Projektportfoliomanagement und Priorisierung Erfahrung mit klassischen, agilen oder hybriden Projektmanagement-Methoden Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Fließende Englischkenntnisse erforderlich, Deutschkenntnisse von Vorteil Erfahrung in regulierten Umfeldern (z. B. MDR/IVDR, FDA, ISO 13485) ist von Vorteil Das bieten wir dir Spannende Projekte & Verantwortung von Anfang an 30 Tage Urlaub & MyFlextime für zusätzliche Freizeit Flexible Arbeitszeiten & Mobile Office 1 Team-Tag pro Halbjahr ergänzt durch Firmenevents im Jahresverlauf, die das Wir-Gefühl fördern Ein wettbewerbsfähiges Gehalt & Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Interdisziplinären Austausch und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem Team, das mit Leidenschaft an der Umsetzung der Vision arbeitet, den Medizinmarkt zu revolutionieren Unbegrenzt: 2 aufeinanderfolgende Karenztage bei Krankheit für dich und deine Kinder 50€ Zuschuss zum JobTicket - auch als Deutschland-Ticket möglich Bürofläche mit moderner Infrastruktur und ergonomische Sitz-/Steharbeitsplätze Wasser, Obst & Kaffeespezialitäten for free Ansprechpartner:in Eva Brunner e-mail jobs@anvajo.com phone +49 (0) 351 8547 8403 mobile +49 (0) 151 1434 4922

Wir suchen Sie! Herzlich Willkommen bei Ruwisch & Zuck! Ruwisch & Zuck sind die Käsespezialisten in Deutschland und bieten dem deutschen Handel die wahrscheinlich größte Auswahl an nationalen und internationalen Käse. Als Großhändler für Käsespezialitäten aus aller Welt sehen wir unsere Aufgabe darin, die Wochenmärkte, Käsetheken und Fachgeschäfte mit qualitativ hochwertiger Ware nachhaltig zu beliefern. Als traditionsreiches Familienunternehmen mit Sitz in Hannover-Anderten sind wir stolz auf die langjährigen Mitarbeiterbindungen. Diese Menschen prägen durch ihre gestaltende Kraft, ihr Denken und Handeln das Bild von Ruwisch & Zuck. Unsere Mitarbeiter sind ein Garant für Kundenzufriedenheit und Wettbewerbsfähigkeit und tragen mit ihren individuellen Leistungen zum Erfolg des Unternehmens bei. Wenn Sie auf der Suche nach einer Herausforderung in einem familiären Umfeld sind und an unserem Erfolg aktiv mitarbeiten möchten, dann werden Sie ein Teil unseres Teams! Unsere Einkaufsabteilung beschafft 2.300 verschiedene Käsesorten aus 23 verschiedenen Ländern. Zur Verstärkung unseres Einkaufsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter. Mitarbeiter im Einkauf (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 40 Std. / Woche Ihre Aufgaben Bearbeitung operativer Aufgaben im Rahmen der Zusammenarbeit mit bestehenden Lieferanten, Einholung von Angeboten, sowie Klärung von Rückfragen. Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Bewertung von Konditionen Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Unterlagen und Gesprächsprotokollen Pflege und kontinuierliche Aktualisierung von Stammdaten. Überwachung von Fristen, Wiedervorlagen und To-do-Listen; Unterstützung bei der Vorbereitung von Jahresgesprächen Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten, z.B. bei Sortimentsumstellungen oder der Organisation von Messen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Ansprechpartnern Betreuung von Produkten über den gesamten Entwicklungsprozess hinweg – von der ersten Idee bis zur Markteinführung ("von der Weide bis ins Regal") Ihr Profil Ausbildung: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. im Groß- und Außenhandel oder vergleichbar Erfahrung: Sie sind idealerweise erfahren im Einkauf von Käse eines Handelsunternehmens Fachkenntnisse: Sie verfügen über gute Kenntnisse von Warenwirtschaftssystemen und MS-Office Anwendungen Motivation: Sie sind (Junior)-Einkäufer und möchten den nächsten Karriere-Schritt gehen. Einsatzfreude und ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen Sie aus Arbeitsweise: Kommunikationsstärke und eine teamorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich Was wir Ihnen bieten Intensive Einarbeitung zur erfolgreichen Übernahme Ihrer Tätigkeiten Einen modernen Arbeitsplatz Gute Verkehrsanbindung krisensicherer Arbeitsplatz in einem tollen Team Familiäre Atmosphäre Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Firmenevents (u.a. Sommerfest / Hannover Marathon) Kostenlose Heißgetränke und Gourmetwasser Mitarbeiterparkplätze Kostenfreie bzw. vergünstigte Teilnahme bei unseren Eventabenden in unserem Veranstaltungszentrum ECC für Sie und Ihre Familie/Freunde Durch Corporate Benefits sichern Sie sich attraktive Rabatte bei zahlreichen Onlineshops Sie können sich vorstellen unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns darauf, Sie schon bald kennenlernen zu dürfen! Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Einstiegstermins per E-Mail an: bewerbung@ruwischzuck.de Für Fragen steht Ihnen unsere Personalleitung Frau Viola Henneicke unter 0511-58675-242 gerne zur Verfügung. Das Team von Ruwisch & Zuck – Die Käsespezialisten

MedPhoton GmbH medPhoton ist eines der innovativsten Unternehmen im Bundesland Salzburg. Unsere Bildgebungslösungen in der Medizintechnik und unsere Produkte stehen für absolute Qualität und sind weltweit in führenden Kliniken im Einsatz. Wir entwickel... 1 Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement & Regulatory Affairs Was Sie erwartet: Als engagierte:r QM/RA-Spezialist:in (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserem Qualitätsmanagement- und Regulatory-Affairs-Team. Ihre Aufgaben umfassen: * Qualitätsmanagement: Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung unserer QM-Prozesse und -Standards * Regulatorische Anforderungen: Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung von Vorschriften für Medizinprodukte * Abweichungsmanagement: Unterstützung bei der Erstellung und Prüfung von Abweichungsberichten, Risikomanagementplänen und CAPA-Maßnahmen zur nachhaltigen Verbesserung * Produktzertifizierungen: Begleitung internationaler Zertifizierungs- und Zulassungsprozesse * Kommunikation mit Behörden: Korrespondenz mit benannten Stellen und Aufsichtsbehörden weltweit * Klinische Bewertungen: Unterstützung bei der Bewertung der klinischen Sicherheit und Leistungsfähigkeit unserer Produkte gemäß regulatorischen Anforderungen * Post-Market Surveillance: Überwachung der Produktperformance nach Markteinführung und Optimierung der Sicherheits- und Wirksamkeitsprozesse * Audits: Unterstützung bei internen, externen und Lieferantenaudits * F&E-Schnittstelle: Begleitung des Entwicklungsprozesses durch präzise Dokumentation und regulatorische Unterstützung Was Sie mitbringen: * Erfahrung oder Ausbildung im Qualitätsmanagement, idealerweise im Bereich Medizinprodukte (ISO 13485) oder einer vergleichbar regulierten Branche * Kenntnisse der EU MDR (Medical Device Regulation) und Erfahrung mit Medizinprodukten   der Klasse II oder höher von Vorteil * Vertrautheit mit klinischen Bewertungen und Post-Market-Surveillance-Prozessen gemäß MDR-Richtlinien ist wünschenswert * Kenntnisse internationaler Medizinprodukte-Vorschriften und Zertifizierungen sind ein Plus * Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Teamplayer-Mentalität, Flexibilität und Freude an der Arbeit in einem internationalen Umfeld * Führerschein B von Vorteil, aber keine Pflicht * Minimale Reisetätigkeiten (< 5 %) Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden, Gleitzeit Was wir bieten * Ein motivierendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich gegenseitig unterstützt * Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem exzellenten Arbeitsklima * Die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, aktiv mitzugestalten und am Erfolg unseres Unternehmens teilzuhaben * Die Chance, mit Ihrer Arbeit einen positiven Einfluss auf den Arbeitsalltag von Kliniken weltweit zu nehmen * Attraktive Sozialleistungen in einem kulturell vielfältigen Unternehmen * Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten und gesunde Snacks * Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Als familienfreundliches Unternehmen unterstützen wir Sie gerne bei Ihren täglichen Verpflichtungen (z. B. Kinderbetreuung) durch flexible Arbeitszeiten. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung! Aus rechtlichen Gründen weisen wir auf das für diese Position geltende Mindestgehalt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe (Stufe 3 oder 4, Vollzeitbasis/38,5 Stunden pro Woche) hin. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung - eine Überzahlung ist selbstverständlich möglich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an jobs@medphoton.at medPhoton GmbH , Karolingerstraße 16, 5020 Salzburg T . 0699 1610 5386 https://www.medphoton.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement & Regulatory Affairs beträgt 2.668,69 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.