Qui sommes-nous ?   Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution.   L’opportunité   Au sein de notre département d’expertise en Systèmes d'Information Géographique (SIG), nous construisons plusieurs SI avec une forte composante géographiques. Il s’agit d’un domaine passionnant, en pleine mutation où les projets et activités sont très variés. Ces projets impliquent des équipes multi-compétences métier et techniques (architecture, développement, expertise SIG).   Dans le cadre du projet stratégique de refonte des aides agricoles européennes et françaises, mené avec l’Agence de Services et de Paiement (ASP), Worldline souhaite renforcer ses équipes delivery. Vous rejoindrez une équipe de 5 à 10 personnes, en tant qu’alternant  DevOps (F/H).  Pour contribuer à la construction et aux déploiements de la future plateforme de télédécalartion et d’attribution des aides relatives à la Politique Agricole Commune (PAC).   Vos responsabilités au quotidien   Vos missions seront : Participer aux déploiement, mises à niveau et à la mise en place du monitoring des environnements de déploiement (dev, intégration, qualification) et de la forge logicielle ; Contribuer à la maintenance de la partie « InfraAsCode » pour la gestion des environnements ; Prendre en compte les remontées client / incidents remontés sur celle-ci ; Effectuer des tests de non-régression lors des patch management mensuels ; Assurer la maintenance, les évolutions et amélioration techniques.   Tout en côtoyant : un client disponible et agréable ; une ambiance d’équipe.   Travailler sur ces briques c’est : des technologies :  Kubernetes, Gitlab, Keycloak, DependencyTrack, SonarQube,  PostgreSQL, Docker, ArgoCD ; le monde de la cartographie, très visuel et de la géométrie appliquée au monde réel ; une méthodologie Agile adaptée au client et au fonctionnement Dev et Ops ; une démarche qualité et une intégration continue en place sur tous les projets (gitlab-ci, sonar, docker-builder, Helm, Ansible, …) ; Un déploiement automatisé sur les briques de la forge.     Profil recherché   Nous recherchons des personnes motivées, passionnées, ayant une attitude positive et une soif d'apprendre et de progresser. L’architecture technique et l’infrastructure, ainsi que les environnements conteneurisés vous intéressent. Votre tempérament de précurseur vous porte vers l’innovation, l’analyse et la résolution de problématiques technologiques complexes.   En pratique, cela signifie : Vous avez des connaissances fondamentales dans la gestion d’applications au sein de cluster Kubernetes ainsi que dans les mécanismes DevOps d’intégration continue et déploiement continu ; Vous êtes sensibilisé aux aspects de production sur des projets à forte charge (gestion des pic, suivi capa-planning, gestion d’incidents) ; Capacité à appréhender de nouvelles technologies et champs fonctionnels ; Vous êtes curieux, motivé et passionné par les infrastructures le déploiement continu et le cloud.   Avantages   En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements.   En plus de cela, vous allez également : Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial ; Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning …) ; Prise en charge de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 75% ; Accéder à la bielleterie du CSE ; Participer à des évènements sportifs (Corporate Games, courses, …) ; Bénéficier d’une gratification mensuelle versée.   Shape the evolution   Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de fo...

Qui sommes-nous ?   Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution.   L’opportunité   Au sein de notre département d’expertise en Systèmes d'Information Géographique (SIG), nous construisons plusieurs SI avec une forte composante géographiques. Il s’agit d’un domaine passionnant, en pleine mutation où les projets et activités sont très variés. Ces projets impliquent des équipes multi-compétences métier et techniques (architecture, développement, expertise SIG).   Dans le cadre du projet stratégique de refonte des aides agricoles européennes et françaises, mené avec l’Agence de Services et de Paiement (ASP), Worldline souhaite renforcer ses équipes delivery. Vous rejoindrez une équipe de 5 à 10 personnes, en tant qu’alternant  DevOps (F/H).  Pour contribuer à la construction et aux déploiements de la future plateforme de télédécalartion et d’attribution des aides relatives à la Politique Agricole Commune (PAC).   Vos responsabilités au quotidien   Vos missions seront : Participer aux déploiement, mises à niveau et à la mise en place du monitoring des environnements de déploiement (dev, intégration, qualification) et de la forge logicielle ; Contribuer à la maintenance de la partie « InfraAsCode » pour la gestion des environnements ; Prendre en compte les remontées client / incidents remontés sur celle-ci ; Effectuer des tests de non-régression lors des patch management mensuels ; Assurer la maintenance, les évolutions et amélioration techniques.   Tout en côtoyant : un client disponible et agréable ; une ambiance d’équipe.   Travailler sur ces briques c’est : des technologies :  Kubernetes, Gitlab, Keycloak, DependencyTrack, SonarQube,  PostgreSQL, Docker, ArgoCD ; le monde de la cartographie, très visuel et de la géométrie appliquée au monde réel ; une méthodologie Agile adaptée au client et au fonctionnement Dev et Ops ; une démarche qualité et une intégration continue en place sur tous les projets (gitlab-ci, sonar, docker-builder, Helm, Ansible, …) ; Un déploiement automatisé sur les briques de la forge.     Profil recherché   Nous recherchons des personnes motivées, passionnées, ayant une attitude positive et une soif d'apprendre et de progresser. L’architecture technique et l’infrastructure, ainsi que les environnements conteneurisés vous intéressent. Votre tempérament de précurseur vous porte vers l’innovation, l’analyse et la résolution de problématiques technologiques complexes.   En pratique, cela signifie : Vous avez des connaissances fondamentales dans la gestion d’applications au sein de cluster Kubernetes ainsi que dans les mécanismes DevOps d’intégration continue et déploiement continu ; Vous êtes sensibilisé aux aspects de production sur des projets à forte charge (gestion des pic, suivi capa-planning, gestion d’incidents) ; Capacité à appréhender de nouvelles technologies et champs fonctionnels ; Vous êtes curieux, motivé et passionné par les infrastructures le déploiement continu et le cloud.   Avantages   En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements.   En plus de cela, vous allez également : Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial ; Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning …) ; Prise en charge de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 75% ; Accéder à la bielleterie du CSE ; Participer à des évènements sportifs (Corporate Games, courses, …) ; Bénéficier d’une gratification mensuelle versée.   Shape the evolution   Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de fo...

Qui sommes-nous ?   Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution.   L’opportunité   Au sein de notre département d’expertise en Systèmes d'Information Géographique (SIG), nous construisons plusieurs SI avec une forte composante géographiques. Il s’agit d’un domaine passionnant, en pleine mutation où les projets et activités sont très variés. Ces projets impliquent des équipes multi-compétences métier et techniques (architecture, développement, expertise SIG).   Dans le cadre du projet stratégique de refonte des aides agricoles européennes et françaises, mené avec l’Agence de Services et de Paiement (ASP), Worldline souhaite renforcer ses équipes delivery. Vous rejoindrez une équipe de 5 à 10 personnes, en tant qu’alternant  DevOps (F/H).  Pour contribuer à la construction et aux déploiements de la future plateforme de télédécalartion et d’attribution des aides relatives à la Politique Agricole Commune (PAC).   Vos responsabilités au quotidien   Vos missions seront : Participer aux déploiement, mises à niveau et à la mise en place du monitoring des environnements de déploiement (dev, intégration, qualification) et de la forge logicielle ; Contribuer à la maintenance de la partie « InfraAsCode » pour la gestion des environnements ; Prendre en compte les remontées client / incidents remontés sur celle-ci ; Effectuer des tests de non-régression lors des patch management mensuels ; Assurer la maintenance, les évolutions et amélioration techniques.   Tout en côtoyant : un client disponible et agréable ; une ambiance d’équipe.   Travailler sur ces briques c’est : des technologies :  Kubernetes, Gitlab, Keycloak, DependencyTrack, SonarQube,  PostgreSQL, Docker, ArgoCD ; le monde de la cartographie, très visuel et de la géométrie appliquée au monde réel ; une méthodologie Agile adaptée au client et au fonctionnement Dev et Ops ; une démarche qualité et une intégration continue en place sur tous les projets (gitlab-ci, sonar, docker-builder, Helm, Ansible, …) ; Un déploiement automatisé sur les briques de la forge.     Profil recherché   Nous recherchons des personnes motivées, passionnées, ayant une attitude positive et une soif d'apprendre et de progresser. L’architecture technique et l’infrastructure, ainsi que les environnements conteneurisés vous intéressent. Votre tempérament de précurseur vous porte vers l’innovation, l’analyse et la résolution de problématiques technologiques complexes.   En pratique, cela signifie : Vous avez des connaissances fondamentales dans la gestion d’applications au sein de cluster Kubernetes ainsi que dans les mécanismes DevOps d’intégration continue et déploiement continu ; Vous êtes sensibilisé aux aspects de production sur des projets à forte charge (gestion des pic, suivi capa-planning, gestion d’incidents) ; Capacité à appréhender de nouvelles technologies et champs fonctionnels ; Vous êtes curieux, motivé et passionné par les infrastructures le déploiement continu et le cloud.   Avantages   En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements.   En plus de cela, vous allez également : Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial ; Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning …) ; Prise en charge de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 75% ; Accéder à la bielleterie du CSE ; Participer à des évènements sportifs (Corporate Games, courses, …) ; Bénéficier d’une gratification mensuelle versée.   Shape the evolution   Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de fo...

Qui sommes-nous ?   Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution.   L’opportunité   Au sein de notre département d’expertise en Systèmes d'Information Géographique (SIG), nous construisons plusieurs SI avec une forte composante géographiques. Il s’agit d’un domaine passionnant, en pleine mutation où les projets et activités sont très variés. Ces projets impliquent des équipes multi-compétences métier et techniques (architecture, développement, expertise SIG).   Dans le cadre du projet stratégique de refonte des aides agricoles européennes et françaises, mené avec l’Agence de Services et de Paiement (ASP), Worldline souhaite renforcer ses équipes delivery. Vous rejoindrez une équipe de 5 à 10 personnes, en tant qu’alternant  DevOps (F/H).  Pour contribuer à la construction et aux déploiements de la future plateforme de télédécalartion et d’attribution des aides relatives à la Politique Agricole Commune (PAC).   Vos responsabilités au quotidien   Vos missions seront : Participer aux déploiement, mises à niveau et à la mise en place du monitoring des environnements de déploiement (dev, intégration, qualification) et de la forge logicielle ; Contribuer à la maintenance de la partie « InfraAsCode » pour la gestion des environnements ; Prendre en compte les remontées client / incidents remontés sur celle-ci ; Effectuer des tests de non-régression lors des patch management mensuels ; Assurer la maintenance, les évolutions et amélioration techniques.   Tout en côtoyant : un client disponible et agréable ; une ambiance d’équipe.   Travailler sur ces briques c’est : des technologies :  Kubernetes, Gitlab, Keycloak, DependencyTrack, SonarQube,  PostgreSQL, Docker, ArgoCD ; le monde de la cartographie, très visuel et de la géométrie appliquée au monde réel ; une méthodologie Agile adaptée au client et au fonctionnement Dev et Ops ; une démarche qualité et une intégration continue en place sur tous les projets (gitlab-ci, sonar, docker-builder, Helm, Ansible, …) ; Un déploiement automatisé sur les briques de la forge.     Profil recherché   Nous recherchons des personnes motivées, passionnées, ayant une attitude positive et une soif d'apprendre et de progresser. L’architecture technique et l’infrastructure, ainsi que les environnements conteneurisés vous intéressent. Votre tempérament de précurseur vous porte vers l’innovation, l’analyse et la résolution de problématiques technologiques complexes.   En pratique, cela signifie : Vous avez des connaissances fondamentales dans la gestion d’applications au sein de cluster Kubernetes ainsi que dans les mécanismes DevOps d’intégration continue et déploiement continu ; Vous êtes sensibilisé aux aspects de production sur des projets à forte charge (gestion des pic, suivi capa-planning, gestion d’incidents) ; Capacité à appréhender de nouvelles technologies et champs fonctionnels ; Vous êtes curieux, motivé et passionné par les infrastructures le déploiement continu et le cloud.   Avantages   En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements.   En plus de cela, vous allez également : Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial ; Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning …) ; Prise en charge de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 75% ; Accéder à la bielleterie du CSE ; Participer à des évènements sportifs (Corporate Games, courses, …) ; Bénéficier d’une gratification mensuelle versée.   Shape the evolution   Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de fo...

Qui sommes-nous ?   Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution.   L’opportunité   Au sein de notre département d’expertise en Systèmes d'Information Géographique (SIG), nous construisons plusieurs SI avec une forte composante géographiques. Il s’agit d’un domaine passionnant, en pleine mutation où les projets et activités sont très variés. Ces projets impliquent des équipes multi-compétences métier et techniques (architecture, développement, expertise SIG).   Dans le cadre du projet stratégique de refonte des aides agricoles européennes et françaises, mené avec l’Agence de Services et de Paiement (ASP), Worldline souhaite renforcer ses équipes delivery. Vous rejoindrez une équipe de 5 à 10 personnes, en tant qu’alternant  DevOps (F/H).  Pour contribuer à la construction et aux déploiements de la future plateforme de télédécalartion et d’attribution des aides relatives à la Politique Agricole Commune (PAC).   Vos responsabilités au quotidien   Vos missions seront : Participer aux déploiement, mises à niveau et à la mise en place du monitoring des environnements de déploiement (dev, intégration, qualification) et de la forge logicielle ; Contribuer à la maintenance de la partie « InfraAsCode » pour la gestion des environnements ; Prendre en compte les remontées client / incidents remontés sur celle-ci ; Effectuer des tests de non-régression lors des patch management mensuels ; Assurer la maintenance, les évolutions et amélioration techniques.   Tout en côtoyant : un client disponible et agréable ; une ambiance d’équipe.   Travailler sur ces briques c’est : des technologies :  Kubernetes, Gitlab, Keycloak, DependencyTrack, SonarQube,  PostgreSQL, Docker, ArgoCD ; le monde de la cartographie, très visuel et de la géométrie appliquée au monde réel ; une méthodologie Agile adaptée au client et au fonctionnement Dev et Ops ; une démarche qualité et une intégration continue en place sur tous les projets (gitlab-ci, sonar, docker-builder, Helm, Ansible, …) ; Un déploiement automatisé sur les briques de la forge.     Profil recherché   Nous recherchons des personnes motivées, passionnées, ayant une attitude positive et une soif d'apprendre et de progresser. L’architecture technique et l’infrastructure, ainsi que les environnements conteneurisés vous intéressent. Votre tempérament de précurseur vous porte vers l’innovation, l’analyse et la résolution de problématiques technologiques complexes.   En pratique, cela signifie : Vous avez des connaissances fondamentales dans la gestion d’applications au sein de cluster Kubernetes ainsi que dans les mécanismes DevOps d’intégration continue et déploiement continu ; Vous êtes sensibilisé aux aspects de production sur des projets à forte charge (gestion des pic, suivi capa-planning, gestion d’incidents) ; Capacité à appréhender de nouvelles technologies et champs fonctionnels ; Vous êtes curieux, motivé et passionné par les infrastructures le déploiement continu et le cloud.   Avantages   En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements.   En plus de cela, vous allez également : Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial ; Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning …) ; Prise en charge de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 75% ; Accéder à la bielleterie du CSE ; Participer à des évènements sportifs (Corporate Games, courses, …) ; Bénéficier d’une gratification mensuelle versée.   Shape the evolution   Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de fo...

Qui sommes-nous ?   Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution.   L’opportunité   Au sein de notre département d’expertise en Systèmes d'Information Géographique (SIG), nous construisons plusieurs SI avec une forte composante géographiques. Il s’agit d’un domaine passionnant, en pleine mutation où les projets et activités sont très variés. Ces projets impliquent des équipes multi-compétences métier et techniques (architecture, développement, expertise SIG).   Dans le cadre du projet stratégique de refonte des aides agricoles européennes et françaises, mené avec l’Agence de Services et de Paiement (ASP), Worldline souhaite renforcer ses équipes delivery. Vous rejoindrez une équipe de 5 à 10 personnes, en tant qu’alternant  DevOps (F/H).  Pour contribuer à la construction et aux déploiements de la future plateforme de télédécalartion et d’attribution des aides relatives à la Politique Agricole Commune (PAC).   Vos responsabilités au quotidien   Vos missions seront : Participer aux déploiement, mises à niveau et à la mise en place du monitoring des environnements de déploiement (dev, intégration, qualification) et de la forge logicielle ; Contribuer à la maintenance de la partie « InfraAsCode » pour la gestion des environnements ; Prendre en compte les remontées client / incidents remontés sur celle-ci ; Effectuer des tests de non-régression lors des patch management mensuels ; Assurer la maintenance, les évolutions et amélioration techniques.   Tout en côtoyant : un client disponible et agréable ; une ambiance d’équipe.   Travailler sur ces briques c’est : des technologies :  Kubernetes, Gitlab, Keycloak, DependencyTrack, SonarQube,  PostgreSQL, Docker, ArgoCD ; le monde de la cartographie, très visuel et de la géométrie appliquée au monde réel ; une méthodologie Agile adaptée au client et au fonctionnement Dev et Ops ; une démarche qualité et une intégration continue en place sur tous les projets (gitlab-ci, sonar, docker-builder, Helm, Ansible, …) ; Un déploiement automatisé sur les briques de la forge.     Profil recherché   Nous recherchons des personnes motivées, passionnées, ayant une attitude positive et une soif d'apprendre et de progresser. L’architecture technique et l’infrastructure, ainsi que les environnements conteneurisés vous intéressent. Votre tempérament de précurseur vous porte vers l’innovation, l’analyse et la résolution de problématiques technologiques complexes.   En pratique, cela signifie : Vous avez des connaissances fondamentales dans la gestion d’applications au sein de cluster Kubernetes ainsi que dans les mécanismes DevOps d’intégration continue et déploiement continu ; Vous êtes sensibilisé aux aspects de production sur des projets à forte charge (gestion des pic, suivi capa-planning, gestion d’incidents) ; Capacité à appréhender de nouvelles technologies et champs fonctionnels ; Vous êtes curieux, motivé et passionné par les infrastructures le déploiement continu et le cloud.   Avantages   En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements.   En plus de cela, vous allez également : Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial ; Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning …) ; Prise en charge de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 75% ; Accéder à la bielleterie du CSE ; Participer à des évènements sportifs (Corporate Games, courses, …) ; Bénéficier d’une gratification mensuelle versée.   Shape the evolution   Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de fo...

Qui sommes-nous ?   Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution.   L’opportunité   Au sein de notre département d’expertise en Systèmes d'Information Géographique (SIG), nous construisons plusieurs SI avec une forte composante géographiques. Il s’agit d’un domaine passionnant, en pleine mutation où les projets et activités sont très variés. Ces projets impliquent des équipes multi-compétences métier et techniques (architecture, développement, expertise SIG).   Dans le cadre du projet stratégique de refonte des aides agricoles européennes et françaises, mené avec l’Agence de Services et de Paiement (ASP), Worldline souhaite renforcer ses équipes delivery. Vous rejoindrez une équipe de 5 à 10 personnes, en tant qu’alternant  DevOps (F/H).  Pour contribuer à la construction et aux déploiements de la future plateforme de télédécalartion et d’attribution des aides relatives à la Politique Agricole Commune (PAC).   Vos responsabilités au quotidien   Vos missions seront : Participer aux déploiement, mises à niveau et à la mise en place du monitoring des environnements de déploiement (dev, intégration, qualification) et de la forge logicielle ; Contribuer à la maintenance de la partie « InfraAsCode » pour la gestion des environnements ; Prendre en compte les remontées client / incidents remontés sur celle-ci ; Effectuer des tests de non-régression lors des patch management mensuels ; Assurer la maintenance, les évolutions et amélioration techniques.   Tout en côtoyant : un client disponible et agréable ; une ambiance d’équipe.   Travailler sur ces briques c’est : des technologies :  Kubernetes, Gitlab, Keycloak, DependencyTrack, SonarQube,  PostgreSQL, Docker, ArgoCD ; le monde de la cartographie, très visuel et de la géométrie appliquée au monde réel ; une méthodologie Agile adaptée au client et au fonctionnement Dev et Ops ; une démarche qualité et une intégration continue en place sur tous les projets (gitlab-ci, sonar, docker-builder, Helm, Ansible, …) ; Un déploiement automatisé sur les briques de la forge.     Profil recherché   Nous recherchons des personnes motivées, passionnées, ayant une attitude positive et une soif d'apprendre et de progresser. L’architecture technique et l’infrastructure, ainsi que les environnements conteneurisés vous intéressent. Votre tempérament de précurseur vous porte vers l’innovation, l’analyse et la résolution de problématiques technologiques complexes.   En pratique, cela signifie : Vous avez des connaissances fondamentales dans la gestion d’applications au sein de cluster Kubernetes ainsi que dans les mécanismes DevOps d’intégration continue et déploiement continu ; Vous êtes sensibilisé aux aspects de production sur des projets à forte charge (gestion des pic, suivi capa-planning, gestion d’incidents) ; Capacité à appréhender de nouvelles technologies et champs fonctionnels ; Vous êtes curieux, motivé et passionné par les infrastructures le déploiement continu et le cloud.   Avantages   En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements.   En plus de cela, vous allez également : Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial ; Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning …) ; Prise en charge de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 75% ; Accéder à la bielleterie du CSE ; Participer à des évènements sportifs (Corporate Games, courses, …) ; Bénéficier d’une gratification mensuelle versée.   Shape the evolution   Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de fo...

Description :     1.     DÉNOMINATION DU POSTE   GRADE : Infirmier FONCTION : Infirmier·e AFFECTATION : CMP-CATTG BEAUNE MADELEINE - Pôle Extrahospitalier     2.     MISSION PRINCIPALE   Ø  Évaluer et orienter des patients originaires du 6ème secteur souffrant d’affections psychiques émergentes ou anciennes par le biais d’entretiens réalisés à domicile ou au CMP, puis assurer un suivi régulier en fonction du plan de soins défini avec le psychiatre référent Ø  Participer au dépistage des troubles mentaux Ø  Garantir le relais de la prise en charge et le suivi du patient en post hospitalisation, permettant aux patients un maintien à domicile, prévenir, éviter les ré-hospitalisations Ø  Assurer une continuité cohérente dans le suivi des prises en charge des patients Ø  Aider le patient à développer ou restaurer un degré d’autonomie satisfaisant pour lui-même et son entourage Ø  Favoriser l’insertion ou la réinsertion, le maintien des personnes dans leur cadre familial et social Ø  Organiser des actions de prévention, de diagnostics, de soins ambulatoires et d’interventions à domicile dans le cadre d’un réseau de soins     3.     ACTIVITÉS DU POSTE   Ø  LES ACTIVITÉS PRINCIPALES DANS CETTE STRUCTURE SONT LES SUIVANTES : -          Évaluer la santé psychique des patients à leur domicile ou en institutions et mettre en place une relation d’aide -          Réaliser des permanences au CMP pour recevoir les personnes avec une demande urgente et les orienter -          Organiser l’hospitalisation si nécessaire et assurer le suivi à la sortie d’hospitalisation -          Communiquer et entretenir le réseau avec l’ensemble des acteurs qui interviennent auprès du patient -          Appréhender la dynamique familiale et entretenir une relation privilégiée avec les proches -          Répondre aux différentes sollicitations concernant les nouvelles prises en charge et orienter le patient -          Prise en charge de patients de façon individuelle ou en groupe par le biais d’activités thérapeutiques (culturelles, sportives, manuelles...) -          Transmettre les informations concernant le patient au médecin référent, dans les dossiers de soins et lors des synthèses pluridisciplinaires -          Tenue et gestion des dossiers de soins dans le Dossier Patient Informatisé (DPI) -          Recueil des données administratives concernant le patient -          Recueil de l’activité : Recueil d’Informations Médicalisées pour la Psychiatrie (RIM-P) -          Suivi et encadrement des étudiants en soins infirmiers             4.     LIENS HIÉRARCHIQUES ET FONCTIONNELS   L’agent est placé dans le cadre hiérarchique d’un établissement public de santé.   _Relations Hiérarchiques_ : Cadre Supérieur de Santé - Assistant de Pôle Cadre de santé :                       Monsieur Jimmy OLIVAR Monsieur Sidi OUEDRAOGO _ _ _  __Relations Fonctionnelles :_   Médecin Chef de Pôle :   Psychiatre Référent :   Praticiens Hospitaliers : Docteur Yves BEAUVALOT   Docteur Véronique PHILIPPOT   Docteur Véronique PHILIPPOT Docteur Wassila BERRESSA Docteur Fanny MOREL       Ø                  5.     RELATIONS DE TRAVAIL LES PLUS FRÉQUENTES   Ø  Équipe pluridisciplinaire : Médecin, cadre de santé, psychologues, assistante sociale, assistante médico-administrative, ergothérapeute, équipe mobile Géronto-Saône, infirmier de pratique avancée, diététicienne et Équipe Mobile de Soins Somatiques en Santé Mentale (EM3SM), etc.   Ø  Tous les partenaires médicaux et paramédicaux participant à la prise en charge du patient : -       Médecins hospitaliers (CHLC, CH de Beaune, CHU etc.) -       Médecins généralistes -       Équipes hospitalières de secteur -       Infirmiers libéraux, laboratoires, pharmacies   Ø  Partenaires sanitaires et sociaux participant à la prise en charge du patient et/ou à titre de prévention : -       Les différents services de tutelle ; Assistantes sociales de quartier ; Réseau des équipes de maintien à domicile -       Réseau des institutions d'accueil pour personnes âgées, réseau des établissements de repos ou convalescence -       Réseau social et associatif : services municipaux, communautés Emmaüs, ESAT, etc. -       Structures judiciaires intervenants auprès du patient Profil recherché :   1.     EXIGENCES DU POSTE   1.1.   DIPLÔME REQUIS    Ø  Diplôme d’État D’infirmier ou Diplôme d’Infirmier de Secteur Psychiatrique   1.2.   FORMATIONS OBLIGATOIRES OU SPÉCIFIQUES   Ø  Être titulaire du permis de conduire Ø  Formations à des techniques de médiations thérapeutiques, en lien avec le projet médical, les problématiques rencontrées et les ressources de la structure (sport adapté, arthérapie, théâtre, écriture, techniques psychocorporelles ou autres…).   1.3.   EXPÉRIENCE   Ø  Expérience de travail en extra ou intra-hospitalier dans des structures qui traitent les états de crises recommandée   1.4.   PARTICULARITÉS DU ...

Que faites-vous ?

Vous apporterez un soutien au sein d'un bataillon du génie et à diverses unités de la Force Terrestre. Ce que vous ferez exactement dépend du poste que vous choisirez après la formation de base. Voici quelques professions principales au sein d'un bataillon du génie :

 

• Génie de combat : Vous êtes spécialisé dans l'utilisation d'explosifs, le déminage, le franchissement des obstacles ennemis et la construction d'obstacles pour arrêter l'adversaire. À ce poste, vous pouvez évoluer par la suite vers le génie de combat Para-Commando.
• Génie de construction : Vous effectuerez des travaux similaires à ceux du secteur de la construction, mais avec une touche militaire. Par exemple, vous apprendrez à conduire une pelleteuse pour les travaux de terrassement ou vous pourrez vous évoluer en tant que plombier, électricien, maçon ou menuisier.
• Spécialist CBRN : Vous travaillez au sein d'une équipe d'environ 15 soldats et votre tâche consiste à décontaminer les troupes et le matériel des substances chimiques, biologiques, radiologiques et nucléaires. Vous commencez en tant que décontaminateur et pouvez évoluer vers des spécialisations telles que l'échantillonnage et la reconnaissance ou la prévision des zones de danger lors d'incidents.

 

Outre ces fonctions, un bataillon du génie présente de nombreux autres défis. Vous contribuez au travail quotidien et au succès des exercices et opérations, aussi bien en Belgique qu'à l'étranger. Vous faites tout cela parce que tout le monde a droit à la paix, à la sécurité et à un avenir.

Vous travaillerez quotidiennement avec des collègues motivés, dans une bonne ambiance où tout le monde se soutient. Nous comprenons également l'importance d'un bon équilibre travail-vie personnelle ; vous pouvez donc être certain que vous pourrez profiter pleinement de la vie en plus du travail. Et le meilleur dans tout ça ? Une expérience professionnelle préalable n'est même pas nécessaire ! Vous recevrez une formation sur mesure afin de pouvoir démarrer ce nouveau défi en toute confiance.

Au cours de votre formation, vous serez initié à différents métiers, afin de pouvoir choisir celui qui vous convient le mieux. Gardez à l'esprit que votre choix dépend de vos résultats et des besoins de la Défense à ce moment-là.

Postes possibles après la formation :

 

• Génie de combat
• Génie de construction
• Spécialiste des menaces chimiques, biologiques, radiologiques et nucléaires (CBRN)
• Aide armurier
• Mécanicien véhicules
• Chauffeur de camion (Permis B requis)
• Magasinier
• Aide cuisinier
• Collaborateur administratif

 

Vous vous reconnaissez dans ceci :

• Vous êtes déterminé et débrouillard.
• Vous appréciez le travail manuel.
• Vous pouvez facilement comprendre ce dont ont besoin les autres.
• Vous aimez faire du sport et entretenir votre condition physique.
• Vous n'avez aucun souci à être loin de chez vous pour de longues périodes (lors d'exercices et opérations).
• Vous recherchez un emploi où la motivation et la bonne mentalité sont plus importantes qu'un diplôme.

Au sein de votre unité, vous pourrez changer de fonction selon les opportunités. Vous continuerez à apprendre à travers tout un éventail de formations que la Défense offre. En plus, vous participerez à des missions et des exercices à l'étranger dont vous garderez des souvenirs inoubliables. Après quelques années, avec l'expérience que vous aurez acquise, vous aurez la possibilité d'obtenir le statut de carrière (comparable à un CDI) en fonction des besoins de la Défense.

VOTRE PARCOURS DE FORMATION

Formation militaire de base (FMB)

Cette formation dure environ 3 mois et se déroule dans un camp d'entraînement en Belgique. Vous y travaillez votre condition physique et vous y apprenez les compétences militaires de base. Vous vous trouvez en internat durant cette période. Après cette formation, vous ferez un choix de carrière en fonction de vos résultats et des besoins de la Défense.

Formation professionnelle spécialisée (FPS)

En fonction de votre choix de métier, vous serez préparé à votre nouveau poste au sein de l'une des écoles ou unités de la Défense. Le lieu et la durée de cette formation spécialisée sont différents selon le métier choisi.

Période de stage et/ou d'évaluation

Vous pouvez maintenant exercer réellement votre métier, sur votre lieu de travail, dans un premier temps en étant supervisé, par la suite de façon autonome.

QUE POUVEZ-VOUS ATTENDRE DE NOUS ?

En plus d'un salaire attractif et au-delà des aspects qui rendent le travail à la Défense unique, tels que le travail d'équipe, un travail varié et stimulant, des expériences uniques, l'égalité des chances et des opportunités de carrière, nous vous offrons :

 

• Une formation complète sur mesure pour que vous puissiez débuter en toute confiance dans votre nouvel emploi (aucune expérience n'est requise)
• Une carrière militaire passionnante
• Rémunération et indemnités supplémentaires pour vos prestations professionnelles
• Pécule de vacances
• Prime de fin d'année
• Chèques-repas
• Indemnité de tenue
• 33 jours de congé par an (30 jours de congé de vacances + 3 jours de dispense de service du département)
• Vacances supplémentaires entre Noël et Nouvel An
• Possibilité de récupérer les heures supplémentaires
• Horaire de travail flexible (peut varier selon le poste occupé)
• Soins de santé gratuits auprès de prestataires agréés (médecin, dentiste, kinésithérapeute, ...)
• Assurance hospitalisation gratuite pour vous-même et réduction considérable pour les membres de votre famille
• Déplacements professionnels gratuits en transports en commun ou allocation bicyclette
• Offre de formation étendue (à suivre pendant les heures de travail)
• Restaurant d'entreprise à prix démocratiques
• Utilisation gratuite des infrastructures sportives pendant les heures de travail
• Toutes sortes de réductions (magasins, parcs à thème, vacances, etc.)

 

Attention : certains avantages ne sont pas d'application pendant la période de candidature et de formation ou pendant les exercices et les opérations.

Votre mission

Vous êtes chargé·e aux côtés de l'Administrateur Général et de la Directrice générale Développement & Ressources humaines du pilotage ainsi que du suivi des dossiers et projets paritaires ou RH impliquant les partenaires sociaux. Vous préparez notamment les réunions de négociation, de concertation et d'information dans le respect de la législation, des règles internes et des différentes échéances. Vous êtes également en charge de projets RH spécifiques.

Vos responsabilités

 Concrètement, vos responsabilités sont les suivantes :

 

• Vous êtes la·le référent·e des relations sociales auprès de l'Administrateur.rice général.e, la Direction générale Développement & Ressources humaines, les membres de la Direction, des centres d'expertises et Responsables RH ;
• Vous contribuez à la mise en œuvre de la stratégie et de la politique sociale de l'Entreprise ainsi qu'à l'amélioration du dialogue social ;
• Vous êtes force de proposition et apportez les solutions adéquates afin de répondre aux besoins stratégiques de la RTBF et aux besoins opérationnels du business tout en assurant le dialogue social ;
• Vous aidez à la centralisation des informations et à la préparation des dossiers à communiquer, à soumettre à la concertation ou à la négociation avec les partenaires sociaux ;
• Vous rédigez les mémos utiles à l'attention des membres de la Direction et les courriers officiels de réponses aux organisations syndicales ;
• Vous assistez la Direction générale Développement & Ressources humaines dans les instances paritaires (COPAR, CE et CDG Corporate (et de façon ad hoc pour les commissions techniques qui en découlent) pour préparation, synthèse, relais, mise en perspective des dossiers qui y sont traités et suivi des décisions et des engagements pris avec les organisations syndicales ;
• Vous êtes en charge pour le CE et le CDG Corporate (et de façon ad hoc pour les commissions techniques qui en découlent), de la rédaction et la numérisation des notes, procès-verbaux ou comptes rendus ;
• Vous suivez l'application du statut syndical y compris dans ses prolongements administratifs et anticiper les adaptations à y apporter ;
• Vous organisez et mettez en œuvre les élections sociales ;
• Vous garantissez l'usage de la bonne approche paritaire et de droit social & administratif ainsi que le respect des règlements et procédures de concertation ;
• Vous anticipez les changements dans la législation sociale, droit du travail et attirer l'attention sur les adaptations nécessaires au niveau des réglementations et protocoles ;
• Vous mettez en place une veille législative (pratiques et évolutions de la législation sociale et du droit du travail) ;
• Vous gérez les éventuels contentieux ou grèves ainsi que les relations avec les bureaux d'avocats dans ce cadre ;
• Vous tenez à jour la base de données des instances représentatives du personnel et des délégués syndicaux ;
• Vous assurez la prise en charge de certains projets confiés en matière paritaire, comme des besoins transversaux RH ;
• Vous veillez à une bonne communication et appropriation en matière d'affaires paritaires, en collaboration avec la Communication interne, le Change et les Responsables RH ;
• Vous êtes force de proposition quant aux initiatives digitales RH ;

Pour mener à bien votre mission, vous avez :

• Une très bonne connaissance en relations et négociations paritaires ;
• Une très bonne connaissance des procédures et processus RH ;
• Une très bonne connaissance de la règlementation RH ;
• Une très bonne veille continue dans votre domaine ;
• Une bonne connaissance des outils bureautiques (Suite Office) et collaboratifs (SHarePoint, Teams, etc.).

 

Vous disposez des compétences suivantes :

• Adhérer et respecter les valeurs de l'entreprise ;
• Prendre des mesures pour stimuler son propre développement personnel et professionnel ;
• Être prêt·e à évoluer dans un environnement complexe ;
• Demeurer compétent·e et efficace dans les situations de stress, de forte pression ou dans les situations critiques ;
• Démontrer de bonnes capacités de communication, de persuasion et de négociation ;
• Communiquer avec clarté et aisance quelle que soit la taille de son auditoire ;
• Être ouvert·e au changement et se montrer flexible ;
• Construire des réseaux de relations larges et efficaces, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'Organisation ;
• Motiver les collaborateurs afin de les faire grandir et de développer leurs compétences ;
• Favoriser le dialogue, renforcer les relations interpersonnelles, instaurer un climat de confiance ;
• Encourager une collaboration transparente et la confiance entre les équipes ; 
• Créer l'adhésion en connectant avec la réalité de terrain tout en gardant le cap sur les objectifs, expliquer le pourquoi des décisions et des changements.

 

Vos qualifications

• Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire de niveau Master de préférence en Ressources humaines ou en Droit ;
• Vous avez une expérience de minimum 5 ans dans la gestion des relations sociales et dans le domaine des ressources humaines ;
• DIsposer d'une expérience dans le secteur des médias ou dans une entreprise publique est un réel atout.

 

Seules les personnes répondant aux qualifications reprises ci-dessus sont éligibles au processus de recrutement. 

Qu'avons-nous à vous offrir ?

• Un CDI à temps plein ;
• Un salaire attractif assorti d'une prime annuelle (programmation sociale) et d'un double pécule de vacances (0.92) ;
• Une voiture de société et une carte essence ;
• Une assurance hospitalisation ;
• Des chèques-repas d'une valeur faciale de 7€ (dont 5€ à charge de l'employeur) ;
• 26 jours de congé/an + 14 jours fériés ;
• Un régime de travail hybride (possibilité jusqu'à 2 jours/semaine) ;
• L'accès à notre catalogue de formations ;
• Des points de restauration accessibles sur place ;
• Une prime de naissance ;
• Un accès gratuit à BelgaPress pour consulter toute la presse belge ;
• Un accès privilégié à la crèche Babymédia de Reyers ;
• Des concours pour les événements culturels, sportifs et autres ;
• Des réductions et avantages auprès de nos partenaires dont des tarifs préférentiels pour les assurances personnelles Ethias ;
• La mise à disposition d'un PC d'entreprise ;
• La mise à disposition d'un GSM et d'un abonnement.