Accent werd opgericht in 1995 en is vandaag de grootste gespecialiseerde rekruteringspartner in België, met meer dan 300 kantoren en 1100 medewerkers. We stellen dagelijks 25.000 mensen tewerk en maken deel uit van House of HR, een Europese groep van sterke hr-bedrijven met één missie: mensen kansen geven en bedrijven laten groeien.
Binnen die groep werken we nauw samen met onze zusterbedrijven NOWJOBS – hét digitale platform voor flexibele bijverdieners – en CTRL-F, gespecialiseerd in white collar profielen en experten. Dankzij deze samenwerking en onze innovatieve aanpak zijn we ook digitaal een voorloper in de sector.
We werken persoonlijk, snel en zonder gedoe. Van vaste jobs tot flexibele opdrachten, lokaal of internationaal en alles tussenin. Wij brengen mensen en bedrijven samen. Geen standaardverhalen, maar échte oplossingen. Accent is overal en altijd dichtbij. En altijd net dat tikkeltje anders: gedurfd, open en vol energie.

Nieuwsgierig om te komen praten? Vooral doen. We leren je heel graag kennen.

Jobomschrijving

Hoe jij het verschil maakt?

Als HR Advisor maak jij elke dag het verschil in een tweeledige rol.

Enerzijds ben je frontline obsessed: jij bent het eerste aanspreekpunt voor al onze interne collega’s. Je staat hen vriendelijk, helder en correct te woord en geeft sociaal-juridische info waar ze écht iets aan hebben. Dankzij jou voelen medewerkers zich gehoord, geholpen en gerustgesteld.

Anderzijds neem je een sterke backline-rol op. Je zorgt voor een vlotte, correcte en kwaliteitsvolle HR-administratie: van contracten en registraties tot attesten, opvolgingen en complexe dossiers. Met jouw nauwkeurigheid, proceskennis en structuur laat je onze HR-processen betrouwbaar en efficiënt draaien.

Wat je concreet doet?Je dagelijkse impact

• Je verwerkt in- en uitdiensttredingen, contracten, addenda en alle HR-documenten op een correcte en gestructureerde manier.

• Je beheert tijdsregistraties (ziekte, verlof, thematische verloven, onderbrekingen…).

• Je behandelt vragen via telefoon, mail en ServiceNow, altijd helder en klantgericht.

• Je geeft sociaal-juridisch advies aan medewerkers én leidinggevenden.

• Je maakt attesten op voor RVA, mutualiteit en andere instanties.

• Je volgt verzekeringen en voordelen op (hospitalisatie, groepsverzekering, eco- en maaltijdcheques).

• Je ondersteunt bij dossiers voor complexere cases (beëindigingen, dadingen, outplacement…).

• Je organiseert infosessies over HR-topics en vertaalt nieuwe wetgeving naar beleid en processen.

• Je werkt mee aan HR-projecten en procesoptimalisaties, samen met o.a. IT en Payroll.

Dit heb je nodig voor de job
Wat breng je mee?

• Een sterke basis sociale en juridische kennis.

• Communicatief talent en empathie: jij maakt moeilijke info helder en begrijpelijk.

• Nauwkeurigheid, structuur en oog voor detail.

• IT-vaardigheid en goesting om met verschillende tools en systemen te werken.

• Zin om bij te leren en je HR-kennis up-to-date te houden.

• Nederlands op professioneel niveau; Frans is een plus.

Ervaring in HR is mooi meegenomen, maar je drive en leerhonger vinden we minstens even belangrijk.

De omgeving waarin jij het verschil maakt

Je komt terecht in een stabiele en groeiende organisatie actief binnen maatwerk en projectmatige realisaties voor professionele klanten. Elk traject vraagt om een feilloze afstemming tussen ontwerp, uitvoering en administratie.

De cultuur is nuchter en resultaatgericht: collega’s rekenen op elkaar, communicatie is direct en afspraken worden nagekomen. Geen overstructuur, wel duidelijke verwachtingen en een sterke focus op kwaliteit. Achter de schermen wordt hard gewerkt aan projecten die technisch en organisatorisch uitdagend zijn, met klanten die hoge eisen stellen.

Je maakt deel uit van een team waarin samenwerking essentieel is, maar waarin ook verwacht wordt dat je zelfstandig verantwoordelijkheid opneemt. Wie hier zijn plaats vindt, groeit in expertise en krijgt vertrouwen om zijn domein verder te beheersen en te verbeteren.

Hoe jij structuur brengt in complexiteit

Je bewaakt het overzicht over meerdere projecten tegelijk en zorgt ervoor dat alles administratief en organisatorisch klopt van begin tot einde.

• Je stelt realistische en haalbare planningen op en stemt deze continu af met productie en projectleiding, zodat alle betrokkenen efficiënt kunnen werken.

• Je zorgt voor een vlotte coördinatie tussen verschillende afdelingen, waardoor projecten zonder onnodige vertraging kunnen opstarten en doorlopen.

• Je ondersteunt projectleiders administratief en zorgt ervoor dat dossiers volledig en correct worden opgevolgd.

• Je beheert de werfadministratie van voorbereiding tot oplevering, inclusief controle van documenten en verplichtingen.

• Je controleert nauwgezet de gebruikte materialen, kosten en facturatie, zodat alles correct wordt verwerkt.

• Je volgt projecten actief op en grijpt in waar nodig om ervoor te zorgen dat afspraken worden nagekomen.

Jouw werk zorgt voor rust, duidelijkheid en continuïteit binnen een omgeving waar veel tegelijk gebeurt.

Wie hier écht op zijn plaats zit

Je bent iemand die energie haalt uit structuur, nauwkeurigheid en verantwoordelijkheid.

• Je beschikt over een bachelordiploma in een administratieve, logistieke of technische richting, of hebt minstens 2 à 3 jaar relevante ervaring in een gelijkaardige functie.

• Je werkt gestructureerd en foutloos, en houdt overzicht over meerdere dossiers tegelijk.

• Je communiceert helder en professioneel in Nederlands en Frans.

• Je denkt analytisch en procesmatig, en ziet snel waar zaken efficiënter kunnen.

• Je blijft kalm en gefocust onder druk en weet prioriteiten correct te stellen.

• Je neemt verantwoordelijkheid en werkt zelfstandig, terwijl je vlot samenwerkt met verschillende teams.

• Kennis van systemen zoals Navision of Visual Planning is een pluspunt.

Je weet dat deze functie tempo vraagt en meerdere projecten tegelijk omvat — en net dat geeft jou voldoening.

Klaar om structuur te brengen waar het écht telt? Solliciteer en versterk een organisatie waar jouw nauwkeurigheid en overzicht het verschil maken, elke dag opnieuw.

Het woonzorgcentrum Zevenbronnen is voor de uitbreiding van haar zorgteam op zoek naar een gemotiveerde zorgkundige.

Zevenbronnen is een prachtig woonzorgcentrum in Walshoutem en maakt deel uit van de groep Anima. Deze werd recent erkend als Great Place to Work®! Dit toont aan dat we elke dag opnieuw inzetten op het geluk van onze medewerkers in hun job. Er lopen permanent acties die je helpen om een vertrouwensrelatie met je leidinggevende op te bouwen, een collegiale sfeer op je werkplek te creëren en trots te zijn op je job. Hier werken we samen aan, elke dag opnieuw!

Heb je een hart voor senioren en wil je samen met ons een open en gezellige thuis creëren voor onze bewoners? Ben jij iemand die niet enkel de zorg voor bewoners, maar ook de zorg voor collega's belangrijk vindt? Dan pas jij volledig in ons team!

Aarzel niet om te solliciteren, wij maken zeer graag kennis met u!

Als zorgkundige ondersteun je de verpleegkundigen bij het verlenen van integrale zorg aan onze bewoners (verzorgend, verpleegkundig en psychosociaal) om hun gezondheid en welzijn te behouden, te verbeteren of te herstellen en hun autonomie te bevorderen  

Je voornaamste taken zijn : 

• Je voert gedelegeerde verzorgende en verpleegkundige taken uit zoals het opvolgen van parameters, observeren van symptomen, het stimuleren en helpen van bewoners bij de dagelijkse lichaamsverzorging en –hygiëne, zoals aankleden, wassen en scheren, vergezellen van de bewoners naar andere diensten voor specifieke onderzoeken, behandelingen en activiteiten. 

• Je voert huishoudelijke taken uit zoals het verdelen van de maaltijden, het waken over de orde in de kamers, het opmaken van de bedden. 

• Je draagt bij aan de psychosociale ondersteuning van de bewoners en hun naaste(n) zoals het begeleiden en ondersteunen van bewoners in moeilijke of emotionele momenten. 

• Je creëert een aangename leefwereld voor de bewoner bijvoorbeeld door het meewerken aan groepsactiviteiten. 

• Je voert administratieve taken uit zoals het noteren van de verbeteringen of moeilijkheden, die de bewoner tijdens de uitvoering van de taken ondervindt, in het verpleegkundig dossier of het melden aan de verpleegkundige. 

Hoe zien we jouw profiel?  

• Je bent in het bezit van een visum zorgkundige. 

• Je bent communicatief en luistervaardig. 

• Je gaat discreet om met vertrouwelijke informatie. 

• Je werkt graag in team. 

• Je kan eenvoudige administratieve taken uitvoeren. 

• Je hebt een groot gevoel voor verantwoordelijkheid. 

• Ervaring is voor ons niet het belangrijkste, de juiste attitude daarentegen wel!

Wil jij groene energie maken van een bananenschil?

Bananenschillen, groente - en tuinafval… klinkt niet bepaald hightech. En toch zet jij dat straks om in biogas en stroom voor duizenden gezinnen.

In de composterings – en vergistingsinstallatie in Beerse/Merksplas wordt elk jaar 70.000 ton organisch afval verwerkt. Het resultaat? Duurzame energie in de vorm van elektriciteit en gas, én topcompost voor elke Kempenaar! Als elektrotechnieker hou jij de techniek achter dit proces in topvorm.

Extra voordeel: Je kan werken in een groene omgeving met een extra portie buitenlucht!

Wat ga je doen?

De composterings – en vergistingsinstallatie kent heel wat technische uitdagingen waar jij elke dag mee aan de slag gaat. Samen met je collega’s sta je in voor de goede werking van de installatie:

• opvolging van de technische aspecten en interventies tijdens de dagdagelijkse werking, controlerondgangen, procescontroles, processturing en machineafstellingen.
• Ben je elektrisch sterk? Dan sta je in voor:
  • storingen en andere elektrische fouten opsporen en oplossen.
  • alle elektrische werken of voorbereidende werken eigen aan een industriële omgeving zoals bekabelingswerken, motoren en schakelmateriaal aansluiten, enzovoort.
• Is mechanica eerder je ding? Dan sta je in voor:
  • alle mechanische werken of voorbereidende werken eigen aan een industriële omgeving zoals vervangen van lagers, vervangen van trommels in de transportbanden, vervangen van slijtplaten, enzovoort.
  • kleine laswerken ter plaatse in de installatie of in de werkplaats.
• preventief onderhoud en controles van de installaties.
• bediening van de installatie vanuit de controlekamer en zorgen voor de algemene reinheid van de installatie.
• na een inwerkingsperiode word je mee ingeschakeld in de wachtdienst.

Je werkdag start om 7 uur of om 8 uur en eindigt om 15u30 of om 16u30. Ben je van wacht? Dan werk je op zaterdagvoormiddag van 7 uur tot 12 uur.

Wie ben jij?

• Je hebt een goede kennis van elektriciteit en/of mechanica, bij voorkeur in een industriële omgeving.
• Andere technische vaardigheden (zoals storingzoeken, meet-en regeltechnieken, PLC-sturingen en frequentiesturingen, halfautomaat of TIG-lassen) zijn een pluspunt maar bovenal heb je voldoende technisch inzicht.
• Je kan zelfstandig je werk plannen en organiseren. Je ziet wat er moet gebeuren en neemt het zelf in handen.
• Veiligheid staat voor jou voorop. Je werkt graag verantwoordelijk en zorgt voor een veilige werkomgeving.
• Je werkt graag samen in een klein team van collega's en je vindt het belangrijk om open en eerlijk met elkaar om te gaan.
• Je beschikt bij voorkeur over een technisch diploma in elektriciteit, elektromechanica of je hebt reeds enkele jaren werkervaring in het technisch onderhoud.

Herken je jezelf hierin? En zijn onze KOERS-waarden (www.iok.be/onze-missies-en-waarden ) jou ook op het lijf geschreven? Dan ben jij misschien wel de persoon naar wie wij op zoek zijn!

Word jij onze HR project recruiter?

Let’s be real:
Bij Konvert zijn wij strijders voor echte matches! Als project recruiter zal jij verantwoordelijk zijn voor de zoektocht naar EN de planning van de geschikte kandidaten voor één van onze West-Vlaamse klanten actief in de voedingsindustrie.

We zoeken jouw energie, jouw enthousiasme en vooral: jouw talent om mensen en bedrijven bij elkaar te brengen. 

Dus… ben jij iemand die met een glimlach aan de telefoon hangt, van elk gesprek een succes maakt én blij wordt als iemand dankzij jou zijn/haar droombaan vindt?

Dan is dit jouw kans.

Wat ga jij doen (a.k.a. jouw daily impact)?

Jij bent verantwoordelijk voor de recrutering & planning van de kandidaten bij jouw klant 

• Je zorgt hierbij voor een gestructureerde werking, behoudt het overzicht over het project en streeft kwaliteit na
• Je houdt van plannen;
• De telefoon is je beste maatje – je houdt ervan om te bellen,
• Met jouw vlotte pen schrijf je aantrekkelijke vacatures,
• Enthousiast search en match je talent alsof het je tweede natuur is,
• Je combineert hard HR en soft HR, zowel B2B als B2C,
• Het HR-proces valt volledig in jouw handen (face-to-face screenings, opmaken van contracten, medische onderzoeken, testen, referenties, arbeidsongevallen, onboardingsdocumenten, veiligheidsattesten,…) én zorgt voor een succesvolle ‘employer/candidate experience’,
• Je bent hierbij aanwezig op de werkvloer bij de klant

Jij bent de onmisbare schakel tussen bedrijven, werkzoekenden en Konvert!

• Jij zegt: “Toffe uitdaging in HR? YES please!”,
• Onze slogan ‘Pas content als jij het bent’ maakt jou super nieuwsgierig?
• Je beschikt bij voorkeur over een bachelor / master diploma of kan aantonen dat jij de juiste persoon bent voor de job.
• Jij haalt kracht uit het behalen van je commerciële doelen en zegt resoluut JA op een nieuwe uitdaging
• Dankzij jouw warme en overtuigende persoonlijkheid bouw je een sterke band op met onze klanten. Zij zijn immers diegene die jouw uitzendkrachten onder hun vleugels zullen nemen
• Je bent een beller. Je telefoon is je beste vriend bij je zoektocht naar een match tussen kandidaat en klant.
• Recruteren zit je in het bloed
• Commerciële flair: You OWN it or you WANT it,
• Multitasken geeft je energie: zowel administratief als commercieel,
• Je zet graag de puntjes op de ‘i’,
• In uitdagende situaties blijf je stressbestendig en professioneel,
• Je hebt een goede kennis van het Nederlands en het Frans.

Wij zoeken geen robot, wij zoeken jou – met karakter, pit en zin om het verschil te maken.

Word jij onze HR project recruiter?

Let’s be real:
Bij Konvert zijn wij strijders voor echte matches! Als project recruiter zal jij verantwoordelijk zijn voor de zoektocht naar EN de planning van de geschikte kandidaten voor één van onze West-Vlaamse klanten actief in de voedingsindustrie.

We zoeken jouw energie, jouw enthousiasme en vooral: jouw talent om mensen en bedrijven bij elkaar te brengen. 

Dus… ben jij iemand die met een glimlach aan de telefoon hangt, van elk gesprek een succes maakt én blij wordt als iemand dankzij jou zijn/haar droombaan vindt?

Dan is dit jouw kans.

Wat ga jij doen (a.k.a. jouw daily impact)?

Jij bent verantwoordelijk voor de recrutering & planning van de kandidaten bij jouw klant 

• Je zorgt hierbij voor een gestructureerde werking, behoudt het overzicht over het project en streeft kwaliteit na
• Je houdt van plannen;
• De telefoon is je beste maatje – je houdt ervan om te bellen,
• Met jouw vlotte pen schrijf je aantrekkelijke vacatures,
• Enthousiast search en match je talent alsof het je tweede natuur is,
• Je combineert hard HR en soft HR, zowel B2B als B2C,
• Het HR-proces valt volledig in jouw handen (face-to-face screenings, opmaken van contracten, medische onderzoeken, testen, referenties, arbeidsongevallen, onboardingsdocumenten, veiligheidsattesten,…) én zorgt voor een succesvolle ‘employer/candidate experience’,
• Je bent hierbij aanwezig op de werkvloer bij de klant

Jij bent de onmisbare schakel tussen bedrijven, werkzoekenden en Konvert!

• Jij zegt: “Toffe uitdaging in HR? YES please!”,
• Onze slogan ‘Pas content als jij het bent’ maakt jou super nieuwsgierig?
• Je beschikt bij voorkeur over een bachelor / master diploma of kan aantonen dat jij de juiste persoon bent voor de job.
• Jij haalt kracht uit het behalen van je commerciële doelen en zegt resoluut JA op een nieuwe uitdaging
• Dankzij jouw warme en overtuigende persoonlijkheid bouw je een sterke band op met onze klanten. Zij zijn immers diegene die jouw uitzendkrachten onder hun vleugels zullen nemen
• Je bent een beller. Je telefoon is je beste vriend bij je zoektocht naar een match tussen kandidaat en klant.
• Recruteren zit je in het bloed
• Commerciële flair: You OWN it or you WANT it,
• Multitasken geeft je energie: zowel administratief als commercieel,
• Je zet graag de puntjes op de ‘i’,
• In uitdagende situaties blijf je stressbestendig en professioneel,
• Je hebt een goede kennis van het Frans.

Wij zoeken geen robot, wij zoeken jou – met karakter, pit en zin om het verschil te maken.

Taken en verantwoordelijkheden - Toezien op en bereiden van gerechten: De kwaliteit van te gebruiken producten en ingrediënten beoordelen en klaarzetten. Vervolgens werk je aan de voorbereiding zoals wassen, snijden, mengen etc. Tussentijds doe je kwaliteitscontroles op gaarheid, smaak, kleur, vloeibaarheid etc. en stel je bij indien nodig. Tot slot maak je de bestellingen doorgeefgereed. Hierbij zorg je ervoor dat alle HACCP voorschriften zijn nageleefd en dat het werk wordt gecontroleerd en gecorrigeerd van de hulpkrachten; - Vooraad- en bestelbeheer: Het bestellen van voorraad, ontvangen van product leveringen, bewaken dat alle producten juist zijn bewaard en het bijhouden van de huidige voorraden; - Opruim- en schoonmaakwerkzaamheden: Het schoonmaken en schoonhouden van de werkomgeving, keukenapparatuur e.d. volgens HACCP. Daarnaast signaleer je bijzonderheden of mankementen en los je kleine storingen zelfstandig op; - Verbetervoorstellen en optimalisatie: Verbruikte hoeveelheden ingrediënten en halffabricaten controleren en verantwoorden. Indien nodig lever je inbreng voor de te voeren menukaart, werkinstructies etc. Daarnaast ontwikkel of verbeter je recepten indien nodig en kan je dat verwerken in bijvoorbeeld receptuurinstrucities. Jouw ingrediënten - Je hebt een MBO 3 koksdiploma, hebt kennis van de basis kooktechnieken en algemene kennis over producten/ingrediënten; - Je bent zelfstandig, stressbestendig en een teamplayer; - Je hebt kennis van de HACCP-regelgeving; - Liefde gaat door de maag als het om eten & drinken gaat; - Jij staat open om bij te leren indien je nog kennis mist binnen onze keuken en laat je niet snel gek maken; - Onze voertaal in de keuken is Nederlands en beheerst je dus de Nederlandse taal goed. Scroll down for English We zijn een Japanse/Chinese all you can eat restaurant dat op zoek is naar een zelfstandige kok die ons team kan versterken. Als zelfstandig werkende kok heb jij een belangrijke rol binnen ons bedrijf. Je ontwikkelt en bereidt Japanse en Chinese gerechten en je zorgt daarnaast voor de continuïteit en waarborging van onze originele authentieke recepturen. Tijdens het werk, werk je vooral alleen met ondersteuning van één of twee hulpkrachten. Enige voorkennis en ervaring over de technieken binnen de Japanse en Chinese keuken zorgt voor een snellere inwerkperiode maar is zeker geen vereiste. Je bent dan flexibel en durft het om eventueel nieuwe methodes, technieken en recepturen te leren. English description We are a Japanese/Chinese all-you-can-eat restaurant looking for an independent cook to strengthen our team. As an independent cook, you will have an important role within our company. You will develop and prepare Japanese and Chinese dishes and also ensure the continuity and preservation of our original authentic recipes. During the work, you will primarily work alone with the support of one or two assistants. Some prior knowledge and experience with techniques in Japanese and Chinese cuisine will lead to a quicker onboarding period, but it is definitely not a requirement. You are flexible and willing to learn new methods, techniques, and recipes if you don't have the prior knowledge.

Wil jij je werk als Verzorgende IG combineren met doorgroeimogelijkheden en afwisseling? Op Parc Gender in Eindhoven krijg je de kans om je te ontwikkelen tot Contactverzorgende én om af en toe overstijgend mee te kijken en werken. Zo blijft je werk uitdagend en verrassend, terwijl je tegelijkertijd veel kunt betekenen voor onze bewoners. Zo maak jij het verschil Op Parc Gender wonen 42 bewoners binnen Wonen met Zorg. Het is een warme en betrokken omgeving, waarin we samen zorgen voor een fijne dag. Je krijgt bij ons te maken met bewoners met een psychogeriatrische (PG) zorgvraag en daarnaast speelt ook de doelgroep GGZ een rol. Dat maakt het werk afwisselend en leerzaam. Samen met collega’s en naasten bied je zorg én gezelligheid, zodat bewoners zich thuis voelen. In deze functie werk je geen nachtdiensten, wel ochtend- avond- en weekenddiensten. Jouw rol: Je maakt écht het verschil voor onze bewoners met persoonlijke en deskundige zorg. Je werkt nauw samen met collega’s, naasten en behandelaren. Je krijgt de kans om je te ontwikkelen tot Contactverzorgende, waarbij je het aanspreekpunt wordt voor een aantal bewoners en hun familie. Je werk is veelzijdig, omdat je ook overstijgend mag werken: je kijkt verder dan je eigen afdeling, denkt mee over vernieuwingen en draagt bij aan de ontwikkeling van ons team. Dat maakt je werk extra leuk en inspirerend! Wat je van ons mag verwachten Zekerheid Je ontvangt een contract met zekerheid, een salaris in FWG 35 of FWG 40 conform de CAO VVT (min. € 2.716,43 – max. € 3.733,75 bruto per maand op basis van een werkweek van 36 uur), plus vakantietoeslag van 8%, ORT, een eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand) en een goede pensioenregeling. Ontwikkelmogelijkheden We vinden jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling belangrijk. De Vitalis Academie heeft een ruim aanbod voor het volgen van gratis opleidingen en trainingen. Heb je het ‘plus’-gedeelte (nog) niet gehaald, maar heb je hierin wel interesse? Dan bieden wij je de mogelijkheid om je binnen Vitalis te ontwikkelen tot Helpende plus. Innovatie Succesvol innoveren doen we samen. Daarom word je actief betrokken bij het toetsen en onderzoeken van nieuwe oplossingen niet alleen in de zorg, maar ook voor jou als medewerker. Vitaliteit en duurzame inzetbaarheid We werken met Regieroosteren. Regie over je eigen rooster, een goede werk privé balans en een rooster dat ver van tevoren bekend is. We bieden gratis fruit op de werkvloer en mooie extra’s. Duurzaamheid Je kiest voor een werkgever die duurzaamheid belangrijk vindt. Jij past bij ons als... Je hebt een diploma van de mbo-opleiding Verzorgende IG (niveau 3), aangevuld met een opleiding die is gericht op de coördinatie van zorg, zoals een EVV/GVP-opleiding. Of je bent bereid om de opleiding EVV/GVP te volgen. Elkaar beter leren kennen? Kom jij uit Eindhoven of omgeving (Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Wintelre, Best, Oirschot, Son en Breugel, Gerwen, Sint-Oedenrode, Heeze Valkenswaard of omliggende plaatsen) en zoek je werk dat jou écht gelukkig maakt? Past deze vacature bij jou als Verzorgende IG? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie!

Bij Roscom draait alles om écht klantcontact. Het bedrijf is gespecialiseerd in opvallende field- en telemarketingcampagnes voor bekende merken. Of het nu gaat om informeren, service bieden of verkopen: Roscom kiest altijd voor een eerlijk en transparant verhaal. Werken bij Roscom betekent onderdeel zijn van een open en positieve werkomgeving, met betrokken collega’s en veel aandacht voor persoonlijke groei. Je krijgt de ruimte om je talenten te ontdekken, vaardigheden verder te ontwikkelen en door te groeien tot specialist in klantgesprekken. Werkplezier, ontwikkeling en samenwerking staan hierbij centraal. Voor deze rol is het belangrijk dat je minimaal 24 uur per week beschikbaar bent en de Nederlandse taal uitstekend beheerst, zowel mondeling als schriftelijk. Zo kun je klanten professioneel en duidelijk te woord staan. Krijg jij energie van contact met mensen en zet je graag een stap extra voor de klant? Dan biedt Roscom jou een leerzame en uitdagende werkomgeving. Herken jij jezelf hierin? Dan zien zij jouw sollicitatie graag tegemoet! Wie zoeken we? Voor deze functie wordt gezocht naar iemand die plezier haalt uit gesprekken en het helpen van mensen. Een natuurlijke overtuigingskracht en een enthousiaste houding zijn hierbij belangrijk. Daarnaast wordt het volgende verwacht: Je bent gemotiveerd en haalt energie uit het behalen van doelen; Je woont in de omgeving van Maastricht (maximaal een uur reistijd); Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar; Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk; Je kunt goed uitleggen waarom je graag voor één van onze opdrachtgevers wilt werken. Wat bieden wij je? Bij Roscom waarderen we jouw inzet en bieden we je volop kansen om te groeien: Een salaris van €16,20 per uur (inclusief vakantiegeld) vanaf 20 jaar exclusief bonussen; Na 13 weken vaste uren op contract; Doorgroeimogelijkheden binnen Roscom met periodieke loonsverhoging; Extra verdienen met leuke bonussen; Gezellige teamuitjes, maandborrels en onze legendarische feesten; Wij stimuleren jouw ambities en helpen je verder te ontwikkelen binnen onze organisatie. Functieomschrijving De functie Klantexpert Telemarketing Bestaande Klanten draait om telefonisch contact met bestaande klanten van Vodafone en Ziggo. Jij adviseert klanten over slimme combinaties van diensten, zodat zij profiteren van extra gemak en voordeel. Omdat je contact hebt met tevreden klanten, zijn de gesprekken overwegend positief en word je gewaardeerd om je advies. Door goed te luisteren en de juiste vragen te stellen, bied je oplossingen die echt aansluiten bij de wensen van de klant. Voor elke succesvolle combinatie ontvang je bovendien een aantrekkelijke bonus. Via de Roscom Academy ontwikkel je je tot volwaardig klantexpert. Je leert effectieve gesprekstechnieken, krijgt persoonlijke begeleiding en krijgt volop kansen om zowel professioneel als persoonlijk te groeien. Roscom investeert actief in jouw ontwikkeling en ondersteunt je ambities. Bij Roscom vind je een open en positieve bedrijfscultuur, gebaseerd op vertrouwen, samenwerking en ruimte om te leren. Fouten maken hoort bij het leerproces en behaalde successen worden samen gevierd. Ben je enthousiast? Solliciteer dan eenvoudig via de knop “solliciteer direct” en we nemen snel contact met je op. Voor vragen kun je Roscom bereiken via 043-3622929.

Wil jij als zorg_tudent maximale flexibiliteit, maar wél de zekerheid van loondienst? Bij VitaalFlex heb je de ruime keuze uit 22 locaties van Vitalis in Eindhoven en Geldrop. Dit geeft jou afwisseling in locaties, doelgroepen en veel werkplezier!. Jij kiest je diensten, wij zorgen voor een passend contract. Zo maak jij het verschil Bij VitaalFlex geloven we in werk doen dat gelukkig maakt, voor jou betekent dit veel afwisseling en flexibiliteit. Jij kiest uit ons beschikbare aanbod van diensten waar en wanneer je werkt. Of je nu liever dagdiensten draait, avonden of nachten werkt, of juist in de weekenden en vakanties inzetbaar bent. Je kunt werken binnen verschillende doelgroepen, zoals PG, somatiek, thuiszorg, Parkinson, gerontopsychiatrie en revalidatie. Wij bieden je de mogelijkheid om te werken met vaste uren (1-24 uur), maar ook op basis van een flexibel contract met een minimale inzet van één uur. Flexwerken via VitaalFlex is daarmee ideaal als bijbaan naast je studie of andere bezigheden. Je houdt zelf de regie over je planning én bouwt waardevolle werkervaring op binnen de ouderenzorg, op verschillende locaties en in diverse teams. Je ondersteunt bewoners in hun dagelijkse zorg en welzijn. Dat betekent dat je helpt bij ADL-zorg, afhankelijk van je studiejaar medicatie en eenvoudige verpleegtechnische handelingen uitvoert, veranderingen bij bewoners signaleert en hierover rapporteert. Daarnaast is er volop ruimte voor welzijn: tijd maken voor een goed gesprek, samen iets ondernemen of jouw eigen talenten inzetten binnen de groep. Je staat er niet alleen voor Tegelijkertijd sta je er niet alleen voor. Je bent onderdeel van Team VitaalFlex: een vast team van inmiddels 126 collega’s in loondienst, verspreid over alle locaties. “Mijn collega’s werken overal binnen Vitalis” is iets wat je hier vaak hoort. Wat je van ons mag verwachten Werken binnen VitaalFlex, met regie over waar en wanneer je werkt Flexibele diensten die passen bij jouw rooster Een contract m zekerheid Salaris conform CAO VVT in FWG 25 of FWG 35 (€ 2.455,20 – € 3.471,46 o.b.v. 36 uur) afhankelijk van de studieresultaten. 8% vakantiegeld, ORT en 8,33% eindejaarsuitkering (13e maand) Goede pensioenregeling Afwisseling in locaties en doelgroepen (PG, somatiek, thuiszorg, Parkinson, gerontopsychiatrie en revalidatie) Gratis opleidingen en trainingen via de Vitalis Academie Aandacht voor vitaliteit, met o.a. gratis fruit op de werkvloer en extra’s zoals korting op uitjes Jij past bij ons als... Je een zorg_tudent bent in de opleiding Verzorgende IG (mbo 3) of Verpleegkunde (mbo of hbo). Je flexibel inzetbaar bent en het prettig vindt om op verschillende locaties te werken. Je zelfstandig werkt, maar ook actief de samenwerking opzoekt. Je goed kunt schakelen tussen verschillende teams en situaties. Elkaar beter leren kennen? Kom jij uit Eindhoven of omgeving (Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Wintelre, Best, Oirschot, Son en Breugel, Gerwen, Sint-Oedenrode, Heeze, Valkenswaard of omliggende plaatsen) en zoek je een bijbaan die perfect te combineren is met je studie én jou écht gelukkig maakt? Past deze vacature bij jou als Bijbaan Zorg_tudent – Flexpool? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie!