Het bedrijf is een gevestigde speler binnen de voedings- en verpakkingssector, actief als groothandel en leverancier voor professionals.

De organisatie ondersteunt verschillende businessunits die zich bezighouden met:

• de distributie van voedingsproducten, kruiden, sauzen, marinades en specerijen
• de levering van verpakkingen, hygiëne- en reinigingsproducten
• het aanbieden van machines en oplossingen voor de vlees- en voedingsindustrie
• het ondersteunen van zelfstandige slagers, traiteurs, versspecialisten, industriële foodproducenten, groothandels en supermarkten
• het optimaliseren van logistieke, administratieve en technische processen via moderne ondersteunende diensten

Jobomschrijving

Ben jij een ervaren accountant die structuur brengt, graag mensen begeleidt en energie haalt uit het verbeteren van financiële processen? Voor een moderne en groeiende organisatie binnen de foodsector zoeken we een Senior GL Accountant & Team Lead. Je krijgt een sleutelrol binnen de finance-afdeling en combineert leadership, analyse én een gezonde portie hands-on teamwork.

Je komt terecht in een financieel sterk bedrijf met moderne infrastructuur, waar IT, finance, HR, marketing en administratie nauw samenwerken. De organisatie investeert in innovatie, digitalisering en continue verbetering — en jij helpt dat financieel mee mogelijk maken. 

Wat ga je doen?

• Je coacht en ondersteunt het boekhoudteam
• Je verdeelt taken, bewaakt prioriteiten en zorgt dat deadlines gehaald worden
• Je bent het aanspreekpunt voor complexere boekhoudkundige vragen
• Je bereidt de maand- en kwartaalafsluitingen voor
• Je controleert en reconcilieert P&L-rekeningen en balansrekeningen
• Je volgt de closingactiviteiten op, zoals voorzieningen en payroll
• Je zorgt mee voor correcte, volledige financiële rapportering
• Je dient BTW-aangiftes in en ondersteunt bij wettelijke verplichtingen en audits
• Je begeleidt de verwerking van inkomende en uitgaande facturen
• Je beheert betalingen, debiteuren en crediteuren
• Je behandelt zelf de complexere AP/AR-dossiers
• Je bewaakt en optimaliseert interne controles binnen finance
• Je signaleert verbetermogelijkheden en werkt actief mee aan digitalisatie
• Je voert ad-hoc analyses uit voor het management
• Je ondersteunt diverse projecten binnen de finance-afdeling
• Je volgt verzekeringsdossiers op
• Je bent sparringpartner voor andere afdelingen
• Je ondersteunt het hoofd van Finance bij operationele en strategische vraagstukken

• Een communicatieve, coachende teamlead die mensen kan motiveren
• Iemand die overzicht bewaart en rust brengt, ook wanneer het druk is
• Een hands-on accountant die bijspringt waar nodig
• Een analytisch en nauwkeurig persoon met een sterk procesmatig inzicht
• Iemand met ervaring in GL-accounting en financiële administratie
• Een professional die graag meebouwt aan een moderne, efficiënte werking

Functie

Ploegbaas Hellende Daken: Word de King of the Roof in Zoersel! ????

Ben jij een dakwerker in hart en nieren met minstens 10 jaar ervaring op de teller? Heb jij de goesting om een team aan te sturen en samen tot grote hoogte te stijgen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Bij Vivaldis geloven we: "Werk is wat je ervan maakt!". En voor deze topklant in Zoersel maken we er een echt succesverhaal van.

Wat ga je doen?

• Als ploegbaas ben jij de kapitein van het dak. Je leidt je collega's met de glimlach en zorgt dat elk project (voornamelijk hellende daken, maar ook platte daken) vlekkeloos verloopt.
• Het echte werk: Je plaatst isolatie alsof het niets is en brandt roofing met uiterste precisie.
• Leiderschap: Je stuurt je team aan, verdeelt de taken en bewaart het overzicht.
• Zelfstandigheid: Je trekt je plan. Heb je een technisch probleem? Jij ziet de oplossing al voor je.

Profiel

Alle Vivaldis collega’s zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.

Jouw profiel:

• Je bent een zeer ervaren dakwerker
• Je hebt uitgebreide kennis hellende daken.
• Je bent communicatief sterk
• Je spreekt zeer goed Nederlands
• Je werkt steeds volgens de veiligheidsnormen.

Wie ben jij?

• Ervaring: Je hebt minimaal 10 jaar ervaring in de dakwerken. Je kent de knepen van het vak en de daken hebben geen geheimen meer voor jou.
• Skills: Hellende daken zijn je specialiteit, maar je draait je hand ook niet om voor een plat dak.
• Mentaliteit: Je bent een aanpakker met een gezonde dosis verantwoordelijkheidsgevoel. "Klagen" staat niet in jouw woordenboek, "knallen" wel!
• Teamplayer: Je bent de lijm die het team bij elkaar houdt en je vindt het fijn om jouw kennis over te dragen aan je collega’s.

Wat je van ons krijgt

Wat krijg jij van ons?

• Een topteam: Je komt terecht in een warm bedrijf waar een goede sfeer centraal staat.
• Verloning volgens de bouw (PC 124): Een eerlijk loon voor jouw vakmanschap, aangevuld met alle voordelen van de bouwsector.
• Stabiliteit & Groei: Een job met werkzekerheid in jouw eigen regio (Zoersel).
• Vivaldis-magie: Wij begeleiden je persoonlijk en kijken verder dan alleen je cv. Jouw enthousiasme telt!

.

Dankzij het enthousiasme en de betrokkenheid van onze medewerkers, leveren we bij Fujirebio Europe dagelijks innovatieve oplossingen aan de gezondheidszorg. Onze diagnostische tests worden ontwikkeld en geproduceerd op twee locaties: Gent en Tokio. Vervolgens worden ze wereldwijd verspreid door onze commerciële teams naar ziekenhuizen en klinische laboratoria.
We maken deel uit van de internationale H.U. Group, met vestigingen en collega's verspreid over Azië, Europa en de Verenigde Staten. In de Europese hoofdzetel in Zwijnaarde werken momenteel 180 mensen. Onze Europese filialen tellen samen 50 medewerkers. Een kleine internationale familie dus, waar verschillende culturen samenkomen en het niet moeilijk is om elkaar te leren kennen!
Wil je meer te weten komen? Neem dan snel een kijkje op onze website: www.fujirebio.com
Om ons team te versterken, zijn we op zoek naar een enthousiaste en gedreven Teamleader Manufacturing.

Jobomschrijving

Als Teamleader Manufacturing (teamleider productie) ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de productieactiviteiten binnen Kit Manufacturing: filling, labeling, printing, packaging, en de ondersteunende cleaning & sterilization processen.
Je bent een zichtbare en strikt sturende leidinggevende die houdt van structuur, duidelijkheid en discipline op de werkvloer. Je werkt nauw samen met een production coördinator en team van operatoren en zorgt voor een vlotte, kwalitatieve en veilige productieflow.
Jouw taken:

• Leidt, coacht en motiveert een team van operatoren en bewaakt discipline, veiligheid en kwaliteit.
• Bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer en zorgt voor korte communicatielijnen; leidt wekelijkse operationele meetings.
• Organiseert werkverdeling, stelt prioriteiten en volgt de productieplanning nauw op.
• Beheert opleiding, kennisdeling en onboarding; houdt trainingsstatussen up-to-date.
• Waarborgt productkwaliteit via naleving van procedures en GMP; beheert en optimaliseert productie-instructies en behandelt afwijkingen.
• Volgt onderhouds- en kalibratieactiviteiten op samen met de technische dienst.
• Analyseert problemen, neemt actie en signaleert verbetermogelijkheden; geeft input aan engineering.
• Stemt af met andere afdelingen voor correcte overdracht van processen en behandeling van klachten.

• Je hebt minstens 3–5 jaar ervaring in een GxP-, farmaceutische of life-sciences omgeving.
• Je bent een sterke, duidelijke en rechtlijnige people manager die goed kan omgaan met operatoren en het team op een respectvolle maar consequente manier aanstuurt.
• Je spreekt vlot Nederlands en communiceert helder en gestructureerd.
• Je beschikt over een sterke organisatievaardigheid, verantwoordelijkheidszin en stressbestendigheid.
• Je hebt kennis van GMP, processen en technologieën in productie.
• Basiskennis van SAP en Excel is een plus.

Jessa biedt samen met haar 3250 medewerkers en 450 artsen op 4 locaties topklinische geneeskunde, warme, hoogkwalitatieve patiëntenzorg en een uitmuntende patiëntervaring. Ook onze grote groep artsen in opleiding, stagiairs en vrijwilligers dragen hiertoe bij.  We zetten ieders competenties op een gelijkwaardige en complementaire manier in.  Want alleen zo kan iedereen het beste in zichzelf naar boven halen.

Wij van Jessa staan voor zorg met aandacht voor de wensen en noden van onze patiënten en hun naasten. Meer zelfs, we gaan in gesprek en nodigen hen uit om actief deel te nemen aan hun zorgtraject. Dit geldt ook voor onze contacten met de eerste, tweede en derde lijn.

Diverse samenwerkingen binnen ons ziekenhuisnetwerk, Andreaz, maar ook met o.a. UHasselt, UZ Leuven en ZOL maken van Jessa een innovatie, dynamische en boeiende werkplek. Samen bieden we de best mogelijke zorg zo dicht mogelijk bij de patiënt.

Over de job

De intensieve therapie eenheid - gesitueerd op de campus Virga Jesse - is met meer dan 40 bedden en meer dan 100 medewerkers, een spildienst om deze patiënten op te vangen. De ITE doet opvang van patiënten met trauma, na hart-of neurochirurgie, zware abdominale ingrepen (lever, pancreas, …), ECMO… Evidence based werken, wetenschappelijk onderzoek en innovatie zijn de drivers om de dienst verder uit te bouwen.

• Als verpleegkundige intensieve zorgen sta je in voor de adequate zorg aan de patiënt met een complexe hulpvraag.
• Je verleent hoog technische zorgen aan de patiënten waarbij autonomie, pro-actief denken en werken, en verantwoordelijkheid opnemen centraal staan.
• Je staat de artsen bij tijdens het uitvoeren van technische en therapeutische handelingen.
• Je begeleidt de patiënt, familie en verwanten bij de zorgverlening. Je biedt emotionele ondersteuning wanneer nodig.
• Je bent eveneens verantwoordelijk voor een correcte administratie en je draagt maximaal bij aan de continuïteit van de kwaliteit van de zorgverlening.
• Je werkt hiervoor nauw samen met je collega's en de artsen.

Heb je vragen?

• Bezorg ons dan je kandidatuur door online te solliciteren (met cv en motivatiebrief) via onze website www.werkenbijjessa.be.

• Voor meer informatie i.v.m. de selectieprocedure kan je terecht bij Carl Renckens, via tel 011 33 51 87 of via mail carl.renckens@jessazh.be

• Je bent bachelor in de verpleegkunde,
• Je behaalde bij voorkeur de bijzondere beroepstitel spoed en intensieve zorgen,
• Je bent vertrouwd met technische apparatuur,
• Je bent communicatief en stressbestendig,
• Je kan zowel zelfstandig als in team werken.

Als Key Accountmanager binnen hun salesteam ben je een echte jager op commerciële kansen en een ambassadeur op jouw markt.

Je bouwt actief jouw klantenportefeuille uit, bestaande uit bedrijven met meer dan 300 werknemers in Oost & West Vlaanderen, door hen HR- en payrolloplossingen aan te bieden die zijn afgestemd op hun uitdagingen. Dankzij je expertise in de HR-sector en je oplossingsgerichte mindset draag je rechtstreeks bij aan hun groei en de versterking van de marktpositie.

Wat verwachten we van je als Key Accountmanager?

• Je prospecteert actief in je marktsegment en identificeert nieuwe commerciële kansen.
• Je presenteert de diensten, de missie en al hun HR-, payroll- en aanverwante oplossingen.
• Je identificeert en mobiliseert de belangrijkste besluitvormers en belanghebbenden (HR, Finance, IT, directie, enz.).
• Je analyseert de behoeften van prospects, met name via payrollanalyses, en neemt deel aan het opstellen van bestekken.
• Je werkt samen met de interne teams aan oplossingen op maat.
• Je bouwt een duurzame vertrouwensrelatie op met uw belangrijkste klanten en zorgt ervoor dat ze trouw blijven.
• Je informeert uw klanten over evoluties in producten, diensten en procedures.
• Je spoort kansen voor bijkomende verkoop op en maakt ze concreet.
• Je zorgt voor de operationele opvolging van aanvragen van klanten en prospects, in samenwerking met de interne teams.
• Je organiseert demo's en neemt eraan deel.

Dit heb je nodig voor de job

Wie ben je als Key Accountmanager Oost- en West-Vlaanderen?

• Je bent een echte hunter, gedreven door het werven en ontwikkelen van nieuwe klanten.
• Je hebt 2 tot 3 jaar ervaring in een vergelijkbare commerciële functie.
• Je beschikt over een uitgebreid HR-netwerk en komt idealiter uit de HR-, sociale secretariaats- of payrollsector.
• Je hebt een oplossingsgerichte mindset en begrijpt snel wat de uitdagingen van klanten zijn.
• Je wilt zich laten zien, presteren en het verschil maken in het veld.
• Je bent flexibel en aanpasbaar, ook op regionaal niveau.
• Je kunt zich aanpassen aan een veranderende en dynamische omgeving.
• Je bent zelfstandig, proactief en resultaatgericht.
• Je hebt een C2-niveau in het Nederlands, een goede kennis van het Engels (B2) en een goed begrip van het Frans (A2).

Als Insurance Claims Officer speel je een sleutelrol in het verzekeren van een vlotte, efficiënte en professionele afhandeling van alle schadeclaims.

Naast het schadebeheer ben je ook verantwoordelijk voor de volledige coördinatie van alle verzekeringsdossiers binnen de vennootschappen en tijdelijke maatschappen.

Dit omvat onder andere:

• aansprakelijkheidsverzekeringen (burgerlijke aansprakelijkheid derden en motorvoertuigen)
• bouwplaatsrisicoverzekeringen
• brandverzekeringen
• rechtsbijstandsverzekeringen

In deze rol werk je nauw samen met en rapporteer je rechtstreeks aan de CFO

Onderstaande taken en verantwoordelijkheden zijn slechts een gebalde greep uit je pakket:

• Registratie, beheer en opvolging van A tot Z van alle schadedossiers
• Eerste aanspreekpunt voor alle schade gerelateerde vragen
• (Pro-actieve) onderhandelingen met diverse verzekeraars en betrokken partijen
• Analyse, vergelijk en advies inzake de lopende polissen (voorwaarden) op basis van periodieke rapportages en statistieken

Dit heb je nodig voor de job

Kenniseisen

• Je beschikt minimum over een bachelor in verzekeringen, financiën of rechten of gelijkwaardig door ervaring
• Je hebt minstens 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie
• Juridische kennis inzake verzekeringen en contracten is een absolute troef
• Duidelijke communicatie, discretie en logisch redeneervermogen zijn jouw belangrijkste troeven
• Perfecte kennis Nederlands vul je aan met een kennis Frans en Engels

Persoonlijkheidscompetenties

• Je kan omgaan met wisselende prioriteiten en variabele werkdruk, zonder in te boeten op nauwkeurigheid en service;
• Je kan zowel zelfstandig als in een team opereren;
• Dankzij je analytische benadering pluis je zaken uit, zoek je achterliggende factoren en respecteer je de deadlines;
• Detail georiënteerd en resultaatsgericht;
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden om efficiënt en glashelder met alle betrokkenen te overleggen, waaronder collega’s, verzekeraars en externe instanties.

De ideale collega is iemand...

• De ideale collega is betrokken, flexibel en collegiaal.
• Bij Litran vinden we het belangrijk dat je openstaat voor samenwerking, communicatief sterk bent en initiatief toont.
• Je durft verantwoordelijkheid te nemen, denkt mee over oplossingen en helpt graag zowel klanten als collega
• Een positieve werkhouding, leergierigheid en respect voor elkaar maken jou helemaal Litran-proof!

Als Insurance Claims Officer speel je een sleutelrol in het verzekeren van een vlotte, efficiënte en professionele afhandeling van alle schadeclaims.

Naast het schadebeheer ben je ook verantwoordelijk voor de volledige coördinatie van alle verzekeringsdossiers binnen de vennootschappen en tijdelijke maatschappen.

Dit omvat onder andere:

• aansprakelijkheidsverzekeringen (burgerlijke aansprakelijkheid derden en motorvoertuigen)
• bouwplaatsrisicoverzekeringen
• brandverzekeringen
• rechtsbijstandsverzekeringen

In deze rol werk je nauw samen met en rapporteer je rechtstreeks aan de CFO

Onderstaande taken en verantwoordelijkheden zijn slechts een gebalde greep uit je pakket:

• Registratie, beheer en opvolging van A tot Z van alle schadedossiers
• Eerste aanspreekpunt voor alle schade gerelateerde vragen
• (Pro-actieve) onderhandelingen met diverse verzekeraars en betrokken partijen
• Analyse, vergelijk en advies inzake de lopende polissen (voorwaarden) op basis van periodieke rapportages en statistieken

Dit heb je nodig voor de job

Kenniseisen

• Je beschikt minimum over een bachelor in verzekeringen, financiën of rechten of gelijkwaardig door ervaring
• Je hebt minstens 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie
• Juridische kennis inzake verzekeringen en contracten is een absolute troef
• Duidelijke communicatie, discretie en logisch redeneervermogen zijn jouw belangrijkste troeven
• Perfecte kennis Nederlands vul je aan met een kennis Frans en Engels

Persoonlijkheidscompetenties

• Je kan omgaan met wisselende prioriteiten en variabele werkdruk, zonder in te boeten op nauwkeurigheid en service;
• Je kan zowel zelfstandig als in een team opereren;
• Dankzij je analytische benadering pluis je zaken uit, zoek je achterliggende factoren en respecteer je de deadlines;
• Detail georiënteerd en resultaatsgericht;
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden om efficiënt en glashelder met alle betrokkenen te overleggen, waaronder collega’s, verzekeraars en externe instanties.

De ideale collega is iemand...

• De ideale collega is betrokken, flexibel en collegiaal.
• Bij Litran vinden we het belangrijk dat je openstaat voor samenwerking, communicatief sterk bent en initiatief toont.
• Je durft verantwoordelijkheid te nemen, denkt mee over oplossingen en helpt graag zowel klanten als collega
• Een positieve werkhouding, leergierigheid en respect voor elkaar maken jou helemaal Litran-proof!

Als Insurance Claims Officer speel je een sleutelrol in het verzekeren van een vlotte, efficiënte en professionele afhandeling van alle schadeclaims.

Naast het schadebeheer ben je ook verantwoordelijk voor de volledige coördinatie van alle verzekeringsdossiers binnen de vennootschappen en tijdelijke maatschappen.

Dit omvat onder andere:

• aansprakelijkheidsverzekeringen (burgerlijke aansprakelijkheid derden en motorvoertuigen)
• bouwplaatsrisicoverzekeringen
• brandverzekeringen
• rechtsbijstandsverzekeringen

In deze rol werk je nauw samen met en rapporteer je rechtstreeks aan de CFO

Onderstaande taken en verantwoordelijkheden zijn slechts een gebalde greep uit je pakket:

• Registratie, beheer en opvolging van A tot Z van alle schadedossiers
• Eerste aanspreekpunt voor alle schade gerelateerde vragen
• (Pro-actieve) onderhandelingen met diverse verzekeraars en betrokken partijen
• Analyse, vergelijk en advies inzake de lopende polissen (voorwaarden) op basis van periodieke rapportages en statistieken

Dit heb je nodig voor de job

Kenniseisen

• Je beschikt minimum over een bachelor in verzekeringen, financiën of rechten of gelijkwaardig door ervaring
• Je hebt minstens 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie
• Juridische kennis inzake verzekeringen en contracten is een absolute troef
• Duidelijke communicatie, discretie en logisch redeneervermogen zijn jouw belangrijkste troeven
• Perfecte kennis Nederlands vul je aan met een kennis Frans en Engels

Persoonlijkheidscompetenties

• Je kan omgaan met wisselende prioriteiten en variabele werkdruk, zonder in te boeten op nauwkeurigheid en service;
• Je kan zowel zelfstandig als in een team opereren;
• Dankzij je analytische benadering pluis je zaken uit, zoek je achterliggende factoren en respecteer je de deadlines;
• Detail georiënteerd en resultaatsgericht;
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden om efficiënt en glashelder met alle betrokkenen te overleggen, waaronder collega’s, verzekeraars en externe instanties.

De ideale collega is iemand...

• De ideale collega is betrokken, flexibel en collegiaal.
• Bij Litran vinden we het belangrijk dat je openstaat voor samenwerking, communicatief sterk bent en initiatief toont.
• Je durft verantwoordelijkheid te nemen, denkt mee over oplossingen en helpt graag zowel klanten als collega
• Een positieve werkhouding, leergierigheid en respect voor elkaar maken jou helemaal Litran-proof!

Hou je van techniek, maatwerk en rechtstreeks klantencontact? In deze rol combineer je technisch inzicht met coördinatie en opvolging van high-end projecten voor particuliere en professionele klanten. Je wordt de technische spil tussen verkoop, productie en plaatsing, vanuit Lokeren.

De functie inhoud
Wat deze job als Support Engineer inhoudt:

• Overnemen en opvolgen van projecten na commerciële afsluiting
• Vertalen van klantwensen naar duidelijke technische afspraken voor interne teams
• Opvolgen van projecten in het atelier en bij klanten
• Ondersteunen van het salesteam bij technische vragen in de precontractuele fase
• Nakijken en valideren van orderbevestigingen
• Organiseren, uitvoeren of coördineren van opmetingen
• Beantwoorden van technische vragen van partners, aannemers en architecten
• Zorgen voor duidelijke communicatie met interne afdelingen en tekenaars
• Ondersteunen van naverkoop bij technische vragen
• Meewerken aan montagehandleidingen, opleidingsmateriaal en productontwikkeling
• Verzorgen van technische opleidingen voor partners en dealers
• Fungeren als technisch aanspreekpunt tussen sales en productie

Onze klant
Onze klant is een groeiende familiale KMO actief in maatwerkoplossingen binnen een technische en designgerichte omgeving. Vakmanschap, samenwerking en kwaliteit staan centraal. Medewerkers krijgen ruimte voor initiatief, verantwoordelijkheid en persoonlijke ontwikkeling. Wie zich herkent in deze rol als Support Engineer:

• Technisch geschoold is op bachelorniveau of gelijkwaardig door ervaring
• Ervaring heeft met bouw- of maatwerkprojecten
• Sterk is in communicatie en technische analyse
• Verantwoordelijkheid neemt en graag samenwerkt in team
• Administratief nauwkeurig en servicegericht werkt
• Graag bijleert en zich producten volledig eigen wil maken
• Vlot Nederlands en Engels spreekt
• Kennis heeft van Frans en/of Duits (pluspunt)

Wat doe je als Recruitment Specialist?

• Je zoekt actief naar getalenteerde professionals binnen een bepaald vakgebied via diverse kanalen.
• Dankzij jouw persoonlijke aanpak neem je de kandidaat mee op sleeptouw en help je hen bij het maken van de juiste keuze bij een toekomstige job.
• Als careercoach begeleid je de kandidaat doorheen de verschillende fasen van hetsollicitatieproces
• Met de nodige durf en sales-technische skills pitch je de kandidaat telefonisch bij klanten en prospects.
• Je bent de recruitment partner voor bedrijven waar jullie mee samenwerken.
• Je gebruikt jouw interviewskills om de kandidaat face to face of digitaal te leren kennen.

Als recruitment specialist bouw je mee aan het CTRL-F verhaal in jouw regio. Je vormt met de gepaste kwinkslag en professionaliteit de ontbrekende schakel tussen kandidaten en klanten. Je doet dit enerzijds door klanten bij te staan in het vinden van nieuwe talenten en het geven van HR-advies. Anderzijds door mee te bouwen aan het groeipad van kandidaten en hen van een nieuwe uitdaging te voorzien.

Tijdens een dagelijkse briefing met jouw collega’s wordt de focus van de dag gelegd. Na de grondige search op de verschillende jobboards en de ontmoeting met de kandidaat giet je het profiel in een selectierapport.

Met de nodige sales - technieken, neem je het heft in handen en pitch je de kandidaat telefonisch naar klanten. Samen met de kandidaat leg je contact met bedrijven en ga je resultaatgericht opzoek naar opportuniteiten en de juiste match met een bedrijf.

Dit heb je nodig voor de job

Wie ben jij?

• Je beschikt over een communicatieve flair die je feilloos combineert met een professionele uitstraling.
• Je bent leergierig en je houdt er van om jezelf te laten groeien door je steeds bij te scholen in onze Business School.
• Je beschikt van nature over een overtuigingskracht om mensen in beweging te brengen.
• Doorzettingsvermogen is een van jouw kenmerken, een uitdaging houdt je niet tegen.
• Dankzij jouw can-do-mentaliteit kan je in elke situatie je plan trekken.
• Organisatorisch sta je sterk, je weet waar je prioriteiten moet leggen.
• Idealiter ben je assertief en empathisch in 1 persoon.
• Targetgericht werken schrikt je niet af, onder druk presteer je beter.