Ben jij het type dat liever doet dan toekijkt? Hou je van mensen én van actie? Als Career Consultant binnen de industrie-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt. Je helpt kandidaten aan een job die bij hen past, je begeleidt bedrijven in hun zoektocht naar talent én je werkt samen met een hecht team dat elkaar vooruit duwt.

Greet en Joy van het kantoor van Sint-Truiden Interim zoeken een leuke en gedreven collega!

Wat doet een Career Consultant bij Vivaldis? 

In het kort? Alles wat je leuk vindt: mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven blij maken én je kantoor zien groeien – letterlijk en figuurlijk. 

In het lang? Dit dus:

• Je gaat actief op zoek naar kandidaten
• Je speurt dagelijks naar industriële profielen zoals productiemedewerkers, magazijniers, inpakkers, operatoren, …
• Je belt, mailt, connecteert – en vooral: je luistert écht
• Je ontdekt hun talenten, ambities en stelt ze met trots voor bij onze klanten
• Je bouwt duurzame relaties op met bedrijven als een pro
• Je kent hun werfrealiteit en personeelsnoden
• Je stelt de juiste profielen voor en denkt proactief mee met je klanten
• Je onderhandelt, maakt offertes en bent een vast aanspreekpunt.
• Je beheert het hele proces van A tot Z
• Van vacatureopmaak tot prospectie: jij houdt het overzicht
• Je zorgt voor correcte opvolging en feedback
• Je schakelt snel en efficiënt, ook als het druk is

Teamwork, groei & initiatief

Je werkt nauw samen met collega's op kantoor én binnen je cluster. Samen werk je naar teamdoelstellingen.

Er zijn mooie doorgroeimogelijkheden. Je krijgt coaching en opleiding, maar je bent zelf ook aan zet. Je pakt je kansen zelf met beide handen vast.

Je durft nieuwe kanalen te proberen, stelt ideeën voor, neemt initiatief

Wie ben jij? 🦸🏻‍♀️

• Je hebt een eerste ervaring in rekrutering, sales, HR of klantgericht werk
• Specifieke sectorervaring is niet nodig, door middel van opleidingen on the job kan je al veel leren!
• Of je bent een ondernemend, commercieel gedreven type met veel goesting om te groeien en te leren
• Je communiceert vlot, denkt oplossingsgericht en bent ook administratief sterk
• Je werkt graag samen, maar kan ook perfect zelfstandig aan de slag
• Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig gesteld door ervaring. Geen bachelordiploma op zak, maar er wel van overtuigd dat je kan werken en denken op bachelor denkniveau? Waag je kans!

Heb je sterke ervaring in bekistingswerken en neem je graag de leiding op de werf?
Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als ervaren ploegbaas bekister werk je mee aan restauratie- en renovatieprojecten van monumenten in Oost-Vlaanderen en West-Vlaanderen.

Je komt terecht bij een gespecialiseerd bouwbedrijf met een sterke naam in erfgoedrestauratie.
Je combineert zelf meewerken met het aansturen van een team.
Kwaliteit, veiligheid en samenwerking staan centraal in alles wat je doet.

In deze functie speel je een sleutelrol op de werf en zorg je ervoor dat de werken correct, veilig en volgens planning verlopen.

Jouw taken:
- Uitvoeren van traditioneel bekistingswerk en systeembekisting
- Werken met systemen zoals Peri, Doka of gelijkaardig
- Plaatsen van beton voor muren, vloeren en prefab-elementen
- Lezen en correct interpreteren van bekistings- en wapeningsplannen
- Aansturen, begeleiden en motiveren van een team bekisters
- Dagelijks afstemmen met werfleiding en collega-ploegbazen
- Toezien op veiligheid, kwaliteit en orde op de werf

Klaar om jouw ervaring en leiderschap in te zetten op uitdagende projecten?
Solliciteer vandaag nog, we maken graag kennis met je.
Vergeet zeker niet je CV te uploaden! - Vaardigheden:
Wie ben jij?

Je hebt ruime ervaring als bekister (min. 5 jaar ervaring in bekisting of leiding geven op de werf)
Je hebt ervaring als ploegbaas of bent klaar om deze rol op te nemen
Je kan plannen lezen en nauwkeurig uitvoeren
Je spreekt en begrijpt Nederlands om vlot te communiceren op de werf
Je beschikt over een rijbewijs B en kan je zelfstandig verplaatsen
Je stuurt een team aan op een duidelijke en respectvolle manier
Je hecht veel belang aan veiligheid en kwaliteit
Je werkt georganiseerd en houdt overzicht op de werf
Je denkt oplossingsgericht en neemt verantwoordelijkheid

Vertrek naar de werven gebeurt vanuit regio Oost-Vlaanderen en West-Vlaanderen.

- Attesten:
Je hebt een VCA-attest, of je wil dit vooraf behalen via een korte opleiding van één dag
Een rijbewijs B is voor deze job noodzakelijk

- Opleidingsvereisten:
Je hebt een VCA- of VCA VOL-attest, of bent bereid dit te behalen
Je hebt aantoonbare ervaring in ruwbouw, bekistingswerken en restauratie

- Vakkennis:
Grondige kennis van traditioneel bekisten en systeembekisting
Ervaring met bekistingssystemen zoals Peri, Doka of gelijkaardig
Inzicht in ruwbouwwerken en betonstortingen
Plannen kunnen lezen en correct toepassen op de werf
Kennis van restauratie- en renovatiewerken aan gebouwen
Aandacht voor veiligheid, kwaliteit en een nette werforganisatie

- Talenkennis:
Je hebt een goede kennis van het Nederlands voor een vlotte samenwerking op de werf.

Introductie

Voor een dynamisch en groeiend bedrijf in de Antwerpse Haven zijn we op zoek naar een Payroll Officer die ons HR-team komt versterken.

Ben jij iemand die nét dat beetje extra oog voor detail heeft, sterk analytisch is en discreet te werk gaat? Communiceer je bovendien vlot en professioneel? Dan is dit de perfecte rol voor jou! Lees verder en ontdek wat wij jou te bieden hebben.

Wie zoeken we?

Wat breng jij mee?

Je bent een communicatieve duizendpoot: je praat vlot en duidelijk met collega’s, leidinggevenden en externe partners. Discretie en verantwoordelijkheid zitten in je DNA. Met jouw scherpe analytische blik en oog voor detail verwerk je cijfers nauwkeurig én efficiënt. Je denkt graag mee over verbeteringen en pakt proactief uitdagingen aan.

Daarnaast breng je ook het volgende mee:

• Een bachelordiploma of gelijkwaardige ervaring binnen payroll
• Enige ervaring met loonverwerking, inclusief kennis van berekeningen zoals vakantiegeld en eindejaarspremies
• Uitstekende kennis van het Nederlands en een goede beheersing van het Engels
• Ervaring met payrollsoftware; kennis van eBlox Payroll is een pluspunt

Wat bieden wij je?

Wat mag je verwachten in de rol van Payroll Officer?

• Een voltijdse functie met stabiele daguren en een onmiddellijk vast contract
• Een plek binnen een groeiend en dynamisch bedrijf, waar je terechtkomt in een warm en enthousiast team dat nieuwe collega’s met open armen ontvangt
• Een aantrekkelijk verloningspakket, aangevuld met tal van extralegale voordelen, zoals:
  • Maaltijd- en ecocheques
  • Bedrijfs-gsm
  • Groepsverzekering
  • Hospitalisatie- en tandverzekering
• Na zes maanden krijg je bovendien de mogelijkheid om gebruik te maken van een fietsleaseplan

Functieomschrijving

Als Payroll Officer ben jij de spil in een vlotte en correcte loonverwerking voor zo’n 220 collega’s. Maar dat is nog niet alles: jij ondersteunt ook bij diverse HR-processen en zorgt dat zowel personeelsdossiers als het wagenpark tiptop in orde zijn.

Wat ga je precies doen?

• Zelfstandig de maandelijkse loonverwerking binnen PC 226 uitvoeren
• Personeelsdossiers beheren en up-to-date houden, inclusief contracten, lonen en evaluaties
• Arbeidsovereenkomsten, bijlagen en sociale documenten voorbereiden en opstellen
• Het eerste aanspreekpunt zijn voor collega’s bij vragen over loonadministratie en HR-zaken
• Het wagenpark beheren en opvolgen
• Meewerken aan een vlotte onboarding, interne doorstroom en offboarding van collega’s

.

De Unique Group bundelt vier sterke merken met elk een specifieke focus: Unique, Unique Career en Express Medical. Samen maken we deel uit van RGF Staffing: een vaste waarde in het internationale hr-landschap. Hieronder vallen verschillende toonaangevende brands, zoals Start People, Bright Plus, Solvus & USG Professionals.

Jobomschrijving

Ben jij op zoek naar een gevarieerde marketingfunctie in het centrum van Antwerpen, binnen een organisatie die al 7 jaar op rij een Great Place to Work is? Wil je een sleutelrol spelen in het vlot laten verlopen van nationale campagnes, events en rekruteringsacties? En is overzicht en structuur your middle name? Dan ben jij de marketing support officer die wij zoeken. 

Als marketing support officer ondersteun en coördineer je meerdere projecten tegelijk, bewaak je deadlines en kwaliteit en zorg je ervoor dat acties correct en tijdig worden uitgevoerd. Je bent een betrouwbare schakel binnen het marketingteam van Unique, Unique Career en Express Medical. 

Van het opvolgen van emailcampagnes tot het organiseren van beurzen en events: jij houdt de touwtjes strak in handen. Met jouw oog voor detail zorg je voor een vlekkeloze administratie, kwaliteitscontrole en rapportering. 

Wat ga je precies doen? 

• Je geeft administratieve en operationele ondersteuning van nationale B2B- en B2C-campagnes. 
• Je volgt de interne marketingmailbox op en de vragen van onze kantoren. 
• Je coördineert planningen, bewaakt deadlines en onderhoudt contact met leveranciers. 
• Je doet analyses in Excel (mailstatistieken, eventopkomsten, budgetten) & doet voorstellen ter verbetering van onze processen. 
• Je volgt e-mailcampagnes op via tools zoals Flexmail en SurveyMonkey. 
• Je organiseert en geeft logistieke ondersteuning van?interne en externe events, beurzen en campus recruitment acties. 
• Je waakt over onze huisstijl en zorgt voor consistente en correcte communicatie. 
• Je beheert de stock en doet voorstellen voor nieuwe gadgets. 

Ben jij de marketing support officer die wij zoeken?? 

• Je behaalde minimum een bachelordiploma in Marketing of Communicatie 
• Je hebt minstens 2 jaar relevante ervaring 
• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en van?het Frans 
• Je hebt een zeer sterke MS Excel kennis (formules opmaken, draaitabellen, overzichtsbestanden) 
• Je bent vertrouwd met e-mailmarketingtools zoals Flexmail en Surveymonkey 
• Je hebt ervaring met e-mailmarketingtools en een basiskennis van grafische tools zoals Canva 
• Je steekt graag de handen uit de mouwen bij logistieke taken 
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en laat geen enkele taak liggen 
• Je houdt van afwisseling en schakelt vlot tussen verschillende projecten 
• Je bent klantgericht, proactief en een echte teamplayer 

Jouw rol binnen onze organisatie

Ons Supply Chain team zorgt er elke dag voor dat klanten hun bestellingen correct en op tijd ontvangen. Binnen dat team speelt Inventory Control een cruciale rol. Jij zorgt ervoor dat onze voorraad klopt tot op de laatste doos. Dankzij jouw nauwkeurigheid loopt alles gesmeerd in ons distributiecentrum.

Jouw taken op een rij

• Je voert stocktellingen uit met een handscanner en tablet.
• Je controleert aantallen, artikelnummers, omschrijvingen én locaties.
• Klopt er iets niet? Dan pas je artikelnummers of locaties aan.
• Je spoort verloren of fout geplaatste artikelen op en zet ze terug op de juiste plaats.
• Je helpt mee om ons voorraadbeheer elke dag een stukje beter te maken.
• Je zorgt voor orde en overzicht in het magazijn.
• Collega’s met vragen over stock? Jij bent hun aanspreekpunt.
• Je werkt nauw samen met collega’s van Inventory Control, het magazijn en customer service.
• Je rapporteert aan de Teamlead Inventory Control.
• Je werkt in een 2-ploegenstelsel.

Wie zoeken we?

• Je hebt ervaring als magazijnmedewerker. 
• Ervaring met stocktellingen of voorraadbeheer is een plus. 
• Je kan werken met reachtruck en hebt een geldig attest.
• Je werkt nauwkeurig, ordelijk en veilig.
• Tellen, meten en wegen doe jij foutloos. 
• Je hebt oog voor detail en leest labels aandachtig. 
• Je werkt graag samen, maar kan ook zelfstandig je plan trekken.
• Je spreekt, leest en schrijft vlot Nederlands.
• Je bent fysiek in goede conditie. 10.000 stappen per dag? Geen probleem!

Dit bieden we jou

Geen koude douche, maar een warm bad:

• Een voltijdse functie met optie op een vast contract.
• Een stabiele, groeiende onderneming waar mensen centraal staan
• Opleiding en begeleiding bij de opstart
• Een aantrekkelijk loonpakket met extra voordelen:
  • Maaltijdcheques
  • Hospitalisatie- en groepsverzekering
  • Eindejaarspremie en vakantiegeld
  • Ploegenpremie
  • Personeelskorting
  • Toegang tot Benefits At Work met talrijke voordelen en kortingen
  • Een 39-urenweek met 9 betaalde ADV-dagen bovenop de 20 wettelijke verlofdagen.
• Een werkplek in ons moderne distributiecentrum in Herentals
• Een hecht team van collega’s.
• Je werkt in een 2-ploegenstelsel:
  • Ma-do: 6-14 / 14-22 uur
  • Vr: 7-14 / 14-21 uur

-

Als customer service support zorg jij voor een vlotte en professionele ondersteuning van onze technische dienst. Je takenpakket is gevarieerd en combineert administratie, planning en klantencontact.

Bedrijfsomschrijving

Onze klant is een stabiel en groeiend technisch servicebedrijf met een sterke reputatie op de Belgische markt. Vanuit een klantgerichte aanpak staan zij in voor het plaatsen, onderhouden en herstellen van installaties bij klanten over heel België. Kwaliteit, betrouwbaarheid en snelle service staan hierbij centraal.

Je komt terecht in een mensgerichte KMO-omgeving waar collegialiteit en korte communicatielijnen belangrijk zijn. De techniekers vormen een hechte groep en werken nauw samen met de binnendienst. Er heerst een informele, no-nonsense sfeer waarin humor en samenwerken hand in hand gaan met professionaliteit.

Onze klant investeert in opleiding en ondersteuning, zodat nieuwe medewerkers de tijd krijgen om de systemen, processen en klantenportefeuille grondig te leren kennen. Wie initiatief toont en verantwoordelijkheid opneemt, krijgt hier ook echt de ruimte om mee het verschil te maken.

Omschrijving

• Je ondersteunt de technische afdeling administratief en telefonisch.
• Je verwerkt data uiterst nauwkeurig in ons ERP-systeem.
• Je onderhoudt klantcontacten in het Nederlands én Frans.
• Je werkt mee aan de planning van een team techniekers verspreid over heel België.
• Je beheert en plant onderhoudscontracten, inclusief Key Accounts - nauwkeurigheid is hierbij cruciaal.
• Tijdens vakantieperiodes neem je de algemene planning van interventies op jou.
• Je gaat professioneel om met ongeduldige of minder vriendelijke klanten en blijft steeds rustig.
• Je fungeert als aanspreekpunt voor techniekers en schakelt vlot tussen teamleden en klanten.
• Je verzorgt administratieve taken zoals A1-aangiftes, vergunningen voor voetgangerszones, opvolging van werkuren en onderhoud van voertuigen.

• Je hebt minstens een graduaatsopleiding, of bent gelijkwaardig door ervaring.
• Je bent een administratieve duizendpoot die houdt van structuur en nauwkeurigheid.
• Je bent leergierig, enthousiast en legt initiatief aan de dag.
• Je kan zelfstandig werken en houdt het hoofd koel tijdens drukke momenten.
• Klantencontact in het Nederlands én Frans schrikt jou niet af.

Voor een mobiliteitsbedrijf in België zijn we op zoek naar een gemotiveerde Recruiter!

 

Word jij onze nieuwe Recruiter & HR-Partner?

 

Ben jij een netwerker die moeiteloos schakelt tussen een boardroom en de garage? Krijg je energie van het vinden van die ene 'witte raaf' en bouw je graag mee aan een sterk werkgeversmerk? Bij onze klant krijg je de kans om niet alleen vacatures in te vullen, maar ook onze volledige HR-werking naar een hoger niveau te tillen.

 

Jouw dag zal er zo uit zien:

 

Als Recruiter maak je deel uit van een gedreven team van vier professionals. Je rapporteert aan de Recruitment & Training Manager en krijgt de vrijheid om jouw stempel te drukken op onze groei.

• End-to-end Recruitment: Je beheert het volledige proces voor bedienden- en managementprofielen. Daarnaast ben je de back-up voor onze lokale filialen bij hun zoektocht naar technisch talent.
• Regionale Partner: Je bent de brug tussen Vlaanderen en Wallonië. Of het nu gaat om chauffeurs of mecaniciens; jij weet waar de nood hoog is en waar de talenten zitten.
• Partnership Management: Jij bent de SPOC voor onze interimpartners en headhunters. Je onderhandelt scherpe deals, bewaakt de kwaliteit en zorgt dat de rapportage klopt als een bus.
• Onboarding Expert: Je zorgt voor een warm welkom. Je organiseert inspirerende 'welcome sessions' en zorgt dat elke nieuwe collega zich direct onderdeel voelt van de Keolis-familie.
• HR Projecten & Employer Branding: Van de innovatieve 'Fixbus'-campagne tot het digitaliseren van onze tools en het behalen van het Best Employer certificaat; jij bouwt mee aan onze toekomst.
• Data-gedreven werken: Je houdt van resultaat. Aan de hand van KPI's en data stuur je bij waar nodig en neem je volop eigenaarschap over je eigen succes.

Wie ben jij ?

• Ervaring: Je hebt een bewezen track record in de rekrutering van bedienden en management;
• Talen: Je bent vloeiend tweetalig (NL/FR). Dit is cruciaal om impact te maken in onze nationale organisatie;
• Hands-on mentaliteit: Je bent ondernemend en voelt je thuis in een organisatie die volop in transformatie is;
• Communicatiekracht: Je communiceert vlot op elk niveau, van arbeider tot directielid.

Onze klant focust zich bewust op gespecialiseerde renovatie- en restauratiewerken in en rond gebouwen, bouwconstructies en monumenten. Dit gaat van algemene verbouwingen tot riooltechnieken, van glas-in-loodrestauratie tot asbestsanering.
Het bedrijf houdt vakmanschap onder eigen vleugels. Alle nodige kennis rond de nicheactiviteiten brengen en houden zo veel mogelijk in eigen huis.
Ze investeert resoluut in de verdere uitbouw van haar knowhow. Uiteindelijk maken gemotiveerde en betrokken mensen het verschil. Motto: "Ons menselijk kapitaal is onze grootste toegevoegde waarde."
Uitdagende werken die ambachtelijke kennis vragen, zijn een kolfje naar hun hand.


Bij onze klant kenmerken bouwkundigen en vakmannen zich als:
- Betrouwbaar: Je zet graag je schouders onder je opdracht, neemt verantwoordelijkheid op en gaat voor kwaliteit
- Wendbaar: Je houdt van uitdagende projecten en gevarieerde opdrachten. Je schrikt niet terug van het avontuur en de verrassing die met renovatie samenhangen
- Inventief: Je zoekt een prikkelende job waarin je oplossingsvermogen nodig is. Je werkt graag in team met verschillende specialiteiten en persoonlijkheden
- No-nonsense: Je zoekt een job in een dynamisch bedrijf waar actie voorop staat. Je pakt de zaken aan en wil vooruit

Jobomschrijving

Als betonhersteller in ons team behoren deze taken tot jouw takenpakket:
- De herstelling en het onderhoud van constructies op de site, samen met je collega's
- Uitvoeren van kleine tot middelgrote onderhoudswerken, zoals:
- Bekistingswerken
- Plaatsen van wapening
- Storten van beton
- Pikeren
- Behandelen van wapening
- Opvullen van gaten met mortel
- Uitvoeren van gevelrenovatie
- Schilderwerken
- Metselwerken
- Aanbrengen van coating
- Verhogen en verbreden van betonnen wanden
- Aanbrengen van kathodische bescherming
- Herstellen van voegen
- Kleven van voegbanden, en meer
- Vaak werken op hoogte, bijvoorbeeld op stellingen of vanuit een hoogwerker

Wij zoeken een betonhersteller met de deze kwaliteiten:
- Je houdt van afwisselend werk en bent bereid om fysiek zwaar werk te doen
- Je hebt een rijbewijs B en kunt op eigen kracht naar een verzamelpunt reizen
- Je kunt zonder problemen op hoogte werken
- Je bent gewend om buiten te werken
- Je bent flexibel in werktijden
- Je spreekt en begrijpt goed Nederlands, zodat je effectief kunt communiceren

Specifieke vereisten voor werken op industriële sites:
- Strikte naleving van veiligheidsvoorschriften op industriële sites
- Bezit van een bewijs van goed gedrag en zeden
- In bezit van een VCA-certificaat of bereidheid om dit te behalen
- Een sterke focus op veiligheid en het vermogen om teamleden te motiveren hetzelfde te doen
- Zorgvuldige omgang met machines en gereedschappen
- Bewustzijn van het verbod op gsm en andere elektronische apparaten op de werkvloer

Als chauffeur betonmixer regio Tessenderlo speel jij een cruciale rol in de bouwsector. Jij levert beton aan werven waar nieuwe gebouwen en infrastructuurprojecten tot leven komen. De betoncentrale van onze klant is uitgerust met de nieuwste technologieën, waardoor ze efficiënt en kwaliteitsvol kunnen werken. Veiligheid en precisie zijn prioriteit, en daarom investeren ze voortdurend in opleidingen en professionele ondersteuning voor onze medewerkers. De chauffeurs bij onze klant zijn meer dan bestuurders; ze zijn experts die hun machine door en door kennen en nauw samenwerken met werfleiders en aannemers. Werken bij dit bedrijf betekent deel uitmaken van een team waar respect en collegialiteit voorop staan. Ze bieden een stabiele job met werkzekerheid in een bedrijf dat blijft groeien. Hier ben je geen nummer, maar een gewaardeerde kracht die elke dag bijdraagt aan het bouwen van de toekomst.

Jobomschrijving

's Ochtends vroeg: de zon komt op terwijl je jouw betonmixer controleert. Vandaag ga jij als chauffeur betonmixer letterlijk de fundering leggen voor verschillende regionale bouwprojecten.
- Je start de dag op de site in Tessenderlo, waar je je betonmixer voorbereidt en een checklist afvinkt.
- Je ontvangt via je persoonlijke tablet de planning voor de dag en controleert de route.
- Het eerste leveradres? Een werf waar ze klaarstaan om beton te storten – jij zorgt voor een tijdige levering.
- Onderweg communiceer je met de centrale over wachttijden en eventuele vertragingen.
- Aangekomen op de werf beoordeel je of de omstandigheden veilig zijn om het beton te lossen.
- Je manoeuvreert de betonmixer nauwkeurig naar de juiste plaats en stemt af met de werfleider.
- Na het lossen spoel je proactief de betonmixer af, zodat je klaar bent voor de volgende rit.
- Op het einde van de werkdag geef je je wagen een grondige poetsbeurt en meld je eventuele mankementen.

Ben jij iemand die geniet van de open weg én graag bijdraagt aan grote bouwprojecten? Dan is deze job als chauffeur betonmixer regio Tessenderlo dé job voor jou!
- Je beschikt over een rijbewijs CE, vakbekwaamheid rijbewijs (code 95) en een geldige medische keuring.
- Je hebt al (een eerste) ervaring met een betonmixer.
- Je hebt oog voor veiligheid en werkt precies volgens de voorgeschreven procedures.
- Je laat je niet snel van de wijs brengen en weet hoe je omgaat met drukke werkomstandigheden.
- Je hebt een sterke verantwoordelijkheidszin: je behandelt je betonmixer alsof het je eigen voertuig is.
- Fysiek werk schrikt je niet af en je bent niet bang om je handen zelf ook eens vuil te maken.
- Je bent een teamspeler die vlot communiceert met collega’s en klanten.
- Je bent al bekend met verschillende werfomstandigheden.

JUVO is gespecialiseerd in Data, AI, Applicatieontwikkeling en Automation. We werken met een model van zelfstandige business units, elk met eigen focus en groeistrategie.

JUVO Staffing is zo'n unit. We plaatsen specialistische IT-profielen bij klanten in de Benelux, met sterke expertise in Data, AI en Automation. Door onze nauwe samenwerking met de andere JUVO-ventures hebben we directe toegang tot projecten en kunnen we snel en kwalitatief matchen.

JOUW ROL

Als Head of Staffing ben je de ondernemer achter JUVO Staffing. Je runt de business end-to-end: van commercie tot team tot cijfers.

Commercieel leiderschap
Je bent actief in de markt. Je opent nieuwe deuren bij potentiële klanten (hunting) én bouwt strategische relaties uit met bestaande accounts (farming). Denk: van eerste kennismaking tot meerjarige partnerships waarin je structureel levert.

Teamleiderschap
Je stuurt een recruitment-team aan. Je coacht ze, zorgt voor heldere doelstellingen en bewaakt de kwaliteit van plaatsingen. Bij JUVO hebben we onze processen op orde, jij zorgt dat het team ze optimaal benut.

P&L-verantwoordelijkheid
Je draait op resultaat. Omzet, marge, forecast: jij houdt de vinger aan de pols en stuurt bij waar nodig. Je rapporteert rechtstreeks aan de CEO en hebt volledige autonomie om beslissingen te nemen die jouw venture vooruit helpen.

Ervaring

• Minimaal 7 à 10 jaar ervaring in IT-staffing of IT-recruitment, bij voorkeur in nichesegmenten zoals Data, AI of Software Engineering
• Bewezen commerciële track record: je hebt zelf klanten binnengehaald én relaties verdiept
• Ervaring met het aansturen van recruiters en het coachen naar targets

Profiel

• Je bent ondernemend ingesteld en wilt impact maken, niet enkel processen volgen
• Je hebt financieel inzicht: je begrijpt wat marges maakt en hoe je winstgevendheid optimaliseert
• Je combineert strategisch denken met hands-on mentaliteit

Praktisch

• Je bent gevestigd in België
• Je werkt hybride: deels op kantoor (Regio Herentals), deels remote
• Vloeiend Nederlands en Engels en/of Frans