Arbeta som timvikarie hos oss! Är du en inkännande person som vill arbeta med att hjälpa andra? Vi söker engagerade timvikarier som vill underlätta vardagen för våra medborgare inom Vård- och omsorgsförvaltningen. Du kan arbeta på ett särskilt boende eller inom hemtjänsten om du är intresserad av äldreomsorgen. Om du vill arbeta med medborgare som har en funktionsnedsättning kan du exempelvis arbeta på någon av våra LSS-bostäder, inom personlig assistans eller boendestöd. Här hittar du mer information om vilka verksamheter du kan arbeta inom: Jobba med omsorg - Östersund.se Ditt nya jobb Inom våra verksamheter arbetar vi för att stötta, vårda och ta hand om våra medborgare i deras vardag. Arbetet styrs av individuella genomförandeplaner. Det är viktigt att medborgaren känner sig trygg med att vårdinsatserna utförs på ett säkert och korrekt sätt, därför behöver du både kunna prata, läsa och skriva på svenska. En annan viktig arbetsuppgift är att dokumentera digitalt vilket du gör både via dator och appar i mobiltelefonen. Arbetstiderna varierar beroende på vilken verksamhet du vill arbeta inom. I vissa verksamheter arbetar du dag, kväll och helg, medan du i andra verksamheter också arbetar journatt, vaken natt eller dygn. Vanliga arbetsuppgifter • Hjälpa medborgare med personlig hygien och basal omvårdnad • Stötta vid förflyttningar • Hjälpa till med på- och avklädning • Tillredning av lättare måltider • Disk och lättare städuppgifter • Dokumentera digitalt • Vara delaktig i aktiviteter för medborgarna • Vara ett pedagogiskt och socialt stöd Din kompetens Krav • Du är 18 år eller äldre • God språklig förmåga i svenska, både muntligt och skriftligt • Godkänd utbildning i SFI D om du har svenska som andraspråk • Du är villig att stötta både manliga och kvinnliga medborgare med personlig omvårdnad och hygien Meriterande • Vårdutbildning • Erfarenhet av vård- och omsorgsarbete • B-körkort • Körkort och tillgång till egen bil med möjlighet att arbeta i kommunens ytterområden (Lit, Brunflo, Fåker eller Orrviken) Vi söker dig Vi söker dig som har ett genuint intresse av att arbeta med människor. Du är en trygg och stabil person och beter dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Omständigheterna för arbetet kan snabbt förändras då du arbetar med människor, därför behöver du anpassa dig och vara flexibel. När du befinner dig i en stressad situation behåller du ditt lugn och fokuserar på rätt saker. Du har lätt för att arbeta tillsammans med andra och kan samarbeta på ett lyhört och följsamt sätt med både kollegor och medborgare. Övrig information • Du behöver inkomma med ett personbevis för anställning. Det laddar du ner från Skatteverkets hemsida med hjälp av ditt mobila Bank-id via denna länk Personbevis för anställning från Skatteverkets hemsida och bifogar i din ansökan. • Du som har medborgarskap utanför EU behöver också uppvisa ditt uppehålls- och/eller arbetstillstånd. Så går rekryteringen till Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html Om Vård- och omsorgsförvaltningen Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt.

Nu söker vi på Guldbröllopshemmet på Södermalm en undersköterska till natten. Tjänsten är en timanställning. Vi erbjuder utbildning och flera förmåner. Inom Vardaga är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Nu söker vi dig som vill ha en varierande och utvecklande timanställning. Självklart får du en introduktion som spänner över alla områden - från värdegrund, vår omsorgsfilosofi Den goda dagen-och Den goda natten, introduktion för hjälpmedel och förflyttning - till måltid, hygien och dokumentationsrutiner. Guldbröllopshemmet är ett vård- och omsorgsboende beläget i en sekelskiftesfastighet på Södermalm i Stockholm. På enheten bor det 33 boende med demensdiagnos och 11 boende med psykogeriatrisk diagnos. Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Demensakademin. På Guldbröllopshemmet erbjuds ett stort utbud av aktiviteter och social samvaro. Vi tillagar all mat själva på varje våningsplan och uppmärksammar högtider med allt som hör till. Gruppchefer: Du har en chef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Som undersköterska är du oerhört viktig! Din uppgift är att ge livskvalitet. Med hjälp av dig kan våra boende behålla sitt levnadssätt och sina vanor. Du ser varje person och tolkar vad de behöver. Samtidigt lär du dig mycket om omvårdnad, åldrande och hur man bemöter människor. ”Det handlar framför allt om möten med människor, att kunna anpassa och läsa vad människor behöver. Du får kollegor och lär dig mycket om samarbete! Det är ett jobb med mycket skratt.” Du står närmast den boende och har därmed en nyckelroll i teamet med sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Du medverkar också vid vårdplanering och skriver social dokumentation. Med hjärtat på rätta stället Hos oss får du arbeta i en stark kultur där vi drivs av vår vision: Vi gör världen lite bättre, en människa i taget. Det är oerhört viktigt att du delar vår vision och våra fyra värderingar: Respekt: Hos oss har alla rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar: Hos oss har vi medarbetare som vågar och vill och chefer som lyssnar och leder. Enkelhet: Hos oss är det enkelt att påverka och att vara medarbetare eller kund. Kunskap: Hos oss reflekterar vi, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens Tillsammans jobbar vi kontinuerligt med att säkra att värdegrunden genomsyrar vårt bemötande, både till varandra och alla som bor hos oss. Din erfarenhet och kunskap Vi ser gärna att du är utbildad undersköterska och har arbetat några år inom äldreomsorgen. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är också meriterande. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift är ett krav, men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du delar våra värderingar och har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Vi tror att du: - lockas av ett varierat arbete och tycker om att möta människor i olika situationer. - är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar. - trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 2025-09-15 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning Har du frågor? Kontakta gärna: Nazmiye Karatas 0704-24 14 51 Observera att det inte går att ansöka via E-post. Facklig kontakt: Kommunal, kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se

Vill du skapa affärer som gör skillnad? Nordic Level söker en Key Account Manager inom teknisk säkerhet! Om Nordic Level Hos Nordic Level Technology utvecklar man framtidens säkerhetslösningar, varje dag. Här skyddar man människor, fastigheter och samhällsviktiga funktioner med teknik i framkant och stark lokal närvaro. Med spetskompetens inom Brandsäkerhet, Hospitality & Care, Rental samt det flexibla konceptet Security as a Service erbjuder bolaget skräddarsydda helhetslösningar som gör verklig skillnad. Nordic Level är ett växande bolag där engagemang, innovation och trygghet genomsyrar allt man gör, både för kunderna och medarbetarna. Nordic Level är ett förvärvsdrivet och börsnoterat bolag och nu växer man kraftigt; de senaste åren har man gått från 140 till 400 miljoner i omsättning. I och med denna framgångsresa välkomnar man nu dig till teamet och ger dig chansen till en nyckelroll som Key Account Manager (KAM) inom teknisk säkerhet. Här är företagskulturen öppen och trevlig och genomsyras av en affärsdriven atmosfär med utrymme för både individuell utveckling och team-spirit. Som kvitto på detta har Nordic Level har utmärkelsen "Great place to work". Till skillnad från många konkurrenter i branschen kan du här avnjuta en icke-hierarkisk miljö där cheferna är nära och beslutsvägarna korta. Som en extra sporre erbjuder Nordic Level kompetensutvecklande säljkonferenser och säljresor till prestigefyllda destinationer i världen, nu senast till New York! Dessutom ingår förmånsbil i tjänsten. Detta vill du inte missa! Om rollen Som KAM inom teknisk säkerhet på Nordic Level innehar du en nyckelroll i att skapa och utveckla affärer och erbjuda kunden en lösning som överträffar förväntningarna - över hela landet. Dina kunder kan vara alltifrån fastighetsägare till storindustri, offentlig sektor/myndigheter till organisationer inom samhällskritisk infrastruktur. Du bearbetar potentiella nya kunder och ansvarar för hela säljcykeln men lägger framåt ditt främst fokus på långsiktiga relationer, befintliga kunder, merförsäljning och vidgade samarbeten. Storkunder, komplexa lösningar och omfattande avtal summerar kontexten väl. Nordic Level erbjuder spetskompetens inom stora delar av säkerhetsbranschen och tillsammans med bolagets produktionsteam skapar ni erbjudanden som gör skillnad för organisationer runt om i hela landet. Dina huvudsakliga ansvarsområden - Bygga, utveckla och vårda starka affärsrelationer med bolagets nyckelkunder - Identifiera och bearbeta nya affärsmöjligheter i prioriterade segment - Planera och genomföra kampanjer, affärsplaner och kundaktiviteter - Upprätta och förhandla offerter och avtal - Säkerställa hög kvalitet och leverans i nära samarbete med interna team - Driva affärerna framåt med tydlig planering, uppföljning och dokumentation Vi söker dig som har - Minst 10 års erfarenhet som Key Account Manager inom säkerhetsbranschen eller närliggande teknisk bransch - Gedigen kunskap om säkerhetstekniska lösningar - Dokumenterad erfarenhet av att driva hela B2B-försäljningscykeln med gott resultat - Vana vid att arbeta i CRM-system och gärna Microsoft 365 - Flytande svenska och engelska, i tal och skrift - B-körkort Som person är du - Relationsskapande, kommunikativ och förtroendeingivande - Strukturerad och uppföljningsstark – du ser till att inget faller mellan stolarna - Måldriven och självständig med starkt affärsfokus - Ekonomiskt insiktsfull och pedagogisk i dialogen med kund - Kreativ och lösningsorienterad med tekniskt intresse och nyfikenhet Meriterande erfarenheter - Tidigare arbetslivserfarenhet inom säkerhetsbranschen - Lösningsförsäljning inom SECaaS eller tjänstebaserade erbjudanden - Arbete mot offentlig sektor, industri eller andra samhällskritiska aktörer - Förståelse för upphandling och komplex avtalsstruktur Varför Nordic Level? Här blir du en del av ett engagerat, kunnigt och hjälpsamt team där du får påverka både din egen utveckling och våra kunders trygghet och effektivitet. Nordic Level erbjuder konkurrenskraftiga villkor, stora utvecklingsmöjligheter och en kultur som präglas av innovation, laganda och handlingskraft. Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning Start: Enligt överenskommelse med hänsyn till uppsägningstid Omfattning: Heltid, måndag-fredag, 8-17. Plats: Göteborg Den här rekryteringsprocessen hanteras av A-hub, och mail angående tjänsten går genom A-hub. Ansök genom att klicka på "Ansök" nedan. Tänk på att vi lägger stor vikt vid din motivation och intresse för tjänsten. Vi tar inte emot ansökningar via mejl, men om du har specifika frågor om tjänsten kommer ansvarig rekryterare att svara på dem. Rekryteringsprocessen hos A-hub ser ut som följande Löpande urval av CV Telefonintervju med A-hub Digital intervju med A-hub Intervju hos företaget Referenstagning Erbjudande

TŘ z:1/12/2025 Jste zkušený odborník/odbornice, instalatér a máte motivaci své znalosti předávat dalším generacím? Rádi byste měli stabilní zaměstnání, volné léto a pohodový kolektiv? Hledáme posilu do našeho pedagogického týmu - učitele odborného výcviku v oboru instalatér pro učební obory. Požadujeme - Vzdělání a zkušenosti v oboru instalatér - Zájem a schopnost předávat své znalosti a zkušenosti studentům - Komunikativnost, samostatnost a flexibilitu - Platné svářečské průkazy na kov, měď a plasty výhodou - Odbornou kvalifikaci pro učitele odborného výcviku pro střední školy podle § 9 zákona č. 563/2004 sb., tzn. minimálně vyučení v oboru instalatér + DPS (DPS - doplňkové pedagogické studium lze doplnit během pracovního poměru) Náplň práce - Vedení výuky praktického vyučování v oboru - Hodnocení žáků a jejich klasifikace, konání porad s učiteli a schůzek s rodiči - Vedení evidence o pedagogické činnosti a o výsledcích studentů Nabízíme - 8 týdnů dovolené, studijní volno - Motivační finanční ohodnocení, příplatky, odměny - Přátelský kolektiv a podpora ze strany vedení - Moderní pracovní prostředí - Stabilitu zaměstnání ve firemní/soukromé škole s dlouholetou tradicí - Možnost dalšího profesního růstu - Dotované stravování ve školní jídelně - Nástup možný ihned! Své žádosti o zaměstnání s životopisem prosím zasílejte na personalista@spstz.cz / reditel@spstz.cz

Odborné požadavky na pracovní pozici učitel odborného výcviku oboru Elektrikář 1. Vyučen v oboru elektrikář (Specifikace oboru - text na závěrečném vysvědčení o dosaženém vzdělání musí obsahovat písmeno H). 2. V případě zájemců - cizinců - je vyžadována znalost českého jazyka. Je třeba doložit v souladu s Vyhláškou č. 433/2013 Sb., o prokazování znalosti českého jazyka a českých reálií pro účely udělování státního občanství České republiky. Další požadavky: 1. Trestní bezúhonnost 2. Zdravotní způsobilost vykonávat danou pracovní pozici 3. Schopnost týmové práce, komunikační dovednosti. 4. Předpoklady pro pedagogickou práci s žáky střední školy. Schopnost předávat dovednosti a znalosti způsobem odpovídajícím dané věkové kategorii žáků učebního oboru. Schopnost zvládat výchovnou část pedagogického procesu. 5. Řidičský průkaz a základní počítačové dovednosti jsou výhodou. 6. Získání tzv. pedagogické způsobilosti do dvou let od podepsání pracovního poměru. Jedná se o cca 5 měsíční studium (dálkové), které běžně noví zaměstnanci na úseku odborného výcviku bez obtíží absolvují. Nabízíme: Osobní příplatek podle schopností a vnitřních předpisů SZŠ a SOŠ, roční odměny podle možností školy. 8 týdnů dovolené. Možnost práce z domova v době většiny tzv. vedlejších prázdnin. Možnost příspěvku na penzijní spoření. Poloviční úvazek- týden práce, týden volno. První kontakt pouze e-mailem.

Darba pienākumi:
- veikt nepieciešamos palīgdarbus (konstrukciju demontāža, pagrabu tīrīšana turpmākajiem darbiem, darbs ar smagiem elektroinstrumentiem);

- pārvietot materiālus un palīgmateriālus, (stikla vate u.c.);

- darba vietas uzkopšana un citi palīgdarbi.

Prasības kandidātiem:

- prast pielietot darbam nepieciešamos instrumentus;

- fiziska izturība;

- vēlama darba pieredze būvniecības darbu veikšanā;

- izpratne par darbu būvniecības nozarē.

Piedāvājam:

- darba samaksu 1050,00 EUR;

- sociālās garantijas.

Darba vieta: Torņa iela 1, Rīga un citi objekti visā LR teritorijā.

Vakancei pieteikties sūtot CV uz e-pastu: cnsn.solutions@gmail.com

SIA "VEDA S" (reģ. Nr.: 52403005861)

nodarbojas ar auto apkopes pakalpojumu sniegšanu jau kopš 1995. gada un mūsu ilgtspējas pamatā ir godīgums un garantētā kvalitāte.​

Sakarā ar uzņēmuma paplašināšanos un turpinot izaugsmi, tiek aicināti darbā autoatslēdznieki.

Darba pienākumi:

1. vieglo transportlīdzekļu defektācija;
2. vieglo transportlīdzekļu remonta darbu veikšana;
3. vieglo transportlīdzekļu apkopju veikšana;
4. darba vietas uzturēšana kārtībā.

Prasības:

1. ​vismaz 3 gadu darba pieredze autoatslēdznieka amatā;
2. metināšanas prasmes;
3. autoelektriķa pamatprasmes;
4. precizitāte, godīgums un augsta atbildības sajūta.

Informējam, ka atlases procesa ietvaros SIA VEDA S lūgs sniegt rekomendācijas no iepriekšējiem darba devējiem (proti, atļauju sazināties ar iepriekšējo darba devēju vai rekomendācijas vēstules).

Mūsu piedāvājums:

1. darba alga no 1494 EUR līdz 2000 EUR bruto;
2. darba instrumenti, iekārtas un apģērbs;
3. sociālās garantijas, saliedēšanas pasākumi un darbs komandā.

CV lūdzam sūtīt uz  veda-s@inbox.lv ​

ittu SIA​

aicina darbā

INŽENIERKOMUNIKĀCIJU TEHNIĶI

DARBA PIENĀKUMI:

- inženiertehnisko sistēmu un iekārtu nepārtrauktas darbības nodrošināšana un ikdienas apkalpošana;

- inženiertehnisko sistēmu remontdarbu veikšana;

- inženiertehnisko iekārtu darbības pārbaude un darbības parametru fiksēšana;

- inženiertehnisko sistēmu un iekārtu apkopes grafika izpildes kontrole un darbu organizēšana.

NOVĒRTĒSIM:

- atbilstošu tehnisko izglītību;

- pieredzi darbā ar apkures, ūdensapgādes, kanalizācijas, ventilācijas un aukstuma apgādes iekārtām, kā arī pieredzi inženiertehnisko sistēmu apsaimniekošanā;

- labas komunikācijas un sadarbības prasmes, augstu atbildības sajūtu un spēju patstāvīgi pieņemt lēmumus;

- B kategorijas autovadītāja apliecību.

MĒS PIEDĀVĀJAM:

- mūsdienīgu darba vidi, strādājot kopā ar profesionāliem nozares speciālistiem;

- dinamisku un interesantu darbu stabilā un uz attīstību vērstā uzņēmumā;

- atalgojumu sākot no 1800 līdz 2600 EUR bruto mēnesī, atbilstoši kvalifikācijai un pieredzei;

- apmācību un kvalifikācijas celšanas kursus;

- veselības apdrošināšanu, saskaņā ar uzņēmuma politiku.

Vakancei pieteikties sūtot CV uz e-pastu: service@ittu.lv

SIA "Be Smart Business",   darbā iekārtošanās pakalpojumu sniedzējs,  aicina darbā

ceha strādniekus

darbam gaļas pārstrādes uzņēmumā   SIA «Rēzeknes gaļas kombināts», Rīgas iela 22, Rēzekne.

 
Prasības kandidātiem:

- fiziska izturība; - augsta atbildības sajūta, precizitāte, nopietna attieksme pret veicamajiem pienākumiem;
- spēja strādāt kvalitatīvi un organizēti;
- disciplinētība;
- prasme strādāt komandā.

- vēlme mācīties un apgūt tehnoloģiskos procesus;

-  higiēnas normu pārzināšana.

 Darba pienākumi:

- izpildīt uzdoto darbu, ievērojot tehnoloģiskos procesus;

- fasēšanas darbi;

- darbs pie konveijera;

- ar rokām un tehniskiem līdzekļiem ražošanas cehā pārvietot un pārnēsāt gatavos produktus kastēs.

Mēs piedāvājam:

- regulāru atalgojumu 1685 EUR bruto mēnesī, pilnas sociālas garantijas;

- apmaksātas profesionālas apmācības darba vietā;

- darbam nepieciešamās darba drēbes, instrumentus un inventāru.

Kandidātus lūdzam CV sūtīt ar piezīmi "ceha strādnieks RGK" uz e-pastu: bsb_lv@inbox.lv

Sazināsimies tikai ar atbilstošiem kandidātiem.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Surteskolan står inför ett omtag och en rejäl satsning på fritidshemmets verksamhet - vi söker lärare i fritidshem som kan vara med och leda denna förändring! Surteskolan är en F-6 skola som ligger precis norr om Göteborg. Skolan är vackert belägen på en kulle omgiven av skog och har cirka 220 elever. Utmärkande för Surteskolan är våra små klasser om 17-23 elever i varje och ett litet men sammansvetsat arbetslag på fritids. Fritidshemmet är organiserat i två avdelningar men jobbar som ett gemensamt arbetslag. Vi är en liten skola och har nära till varandra. Pedagogisk personal, elevhälsa, administration, städ och kost är i ständig dialog för att hitta bra lösningar för våra elever. Surteskolan ligger tillräckligt nära Göteborg för att räknas till zon A med Västtrafik. Pendeltåget tar dig från Centralstationen till Surte på 10 minuter Arbetsuppgifter Vi söker dig som har ett stort engagemang för att utveckla en modern verksamhet där vi har fokus på att ständigt öka kvaliteten i undervisningen. Du ska axla ansvaret som ledare för en verksamhet som ständigt behöver ta nästa steg och utvecklas tillsammans med sina elever. Uppdraget i fritidshemmet förenar omsorg med pedagogik och du inspirerar eleverna att utforska, lära, och erövra nya intressen tillsammans med andra i fritidshemmets verksamhet. Under skoltid kommer du arbeta i klass och beroende på din behörighet planera och genomföra egna lektioner. Kommunikation med vårdnadshavare kring fritidshemmets verksamhet, men också utmaningar som uppstår, är en viktig del av uppdraget. Som lärare i fritidshem arbetar du medvetet med din kommunikation för att bidra till att alla får chans att lyckas på fritids. På Surteskolan värdesätter vi förmågan att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem. Vi ser gärna att du har arbetslivserfarenhet från fritidshem och skola, men vi är också nyfikna på dig som är nyexaminerad. Likvärdig utbildning kan vara av intresse. Särskilt meriterande vore behörighet i hem- och konsumentkunskap. Du har god kännedom om fritidshemmets nationella styrdokument och skapar trygga relationer till elever, kollegor och vårdnadshavare. Med ett positivt förhållningssätt utgår du från elevens förmåga att utvecklas socialt och kunskapsmässigt och har ett nära samarbete med andra pedagoger på skolan. Du har en tydlig kommunikation, förstår vikten av att vara en lagspelare samt bidrar med en positiv anda. Du är flexibel, initiativrik och har ett lösningsorienterat verksamhetsfokus med elevens utveckling och bästa i fokus. Förutom behörighet kommer stor vikt att läggas på personlig lämplighet. Om du känner igen dig i beskrivningen och vill vara en del av vårt team skicka in din ansökan idag! Övrigt Intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsterna tillsätts om ingen internsökande gör anspråk på tjänsten. Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år) Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.