Description du poste : Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un(e) Gestionnaire en assurances / Coassurances (H/F A?u sein de sa direction dédiée aux activités Corporate & Commercial, il accompagne ses clients dans la prévention et la couverture de leurs risques non?vie, dans un environnement exigeant et structuré. Intégrez une équipe experte et contribuez à la fiabilisation et à la gestion des opérations de coassurance multi?branches dans un contexte corporate international. Au sein de la Direction Corporate & Commercial, vous renforcez l'équipe Coassurance sur la gestion des affaires souscrites en coassurance passive, sur les branches suivantes : Property, Engineering, Responsabilité Civile, Cyber risques et Risques spéciaux. Vos missions principales Gestion administrative et comptable Émission des affaires nouvelles et des avenants Enregistrement des annulations, résiliations et régularisations de primes Réalisation des émissions complémentaires lorsqu'un écart est identifié entre les règlements reçus et les attendus comptables Suivi des anomalies et qualité des données Traitement des suspens : analyse des écarts, corrections, clôture et suivi Échanges réguliers avec les équipes comptables lors d'investigations spécifiques Coordination métier et amélioration continue Travail de fond avec les souscripteurs, toutes branches confondues Collaboration étroite avec les équipes Opérations afin de fluidifier et sécuriser les processus Participation à l'optimisation des pratiques internes : simplification, harmonisation et fiabilisation des flux Vous avez de bonne connaissance de la coassurance passive Vous maîtrisez les opérations comptables liées aux primes et aux mouvements contractuels Vous avez une bonne maitrise de l'Anglais Vous êtes Rigoureux(euse), organisé(e), autonome et proactif(ve) et gestion des priorités Vous avez une bonne capacité d'analyse, une aisance relationnel et appréciez travailler en équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : VOS MISSIONS, SI VOUS LES ACCEPTEZ Prospecter, suivre et fidéliser le portefeuille clients et prospects de votre périmètre Superviser les opérations quotidiennes de l'agence, y compris le recrutement, la sélection et la gestion du personnel sous votre responsabilité Développer et entretenir des relations solides avec les clients existants et potentiels Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins en personnel et proposer des solutions sur mesure Atteindre et dépasser les objectifs de vente et de rentabilité fixés par la direction. Si comme nous, vous souhaitez participer à un challenge HUMAIN et rejoindre un Groupe à taille humaine porté par les valeurs de la famille, de la confiance et de la bienveillance, alors nous sommes faits pour bâtir un avenir ensemble Description du profil : A PROPOS DE VOUS Diplôme universitaire en Gestion des Affaires ou en Commerce Expérience de 5 ans minimum en gestion d'équipe et en développement des affaires Solides compétences en communication et leadership Capacité à prendre des décisions stratégiques Connaissance approfondie du marché du travail local et des tendances de recrutement. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Rémunération fixe 35/40KEUR brute annuelle sur 13 mois 12 RTT Variable déplafonné Ordinateur et téléphone portable Véhicule Mutuelle individuelle ou famille Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 50 Plan de formation De beaux projets en perspectives Super ambiance POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Description du poste : Le poste Rattaché à l'agence, vous occupez un poste hybride et clé , à la fois commercial et opérationnel . Vous êtes le point d'entrée du client et pilotez les affaires de A à Z : de la demande initiale jusqu'à la réception des interventions. Vos missions Développement commercial***Développer et fidéliser un portefeuille clients local * Répondre aux demandes entrantes, réaliser les visites et établir les devis * Conseiller les clients, proposer des solutions techniques adaptées * Négocier les affaires dans le respect des objectifs de marge * Contribuer au développement de l'activité Assistance & Service de l'agence Gestion des interventions***Organiser, planifier et coordonner les interventions (entretien, petits travaux, urgences) * Piloter plusieurs équipes terrain (chefs d'équipe et compagnons) * Suivre l'avancement des chantiers, les budgets et la facturation * Garantir la qualité des prestations, le respect des délais et la satisfaction client Sécurité & management***Veiller à l'application des règles de sécurité et de prévention * Animer et accompagner les équipes au quotidien * Participer à l'amélioration continue de l'activité service Description du profil : Votre profil***Expérience réussie sur un poste de Chargé(e) d'affaires , Responsable service , Conducteur de travaux orienté maintenance/service , ou fonction équivalente * Bonne connaissance des métiers de l'étanchéité, de la couverture ou plus largement de l'enveloppe du bâtiment * À l'aise dans la relation client, avec un fort sens du service et de la réactivité * Capacité à gérer plusieurs interventions en parallèle et à piloter des équipes terrain * Organisé(e), autonome, rigoureux(se), avec une vraie posture de responsable d'affaires Pourquoi rejoindre ce poste Un poste complet, mêlant relation client et pilotage opérationnel * Une activité service en plein développement * Une forte autonomie et un rôle central dans l'agence * Des équipes stables et un environnement structuré

En tant qu'Assistant chargé d'affaires CVC, rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous intervenez sur les départements 59/62 en assurant la réalisation de projets en génie CVC pour le compte de clients tertiaires publics et privés. Vos missions seront dans un premier temps de garantir et piloter la réalisation de plusieurs projets déjà existants dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais en passant par le management des affaires et des équipes. Egalement, vous êtes en charge d'identifier et développer de nouveaux clients, marchés et relais de croissance en proposant des solutions viables et pérennes à vos clients puis vous engagez la négociation et la conclusion des contrats. En agissant avec force de proposition, vous suggérez et négocier des variantes techniques et économiques. De plus, vous serez en charge de l'envoi du reporting mensuel de vos activités et du suivi d'envoi des facturations et des encaissements. Pour mener à bien vos projets, vous disposez également de l'appui d'un bureau d'études interne afin d'effectuer le chiffrage et le dimensionnements des travaux pour vos clients. Si vous êtes passionné(e) par les défis techniques et désireux(se) de contribuer à des projets durables, rejoignez cette équipe pour participer à la construction d'un avenir plus durable pour la région Hauts-de-France. Titulaire d'une formation supérieure en génie climatique, vous avez une expérience réussie en tant que Technicien d'Etudes CVC dans ce domaine et vous souhaitez évoluer sur un poste de Chargé d'Affaires CVC. Grâce à votre rigueur, vous maîtrisez les normes en matière d'énergie et de CVC. Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Devenez Assistant Chargé d'affaires au sein d'une belle entreprise familiale en perpétuel développement.

CCI Formation Puy-de-Dôme recrute, pour l'une de ses entreprises partenaires, située à Cébazat, un candidat pour préparer notre MASTERE en Ingénierie d'Affaires et Performance Commerciale https://www.cciformation63.com/manager-en-ingenierie-affaires-et-performance-commerciale-alternance-ecole-cci-formation-clermont-ferrand Le Contract Manager Junior agit au sein de l'équipe commerciale en support aux Ingénieurs d'Affaires et aux Contracts Managers et travaille en binôme avec eux. Dans un premier temps son rôle est de les assister durant les phases d'élaboration des propositions commerciales, de négociation d'achats avec les fournisseurs, de rédaction des devis et plus globalement dans toutes les tâches administratives du processus de vente. Ses responsabilités évoluent avec une autonomie croissante tout au long de son alternance jusqu'à la gestion complète de certains comptes clients. A l'issue de l'alternance, le Contract Manager Junior doit être prêt à évoluer vers un poste d'Ingénieur d'Affaires ou un poste de Contract Manager. Tes missions : - Être en support à l'équipe commerciale - Accompagner les Ingénieurs d'Affaires et les Contracts Managers dans leurs actions de prospection et de détection de projets - Participer à l'élaboration des offres commerciales et à leur défense auprès des clients - Intervenir dans les relations d'achats avec nos partenaires et fournisseurs - Participer à la constitution des dossiers commandes et à leur transfert aux équipes de production - S'intégrer dans une équipe de vente - Être à l'écoute tout en étant force de proposition et faire preuve d'initiative - Participer au recueil des besoins - Être acteur du processus Achat - Rédiger des offres commerciales et des devis - Participer à la remise et la défense des offres - Suivre la satisfaction clients - Gagner en autonomie #ALTERNUP26

TSO CATENAIRES, filiale de TSO et du groupe NGE, réalise la conception, l'installation et la maintenance de systèmes d'alimentation et d'électrification des structures essentielles pour nos réseaux ferroviaires. Nous intervenons sur des projets majeurs en France et à l'international. En rejoignant TSO CATENAIRES, vous intégrez une entreprise innovante et engagée, où expertise technique, sécurité et qualité sont au coeur de chaque projet. Vous participez à des infrastructures stratégiques pour la mobilité durable, tout en évoluant au sein d'une équipe dynamique, portée par des valeurs fortes : unité, ambition et transparence. Vous intégrez la grande famille NGE, un groupe indépendant de 25 000 collaborateurs, engagé dans des projets emblématiques comme les lignes à grande vitesse, les réseaux urbains et la régénération des voies. Notre culture repose sur la transparence, l'unité et l'ambition, grâce à des procédés innovants au service des défis de la mobilité durable. A ce titre, vos missions consistent à: - Piloter l'installation des chantiers et optimiser la planification des travaux - Etre le(la) garant(e) de l'efficacité opérationnelle des chantiers - Participer au suivi administratif et à la performance financière des affaires - Réaliser un suivi contractuel efficace des affaires et s'assurer de la satisfaction clients - Organiser et encadrer les équipes en assurant efficacité, cohésion et motivation Ce poste est à pourvoir en CDI. Déplacement National Titulaire d'un Diplôme d'Ingénieur, vous avez impérativement une expérience de 2-3 ans sur un poste similaire en caténaires. Rigoureux(se) et méthodique, vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse et êtes capable de mener un travail de fond intégrant différents domaines. Vous maîtrisez les procédures QSSE (PPSPS, PAE, PAQ, ...) Le permis B est obligatoire.

- Être à l’écoute d’une clientèle française et internationale et répondre à ses attentes avec exigence et professionnalisme - Réaliser des consultations personnalisées afin d’accompagner et conseiller chaque client(e) dans ses choix - Maîtriser les techniques de coupes (femmes, hommes et enfants) et de brushings selon les protocoles Dessange - Réaliser les techniques de coloration et de décoloration (balayages, tie and dye…) dans le respect des standards de la Maison - La maîtrise des attaches et chignons serait un véritable atout - Développer et fidéliser la clientèle Adapté(e) à l’univers de la beauté et du luxe, vous possédez un excellent sens du contact, du service et de l’accueil face à une clientèle exigeante. Les avantages du poste : - Possibilité d’évolution au sein du premier groupe mondial de la coiffure - Rémunération attractive avec pourcentage sur chiffre d’affaires et ventes - La solidité et l’accompagnement d’un grand groupe - Une équipe encadrante passionnée et formée aux techniques de management - Des outils collaboratifs innovants facilitant les échanges au quotidien - Un parcours d’intégration complet - Des formations continues au centre de formation Dessange Paris - Un accès illimité à la plateforme e-learning DessangeAmbassadeur(rice) du savoir-faire Dessange, vous maîtrisez l’ensemble des techniques de coiffure (coupe, coiffage, coloration, balayage) et offrez une expérience sur-mesure, en accord avec l’exigence et l’excellence de la Maison. Vous contribuez au développement du chiffre d’affaires et à la fidélisation d’une clientèle internationale. Reconnu(e) pour votre sens du détail, votre élégance et votre esprit d’équipe, vous évoluez avec aisance dans un environnement haut de gamme. La maîtrise de l’anglais est fortement appréciée.

Nous recrutons : un Manager de rayon fruits et légumes H /F Dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise, vous êtes responsable de l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires et de résultat de votre rayon. Chez Supermarché Match, votre mission :- Vous êtes responsable de vos résultats (chiffre d’affaires, marge,…) Vous répondez à la demande de nos clients et les conseillez sur la base de votre professionnalisme pour leur apporter une totale satisfaction Vous faites évoluer votre rayon et votre équipe avec bienveillance Vous respectez et veillez au respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire. Commerçant(e) avant tout et entrepreneur(se) dans l’âme, vous faites partager à votre équipe votre dynamisme et savez les fédérer autour d’objectifs communs. Rigoureux(se) et organisé(e), vous alliez votre enthousiasme naturel à de grandes qualités d’écoute et de disponibilité. Vous justifiez impérativement d’une expérience significative dans l'animation d'équipe et la gestion d'un rayon, idéalement acquise dans le milieu de la distribution alimentaire. Avantages:- Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire Prime de performance individuelle: L’Enjeu est de 1 mois de salaire Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l’ensemble de vos achats effectués dans nos magasins Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps 12 jours RTT/an Perspectives d'évolution avec formation interne Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Supermarché Match agit pour l’insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !

Description du poste : Technicien d'études de prix / chiffrage CVC H/F - CDI - Strasbourg Merci de lire l'annonce entièrement avant de postuler ! Complément RH recrute, pour le compte de son client, une entreprise indépendante et familiale reconnue dans le secteur de l'énergie , un Technicien d'études de prix CVC H/F en CDI , basé à Strasbourg. L'entreprise intervient sur des projets CVC techniques , aussi bien en marchés publics qu'en consultations privées , avec une approche sur mesure et une forte expertise en performance énergétique . Vos missions Rattaché(e) au Responsable des études de prix, vous intervenez en amont des projets et contribuez directement à la réussite des affaires. À ce titre, vos missions principales sont les suivantes Analyser les dossiers de consultation (CCTP, plans, DPGF, pièces écrites Réaliser les chiffrages complets CVC : dimensionnement, quantitatifs, sélection des équipements Intégrer les notions de performance énergétique et d'optimisation des solutions Proposer des variantes techniques et économiques pertinentes Participer à la rédaction des mémoires techniques Consulter les fournisseurs et négocier les meilleures solutions techniques et tarifaires Assurer le transfert technique vers les équipes travaux après l'obtention des affaires Participer aux retours d'expérience et à l'amélioration continue des outils internes (bases de prix, méthodes, outils numériques) Rémunération et avantages***30 000 à 40 000 € bruts annuels , selon profil et expérience Projets techniques et variés Environnement de travail collaboratif Entreprise à taille humaine, décisions rapides Description du profil : Nous souhaitons attirer votre attention sur les critères indispensables déterminés par notre client pour ce poste Une expérience professionnelle d'au moins deux ans, acquise hors stage et apprentissage, en études de prix / chiffrage dans le domaine du CVC pour des projets techniques. * Possession d'une autorisation légale de travailler de France Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront prises en compte.

Au sein d'une entreprise spécialisée en électricité générale sur les marchés industriels et tertiaires, vous êtes responsable de la bonne réalisation des projets d'installations électriques tertiaires qui vous sont confiés depuis les études de chiffrage jusqu'à leur réception. Sous la responsabilité du Responsable de l'entreprise, votre périmètre de responsabilités couvrira tous les aspects techniques du chantier, la gestion économique des affaires, la gestion commerciale de votre portefeuille clients, le management des chantiers et des équipes opérationnelles et vous garantirez la sécurité de vos équipes. Vous serez en charge de : - réaliser le planning - prendre en charge le chiffrage et la réponse aux consultations notamment pour la maintenance - procéder à l'organisation de l'installation du chantier - passer les commandes de matériels - piloter l'activité des travaux de la phase préparatoire à la réception - veiller au respect de la démarche qualité et aux procédures de sécurité - garantir la qualité, les délais et la conformité de réalisation des travaux sur le chantier - assurer le management des équipes de travaux - suivre les sous-traitants - transmettre à la direction une analyse sur l'évolution du chantier Vous veillez en particulier au respect des délais, aux normes de qualité et de sécurité et à la tenue des objectifs de rentabilité des affaires. Profil recherché De formation BAC+3 à BAC+5 en électricité, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans en qualité de chargé d'affaires en électricité tertiaire. Votre présence terrain, votre expérience du management, votre autonomie, votre rigueur et votre relationnel sont indispensables à la bonne tenue de ce poste. Vous connaissez les procédures de réhabilitation, vous avez acquis les connaissances techniques (normes de construction, réglementation, évolutions et innovations technologiques). Vous maîtrisez l'outil informatique. Permis B indispensable