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Head of Drug Regulatory Affairs (m/w/d) (Apotheker/in)
Roche Diagnostics GmbH
Germany, Grenzach-Wyhlen
At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections,  where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position Als Head of Drug Regulatory Affairs (d/f/m) gestaltest Du die Brücke zwischen  pharmazeutischer Entwicklung und der sicheren Versorgung von Patient:innen, indem Du die Konformität unseres Portfolios in einem dynamischen regulatorischen Umfeld sicherstellst. In dieser Schlüsselposition verbindest Du strategisches Handeln mit wissenschaftlicher Präzision, damit unsere Medikamente unter Einhaltung höchster Standards die Menschen erreichen, die sie dringend benötigen und auch nachweislich davon profitieren. Gemeinsam mit Deinem Team trägst Du so direkt dazu bei, die Zukunft des Gesundheitswesens verantwortungsvoll und nachhaltig zu gestalten. Dein neues Team: Du leitest ein engagiertes Team von Expert:innen in der Abteilung Drug Regulatory Affairs (DRA), das durch Kooperation, fachlichen Austausch und gegenseitige Unterstützung geprägt ist. Mit ca.  20 regulatorischen Expert:innen  mit den verschiedensten Schwerpunkten (Arzneimittel,  Medizinprodukte, regulatorische Texte, Systeme etc.)   und einem engagierten  Führungsteam gelingt es Dir die DRA in der sich stark wandelnden europäischen regulatorischen Landschaft  und mit dem breitgefächerten Roche Portfolio  weiterhin  zukunftsfähig aufzustellen, Chancen in der dazugehörigen digitalen regulatorischen Prozess- und Systemlandschaft zu erkennen, in Koordination mit relevanten Stakeholdern zu implementieren  und  Herausforderungen zu meistern.  Mit Begeisterung für Möglichkeiten mit den etablierten KI-tools in der Regulatorik setzt Du Maßstäbe und förderst Innovation.    Verantwortlichkeiten | Das erwartet Dich * Durch intelligente Optimierung der Produktinformation und zugehöriger Prozess Excellence ermöglichst Du die bestmögliche Produkteinführung. Dafür unterstützt Du schon früh im Entwicklungs- Lifecycle, dass die regulatorischen Texte sowohl den Zugang für die Patienten als auch die Therapieentscheidung der Health-Care Professionals gewährleisten. * Du stellst die korrekte und termingerechte Bearbeitung aller regulatorischen Agenden für das Grenzach-Portfolio gemäß europäischer und nationaler Gesetze sicher. Dabei berücksichtigst Du sowohl  Arzneimittel- als auch  Medizinprodukte und In vitro Diagnostic (MDR/IVDR).   * Du bist als Informationsbeauftragter gemäß § 74a AMG für die Zulassungskonformität der regulatorischen Texte aller in Deutschland vertriebenen Roche-Präparate verantwortlich.  * Du entwickelst Zulassungsstrategien für neue Produkte und arbeitest eng mit globalen Gremien,  regulatorischen Kolleg:innen in europäischen Niederlassungen  sowie crossfunktional über eine Vielzahl interner Funktionen am Standort in Grenzach.. * Du etablierst und pflegst den strategischen Dialog zu Zulassungsbehörden sowie Verbänden (z. B. VFA) und vertrittst die Interessen von Roche proaktiv. Damit gestaltest Du die regulatorische Landschaft mit dem Ziel durch Chancen in der General Pharma Legislation und anderen neuen nationalen und EU Gesetzgebungen ein global kompetitives Umfeld in Deutschland und Europa zu  schaffen. * Du treibst als Teil der lokalen Expertengruppe zur Evidenzgenerierung  die Ambitionen voran und stellst sicher, dass das Team projektspezifisch den  regulatorische Rahmen erkennt und somit innovativ Projekte effizient umsetzen kann.  * Du führst und coachst die Mitglieder des DRA-Teams und verantwortest die Ressourcenplanung sowie die fachliche Weiterentwicklung der Abteilung. Qualifikationen | Das bringst Du mit * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Pharmazie (Approbation bevorzugt) oder eine vergleichbare naturwissenschaftliche Qualifikation, idealerweise mit Promotion. * Du blickst auf mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie zurück, insbesondere in den Bereichen Drug/Device Regulatory Affairs, EU-Health Technology Assessment (EU-HTA) oder Drug Safety. * Du besitzt ausgeprägte Führungserfahrung und die Fähigkeit, komplexe Arbeitsprozesse strukturiert zu organisieren und Teams zu inspirieren. * Du lebst unsere Werte Integrität, Mut und Leidenschaft vor. Du zeigst ehrliches Interesse an Menschen, hörst aktiv zu und schaffst durch die Übertragung von Befugnissen ein Umfeld des Vertrauens.  * Du hast eine tiefe Leidenschaft für die Entwicklung anderer und nutzt „Caring Connection“, um belastbare Beziehungen aufzubauen.  * Aufbauend auf dem Roche Leadership Framework verstehst Du es, das Umfeld und die Voraussetzungen für eine High Performing Organization zu schaffen. So stellst Du sicher, dass wir die Ergebnisse erzielen, die für unser Unternehmen, unsere Mitarbeitenden und vor allem für unsere Patient:innen von entscheidender Bedeutung sind.  * Du hast ein tiefes Verständnis für Pharma Policy und die Fähigkeit, komplexe politische Entwicklungen in operative Strategien zu übersetzen.  * Deine Arbeitsweise ist geprägt von Teamgeist, Empathie und der Fähigkeit, starke Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern aufzubauen. Zudem hast du eine hohe systemtechnische Affinität.  * Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch. Soweit so gut? Es geht noch besser. Wir bieten dir vielfältige Top-Benefits an unseren Standorten. Nur mit dir zusammen können wir das Leben von Patient:innen verbessern. Du machst Roche mit Deinem Beitrag einzigartig. Deswegen bieten wir außergewöhnliche Benefits, die Dich unterstützen, Dein Leben, Deine Finanzen und Deine Gesundheit so zu gestalten, wie Du es möchtest. Finde hier mehr heraus: https://go.roche.com/Kandidaten-Benefits-DE Bewerbungszeitraum bis mindestens: 14.05.2026 (Bewerbung möglich, solange die Stelle ausgeschrieben ist) Deine Bewerbung Wir bitten Dich um folgende Dokumente: * Aktueller Lebenslauf oder Workday-Profil * Deine offiziellen (Bildungs-) Zeugnisse & Nachweise Weitere Dokumente werden derzeit nicht zwingend benötigt. Bitte beachte vor Absendung der Bewerbung, dass im Nachgang keine weiteren Dokumente hinzugefügt werden können. Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns!     Your contact to us! With people. For people. Do you need further support? Please have a look at our FAQs, you will find them via https://careers.roche.com/global/en/faq. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.
Senior QSC Manager (m/w/d) (Biologe/Biologin)
Roche Diagnostics GmbH
Germany, Mannheim
At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections,  where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position Unsere Pharma-Vision Medikamente schnell zu den Patienten zu bringen und das beste Ergebnis für unsere Kunden zu schaffen. Das ist es, was uns in Sterile Drug Product Manufacturing (SDPM) in Mannheim antreibt. So tragen wir auch dazu bei, bis 2029 unser Ziel zu erreichen:  20 bahnbrechende Medikamente zur Behandlung der Krankheiten mit der größten gesellschaftlichen Belastung bereitzustellen. Unsere Arbeit, unser täglicher Einsatz und unser Engagement bedeuten für sehr viele große Hoffnung und Zuversicht und deswegen müssen wir anders denken und arbeiten. Mit dem Patient im Fokus setzen wir auf eine neue Organisation und zwar #WIRGEMEINSAM in SDPM! ​ Die Abteilung Unser Team zeichnet sich durch Vielfalt aus, angefangen von den Jahren an Berufserfahrung, über Ausbildungshintergrund und Freizeitaktivitäten. Aber was wir alle gemeinsam haben, ist der Spaß bei der Arbeit und das Verständnis, welche Verantwortung wir in unserer Rolle gegenüber Patienten haben! Dafür gehen wir auch gerne einmal die Extra-Meile und sind immer offen für neue Ideen. Dabei ist uns ein offener und ehrlicher Umgang miteinander, der durch Respekt und Wertschätzung geprägt ist, besonders wichtig.  Deine Position Als  Senior QSC Manager (m/w/d) förderst Du aktiv die Umsetzung unserer Lean-Mindset Kultur unter Berücksichtigung der PT-Behaviours und Lean-Methoden und lebst diese vor.  Du stellst den Aufbau einer vertrauensvollen und effektiven Beziehung zu den Behörden zur Aufrechterhaltung der Herstell -und Einfuhrerlaubnis sicher.  Be a coach! Operatives und strategisches GMP-Coaching aller Funktionen am Standort, Coaching der Vortragenden in Bezug auf Vortragstechnik, Inhalt und Präsentation für Inspektionen.  Für Deine Aufgaben bist Du primär in Mannheim vor Ort. * Strategische Weiterentwicklung der Compliance-Konzepte bei neuen Projekten, Transfer und Launches von Produkten zum Erreichen der strategischen Ziele * Aufrechterhaltung der Herstell -und Einfuhrerlaubnis als erste Kontaktstelle zur Aufsichtsbehörde durch regelmäßige Änderungsmeldungen und Inspektionsplanung * Ansprechpartner und Beratung für Tochtergesellschaften zum Erhalt und Pflege von Einfuhrgenehmigungen * Führende Rolle am Standort und in globalen Gremien zur Bewertung von GMP-Aktivitäten in Bezug auf Relevanz für die Aufsichtsbehörde * Management von neuen gesetzlichen Bestimmungen und Regulations und deren systematische Bewertung, Übersicht über Trends zu Compliance Performance und Einhaltung von GMP-Anforderungen und Ableiten wertschöpfender Aktionen für den Standort  * Begleitung von kritischen Behördeninspektionen, internen und externen Audits sowie strategische Inspektionsvorbereitung mit lokalen und globalen Stakeholdern * Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Inspektionen durch Behörden, globale Auditoren des Konzerns oder Kunden im Bereich Sterile Drug Product Manufacturing Mannheim * Strategische Beratung und Unterstützung des QSC Managers Medical Devices bei der Sicherstellung, dass Prozesse und Systeme von SDPM den Anforderungen von EU MDR sowie Device Combination Product Requirements entsprechen und kontinuierlich weiterentwickelt werden   Qualifikationen | Das bringst Du mit  Du bist eine positiv denkende, integre und selbstreflektierende Persönlichkeit mit starken kommunikativen Fähigkeiten. Du hast ein offenes Ohr für die täglichen Herausforderungen deiner Kolleg*innen und schaffst ein Klima der gegenseitigen Unterstützung. Du handelst als Teamplayer, hörst aktiv zu und bietest ausreichend Raum, damit andere ihre Ideen ausdrücken können. Du stellst Fragen, um zu verstehen, sprichst kontroverse Themen offen und ehrlich an. Darüber hinaus motivierst Du alle mit deiner Can-Do-Einstellung. In diesem Sinne treibst du eine Compliance Arbeit voran, welche die Organisation mitnimmt und ihnen ihren täglichen Beitrag zur Erfüllung der Behördenerwartungen vor Augen führt. Als Senior QSC Manager (m/w/d) verfügst Du über ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, Promotion ist wünschenswert. Du blickst auf eine mehrjährige Berufserfahrung ( 7-10 Jahre)  in der Pharmazeutischen Industrie sowie mind. 4 Jahre Erfahrung in Inspektionen und Umgang mit Behörden zurück.   Darüber hinaus zeichnen Dich folgende Kompetenzen aus: * Mehrjährige Berufserfahrung in unterschiedlichen Fachbereichen (zB. Produktion, QA, QC, Entwicklung, MSAT) * Sehr gute Kenntnisse des nationalen und internationalen Arzneimittelrechts im Hinblick auf Qualitätssicherung und Gute Herstellungspraxis für Arzneimittel (AMG, AMWHV, EU Regularien, FDA-Vorgaben, sowie spezielle Japanische Qualitätsaspekte) * Mehrjährige Erfahrungen im Umgang mit internationalen Schnittstellen, Erfahrungen im Projektmanagement sowie in Transfer und Launch von Produkten * Selbstständige Bearbeitung komplexer Fragestellungen ggf. mit globalen Schnittstellen, Standortvertretung * Hohe Teamfähigkeit und Lösungsorientierung sowie kollaborative Arbeitsweise * Du überzeugst uns mit deiner adressatengerechten mündlichen und schriftlichen Kommunikation in Deutsch und Englisch sowohl auf lokaler als auch auf globaler Ebene und konntest die Anpassungsfähigkeit deiner Kommunikation als Host in Inspektionen zeigen * Eine unternehmerische Denkweise mit Blick auf den Gesamtprozess (“End to End”) und die Fähigkeit in einem sich ständig veränderndem Umfeld konstante Leistung auf hohem Niveau zu erbringen * Du wirst geschätzt für Deine Entscheidungsstärke, Dein Verantwortungsbewusstsein sowie dein unternehmerisches Bewusstsein und Handeln * Fähigkeit zu interdisziplinärem Denken und Zusammenarbeit über das eigene Aufgabengebiet hinaus, Motivationsfähigkeit und Integrationsfähigkeit Deine Bewerbung  Bewerbungsunterlagen – ganz pragmatisch: Wir bitten Dich um einen aktuellen Lebenslauf und deine offiziellen (Bildungs-) Zeugnisse/Nachweise. Weitere Dokumente werden derzeit nicht zwingend benötigt. Bitte beachte vor Absendung der Bewerbung, dass im Nachgang keine weiteren Dokumente hinzugefügt werden können. Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns! Your contact to us! With people. For people. Do you need further support? Please have a look at our FAQs, you will find them via https://careers.roche.com/global/en/faq. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.
Elektriker (m/w/d) – Kein Papierkram, gutes Team, abwechslungsreiche Projekte (Elektroinstallateur/in)
Tim Ackermann
Germany, Fahrenbach, Baden
Beschreibung Ihres Unternehmens: Wir sind ein moderner Elektrofachbetrieb mit Fokus auf saubere, zuverlässige Arbeit und ein starkes Team. Bei uns wird mit Spaß und Motivation gearbeitet, jeder kann eigene Ideen einbringen. Wir arbeiten vollständig digital (Tablets, Zeiterfassung, Lager und Aufträge per App) und setzen Projekte im Bereich Elektroinstallation und Photovoltaik um. Wir suchen ab sofort und unbefristet einen Elektriker (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Ihr Einsatzort: Region [dein Ort / Umgebung]. Unsere Projekte finden überwiegend im Privat- und Gewerbebereich statt (Neubau, Sanierung und PV-Anlagen). Ihre Aufgaben: - Durchführung von Elektroinstallationen im Neubau und bei Sanierungen - Installation und Anschluss von Photovoltaikanlagen - Inbetriebnahmen und Funktionsprüfungen - Service- und Wartungsarbeiten - Eigenständiges Arbeiten sowie Unterstützung im Team Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Erfahrung - Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Motivation - Führerschein Klasse B von Vorteil Das bieten wir Ihnen: - Lockeres, motiviertes Team mit Spaß an der Arbeit - Saubere und strukturierte Abläufe - Moderne, digitale Arbeitsweise (Tablet, App für alles) - Abwechslungsreiche Projekte - Faire Bezahlung und langfristige Perspektive Haben Sie Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Anlagenmechaniker HSK (Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik)
Friedrich Rath GmbH & Co. KG
Germany, Langenburg, Württemberg
Die Friedrich Rath GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen seit 1851. Wir setzen im Bereich Energiewende auf moderne und umweltfreundliche Heizsysteme. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Anlagenmechaniker Heizungstechnik (m/w/d). Deine Aufgaben: - Montage von Heizungssysteme - Aufstellung und Inbetriebnahme von Heizkesseln - Verlegung von Rohrleitungen - Wartung von Heizungsanlagen - Fehler- und Störungsbehebung bei Heizungsanlagen - Demontage und Montage von Sanitäranlagen - selbständige Abwicklung von Baustellen - Installation von Wasserversorgungssystemen Dein Profil: - abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker -Sanitär, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) - Berufserfahrung von Vorteil - selbständige Arbeitsweise - offene und freundliche Kommunikation - Lernbereitschaft - Zuverlässigkeit - Teamfähigkeit - körperliche Belastbarkeit - Führerschein Klasse B Das bieten wir: Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen: Es erwartet Dich ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld, in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage pro Jahr, Schulungsangebote, moderne Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge, JOBRAD und einiges Mehr. Wir haben Dein Interesse geweckt, dann freuen wir uns darauf Dich kennen zu lernen. Bitte sende und Deine Bewerbungsunterlagen schriftlich oder per Mail. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Druckprüfung (Rohrleitungs-, Behälterbau), Rohrinstallation, Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), Brennstoffzellenheizungen, Kraft-Wärme-Kopplungsanlagen, Sanitärinstallation, Brennstoffzellenheizungen installieren und warten, Brennwerttechnik, Wärmepumpenanlagen installieren und warten, Rohrleitungsbau, Kraft-Wärme-Kopplungsanlagen installieren und warten, Rohrleitungen, Armaturen, Tankanlagen, Gebläse, Wasseraufbereitung, Wärmepumpenanlagen, Arbeitsvorbereitung Erweiterte Kenntnisse: Montage (Versorgungstechnik), Blechbearbeitung, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Kundendienst, Sanitär-, Heizungsanlagen, Haustechnik, Heizungstechnik
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)
non renseigné
France
- Effectue la primo évaluation et la mise à l'abri quand nécessité - Est chargé de l'évaluation de la minorité et de l'accompagnement du jeune jusqu'à la décision judiciaire - Coordonne le projet des jeunes devenus majeurs - Est garant de l'orientation de ces jeunes vers les dispositifs jeunes majeurs puis vers le droit commun - Rend compte à sa hiérarchie des difficultés rencontrées Doté de bonnes capacités rédactionnelles, vous avez une connaissance approfondie de la législation sociale relative à la protection de l'enfance et aux droits de l'enfant et de la famille, de la problématique des MNA (cadre juridique, organisation de la prise en charge, acteurs, modalités d'accompagnement spécifiques) Vous avez le goût pour le travail en équipe, êtes autonome et disposez de qualités relationnelles et d'écoute qui vous permettront de mener à bien les missions confiées. La pratique d'une langue étrangère est un plusCe poste est ouvert aux assistants socio-éducatifs ayant le diplôme d'état d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé. BAC + 2 de formation juridique Avantages . Prime CTI . Temps de travail : 7h55 par jour . Jusqu'à 50 jours de congés annuels . Une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes . Une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance . Des avantages et prestations sociales intéressants : activités sportives, voyages, billetterie, culture, aide à l'accès au logement Spécificités Ce que disent nos agents : « Il fait bon travailler au Département du Val d'Oise » « Le service départemental de l'ASE a un savoir-faire sur la prise en charge des enfants avec des structures proches et de proximité et avec une notion de référent pour les professionnels » « Des professionnels formés et reconnus au Département du Val d'Oise avec un accompagnement des professionnels par des managers présents et faisant partie intégrante de l'équipe » « Des groupes d'analyse ont été mis en place pour les professionnels, mais également est proposé un large panel de formations » « Les perspectives d'évolution sont réelles : La plupart des managers de l'ASE sont issus d'évolutions internes »
Chauffeur de pelle de finition avec GPS (H/F)
non renseigné
France

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " ainsi que le réseau " Toma Intérim " et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH " Ascenso Conseil " : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.


Pour l'un de nos clients, nous recherchons un chauffeur de pelle de finition équipé GPS pour intervenir sur différents chantiers en Île-de-France.

Vos missions :

- Conduite de pelles de finition de plus de 25 tonnes
- Mise en place et réalisation des niveaux avec précision
- Utilisation du système GPS embarqué pour garantir la qualité du nivellement
- Entretien de premier niveau de la machine
- Respect des règles de sécurité sur chantier



- Expérience confirmée en tant que chauffeur de pelle (finition souhaitée)
- Maîtrise des outils de géolocalisation et des systèmes GPS embarqués
- Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait
- CACES B1 à jour obligatoire
- Respect des consignes de sécurité et des délais

Recruiter
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV
Belgium, KORTRIJK

Accent werd opgericht in 1995 en is vandaag de grootste gespecialiseerde rekruteringspartner in België, met meer dan 300 kantoren en 1100 medewerkers. We stellen dagelijks 25.000 mensen tewerk en maken deel uit van House of HR, een Europese groep van sterke hr-bedrijven met één missie: mensen kansen geven en bedrijven laten groeien.

We werken persoonlijk, snel en zonder gedoe. Van vaste jobs tot flexibele opdrachten, lokaal of internationaal en alles tussenin. Wij brengen mensen en bedrijven samen. Geen standaardverhalen, maar échte oplossingen. Accent is overal en altijd dichtbij. En altijd net dat tikkeltje anders: gedurfd, open en vol energie.

Nieuwsgierig om te komen praten? Vooral doen. We leren je heel graag kennen.


Jobomschrijving

Stel je voor: mensen die elke dag met plezier naar hun werk gaan omdat de job écht bij hen past. Bedrijven die daardoor op volle toeren draaien. En jij hebt dat geregeld. Dat is waar een job als recruiter bij Accent om draait.

Als recruiter heb je een vlotte babbel, luister je écht naar mensen en voel je die klik wanneer iemand op de juiste plek zit. Jij geeft kandidaten vertrouwen, opent deuren bij bedrijven en zorgt dat de puzzel klopt. Niet door standaardvragen te stellen, maar door als recruiter nieuwsgierig te zijn, kansen te zien en mensen vooruit te helpen.

Hoe ziet de job als recruiter eruit?

Je rol als recruiter is veelzijdig en mensgericht. Geen dag is hetzelfde, al kan je als recruiter zeker deze zaken verwachten:

Ochtendstart met je team: als recruiter bekijk je samen met collega-recruiters de prioriteiten van de dag. Je werkt zelfstandig, maar kan altijd terugvallen op andere recruiters en je teamverantwoordelijke.

Kandidaten ontmoeten: als recruiter spreek je mensen die op zoek zijn naar een nieuwe job. Je ontdekt hun talenten, hun dromen én hun noden. Daarna help je hen vooruit: je stelt vacatures voor, geeft tips en zorgt ervoor dat ze goed voorbereid aan hun sollicitatie beginnen.

Vacatures laten leven: als recruiter schrijf je aantrekkelijke vacatureteksten en zorg je dat die de juiste mensen bereiken. Je kent de bedrijven in jouw regio door en door en weet als recruiter wat hen uniek maakt.

Contact met bedrijven: als recruiter stel je kandidaten voor bij bedrijven waar ze écht passen. Dat kunnen bestaande klanten zijn, maar ook nieuwe bedrijven die Accent nog niet kennen. Prospectie schrikt jou als recruiter niet af: je weet bedrijven te overtuigen met sterke kandidaten, je enthousiasme en je professionele aanpak.

Sales en targets: als recruiter krijg je te maken met deadlines, verwachtingen en soms complexe situaties. Tegelijk werk je als recruiter naar duidelijke doelstellingen toe. Dat vraagt doorzettingsvermogen, lef en creativiteit. Net daarin schuilt de magie van een job als recruiter: jij houdt van de uitdaging die sales met zich meebrengt.

Resultaten boeken: als recruiter bewaak je het overzicht, volg je je doelstellingen op en vier je je vooruitgang en successen samen met je team

Dit heb je nodig voor de job

Waarom jij?

  • Je hebt een vlotte pen en een nog vlottere babbel
  • Je kan luisteren als de beste en weet mensen snel op hun gemak te stellen
  • Je houdt van duidelijke doelen en de uitdaging om die te halen
  • Ervaring als recruiter is mooi meegenomen, maar zeker geen must. We hebben een volledig traject aan opleidingen en individuele begeleidingen voor elke nieuwe collega klaarstaan. Je drive, nieuwsgierigheid en doorzettingsvermogen: dat is wat telt.
Technical Support Advisor
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV
Belgium, ANGLEUR

Sie sind neugierig, technikaffin und beherrschen Französisch, Englisch und Deutsch? Sie suchen eine Position, die Kundenkontakt, Produkt-Expertise und interne Zusammenarbeit vereint? Dann ist diese Stelle als Technical Support Advisor genau das Richtige für Sie!

BEA entwickelt und produziert Detektionslösungen für automatische Türen. Das Unternehmen wurde 1965 gegründet und hat seinen Sitz in Lüttich, Belgien. Sechzig Jahre später ist BEA weltweit führend auf dem Markt für Sensoren für automatische Fußgängerzugänge.

Weltweit setzen sich über 650 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Energie und Talent täglich für den Erfolg von BEA ein. Unsere Produkte finden sich in automatischen Türsystemen auf der ganzen Welt – oft begegnen Sie ihnen, ohne es zu merken!

Warum BEA?

  • Ein wachsendes Technologieunternehmen, in dem Ihre Ideen zählen
  • Ein dynamisches, multikulturelles Team mit einer offenen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
  • Ein flexibles Arbeitsumfeld
  • Eine moderne HR-Politik (14 Wochen Elternzeit für alle Eltern)
  • Ein attraktives und umfassendes Vergütungspaket
  • Eine strukturierte, menschliche Einarbeitung mit sorgfältigem Onboarding

Sandra, die derzeit diese Position innehat, wechselt intern in eine neue Funktion. Daher suchen wir die ideale Person, um sie als Technical Support Advisor am Standort Sart Tilman zu ersetzen.


Jobomschrijving

Als Technical Support Advisor sind Sie die zentrale Ansprechperson für die professionellen Kunden von BEA in ganz Europa, mit einem besonderen Fokus auf den deutschsprachigen Raum.

Ihre Aufgaben:

Technischer Kunden- und interner Support

  • Beantwortung technischer Kundenanfragen per Telefon, WhatsApp oder E-Mail – mit besonderer Aufmerksamkeit für VIP-Kunden und hochwertige Sensorprodukte.
  • Ferndiagnose von Fehlern und Bereitstellung konkreter Lösungen.
  • Unterstützung der Techniker unserer Kunden bei Installation, Verkabelung und Konfiguration von BEA-Sensoren.
  • Bearbeitung eingehender technischer Hotline-Anfragen aus ganz Europa und Unterstützung des europäischen Vertriebsteams.
  • Kontinuierliche interne Unterstützung im technischen Team.
  • Mitwirkung bei der Erstellung, Optimierung und Koordination technischer Dokumentationen (z. B. Schaltpläne, Handbücher) für den Einsatz im Außendienst.

Kontinuierliche Verbesserung & Dokumentation

  • Erfassung und Weiterleitung relevanter Kundenrückmeldungen an Vertrieb, Produktmanagement und F&E zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Erstellung von Berichten und Pflege der internen Wissensdatenbank zur Förderung des Know-how-Austauschs (Vertrieb, Marketing, Produkt)
  • Definition und Verfolgung von KPIs zur Service- und Produktqualität mit Hilfe eines Ticketing-Systems, um die Kundenzufriedenheit zu messen und Verbesserungsbereiche zu identifizieren
  • Teilnahme an Produkttests (BEA-Sensoren und Wettbewerbsprodukte) gemeinsam mit dem Produktmanagement und F&E
  • Organisation der technischen Kundenbesuche des Support-Teams

Das Team

Sie werden Teil der Vertriebsabteilung im Segment für automatische Fußgängertüren (PES).

Sie berichten an Olivier, Head of PES Segment, seit 20 Jahren bei BEA und bekannt für seinen menschlichen, verantwortungsbewussten und strukturierten Führungsstil.

Ihre direkte technische Ansprechpartnerin ist Sandra, die aktuelle Stelleninhaberin. Sie bleibt weiterhin im technischen Kundensupport tätig, wird sich aber stärker auf interne Schulungen konzentrieren und Sie aktiv während Ihrer Einarbeitung begleiten. Sie ist trilingual, gewissenhaft, herausfordernd und stets hilfsbereit. Sie sorgt dafür, dass Kunden einen exzellenten Service erhalten.

Ihre Erfahrung und Ausbildung:

  • Technischer Bachelorabschluss (von Vorteil)
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im technischen Support
  • Starkes Interesse an elektronischen, elektromechanischen oder vernetzten Lösungen
  • Gute Kenntnisse in MS Office und Fähigkeit, technische Anleitungen zu verstehen
  • Hervorragende Deutsch-, Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Soft Skills und persönlichen Stärken:

  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Kundenorientierung
  • Neugier, Lernbereitschaft und analytisches Denken
  • Strukturierte Arbeitsweise, Genauigkeit und Stressresistenz
  • Teamfähigkeit und Offenheit für Feedback
  • Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen Ansprechpartnern (Produktmanagement, Vertrieb, F&E, Qualität)
mag het wat meer zijn? - enthousiaste verkoopmedewerk(st)er - slagerij.
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV
Belgium, BOORTMEERBEEK
Mag het wat meer zijn? - Enthousiaste Verkoopmedewerk(st)er - Slagerij.

FUNCTIE OMSCHRIJVING

Ben jij de enthousiaste verkoper die onze klanten een onvergetelijke winkelervaring kan bieden?

Ben jij gepassioneerd door fijne vleeswaren, kaas en lekkernijen en vind je het leuk om klanten met raad en daad te adviseren? Dan hebben wij de perfecte job voor jou!

Voor onze klant,  een ambachtelijke slagerij met een hart voor kwaliteit en smaak.

Al jarenlang bereiden en verkopen we hoogwaardige charcuterie, kazen en verse streekproducten. Onze focus ligt op vakmanschap, klantgerichtheid en een persoonlijke aanpak. Bij ons staat elke klant centraal en werken we samen om elke aankoopbeleving bijzonder te maken.

Een kijkje in jouw werkdag bij ons:

  • Start je dag om 7 uur met frisse energie! Je begint met het voorbereiden van vlees en heerlijke salades.
  • Vanaf 8u30 verwelkom je onze klanten met een glimlach. Je bent klantvriendelijk en zorgt voor een service die hen in de watten legt. Jouw vakkennis en passie zorgen voor een prettige winkelervaring waar klanten graag terugkomen.

  • Hygiëne staat bij ons voorop! Je zorgt ervoor dat alles schoon en netjes is, zowel in de werkruimten als aan de toonbank.

  • Tijdens rustige momenten blijf je actief bezig: je maakt verse salades klaar en houdt de toonbank overzichtelijk, zodat alles er aantrekkelijk uitziet.

  • Op dagen dat je de winkel mee afsluit, werk je volgens een wisselend schema. Je zorgt ervoor dat alles perfect is voorbereid voor de volgende dag, zodat we elke ochtend weer met een frisse start kunnen beginnen.

  • Je helpt klanten bij het kiezen van de lekkerste charcuterie en kaasproducten

  • Je adviseert over combinaties, bereidingstips en serveersuggesties

  • Je verzorgt de presentatie van de toonbank en het assortiment.

  • Je zorgt voor een nette en aantrekkelijke winkelomgeving.

  • Je verwerkt bestellingen en kassatransacties nauwkeurig.

  • ...



PROFIEL

Herken je jezelf in deze beschrijving?

  • Je straalt vriendelijkheid uit en zorgt ervoor dat elke klant zich welkom voelt. Klanttevredenheid staat voor jou altijd op de eerste plaats!
  • Je hebt een scherp oog voor netheid en zorgt ervoor dat alles blinkend schoon is. Een frisse en nette werkplek is voor jou vanzelfsprekend!
  • Je bent een echte ochtendpersoon en begint graag de dag met een frisse start. Zo zorg je ervoor dat alles klaar is voor een drukke dag!
  • Weekendwerk? Geen probleem! Je bent bereid om ook in het weekend aan de slag te gaan en zo ons team te ondersteunen wanneer dat nodig is.


AANBOD

Bij onze klant geniet je van;

  • Vriendelijke collega's die je ondersteunen en inspireren.
  • Uitgebreide opleidingsmogelijkheden om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
  • Een moderne, stijlvolle winkelinrichting die altijd up-to-date is.
  • Een plezierige en gezellige werkomgeving waar samenwerken centraal staat.
  • Een warme, familiale sfeer waar je je meteen thuis voelt.
  • Echte doorgroeikansen voor jouw professionele ontwikkeling.
  • Een innovatieve cultuur die je uitdaagt om het beste uit jezelf te halen.
  • Een aantrekkelijk salaris dat jouw inzet waardeert.



STUDIEVEREISTEN
Geen specifieke studievereisten .
ervaren teamleader logistiek
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV
Belgium, TEMSE
Ervaren Teamleader Logistiek

FUNCTIE OMSCHRIJVING

Ben jij een geboren leider die energie haalt uit het coachen van mensen én het stroomlijnen van logistieke processen?

Vind je het een uitdaging om alles in goede banen te leiden in een dynamische omgeving waar elke schakel telt?

Dan is deze functie als Teamleader Warehouse Operations in de nachtploeg misschien wel jouw volgende stap!

Over het bedrijf

Je komt terecht bij een toonaangevende internationale speler die wereldwijd innovatieve oplossingen ontwikkelt en distribueert voor de gezondheidszorg.

Hun producten en diensten hebben één gemeenschappelijk doel: het verbeteren van de zorgkwaliteit en het redden van levens.

Vanuit hun modern distributiecentrum zorgen zij ervoor dat ziekenhuizen, laboratoria en zorginstellingen tijdig en efficiënt worden beleverd met hoogwaardige medische apparatuur en benodigdheden.

Het is een organisatie waar professionaliteit en innovatie hand in hand gaan, maar waar ook de mens achter de medewerker centraal staat.

Jouw impact

Als Teamleader Warehouse Operations maak je het verschil in de nachtploeg.

Jij bent verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de inkomende en uitgaande goederenstromen én voor de motivatie en ontwikkeling van je team. Dankzij jouw aansturing blijven processen niet alleen efficiënt en veilig, maar zorg je er ook voor dat je teamleden zich ondersteund, gewaardeerd en geïnspireerd voelen.

Wat ga je doen?

  • Je geeft leiding aan een team in de nachtploeg: je coacht, geeft feedback, traint en volgt evaluaties op.

  • Je coördineert en organiseert de inbound- en outboundprocessen, waarbij je oog hebt voor kwaliteit en timing.

  • Je plant resources in, volgt orderlijnen op en stuurt bij waar nodig om targets te halen.

  • Je bent actief betrokken bij de rekrutering, onboarding en doorgroeitrajecten van je medewerkers.

  • Je zorgt voor een vlotte opstart en afsluiting van de werkdag, inclusief verlofplanning en de aanvraag van tijdelijke krachten.

  • Je fungeert als eerste aanspreekpunt bij incidenten of calamiteiten en waakt over de veiligheid in het warehouse.

  • Je neemt deel aan verbeteringsprojecten, implementeert kwaliteitsstandaarden en stimuleert je team om continu te verbeteren.



PROFIEL
  • Je hebt ervaring als leidinggevende of teamleader in een logistieke omgeving.

  • Je bent vertrouwd met inbound- en outboundprocessen, kwaliteitssystemen en veiligheidsprocedures.

  • Je bent digitaal vaardig en werkt vlot met verschillende PC-toepassingen.

  • Je bent communicatief sterk, resultaatgericht en kan uitstekend plannen en organiseren.

  • Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels.

  • Je weet wat het is om zelfstandig te werken, maar je haalt net zoveel plezier uit samenwerken.

  • Stress? Jij blijft kalm en doelgericht, ook wanneer het druk wordt.



AANBOD
  • Een uitdagende rol binnen een internationale organisatie die een tastbare maatschappelijke impact heeft.

  • Een stabiele en inspirerende werkomgeving waar teamwork, innovatie en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

  • Ruimte voor groei: opleidingen, doorgroeimogelijkheden en de kans om jezelf verder te ontplooien.

  • Een competitief loonpakket aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen.

  • Een collegiale en inclusieve bedrijfscultuur waar aandacht is voor welzijn, samenwerking en succes vieren.



STUDIEVEREISTEN
Geen specifieke studievereisten .

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