Waarom deze rol ertoe doet

Als Head of Accounting neem je een sleutelpositie op binnen een internationale voedingsgroep die bekendstaat om vakmanschap, innovatie en sterke partnerships. Je leidt het accountingteam over meerdere entiteiten en bouwt mee aan een robuust financieel beleid dat de groei van de organisatie ondersteunt. Je combineert strategisch inzicht met operationele betrokkenheid en werkt nauw samen met controlling, auditors en de CFO. Als je energie krijgt van leiderschap, structuur, optimalisatie en internationale samenwerking, dan is dit een rol met echte impact.

Wat je doet in deze job

• Je leidt en coördineert het accountingteam voor meerdere juridische entiteiten binnen de groep.
• Je bent verantwoordelijk voor de maand‑ en jaarafsluitingen, in nauwe samenwerking met controlling.
• Je bewaakt de kwaliteit, juistheid en volledigheid van alle boekhoudkundige processen.
• Je onderhoudt contacten met externe accountants, auditors en fiscale adviseurs.
• Je analyseert financiële processen, detecteert risico’s en implementeert verbeteringen en optimalisaties.
• Je beheert cashposities, intercompany‑stromen en ondersteunt de CFO bij financieringsprojecten.
• Je volgt verzekeringsdossiers op en fungeert als eerste aanspreekpunt voor auditors.
• Je ondersteunt de CFO bij strategische beslissingen en zorgt voor een correcte uitvoering.
• Je bouwt een cultuur van ownership, samenwerking en continue verbetering binnen het team.

Wie jij bent

• Je hebt een Master Accountancy/Fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt minstens 7 jaar ervaring binnen accounting of finance.
• Je hebt ervaring in het aansturen en coachen van een team.
• Je communiceert vlot in Nederlands, Frans én Engels.
• Je werkt analytisch, gestructureerd en hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je bent vertrouwd met ERP‑systemen; kennis van SAP is een plus.
• Je bent hands‑on, kritisch en denkt procesmatig.

Nice‑to‑haves

• Je hebt ervaring in een internationale omgeving.
• Je voelt je thuis in een organisatie waar menselijkheid en ondernemerschap centraal staan.
• Je hebt affiniteit met optimalisatie, digitalisering en interne controle.
• Je werkt graag samen met verschillende afdelingen en stakeholders.

Waarom deze rol ertoe doet

In deze functie krijg je de kans om een brede verantwoordelijkheid op te nemen binnen een internationale productie‑ en distributieomgeving. Je werkt mee aan de volledige boekhouding van meerdere entiteiten, ondersteunt maand‑ en jaarafsluitingen en bouwt mee aan een efficiënte, moderne financiële werking. Als je graag nauwkeurig werkt, technische boekhoudkundige kennis hebt en energie krijgt van variatie, dan is dit een rol waarin je snel impact maakt én kan groeien.

Wat je doet in deze job

• Je ondersteunt de maandelijkse afsluit en zorgt voor een correcte verwerking van financiële gegevens.
• Je onderhoudt balansposten en grootboekrekeningen en bewaakt de kwaliteit van het rekeningstelsel.
• Je bereidt betalingen voor en voert deze uit voor verschillende entiteiten.
• Je verwerkt inkomende betalingen en volgt bankadministratie op (garanties, rekeningen, intresten).
• Je beheert de leveranciersboekhouding en verwerkt aankoopfacturen (grondstoffen, diensten, transport…).
• Je maakt manuele verkoopfacturen en creditnota’s op.
• Je bereidt BTW‑aangiften en jaarrekeningen voor.
• Je ondersteunt de voorbereiding van externe audits.
• Je fungeert als back‑up voor credit control wanneer nodig.
• Je werkt nauw samen met collega’s van finance, aankoop, sales en andere afdelingen.
• Je neemt deel aan ad‑hoc projecten zoals opstart van nieuwe entiteiten, implementatie van tools en procesoptimalisaties.

Wie jij bent

• Je hebt een Bachelor of Master in Accounting & Fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt minstens 1 jaar relevante ervaring in een gelijkaardige rol.
• Je beschikt over sterke technische boekhoudkundige kennis; kennis van IFRS is een plus.
• Je hebt basiskennis van fiscaliteit (vennootschapsbelasting, BTW).
• Je spreekt vlot Nederlands, Frans en Engels; Duits is een troef.
• Je voelt je thuis in een productie‑ of distributieomgeving.
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je bent leergierig, stressbestendig en kan zelfstandig werken.
• Je bent een teamplayer met goede communicatieve vaardigheden.
• Je hebt ervaring met SAP of een ander ERP‑pakket (pluspunt).

Nice‑to‑haves

• Je hebt affiniteit met digitalisatie, automatisatie of procesoptimalisatie.
• Je werkt graag in een omgeving waar samenwerking, openheid en initiatief centraal staan.

Functie

Voor onze klant een Telecomwinkel te Sint Denijs Westrem zijn we dringend op zoek naar een assistent winkelverantwoordelijke!

Jouw uitdagende takenpakket als assistent winkelverantwoordelijke:

• Als assistent winkelverantwoordelijke ben je de rechterhand van de shopmanager, bij afwezigheid zorg jij voor de taakverdeling en bijhorende praktische zaken van de winkel.
• Je zorgt er mee voor dat de winkel er piekfijn uitziet, je brengt mee je collega's op de hoogte van de meest recente promoties en acties van telecom providers en computer merken. Samen met de Shopmanager ben je de drijvende kracht voor de commerciële en financiële resultaten. 
• Je helpt klanten verder in de winkel en staat hen bij.
• Je zal een aantal administratieve taken doen, maar verder sta je net als je teamleden verder mee in de verkoop.
• Je brengt je collega's mee op de hoogte van de recentste promoties en acties van telecom en computer merken.

Profiel

Onze nieuwe assistent winkelverantwoordelijke kan dit afvinken:

• Je hebt ervaring in de verkoop, en dit bijvoorkeur ook in een leidinggevende functie.
• Een goede kennis van de hedendaagse computer en telecom diensten.
• Commercieel met oog voor een langdurige klantrelatie.
• Je communiceert heel vlot in het Nederlands, zowel gesproken als geschreven
• Bereid om op zaterdag te werken met een recupdag in de week (geen zon- of feestdagen).
• IT, telecom, energie,.. dit interesseert je!
• Je bent handson ingesteld en neemt graag initiatief.
• Oog voor orde en netheid binnen de winkel.
• Jouw enthousiasme is aanstekelijk en zorgt voor een lach op het gezicht van jouw collega's en klanten.

Wat je van ons krijgt

Wat kan jij als nieuwe assistent winkelverantwoordelijke van ons verwachten?

• Een vast contract na geslaagde inloopperiode ??
• Regelmatige interne en externe (sales) opleidingen en constante salesondersteuning - opleiding on the job gegarandeerd! ??
• Een heel leuke teamsfeer die aangemoedigd wordt door leuke teamevents & activiteiten. ??
• Reële doorgroeimogelijkheden, jouw eigen inbreng wordt zeer gewaardeerd! ?
• Voltijdse tewerkstelling van maandag tem zaterdag (1 dag recup in de week)
• Rooster op zaterdag; 9:45-17:05 en van maandag tem vrijdag: 09:45-18:05.
• Zon- en feestdagen wordt er niet gewerkt.
• Loonpakket op basis van jouw ervaring, aangevuld met incentive systeem.

Interesse opgewekt? 

? Solliciteer vandaag nog online ?

?? Stuur jouw CV naar merelbeke@vivaldisinterim .be ??

?? of bel ons op 09 232 34 74 ??

.

Functie

Word jij onze nieuwe Internal Sales Medewerk(st)er?

?? Waar kom je terecht? Ben jij een commercieel talent dat bruist van de energie en houdt van klantencontact? Voor een dynamisch bedrijf in de regio Geel zoeken wij een Internal Sales Medewerk(st)er!

??? Jouw dag als Internal Sales Medewerk(st)er

• Klantcontact: Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten en beantwoordt vlot hun vragen over prijzen, offertes en leveringen.
• Commerciële drive: Je stelt offertes op, volgt deze proactief op en spot kansen voor cross- en upselling om de omzet te laten groeien.
• Relatiebeheer: Je onderhoudt warme contacten met bestaande klanten en prospecteert actief naar nieuwe opportuniteiten.
• Order- & Klachtenmanagement: Je verwerkt bestellingen nauwkeurig in het systeem, volgt backorders op en zorgt voor een professionele afhandeling van eventuele klachten.
• Teamplay: Je schakelt constant met collega's van logistiek, finance en de accountmanagers om alles in goede banen te leiden.

Profiel

?? Wie ben jij? 

• Je hebt minimaal een ASO-diploma, bij voorkeur in een commerciële of economische richting.
• Je hebt reeds ervaring binnen de Internal Sales
• Je hebt technische kennis binnen de industrie.
• Je communiceert vlot en professioneel in het Nederlands, hebt een goede kennis van het Frans en een basiskennis Engels.
• Je bent resultaatgericht en krijgt een kick van het binnenhalen van orders.
• Je kunt goed multitasken en werkt vlot met MS Office (Word/Excel). Heb je ervaring met een ERP-systeem zoals Axapta? Dan heb je een streepje voor!
• Je bent een echte teamplayer die ook zelfstandig knopen durft door te hakken.

Wat je van ons krijgt

?? What’s in it for you?

• Zekerheid: Na interimperiode krijg je een contract van onbepaalde duur bij een stabiele werkgever.
• Beloning: Een marktconform loon aangevuld met mooie extralegale voordelen.
• Flexibiliteit: Een filevrije werkomgeving en de mogelijkheid tot 1 dag thuiswerk per week.
• Groei: Een grondige opleiding on-the-job en alle ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief.
• Sfeer: Je wordt deel van een hecht team in een omgeving waar een fijne werksfeer prioriteit is.

.

Overtuigd van deze vacature? Solliciteer dan snel via onderstaande knop of bel/schrijf naar Sam en Julie!
?? geel@vivaldisoffice.  be
?? 014 14 10 84

.

Functie

Krijg jij energie van complexe industriële installaties en koeltechniek? Ben jij de rekenwonder die de brug slaat tussen een technisch plan en een winnende offerte?

Als Calculator HVAC ben jij het fundament van elk project. Je duikt in de technische details, maar verliest nooit het menselijke aspect en de praktijk uit het oog.

• Je ontleedt plannen en lastenboeken tot op het bot om de exacte klantbehoefte te begrijpen.
• Je vertaalt complexe vragen naar slimme, haalbare en kostenefficiënte oplossingen.
• Je verlaat je bureau voor werfbezoeken om de realiteit ter plaatse op te meten.
• Je denkt proactief mee: waar kunnen we technisch optimaliseren of scherper offreren?
• Je berekent haarscherp de kostprijs voor verwarming, ventilatie, koeling en sanitair.
• Je stelt marktconforme offertes op die onze klanten overtuigen.
• Je onderhandelt met leveranciers en beoordeelt hun voorstellen met een kritische blik.
• Je bewaakt de marges en zorgt dat elk dossier administratief van A tot Z klopt.
• Je vormt de schakel tussen sales, projectleiders en de mannen op de werf
• Je volgt orders nauwgezet op en communiceert helder met de klant over de voortgang.
• Je biedt ondersteuning bij de na-service en zorgt voor een vlekkeloze administratieve flow.

Profiel

Jij beschikt over...

• Heb jij een rijbewijs B?
• Spreekt jij vlot Nederlands en Engels, Frans is zeker een pluspunt?
• Je hebt een technisch diploma (HVAC, Elektromechanica of Bouw) of bent gelijkwaardig door ervaring.
• Je kan vlot werken met het Officepakket, met focus op Excel en Outlook

Wat je van ons krijgt

What's in for you...

• Een voltijdse job in dagregime. 
• Aantrekkelijk loon volgens ervaring aanvullend met bedrijfswagen en tankkaart, + 12 betaalde inhaalrustdagen.
• Een job waar je zich kan ontplooien ? Met interne opleidingen ?
• Op termijn een contract van onbepaalde duur op zak ?

Interesse? Solliciteer nog vandaag!

Bel ons op 051 22 99 20 of stuur je gegevens via whatsapp 0478 09 13 70 of per mail naar roeselare@vivaldisinterim.be

.

Krijg jij energie van een afwisselende job waarin je zelfstandig kan werken én sterke relaties opbouwt met klanten? Heb je al ervaring in rekrutering? Dan zou deze functie als Inhouse Recruiter voor onze key accounts perfect bij jou kunnen passen.

In deze rol ben je het vaste aanspreekpunt voor enkele van onze grote klanten in de regio Tongeren – Lommel – Herentals – Grobbendonk. Je fungeert als een echte HR-partner en zorgt ervoor dat hun personeelsbehoeften vlot en kwalitatief worden ingevuld.

Je werkweek is gevarieerd: je bent regelmatig aanwezig bij klanten ter plaatse, wisselt dit af met thuiswerk of andere werkplekken. Die dynamiek en flexibiliteit maken deze job voor jou net zo boeiend.

Wat ga je doen als inhouse recruiter?

• Jij neemt de regie over het volledige rekruteringsproces van onze large accounts: van eerste intake tot een succesvolle opstart
• Je wordt de go-to partner voor hiring managers en bouwt sterke, duurzame samenwerkingen uit
• Je voelt snel aan waar de noden liggen en vertaalt die naar slimme, gerichte acties
• Je speurt actief naar talent en weet kandidaten op een persoonlijke en overtuigende manier te benaderen
• Je gaat in gesprek met kandidaten en ontdekt hun talenten, ambities en fit met de organisatie
• Je zorgt voor een vlotte en positieve ervaring voor zowel klant als kandidaat, van begin tot einde
• Je verdiept je in sociale wetgeving en past deze moeiteloos toe in je werk
• Je denkt vooruit en komt zelf met ideeën om onze rekrutering nóg sterker en efficiënter te maken

Wie ben jij?

• Je houdt van afwisseling en bent flexibel: je werkt vanuit één of meerdere kantoren in de regio Herentals – Grobbendonk – Lommel – Tongeren
• Je legt je focus op rekrutering voor onze inhouse klanten 
• Je bent bereid om op termijn ook als back-up te fungeren voor andere inhouse locaties
• Je communiceert vlot en professioneel en voelt je comfortabel in gesprekken met grotere klanten
• Je hebt bij voorkeur al een eerste werkervaring achter de rug binnen rekrutering of een gelijkaardige context

Daarnaast herken je jezelf in onze GROW-waarden:

• Guts: Je durft initiatief nemen, denkt out of the box en blijft veerkrachtig, ook wanneer het even tegenzit
• Results: Je werkt doelgericht en efficiënt, met oog voor kwaliteit en deadlines
• Ownership: Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk, je resultaten én je bijdrage aan het team
• Work Together: Je gelooft in samenwerking, communiceert open en bouwt sterke relaties op met klanten, kandidaten en collega’s

Als Data & Research Engineer (Elasticsearch) maak je deel uit van een innovatief en gedreven team dat voortdurend op zoek is naar nieuwe technologieën om onze bestaande dienstverlening te versterken en onze klanten geavanceerde, toekomstgerichte oplossingen te bieden.

Je rol gaat verder dan louter technisch beheer. Je denkt actief mee over de verdere uitbouw en optimalisatie van onze infrastructuur en helpt deze mee evolueren in lijn met de nieuwste technologische ontwikkelingen. Je werkt in een dynamische omgeving waar innovatie, samenwerking en kennisdeling centraal staan.

Na een grondige inwerkperiode word je opgenomen in ons 24/7 wachtdienstensysteem. In die rol speel je een sleutelrol in het waarborgen van de continuïteit en betrouwbaarheid van onze kritieke diensten.

Jouw dagdagelijkse uitdaging?
- Innovation & Evolution: je verkent nieuwe functionaliteiten en test nieuwe versies van Elasticsearch. Je bouwt expertise op en volgt gerichte opleidingen.
- Automatisation (Infrastructure as Code): Je neemt actief deel aan het automatiseren van de deployment en de migratie van onze clusters.
- Architecture & Performance: je ontwerpt, onderhoudt en optimaliseert onze clusters en draagt tegelijkertijd bij aan de verbetering van onze diensten.
- NoSQL-expertise: je zet je expertise in over de opkomst van nieuwe NoSQL-technologieën binnen de organisatie (zoals OpenSearch, Neo4j, InfluxDB, enz.).
- Security & Resilience: je waarborgt de robuustheid van onze clusters (DRP, back-ups, enz.) en je staat in voor de correcte implementatie van toegangscontroles (specifieke gebruikers, certificaten, enz.).

Je beschikt over minimum een Bachelordiploma in de Informatica. Je hebt een eerste succesvolle ervaring opgebouwd met Elasticsearch en Kibana.

Je combineert je technische bagage met een sterk leervermogen en een uitgesproken passie voor technologie. Die combinatie maakt voor ons het verschil.

Je hebt een sterke kennis van het Linux-besturingssysteem (RHEL) en bent vertrouwd met automatisatie via Ansible of Python/Bash-scripting. Daarnaast beschik je over een degelijke expertise in security, waaronder certificaatbeheer, encryptie en RBAC. Ook monitoringtools zoals Grafana en Prometheus hebben voor jou geen geheimen.

Kennis van één of meerdere van onderstaande technologieën is een sterke troef: OpenSearch, graph databases (Neo4j), time-series databases (InfluxDB), gecontaineriseerde omgevingen (Kubernetes, OpenShift), cloudplatformen (Google Cloud, AWS, Azure) en CI/CD-tools zoals GitLab CI en Jenkins.

Je werkt nauwkeurig, bent nieuwsgierig van aard en neemt initiatief. Complexe problemen analyseren en oplossen geeft je energie, en je blijft actief op de hoogte van nieuwe technologische ontwikkelingen.

Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid, maar functioneert even goed in teamverband. Je schakelt vlot met uiteenlopende technische profielen en draagt bij aan een constructieve samenwerking.

Je voelt je comfortabel in een tweetalige werkomgeving (Frans-Nederlands) en communiceert helder en professioneel.

Ben jij een technische doener die graag op werven werkt en energie haalt uit elektrische installaties en probleemoplossing? Dan is dit helemaal jouw ding! Via Forum Jobs kan jij starten als industrieel elektricien / elektromecanicien in Olen bij een sterke speler in werfinrichting en bouwtechnologie.

In deze job ben je verantwoordelijk voor het installeren, aansluiten en onderhouden van elektrische installaties op bouwwerven. Je werkt aan werfvoorzieningen, bureaucontainers en industriële componenten. Dankzij jouw kennis van industriële elektriciteit en elektromechanica zorg jij ervoor dat alles veilig, correct en efficiënt werkt.

Jouw takenpakket:

• Plaatsen en installeren van industriële elektriciteitswerken, bordenbouw, industriële componenten en verlichting op de bouwwerven en in de werkplaats

• Plaatsen en maken van elektrische werfinstallaties

• Aansluiten van bureaucontainers (elektriciteit, water en afvoer)

• Opsporen en herstellen van defecten in elektrische installaties op werven

• Beheren van laag- en hoogspanningsnetten op bouwwerven

• Aansluiten van torenkranen

• Herstellen van elektrische machines en werfmateriaal

Je komt terecht in een technisch servicebedrijf actief binnen de bouwsector, gespecialiseerd in werfinrichting, elektriciteit en technisch materieel. Ze maken deel uit van een internationale groep met een sterke reputatie in kwaliteit, innovatie en teamwork.

Voor deze functie zoeken we een gemotiveerde technieker met een hands-on mentaliteit:

• Diploma elektriciteit, elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring
• Ervaring met industriële elektriciteit en technische installaties
• In bezit van rijbewijs B of hoger
• In het bezit van een VCA-attest of bereid om dit te behalen
• Veilig kunnen werken en risico’s correct inschatten
• Zelfstandig kunnen werken én goed functioneren in team
• Flexibel ingesteld en bereid om op verschillende werven te werken
• Geen hoogtevrees
• Stipt, nauwkeurig en verantwoordelijk maar ook leergierig en bereidheid tot bijscholing

Over ons :

Bij Legacio staan we families bij tijdens het rouwproces, met een aanpak die draait om eenvoud, zorgzaamheid en transparantie.

Legacio staat families bij in hun nalatenschapsbeheer. We gebruiken hiervoor een intuïtief platform en een team van gespecialiseerde juristen, om het hele traject menselijker te maken.

Onze gedreven experts combineren vakkennis met empathie om elke dag het verschil te maken.

Kiezen voor Legacio, dat is betekenis aan je werk geven en een essentiële sector mee vernieuwen, waar innovatie en respect hand in hand gaan met een goede begeleiding.

De rol : Field Sales Representative

Je bent het gezicht van Legacio op het terrein. Je ontmoet families en partners, luistert naar hun behoeften, bouwt vertrouwen op en stelt onze oplossingen voor. Je combineert adviseren en commercieel ontwikkelen, in nauwe samenwerking met ons team van nalatenschapsexperten.

Uw verantwoordelijkheden :

• Een vijftiental gesprekken per week voeren met prospecten of bestaande klanten.

• Legacio professioneel, menselijk en empathisch vertegenwoordigen bij families.

• Onze diensten helder uitleggen met aangepast taalgebruik en houding.

• Eerste advies geven over nalatenschaps- en financiële kwesties.

• De link vormen tussen klanten en ons experten-team dat de dossiers technisch opvolgt.

• Mogelijks onze uitvaartpartners bezoeken om relaties te versterken en verder te ontwikkelen.

Gezocht profiel :

Ervaring :

• Ervaring in minstens één van de volgende domeinen:

  • financiën, bank, verzekering, boekhouding,

  • recht, notariaat, advocatuur of gerechtsdeurwaarder,

  • vastgoed.

• Ervaring in commerciële of klantgerichte functies is een groot pluspunt.

Kerncompetenties :

• Je straalt vertrouwen en professionaliteit uit.

• Je hebt een commerciële mindset, zonder opdringerig te zijn.

• Uitstekende relationele vaardigheden en een verzorgd voorkomen.

• Je legt graag uit, begeleidt en vereenvoudigt complexe thema’s.

• Je houdt van onderweg zijn en voelt je thuis in een mobiele, buitendienstfunctie.

• Je bent Nederlandstalig, met de capaciteit om efficiënt in het Frans of Engels te communiceren

• Je krijgt energie van uitdagende doelen en zet alles op alles om je resultaten te behalen

Onze klant is op zoek naar een Customer Service Supervisor die met visie en energie een team aanstuurt en fungeert als centraal aanspreekpunt voor B2B-klanten binnen een gereguleerde logistieke context. Je speelt een cruciale rol in het garanderen van een hoog serviceniveau en het continu verbeteren van processen en samenwerking.

Bedrijfsomschrijving

Onze klant is een toonaangevende, internationale speler binnen transport en logistiek, actief in een sterk groeiende nichemarkt. In België zijn zij vertegenwoordigd op meerdere locaties en staan ze bekend om hun ondernemende cultuur, korte beslissingslijnen en focus op kwaliteit, samenwerking en ontwikkeling van mensen. De site in Gent fungeert als een belangrijk operationeel knooppunt binnen hun Europese netwerk.

Omschrijving

• Leiding geven aan, coachen en ontwikkelen van een Customer Service team van ±10 medewerkers
• Plannen, prioriteren en verdelen van dagelijkse operationele taken volgens vastgelegde SOP's en SLA's
• Bewaken en analyseren van KPI's en proactief bijsturen om klanttevredenheid te maximaliseren
• Nauwe samenwerking met warehouse- en transportteams rond planning, WMS-opvolging en probleemoplossing
• Actieve bijdrage aan verbeter- en optimalisatieprojecten (processen, systemen, innovatie)
• Onderhouden en versterken van B2B-klantrelaties; fungeren als strategisch aanspreekpunt
• Proactieve communicatie bij incidenten, opvolgen van klachten en implementeren van corrigerende acties
• Verantwoordelijkheid opnemen voor maandelijkse klantenfacturatie en financiële opvolging
• Rekruteren, onboarden en evalueren van teamleden; opzetten van ontwikkel- en opleidingsplannen

• Minstens 5 jaar ervaring binnencustomer service, waarvan een deel in een coachende of leidinggevende rol
• Affiniteit met logistiek, supply chain of een gereguleerde omgeving
• Sterke people manager met oog voor processen en continue verbetering
• Communicatief sterk, zowel schriftelijk als mondeling
• Analytisch ingesteld en oplossingsgericht in een complexe omgeving
• Ervaring met WMS-systemen; bereidheid om actief mee te werken aan systeemtransities
• Vlotte kennis van Nederlands en Engels
• Zeer goede kennis van MS Office, met name Excel