Bij Wase Werkplaats geloven we dat werk mensen sterker maakt. Elke dag creëren we kansen voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt en bouwen we tegelijk aan sterke partnerships met bedrijven en organisaties.

Dat verhaal verdient het om gezien en gehoord te worden. Daarom zoeken we een Medewerker Communicatie en Marketing die onze organisatie mee zichtbaar maakt. Iemand die energie krijgt van het vertalen van verhalen naar sterke content, campagnes en communicatie.

In deze veelzijdige rol combineer je creativiteit, digitale communicatie en samenwerking. Je werkt mee aan onze branding, brengt inspirerende verhalen uit de organisatie naar buiten en helpt onze communicatiekanalen verder uitbouwen.

Wil jij jouw talent inzetten in een job waar communicatie, creativiteit en maatschappelijke impact samenkomen? Dan kijken we ernaar uit om jou te leren kennen.

Als medewerker communicatie en marketing speel je een belangrijke rol in het versterken van de zichtbaarheid en reputatie van Wase Werkplaats. Je ondersteunt de branding van de organisatie en de commerciële communicatie van onze drie divisies.

Je vertaalt de sterktes van Wase Werkplaats naar heldere en aantrekkelijke communicatie in woord en beeld. Daarbij bewaak je de consistentie van onze merkidentiteit en zorg je ervoor dat onze verhalen de juiste doelgroepen bereiken.

Je werkt nauw samen met de commercieel directeur, het Sales & Business Development-team, HR en verschillende interne diensten. Vanuit een proactieve houding detecteer je kansen, verzamel je verhalen uit de organisatie en zorg je ervoor dat deze op een sterke manier worden gedeeld.

Wat ga je doen?

• Branding en marketing: meewerken aan de uitbouw van een sterke en consistente merkidentiteit en ondersteunen bij branding- en marketingcampagnes.

• Employer branding: HR ondersteunen bij arbeidsmarktcommunicatie en wervingscampagnes.

• Contentcreatie: verhalen en projecten uit de organisatie vertalen naar duidelijke en aantrekkelijke communicatie.

• Beheer communicatiekanalen: website, sociale media en interne communicatiekanalen beheren en actueel houden.

• Samenwerking en coördinatie: afstemmen met interne diensten en externe partners bij communicatieprojecten en events.

• Contentplanning en analyse: meewerken aan de contentkalender, communicatieacties opvolgen en basisanalyses uitvoeren om communicatie verder te verbeteren.

Wie zoeken we?

We zoeken een communicatiemedewerker die creatief denkt, initiatief neemt en graag samenwerkt in een organisatie met maatschappelijke impact.

Opleiding en ervaring

• Bachelor in communicatie, marketing of een gelijkaardige richting.

• Enkele jaren relevante ervaring in communicatie, marketing of contentcreatie.

Kennis en vaardigheden

• Je hebt een vlotte pen en een sterk taalgevoel.

• Je kan informatie snel verwerken en vertalen naar heldere communicatie.

• Je hebt ervaring met sociale media en digitale communicatie.

• Je hebt inzicht in branding, employer branding en contentmarketing.

• Je hebt basiskennis van SEO, webbeheer en CMS-systemen.

• Je beschikt over digitale en grafische vaardigheden (Office 365, Canva of gelijkaardige tools).

• Basiservaring met foto- en videobewerking is een plus.

Persoonlijke kwaliteiten

• Je werkt zelfstandig en bewaakt deadlines en prioriteiten.

• Je bent proactief en gaat actief op zoek naar verhalen binnen de organisatie.

• Je communiceert open, respectvol en discreet.

• Je schakelt vlot tussen verschillende stakeholders.

• Je volgt trends en evoluties in het communicatievak met interesse.

Waar techniek, teamwork en toekomstvisie samenkomen

Bij Talenco Group werk je niet zomaar aan technische projecten — je bouwt mee aan innovatieve industriële oplossingen die écht impact hebben.

Wij zijn gespecialiseerd in project staffing en engineering services voor sectoren zoals Olie & Gas, Pharma, Energie en Constructie.

Of het nu gaat om individuele consultancy of volledige projectuitvoering: wij geloven in kwaliteit, lange-termijn partnerships en duurzame groei, zowel voor onze klanten als voor ons eigen team.

Waarom jij perfect bij ons past?

Heb je een passie voor Elektriciteit & Instrumentatie?

Wil je werken in een omgeving waar je technisch wordt uitgedaagd, waar collega’s elkaar vooruithelpen en waar je projecten oppakt met echte verantwoordelijkheid?

Dan voel je je bij Talenco Group meteen thuis.

Jouw rol als E&I Technieker

Als E&I Technieker speel jij een sleutelrol in het veilig, efficiënt en betrouwbaar laten draaien van complexe industriële installaties.

Je werkt op sites waar technologie, veiligheid en continuïteit centraal staan, en waar jouw vakmanschap dagelijks het verschil maakt.

Wat ga je doen?

Onderhoud & storingen

• Uitvoeren van preventief en curatief onderhoud aan elektrische installaties en instrumentatie (sensoren, transmitters, meet- & regelapparatuur, motoren, verlichting…).

• Opsporen, analyseren en verhelpen van storingen om downtime te beperken.

Installatie & inbedrijfstelling

• Installeren, aansluiten en testen van elektrische componenten, kabels, PLC-signalen en instrumentatie.

• Ondersteunen bij inbedrijfstelling van nieuwe systemen en modificaties.

Kalibratie & inspecties

• Kalibreren en controleren van instrumenten volgens geldende standaarden.

• Uitvoeren van inspecties, loop checks en kwaliteitscontroles.

Documentatie & veiligheid

• Correct rapporteren van uitgevoerde werken in onderhoudssystemen (SAP, MAXIMO of soortgelijk pakket).

• Werken volgens strenge VGMK-richtlijnen en permit-to-work procedures die eigen zijn aan de havenindustrie.

Samenwerking op site

• Dagelijkse samenwerking met engineers, operatoren en contractors.

• Technisch aanspreekpunt tijdens shutdowns, projecten of interventies.

Wat breng je mee?

• Je hebt een diploma elektrotechniek, meet- & regeltechniek, automatisatie of relevante ervaring in industriële E&I.

• Je hebt kennis van elektrische schema’s, instrumentatieprincipes en industriële veiligheidsnormen.

• Ervaring in petrochemie, chemie, tankterminals of farmaceutische industrie is een sterke troef.

• Je werkt nauwkeurig, veilig en zelfstandig, maar bent ook graag deel van een team.

• Je bent praktisch ingesteld, hebt een hands-on mentaliteit en denkt oplossingsgericht.

Wat breng je mee?

• Je hebt een diploma elektrotechniek, meet- & regeltechniek, automatisatie of relevante ervaring in industriële E&I.

• Je hebt kennis van elektrische schema’s, instrumentatieprincipes en industriële veiligheidsnormen.

• Ervaring in petrochemie, chemie, tankterminals of farmaceutische industrie is een sterke troef.

• Je werkt nauwkeurig, veilig en zelfstandig, maar bent ook graag deel van een team.

• Je bent praktisch ingesteld, hebt een hands-on mentaliteit en denkt oplossingsgericht.

Solid Talent, onderdeel van de toonaangevende HR-specialist Planet Group, is op zoek naar een enthousiaste recruiter.

Bij Solid Talent zorgen we voor de juiste technische specialisten op de juiste plek: in sectoren zoals energie, petrochemie, metallurgie, bouw en infrastructuur, life sciences, logistiek, opslag en transport. Dankzij onze gerichte aanpak begrijpen we perfect wat onze klanten én onze talenten nodig hebben.

Jouw rol als Recruiter:

Je gaat actief op zoek naar technische profielen (zoals ingenieurs, projectmanagers, werfleiders of supervisors) voor uiteenlopende projecten in heel België. Je combineert digitale tools met een persoonlijke aanpak, en bent de verbindende schakel tussen kandidaten en ons salesorgaan.

Wat houdt de rol van Recruiter bij Solid in?

· Je gaat actief op zoek naar talent via verschillende kanalen zoals LinkedIn, social media en onze interne database, en durft hierbij out-of-the-box te denken.

· Je voert persoonlijke en online screeningsgesprekken (via Teams), waarbij je competenties, ervaring en motivatie van kandidaten grondig in kaart brengt aan de hand van gesprekstechnieken zoals LSD en STAR(R).

· Je matcht kandidaten met passende vacatures bij onze klanten en weet hen warm te maken voor nieuwe professionele uitdagingen.

· Je onderhandelt over tarieven en zorgt voor een win-win samenwerking tussen kandidaat en Solid.

· Je bedenkt en implementeert creatieve rekruteringsstrategieën om in contact te komen met potentiële Solid-consultants en volgt trends binnen recruitment op de voet.

Wat kenmerkt jou?

• Je hebt minimum 2 à 3 jaar ervaring als recruiter én voelt je thuis binnen een HR-dienstverlenende sector.
• Je wordt geprikkeld door technische profielen. Jij begrijpt wat vakmanschap inhoudt, misschien bouw je zelf wel graag aan projecten in je vrije tijd, sleutel je aan voertuigen of geniet je ervan om dingen eigenhandig te maken. Dat voel je ook bij de kandidaten die je aanspreekt: je spreekt hun taal, weet wat hen drijft en hoe je hun interesse wekt.
• Je kunt deze functie volledig uitoefenen vanuit ons regiokantoor in Antwerpen.
• Je enthousiasme werkt aanstekelijk en motiveert anderen.
• Je luistert actief en onderhoudt graag telefonisch contact met kandidaten.
• Je combineert communicatieve flair met een professionele uitstraling.

Waar jij terechtkomt

Je komt terecht in een sterk verankerde productieomgeving waar kwaliteit, efficiëntie en innovatie geen buzzwords zijn, maar dagelijkse realiteit. De organisatie bouwt bewust aan een toekomst waarin techniek, digitalisering en menselijk vakmanschap samenkomen.

Wat deze omgeving typeert, is de combinatie van structuur en vooruitgang. Processen liggen vast waar nodig, maar er is tegelijk ruimte om te verbeteren, te optimaliseren en initiatief te nemen. Teams werken nauw samen, beslissingen worden snel genomen en je zit dicht bij de actie op de werkvloer.

Er wordt hier bewust geïnvesteerd in mensen: niet om snel een functie in te vullen, maar om duurzame groei te realiseren. Je krijgt begeleiding van ervaren collega’s en groeit stap voor stap naar meer verantwoordelijkheid. Engagement wordt gezien en beloond.

De cultuur is direct, no-nonsense en resultaatgericht. Wie initiatief neemt en vooruit wil, krijgt hier effectief de ruimte om impact te maken en mee te bouwen aan de toekomst van de productie.

Wat je concreet gaat doen

Je start dicht bij de productie om alles te begrijpen en groeit door naar een positie waarin je operationeel en technisch het verschil maakt.

In de eerste fase:

• Je leert de productie van binnenuit kennen en wordt opgeleid tot specialist van de kooklijn.

• Je werkt actief mee op de werkvloer zodat je processen, machines en flow volledig begrijpt.

Naarmate je groeit:

• Je neemt de dagelijkse coördinatie van productie en techniekers in handen en zorgt dat alles efficiënt verloopt.

• Je stelt onderhoudsplanningen op en volgt deze nauwgezet op om stilstanden te vermijden.

• Je analyseert storingen en grijpt snel in met gerichte, praktische oplossingen.

• Je werkt samen met techniekers aan duurzame verbeteringen en technische optimalisaties.

• Je wordt betrokken bij innovatieprojecten, zoals de implementatie van AI-systemen in productie.

Op termijn:

• Je functioneert als back-up van de verantwoordelijke en neemt initiatief in beslissingen.

• Je initieert en begeleidt optimalisatieprojecten rond efficiëntie, kwaliteit en output.

• Je wordt een sleutelfiguur binnen productie, met directe impact op resultaten en werking.

Hier maak je elke dag zichtbaar verschil: wat jij beslist en verbetert, zie je meteen terug op de werkvloer.

Wie hier het verschil maakt

Je bent iemand die vooruit wil, verantwoordelijkheid neemt en energie haalt uit actie en resultaat.

• Je beschikt over een technische achtergrond (ingenieur of gelijkwaardig door ervaring) en begrijpt productieprocessen.

• Je communiceert vlot in het Nederlands en kan je goed uitdrukken naar collega’s en techniekers.

• Je denkt snel, neemt beslissingen en voelt je comfortabel in een omgeving waar tempo en verantwoordelijkheid samenkomen.

• Je bent hands-on ingesteld en werkt liever mee dan vanop afstand toe te kijken.

• Je hebt een natuurlijke drang om te optimaliseren, verbeteren en vooruitgang te boeken.

• Je neemt initiatief en wacht niet af, maar pakt zaken meteen aan.

• Je bent flexibel ingesteld naar werkuren en begrijpt de realiteit van productie.

Dit is de ideale omgeving voor iemand die niet wil blijven analyseren, maar vooral wil doen, sturen en realiseren.

Zin om impact te maken? Wil jij doorgroeien naar een positie waarin je mee bepaalt hoe productie efficiënter, slimmer en sterker wordt? Laat van je horen en ontdek hoe ver jouw ambitie hier kan reiken.

Klaar voor een waanzinnige uitdaging?

Wij zijn TECJOBZ, jouw van oorsprong West-Vlaamse selectie- en rekruteringspartner, met een specialisatie in techniek en logistiek:

• Tecjobz Technics voor technische arbeiders, Lagom Engineering voor technische bediendes en managers
• Tecjobz Logistics voor logistieke arbeiders, Lagom Supply Chain voor logistiek bediendes en supply chain rollen

Met kantoren in Kortrijk, Hooglede en Merelbeke zetten we vol in op teamwerk en lokale expertise, zodat we de allerbeste service kunnen leveren aan zowel onze klanten als kandidaten.

Wat houdt de job in?
Als Payroll Officer ben je verantwoordelijk voor de correcte en tijdige loonverwerking van onze medewerkers. Je zorgt ervoor dat alle lonen conform de wet- en regelgeving worden berekend en uitbetaald. Daarnaast fungeer je als aanspreekpunt voor zowel klanten als uitzendkrachten bij vragen over loonadministratie, sociale wetgeving en verloningsprocedures. Dankzij jouw nauwkeurigheid draag je bij aan een vlotte werking van de payrollprocessen. Je stemt de administratieve opvolging feilloos af op de noden van klanten en kandidaten en bouwt sterke, vertrouwensvolle relaties uit.

Je bouwt sterke relaties op met zowel interne medewerkers, klanten als kandidaten en zorgt ervoor dat hun behoeften 100% correct administratief op elkaar aansluiten.

Elke dag brengt nieuwe kansen en verrassingen met zich mee. Geen enkele dag is dezelfde, maar één ding is zeker: jouw rol als Payroll officer speelt een cruciale rol in ons bedrijf.

Dit doe je door:

• Correcte loonberekening - controle van prestaties, ziektemeldingen, verloven, premies, vakantiegeld, opleidingen, etc.
• Verwerking van contractdossiers van A – Z (opmaak contracten, verlengingen, detacheringsdocumenten, ASR-aangiftes, sociale documenten, indexaties, etc.)
• Naleving en opvolging van wettelijke en fiscale wetgeving. (je volgt laatste ontwikkelingen in arbeids- en sociale wetgeving)
• RSZ aangiftes, fiscale aangiftes etc.
• Naleving en opvolging van sectorale CAO's.
• Opvolging en inplannen Medisch onderzoeken
• Inplannen opleidingen
• Facturatie opvolging
• Aanspreekpunt zijn voor interne medewerkers, uitzendkrachten en klanten.

Kwaliteiten troef

Bij Tecjobz zijn de ambities eindeloos. Je komt terecht bij een hoger gesegmenteerde en gerespecteerde nichespeler. Het ontbreekt jou dan ook niet aan professionaliteit als Payroll Officer. Je bouwt steeds langdurige relaties op met de interne medewerkers, uitzendkrachten alsook klanten en verzekert hen een excellente service. Ervaren professionals zullen bij ons voldoende uitdaging en vrijheid vinden, maar wij verwelkomen ook graag junior potentials met een flinke portie ambitie.

• Ben je minimum in het bezit van een Master- of Bachelordiploma of bouwde je reeds een eerste ervaring op als Payroll medewerker?
• Ben je stressbestendig en heb je het talent om meerdere taken tegelijkertijd te beheren?
• Krijg je energie van menselijk contact?
• Heb je een resultaatgerichte, nauwkeurige en analytische houding?
• Ben je communicatief sterk en kan je duidelijk en stipt info verwerken?
• Ben je goed in prioriteren? Haal jij steeds jouw deadlines?
• Ben jij gestructureerd en werk jij steeds efficiënt?
• Wil je net als ons professional worden in jouw vakgebied?

Klaar voor een nieuwe uitdaging die jou ongetwijfeld de voldoening zal geven waarnaar je op zoek bent? Stuur dan snel jouw CV door naar tine@tecjobz.be en wie weet verwelkomen wij jou binnenkort binnen ons team

De groep CM-MC is onderhevig aan de wetgeving van openbare aanbestedingen. De aankoopdienst begeleidt de aankoopprocessen voor alle leveringen, diensten en werken van onze organisatie en haar strategische partners zodat aan de meest gunstige voorwaarden aangekocht wordt. We beheren aankoopdossiers, werken een aankoopbeleid uit, stroomlijnen aankoopprocessen en sluiten langlopende contracten en raamovereenkomsten af. Met enthousiasme en zin voor dienstverlening bouwen wij een partnership op met onze interne klanten.

Binnen de groep CM-MC maken de aankopen van facilitaire, transport- en mobiliteitsdiensten een belangrijk deel uit van de leveranciersuitgaven. Dit binnen de verschillende domeinen:

• Bouwwerken
• Schoonmaak
• Energie
• Transport
• Postdiensten
• Leasing en aankopen van voertuigen

Als Category manager Transport, Mobility & Facility ben je verantwoordelijk voor hele portfolio binnen dit domein. Concreet liggen jouw verantwoordelijkheden binnen volgende luiken:

Categoriebeheer
• Je ontwikkelt en implementeert categorieplannen op basis van marktanalyses, interne behoeften en ondersteunt de uitvoering van de corporate richtlijnen in het eigen werkterrein.
• Je voert hiervoor de nodige analyses uit: b.v. SWOT-analyses, Supply-markt analyses, Leveranciers-analyses (Pareto), Spend- overzicht.
• Je identificeert besparingskansen en innovatiemogelijkheden en doet aan risicobeheersing binnen het toegewezen portfolio
• Je bepaalt KPI's en objectieven en rapporteert over prestaties en risico’s in de toegewezen portfolio.

Complexe sourcing
• Je voert zelfstandig complexe aanbestedingen en onderhandelingen uit voor strategische dossiers.
• Je stelt, in samenwerking met de interne klant, de planning van de aankoopprocedure op, respecteert de deadlines, informeert de klant en voert indien nodig aanpassingen door.
• Je garandeert de procedure voor de oproep tot mededinging (in geval van openbare aanbestedingen), stelt daartoe, in samenwerking met de business, het bijzonder bestek en de publiciteit voor de oproep tot mededinging op, analyseert offertes en stelt gunningsdocumenten op o.b.v. de technische input van interne klanten en in overeenstemming met de geldende regelgeving, onderhandelt over de prijs en kwaliteit van de producten.

Coaching en begeleiding
• Je coacht de aankopers bij het uitvoeren van aanbestedingen en het toepassen van best practices.
• Je fungeert als inhoudelijke expert en sparringpartner in de toegewezen portfolio.

Stakeholdermanagement
• Je bent de expert voor aankoopaanvragen in de toegewezen portfolio; je verwerkt vragen rechtstreeks of draagt deze eventueel over aan de betreffende Aankoopdeskundigen (inkoper, aankoper, jurist).
• Je assisteert de interne klant of de aankoper in geval van uitvoeringsproblemen, of wijzigingen in de voorwaarden van contracten/openbare aanbestedingen.
• Je onderhoudt relaties met leveranciers en externe partners en intervenieert in geval van escalatie en niet-naleving van contracten door externe partijen.

Contractbeheer
• Beheert aankoopdossiers en contracten in de daarvoor bestemde tools en zorgt ervoor dat de informatie met betrekking tot een aankoopdossier altijd beschikbaar is en de overdracht naar een andere koper mogelijk is (continuïteit van back-upactiviteiten).

Zelfontwikkeling
• Je onderhoudt je kennis van de reglementering, neemt deel aan de nodige opleidingen, en je onderhoudt je kennis van de aankoopcategorieën binnen jouw portfolio.

• Je beschikt over een Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt minstens 5 jaar professionele ervaring op het gebied van aankoop en contractmanagement.
• Idealiter heb je een goede kennis van de wetgeving over openbare aanbestedingen, of je bent heel gemotiveerd om deze te leren.
• Je hebt ervaring binnen en marktkennis van de aankoopcategorieën Transport, Mobility & Facility.
• Je hebt een goede kennis van computertoepassingen en procure-to-pay tools.
• Je hebt ervaring in projectmanagement.
• Je hebt ervaring met people management/coaching en conflictbeheer.
• Je hebt een goede mondelinge en schriftelijke kennis van het Nederlands en het Frans.

Word Winkelheld(in) bij Carrefour Halle

Ben jij iemand die energie krijgt van een nette winkel, tevreden klanten en een goed draaiend team? Heb je ambitie om door te groeien en verantwoordelijkheid te nemen? Dan zoeken wij jou!

Voor onze Carrefour in Halle zoeken we een enthousiaste winkelbediende voor de versafdeling (Groenten & Fruit) met de kans om door te groeien naar rayonverantwoordelijke.

Wat ga je doen?

• Aanvullen van producten volgens de FIFO-methode (first in, first out)
• Controleren van houdbaarheidsdata en productkwaliteit
• Zorgen voor een nette, verzorgde en aantrekkelijke afdeling
• Klanten vriendelijk en professioneel verder helpen
• Ondersteunen bij de opstart en afsluiting van de afdeling (afhankelijk van je shift)
• Leren meewerken aan bestellingen, voorraadbeheer en organisatie

✅ Wie ben jij?

• Je werkt snel, maar verliest nauwkeurigheid niet uit het oog en hebt gevoel voor detail.
• Je bent fysiek in orde: rechtstaan, tillen en werken in koeling schrikt je niet af
• Je bent flexibel en start indien nodig graag vroeg (vanaf 6u)
• Je spreekt vlot Nederlands of bent bereid om dit te leren via taalcoaching
• Je kan zelfstandig werken en helpt graag collega’s
• Ervaring met verse producten of in retail is een plus, maar geen vereiste
• Je hebt interesse in voeding en werkt hier met enthousiasme rond.
• Je houdt ervan om een afdeling ordelijk en uitnodigend te presenteren.
• Je begrijpt dat een verzorgde presentatie bijdraagt aan een positieve winkelervaring en hogere verkoop.

Je beschikt over een diploma secundair onderwijs en hebt reeds enkele jaren ervaring als winkelbediende.

Je bent positief ingesteld, klantvriendelijk en vlot in de omgang. Dankzij je stevige werktempo kan je ook tijdens drukke periodes efficiënt blijven presteren.

Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en brengt structuur in je taken. Orde, kwaliteit en hygiëne zijn voor jou vanzelfsprekend en je streeft steeds naar een verzorgde en correcte uitvoering van je werk.

Daarnaast beheers je het Nederlands zeer goed en ben je bereid om vroeg te starten (tussen 6u en 6u30).

De omgeving waarin jouw inzicht telt

Je komt terecht in een internationaal actieve productieomgeving waar correcte prijszetting en efficiënte processen bepalend zijn voor succes. De organisatie heeft haar positie opgebouwd door te investeren in betrouwbare data, doordachte processen en duurzame klantrelaties.

Wat deze werkomgeving typeert, is de manier waarop beslissingen tot stand komen: analyse eerst, actie daarna. Cijfers zijn geen eindpunt, maar een fundament voor betere keuzes. Je werkt nauw samen met R&D, Sales en Operations, waardoor je inzicht krijgt in het volledige traject van productontwikkeling tot commerciële toepassing.

De cultuur is inhoudelijk sterk en direct. Collega’s denken kritisch, communiceren helder en verwachten kwaliteit. Tegelijk is er ruimte om systemen en werkwijzen in vraag te stellen en te verbeteren. Initiatief wordt gewaardeerd en wie inzichten aanbrengt, krijgt de kans om die ook te realiseren.

De organisatie blijft investeren in digitalisering, procesoptimalisatie en opleiding, met een duidelijke ambitie om steeds slimmer en efficiënter te werken.

Hoe jij het verschil maakt met cijfers

Je zorgt ervoor dat prijszetting correct en onderbouwd is en dat processen logisch en efficiënt verlopen. Je combineert nauwkeurigheid met inzicht en vertaalt cijfers naar concrete meerwaarde.

In de praktijk:

• Je stelt offertes op maat op en voert prijsberekeningen uit, rekening houdend met kostenstructuren, marges en commerciële context.

• Je beheert en optimaliseert parameters in ERP- en calculatiesystemen, zodat data consistent en betrouwbaar blijft.

• Je analyseert bestaande werkwijzen en stelt verbeteringen voor die zorgen voor efficiëntere en schaalbare processen.

• Je werkt nauw samen met R&D en Sales om technische specificaties actueel en correct te houden.

• Je bewaakt prijsniveaus bij bestaande klanten en stuurt bij op basis van data en rendabiliteit.

• Je herbekijkt offertes kritisch en begrijpt de onderliggende logica en verhoudingen in elk voorstel.

• Je ondersteunt het beheer van masterdata, zodat deze gestructureerd en bruikbaar blijft.

Je bijdrage zorgt voor correcte prijszetting, efficiënte processen en beslissingen die gebaseerd zijn op heldere en betrouwbare data.

Wie hier op zijn plaats zit

Je bent iemand die energie haalt uit analyse, structuur en logisch denken en die graag tot op detailniveau begrijpt hoe cijfers opgebouwd zijn.

• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een analytische richting
  (zoals economie, handelswetenschappen, financiën, industriële wetenschappen of bedrijfsmanagement)

• Je hebt bij voorkeur een eerste ervaring, maar ook sterke starters met analytisch inzicht komen in aanmerking

• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en hebt oog voor detail zonder het overzicht te verliezen

• Je denkt kritisch en stelt vragen wanneer iets niet klopt of beter kan

• Je combineert een hands-on aanpak met interesse in procesverbetering en optimalisatie

• Je communiceert vlot in Nederlands en Frans; kennis van Engels is een plus

• Je hebt een goede kennis van MS Office, in het bijzonder Excel, en leert snel werken met ERP-systemen

• Je voelt je comfortabel in een omgeving waar cijfers, logica en structuur centraal staan

Je herkent jezelf in iemand die niet gewoon uitvoert, maar analyseert, begrijpt en verbetert.

Wil jij impact maken met cijfers en bijdragen aan betere beslissingen?
Dan is dit jouw kans om een omgeving te versterken waarin jouw inzichten rechtstreeks bijdragen aan groei en efficiëntie.

Waar jij mee bouwt aan de toekomst

Je komt terecht in een financieel stabiele onderneming met meer dan 40 jaar ervaring, die vandaag bewust investeert in digitalisering, automatisatie en schaalbaarheid. De groei is concreet en voelbaar: systemen worden uitgebreid, processen verfijnd en IT krijgt een steeds centralere plaats binnen de werking.

De organisatie kiest bewust voor een combinatie van interne expertise en externe specialisten (cybersecurity, ERP, infrastructuur), waardoor jij werkt in een omgeving waar kwaliteit en professionaliteit centraal staan. Tegelijk blijft de cultuur menselijk en direct: korte lijnen, een toegankelijke zaakvoerder en collega’s die elkaar kennen en helpen.

Je komt terecht in een team van een 50-tal medewerkers waar vertrouwen, verantwoordelijkheid en nuchterheid de basis vormen. Hier krijg je geen afgebakend takenpakket, maar de kans om mee richting te geven aan hoe IT de organisatie ondersteunt en versnelt.

Hoe jij het verschil maakt in de organisatie

Je vormt samen met de huidige IT-verantwoordelijke het centrale aanspreekpunt voor alles wat met IT te maken heeft. Je werkt niet alleen ondersteunend, maar ook meedenkend en richtinggevend.

In de praktijk betekent dit dat je:

• Actief meewerkt aan implementaties en integraties van systemen zoals ERP (Business Central), CRM en logistieke tools, waarbij je zorgt voor een vlotte overgang naar de praktijk.

• Nieuwe functionaliteiten grondig test en bewaakt dat alles stabiel, veilig en efficiënt live gaat.

• Instaat voor duidelijke interne communicatie, opleidingen en documentatie zodat collega’s zelfstandig en correct met systemen kunnen werken.

• Overzicht creëert via rapportering rond IT-gebruik, incidenten en security, en op basis daarvan gerichte verbeteracties voorstelt.

• Processen analyseert en vertaalt naar concrete optimalisaties en automatisaties die tijd winnen en fouten verminderen.

• Meewerkt aan de implementatie van AI-toepassingen en digitale innovaties die de organisatie futureproof maken.

• Ondersteunt in het dagelijks IT-beheer, maar tegelijk ook meedenkt op strategisch niveau rond IT-structuur en investeringen.

Je bent dus niet louter uitvoerend, maar een actieve schakel in de verdere professionalisering van de IT-omgeving.

Wie hier volledig in zijn element zit

We zoeken een gestructureerd en analytisch profiel (BLAUW) dat energie haalt uit het begrijpen, verbeteren en optimaliseren van systemen.

• Je werkt nauwkeurig en punctueel, en houdt ervan dat zaken correct en doordacht gebeuren.

• Je denkt logisch en probleemoplossend, en blijft rustig bij complexe vraagstukken.

• Je communiceert helder en kan technische informatie vertalen naar begrijpbare taal voor collega’s.

• Je neemt verantwoordelijkheid en werkt graag zelfstandig, zonder het team uit het oog te verliezen.

• Je hebt een ambitieuze mindset en wil actief bijdragen aan de groei en professionalisering van een organisatie.

Wat je meebrengt aan achtergrond:

• Een relevante opleiding binnen IT of gelijkwaardig door ervaring

• Ervaring met ERP-, CRM- of WMS-systemen (kennis van Business Central is een sterke plus)

• Basiskennis van netwerken, Microsoft-omgevingen en cybersecurity

• Inzicht in IT-projecten en change management

• Vlotte communicatie in het Nederlands (kennis van Frans/Engels is een meerwaarde)

Klaar om niet alleen IT te ondersteunen, maar écht mee te bouwen aan een groeiende organisatie? Laat van je horen — we zijn benieuwd naar jouw manier van denken en aanpak.

De omgeving waarin jij meebouwt

Je komt terecht in een familiaal verankerde organisatie binnen de voedingssector, die al jarenlang een betrouwbare partner is voor zowel ambachtelijke klanten als grotere professionele spelers. De basis is sterk: een stabiele financiële structuur, een loyale klantenportefeuille en een duidelijke toekomstvisie.

Wat deze werkomgeving typeert, is de manier van samenwerken. Er heerst een cultuur van duidelijkheid, betrokkenheid en verantwoordelijkheid. Collega’s kennen hun taken, ondersteunen elkaar en zorgen samen voor een vlotte werking. De communicatie is direct en respectvol, waardoor beslissingen snel genomen worden en iedereen weet waar hij aan toe is.

Nieuwe medewerkers krijgen een grondige begeleiding en de tijd om zich in te werken. Tegelijk is er ruimte om initiatief te nemen en processen te verbeteren. Wie hier nauwkeurig werkt en engagement toont, groeit door tot een betrouwbare en gewaardeerde schakel binnen het team.

Dit is een werkomgeving waar je kiest voor stabiliteit, samenwerking en een duurzame carrière.

Jouw bijdrage aan het geheel

Je zorgt ervoor dat bestellingen, administratie en klantencontact correct en efficiënt verlopen. Je bent een centraal aanspreekpunt en bewaakt mee de kwaliteit van de service.

Je dagelijkse taken zijn concreet en gevarieerd:

• Je verwerkt bestellingen die telefonisch en via mail binnenkomen en zorgt ervoor dat deze correct en volledig in het systeem worden ingevoerd, zodat collega’s hier meteen mee aan de slag kunnen.

• Je werkt met SAP en zorgt ervoor dat alle gegevens nauwkeurig en up-to-date geregistreerd blijven.

• Je stelt offertes op en volgt deze administratief op, zodat klanten duidelijke en correcte informatie ontvangen.

• Je neemt telefoons op en helpt klanten verder met gerichte en klantvriendelijke communicatie.

• Je verzorgt het onthaal en ontvangt klanten en bezoekers op een professionele en toegankelijke manier.

• Je behandelt klachten en zorgt voor een oplossingsgerichte en correcte opvolging.

Daarnaast neem je ook een belangrijk administratief luik op:

• Je verwerkt aankoopfacturen en zorgt voor een zorgvuldige controle en correcte boeking.

• Je ondersteunt het team met bijkomende administratieve taken, goed voor ongeveer 40% van je werk, wat zorgt voor afwisseling.

Jouw impact: je zorgt voor overzicht, betrouwbaarheid en klanttevredenheid, waardoor de dagelijkse werking vlot blijft verlopen.

Wie hier tot zijn recht komt

Je bent iemand die graag structuur brengt en energie haalt uit correct werken en klanten helpen.

• Je beschikt over een diploma in een administratieve of commerciële richting, of hebt relevante ervaring.

• Je hebt bij voorkeur ervaring in een administratieve functie met klantencontact.

• Je spreekt vlot Nederlands en kan je professioneel uitdrukken in het Frans.

• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd, met oog voor detail.

• Je bent klantgericht en communicatief sterk, zowel telefonisch als aan het onthaal.

• Je voelt je verantwoordelijk voor je werk en zorgt voor een correcte en volledige opvolging.

• Je werkt vlot met digitale tools; ervaring met SAP is een sterke troef.

Je voelt je thuis in een omgeving waar duidelijkheid, samenwerking en service centraal staan, en waar je op lange termijn een stabiele bijdrage levert.

Klaar voor een job met structuur en klantencontact?

Wil je werken in een omgeving waar jouw nauwkeurigheid telt en waar je elke dag bijdraagt aan een vlotte service? Solliciteer vandaag en ontdek hoe goed deze functie bij jou past.