O2 recherche un aide à domicile (H/F) pour du ménage, dSSu repassage et de la garde d'enfants (moins de 3 ans et plus de 3 ans). Votre planning de 24h à 30h /semaine (selon votre convenance) est regroupé dans un secteur géographique près de chez vous afin d'optimiser vos déplacements. Vous devrez intervenir au domicile des clients. Grâce à notre parcours d'intégration, vous serez formé(e) à nos méthodes de travail. Vous êtes discret(e), dynamique, attentionné(e) et polyvalent(e), vous avez le sens du service, cette offre est faîte pour vous ! Avantages : - des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; - une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0.35euros/kilomètre; - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.

Notre client souhaite étoffer son équipe MAINTENANCE. Vous serez, avec vos collègues, chargé de la maintenance des lignes de production : - montage/démontage des outillages de chaque machine - démarrages de production pour optimiser les temps de fonctionnement des machines; - contrôles réguliers et entretien des machines pour assurer leur bon fonctionnement et leur disponibilité; - Fournir une aide technique aux conducteurs de machines en cas de dysfonctionnement et d'anomalie sur les machines; - Proposer des améliorations de productivité. Horaires de travail : 2x8: 05h-13h/13h-21h Salaire: 13,85€ + Prime + 10% IFM + 10% CP Vous possédez une formation dans le domaine de la maintenance. Une expérience est souhaitée au mini d'une année en maintenance industriel. Vous souhaitez intégrer une entreprise bienveillante et dynamique? Vous êtes au bon endroit! Postulez

ADECCO recrute pour l'un de ses clients, reconnu dans le domaine de l'immobilier et basé à Lyon 2 , un.e comptable Général (h/f). Missions Principales : Sous la supervision du Responsable Comptable, vous serez en charge des missions suivantes : - Saisie des factures fournisseurs, des situations de travaux et mise en paiement - Élaboration des factures clients et enregistrement des actes de vente - Suivi des règlements clients et relances éventuelles - Préparation des ERB et des déclarations de TVA - Contribution à la révision annuelle des comptes - Participation à l'établissement des liasses fiscales - Gestion des relations avec les partenaires bancaires - Veille à la bonne application des normes et procédures comptables Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer selon votre implication, votre curiosité et votre appétence pour de nouvelles responsabilités, notamment en matière de consolidation Informations utiles : Lieu : Lyon 2 Contrat : CDD - 39h Salaire : A partir de 33K€, et autres avantages ( Mutuelle, Ticket Restaurant, prise en charge des TCL à hauteur de 50%, Indemnité de fin de mission ) Prise de poste : courant Avril Durée du contrat : 6 mois Vous avez une formation comptable, et une première expérience idéalement en immobilier Vous êtes un profil rigoureux(se), autonome, discret(e) Vous savez travailler avec de la polyvalence et gérer les priorités Vous êtes reconnu.e pour votre envie d'apprendre, de progresser et de toucher à des sujets variés Vous aimez travailler en équipe, doué d'un bon relationnel avec les équipes et les partenaires externes Vous recherchez un poste évolutif, stimulant, où votre curiosité fera la différence.

Au sein d'une crèche associative (15 places) vous devrez : - Accueillir les enfants (0-5 ans) et les familles - Accompagner les enfants dans les différentes étapes de leur développement - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation en cohérence avec le projet pédagogique - Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène - Accompagner le développement de l'enfant sur les différents temps de vie quotidienne - Garantir l'équilibre de la continuité éducative dans la vie de l'enfant et établir une relation étroite avec les familles - Participer aux réunions d'équipe Au sein du centre de loisirs (Demi-journée de préparation les mardi et encadrement au sein du centre de loisirs les mercredis en période scolaire) : - Accueillir les enfants et les parents - Proposer et élaborer des projets d'activités par rapport aux attentes et aux propositions des enfants - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Préparer l'espace d'animation et guider les enfants - Respecter les capacités et la créativité de l'enfant - Repérer les difficultés ou problème d'un enfant, intervenir et/ou informer l'équipe - Elaborer les outils pédagogiques en lien avec le projet - Veiller au respect des règles de vie et des règles d'hygiène et de sécurité COMPÉTENCES : - Sens des relations avec les enfants et connaissance de leurs besoins - Sens du travail en équipe et du partenariat - Capacité d'initiatives - Sens des responsabilités NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : Titulaire du CAP AEPE TYPE DE CONTRAT : - CDD - Prise de poste dès que possible jusqu'au 08/04/2026 - Temps complet. RÉMUNÉRATION : - Classification : B 265 de la CCN ECLAT - Rémunération mensuelle brute : 1 912,59 € INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Horaires d'ouverture de la crèche : du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 (réunions possibles en soirée) - CSE : réductions tarifaires, participation mutuelle. - Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 06/04/2026

Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Vous avez envie de. Accueillir et répondre aux attentes de vos clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous gérez et optimisez les stocks et contrôlez les livraison de marchandises. Animer votre rayon et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients. Vous êtes... Organisé.e et rigoureux.se. Vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Le poste de Equipier de commerce Stands F/H (niveau 1) est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

Venez nous rencontrer ! Rendez-vous le vendredi 3 avril 2026 au Forum de la semaine du Soin et de l'Accompagnement à la Mairie de Bordeaux - Place Pey Berland. Forum ouvert au public de 9h à 15h. Missions Il /Elle travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribue à la qualité de vie des personnes accompagnées. Il/Elle participe à l'identification des besoins de la personne, transmet ses observations et échange des informations avec ses collègues de proximité afin de garantir un accompagnement continu et qualitatif de la personne. Il/Elle applique les méthodes et les moyens adaptés à l'exécution des soins en collaboration et par délégation de l'IDE. Réaliser des soins d'hygiène et de confort auprès de jeunes en tenant compte de leur niveau d'autonomie, assurer l'entretien de leur environnement (gestion du matériel, du linge .). Participer et aider aux actes de la vie quotidienne (dont prise de repas). Contribuer activement aux collaborations interprofessionnelles afin de favoriser la qualité et la continuité de l'accompagnement de chaque jeune au quotidien. Collaborer aux soins paramédicaux et assurer des accompagnements à des consultations extérieures. Accompagner et participer à des activités pluridisciplinaires éducatives. Participer activement à la réalisation des objectifs et prestations prévus dans le projet personnalisé de chaque usager : soins, apprentissages et cotations Etre référent d'un ou plusieurs enfants et être le relai des proches aidants dans les questions relatives au quotidien Profil Titulaire du diplôme : DEAS. Capacité à s'inscrire en transversalité. Expérience souhaitée dans le secteur médico-social et idéalement auprès de personnes polyhandicapées. Ponctuel, solidaire et esprit collaboratif, empathie, capacité d'écoute attentive et bienveillante des jeunes.

Nous recherchons pour notre centre ROADY de NEMOURS un vendeur en centre auto confirméCe poste est à pourvoir dès que possibleDoté(e) d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez RoadyVous assurez l'accueil, le conseil, la vente des produits, accessoires et services ROADY.Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du centre-auto.Vous contribuez à la gestion des rayons : qualité de l'exposition, clarté de présentation, réimplantation, réapprovisionnement.Vous savez gérer les appels téléphoniques des clients et des fournisseurs.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.

Vous êtes agent spécialisé (H/F) petite enfance, titulaire du CAP Petite Enfance ou du CAP AEPE, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature pour rejoindre l'équipe de la crèche Igesa La p'tite compagnie d'ANGERS. Sous l'autorité de la directrice de la structure, l'agent spécialisé petite enfance effectue l'ensemble des tâches nécessaires à l'accueil et à l'éveil des tout-petits, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Il (elle) répond aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant son développement physique, affectif et psychique, dans un cadre sécurisé et dans le respect du projet d'établissement. Missions principales : - Accueillir l'enfant et sa famille dans une attitude bienveillante. Soutenir la fonction parentale. - Participer à l'ensemble des temps d'accueil des jeunes enfants en collaboration avec les Auxiliaires de Puériculture. - Aménager l'espace en veillant à assurer un environnement sécurisé, stimulant et adapté aux besoins des enfants. Assurer le rangement et l'entretien du matériel et du mobilier. - Organiser et animer des temps d'éveil, en lien avec les Éducatrices de Jeunes Enfants. - Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité (protocoles médicaux et d'urgence, HACCP, protocoles de sécurité incendie et intrusion). - Assurer une bonne transmission des informations aux parents et aux membres de l'équipe. - Prendre en charge la préparation des repas et l'entretien des locaux en cas d'absence des employées de collectivité. L'obtention du CAP Petite Enfance ou AEPE est exigé. Une expérience en crèche sera appréciée. Savoir-faire et savoir-être requis : - Connaissance des étapes du développement de l'enfant jusqu'à 4 ans. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. - Aptitude à travailler en équipe. - Respect de la discrétion professionnelle. - Capacité organisationnelle et gestion des priorités. - Savoir faire preuve d'adaptation professionnelle, de réactivité, d'observation, d'esprit d'initiative et de créativité. Nombreux avantages : - Titres restaurant Openeat. - Mutuelle d'entreprise et familiale ou participation mutuelle. - Participation employeur aux frais de transports en commun domicile-lieu de travail. Rémunération selon grille de salaire de l'entreprise (salaire de base indiqué dans l'annonce).

Au cœur de l'action, vous combinez contact client, esprit d'équipe et polyvalence au travers de missions clés du point de vente : - Accueillir et conseiller - Assurer le service et l'encaissement - Préparer et contrôler les produits - Gérer les approvisionnements - Maintenir l'excellence opérationnelle Avantages immédiats dès votre arrivée : - 13ème mois selon conditions - Repas assurés par AREAS - Équilibre vie pro / perso favorisé - Travail de nuit et du dimanche valorisés - Participation aux frais de transport - Uniforme fourni - Prise en charge partielle de la Mutuelle - Academy AREAS : formations pour développer vos compétences à votre rythme - Opportunités d'évolution et de mobilité partout en France - Avantages CSE Ce qu'il faut pour nous rejoindre ? Avant tout, l'envie d'apprendre ! Nous recherchons un profil qui allie : - Le sens de l'hospitalité, du détail pour créer des expériences client mémorables - La culture de l'excellence opérationnelle - L'esprit d'équipe, l'entraide et la confiance - Le goût de se dépasser et l'envie d'apprendre et d'innover - Une énergie communicative Areas s'engage... Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !