Vi søger dedikerede og fleksible afløsere til rengøringsarbejde i Kolding og omegn. Vi lægger stor vægt på sammenhold og støtte, og du vil opleve et stærkt fællesskab, hvor vi hjælper hinanden og arbejder sammen for at skabe de bedste resultater. Dit arbejde er vigtigt for vores kunde. Kom og vær med til at skabe en ren og harmonisk hverdag og bliv en del af vores fantastiske team i det sønderjyske.

OBS! Vi mangler næsten altid dygtige afløsere - og hovedårsagen er, at vores bedste afløsere altid får tilbudt faste stillinger, så snart de dukker op.

Hvad bliver mine opgaver i Coor?

Dine opgaver som servicemedarbejder bliver at rengøre:

• kontorer

• toiletter

• fællesarealer m.m.

Mød nogen af vores servicemedarbejdere i Coor (Video)

Arbejdssted og arbejdstider:

• Sted: Kolding og omegn

• Antal timer: 10-37 timer

• Arbejdstid: Varierende

Hvad er forventningerne til mig?
For at få succes i Coor er du serviceminded og dette er en del af dit DNA. Det er en fordel hvis du har erfaring indenfor rengøring, men hvis ikke så lærer vi dig op når du starter.
Kom og arbejd hos os
Er du klar til at blive vores nye kollega ? Send dit CV i dag og bliv en del af vores eventyr!
Vi indkalder løbende til samtaler og fjerner opslaget, når rette kandidat er fundet. Vi modtager ikke ansøgninger på mail. Vi opfordrer dig til, at undlader foto på din ansøgning/CV, da vi foretrækker en upartisk rekrutteringsproces.

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Vi modtager ikke ansøgninger på mail og opfordrer dig til at undlade foto på dit ansøgning/CV, da vi foretrækker en upartisk rekrutteringsproces.

Manpower CABINET EXPERTS CONSTRUCTION LYON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien de maintenance chauffage et climatisation cvc (H/F) à Chassieu 69680 L'entreprise recherche un technicien confirmé, autonome et orienté maintenance terrain, capable d'intervenir seul chez le client. Rattaché(e) à l'équipe technique, vous intervenez en maintenance CVC en itinérance sur des installations variées. Vos missions : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations CVC - Assurer le diagnostic des pannes - Comprendre, expliquer et exploiter des schémas techniques - Être capable de : - Diagnostiquer une panne complexe - Dessiner et expliquer un circuit frigorifique Installations concernées - Détente directe - CTA - VRV / VRF - Technicien de maintenance CVC confirmé - Totalement autonome sur le terrain - Solide expérience en maintenance itinérante - Habitué à intervenir seul chez les clients - Capable de représenter l'entreprise sur site Habilitations et prérequis Attestation fluides frigorigènes Habilitation électrique B2V Permis B obligatoire Organisation & périmètre d'intervention - Secteur : Rhône déplacements maximum 1h autour de Lyon - 1 découché maximum par mois - Véhicule de service fourni - Géolocalisé - Usage strictement professionnel - Outillage entièrement fourni Rémunération & avantages - Salaire : 35 000 brut/an - Rémunération sur 12 mois - Environnement PME stable - Management de proximité - Bonne ambiance et esprit d'équipe

Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un Technicien de maintenance CVC (frigoriste) H/F afin d'intervenir auprès d'une clientèle professionnelle. Vous serez en charge de la maintenance et du dépannage d'installations CVC sur sites tertiaires et industriels. Missions principales Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC Réaliser des visites périodiques chez des clients professionnels Effectuer le nettoyage des installations techniques Remplacer les filtres et éléments d'usure Assurer l'entretien et le dépannage de climatisations et chaudières à fortes puissances Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées Garantir le respect des règles de sécurité et des procédures clients Profil recherché Formation en froid / climatisation / génie climatique / électrotechnique Expérience impérative de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire (CVC / frigoriste) Autonomie, rigueur et sens du service client Capacité à intervenir en itinérance sur sites professionnels Conditions du poste Localisation : Départ de Rouvroy (62) Contrat : Intérim / mission longue durée selon profil Rémunération : Selon profil Permis B : Obligatoire (déplacements avec véhicule de société possible) Avantages Supplay Accès aux avantages CSE Supplay (cadeaux, réductions, loisirs) Programme de parrainage attractif Accompagnement et suivi personnalisé

Description du poste : Nous recherchons un Responsable de site CVC (H/F) pour notre client basé à Marseille. Dans ce rôle, vous aurez la responsabilité complète de la gestion d'un site, en veillant au bon fonctionnement, à l'entretien et à l'optimisation des systèmes CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation Vos futures missions Superviser et coordonner les opérations de maintenance préventive et corrective des installations CVC Garantir la conformité des installations en respectant les normes de sécurité et environnementales Manager l'équipe technique sur site, en veillant à la formation et au développement des compétences Assurer une relation de qualité avec les clients, en étant le point de contact principal pour toutes les questions techniques Veiller à l'optimisation des consommations énergétiques du site Participer à la mise en oeuvre des projets d'amélioration des installations. Où : Marseille, France Pour combien : 35KEUR - 43KEUR Type de contrat : CDI Description du profil : Entre nous ça va coller si vous avez De 3 à 6 ans d'expérience en gestion de site CVC et une solide connaissance des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation Un permis B valide (obligatoire pour ce poste D'excellentes compétences en management d'équipe, avec la capacité de motiver et de former vos collaborateurs Une forte orientation client, avec des compétences aiguës en communication et en relationnel La capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes efficacement. REF:c33a3fab

POSTE : Frigoriste Sédentaire H/F DESCRIPTION : Frigoriste / Technicien CVC - Site tertiaire haut de gamme - Le PlessisRobinson (H/F) Intéressement - CDI - Cabinet LRI À propos du poste Le cabinet LRI accompagne un acteur reconnu du multitechnique, implanté sur un site tertiaire de 150 000 m² au PlessisRobinson. Vous rejoignez une équipe CVC structurée, un chef d'équipe expérimenté et un environnement technique moderne : groupes froids, PAC, VRV, data center. Le site fonctionne sur une large plage horaire (7h-20h), permettant un aménagement flexible de vos horaires votre vie personnelle. Vos missions : - Maintenance préventive et curative sur : - 20 groupes froid - PAC réversibles - VRV - Boucles d'eau / terminaux - Diagnostic compresseurs, régulations, circuits frigo - Intervention sur groupe froid data center - Suivi technique, reporting, amélioration continue - Travail quotidien avec le chef d'équipe CVC Rémunération & avantages : - 41 600 € brut/an (3 200 €/mois sur 13 mois) - 1 mois d'intéressement - Horaires aménageables selon organisation du site - Site tertiaire haut de gamme - Matériel moderne, équipe soudée - Intéressement et participation - RTT Lieu du poste : En présentiel PROFIL : Profil recherché : - Attestation fluide frigorigène niveau 1 - Expérience en froid/CVC (débutant accepté si motivé) - Capacité de diagnostic, rigueur, esprit d'équipe

Description du poste Analyse des systèmes CVC : Étudier les plans et les schémas techniques pour comprendre les spécifications du projet.***Mise en service : Réaliser les réglages des équipements (débit, pression, température) pour garantir leur bon fonctionnement.***Tests et vérifications : Contrôler les performances des installations et effectuer les ajustements nécessaires pour atteindre les résultats attendus.***Diagnostic et dépannage : Identifier et résoudre les éventuels dysfonctionnements ou anomalies.***Reporting : Rédiger les rapports de mise en service et transmettre les informations pertinentes aux équipes concernées.***Relation client : Interagir avec les clients pour expliquer les procédures et assurer leur satisfaction. Description du profil : Formation : Bac à Bac+2 en Génie Climatique, Energétique, ou équivalent. Expérience : Une première expérience réussie dans le domaine de la mise en service CVC est un atout. Compétences techniques Maîtrise des systèmes CVC (chauffage, ventilation, climatisation Connaissances en régulation et équilibrage des installations. * Aptitude à lire et interpréter des plans et schémas techniques. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des dysfonctionnements techniques. Qualités personnelles Rigueur et sens du détail. * Autonomie et capacité à prendre des initiatives. * Esprit déquipe et bon relationnel. Outils : Bonne maîtrise des outils informatiques courants et des logiciels spécifiques au CVC (GTB/GTC, outils de diagnostic). Permis B : Obligatoire (déplacements sur chantiers à prévoir).

Description du poste : Nous recherchons un Responsable de site CVC (H/F) pour notre client basé à Marseille. Dans ce rôle, vous aurez la responsabilité complète de la gestion d'un site, en veillant au bon fonctionnement, à l'entretien et à l'optimisation des systèmes CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation Vos futures missions Superviser et coordonner les opérations de maintenance préventive et corrective des installations CVC Garantir la conformité des installations en respectant les normes de sécurité et environnementales Manager l'équipe technique sur site, en veillant à la formation et au développement des compétences Assurer une relation de qualité avec les clients, en étant le point de contact principal pour toutes les questions techniques Veiller à l'optimisation des consommations énergétiques du site Participer à la mise en oeuvre des projets d'amélioration des installations. Où : Marseille, France Pour combien : 35KEUR - 43KEUR Type de contrat : CDI Description du profil : Entre nous ça va coller si vous avez De 3 à 6 ans d'expérience en gestion de site CVC et une solide connaissance des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation Un permis B valide (obligatoire pour ce poste D'excellentes compétences en management d'équipe, avec la capacité de motiver et de former vos collaborateurs Une forte orientation client, avec des compétences aiguës en communication et en relationnel La capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes efficacement. REF:c33a3fab

Wil jij onderzoeken waarom ongezond voedsel economisch aantrekkelijker is dan gezond voedsel? In dit promotietraject werk je aan vernieuwend onderzoek op het snijvlak van gezondheidseconomie, systeemdenken en public health binnen een landelijk consortium. Een gezonde voedselomgeving realiseren blijkt in de praktijk lastig. Binnen het huidige voedselsysteem is de productie en verkoop van ongezond voedsel vaak economisch aantrekkelijker dan gezond voedsel. Dit promotieonderzoek richt zich op de financiële en economische mechanismen die hieraan bijdragen. Dit onderzoek maakt deel uit van PREMIER-CVD, een groot landelijk consortium dat onderzoekt hoe financiële en economische motieven, maatschappelijk draagvlak, communicatie en wet- en regelgeving bijdragen aan een gezondere voedselomgeving. Het consortium werkt aan uitvoerbare oplossingen met maatschappelijke impact. Binnen PREMIER-CVD worden meerdere promotietrajecten uitgevoerd, waaronder deze PhD-positie. Binnen jouw promotieonderzoek analyseer je businessmodellen in de voedselretail en onderzoek je hoe factoren zoals kapitaalverstrekking, winstverdeling en governance samenhangen met ongezonde voedselverkoop. Ook bestudeer je alternatieve businessmodellen van gezonde voedselaanbieders die binnen het huidige systeem concurrerend proberen te zijn. Als promovendus voer je een interdisciplinair onderzoeksproject uit binnen het werkpakket “Surviving the Market”. Het promotieonderzoek bestaat uit vier deelonderzoeken en combineert literatuuronderzoek, kwalitatief onderzoek, systeemdenken en theorieontwikkeling. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: het ontwikkelen van een theoretisch raamwerk over economische en financiële mechanismen achter ongezonde voedselretail; het analyseren van businessmodellen binnen verschillende marktsegmenten in de voedselretail; het uitvoeren van vergelijkende case studies naar alternatieve businessmodellen van gezonde voedselaanbieders; het ontwikkelen van een kwalitatief system dynamicsmodel en identificeren van aangrijpingspunten voor verandering binnen het voedselsysteem; Daarnaast schrijf je wetenschappelijke publicaties en presenteer je onderzoeksresultaten op nationale en internationale congressen. Ook draag je beperkt bij aan onderwijs binnen de UvA en VU en neem je deel aan het talentprogramma van PREMIER-CVD, gericht op jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wil je alvast meer weten over de verschillende fases binnen een PhD-traject bij Amsterdam UMC? Op deze pagina lees je hierover meer informatie. Je bent nieuwsgierig, analytisch sterk en vindt het interessant om complexe maatschappelijke vraagstukken vanuit verschillende perspectieven te onderzoeken. Verder heb je: een afgeronde masteropleiding in bijvoorbeeld gezondheidseconomie, bedrijfskunde, health policy, gezondheidswetenschappen, politieke economie, organisatiewetenschappen of systeemdenken; affiniteit met economische mechanismen van gezondheid; ervaring met kwalitatief onderzoek en het analyseren van kwalitatieve data is een pre; het vermogen om te schakelen tussen verschillende disciplines en stakeholders; een zelfstandige, ondernemende en gestructureerde werkhouding; goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands en Engels. Ervaring met het schrijven van wetenschappelijke publicaties is een pre. Je treedt in dienst bij Amsterdam UMC Research BV. Een contract voor de duur van 12 maanden, met de intentie te verlengen tot een totaal van 4 jaar. Voor deze vacature geldt de Richtlijn Promovendi. Inschaling in salarisschaal OIO: € 3.108 tot € 3.939 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris. Per 1 juli 2026 wordt het salaris conform cao UMC met 3,5% verhoogd. Vakantie-uren: 194,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en een mogelijkheid om uren bij te sparen. Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk gepr

responsable fluides économie énergie H/F - EC22313 Descriptif : Placé sous la responsabilité directe du directeur-trice des bâtiments, vous êtes le référent technique en charge du suivi des marchés de fourniture des fluides, d’exploitation des réseaux CVC primaires et secondaires (chauffage, ventilation et climatisation). Cette responsabilité implique principalement de vérifier l’exécution des termes contractuels ainsi que la bonne exécution des prestations contractuelles de ces marchés. A l’issue de ces vérifications, il vous incombe de notifier tout manquement, dysfonctionnement et anomalies fonctionnelles auprès des titulaires et responsables hiérarchiques. Pour assurer le suivi de ces interventions vous établirez un lien étroit avec les prestataires de chauffage et le personnel présent d ... ifférents bâtiments de la commune.    Missions principales du poste : Accompagner la commune sur différents marchés : La gestion contractuelle des marchés des fournisseurs d’énergies La gestion contractuelle des marchés des concessionnaires des réseaux primaires La gestion contractuelle des marchés des assistants à maitrise d’ouvrage La gestion contractuelle des marchés d’exploitation des installations thermiques La gestion contractuelle de la maitrise d’œuvre des travaux CVC La supervision des marchés travaux CVC Pilotage de travaux CVC : Rédaction des cahiers des charges suivant phasage (concours, APS, APD, PRO), L'analyse des offres et les rapports de synthèse ; Le suivi ponctuel des chantiers et visas techniques en cours de chantier ; Les réunions avec les intervenants du projet pendant toutes les phases d'une affaire ; La réception technique des installations en fin de travaux ; Manager une équipe de trois personnes : Un gestionnaire des fluides Un technicien chargé du suivi de l’exploitation du système de chauffage et de climatisation. Un technicien polyvalent chargé des rondes et demandes d’interventions techniques Assurer un reporting régulier d’activité : Maitrise des économies d’énergies et des fluides, Maitrise des marchés des fournisseurs d’énergies, Bilan de l’état opérationnel des installations thermiques, Plan pluriannuel de travaux du lot CVC, Atterrissage budgétaire des fluides et des travaux du lot CVC Missions opérationnelles du poste : Engager et suit les mises en demeure, convocations et pénalités des prestataires défaillants, Préconiser des solutions pour assurer la continuité du service des installations, Rédiger les demandes d’interventions auprès des prestataires externes via la plateforme OKTA, Rédiger les demandes d’interventions auprès des services internes via la plateforme E-ATTAL, Actualiser un tableau de bord mensuel avec indicateurs clefs sur l’avancement de ses missions, Participer aux missions diverses du service

Description du poste : La mission : En tant qu'Automaticien CVC (H/F), vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du cycle de vie de nos systèmes d'automatisation. Vos missions seront variées et stimulantes : Conception et Études Participer à la définition des architectures réseau et à la création des listes de points. * Rédiger les analyses fonctionnelles détaillées pour les systèmes CVC. * définition du matériel automatisme * Réaliser des demandes de prix aux fournisseurs Programmation et Supervision Programmer et paramétrer les automates GTB/GTC (Gestion Technique de Bâtiment / Centralisée) dédiés au CVC et à l'éclairage. * Développer et dynamiser les vues graphiques de supervision et les interfaces Homme-Machine (IHM) pour un contrôle intuitif des installations. Mise en Service Réaliser la mise en service et la mise au point des installations CVC automatisées, en assurant leur bon fonctionnement et leur conformité. Support et Gestion Assurer la mise à jour des documentations techniques et des plans d'intervention. * Collaborer avec les équipes internes (chargé d'affaires, électricien, responsable automatisme) et externes pour garantir la performance des installations. * Former les utilisateurs finaux aux équipements installés et aux bonnes pratiques d'utilisation. Sécurité et Conformité Veiller à la bonne application des règles de sécurité et au respect des réglementations en vigueur. Horaires de travail***38 h/semaine, lissées sur 2 semaines, vous permettant de bénéficier d'un week-end de 3 jours toutes les deux semaines. Salaire et avantages***36000 à 45000 Euros Brut/an (selon compétences et expérience) * Prime d'intéressement * Primes de vacances * Tickets restaurant * Mutuelle entreprise * CSE Description du profil : Diplômes et compétences***Formation : Idéalement, un Bac +2/3 en automatisme, électrotechnique, régulation industrielle (type BTS CIRA) ou un Bac +3/5 en Génie Climatique. * Expérience : Une expérience significative (minimum 2 à 3 ans) en programmation et supervision GTB/GTC, idéalement dans le domaine du CVC, est requise. * Compétences techniques indispensables Connaissance approfondie des systèmes CVC (chauffage, ventilation, climatisation Compétences en électricité appréciées (lecture de schémas électriques, câblage, installation de tableaux Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. Maîtrise des logiciels et outils Automates : Expérience avec des marques telles que Schneider, Distech, Trend * Protocoles de communication : Compréhension des protocoles tels que BACnet, Modbus, M-Bus, KNX, et capacité à gérer l'intégration de systèmes propriétaires. * Outils manuels : Maîtrise des instruments de mesure électriques et mécaniques. Savoir être Vous êtes rigoureux et doté d'un esprit logique . Cela vous permet de gérer la conception et la programmation métier * Vous avez une bonne capacité d'adaptation et polyvalence. Cela vous permet de vous adapter aux nouvelles technologies et aux divers contextes clients * Vous avez le sens de l'initiative et êtes autonome . Cela vous permet de travailler de manière indépendante et proactive * Vous êtes orienté client . Cela vous permet de comprendre leurs besoins et assurer leur satisfaction Vous vous reconnaissez dans la mission proposée et dans les valeurs qu'elle requiert ? Alors n'hésitez pas à postuler