ÜBER DP WORLD Handel ist das Lebenselixier der globalen Wirtschaft, schafft Chancen und verbessert die Lebensqualität von Menschen weltweit. DP World setzt sich dafür ein, den globalen Handel effizienter zu gestalten und neue Möglichkeiten für unsere Kunden und die von uns betreuten Gemeinschaften zu schaffen. Mit einem engagierten, vielfältigen und professionellen Team von mehr als 120.000 Mitarbeitenden in 75 Ländern auf sechs Kontinenten treibt DP World den Handel weiter und schneller voran – hin zu einer nahtlosen, zukunftsfähigen Lieferkette. Wir transformieren und integrieren unsere Geschäftsbereiche rasant – Häfen und Terminals, Marine Services, Logistik und Technologie – und verbinden unsere globale Infrastruktur mit lokalem Know-how, um stärkere und effizientere End-to-End-Lieferkettenlösungen zu schaffen, die die Art und Weise, wie die Welt Handel betreibt, verändern können. Darüber hinaus gestalten wir die Zukunft aktiv mit, indem wir in Innovation investieren. Von intelligenten Auslieferungssystemen bis hin zu automatisierten Lagerlösungen stehen wir an der Spitze bahnbrechender Technologien und treiben die Branche hin zu besseren Handelsprozessen – mit dem Ziel, Störungen vom Produktionsstandort bis zur Haustür des Kunden zu minimieren. WE MAKE TRADE FLOW TO CHANGE WHAT'S POSSIBLE FOR EVERYONE. TEAMLEITER LOGISTIK (M/W/D) Logistik ist dein Ding? Führung auch? Dann werde Teil von DP World in Rastatt. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass die Mercedes-Benz Produktion jederzeit mit den richtigen Teilen versorgt wird – Just in Time (JIT) und Just in Sequence (JIS). Als Teamleiter (m/w/d) hältst du die Abläufe am Laufen, unterstützt dein Team auf dem Shopfloor und bist wichtige Ansprechperson für Mitarbeitende und Kunden.  DEINE AUFGABEN * Führung und Unterstützung eines Teams im operativen Logistikalltag * Sicherstellung einer reibungslosen Produktionsversorgung ohne Bandstillstände * Präsenz auf dem Shopfloor, Klärung von Fragen und Unterstützung bei Herausforderungen * Einarbeitung und Weiterentwicklung neuer Mitarbeitender * Enge Zusammenarbeit mit Mercedes-Benz sowie internen Schnittstellen * Mitwirkung an Prozessverbesserungen, Audits und Qualitätsstandards DEIN PROFIL * Erfahrung als Teamleiter, Schichtführer oder Vorarbeiter in Logistik, Produktion oder Automotive * Erste Führungserfahrung und Freude daran, Menschen zu motivieren und zu entwickeln * Strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten * Gute Deutschkenntnisse (mind. C1); Englischkenntnisse sind von Vorteil, da Teile des Teams international aufgestellt sind * Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Arbeitsmitteln * Bereitschaft zur Schichtarbeit, Frühschicht und Spätschicht im Wechsel plus ein Samstag pro Monat WAS WIR DIR BIETEN * Unbefristete Vollzeitstelle (40 Stunden) mit 30 Urlaubstagen * Arbeiten direkt im Mercedes-Benz Umfeld  * Verantwortung für einen wichtigen Bereich der Produktionslogistik * Gehalt: 43.278 euro brutto / Jahr, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld zusätzlich zum Grundgehalt * Strukturierte Einarbeitung und echte Entwicklungsmöglichkeiten * Ein starkes Team, das gemeinsam anpackt und sich unterstützt DP World Logistics Germany B. V. & Co. KG https://www.dpworld.com/ Jetzt bewerben > [https://ehpv.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_1/job/25760]

Lust auf Logistik (im großen Stil)? Dann sind Sie bei der ELSEN-Gruppe genau richtig. Wir l(i)eben Logistik und alles was damit zu tun hat. Gemeinsam können wir Großes bewegen! Das haben wir auf Lager: - Sicherer Arbeitsplatz: Einen Arbeitsvertrag in Vollzeit - Job mit Pfiff: Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem überdurchschnittlich wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien - Sicher durchstarten: Hochwertige persönliche Schutzausrüstung - Know-How-Booster: Personalentwicklungsworkshops - Fit am Arbeitsplatz: Betriebliches Gesundheitsmanagement - Zukunft im Blick: Betriebliche Altersvorsorge (bAV) - Ihr Willkommensgeschenk: Eine attraktive Willkommensprämie von bis zu 500 Euro - Pedal-Power: Leasing von Diensträdern mit monatlicher Bezuschussung von uns - Teamvergrößerer: Ein attraktives Prämienmodell "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" - Für Sparfüchse: Attraktive Rabatte auf Reisen, Mode und Technik - Fit for free: Jetzt mit Urban Sports Club durchstarten – kostenlose S Business Mitgliedschaft So lagern Sie am besten: - Genießen Sie die Vorteile, in einem neuen und modernen Umfeld zu arbeiten - Sie leiten ein Team von 3 Personen - Die Organisation und Überwachung der Wareneingangsprozesse sowie die Buchung und Verwaltung alle Warenbewegungen in SAP EWM gehören zu Ihren Aufgaben - Fahrerlose Transportsysteme werden von Ihnen kontrolliert und gesteuert - Um Logistikprozesse zu Optimieren arbeiten Sie mit anderen Abteilungen zusammen - Bei administrativen und kaufmännischen Aufgaben im Lagerbereich unterstützen Sie tatkräftig Das haben Sie auf Lager: - Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik - Ein Staplerschein und fundierte Kenntnisse im Führen von Staplern zeichnen Sie aus - Im Umgang mit Automated Guided Vehicles sind Sie versiert - Idealerweise haben Sie ein gutes technisches Verständnis und Kenntnisse in SAP - Kommunikations- und Teamfähigkeit zählen zu Ihren Stärken - Das Arbeiten im Schichtbetrieb (2-Schicht-System) ist für Sie kein Problem Wenn Sie die Leidenschaft für Logistik mit uns teilen und Teil unseres dynamischen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Logistik gestalten und bewerben Sie sich jetzt! Ganz unkompliziert über den „Jetzt bewerben“–Button, per WhatsApp an 0173 2980468 oder per E-Mail an bewerbung@elsen-logistics.com. Bei Rückfragen stehen wir auch gerne unter der 0261 20027 0 zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Sofern in dieser Stellenanzeige die männliche Form oder sonstige Personenbezeichnungen verwendet werden, geschieht dies ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit und ist als geschlechtsneutral zu verstehen. Angesprochen ist dabei grundsätzlich immer das weibliche, männliche sowie das dritte Geschlecht (m/w/d). Hinweis: Sie können uns über WhatsApp eine Nachricht schicken, sofern Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten durch WhatsApp selbst und gemäß unserer Datenschutzhinweise zu WhatsApp einverstanden sind. Diese finden Sie unter elsen-logistics.com/whatsapp. Ihre Einwilligung zur Verarbeitung und der Verwendung Ihrer personenbezogenen Daten können Sie jederzeit und ohne Angaben von Gründen mit Wirkung für die Zukunft unter bewerbung@elsen-logistics.com widerrufen.

Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300 Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit – getragen von christlichen Werten und mit fachlicher Kompetenz. Eine dieser Gesellschaften ist die Oberlinhaus Lebenswelten gGmbH, in welcher verschiedenste Leistungen der Jugendhilfe und der Teilhabe für Menschen mit Beeinträchtigung angeboten werden. Fachkräfte verschiedener Professionen begleiten Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen in ihren verschiedenen Lebensphasen - in Kitas, Familienberatungsstellen, persönlicher Assistenz, (Früh-)Förderung, Wohnangeboten und ambulanter Pflege. Die besondere fachliche Expertise liegt in der spezifischen Unterstützung von Menschen mit Autismus, Taubblindheit sowie geistiger oder körperlicher Behinderung - an Standorten in Potsdam, Berlin und Brandenburg. Verstärken Sie das Team im Feierabendhaus, einem Zuhause mit 30 erwachsenen Menschen mit Taublindheit oder Hörsehbehinderung, Sinnes- und/ oder Mehrfachbehinderung sowie Auditive Verarbeitungs- und Wahrnehmungsstörungen (AVWS), ab 01.08.2026 als Teamleitung (gn*) Feierabendhaus Job-Kennziffer OBERLIN711O 35-40h/Woche 1.8.2026 Potsdam Hier brauchen wir Ihr Können • Koordination: Sie koordinieren die individuelle Förderung, Betreuung und Unterstützung für die bei uns lebenden Menschen. • Fachliche Leitung: Sie tragen Sorge für die fachliche Anleitung, Beratung und Koordinierung der Fachkräfte und Mitarbeitenden. • Qualitätssicherung: Sie stellen die, zur Leistungserbringung erforderlichen, Qualitätsmaßnahmen sicher. • Personalplanung: Sie sind verantwortlich für die Personaleinsatzplanung entsprechend der gesetzlichen Vorgaben. • Personalentwicklung: Sie wirken bei der Personalentwicklung mit. Unser Angebot an Sie • Verantwortung: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem herzlichen und engagierten Team. • Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR DWBO (EG 9) mit systematischer Gehaltsentwicklung. • Sinnhaftigkeit: Sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld. • Urlaub & Sonderzahlungen: 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. und Jahressonderzahlungen. • Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen. • Familienfreundlichkeit: Kinderzuschlag (91,79 € je Kind bei Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe. • Mitarbeitendenrabatte: Rabatt bei zahlreichen Partnern. • Weiterentwicklung: Individuelle Personalentwicklung durch Teamcoachings, Supervisionen und Praxisanleitung. • Onboarding & Teamgeist: Willkommenstage für neue Kolleg:innen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander. • Mobilität:  Mobilität: Mobilitätszuschuss nach der Probezeit: für ein Jobrad / VBB- / Deutschlandticket oder kostenfreies Oberlinfahrrad. Das ist Ihr Profil • Qualifikation: Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Heilerziehungspfleger (gn*), Pädagogische Fachkraft (gn*) oder Erzieher (gn*). • Führungserfahrung: Sie haben nach Möglichkeit bereits erste Leitungserfahrungen in der Eingliederungshilfe. • Leitungsverhalten: Sie beweisen ein agiles und kooperatives Führungsverhalten im Schichtsystem. • Arbeitsweise: Sie arbeiten engagiert und strukturiert mit Empathie und Einfühlungsvermögen und achten auf einen respektvollen Umgang sowie ein kooperatives Miteinander. • Gesundheitsschutz: Sie können eine Masern-Schutzimpfung nachweisen. Ein COVID-Impfschutz ist wünschenswert. • Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau). • Werteorientierung: Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten. Sie haben Interesse an dieser spannenden Position? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Portal! Sie sind willkommen - ganz gleich, welches Geschlecht Sie haben, woher Sie kommen, woran Sie glauben, wie alt Sie sind, wen Sie lieben oder ob Sie mit einer Behinderung leben. Vielfalt macht unser Team stärker. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gern: Einrichtungsleiter Feierabendhaus Martin Stadthaus *gn - genderneutral       Schwerbehinderten-Vertretung: E-Mail: sbv.lebenswelten@oberlinhaus.de Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

für den Umzugsverkehr, vorwiegend im regionalen Bereich. Voraussetzungen • Führerschein Klasse B (für LKW Fahrer CE) • keine zwei linken Hände • Frühaufsteher (man gewöhnt sich dran) • Muskeln die nicht nur pumpen können • gute Deutschkenntnisse • Zuverlässigkeit (ohne geht’s nicht) Wir bieten extrem abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen und engagierten Team. Arbeit an der frischen Luft ist garantiert. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Polstermöbel, Badmöbel, Büromöbel, Küchenmöbel, Gartenmöbel Erweiterte Kenntnisse: Möbelauslieferung, Möbel, Sattelzug, Aufsicht, Leitung, Neueinbau, Umzüge, Beladen, Entladen, Fahrzeuganhänger Expertenkenntnisse: Transport Zwingend erforderlich: Fahrzeugführung

Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300 Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit – getragen von christlichen Werten und mit fachlicher Kompetenz. Eine dieser Gesellschaften ist die Lebenswelten im Oberlinhaus, in welcher verschiedenste Leistungen der Jugendhilfe und der Teilhabe für Menschen mit Beeinträchtigung angeboten werden . Fachkräfte verschiedener Professionen begleiten Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen in ihren verschiedenen Lebensphasen - in Kitas, Familienberatungsstellen, persönlicher Assistenz, (Früh-)Förderung, Wohnangeboten und ambulanter Pflege. Die besondere fachliche Expertise liegt in der spezifischen Unterstützung von Menschen mit Autismus, Taubblindheit sowie geistiger oder körperlicher Behinderung - an Standorten in Potsdam, Berlin und Brandenburg. Verstärken Sie unser Team im Ludwig-Gerhard-Haus in Potsdam, dem Zuhause von Kindern und Jugendlichen mit Teilhabebeeinträchtigungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung (gn*) in der Wohnstätte Job-Kennziffer OBERLIN627O 35h-40h/Woche Ab sofort Potsdam Hier brauchen wir Ihr Können • Förderung: Sie koordinieren die individuelle Förderung, Betreuung und Unterstützung für die bei uns lebenden Menschen. • Fachliche Anleitung: Sie tragen Sorge für die fachliche Anleitung, Beratung und Koordinierung der Fachkräfte und Mitarbeitenden. • Qualitätssicherung: Sie stellen die, zur Leistungserbringung erforderlichen, Qualitätsmaßnahmen sicher. • Personaleinsatz: Sie sind verantwortlich für die Personaleinsatzplanung entsprechend der gesetzlichen Vorgaben. • Personalentwicklung: Sie wirken bei der Personalentwicklung mit. Unser Angebot an Sie • Verantwortung: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem fröhlichen und engagierten Team. • Vergütung: Attraktive Vergütung nach (EG 9) mit systematischer Gehaltsentwicklung. • Sinnhaftigkeit: Sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld. • Urlaub & Sonderzahlungen: Jahressonderzahlungen und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. • Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen. • Familienfreundlichkeit: Kinderzuschlag (88,35 € je Kind bei Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe. • Mitarbeitendenrabatte: Rabatt bei zahlreichen Partnern. • Weiterentwicklung: Individuelle Personalentwicklung durch Teamcoachings, Supervisionen und Praxisanleitung. • Onboarding & Teamgeist: Willkommenstage für neue Kolleg:innen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander. • Mobilität: Mobilitätszuschuss nach der Probezeit: VBB-/Deutschlandticket oder kostenfreies (Job-)Rad. Das ist Ihr Profil • Berufsabschluss: Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Heilerziehungspfleger (gn*), Pädagogische Fachkraft (gn*) oder Erzieher (gn*). • Leitungserfahrung: Sie haben nach Möglichkeit bereits erste Leitungserfahrungen in der Eingliederungshilfe. • Führungsverhalten: Sie beweisen ein agiles und kooperatives Führungsverhalten im Schichtsystem. • Arbeitsweise: Sie arbeiten engagiert und strukturiert mit Empathie und Einfühlungsvermögen und achten auf einen respektvollen Umgang sowie ein kooperatives Miteinander. • Impfschutz: Sie können eine Masern-Schutzimpfung nachweisen. Ein COVID-Impfschutz ist wünschenswert. • Werteorientierung: Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.   Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Sie sind willkommen – ganz gleich, welches Geschlecht Sie haben, woher Sie kommen, woran Sie glauben, wie alt Sie sind, wen Sie lieben oder ob Sie mit einer Behinderung leben. Vielfalt macht unser Team stärker. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Schichtführer Lagerlogistik (m/w/d) JACQUET ist eine Marke innerhalb der JACQUET METALS Gruppe und in Europa der führende Anbieter von Blechen und Zuschnitten in Edelstahl rostfrei und Nickellegierungen. Wir produzieren an über 20 weltweiten Standorten Zuschnitte auf Sägen, Laser-, Plasma- und Wasserstrahlanlagen. Für unseren Standort in Bochum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Schichtführer (m/w/d) für unseren Produktionsbereich. Ihre Aufgaben: • Fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten Teams • Schulung, Motivation und Leistungsbeurteilung der zugeordneten Mitarbeitenden • Planung von Personal- und Ressourceneinsatz im Verantwortungsbereich • Sicherstellung reibungsloser Betriebs- und Arbeitsabläufe • Überwachung des technischen Betriebs sowie kleinere Reparatur- und Schweißarbeiten • Unterstützung des betrieblichen Sicherheitsbeauftragten Ihr Profil: • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metallbearbeitung oder Industriemechanik • Berufserfahrung als Schicht- oder Teamleiter ist von Vorteil • Sicherer Umgang mit MS Office sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit (2Schicht-Betrieb) • Ausgeprägte Flexibilität, Durchsetzungsfähigkeit und Belastbarkeit • Handwerkliches Geschick sowie ein hohes Engagement runden Ihr Profil ab Unsere Leistungen: Menschliches Miteinander, gemeinsame Erfolge, grenzüberschreitende Möglichkeiten, denn wir bieten… • einen interessanten Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit aussichtsreichen Perspektiven • eine umfangreiche Einarbeitung • eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und gute Sozialleistungen (u. a. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen, erfolgsabhängiges Bonussystem, Zuschuss zur privaten Altersvorsorge) flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und ein motiviertes, hilfsbereites Team • 30 Tage Erholungsurlaub Interessiert? Wollen Sie auch ein Teil dieses Teams der weltweiten JACQUET METALS Gruppe werden? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Senden Sie diese vorzugsweise per E-Mail an: karriere@myjacquet.com Simon Frenzel l Betriebsleiter l Production Manager JACQUET Deutschland GmbH Bahnstr. 38 DE - 44793 Bochum http://deutschland.myjacquet.com/ (http://deutschland.myjacquet.com/) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Arbeitsschutz, Unfallverhütung, Planung, Metallbearbeiten, Metallverarbeiten, Schichtführung, -leitung, Gruppen-, Teamleitung

Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität. Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit für ein namhaftes sowie innovatives Unternehmen in Neuburg. Ihre Aufgaben: - Führung und Weiterentwicklung eines Teams - Steuerung aller Warenein- und Ausgangsprozesse des Zentrallagers - Abwicklung sämtlicher kaufmännischer Vorgänge der verschiedenen Kundenaufträge - Erstellung von Transport- und Lieferdokumenten sowie Weiterleitung an die Spediteure - Schnittstelle zwischen dem Zentrallager und den einzelnen Niederlassungen - Vermeidung von Lieferengpässen Ihre Qualifikation: - Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Berufsausbildung beispielsweise als Kaufmann für Groß- und Außenhandel, Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung oder einer vergleichbaren Qualifikation (m/w/d) - Weiterbildung zum Logistikmeister oder Logistikfachwirt wünschenswert (m/w/d) - Relevante Berufserfahrung im Logistikbereich - Erfahrung in der Mitarbeiterführung wünschenswert - Routinierter Umgang mit SAP, insbesondere mit den Modulen MM und WM - Kenntnisse in gängigen LVS-Systemen wünschenswert - Teamorientierte, durchsetzungsstarke und serviceorientierte Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und Englisch Kenntnisse Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, England, der Tschechischen Republik und den USA. - Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis - Schneller und unkomplizierter Einstieg - Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten - Übertarifliche Bezahlung - Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge - Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung - Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze - Chance auf Übernahme durch unsere Kunden - Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten - Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk! - Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz - Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Bei uns finden Sie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildung und verschiedene Einsätze bei renommierten Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Bauen Sie bei und mit uns Ihr Knowhow weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0841-8865870 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: Claudia.Zinsser@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Job ID 949 / Vollzeit/ Teilzeit: Vollzeit / Job Kategorie: Lagerhaltung / Kommissionierung / Befristet/Unbefristet:**** Befristet „Logistics is people business“ – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 33.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben - Tägliche Einsatzbesprechung mit dem Schichtleiter - Teambesprechungen nach Bedarf - Mitarbeit und Koordination der Lagermitarbeiter innerhalb eines Teams - Disziplinarische und fachliche Führung von Mitarbeitenden - Einarbeitung von Mitarbeitenden - Einsatzplanung des Teams - Aufgabenkoordination nach Vorgabe der Führungskraft - Verantwortlich für die ordnungsgemäße Durchführung der definierten Prozesse im Lager - Durchsetzen von Ordnung und Sauberkeit innerhalb eines Lagerbereiches - Erkennen von Optimierungs- und Verbesserungspotentialen und deren Umsetzung - Überwachung des ordnungsgemäßen Umgangs der Mitarbeiter mit den verwendeten technischen Ressourcen (z.B. Stapler, Schnellläufer) Qualifikationen - Berufsausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung - idealerweise zur Fachkraft für Lagerlogistik - Weiterbildung/Zusatzqualifikation: Staplerschein vorhanden - fachspezifische Erfahrung: fundierte operative Erfahrung im Lager - Wünschenswert bereits Personalführung im Lager vorhanden - Kommunikations- und Durchsetzungsstark Unser Angebot - Moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten - Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen, vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen - Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy) - Eigenes Gesundheitsmanagement - Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform - Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike Pierre Thevis HR Administration Specialist Alsdorf, Logistikzentrum Maas-Rhein, DACHSER SE Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gruppen-, Teamleitung, Personalplanung Erweiterte Kenntnisse: Lagerorganisation, -verwaltung, Lagerwirtschaft

Jouw functie

Als lesgever geef je praktijkgerichte opleidingen aan medewerkers van bedrijven en organisaties die werken met hoogtewerkers en schaarliften.

Je leert cursisten veilig, efficiënt en correct werken volgens de geldende veiligheidsvoorschriften. Je combineert theoretische kennis met praktijkoefeningen en zorgt ervoor dat deelnemers de nodige vaardigheden ontwikkelen om veilig op hoogte te werken.

Takenpakket

• Geven van opleidingen rond hoogtewerkers en schaarliften
• Verzorgen van praktijk- en theorielessen op locatie
• Begeleiden en evalueren van cursisten
• Aanleren van veiligheidsprocedures en correct gebruik van arbeidsmiddelen
• Opleidingen afstemmen op de werkomgeving en het niveau van de deelnemers
• Toezien op veilig werken tijdens praktijkoefeningen
• Sensibiliseren rond risico’s van werken op hoogte

Profiel

• Aantoonbare ervaring met hoogtewerkers en/of schaarliften
• Goede kennis van de veiligheidsvoorschriften rond werken op hoogte
• Ervaring als lesgever is een pluspunt, maar geen vereiste
• Je communiceert duidelijk en professioneel
• Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid
• Je spreekt vlot Nederlands
• In het bezit van een rijbewijs B
• Relevante attesten of certificeringen zijn een pluspunt

GotlandsHems tre värdeord – trygghet, värme och framåtanda – ska avspegla företaget både som arbetsgivare och som hyresvärd. Vi vill vara den bästa av värdar och letar efter dig som vill vara med på den spännande resan företaget har framför sig. Det här är jobbet för dig som har ett stort intresse för varumärkesfrågor, sociala medier, grafisk produktion och som vill vara med på vår utvecklingsresa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För oss betyder det att du ser lösningar och arbetar med helheten utan att missa detaljerna. Som kommunikatör har du en väl utvecklad förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och ditt bidrag till teamet ska vara arbetsglädje och engagemang. Är du kommunikatör har du förmodligen den utbildning som krävs. Vi ser helst att du utöver det har en god kunskap i InDesign och Photoshop och meriterande är kunskaper i Wordpress och Illustrator. Vi ser att du har erfarenhet och kunskap inom strategisk kommunikation i sociala medier samt avgrafisk produktion. Det är meriterande med goda kunskaper i foto och rörlig bild. Du gillar att samarbeta och hjälpa till där det behövs. I gengäld kommer du att få ett gäng trevliga kollegor, ett omväxlande och utvecklande arbete och en arbetsgivare som står för trygghet, värme och framåtanda Vårt kommunikationsteam på GotlandsHem består av tre drivna kommunikatörer, där en av våra medarbetare är föräldraledig under 2019. Teamet har det strategiskt övergripande ansvaret för vårt varumärke och vår kommunikation och fungerar som internstöd till övriga delar av företaget. Som kommunikatör hos oss kommer du i första hand att arbeta med att utveckla vårt varumärke utifrån vår värdegrund samt utveckla GotlandsHems närvaro i sociala medier. Du kommer också att vara ett stöd till organisationen i de uppdrag som löpande kommer in till teamet. Tjänsten är placerad i Visby. GOTLANDSHEM – GOTLÄNNINGARNAS HYRESVÄRD Vi är ett av Region Gotland, helägt bostadsföretag och verkar över hela ön. Vi har byggt, förvaltat och hyrt ut lägenheter i över 60 år och är mycket stolta över vårt uppdrag. Vår vision är att vara den bästa av värdar och vi söker dig som vill vara med på den spännande resan företaget har framför sig. GotlandsHem – den bästa av värdar!