- Over Advion Merken - Vacature B2B Marketing Manager Amsterdam Westpoort | 32-40 uur | Hybride werken mogelijk Ben jij een commerciële marketeer die energie krijgt van het ontwikkelen én uitvoeren van marketingstrategieën die direct bijdragen aan omzetgroei? Krijg jij daarnaast energie van het optimaliseren van klantreizen, het opzetten van slimme marketing automation en het analyseren van data? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je. Bij ADVION zoeken we geen traditionele online marketeer, maar een veelzijdige B2B Marketing Manager die marketing ziet als een commerciële groeiversneller. Iemand die CRM, data, e-mailmarketing, e-commerce en trade marketing weet te combineren tot één krachtige commerciële aanpak. Je krijgt veel vrijheid om nieuwe ideeën uit te werken en hebt direct invloed op de commerciële groei van ADVION. Jouw werk zie je iedere dag terug in campagnes, klantrelaties en resultaten. Wat ga je doen? Geen dag is hetzelfde. Als B2B Marketing Manager ben jij verantwoordelijk voor de commerciële groei van ADVION. Je houdt je onder andere bezig met: - Je ontwikkelt en realiseert de marketingstrategie van ADVION, gericht op commerciële groei. - Je vertaalt commerciële doelstellingen naar effectieve B2B-marketing- en trade marketingcampagnes. - Je ontwikkelt activaties voor leveranciers, groothandels en klanten die bijdragen aan omzetgroei en distributie. - Je bent verantwoordelijk voor CRM, marketing automation en e-mailmarketing (Deployteq). - Je analyseert marketing- en salesdata in onder andere GA4, Seino en CRM-systemen en vertaalt inzichten naar concrete verbeteringen. - Je bent verantwoordelijk voor de online zichtbaarheid van ADVION en ontwikkelt content voor de website, LinkedIn, nieuwsbrieven en andere online kanalen. - Je beheert en optimaliseert de Magento-webshop en signaleert commerciële kansen. - Je initieert en begeleidt nieuwe marketingprojecten en digitale innovaties. - Je volgt ontwikkelinge...

BFG logo Marketing Communicatie Coördinator - Hybride - - Nijkerk , Gelderland , Nederland - QSTA Food Market Functieomschrijving QSTA is een ondernemend platform en dienstverlener binnen de foodbranche dat leveranciers, producenten en klanten in Retail, Industrie en Out of Home met elkaar verbindt. Vanuit een sterke marktpositie ontwikkelt en realiseert QSTA onderscheidende proposities op het gebied van private label, (licentie)merken en foodconcepten. Daarbij combineert QSTA commerciële slagkracht, ketenkennis en operationele regie met een sterke focus op samenwerking en resultaat. Naast het ontwikkelen van foodconcepten en marktgerichte oplossingen ondersteunt QSTA klanten en partners ook met dienstverlening die verder gaat dan product alleen. QSTA vervult een verbindende rol in de keten en biedt ondersteuning op het gebied van conceptontwikkeling, assortimentsvraagstukken, positionering, category-aanpak en marktintroductie. Daarbij wordt steeds gekeken naar de beste combinatie van inhoudelijke expertise, snelheid, flexibiliteit en klantgerichtheid. Digitalisering speelt hierin een steeds belangrijkere rol. QSTA ontwikkelt en benut ook digitale oplossingen die samenwerking in de keten slimmer, efficiënter en inzichtelijker maken. Daarmee versterkt QSTA zijn rol als modern platform dat niet alleen producten en concepten ontwikkelt, maar ook met data, processen en digitale ondersteuning waarde toevoegt voor klanten en partners. QSTA maakt onderdeel uit van de Bieze Food Group (BFG), een moderne organisatie binnen de foodmarkt met activiteiten in productie, distributie, retail en commerciële en logistieke dienstverlening in koel- en vriesvers. Door de samenwerking binnen de Wernsing Food Family beschikt QSTA over een krachtig netwerk, brede marktkennis en internationale schaal, waardoor de organisatie snel kan inspelen op ontwikkelingen en kansen in de markt. Binnen QSTA staan ondernemerschap, korte lijnen en een no-nonsense m...

Senior / Lead Growth Marketer (B2C) - Hybrid - - Amsterdam , Noord-Holland , Netherlands - €3,750 - €6,000 per month - B2C Ready to excel as a Senior/Lead Growth Marketer B2C? Build growth strategies, coach your team, and grow into a team lead. Job description Senior. Lead. Sounds like a title you get for sticking around long enough? Not with us. At Sprints & Sneakers, senior means you set the course, not just follow it. It means building a team instead of joining one. It means your ideas make it to the next sprint, not end up at the bottom of a backlog. If "this is how we always do it" is not an answer for you, but the start of an experiment. If you prefer testing a hypothesis over sharing an opinion at the coffee machine. If you want to not only run campaigns but also build a team, customers, and a way of working, then this is your next step. In short As a Senior/Lead Growth Marketer, you write the growth story of our B2C partners, and you are the one who executes the story. You build experiments that are not standard, but impactful. You focus on impact, not activity. You are the reason your team gets sharper, and the candidate we see evolving into a team lead. Data is your compass, ambition is your engine. Sprints & Sneakers We are the first B-Corp certified growth agency in the Netherlands, with offices in Amsterdam and Groningen. We help mission-driven brands achieve sustainable growth, with data-driven experiments, technology, AI, and pure creativity. Not growth for the sake of growth. Growth that makes an impact, for our partners and for the world beyond. We work in agile sprints and build with a multidisciplinary team, from data experts to AI specialists, across the entire funnel, from first introduction to lifelong fan. We align with the UN's 17 Sustainable Development Goals because Growth for Good is not just a tagline we put on a wall. It's why we choose action over appearance every morning. Startup energy, for t...

EN Creative studio Marketing support About Cases We are hiring! Marketing Strategist Vacancy 32-40h Veldhoven/Eindhoven B2B Marketing Communication Are you a strategic thinker with a passion for results? Do you have the talent to seamlessly align a marketing strategy with sales objectives? Are you able to bring together target audience, communication, and channels in an integrated approach? Then we have an exciting job for you! Job description: As a Marketing Strategist, you are the driving force behind the strategic marketing approach for our clients. You translate their challenges into crystal-clear objectives and convert these into well-thought-out, effective strategies. Your role includes: - Analyzing target groups and market opportunities, and providing strategic advice - Developing marketing plans that align perfectly with sales goals - Working closely with content developers and data analysts to continuously optimize campaigns - Analyzing data and results, and adjusting campaigns accordingly - Advising and persuading clients on strategic choices Your work rarely begins with a ready-made briefing and is based on a long-term vision and objectives. You independently determine how to use the available time and resources most effectively. Sometimes that means managing colleagues; at other times, it's more efficient to handle operational tasks yourself. With your analytical insight, market knowledge, and close collaboration with clients, you are able to present and successfully roll out marketing strategies. You ensure that campaigns are not seen as a cost but as a smart investment with measurable returns. What we expect of you: - you have substantial experience, a passion for online marketing and are driven by results - you can translate abstract objectives into practical process steps - you have strong strategic and analytical thinking skills - you are educated on a bachelor's-level program at a university of applie...

De vraag Het Ministerie van Defensie werkt aan een adaptieve krijgsmacht, waarin samenwerking met de markt steeds belangrijker wordt. Binnen het Regiment Genietroepen - waar veel raakvlakken bestaan met de wereld van bouw en infra - ontstond de wens om die verbinding actief op te zoeken. Niet vanuit concrete opdrachten, maar vanuit kennisdeling, samenwerking en gezamenlijke ontwikkeling. De vraag aan Ficant was helder: help ons om die verbinding met de markt vorm te geven. Het Project: Businessclub De werkzaamheden: Conceptontwikkeling, naamgeving, merkstrategie, huisstijl, evenementen, video, fotografie en visuele communicatie Het resultaat Een groeiend en zelfstandig netwerk dat Defensie en markt structureel met elkaar verbindt De aanpak De uitdaging lag in de context. Defensie opereert binnen duidelijke kaders en is van nature geen commerciële organisatie. Tegelijk moest het initiatief aantrekkelijk zijn voor bedrijven, zonder dat daar direct opdrachten tegenover staan. In plaats van te starten met losse middelen, is gekozen voor het ontwikkelen van een platform met een duidelijke identiteit en positionering. Samen met de opdrachtgever is het concept van Businessclub ontwikkeld, inclusief naam, merkverhaal en uitgangspunten. Vanuit die basis is de club opgebouwd als een netwerk waarin relatie, vertrouwen en inhoud centraal staan. Ficant ontwikkelde de merkidentiteit en huisstijl, organiseerde evenementen en verzorgde de visuele en inhoudelijke doorvertaling in onder andere video, fotografie en een praatplaat voor het Regiment Genietroepen. Ook werd actief bijgedragen aan de positionering en selectiecriteria van de club, waardoor een duidelijke en herkenbare doelgroep ontstond. Het resultaat Businessclub is inmiddels uitgegroeid tot een zelfstandig en groeiend platform met een actieve community. Er worden meerdere evenementen per jaar georganiseerd en de club functioneert als verbindende schakel tussen Defensie ...

Projektleiter / Projektleiterin - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik in Heidenau Sa. gesucht ! Wer sind wir: - Die EGO GmbH Energiesysteme Gebäudetechnik Oberelbe ist ein Fachbetrieb mit den Schwerpunktbereichen Heizungs-, Lüftungs-und Klimatechnik. - Hochqualifiziert und ein top Arbeitgeber - viele abwechslungsreiche Baustelle - wir arbeiten ausschließlich regional, keine Montage Was erwarten wir? Ihre Aufgaben bei uns: - Ausführung berufstypischer Arbeiten im Bereich Projektleitung / Abwicklung / Teamleitung SHK-Installation - selbstständiges Arbeiten - teamfähig, - abgeschlossene Ausbildung - Führerschein Kl. B Was Sie von uns erwarten dürfen: - flexible Arbeitszeiten - überdurchschnittlicher Stundenlohn - Kindergartenzuschuss - kostenlose Getränke - betriebliche Krankenversicherung - Firmenhandy mit privater Nutzung - Sachbezüge - Weiterbildungen - Firmenveranstaltungen - keine Überstunden - Qualitativ hochwertiges Werkzeug - Firmenfahrzeug Wen suchen wir? Das bringen Sie mit: - abgeschlossene Berufsausbildung - Motivation - Eigenverantwortung - gern auch Jungfacharbeiter / Meister / Ingenieur - wir haben Arbeit für Eigenbrödler und auch für Teamgeister Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gruppen-, Teamleitung, Versorgungstechnik, Arbeitsvorbereitung, Umbaumaßnahmen (organisieren, kontrollieren etc.) Erweiterte Kenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Rohrinstallation, Sanitärinstallation, Heizungstechnik, Neueinbau

Die Stadtwerke Oerlinghausen – Für uns. Für die Region. Für die Zukunft. Als kommunales Versorgungsunternehmen beliefern wir rund 17.000 Einwohner/innen, gestalten aktiv die Energiewende und machen die Stadtwerke fit für die Zukunft. Im Fokus stehen die nachhaltige Strom- und Wärmeerzeugung, innovative Dienstleistungen sowie digitale Lösungen. Unser Unternehmen treibt den Ausbau der Stromnetze konsequent voran, um die Mobilitäts- und Wärmewende zu ermöglichen. Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer umweltfreundlichen Strom- und Fernwärmeerzeugung ist für uns ein zentraler Bestandteil der Energiewende. Mit nachhaltigen Technologien und einem starken Fokus auf Effizienz und Klimaschutz gestalten wir die Zukunft der Energieversorgung in Oerlinghausen aktiv mit. Als moderner kommunaler Dienstleister übernehmen wir zudem Verantwortung für die Abwasserentsorgung, den Betrieb der örtlichen Bäder sowie den öffentlichen Personennahverkehr – und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Lebensqualität in unserer Stadt. Du willst Zukunft gestalten statt nur verwalten? Dann komm zu uns! Als Ergänzung zu unserem Team im Bereich Technik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Gruppenleitung für den Bereich Gas, Wasser, Fernwärme (m/w/d). Ihre Aufgaben: - Selbstständige Planung, Ausführung, Betrieb und Instandhaltung der Gas-, Wasser- und Fernwärmenetze inkl. Bauüberwachung/-leitung/-abnahme - Eigenverantwortliche Angebotserstellung sowie Verhandlung und Ausführung von Hausanschlüssen im Bereich Gas, Wasser, Fernwärme - Aktive Mitgestaltung von Maßnahmen im Fernwärmenetz in Verbindung mit der Wärmetransformation in Oerlinghausen - Planung und Überwachung des Messwesens (Wärmemengenzähler, Kaltwasser- und Warmwasserzähler) einschließlich Zählerturnus. - Steuerung externer Dienstleistungsunternehmen - Mitwirkung bei der Investitions- und Unterhaltungsplanung - Bereitschaftsdienst (zusätzliche Vergütung) Das bringen Sie mit: - Erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrungen im Bau, Betrieb und in der Instandhaltung von versorgungstechnischen Anlagen - Leistungsbereitschaft mit hohem Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein - Eigenverantwortliche, selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise - Analysefähigkeit- und Problemlösekompetenz - Teamfähigkeit - Sicherer Umgang mit MS-Office und hohe IT-Affinität - Führerschein, der mindestens der Führerscheinklasse B entspricht Das bieten wir Ihnen: - Flache Hierarchien - Kurze Entscheidungswege und eine offene Arbeitsatmosphäre - Abwechslungsreiche Aufgaben und Raum für Eigeninitiative - Flexible Arbeitstage - Leistungsgerechte Vergütung mit 13 Monatsgehältern nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) - Leistungsstarke betriebliche Altersversorgung - Zusätzliches Prämienmodell   Weitere Informationen und einen Überblick über unsere zusätzlichen Leistungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie hier (https://www.stadtwerke-oerlinghausen.de/ueber-uns/karriere/arbeiten-bei-den-stadtwerken.html) . Und … Sie treiben die Energiewende in einem tollen Team voran und sorgen auf diese Weise dafür, dass unsere Zukunft wieder ein Stückchen nachhaltiger wird. Bei Fragen dazu wenden Sie sich bitte an Tobias Elsner, Tel. 05202/4909-0 oder bewerben sich direkt unter bewerbung@sw-oe.de (bewerbung@sw-oe.de) . Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Aufsicht, Leitung Erweiterte Kenntnisse: Planung, Energieverteilung, Energieversorgung

Als straathersteller ben je verantwoordelijk voor het herstellen, onderhouden en vernieuwen van bestratingen in de openbare ruimte. Je voert herstellingen uit aan wegen, voetpaden, fietspaden, pleinen en andere verhardingen. Je verwijdert beschadigde bestrating, bereidt de ondergrond voor en plaatst nieuwe klinkers, tegels of boordstenen volgens de geldende kwaliteits- en veiligheidsnormen. Daarnaast zorg je voor een veilige afbakening van de werf, werk je samen met collega's en draag je bij aan een nette, duurzame en veilige openbare infrastructuur.

• Je hebt een rijbewijs B, rijbewijs C is een pluspunt.
• VCA attest is een pluspunt

Als mechanieker voor grote voertuigen sta je in voor het onderhoud en de herstelling van vrachtwagens en andere zware machines. Je krijgt te maken met uiteenlopende technische uitdagingen. Je zorgt ervoor dat elk voertuig veilig en rijzeker de baan op kan.

• Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud en herstellingen van ons wagen- en machinepark. Vervangen van onderdelen en het uitvoeren van revisies.
• Je bent verantwoordelijk voor de daarbijhorende registratie van uitgevoerde werken en gebruikte onderdelen.
• Je coördineert de periodieke onderhouden van onze wagens en machines. Je werkt hiervoor samen met externe leveranciers. Je volgt dit administratief op.
• Je werkt op ons eigen bedrijventerrein maar daarnaast ga je ook ter plekke voor depanages..

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt een rijbewijs B, rijbewijs C is een pluspunt.
• Je hebt reeds ervaring als technieker met zowel wagens, lichte vrachtwagens als graafmachines
• Ervaring met het onderhoud van grondraketten, boormachines, stils… is een pluspunt.
• Je werkt zelfstandig en neemt graag verantwoordelijkheid.
• Je communiceert duidelijk, vlot en correct zowel naar leveranciers als je collega’s
• Je bent organisatorisch sterk en kan je werk zelf plannen
• Je beschikt over een bedrijfswagen met al het nodige materiaal. Met veel respect zorg je ervoor dat deze in orde is.

Job Introduction  Das Umfeld Das European Space Operations Centre (ESOC) in Darmstadt ist das operative Zentrum der Europäischen Weltraumorganisation (ESA). Von hier aus werden europäische Satellitenmissionen überwacht und gesteuert. Am Standort mit 15 Gebäuden und rund 50.000 m² technischer Infrastruktur sind Verfügbarkeit, Betriebssicherheit und technische Qualität entscheidend. Serco ist seit über 40 Jahren zuverlässiger Partner nationaler Raumfahrtagenturen und der ESA. Für den langfristigen technischen Anlagenbetrieb am ESOC suchen wir einen erfahrenen Betriebsingenieur Gebäudetechnik (m/w/d) zur Verstärkung des technischen Managements auf Eigentümerseite. Sie arbeiten in einem kleinen, spezialisierten Team und vertreten die Eigentümerinteressen gegenüber dem externen FM-Dienstleister. Key Responsibilities  Ihre Verantwortung Sie übernehmen eine zentrale Rolle im technischen Management der mechanischen Gebäudetechnik am Standort ESOC. Ihr Schwerpunkt liegt sowohl im strukturierten Management des laufenden Anlagenbetriebs als auch in der eigenverantwortlichen Durchführung kleiner und mittlerer Projekte im Bestand – von der technischen Konzeption bis zur Abnahme. Sie agieren mit hoher Eigenverantwortung innerhalb klar definierter Strukturen. Key Responsibilities Extension  Ihr Aufgabenbereich  Technisches Management – Anlagenbetrieb - Technischer Management-Support bei operativen Themen, Störungen, Energieeffizienz sowie Arbeits- und Betriebssicherheit - Analyse technischer Störungen und nachhaltige Ursachenbewertung - Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Betreiber - Nutzung und fachliche Bewertung der Gebäudeautomation im mechanischen Bereich - Pflege und Qualitätssicherung der technischen Dokumentation - Sicherstellung der Datenqualität im CAFM-System - Fachliche Begleitung technischer Qualitätsprüfungen - KPI-basiertes Reporting an die technische Leitung inklusive Leistungsüberwachung des FM-Dienstleisters - Mitwirkung bei Wartungs- und Reparaturforecasts  Steuerung externer Dienstleister - Fachliche Begleitung und Qualitätskontrolle von Wartungs- und Reparaturarbeiten - Prüfung technischer Angebote auf Plausibilität und Wirtschaftlichkeit - Steuerung und Monitoring des FM-Dienstleisters im mechanischen Gewerk - Vertretung der Eigentümerinteressen gegenüber externen Partnern  Projekte im Bestand - Eigenständige Durchführung kleiner und mittlerer Projekte (< 250 kEUR) - Erstellung technischer Leistungsbeschreibungen (SOW) - Koordination externer Ingenieurbüros - Technische Bewertung von Angeboten - Begleitung der Umsetzung sowie technische Abnahme - Strukturierte Übergabe an den operativen Anlagenbetrieb Skills  Ihr Profil Sie kommen aus dem technischen Anlagenbetrieb – nicht aus reiner Planung – und verfügen über Erfahrung im Management technischer Projekte.  Idealer Hintergrund: - Studium Versorgungstechnik / Gebäudetechnik / Mechatronik oder - Meisterabschluss Industrie oder Handwerk (z. B. SHK, Kälte, Versorgungstechnik, Mechatronik) oder - Weiterbildung zum Technischen Betriebswirt mit fundierter Praxiserfahrung im technischen Anlagenbetrieb  Sie bringen mit: - Mehrjährige Erfahrung im technischen Gebäudebetrieb - Fundierte Kenntnisse in Heizungs-, Kühl- und Lüftungssystemen - Erfahrung mit hydraulischen Netzen und Energieoptimierung - Praxis im Umgang mit FM-Dienstleistern und Fremdfirmenkoordination - Verständnis regulatorischer Anforderungen (DIN, Hygienevorgaben etc.) - Fähigkeit, technische Zeichnungen zu lesen, zu prüfen und fachlich zu bewerten (keine eigene Planerstellung erforderlich) - Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise - Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse What You Can Expect Was Sie erwartet - Technisch anspruchsvolles Umfeld mit hoher Systemverantwortung - Eigentümerrolle mit klarer Steuerungsfunktion - Langfristige, stabile Position ohne Projektbefristung - Kombination aus Anlagenbetrieb und eigenverantwortlicher Projektarbeit - Klare Zuständigkeiten und strukturierte Prozesse - Direkte Zusammenarbeit in einem kleinen Team der technischen Leitung Package Description Rahmenbedingungen & Benefits - Unbefristete Festanstellung - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeiten mit tageweiser Home-Office-Möglichkeit - Attraktives Leistungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge - Jobrad - Zuschuss zum Deutschlandticket - Exklusive Mitarbeiterrabatte bei Partnerunternehmen - Zugang zu Fitnessprogrammen, Gesundheitschecks und Mental-Health-Angeboten - Umfangreiche jährliche Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten - Firmenevents und Mitarbeiterinitiativen zu Nachhaltigkeit, Inklusion und Diversität Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Lüftungstechnik, Heizungstechnik