Na temelju članka 27. Statuta Sveučilišta u Zagrebu Farmaceutsko-biokemijskog fakulteta dekanica prof. dr. sc. Zrinka Rajić raspisuje
N A T J E Č A J
1. za izbor jednog izvršitelja (m/ž) na znanstveno-nastavno radno mjesto DOCENT, u znanstvenom području biomedicina i zdravstvo, polje farmacija, na neodređeno vrijeme, u punom radnom vremenu, na Zavodu za analitiku i kontrolu lijekova
Uvjeti izbora:
Uz opće uvjete za zasnivanje radnog odnosa kandidati moraju ispunjavati uvjete propisane Zakonom o visokom obrazovanju i znanstvenoj djelatnosti (NN 119/2022) i Pravilnikom o uvjetima i postupku izbora u zvanja i na odgovarajuća radna mjesta Farmaceutsko-biokemijskog fakulteta Sveučilišta u Zagrebu (2023.). Kandidati moraju imati završen doktorski studij iz područja biomedicine i zdravstva, polje farmacija.
Radni odnos zasniva se uz probni rad od šest mjeseci.
Kandidati su dužni priložiti:
1. prijavu na natječaj
2. dokaz o državljanstvu (preslika osobne iskaznice, domovnice, putovnice ili vojne iskaznice)
3. dokaz o akademskom stupnju doktora znanosti
4. detaljan životopis koji sadržava podatke o znanstvenoj, stručnoj i nastavnoj aktivnosti – u word i pdf formatu
5. popis publikacija te potvrdu o indeksiranosti i citiranosti radova – u pdf formatu
6. publikacije/radove – u pdf formatu
7. opis znanstvenog doprinosa pristupnika - samo za znanstvene radove pristupnika koji se vrednuju prema Nacionalnim sveučilišnim, znanstvenim i umjetničkim kriterijima (NN 42/2026.) te Pravilniku o uvjetima za izbor u zvanja i na odgovarajuća radna mjesta Sveučilišta u Zagrebu Farmaceutsko-biokemijskoga fakulteta - potrebno je opisati znanstveni doprinos i to samo u slučajevima kada je pristupnik prvi ili dopisni autor na radu (nije potrebno navoditi sažetak(opis) radova), doprinos opisuje sam pristupnik (u word i pdf obliku)
8. zahtjev za provođenje postupka izbora u skladu s Prilogom I. i Prilogom II. Nacionalnih sveučilišnih, znanstvenih i umjetničkih kriterija (po potrebi u skladu s člankom 98. stavkom 1. Nacionalnih sveučilišnih, znanstvenih i umjetničkih kriterija)
9. dokaze znanstvene, nastavne i stručne aktivnosti pristupnika kao dokaz o ispunjavanju uvjeta za izbor u docenta u skladu s Nacionalnim sveučilišnim, znanstvenim i umjetničkim kriterijima (NN 42/2026.) te Pravilnikom o uvjetima i postupku izbora u zvanja i na odgovarajuća radna mjesta Sveučilišta u Zagrebu Farmaceutsko-biokemijskoga fakulteta (2023.).
10. dokaz o poznavanju hrvatskog jezika za pristupnike koji su strani državljani (napredna razina)
11. druge dokaze o pravu prednosti po posebnim zakonima, ako se kandidat na njega poziva
Napomena: kod izrade životopisa i ostale dokumentacije za točku 1. natječaja obratiti pozornost na Preporuke Farmaceutsko-biokemijskoga fakulteta za pisanje izvješća za izbor na znanstveno-nastavna radna mjesta- Nacionalni kriteriji dostupne na mrežnoj stranici Fakulteta https://www.pharma.unizg.hr/upute-i-procedure/2021
U prijavi na natječaj kandidati trebaju navesti osobne podatke: ime i prezime, adresu stanovanja, broj telefona i e-adresu te naziv radnog mjesta za koje podnose prijavu.
Dokumentacija se predaje u jednom primjerku, u neovjerenom presliku, a prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta iz natječaja podnose se u elektroničkom obliku na e-mail adresu dekanat@pharma.hr .
Prijave se podnose s naznakom:
za točku 1. „Za natječaj – docent, na neodređeno vrijeme, na Zavodu za analitiku i kontrolu lijekova“;
Rok za podnošenje prijava na natječaj za točku 1. je 30 dana od dana objave natječaja u Narodnim novinama.
Urednom prijavom smatra se ona prijava koja sadržava sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Osoba koja nije podnijela pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj, te se podnositelj takve prijave neće naknadno pozivati na dopunu prijave.
Kandidati za zapošljavanje koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno:
– članku 102. Zakona o hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji (NN br. 121/17, 98/19, 84/21, 156/23);
– članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19);
• članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN br. 84/21);
– članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14 i 39/18, 32/20), dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji se poziva u prijavi na natječaj na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji, uz prijavu na javni natječaj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane člankom 103. stavkom 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji su objavljeni na web stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 (https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapošljavanje//Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju.pdf ).
Kandidat koji se u prijavi poziva na pravo prednosti pri zapošljavaju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na javni natječaj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo navedeno pravo te dokaz o tome na koji način mu je prestao radni odnos.
Kandidat koji se poziva u prijavi na natječaj na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, uz prijavu na javni natječaj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane člankom 49. stavkom 1. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, a koji su objavljeni na web stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf ).
Kandidat koji se u prijavi poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužan je pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o invaliditetu.
Sukladno čl. 13. st. 1. (Narodne novine br. 82/08, 69/17) Zakona o ravnopravnosti spolova, na natječaj se mogu javiti osobe oba spola.
Imenovano povjerenstvo za provedbu natječaja utvrđuje koje su prijave na natječaj pravodobne i potpune, utvrđuje listu kandidata prijavljenih na natječaj koji ispunjavaju opće i formalne uvjete te za točku podnosi mišljenje o svim prijavljenim kandidatima u skladu s člankom 40. Zakona o visokom obrazovanju i znanstvenoj djelatnosti (NN 119/22).
Rezultati natječajnog postupka objavit će se na službenoj internetskoj stranici Farmaceutsko-biokemijskog fakulteta: www.pharma.hr.
Farmaceutsko-biokemijski fakultet će na mrežnoj stranici objaviti informaciju o provedenom postupku i odabranom kandidatu te uz prethodnu suglasnost kandidata, objaviti profesionalni životopis odnosno relevantne podatke temeljem kojih je kandidat odabran.
Poslodavac zadržava pravo slanja svih obavijesti svim prijavljenim kandidatima elektroničkom poštom, navedenoj u prijavi.
Izabrani kandidat prije zaključivanja ugovora o radu uputit će se na liječnički pregled radi utvrđivanja zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta. Ugovor o radu zaključit će se ako doktor/specijalist medicine rada utvrdi zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.
Ako se na javni natječaj ne prijave osobe koje ispunjavaju uvjete, obustavit će se postupak po natječaju.
Prijavom na natječaj, kandidati su izričito suglasni da Sveučilište u Zagrebu Farmaceutsko-biokemijski fakultet, kao voditelj zbirke podataka može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno propisima koji reguliraju zaštitu osobnih podataka.
Poslodavac zadržava pravo poništiti natječaj ili ne prihvatiti nijednu prijavu za zaposlenje.
