Als auf Coding & Marking spezialisiertes Unternehmen mit Sitz in Deutschland sind wir weltweit tätig. Unsere LEIBINGER Drucker sind bekannt für ihre außergewöhnliche Qualität und innovative vollautomatische Düsenverschlusstechnik. Wir arbeiten mit einem umfangreichen Netzwerk von Tochtergesellschaften und Partnern in über 150 Ländern zusammen Bereit? Dann bewerben Sie sich jetzt. Modernste Technologien. Anspruchsvolle Produkte. 100% Qualität „Made in Germany“. Große Fertigungstiefe. LEIBINGER steht für Innovationskraft und internationale Ausstrahlung verbunden mit der Kultur eines modern geführten Familienunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsfreiraum. Als Partner von produzierenden Unternehmen aller Branchen nehmen wir als Qualitätsführer eine bedeutende Marktstellung ein. Ein durch breite Branchenabstützung robustes Geschäftsmodell, der sich dynamisch entwickelnde Markt und die zukunftsweisende Produktstrategie ermöglichen überdurchschnittliche Wachstumsraten und sichere Arbeitsplätze. Profitieren Sie von diesen hervorragenden Voraussetzungen und werden Sie ein Teil unsers Unternehmens als Mitarbeiter (m/w/d) in der Montage für den Bereich Ink-Jet Ihre Aufgaben: - In unseren Montagelinien bauen Sie im Team unsere Ink-Jet-Drucksysteme. Diese montieren Sie aus feinmechanischen, hydraulischen und elektronischen Bauteilen und Komponenten. Ihr Profil: - Sie verfügen über ein technisches Verständnis. Ihre zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen selbstständig zu arbeiten - Durch Ihre Teamfähigkeit runden Sie Ihr Profil ab Wir bieten: - Eine spannende Aufgabe – Gestaltungsspielraum in innovativem Umfeld mit Qualitätsprodukten - Ein Familienunternehmen – Flache Hierarchien, internationales Wachstum und starke Wurzeln in Deutschland - Sicherheit und Teamgeist – Basis eines finanziell unabhängigen Unternehmens und kollegiale Zusammenarbeit mit hochkarätigem Team - Kurze Entscheidungswege – Durch Ihr Engagement können Sie vieles bewegen und sich persönlich weiterentwickeln - Interessantes Leistungspaket – Leistungsgerechte Vergütung, attraktive Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr Interessiert? Wenn Sie weitere Fragen zur Stelle oder unserem Unternehmen haben, beantwortet Ihnen diese gerne unsere Human Resources Managerin Linda Hellstern. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Paul Leibinger GmbH & Co. KG Linda Hellstern Human Resources Managerin Telefon: 07461 9286 0 Daimlerstraße 14 78532 Tuttlingen Deutschland Noch Fragen? Zögern Sie nicht und...kontaktieren Sie uns https://leibinger-group.com/contact Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Elektronik Erweiterte Kenntnisse: Montage (Elektrotechnik), Bestücken

Omgevingsbewust, hands-on en verbetergericht, sterk in structureren en organiseren De Moxba-Metrex groep is een wereldwijde specialist in het recyclen van metaalhoudende afvalstromen en gebruikte katalysatoren, hoofdzakelijk uit de petrochemische industrie. Het hoofdkantoor van de organisatie ligt in Almelo (Moxba) waarbij de recyclefabrieken in Heerlen (Metrex) en Sao Paulo-Brazilië (MMB Metals) gevestigd zijn. De groep telt in totaal nagenoeg 300 FTE. Bij Metrex wordt een thermische behandeling toegepast (roosteren) om de oliën, zwavel en verontreinigingen te verwijderen. De schoongebrande materialen gaan vervolgens naar wereldwijde afnemers en de zusterorganisatie in Brazilië om middels smeltprocessen te worden omgezet in legeringen en oxiden. Metrex heeft zich de laatste jaren flink ontwikkeld, met nog een stevig potentieel in het verschiet. Momenteel telt Metrex ca. 80 medewerkers. Er is grondig geïnvesteerd in processen en systemen met het oog op veiligheid, milieueisen en regelgeving. De organisatie kenmerkt zich door een hoge mate van ondernemerschap waarbij men op de korte termijn de nodige plannen heeft om de plant in Heerlen uit te breiden en de processen te optimaliseren teneinde de kwaliteit, veiligheid en output verder te verhogen. Om de ambitieuze plannen te kunnen realiseren zijn wij namens Metrex op zoek naar een QESH Manager. Wie zoeken we? De ideale kandidaat beschikt over een HBO werk- en denkniveau door opleiding of ervaring, bij voorkeur een opleiding Veiligheidskunde. Idealiter gecombineerd met minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie binnen een productie omgeving en aantoonbare goede en recente kennis van SEVESO systematiek. Verdere kennis van normen en voorschriften zoals ISO9001, ISO 14001, ISO18001,PGS, NEN 3140 en CE-markering is een pré, evenals ervaring met Microsoft Office. Je hebt kennis van Wet- en Regelgeving op het gebied van Arbeidsomstandigheden, Milieu, Activiteitenbesluit, Omgevingsvergunning en SEVESO. Je hebt ervaring met het samenwerken met overheden en weet veranderingen in gang te zetten. Je bent ondernemend en gedreven om gezamenlijk toe te werken naar de stip aan de horizon, waarbij je vooral in mogelijkheden denkt met het juiste urgentiebesef en ook ruimte geeft aan humor. Verdere kenmerken van jou zijn: stressbestendig, besluitvaardig, hands-on, communicatief en resultaatgericht. Wat bieden wij je? Metrex is een groeiend bedrijf in een groeiende markt met een solide basis en biedt volop mogelijkheden om het verschil te maken. De organisatie heeft de ambitie om de komende jaren sterk te groeien waarbij jouw kennis en inzet nodig zijn om hieraan bij te dragen. Er is sprake van een plezierige cultuur en toekomstgerichte mind-set. Bovendien biedt Metrex een competitief arbeidsvoorwaardenpakket met o.a. een niet ziek bonus, incentives uitkering vergelijkbaar met een 13e maand en 30 verlofdagen. Functieomschrijving Als QESH Manager ben je hoofdverantwoordelijk voor het Kwaliteitsmanagementsysteem. Dit omvat het adequaat onderhouden van het kwaliteitsmanagementsysteem en het verzamelen, analyseren en rapporteren van de hieraan gerelateerde data. Het beheersen en beheren van alle SEVESO gerelateerde regels, richtlijnen en regelgeving alsook het faciliteren van bedrijf gerelateerde Risico evaluaties. Daarnaast staat continue verbetering van bedrijfsprocessen, het zorgdragen voor de naleving van vigerende en wijzigende Wet- & Regelgeving centraal. Je ondersteunt hierbij proactief de afdelingen bij het creëren van een klimaat, waarin de medewerkers zich voortdurend ontwikkelen op veiligheids-, milieu- en kwaliteitsbewustzijn. Naast jouw dagelijkse verantwoordelijkheden op het gebied van QESH ben je ook de aanjager bij de verdere professionalisering van de QESH organisatie. Je ziet de mogelijkheden tot verbetering, initieert optimaliseringsplannen, doet voorstellen en ziet toe op een adequate implementatie. Verdere kerntaken en verantwoordelijkheden bestaan o.a. uit:

Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 15.500 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden - ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector. - Du verantwortest die Weiterentwicklung unseres Managed-Services-Portfolios - von der strategischen Ausrichtung bis zur erfolgreichen Markteinführung. - Du führst und entwickelst dein gesamtes Team entlang klarer Leitlinien, moderner Führungsprinzipien und einer gemeinsamen Vision. - Du übernimmst die volle Profit-&-Loss-Verantwortung für den Bereich und stellst nachhaltiges Wachstum sowie hohe wirtschaftliche Transparenz sicher. - Du stellst die operative Exzellenz sicher: Servicequalität, SLA-Performance, Stabilität im Betrieb und kontinuierliche Optimierung gehören für dich selbstverständlich zusammen. - Du treibst Innovationen gezielt voran und setzt Impulse für neue Dienstleistungen, Automatisierung sowie Wettbewerbsvorteile im Markt. - Du bringst mehrjährige Führungserfahrung im Managed-Services- oder IT-Service-Umfeld mit - idealerweise in einem großen, komplexen Unternehmensumfeld. - Strategisches Denken, wirtschaftlicher Weitblick und ein tiefes Verständnis moderner IT-Service-Modelle zeichnen dich aus. - Du beherrschst Portfolio- und Vertragsmanagement, kennst dich mit SLAs, Service-Prozessen und Betriebsmodellen aus und fühlst dich im P&L-Management sicher. - Du kannst Teams begeistern, Veränderungen gestalten und schaffst ein Umfeld, in dem Mitarbeitende wachsen und Verantwortung übernehmen. - Kommunikation auf Augenhöhe - ob mit Kunden, Geschäftsführung, Fachbereichen oder Presales - gehört für dich selbstverständlich dazu. - Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen. - Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent. - 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst. - Geschäftswagen: Profitiere von einem attraktiven und nachhaltigen Angebot an Fahrzeugen inklusive Tankkarte, die du auch privat nutzen kannst. - Reisetätigkeit: Unsere regionale Nähe zu unseren Kunden ermöglicht es dir, deine Projekte persönlich und mit nur geringer Reisetätigkeit erfolgreich umzusetzen. Das erwartet dich im Bechtle IT-Systemhaus Frankfurt: Wir beschäftigen ca. 160 Kolleginnen und Kollegen aus Berufs- und Quereinsteigern sowie erfahrenen Mitarbeitenden. Wir bieten Kompetenzen und gesamtheitliche IT-Lösungen in den Bereichen Cloud Solutions, Experten-Services, Managed Service, Modern Workplace und Sales Consulting. In einem attraktiven Bürogebäude mit guter Verkehrsanbindung (Autobahnen / ÖPNV) und kostenlosen Parkplätzen bieten wir in moderner Arbeitsatmosphäre ein kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien. Neben kostenlosen Getränken haben wir auch eine Outdoorküche für Team- und Kundenevents. Nina Fröhlich | Recruiting | Tel.: +49 7132 981 4567

We are looking to support our rapidly growing team as soon as possible: Postdoctoral Researcher (f/m/x) Humangenetik TV-L: 38,5 h/week (100%) limited for 2 years according to WissZeitVG with possibility of extension Your salary will be based on TV-L Your tasks • Investigating axonal targeting and pathomechanisms of Tau mislocalization in Alzheimer’s disease and related tauopathies • Studying the role of mitochondrial clustering and dysfunction in neurodegeneration • Developing and applying iPSC-derived neuronal models for rare hereditary disorders • Exploring gene therapy strategies using viral vectors and genetic rescue • Performing in vivo studies using rodent models to evaluate AAVbased gene delivery • Assessing transgene expression, distribution, and functional outcomes in CNS tissues following gene therapy Your profile • PhD in Neuroscience, Molecular Biology, Human Genetics, or a related field • Strong experience in at least two of the following: neuronal cell culture, imaging (confocal, live-cell), molecular cloning, iPSC-based modeling, or transcriptomics/proteomics • Excellent scientific writing and communication skills  • Ability to work independently and in a collaborative, multidisciplinary environment • Hands-on experience with rodent handling, injections, and animal experimentation (FELASA certification or equivalent is a plus) • Prior experience with neurodegenerative disease models, CRISPR/Cas9, or viral gene delivery is a strong advantage Our offer • A stimulating research environment in a leading center for molecular medicine • Access to state-of-the-art facilities including advanced imaging, genomics, and proteomics platforms • Collaborative networks within the University of Cologne, CMMC, and international research consortia • Support for career development, mentoring, and participation in international conferences Your future with us We are one of the leading university hospitals in Germany and network research, teaching and health care at the highest level. That's why many things are a lot bigger for us: the spectrum of exciting development opportunities. The limitless openness with which specialists from all over the world work together here. Or our commitment as an employer to support all employees as best we can in reconciling their job with their goals and life situations. This is the University Hospital of Cologne: Everything but ordinary. Your future in detail The position is affiliated with the Zempel Lab (Dr. Dr. Hans Zempel) at the Institute of Human Genetics at the University Hospital Cologne. The Zempel Lab investigates the molecular and cellular mechanisms underlying neurodegenerative and neurodevelopmental disorders, with a special focus on tauopathies, mitochondrial dysfunction, and rare genetic diseases. Using a combination of iPSC-derived neuronal models, CRISPR/Cas9 gene editing, live-cell imaging, and transcriptomic/proteomic profiling, we aim to unravel disease pathways and identify novel therapeutic targets. We value diversity and welcome applications from all qualified candidates, regardless of gender, background, or disability status. Applications from female candidates are expressly welcome and will be given priority in the event of equal suitability, competence and professional performance. People with disabilities are welcome to apply and will be treated preferentially in the event of equal suitability and qualification. The position is suitable for staffing with part-time employees. Contact Dr. Hans Zempel Tel.: +49 221 478-1441014 Universitätsklinikum Köln AöR Geschäftsbereich Personal Kerpener Str. 62 50937 Köln Uniklinik Köln Karriere Application deadline: 14.12.2025 Job-ID: c0r2hnmw We look forward to receiving your application and getting to know you!

Ihre Aufgaben Sie sind der Experte hinter leistungs- und serviceorientierten Versicherungslösungen! Als Business Development Manager (w/m/d) gestalten Sie die Zukunft unserer privaten Haftpflicht- und Unfallprodukte – von der Ideenfindung bis zur Markteinführung. Dabei analysieren Sie Markt- und Wettbewerbsdaten, entwickeln zielgruppenspezifische Tarife und sorgen mit Ihrem konzeptionellen Know-how für innovative und profitable Produktlösungen. Zu Ihren Kernaufgaben gehören: - Strategie: Mitverantwortung für die Umsetzung unserer Kompositstrategie und aktives Vorantreiben zielgerichteter Maßnahmen – insbesondere im Bereich der privaten Haftpflicht- und Unfallversicherung. - Produktverantwortung: Verantwortung für das Produktangebot der privaten Haftpflicht- und Unfallversicherungen tragen und die Bedürfnisse von Kunden, Vermittlern sowie internen Stakeholdern zu einer ganzheitlichen Sicht vereinen. - Marktanalyse: Markttrends, Wettbewerbsprodukte und Kundenbedürfnisse analysieren, um neue Produktideen abzuleiten. - Konzeption: Entwicklung innovativer Konzepte und Lösungen zur Optimierung relevanter Geschäfts- und Produktprozesse. - Unterstützung: Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Management. - Kommunikation: Enge Zusammenarbeit mit Underwriting, Vertrieb und Aktuariat sowie die zentrale Schnittstellenfunktion zu anderen Bereichen im Haus sicherstellen. Ihr Profil - Akademischer Hintergrund: Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre wird vorausgesetzt. - Branchenerfahrung: Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus dem Produktmanagement einer Versicherung mit und verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Sachversicherungen. - Innovationsfähigkeit: Innovationsfähigkeit und Kreativität zeichnen Sie aus. - Analytische Kompetenz: Eine ausgeprägte analytische und strategische Denkweise sowie hohe Verantwortungsbereitschaft sind Teil Ihres Profils. - Eigeninitiative: Hohe Eigeninitiative sowie die Bereitschaft zum selbstständigen und entscheidungsorientierten Handeln gehören zu Ihren Kompetenzen. - Vernetzung: Offenheit für Vernetzung in der Branche und Interesse an fachlicher Weiterentwicklung sind vorhanden. - Teamfähigkeit: Freude an der Zusammenarbeit im Team rundet Ihr Profil ab. Ihre Perspektiven - Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig. - Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg. - Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln. - Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover. - Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt. - Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. - Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor. - Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je. Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber. Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.600 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte. Weitere Informationen Startpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ort: VHV Platz 1, 30177 Hannover Das Team besteht aus sechs direkten Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!

International Sales Manager (m/w/d) Raum Künzelsau - Schwäbisch Hall - Crailsheim Mit Spitzentechnologie am Markt erfolgreich! Unser Klient ist ein international agierendes Familienunternehmen mit Sitz in Hohenlohe und über 75 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Fertigung hochwertiger elektronischer Steuerungssysteme für industrielle Anwendungen. Die innovativen Lösungen stehen für höchste Präzision und Zuverlässigkeit und kommen weltweit in anspruchsvollen Einsatzbereichen zum Tragen – in Branchen wie Baumaschinen, Fördertechnik, Schiffsbau oder Krantechnik. Mit über 500 Mitarbeitenden und einem globalen Netzwerk in über 40 Ländern zählt das Unternehmen zu den Technologieführern seiner Branche. Für den internationalen Vertrieb wird eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Verständnis und ausgeprägter Kundenorientierung gesucht, die aktiv die Schnittstelle zwischen Kunden / Vertriebspartnern und Vertriebsinnendienst / internen Fachabteilungen gestaltet. Die Betreuung erfolgt zum größten Teil vom Standort aus, der internationale Reiseanteil beträgt ca. 10 - 20% der Arbeitszeit. Ihr 1. Wohnsitz muss sich nach der Einarbeitung zwingend in Hohenlohe im Raum Künzelsau - Schwäbisch Hall - Crailsheim befinden. Die Position - Betreuung von internationalen Key Accounts und Neukundenakquise, die zu betreuende Region wird nach der Einstellung festgelegt - Internationale Reisetätigkeit ca. 10 - 20% der Arbeitszeit - Vertriebliche Projektbetreuung von kundenspezifischen Projekten inklusive Unterstützung bei der Erstellung von Lastenheften und von Angeboten - Verhandlungsführung mit erfolgreichem Abschluss - Geschäftsentwicklung durch Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Erstellung von Marktanalysen - Unterstützung bei der Markteinführung von neuen Produkten durch Identifikation von Zielkunden und Märkten sowie Betreuung des Produktlebenszyklus - Externe und interne Abstimmungen, Projektkoordination - Referent auf Vertriebs- und Schulungsveranstaltungen Ihr Profil - Studium im Fach Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau, technische Betriebswirtschaft etc., alternativ Techniker (m/w/d) mit Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb eines produzierenden Unternehmens mit internationaler Ausrichtung - Begeisterung für technisch erklärungsbedürftige Produkte - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse - Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen - Erfahrung im Umgang mit modernen ERP- oder CRM-Systemen und im Vertragsrecht von Vorteil - Kundenorientierung, hohe Leistungsbereitschaft, ergebnisorientiertes Arbeiten, Kommunikations- und Kontaktstärke, Verhandlungsgeschick - 1. Wohnsitz spätestens nach Ende der Probezeit am Sitz des Unternehmens, keine Remote-Tätigkeit Benefits - Attraktives Gehaltsmodell zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung sowie 30 Tage Jahresurlaub - Belegplätze in einer ortsansässigen Kindertagesstätte sowie ein Kinderferienprogramm in den Sommerferien - Die Nutzung einer Benefit-App mit vielen interessanten Mitarbeitervorteilen - Ein attraktiver Arbeitsplatz bei einem weltweiten Technologieführer mit hervorragender Marktposition und besten Perspektiven - Eine offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Bewerbung Wenn Sie eine hohe Technik-Affinität hinsichtlich Elektronik besitzen, im internationalen Vertrieb zu Hause sind und Ihre Zukunft in einem langfristigen Arbeitsverhältnis bei einem Marktführer sehen, sollten Sie sich bewerben. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung, etc.) per E-Mail unter Angabe der Referenz 25-007 an die Adresse karriere@pmbr.jobs. Für erste Auskünfte stehen Ihnen bei der mit der Vorauswahl beauftragten Personalberatung PMB Recruiting GmbH Herr Dipl.-Ing. Uwe Breidenbach oder Frau Sabine Nuredinov gerne zur Verfügung. Wir sichern Ihrer Bewerbung die notwendige Diskretion und Vertraulichkeit zu. PMB Recruiting GmbH Personalberatung | Uwe Breidenbach Otto-Lilienthal-Straße 5 | 71034 Böblingen Tel.: 07157 / 98952-10 | www.pmbr.de | karriere@pmbr.jobs

Safe Solutions – von einer Idee zu einer Philosophie: Wir sind Hersteller und Dienstleister für hochwertige Medizinprodukte in außerordentlicher Qualität. Seit der Markteinführung unserer ersten medizinischen Fixierungsprodukte haben wir unser Sortiment in diesem Segment kontinuierlich ausgebaut und optimiert. Wir verstärken unser Vertriebsteam und suchen für unseren Firmensitz in Bergheim einen Mitarbeiter Inside Sales Specialist (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt - in Vollzeit und unbefristet – Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und Unternehmen und übernimmst verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben: - Intensive Kundenberatung und Führen von mündlichen und Schriftlichen Verkaufsvorgängen - Erstellung und Abwicklung von Angeboten und Musteraufträgen in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam - Auftragserfassung und Endverarbeitung der Aufträge - Bearbeitung von Reklamationen und Retouren, Abstimmung von Auftragsinhalten mit Kunden und internen Stellen - Erfassung und Aktualisierung der Objektdatenbank (CRM) - Dokumentation der Kundenbetreuung nach vorgegeben Standards, permanente Pflege von Kunden- und Artikelstammdaten - Du unterstützt den Außendienst bei der Betreuung von Bestands- und Neukunden - Gelegentliche Reisetätigkeiten als Vorortbesuche bei Kunden nach Absprache mit der Vertriebsleitung - Durchführung von Markt-, Kunden- und Potenzialanalysen, Durchführung von Marktbefragungen und von Wettbewerbsanalysen - Mitwirkung bei der Inventur - Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Teams Area Sales Manager sowie Customer Service wie auch mit den korrespondierenden Abteilungen wie z.B. Produktmanagement, Beschaffung etc. - Durchführung von Kunden-Mailings in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam - Unterstützung der Vertriebsleitung z.B. im Bereich Reporting Mit Deinem Know-how und Deiner Persönlichkeit sind wir erfolgreich: - Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung – idealerweise mit Erfahrungen im Kundenservice - Ein hohes Maß an Serviceorientierung und bedarfsorientierter Vertriebs- und Zahlenaffinität sind für Dich selbstverständlich - Du telefonierst gerne, kannst E-Mails schnell und verständlich formulieren - Du verfügst über Anwenderkenntnisse in CRM- und ERP-Systemen sowie Kenntnisse von MS Office - Du hast Freude am Umgang mit Menschen und arbeitest gerne im Team - Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch sind mündlich und schriftlich erforderlich Entscheide Dich für uns – das sind unsere Argumente: - Ein dynamisches mittelständisches Unternehmen, das im langfristig und dauerhaft wachsenden Medizinmarkt tätig ist - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Eine attraktive Vergütung und weitere vertragliche Leistungen - Qualifizierte Inhouse-Schulung zum Medizinprodukteberater während der Einarbeitung - Mit uns auf der Überholspur durch gezielte Trainings und Weiterbildungen für die berufliche (Weiter-) Entwicklung - Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - 30 Tage Urlaub im Jahr - JobRad als Option (Fahrradleasing) - Urban Sports Club-Mitgliedschaft (Firmenfitness) Möchtest Du die Zukunft unseres Medizintechnikunternehmens mitgestalten? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an: bewerbungen@novo-med.de. Novo Klinik-Service GmbH Technologiepark West Haus 15 Zum Frenser Feld 1 50127 Bergheim novo-med.de

[https://www.horatec.de/de/karriere/] MÖBELTEILE FÜR PROFIS - wir sind spezialisiert auf die Fertigung in Stückzahl 1. Mit modernster Technik beliefern wir das Tischler- und Schreinerhandwerk vom Zuschnitt bis zur CNC-Bearbeitung. Möglich machen das unsere 170 engagierten Mitarbeitenden in Hövelhof und Augustdorf, die mit Leidenschaft und Teamgeist für Qualität sorgen. Werde Teil eines starken Teams, das Handwerk und Innovation verbindet. JUNIOR GEBIETSVERKAUFSLEITER (M/W/D) IM AUSSENDIENST Damit verbringst du deinen Tag Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen im Handel und in der Verarbeitung Gewinnung neuer Kunden und Betreuung bestehender Partner Enge Zusammenarbeit und Austausch mit dem Außendienst des Holzhandels Planung von Terminen und Pflege der Kundendaten im CRM-System Präsentation unserer Produkte, Dienstleistungen und Softwarelösungen vor Ort Mitwirkung an Messen und aktive Standbetreuung Planung individueller Möbel mit unserer eigenen Software Roomdesigner und Möbeldesigner Erstellung von Angeboten sowie Auswertungen für Umsätze und Entwicklungen Aufnahme und Klärung von Reklamationen mit Blick auf nachhaltige Kundenzufriedenheit DEIN REISEGEBIET • Postleitzahlengebiete: 90, 91, 95, 96, 97, 98 • sowie Teilbereiche der angrenzenden PLZ-Gebiete Das bringst du mit Erfahrung im Möbelbau und in der Möbelkonstruktion Eine abgeschlossene Ausbildung als Tischler oder Schreiner Freude am Umgang mit Menschen und idealerweise erste Erfahrung im Außendienst Einen Wohnort, der dir Mobilität in deinem Vertriebsgebiet bietet Motivation und Neugier, Neues zu lernen Belastbarkeit, Flexibilität und Spaß daran, Dinge anzupacken Ein gutes Gespür für Qualität und schnelle Auffassungsgabe Das bieten wir dir Wir bieten eine vielseitige Tätigkeit mit Eigenverantwortung, umsatzorientiertem Entlohnungssystem, Dienstfahrzeug und umfangreicher Außendienst- wie auch Homeoffice-Ausstattung! Außerdem eine umfangreiche Einarbeitung, die durch eine persönliche Markteinführung mit Unterstützung unseres Gebietsverkaufleiters erfolgt. Sowie: 13 GEHÄLTER – STANDARD! Bei uns bekommst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld, welches einem 13. Gehalt entspricht! BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE Die Zukunft im Blick - Horatec unterstützt dich und deine Zukunft mit dem Angebot der betrieblichen Altersvorsorge! E-BIKE LEASING Nach Absprache hast du die Möglichkeit über Horatec ein E-Bike zu leasen. SOMMERFESTE UND WEIHNACHTSFEIERN Wer Tag für Tag zusammen arbeitet, muss auch mal zusammen feiern! Jährliche Sommerfeste und Weihnachtsfeiern gehören bei uns dazu. SONDERZAHLUNGEN Auch in Krisenzeiten bist du hier nicht allein! Zur Coronazeit zahlte Horatec die Coronaprämie, 2023 gab es den Inflationsausgleich... WALLBOXEN ZUM LADEN Jedes unserer Werke ist mit zehn Wallboxen, zum Aufladen von E-Autos, ausgestattet. Jetzt bewerben! Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem - bewirb dich trotzdem! Gemeinsam finden wir heraus, welche Aufgaben bei Horatec zu dir passen könnten. Jetzt bewerben [https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=101444&tc=3-11] IHRE ANSPRECHPARTNERIN: Maike Neuhaus Horatec GmbH Tel: +4952579825208 HORATEC GMBH Josef-Förster-Straße 9 33161 Hövelhof +49 5257 98250 [tel:+49525798250] www.horatec.de/de/karriere/ [https://www.horatec.de/de/karriere/]

FIEGE passt zu mir Gründe für den Einstieg - Spannende Aufgaben in internationalen Märkten - Karrierechancen ohne Umwege - Frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum - Exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld - Spaß und Begeisterung im Team Münster - Am Mittelhafen Vollzeit Ab sofort Senior Asset Manager Real Estate (m/w/d) Die Aufgaben Du bist als Asset Manager Ansprechpartner für unsere Logistik- und Büroobjekte, sowohl für gemietete und vermietete Objekte, als auch Eigentumsobjekte. - Du entwickelst das Asset Management weiter, indem Du unsere Datenstrukturen, Reportings, Softwaresysteme und Prozesse einführst, optimierst und professionalisierst. - Du erstellst Budgets und Businesspläne, Reportings und bist für das Controlling unseres Portfolios zuständig. - Du arbeitest eng mit unseren Teams in Deutschland und Europa zusammen. - Du entwickelst Standortstrategien, um unser Portfolio zu optimieren. - Du suchst geeignete Immobilien für Anmietungen und Vermietungen und führst die entsprechenden Vertragsverhandlungen. - Du steuerst die Anmietung und Vermietung unserer Immobilien und verantwortest die zugehörigen operativen Prozesse. - Du pflegst ein professionelles Stakeholdermanagement und kommunizierst zuverlässig mit Eigentümern, Dienstleistern, internen Bereichen und weiteren Partnern. - Du übernimmst Sonderaufgaben rund um den Aufbau und die Weiterentwicklung des Asset Managements und bereitest die Markteinführung von Asset Management als eigenständigem Produkt vor, um es anderen Unternehmen anbieten zu können. Das Profil - Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (oder ähnliches) und/oder eine kaufmännische Ausbildung mit immobilienwirtschaftlicher Zusatzqualifikation. - Du verfügst über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Immobilien- oder Asset-Management-Umfeld. - Du bringst fundierte Kenntnisse im Asset Management sowie in der Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Mietverträgen mit. - Du besitzt idealerweise erste Erfahrungen im Logistik- oder Logistikimmobilienbereich, auch wenn dies kein Muss ist. - Du bist verhandlungsstark und trittst in Gesprächen mit Vermietern, Mietern und Dienstleistern sicher und souverän auf. - Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und kannst diese im geschäftlichen Umfeld routiniert einsetzen. - Du arbeitest selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst und übernimmst gerne Verantwortung für Deine Themen. - Du zeigst Eigeninitiative und bringst neue Ideen aktiv ein. - Du arbeitest gerne im Team und trägst zu einer offenen und kooperativen Zusammenarbeit bei. - Du kommunizierst klar, professionell und zielgruppengerecht mit internen und externen Stakeholdern. - Du bist lernbereit und gehst mit einer positiven, lösungsorientierten Haltung an neue Aufgaben heran. Lust gemeinsam Erfolgsgeschichte zu schreiben? Jetzt bewerben (https://jobs.fiege.com/VacanciesIntraxData/7070/Application/CheckLogin/1?lang=ger) Greven Systemzentrale Sarah Lüttmann sarah.luettmann@fiege.com Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Vermietung, Verleih, Immobilienvermögens-Verwaltung (Asset Management)

Safe Solutions – von einer Idee zu einer Philosophie: Wir sind Hersteller und Dienstleister für hochwertige Medizinprodukte in außerordentlicher Qualität. Seit der Markteinführung unserer ersten medizinischen Fixierungsprodukte haben wir unser Sortiment in diesem Segment kontinuierlich ausgebaut und optimiert. Wir verstärken unser Vertriebsteam und suchen für unseren Firmensitz in Bergheim einen Mitarbeiter Inside Sales Specialist (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt - in Vollzeit und unbefristet – Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und Unternehmen und übernimmst verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben: - Intensive Kundenberatung und Führen von mündlichen und Schriftlichen Verkaufsvorgängen - Erstellung und Abwicklung von Angeboten und Musteraufträgen in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam - Auftragserfassung und Endverarbeitung der Aufträge - Bearbeitung von Reklamationen und Retouren, Abstimmung von Auftragsinhalten mit Kunden und internen Stellen - Erfassung und Aktualisierung der Objektdatenbank (CRM) - Dokumentation der Kundenbetreuung nach vorgegeben Standards, permanente Pflege von Kunden- und Artikelstammdaten - Du unterstützt den Außendienst bei der Betreuung von Bestands- und Neukunden - Gelegentliche Reisetätigkeiten als Vorortbesuche bei Kunden nach Absprache mit der Vertriebsleitung - Durchführung von Markt-, Kunden- und Potenzialanalysen, Durchführung von Marktbefragungen und von Wettbewerbsanalysen - Mitwirkung bei der Inventur - Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Teams Area Sales Manager sowie Customer Service wie auch mit den korrespondierenden Abteilungen wie z.B. Produktmanagement, Beschaffung etc. - Durchführung von Kunden-Mailings in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam - Unterstützung der Vertriebsleitung z.B. im Bereich Reporting Mit Deinem Know-how und Deiner Persönlichkeit sind wir erfolgreich: - Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung – idealerweise mit Erfahrungen im Kundenservice - Ein hohes Maß an Serviceorientierung und bedarfsorientierter Vertriebs- und Zahlenaffinität sind für Dich selbstverständlich - Du telefonierst gerne, kannst E-Mails schnell und verständlich formulieren - Du verfügst über Anwenderkenntnisse in CRM- und ERP-Systemen sowie Kenntnisse von MS Office - Du hast Freude am Umgang mit Menschen und arbeitest gerne im Team - Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch sind mündlich und schriftlich erforderlich Entscheide Dich für uns – das sind unsere Argumente: - Ein dynamisches mittelständisches Unternehmen, das im langfristig und dauerhaft wachsenden Medizinmarkt tätig ist - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Eine attraktive Vergütung und weitere vertragliche Leistungen - Qualifizierte Inhouse-Schulung zum Medizinprodukteberater während der Einarbeitung - Mit uns auf der Überholspur durch gezielte Trainings und Weiterbildungen für die berufliche (Weiter-) Entwicklung - Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - 30 Tage Urlaub im Jahr - JobRad als Option (Fahrradleasing) - Urban Sports Club-Mitgliedschaft (Firmenfitness) Möchtest Du die Zukunft unseres Medizintechnikunternehmens mitgestalten? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an: bewerbungen@novo-med.de. Novo Klinik-Service GmbH Technologiepark West Haus 15 Zum Frenser Feld 1 50127 Bergheim novo-med.de