Für einen führenden Kunden aus der maritimen Sicherheits‑, Marine- und Hightech‑Industrie am Standort Kiel suchen wir einen HR‑Sachbearbeiter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.In dieser anspruchsvollen und verantwortungsvollen Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle innerhalb der operativen Personalbetreuung und unterstützen die HR‑Strukturen eines technologisch hochmodernen, international ausgerichteten Industrieunternehmens.Sie sind erste Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie interne und externe Schnittstellen und begleiten sämtliche administrativen Prozesse entlang des Employee Life Cycles – von der Einstellung über Vertrags- und Organisationsänderungen bis hin zur laufenden Betreuung. Mit Ihrer sorgfältigen, strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Qualität, Transparenz und Weiterentwicklung der HR‑Serviceprozesse in einem komplexen, sicherheitsrelevanten Unternehmensumfeld bei. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. HR Sachbearbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: • Sie stehen Mitarbeitenden als kompetente Ansprechperson für alle arbeits-, tarifrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen zur Verfügung und unterstützen diese serviceorientiert während des gesamten Beschäftigungsverhältnisses • Sie übernehmen die vollständige administrative Umsetzung aller Dokumente innerhalb des Employee Life Cycles, einschließlich Vertrags- und Eintrittsmanagement, Probezeitbetreuung, Versetzungen, Arbeitszeitveränderungen, Bescheinigungen und weiterer personalrelevanter Vorgänge • Sie leisten eine sorgfältige und termingerechte Vorbereitung der Entgeltabrechnung und arbeiten eng mit dem Servicecenter Payroll zusammen, um einen reibungslosen Abrechnungsprozess sicherzustellen • Sie erfassen, pflegen und aktualisieren personalrelevante Daten in modernen Personalwirtschaftssystemen, wie SAP HCM oder Ticketsystemen, und stellen eine hohe Datenqualität sowie Transparenz sicher • Sie kommunizieren regelmäßig mit internen und externen Ansprechpartnern – darunter Mitarbeitende, Führungskräfte, Betriebsräte und Behörden – und gewährleisten eine professionelle, klare und zielgerichtete Abstimmung • Sie wirken aktiv an Optimierungs-, Harmonisierungs- und Transformationsprojekten innerhalb des HR‑Bereichs mit und bringen dabei eigene Ideen für Prozessverbesserungen oder Digitalisierungsansätze ein • Sie übernehmen eine fachliche Anleitung von Auszubildenden, Praktikanten oder eingesetzten Leiharbeitnehmern und fördern deren Weiterentwicklung im HR‑Umfeld • Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung und Professionalisierung bestehender HR‑Prozesse und tragen durch Ihre strukturierte Arbeitsweise zur kontinuierlichen Verbesserung der HR‑Servicequalität bei Ihre Qualifikationen: • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännische Berufsausbildung, gerne mit Schwerpunkt Personalwirtschaft oder vergleichbarer Qualifikation • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im HR‑Bereich mit, insbesondere in der operativen Personalsachbearbeitung oder in vergleichbaren personaladministrativen Tätigkeiten • Sie sind bereit, sich engagiert in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten, und zeigen eine hohe Lernbereitschaft sowie Offenheit für moderne HR‑Arbeitsweisen und digitale Prozesse • Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein professionelles Auftreten aus, wodurch Sie intern und extern als verlässliche und kompetente Ansprechperson wahrgenommen werden • Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und serviceorientiert – auch in Phasen hohen Arbeitsaufkommens behalten Sie den Überblick und handeln lösungsorientiert • Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse in Tarifverträgen sowie im Umgang mit SAP HCM, oder sind bereit, sich in diese Themenfelder einzuarbeiten • Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven und fairen Gehalt, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung angemessen ist • Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und individuell abgestimmten Einsatzmöglichkeiten, die Ihnen eine ausgewogene Work‑Life‑Balance ermöglichen • Sie arbeiten langfristig an anspruchsvollen Projekten in einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld, das Ihnen Raum für Entwicklung und Verantwortung bietet • Sie nutzen – je nach Aufgabenbereich – die Möglichkeit, bis zu 50 % mobil zu arbeiten, und kombinieren so effizientes Arbeiten von zuhause mit einem professionellen Austausch vor Ort • Sie erhalten ab Ihrem ersten Arbeitstag eine transparente und zeitnahe Kommunikation über unsere Mitarbeiter‑App, die alle relevanten Informationen und Prozesse übersichtlich bündelt • Sie werden während des gesamten Einsatzes persönlich betreut und professionell begleitet, sodass Sie jederzeit einen kompetenten Ansprechpartner an Ihrer Seite haben • Sie arbeiten an einem modern ausgestatteten, gut erreichbaren Standort, der Ihnen hochwertige Arbeitsmittel und eine angenehme Arbeitsatmosphäre bietet Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Sie möchten Ihre Erfahrungen im Einkauf gezielt in einem modernen, international ausgerichteten Unternehmen einbringen, das in der Lebensmitteltechnologie zu den technologischen Vorreitern zählt? Dann eröffnet Ihnen diese Position eine anspruchsvolle und zugleich äußerst vielseitige Aufgabe im Herzen von Lübeck. Das Unternehmen entwickelt hoch spezialisierte, individuelle Stabilisierungssysteme für die Lebensmittelindustrie und arbeitet dabei eng mit nationalen wie internationalen Kunden zusammen. Präzision, Qualität und Innovationskraft prägen die tägliche Arbeit ebenso wie ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander. Als operativer Einkäufer (m/w/d) übernehmen Sie eine entscheidende Rolle im reibungslosen Ablauf der Beschaffungsprozesse. Sie tragen Verantwortung für Bestellungen, Lieferantenabstimmungen, Stammdatenqualität sowie die operative Sicherstellung der Materialverfügbarkeit. Gleichzeitig fungieren Sie als wichtige Schnittstelle zwischen Einkauf, Produktion, Labor, Qualitätsmanagement und weiteren Fachbereichen. Zur Verstärkung des Einkaufsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, zuverlässige und strukturiert arbeitende Persönlichkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, die Freude an einem dynamischen Arbeitsumfeld hat und Prozesse aktiv mitgestaltet. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Operativer Einkäufer (m/w/d) Ihre Aufgaben: In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle im operativen Tagesgeschäft des Einkaufs. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: Operatives Bestellwesen & Lieferantenmanagement • Sie erstellen, bearbeiten und steuern eigenständig Bestellungen über das ERP-System • Sie stellen sicher, dass Lieferungen fristgerecht eintreffen, verfolgen Termine proaktiv nach und eskalieren bei Verzögerungen • Sie stimmen sich mit Lieferanten zu Lieferterminen, Mengen, Preisen und offenen Fragen ab • Sie holen Angebote ein, vergleichen diese und bereiten Entscheidungsgrundlagen für die Beschaffung vor • Sie unterstützen die Qualifizierung neuer Lieferanten und pflegen bestehende Lieferantenbeziehungen Stammdatenpflege & Systemadministration • Sie legen neue Lieferanten, Artikel und Materialstammdaten im ERP-System an • Sie aktualisieren regelmäßig Einkaufs- und Produktdaten und stellen deren Qualität sicher • Sie pflegen Preislisten, Rahmenverträge und relevante Einkaufsdokumentationen Rechnungs- und Dokumentenprüfung • Sie prüfen eingehende Rechnungen auf Mengen-, Preis- und Vertragskonformität • Sie klären Abweichungen in Zusammenarbeit mit Lieferanten, Fachabteilungen und der Buchhaltung • Sie stellen eine vollständige und revisionssichere Dokumentation für Audit- und Prüfzwecke sicher Reporting, Organisation & interne Abstimmung • Sie erstellen Übersichten, Auswertungen und Einkaufsstatistiken • Sie pflegen und aktualisieren Einkaufslisten, Datenbanken und systemrelevante Übersichten • Sie unterstützen interne Abstimmungsprozesse, z. B. mit Produktion, Labor, QM oder Logistik • Sie wirken aktiv an Verbesserungen von Einkaufsprozessen mit • Sie organisieren administrative Abläufe im Einkauf • Sie unterstützen interne und externe Kommunikationsprozesse • Sie tragen durch Ihre sorgfältige Arbeitsweise zum reibungslosen Tagesgeschäft im Einkauf bei Ihre Qualifikationen: • Sie verfügen über erste Berufserfahrung im operativen Einkauf, in der Beschaffung oder in einer vergleichbaren kaufmännisch-administrativen Tätigkeit • Sie bringen ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie Interesse an technischen und lebensmittelrelevanten Produkten mit • Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und zuverlässig und übernehmen Aufgaben eigenständig • Sie beherrschen MS Office, insbesondere Excel, sicher; idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen • Sie zeichnen sich durch Organisationstalent, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke aus • Sie überzeugen durch ein freundliches und professionelles Auftreten und behalten auch in dynamischen Situationen den Überblick • Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen der Lebensmitteltechnologie • Sie profitieren von einem wertschätzenden, kollegialen Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsweisen sowie transparenten Kommunikationswegen – etwa über Mitarbeiter-Apps ab dem ersten Tag • Sie erhalten eine strukturierte, fundierte Einarbeitung und werden während des gesamten Einsatzes persönlich durch unser Team betreut • Sie haben die Möglichkeit, nach erfolgreicher Einarbeitung mobil zu arbeiten und von flexiblen Arbeitszeiten sowie flexiblen Einsatzmöglichkeiten zu profitieren • Sie arbeiten langfristig an spannenden Projekten innerhalb eines innovativen Umfelds • Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem und fairem Gehalt • Sie arbeiten an einem gut erreichbaren Standort mit modernen Arbeitsmitteln Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. 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Im Auftrag eines regionalen Energieversorgungsunternehmens in Neumünster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Prozess- und Systemmanager im Energievertrieb (d/m/w). Unser Kunde ist ein breit aufgestellter Dienstleister in den Bereichen Energie, Wasser, Mobilität, Telekommunikation und Freizeit und gestaltet aktiv die digitale Zukunft der regionalen Versorgung. Die Rolle verbindet Prozessgestaltung, Applikationsmanagement und Digitalisierung in einem modernen und zukunftsorientierten Vertriebsumfeld. Wenn du Freude daran hast, Prozesse ganzheitlich zu denken, IT‑Systeme weiterzuentwickeln und digitale Lösungen voranzubringen, bist du hier genau richtig. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Prozess- und Systemmanager (m/w/d) im Energievertrieb Ihre Aufgaben: • Sie betreuen, entwickeln und verantworten zentrale Anwendungen wie CRM‑Systeme, ERP‑Plattformen, Abrechnungssysteme, Kundenportale und interne Fachanwendungen, um stabile, zuverlässige und effiziente Abläufe sicherzustellen • Sie überwachen die gesamte Prozess- und Datenqualität, definieren relevante KPIs, analysieren kontinuierlich Optimierungspotenziale und stellen sicher, dass regulatorische Vorgaben eingehalten werden • Sie übernehmen Verantwortung in IT- und Prozessprojekten, arbeiten aktiv mit oder leiten diese vollständig – von der Anforderungsaufnahme über die Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung • Sie treiben Digitalisierungs‑ und Automatisierungsinitiativen voran, z. B. Workflow-Automationen, RPA‑Lösungen, Schnittstellenoptimierungen, Self‑Service‑Portale oder KI‑gestützte Tools • Sie entwickeln Prozessketten im Energievertrieb weiter, sorgen für klare Strukturen und gestalten gemeinsam mit den Fachbereichen nahtlose, reibungslose End-to-End-Prozesse • Sie analysieren technische und fachliche Anforderungen, koordinieren externe Dienstleister und stellen sicher, dass Systemanpassungen qualitativ hochwertig, sicher und termingerecht umgesetzt werden • Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT, externen Partnern und dem Management und sorgen für transparente Kommunikation sowie zielgerichtete Abstimmungen • Sie schulen Anwender:innen, erstellen Dokumentationen und sorgen dafür, dass neue Anwendungen und Prozesse sicher, verständlich und nachhaltig im Betrieb verankert werden • Sie unterstützen beim Aufbau einer modernen Daten- und Systemlandschaft, indem Sie Impulse für Standardisierung, Systemharmonisierung und innovative Lösungen einbringen Ihre Qualifikationen: • Sie besitzen ein starkes Prozessverständnis und bringen fundierte Erfahrung in der Prozessanalyse, -modellierung und -optimierung mit (z. B. BPMN, ARIS, Lean, KVP oder vergleichbare Methoden) • Sie denken analytisch, strukturiert und lösungsorientiert, fühlen sich im Umgang mit Daten, KPIs und komplexen Abläufen sicher und behalten auch bei vielen parallelen Aufgaben den Überblick • Sie sind erfahren im Applikationsmanagement, verstehen IT‑Architekturen, Schnittstellen, Datenflüsse und Systemzusammenhänge und bringen idealerweise Kenntnisse aus dem Energieumfeld mit • Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, können technische Inhalte verständlich transportieren und arbeiten gerne mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen – vom Fachbereich bis zur IT • Sie haben Freude daran, Eigeninitiative zu zeigen, Ideen einzubringen und Veränderungen aktiv voranzutreiben. • Sie arbeiten strukturiert, qualitätsorientiert und verantwortungsbewusst, sowohl eigenständig als auch im Team • Sie sind offen für neue Technologien und moderne Arbeitsweisen und möchten die digitale Transformation im Vertrieb aktiv mitgestalten • Idealerweise: Kenntnisse zu regulatorischen Anforderungen im Energiemarkt, Erfahrung mit CRM‑/ERP‑Systemen der Energiebranche oder Know‑how in Automatisierungs- bzw. KI‑Tools • Mobiles Arbeiten: Sie profitieren von flexiblen Arbeitsmöglichkeiten – ideal für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben • Tarifvertragliche Sicherheit: Sie erhalten eine faire, transparente Vergütung nach Tarif sowie planbare Rahmenbedingungen • Gleitzeitregelungen: Sie arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten und gestalten Ihren Tag entsprechend Ihrer individuellen Bedürfnisse • E‑Bike‑Leasing: Sie haben die Möglichkeit, ein hochwertiges E‑Bike zu leasen – eine gesunde und nachhaltige Alternative • Mitarbeitendenrabatte: Sie genießen attraktive Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern und Angeboten • E‑Fahrzeug‑Leasing: Sie erhalten Zugang zu einem E‑Auto-Leasingangebot zu besonders attraktiven Konditionen • Gesundheitsangebote: Sie nutzen vielfältige Gesundheits- und Fitnessangebote, um körperlich und mental fit zu bleiben • Lebensarbeitszeitkonto: Sie können langfristig planen: Arbeitszeit ansparen und flexibel für Auszeiten, Altersvorsorge oder besondere Lebensphasen einsetzen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Willkommen bei **SEARCH4 Global **einer Marke der S4G Talent Solutions GmbH! Wir kombinieren modernste KI-Technologie mit über 22 Jahren Recruiting-Expertise, um Fachkräfte wie dich passgenau mit führenden Unternehmen zu vernetzen. Schnell, effizient und international! Warum diese Rolle zählt Unser Kunde ist eine internationale Traditions- und Designmarke (seit 1731) rund um hochwertige Küchenprodukte und Beauty-Artikel bekannt für Präzision, Qualität und wegweisendes Produktdesign. Hinter der Marke steht eine global vernetzte Unternehmensgruppe mit E-Commerce-Geschäft, Retail-Präsenz und starken Digital-Ambitionen. Als Senior Legal Counsel mit Schwerpunkt IT-Recht, E-Commerce, Datenrecht und Datenschutz sicherst du rechtliche Klarheit in einem dynamischen Omnichannel-Umfeld: Du gestaltest Verträge, Standards und Prozesse, steuerst externe Kanzleien, übernimmst die DPO-Funktion (Art. 37/39 DSGVO) für die deutschen Gesellschaften des Kunden für 2 Bereiche und hebst mit Legal Tech sowie KI-Governance die Effizienz auf das nächste Level. Substanz statt Show. Für den Standort Solingen (hybrid) suchen wir exklusiv im Kundenauftrag eine*n Senior Legal Counsel IT-Recht, E-Commerce, Datenrecht & Datenschutz (M/W/D) Dabei steht deine persönliche Weiterentwicklung genauso im Mittelpunkt wie eine optimale Harmonisierung von Beruf, Familie und Freizeit. Deine Aufgaben: - Business Partner Recht (IT/E-Com/Daten): Laufende Beratung der zwei relevanten Bereiche.  - Verträge & Verhandlungen: Erstellung/Prüfung/Verhandlung von IT-, SaaS-/Cloud-, Lizenz-, Auftragsverarbeitungs-, Plattform-, Agentur-, Lieferanten- und E-Commerce-Verträgen (inkl. AGB, Widerruf, Verbraucherschutz, Geoblocking-/Geo-Rules, Payment/PSD2-Bezug). - E-Commerce & Digital Ops: Rechtssichere Customer Journey (Shop, App, Marktplätze), Einbindung von Tracking/Consent-Lösungen, Cookie-/CMP-Governance, UGC/Influencer-Deals, IP/Brand-Schutz. - Datenrecht & DSB-Mandat: Ernannter Datenschutzbeauftragter** (Art. 37 DSGVO) für die deutschen Gesellschaften Aufgaben gem. Art. 39 DSGVO; Führung Art. 30-Verzeichnis, DPIA/DSFA, TOM-Review, Betroffenenrechte, internationale Datentransfers (SCCs, TIAs). - Informationssicherheit & KI: Interner Ansprechpartnerin des externen Informationssicherheitsbeauftragten; KI-Beauftragte*r Richtlinien, Use-Case-Prüfungen, Schulungen (EU-AI-Act-Readiness). - Dispute & Claims: Außergerichtliche Anspruchsdurchsetzung/Abwehr; Steuerung nationaler/internationaler Kanzleien in Projekten und Verfahren. - Standards & Prozesse: Standardisierung von Rechtsdokumenten und rechtlich relevanten Prozessabläufen; Policy-Framework aktualisieren. - Legal Tech: Auswahl/Einführung/Management von Legal-Tech-Lösungen (z. B. CLM, Wissensdatenbank, Automations-Workflows); KPI-basierte Wirksamkeitsmessung. - Enablement: Schulungen für Beschäftigte (DE); praxisnahe Leitfäden & Playbooks. Das bringst du mit: - 2. Juristisches Staatsexamen. - >3 Jahre einschlägige Berufserfahrung (IT-Recht, E-Commerce, Datenrecht, Datenschutz) in Kanzlei oder internationalem Unternehmen. - Tiefes Verständnis von E-Commerce-Prozessen & Tech (Shop-Architektur, Schnittstellen, Consent/Tracking, MarTech/CDP/PIM/DAM). - Fundierte Datenschutz-/Datenrechtskompetenz (DSGVO, BDSG, SCCs/TIA, DPIA, Cookie-/TTDSG); sicher im Umgang mit AV-/Joint-Controller-Konstellationen. - Verständnis für KI-rechtliche und technische Anforderungen (Policy-Design, Risikoprüfung, Dokumentation). - Analytisch & strategisch, entscheidungsfreudig, verhandlungssicher; adressatengerechte, kooperative Kommunikation. - Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit (IT, InfoSec, Digital, Marketing, Einkauf, HR). - Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift; interkulturelle Kompetenz. - **Nice to have: **Praxis mit CLM/Legal-Tech, Ticketing/Workflows, Policy-Rollouts in internationalen Organisationen; Erfahrung mit Informationssicherheit (ISO 27001/ISMS-Schnittstellen), IP-/Markenrecht, Werbe-/Influencer-Recht, Plattform-/Marktplatz-Setups (B2C/B2B). Deine Benefits: - Echte Ownership: Wir geben dir die Bühne du gestaltest das Stück. - Arbeitszeit & Flex: Gleitzeit, mobiles Arbeiten (teambasiert abgestimmt). - Infrastruktur & Benefits: Betriebskindergarten, Betriebsrestaurant, Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterparkplätze, Rabatte auf Produkte. - Sicherheit: Unbefristeter Vertrag in einem starken, global aufgestellten Markenunternehmen. - Kultur: Vielfalt, Fairness, kurze Wege Leistung mit Haltung. So geht es weiter Klingt nach dir? Bewirb dich jetzt mit Profil/CV und 2-3 kurzen Stichpunkten zu deinen relevantesten Legal-Erfolgen (z. B. DSB-Mandat inkl. Art. 30/DPIA-Programm, Rollout CLM/Legal-Tech & Contract-Standards, SCC/TIA-Implementierung, Cookie/Consent-Revamp mit KPI-Verbesserung, erfolgreiche Claim-Abwehr oder IP-/Brand-Schutz im E-Com). Wir melden uns kurzfristig und freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bitte beachte, dass die Formulierung (m/w/d) geschlechtsneutral ist und alle Geschlechter einschließt. Bewirb dich jetzt, um Teil einer fantastischen, interkulturellen Erfolgsgeschichte zu werden. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen werden aktiv unterstützt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und physischen Einschränkungen sind ausdrücklich erwünscht. Alle Geschlechter, jede Herkunft, jedes Alter und jeder Lebensweg. Erfahrene Kandidat:innen (inkl. 45+/50+) werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Bewerbungen bitte an: bewerbung@searchfour.de (https://mailto:bewerbung@searchfour.de) SEARCH4 Global S4G Talent Solutions GmbH Hauptstraße 44 40789 Monheim am Rhein www.searchfour.de (http://www.searchfour.de/)

Über UnsHey! Wir sind nucao, das Leipziger Food-Startup, das beweist, dass Genuss und “Gutes tun” Hand in Hand gehen. Unsere Mission: Wir krempeln die Schokoladenindustrie um. Mit Snacks, die nicht nur unglaublich lecker, sondern auch bio, vegan, fair gehandelt und revolutionär verpackt sind.We change the game, for good - BAM! Deine RolleAls Product Manager bei nucao bist Du der Motor, der unsere Innovationen vom Konzept in den Warenkorb bringt. Deine Mission ist es, durch tiefes Kundenverständnis und exzellentes Projektmanagement sicherzustellen, dass unsere Produkt-Innovationen nicht nur pünktlich und profitabel sind, sondern unsere Fans begeistern. Indem Du nah an unseren Rohstoff- und Produktionspartnern dran bist, sorgst du dafür, dass Produkte zur richtigen Zeit, im richtigen Format und mit voller nucao-Power den Markt treffen.Was dich erwartet: • Direkte Zusammenarbeit: Du arbeitest direkt, sowohl operativ als auch strategisch mit einem Kollegen (Fabi, yeah!) im Product Management, dem CEO (Mathias, naja…) und den Fachlichkeiten aus Einkauf, Fulfillment, Marketing und Sales zusammen • Koordination als Kernaufgabe: Du bist die Spinne im Netz und koordinierst alle Arbeitspakete von der Idee bis zum Launch und spinnst die Produktstrategien von morgen. • Einfach mal machen: Anders als in den meisten Konzernen, arbeiten wir bei nucao auch als Manager tatsächlich noch selber, statt nur zu delegieren. Das trifft auch auf dich zu. Du bist nah am Kunden, führst Interviews, organisierst Fokusgruppen und machst natürlich auch mal Schokolade selber zum Entwickeln neuer Rezepturen. Du bist der Erfinder der Produkte, die nachher millionenfach gekauft werden und anderen Menschen kleine Glücksmomente bescheren. Man munkelt, dass Product Management der heimlich geilste Job bei nucao ist. Dein Skillset • Du bist allseits bekannt als Wadenbeißer, der ganz grundsätzlich und aus seinem Naturell heraus kein "Geht nicht" von Dienstleistern akzeptiert. Du zeichnest Dich durch eine hohe Durchsetzungsstärke gegenüber Lieferanten und externen Partnern aus und bist der "Bad Cop", wenn es um Deadlines, Qualitäten und Kosten geht. • Exzellenz und Perfektion sind Teile deiner Persönlichkeit. Wir sind bei nucao echt eine lockere Truppe, aber wenn es um die Qualität unserer Produkte geht, wird’s schnell ernst. Unter "exzellent" machen wir’s nicht (mehr…). Über die Jahre sind wir vom Start-Up zum Scale-Up gewachsen und da gelten höhere Standards, die Du gegen Zeit- und Kostensenkungsdruck mit breiter Brust verteidigst. • Du gibst unseren Kund*innen eine Stimme. Quantitative und qualitative Marktforschung hast du schon x-Mal gemacht und findest dich darin sehr gut zurecht. Du feierst Umfragen mit hunderten Teilnehmern genauso sehr wie mit Fokusgruppen in einem Raum zu sitzen und ihnen einfach zuzuhören. Oder auch 45 minütige 1on1 Gespräche mit unseren Fans zu strukturieren und zu führen, um herauszufinden, was sie im Kern motiviert uns immer und immer wieder zu kaufen. • Wünschenswert aber optional: Du hast das Buch Ramping Your Brand gelesen oder besser noch es wurde zu deiner Bibel, liegt auf deinem Nachtschrank und du würdest am liebsten ständig anderen Leuten daraus vorlesen (was du nicht tust, weil es echt cringe wäre…) • Wünschenswert aber optional: Du kennst Dich mit Schokolade und deren Produktion aus und hast bereits Erfahrungen in der Herstellung schokoladenhaltiger Produkte. Temperieren, Kuvertüre und Kühltunnel sind keine Fremdwörter für dich. Was wir bietenWir fordern viel, aber wir geben verdammt viel zurück. • Deine Lernkurve? Senkrecht! Wir glauben an dein Potenzial und geben dir früh Verantwortung. Du bist ein vollwertiges Teammitglied und lernst in einem rasant wachsenden Startup. • Echter Impact, der schmeckt: Bei uns ist Sinnhaftigkeit kein Buzzword. Du forderst aktiv die großen Player heraus, indem du die internen Strukturen und Prozesse schaffst, die wir für unser schnelles Wachstum und den Erfolg unserer Mission brauchen. • Fokus auf deine Stärken: Wir fördern dich aktiv. Mit Tools wie dem Clifton StrengthsFinder entdecken wir, was dich antreibt, und bauen deine Talente aus. • Teamzusammenhalt: Auf dich wartet ein hochmotiviertes Team, das dich intensiv einarbeitet und mithilft. Und natürlich legendäre Teamevents – von Baumpflanzaktionen bis zu wilden Partys. • Echte Benefits: Kostenloses veganes Mittagessen im Office, Remote-Zuschuss, Supplements für deine Gesundheit, Urban Sports Club, soviel nucao wie du essen kannst und eine moderne betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit ETF-Sparplänen. Klingt nach deinem Traum-Job?Dann zeig uns, was du drauf hast. Wir freuen uns riesig auf deine Bewerbung! Über unsHey! Wir sind nucao, das Leipziger Food-Startup, das beweist, dass Genuss und Gutes tun Hand in Hand gehen. Unsere Mission: Wir krempeln die Schokoladenindustrie um. Mit Snacks, die nicht nur unglaublich lecker, sondern auch bio, vegan, fair gehandelt und revolutionär verpackt sind. We change the game, for good - BAM!

Dein Start bei OatsomeDu willst Verantwortung übernehmen, Handelsbeziehungen strategisch entwickeln und gemeinsam mit unseren Key Accounts nachhaltiges Markenwachstum vorantreiben?Dann suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Key Account Manager:in! In dieser Rolle bist du zentrale:r Ansprechpartner:in für unsere Retail Partner, entwickelst Sortimente und Platzierungen weiter und treibst unser Wachstum im Handel konsequent voran.Egal, ob in Teilzeit (ab 32 Stunden) oder Vollzeitanstellung: Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Was wir dir bieten • Gestaltungsfreiraum: Gestalte dein Arbeitsumfeld von Anfang an mit. Bei uns bekommst du viel Eigenverantwortung, um Oatsome deinen ganz eigenen Stempel aufzudrücken • Energievolle Unternehmenskultur: Bei uns trifft Drive auf Miteinander. Wir sind ein motiviertes Team, das gemeinsam wächst, lernt und Vollgas gibt • Moderne Arbeitsbedingungen: Wir sind keine Fans von veralteten Hierarchien. Bei uns gibt es flache Strukturen, flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell, das zu deinem Lifestyle passt • Holiday Plus: Wir glauben, dass du die Freiheit verdienst, deinen Urlaub so zu nehmen, wie du ihn brauchst, um dich zu erholen & bieten dir damit die höchstmögliche Flexibilität für deine Auszeiten. Damit verfolgen wir ein überdurchschnittliches Urlaubskonzept für deine perfekte Work-Life-Balance! • Betriebliche Altersvorsorge: Bei uns profitierst du von einer Altersvorsorge, die über den gesetzlichen Anspruch hinausgeht, damit du schon heute für eine sichere Zukunft planen kannst • Teamspirit: Regelmäßige Afterwork-Events und gemütliche Kaffeepausen stärken das Gemeinschaftsgefühl und sorgen für eine Menge Spaß zusammen • Büro mit dem besten Frühstück: Für die Frühstücksvielfalt ist bei uns im Büro vorgesorgt • Persönliche Benefits: Wähle zwischen einem bezuschussten Deutschland Ticket, einem Zuschuss zum Mittagessen über Lieferando Pay oder einer vergünstigten Mitgliedschaft im Firmenfitness Wellpass - ganz nach deinen Vorlieben Deine Aufgaben bei uns • Du übernimmst die Hauptverantwortung für unsere Drogerie Key-Accounts und entwickelst die Zusammenarbeit mit neuen sowie bestehenden Partnern strategisch weiter • Du führst eigenständig Jahres-, Konditions- und Listungsgespräche und sorgst dafür, dass bestehende Listungen nicht nur gehalten, sondern gezielt ausgebaut werden • Du erarbeitest Sortiments- und Platzierungsstrategien und bringst dich perspektivisch auch in die Weiterentwicklung neuer sowie bestehender Retail-Partnerschaften ein • Du planst, bewertest und begleitest Aktionen und Handelsmarketing-Maßnahmen - von der Idee bis zur Umsetzung am POS • Du entwickelst auf Basis von Reportings und Marktanalysen überzeugende Verkaufsargumente und leitest konkrete Wachstumsimpulse für deine Kunden ab • Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Sales, Operations, Produktmanagement und Marketing für alle drogeriespezifischen Themen Und nun zu dir • Du bringst idealerweise Erfahrung im Key Account Management aus dem FMCG oder Retail-Umfeld mit? • Du hast bereits eigenständig Jahres- oder Listungsgespräche geführt und fühlst dich auch in anspruchsvollen Verhandlungssituationen sicher? • Du nutzt Performance-Kennzahlen selbstverständlich, um Entscheidungen zu treffen und deine Argumentation zu untermauern? • Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und mit einem klaren Ownership-Mindset? • Du kommunizierst verbindlich und souverän auf Deutsch (C1) und hast gute Englischkenntnisse? • Du liebst es, Veränderungen voranzutreiben, Prozesse weiterzuentwickeln und dein Umfeld aktiv mitzugestalten? • Du hast Lust regelmäßig in unserem Frankfurter Büro vorbeizuschauen, um gemeinsam mit dem Team Ideen sprudeln zu lassen & Projekte voranzutreiben? • Idealerweise hast du bereits Berührungspunkte mit Drogeriekunden - kein Muss, sondern ein Plus Dann passt du perfekt zu uns! Bewirb dich jetzt über den Button weiter unten und werde ein Teil des smoothen Teams bei Oatsome! Auch wenn du nicht hinter jeden Punkt direkt einen Haken setzen kannst, möchten wir dich ermutigen dich dennoch zu bewerben - wir suchen Personen mit Drive, die mit uns wachsen wollen & nicht vor neuen Challenges zurückschrecken. Solltest du noch Fragen rund um das Thema Arbeiten bei Oatsome haben, kannst du dich gerne unter der E-Mail bewerbung@oatsome.de bei uns melden. Vielfältig wie unser Produktsortiment: Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, sexuellerer Orientierung, Behinderung, Religion/ Konfession, Weltanschauung und Identität. Über unsWir sind Oatsome, ein im Jahr 2017 gegründetes (mittlerweile nicht mehr ganz so kleines) Start-Up aus Frankfurt am Main, das als Vision eine Welt hat, in der gesunde Ernährung ganz einfach ist. Gut für dich - und den Planeten. Mit diesem Ziel haben wir unsere Smoothie Bowls, Feelgood Spreads und vielerlei weitere Leckereien entwickelt. So kannst du dich über den ganzen Tag hinweg komplett bewusst und gesund ernähren! Und das Beste – einfach ist es auch noch.

Über NEOMATIC AG Wir sind NEOMATIC– Bei uns geht es neben der Beratung auch um Veränderung mit Substanz. Wir helfen unseren Kunden dabei, das volle Potenzial ihrer Daten, Prozesse und Kundenbeziehungen zu entfalten – strategisch, technologisch und mit einem klaren Blick nach vorn. Dabei beraten wir von der ersten Idee bis zur Umsetzung, ob im Marketing, Vertrieb, der IT oder im Customer Service. Wir arbeiten interdisziplinär, technologiegetrieben und immer eng an den echten Herausforderungen unserer Kunden. Mit starken Partnern wie SAP und Salesforce schaffen wir nicht nur Konzepte, sondern greifbare Ergebnisse – sei es durch datenbasierte Strategien, performante Apps oder transformative Projekte. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, echte Verantwortung und ein Team, das Zusammenarbeit lebt. Bei uns kannst du wachsen, gestalten, dich einbringen – und dabei du selbst bleiben. Du findest das klingt spannend? Dann starte gemeinsam mit uns durch und #machdichneo. Deine Mission: Salesforce-Implementierung umsetzen: Du übernimmst aktiv die Umsetzung von Salesforce-Projekten – von der Konfiguration über Automationen (Flows) bis zum Deployment. Du arbeitest End-to-End mit: von der Anforderungsaufnahme bis zum erfolgreichen Go-Live. Technische Umsetzung & Konfiguration: Du konfigurierst die Salesforce-Plattform eigenständig – mit einem soliden Verständnis von Data Model, Security Model, Limits und Automationen. Du kennst die Plattform in der Tiefe und verstehst die Auswirkungen deiner Entscheidungen auf Performance, Skalierbarkeit und Wartbarkeit in komplexen Orgs. Testing & Qualitätssicherung: Du definierst Testfälle, begleitest UAT-Phasen und bist aktiv beim Defect-Management und Bugfixing dabei. Du verstehst verschiedene Teststufen (Unit, Integration, UAT), setzt diese zielgerichtet ein und sorgst für eine stabile Lösung vor dem Go-Live. Cutover & Go-Live: Du bringst Erfahrung in der Go-Live-Vorbereitung mit – inklusive Datenmigration und koordinierter Durchführung. Du behältst auch in heißen Projektphasen den Überblick. Dein Skillset Min. 3 Jahre Erfahrung in Salesforce-Implementierungsprojekten (kein reines Beratungsprofil) Erfahrung sowohl in komplexen Enterprise-Umgebungen als auch in kleineren, schnelllebigen Setups Nachweisliche End-to-End-Projekterfahrung: Konfiguration, Automation (Flows), Deployment Deployment – unter Berücksichtigung bestehender Systemlandschaften, Datenmigrationen und realer Projektbedingungen Tiefes Plattformverständnis und die Fähigkeit, fundierte technische Entscheidungen zu treffen: Data Model, Security Model, Limits, Automationen – auch in komplexen oder großen Orgs mit unterschiedlichen Anforderungen Erfahrung in Sales Cloud oder Service Cloud – Bereitschaft, im jeweils anderen Bereich zu wachsen Erfahrung in Testing: Testfall-Definition, UAT, Defect- & Bugfixing-Prozesse Erfahrung mit Go-Live & Cutover, inkl. Migration Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Themen klar zu durchdringen und umzusetzen Salesforce-Zertifizierung (Sales Cloud Consultant oder Service Cloud Consultant) vorhanden oder in Vorbereitung Kommunikationsstärke in Deutsch; sicheres Englisch Deine Gründe bei uns zu starten: Attraktives Gehaltspaket Unser Vergütungsmodell ist mehr als fair: leistungsbezogener Bonus, Gewinnbeteiligung bei positivem EBIT, Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, JobRad oder Firmenwagen zur privaten Nutzung – wir schnüren ein Paket, das zu dir passt. Flexible Arbeitszeiten & Remote Work Ob Remote oder beim Kunden vor Ort – du arbeitest so, wie es zum Projekt und zu deinem Leben passt. Wir setzen auf Eigenverantwortung, Vertrauenskultur und flexible Arbeitsmodelle statt auf starre Strukturen. Teamspirit auf Augenhöhe Wir leben echte Teamkultur ohne Hierarchie-Gehabe – und du profitierst vom engen Austausch mit einem Shared-Leadership-Team, das dich fördert und fordert. Spannende Projekte, die Wirkung zeigen Ob bei unseren Kunden oder in der Eigenentwicklung von z.B. Business Apps – bei uns arbeitest du an Projekten, die wirklich etwas bewegen. Du kannst eigene Ideen einbringen, Konzepte mitgestalten und Projekte eigenverantwortlich zum Erfolg zu führen. Individuelle Weiterbildung Wähle deinen Weg: Ob SAP- oder Salesforce-Zertifizierungen, Soft-Skills oder neue Tech-Themen – wir unterstützen dich mit maßgeschneiderter Weiterbildung und einem jährlich feststehenden Weiterbildungsbudget zur freien Nutzung. Freie Hardware-Wahl Du entscheidest, womit du am liebsten arbeitest – Laptop, Smartphone & Co. die Auswahl liegt bei dir. Innovatives Umfeld Freu dich auf ein dynamisches Team in einem hochinnovativen Unternehmen, das neue Ideen wirklich lebt – nicht nur im Pitch. Unsere Stellenausschreibung richtet sich an alle toleranten, offenen und qualifizierte Bewerber*innen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion und Herkunft. Das trifft auf Dich zu? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Zur Bewerbung Unser Jobangebot Salesforce Consultant - Sales Cloud / Service Cloud (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .

KFZ-Mechatroniker (m/w/d) – Schwerpunkt: Elektrik/Mechanik für Nutzfahrzeugtechnik, Daimler Buses GmbH, Service Center in Berlin (Marienfelde bzw. Rudow) Stellennummer: 2035 Einsatzort: Berlin Gesellschaft: Daimler Buses GmbH Tätigkeitsbereich: Marketing/Vertrieb/Kommunikation Art der Anstellung: Vollzeit (teilzeitgeeignet) Aufgaben ÜBER UNS Bei Daimler Buses gestalten wir rund um den Globus die Zukunft der Mobilität und erzielen damit gemeinsam echte Wirkung. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse, sondern bringen den gesamten öffentlichen Personennah- und Reiseverkehr mit intelligenten und innovativen Services weiter voran. Wir übernehmen Verantwortung für lebenswerte Städte und arbeiten daran, unsere Vision nachhaltiger und zukunftsfähiger Mobilität Wirklichkeit werden zu lassen. Als ein Tochterunternehmen der Daimler Truck AG bilden wir einen zentralen Bestandteil des globalen Daimler Truck-Produktionsnetzwerks. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb.Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied – YOU MAKE US Werde Teil unseres Teams! Das Daimler Buses Service Center Berlin ist für die Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Omnibussen der Marken Setra und Mercedes-Benz zuständig. Wir sind ein Team von 47 Mitarbeiterinnen und suchen dich als Mitarbeiterin im Bereich der Elektrik und Mechanik in der Nutzfahrzeugtechnik. Wir stellen die Funktionalität, Sicherheit und Zuverlässigkeit der mechanischen sowie elektrischen Komponenten unserer Nutzfahrzeuge sicher. Wir pflegen eine sehr familiäre Atmosphäre und bieten geregelte Arbeitszeiten. Wenn du gerne in einem Team arbeitest und jeden Tag abwechslungsreiche Tätigkeiten durchführen willst, bist du im Service Center Berlin genau richtig. WAS DICH ERWARTET - Du führst Reparaturen, Wartungsarbeiten und Instandsetzungen am Omnibus durch - Du bist für Prüf- und Instandsetzungsarbeiten an Fahrzeugkomponenten verantwortlich - Du führst Diagnose- und Einstellarbeiten mittels Diagnose-Tools durch - Du führst Kundenindividuelle Umbauarbeiten und Nachrüstungen durch - Du bist für die Teilelebestimmung aus den DV-Systemen verantwortlich - Du benutzt IT-Systeme zur Abwicklung, Dokumentation und Information WAS WIR IHNEN BIETEN - Betrieblich festgelegte Beschäftigungssicherung bis 2033 - Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. - 30 Tage Jahresurlaub bei einer 36 Stunden Woche und 5 Arbeitstagen - Attraktive und sichere Altersvorsorge (Arbeitgeberfinanziert) und mögliche Altersteilzeit - Regelmäßige Schulungen und Weiterentwicklungsangebote (z.B. Inhouse-Schulung OmniPlus und dauerhaftes Schulungsangebot über LinkedIn Learning) - Umfassende Mobilitätsangebote – zum Beispiel Mitarbeiterleasing von PKW oder E-Bike Leasing mit AG- Zuschuss - Betriebsinterne Krankenkasse mit attraktiver Gesundheitsförderung - Gewinnbeteiligung, übertarifliche Vergütung und Tarifliche Sonderzahlung sowie bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse - Tariflich (Tarifvertrag Metall Berlin-Brandenburg) abgesichertes Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Bereitstellung von personalisierter Arbeitskleidung (inkl. Wäscheservice) Qualifikationen DESHALB PASST DU ZU UNS - Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum KFZ-Elektriker, KFZ-Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung - Berufserfahrung im Bereich Omnibusse wünschenswert - Eine selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise - Leidenschaft für Technik und Spaß an Teamarbeit Du bringst nicht alles mit? Kein Problem! Deine Fähigkeiten sind uns wichtig, wichtiger ist uns jedoch deine Motivation. #MAKEYOURMOVE und bewirb Dich jetzt - Wir freuen uns auf Dich! Du fühlst dich von unserem Angebot angesprochen und möchtest ein Teil des Teams werden? Dann bewirb dich direkt online mit deinen Bewerbungsunterlagen! Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unterfranz-peter.junginger@daimlertruck.com kannst du dich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, der dich gerne im Bewerbungsprozess unterstützt. Übrigens: Wenn Du bereits in unserer Ausschreibung mit Du angesprochen wirst, nicht wundern – einfach zurückduzen. Im Service Center Berlin leben wir eine „Du-Kultur“. Falls Du Dich mit einem „Sie“ wohler fühlst – kleiner Hinweis genügt. Unsere Unternehmenskultur Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. Benefits -Kantine -Betriebsarzt -Firmenwagen möglich -Mitarbeiter Events -Mitarbeiterrabatte möglich -Mitarbeiterbeteiligung möglich -Mitarbeiterhandy möglich -Gesundheitsmaßnahmen -Homeoffice möglich -Internetnutzung -Betriebliche Altersvorsorge -Gute Anbindung -Flexible Arbeitszeit möglich Kontakt Email: joern.mensing@daimlertruck.com

Senior Manager Tax Transformation (m/w/d) Bertelsmann ist ein Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen, das in rund 50 Ländern der Welt aktiv ist. Zum Konzernverbund gehören das Entertainmentunternehmen RTL Group, die Buchverlagsgruppe Penguin Random House, das Musikunternehmen BMG, der Dienstleister Arvato Group, Bertelsmann Marketing Services, die Bertelsmann Education Group sowie das internationale Fondsnetzwerk Bertelsmann Investments. Bertelsmann steht für Kreativität und Unternehmertum. Diese Kombination ermöglicht erstklassige Medienangebote und innovative Servicelösungen, die Kunden in aller Welt begeistern. Das Corporate Center ist Sitz des Bertelsmann-Vorstandes. Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie. Die zentrale Steuerabteilung der Bertelsmann SE & Co. KGaA unterstützt und berät die Konzernfirmen in steuerstrategischen Fragen. Zu den wesentlichen Aufgaben gehört die Betreuung unserer Konzerngesellschaften hinsichtlich der sich weltweit ergebenden steuerlichen Pflichten. Das erwartet dich Dich erwartet die Gesamtsteuerung eines zentralen Transformationsprojekts innerhalb der Konzernsteuerabteilung: - Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung der Tax Data Strategy über alle Projektphasen hinweg - Koordination der fachlichen Anforderungen innerhalb von Group Tax und Verantwortung für deren konsistente Umsetzung auf der Plattform - Steuerung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit den Bertelsmann Divisionen, den Finance-Bereichen sowie Bertelsmann Global Business Services als technischer Umsetzungspartner - Aufbau und Etablierung einer klaren Projekt- und Governance-Struktur inklusive Vorbereitung und Begleitung von Steuerungs- und Managemententscheidungen - Sicherstellung der inhaltlichen Zielerreichung hinsichtlich Scope, Qualität, Zeitplan und Abhängigkeiten - Aktives Stakeholder-Management in einem internationalen Konzernumfeld - Kontinuierliche Weiterentwicklung des Projekts mit dem klaren Ziel, Effizienzpotenziale durch digitale Transformation (Data & AI) zu erschließen Das bringst du mit - Studium mit Schwerpunkt Informatik, BWL, Mathematik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar - Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Transformations-, Plattform- oder Data-Management-Projekte, idealerweise mit Bezug zu SAP-basierten Lösungen - Hohe Seniorität im Projekt- oder Programmmanagement, idealerweise in einem Konzernumfeld - Ausgeprägte Fähigkeit, fachliche Anforderungen zu strukturieren, zu priorisieren und in zielgerichtete Umsetzung zu überführen - Souveränes Stakeholder-Management sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsstärke auf Management-Ebene - Strukturierte, analytische und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und unterschiedlichen Organisationseinheiten - Steuerliche Grundkenntnisse sind von Vorteil - Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das haben wir zu bieten - Attraktive Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld - 30 Tage Urlaubsanspruch und Sonderurlaub bei privaten Ereignissen sowie arbeitsfreie Zeit zwischen Weihnachten und Neujahr - Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, bis zu 50% mobil zu arbeiten, teilweise auch aus dem Ausland - Ein breites Lernangebot und digitale Trainings - Umfassende Gesundheitsangebote inkl. zahlreicher kostenfreier Sportkurse - Unterstützung bei den Themen Pflege und Kinderbetreuung - Weitere Vorteile: Rabatte für Mitarbeitende, Bike-Leasing, Jobticket, Lademöglichkeiten für E-Autos, Fahrradverleih, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Wäscheservice und vieles mehr… Jetzt Video (https://www.youtube.com/watch?v=fz4-nCi50nw) anschauen und einen Einblick gewinnen! Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular! Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung. Bertelsmann SE & Co. KGaA | Personalabteilung Corporate Center | Viviane Uphus | Postfach 111 | 33311 Gütersloh | www.createyourowncareer.de (http://www.createyourowncareer.de/) Verantwortlicher für den Datenschutz bei deiner Bewerbung ist die Bertelsmann SE & Co. KGaA, Carl-Bertelsmann-Straße 270, 33311 Gütersloh. Die Bertelsmann SE & Co. KGaA verarbeitet deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der Bertelsmann SE & Co. KGaA kannst du unter der o.g. Postanschrift oder unter bewerbung@bertelsmann.de (https://mailto:bewerbung@bertelsmann.de)  erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu deinen Rechten erhältst du hier (https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE) . Unternehmen: Bertelsmann SE & Co. KGaA - Corporate Center | Job ID: 285929 Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Umsatzsteuer

Senior Expert Corporate Treasury (m/w/d) Bertelsmann ist ein Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen, das in rund 50 Ländern der Welt aktiv ist. Zum Konzernverbund gehören das Entertainmentunternehmen RTL Group, die Buchverlagsgruppe Penguin Random House, das Musikunternehmen BMG, der Dienstleister Arvato Group, Bertelsmann Marketing Services, die Bertelsmann Education Group sowie das internationale Fondsnetzwerk Bertelsmann Investments. Bertelsmann steht für Kreativität und Unternehmertum. Diese Kombination ermöglicht erstklassige Medienangebote und innovative Servicelösungen, die Kunden in aller Welt begeistern. Das Corporate Center ist Sitz des Bertelsmann-Vorstandes. Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie. Der Bereich Finanzen verantwortet die Rahmenbedingungen der Konzernfinanzierung, ist zuständig für die Finanzierung des Konzerns und der Tochtergesellschaften, steuert die Bankenpolitik und ist Ansprechpartner von Investoren (m/w/d) sowie Ratingagenturen. Hier wird zentral die Finanzierung des Konzerns am Kapitalmarkt in Form von Anleihen, Schuldscheindarlehen, Privatplatzierungen und Kreditlinien durchgeführt. Der Bereich steuert das Zinsänderungsrisiko und das Fremdwährungsrisiko auf Konzernebene sowie als Dienstleister für Tochtergesellschaften, organisiert das Cash-Management und stellt, wo nötig, Garantien bereit. Zudem kauft er einen Großteil des Versicherungsschutzes zentral ein und berät die Tochtergesellschaften in Versicherungsfragen, verantwortet Immobilientransaktionen auf Konzernebene und ist in die Genehmigung großer Miet-Transaktionen einbezogen.   Das erwartet dich - Fortlaufende Weiterentwicklung, Automatisierung und Digitalisierung der Treasury-Funktion sowie die bilanzielle Abbildung von Finanzinstrumenten - Kommunikation mit Banken und Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen (z.B. Accounting und Tax) im Corporate Center - Planung des konzernweiten Finanzergebnisses unter Berücksichtigung aktueller Marktbedingungen - Systematische Identifikation, Bewertung, Überwachung und Steuerung finanzieller Risiken im Rahmen des Financial Risk Management - Konzeptionelle Entwicklung und Implementierung von Strategien zur optimalen Absicherung von Zins- und Währungsrisiken in Zusammenarbeit mit operativen Geschäftseinheiten - Steuerung der Währungsrisiken aus Intercompany-Finanzierungen in Fremdwährungen mittels Einsatzes von Finanzderivaten - Analyse und Steuerung von Zinsrisken im Rahmen des zentralen Zinsrisikomanagements - Durchführung der täglichen Treasury-Operationen sowie Anlage der Konzernliquidität - Asset Management im Rahmen eines Contractual Trust Arrangement (CTA) - Erstellung von Treasury-Reports und Analysen   Das bringst du mit - Studienabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen und mehrjährige Berufserfahrung in einer Bank oder der Treasury-Abteilung eines international tätigen Unternehmens - Erfahrung im Umgang mit Treasury Management Systemen sowie Affinität zu Treasury Technologien - Hohe Eigeninitiative verbunden mit einer praxisrelevanten Lösungsorientierung - Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten - Affinität für den Umgang mit Systemen und Datenauswertungen - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse - Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit   Das haben wir zu bieten - Attraktive Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld   - 30 Tage Urlaubsanspruch und Sonderurlaub bei privaten Ereignissen sowie arbeitsfreie Zeit zwischen Weihnachten und Neujahr - Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, bis zu 50% mobil zu arbeiten, teilweise auch aus dem Ausland - Ein breites Lernangebot und digitale Trainings - Umfassende Gesundheitsangebote inkl. zahlreicher kostenfreier Sportkurse - Unterstützung bei den Themen Pflege und Kinderbetreuung - Weitere Vorteile: Rabatte für Mitarbeitende, Bike-Leasing, Jobticket, Lademöglichkeiten für E-Autos, Fahrradverleih, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Wäscheservice und vieles mehr…     ...jetzt Video (http://youtu.be/fz4-nCi50nw)  anschauen und einen Einblick gewinnen!   Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular! Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.   Bertelsmann SE & Co. KGaA | Personalabteilung Corporate Center | Viviane Uphus | Postfach 111 | 33311 Gütersloh | www.createyourowncareer.de (http://www.createyourowncareer.de/) Verantwortlicher für den Datenschutz bei deiner Bewerbung ist die Bertelsmann SE & Co. KGaA, Carl-Bertelsmann-Straße 270, 33311 Gütersloh. Die Bertelsmann SE & Co. KGaA verarbeitet deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der Bertelsmann SE & Co. KGaA kannst du unter der o.g. Postanschrift oder unter bewerbung@bertelsmann.de (https://mailto:bewerbung@bertelsmann.de)  erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu deinen Rechten erhältst du hier (https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE) . Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Zahlenverständnis