Suivez le chemin le + PRO pour votre CARrière ! Rejoindre Rent A Car, le 1er acteur de la location de véhicules de PROximité, c'est créer votre propre carrière en développant tous vos talents et vivre des journées qui ne se ressemblent pas tout en construisant des relations longue durée avec nos clients. Ce qui nous anime ? Relever des défis enrichissants et faire vivre une "vraie" expérience à nos clients, à Joinville-le-Pont comme dans nos 500 agences ! Suivez le chemin le + PRO pour votre CARrière ! Prêt(e) à être au coeur de l'action et à exprimer pleinement votre personnalité ? Rejoindre Rent A Car, le 1er acteur de la location de véhicules de PROximité, c'est créer votre propre carrière en développant tous vos talents. C'est aussi vivre des journées qui ne se ressemblent pas tout en construisant des relations longue durée avec nos clients. Ce qui nous anime ? Relever des défis enrichissants et faire vivre une "vraie" expérience à nos clients, à Joinville-le-Pont comme dans nos 500 agences ! L'agence Rent A Car de Rennes recherche un(e) Agent de comptoir polyvalent H/F en alternance pour vivre une aventure qui vous corresponde vraiment ! Les 3 clés qui font notre différence : Notre engagement pour donner le sourire à tous nos clients tout en répondant à toutes leurs envies ! Notre état d'esprit libre et entrepreneurial, que nous cultivons avec passion depuis presque 30 ans ! Notre enthousiasme et notre envie: on s'adapte, on bouge, on propose et on crée des solutions Chez nous , chacun compte vraiment. Cela a du sens pour vous ? Alors, il n'y a pas de hasard pour rejoindre Rent A Car ! Créez le projet PRO qui vous ressemble ! Au sein d'une équipe à taille humaine, vous n'êtes pas seulement un point de contact - vous êtes le coeur de l'agence de Rennes, animant chaque interaction avec engagement et passion. Votre quotidien est rythmé par une diversité de missions : Offrir un accueil chaleureux et un service personnalisé, que ce soit en face à face ou par téléphone, tout en analysant précisément les besoins des clients. Superviser les contrats de location, la facturation, et le suivi des réservations et des ventes en ligne, tout en proposant une prestation sur-mesure pour chacun. Contribuer à l'organisation et à l'entretien de notre parc de véhicules, de la préparation à l'état de retour. Participer activement aux opérations administratives de l'agence, incluant le suivi comptable, la coordination des facturations, ainsi que le traitement des correspondances et des PV de stationnement. Pleinement engagé en faveur de la diversité, RENT A CAR vous informe que l'ensemble de ses postes sont ouverts, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap. Dessinons ensemble votre avenir ! Ce qui compte avant tout pour nous, c'est VOUS ! Ce qu'on aime chez Rent A Car, c'est l'envie d'avancer ensemble. Peu importe votre parcours, votre personnalité fait la différence. Vous préparez un BTS MCO ou NDRC et êtes à la recherche de votre future alternance. Vous êtes à l'écoute, proactif(ve) et savez guider vos interlocuteurs vers des solutions adaptées. Vous aimez interagir avec différents services et appréciez les journées où les sourires sont au programme. Vous êtes un(e) créateur/créatrice de solutions, animant la relation client avec passion et durabilité. Vous êtes titulaire du permis B. Pour ce poste, aucune formation particulière ni expérience préalable dans le métier ne sont requises. Nous vous formons dès vos premiers pas dans l'entreprise. Chez nous, c'est votre motivation et votre désir d'apprendre qui feront toute la différence ! Avantages Des chèques vacances pour profiter au mieux de vos congés, un intéressement jusqu'à 30% et une participation qui vous font partager le succès de l'entreprise et des événements ainsi que des défis sportifs organisés pour renforcer l'esprit d'équipe.

Suivez le chemin le + PRO pour votre CARrière ! Rejoindre Rent A Car, le 1er acteur de la location de véhicules de PROximité, c'est créer votre propre carrière en développant tous vos talents et vivre des journées qui ne se ressemblent pas tout en construisant des relations longue durée avec nos clients. Ce qui nous anime ? Relever des défis enrichissants et faire vivre une "vraie" expérience à nos clients, à Joinville-le-Pont comme dans nos 500 agences ! Suivez le chemin le + PRO pour votre CARrière ! Prêt(e) à être au coeur de l'action et à exprimer pleinement votre personnalité ? Rejoindre Rent A Car, le 1er acteur de la location de véhicules de PROximité, c'est créer votre propre carrière en développant tous vos talents. C'est aussi vivre des journées qui ne se ressemblent pas tout en construisant des relations longue durée avec nos clients. Ce qui nous anime ? Relever des défis enrichissants et faire vivre une "vraie" expérience à nos clients, à Joinville-le-Pont comme dans nos 500 agences ! L'agence Rent A Car de Rueil recherche un(e) Agent de comptoir polyvalent H/F en alternance pour vivre une aventure qui vous corresponde vraiment ! Les 3 clés qui font notre différence : Notre engagement pour donner le sourire à tous nos clients tout en répondant à toutes leurs envies ! Notre état d'esprit libre et entrepreneurial, que nous cultivons avec passion depuis presque 30 ans ! Notre enthousiasme et notre envie: on s'adapte, on bouge, on propose et on crée des solutions Chez nous , chacun compte vraiment. Cela a du sens pour vous ? Alors, il n'y a pas de hasard pour rejoindre Rent A Car ! Créez le projet PRO qui vous ressemble ! Au sein d'une équipe à taille humaine, vous n'êtes pas seulement un point de contact - vous êtes le coeur de l'agence de Rueil, animant chaque interaction avec engagement et passion. Votre quotidien est rythmé par une diversité de missions : Offrir un accueil chaleureux et un service personnalisé, que ce soit en face à face ou par téléphone, tout en analysant précisément les besoins des clients. Superviser les contrats de location, la facturation, et le suivi des réservations et des ventes en ligne, tout en proposant une prestation sur-mesure pour chacun. Contribuer à l'organisation et à l'entretien de notre parc de véhicules, de la préparation à l'état de retour. Participer activement aux opérations administratives de l'agence, incluant le suivi comptable, la coordination des facturations, ainsi que le traitement des correspondances et des PV de stationnement. Pleinement engagé en faveur de la diversité, RENT A CAR vous informe que l'ensemble de ses postes sont ouverts, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap. Dessinons ensemble votre avenir ! Ce qui compte avant tout pour nous, c'est VOUS ! Ce qu'on aime chez Rent A Car, c'est l'envie d'avancer ensemble. Peu importe votre parcours, votre personnalité fait la différence. Vous préparez un BTS MCO ou NDRC et êtes à la recherche de votre future alternance. Vous êtes à l'écoute, proactif(ve) et savez guider vos interlocuteurs vers des solutions adaptées. Vous aimez interagir avec différents services et appréciez les journées où les sourires sont au programme. Vous êtes un(e) créateur/créatrice de solutions, animant la relation client avec passion et durabilité. Vous êtes titulaire du permis B. Pour ce poste, aucune formation particulière ni expérience préalable dans le métier ne sont requises. Nous vous formons dès vos premiers pas dans l'entreprise. Chez nous, c'est votre motivation et votre désir d'apprendre qui feront toute la différence ! Avantages Des chèques vacances pour profiter au mieux de vos congés, un intéressement jusqu'à 30% et une participation qui vous font partager le succès de l'entreprise et des événements ainsi que des défis sportifs organisés pour renforcer l'esprit d'équipe.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : SUPERVISEUR DE PRODUCTION ELECTRONIQUE (H/F) Dans le cadre du développement soutenu de son activité, notre client recrute un(e) Superviseur d'Equipe – Test et Intégration Electronique (H/F). Rattaché(e) au Responsable de Production, vous prenez en charge le pilotage d'un pôle stratégique composé d'environ 30 collaborateurs, avec l'appui de 3 relais de proximité. Véritable manager de terrain, vous êtes garant(e) de la performance globale de votre périmètre, tant en matière de qualité, de respect des délais que d'efficacité opérationnelle. Doté(e) d'un leadership affirmé, vous animez et structurez l'activité du pôle afin d'atteindre les objectifs fixés. Vos principales responsabilités s'articulent autour de trois axes :Pilotage de la production Planifier, organiser et suivre l'activité du pôle Ajuster la capacité et la charge de travail en fonction des besoins Réaliser une planification fine par secteur Piloter les effectifs intérimaires et assurer la relation avec les agences d'intérim Développement des compétences Développer la polyvalence et les compétences des équipes Accompagner les responsables de secteur dans la formation et la montée en compétences des collaborateurs Conduire les entretiens RH (annuels, professionnels, fin de période d'essai, retours d'absence, etc.) Amélioration continue et performance Accompagner l'animation des réunions d'équipe (TOP 5) Participer aux instances de pilotage (TOP 14) et assurer la déclinaison des décisions Fédérer les équipes autour des démarches d'amélioration continue Proposer et mettre en œuvre des actions visant à améliorer la qualité, la productivité et l'organisation Garantir la bonne tenue du pôle (5S, rangement, réaménagement des espaces) PROFIL : Vous disposez d'un BAC +3 en organisation industrielle (BUT QLIO, Licence QLIO) et vous justifiez d'au moins une expérience réussie sur un poste de manager de proximité, dans un environnement industriel avec des produits avec une forte technicité. Bon(ne) communicant(e), vous savez animer votre équipe et être à son écoute. Vous aimez trouver des solutions aux problématiques rencontrées. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Planificateur transport bilingue (H/F) Dans le cadre du remplacement d'un départ en retraite au sein de l'équipe Pôle Transport de l'entrepôt chargeur, nous recrutons notre futur(e) Planificateur Transport, pour notre client. Vous êtes rattaché(e) au Responsable Transport. Vous participez activement à l'optimisation des livraisons clients en termes de coût, de délai, et de qualité. Votre mission Vous travaillez à la maîtrise des coûts dans le cadre budgétaire qui est établi et vous êtes en veille permanent de solutions nouvelles pour baisser le coût global des livraisons. Vous planifiez les chargements quotidiens selon les transporteurs référencés en respectant les délais et la qualité exigés par nos clients. Vous mesurez la performance des partenaires transport et recherchez en permanence des améliorations. Vous veillez à la satisfaction des clients en termes de livraisons et dans le respect de leurs cahiers des charges. Vous participez activement aux upgrades de WMS et à l'implémentation d'un TMS. Vous êtes proactif pour proposer des solutions en cas d'imprévus, vous savez vous adapter et faites preuve de flexibilité. Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée Lieu de travail : Cholet (49) Durée du travail : Temps complet – 35 heures Qualification : TAM – Coefficient 200 PROFIL : Votre profil -Titulaire d'une formation Transport, vous avez une expérience significative de 3 à 5 ans minimum dans le monde du transport, de préférence chez un chargeur industriel. -Vous connaissez parfaitement le réseau transport routier national et éventuellement européen (notamment vers Portugal, Pays-Bas, Italie et UK). Vous avez un minimum de connaissance sur l'Export -Vous avez une expérience multi-canal sur de l'affrètement et de la messagerie B2B mais aussi sur des dossiers B2C. -Vous êtes capable d'échanger en anglais avec des transporteurs ou avec vos interlocuteurs internes en Europe. -Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique et vous avez de solides compétences sur un TMS et/ou un WMS. Vous pratiquez au quotidien les outils web du transport tels que bourses de fret ou autres. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chargé d'études CVC (H/F) Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Etudes CVC confirmé(e) pour renforcer notre bureau d'études à Bourges. Vous serez l'acteur clé de la conception technique et du chiffrage de nos projets CVC en milieux industriel et tertiaire. Vos missions principales Etudes et conception technique Réaliser les études thermiques et dimensionner les installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) Concevoir les solutions techniques adaptées aux besoins clients (industrie et tertiaire) Effectuer les calculs de déperditions, charges thermiques et bilans énergétiques Sélectionner les équipements et matériels adaptés Production de plans Réaliser les plans d'exécution et schémas de principe Produire les plans de réseaux aérauliques et hydrauliques Etablir les plans d'implantation des équipements CVC Assurer la cohérence technique entre les différents lots Chiffrage et devis Etablir les métrés et quantitatifs détaillés Réaliser les chiffrages complets des projets Participer à l'élaboration des offres commerciales Analyser les prix fournisseurs et optimiser les coûts Suivi et coordination Collaborer avec les équipes chantier et les installateurs Assurer le suivi technique des réalisations Garantir la conformité aux normes en vigueur (RT 2020, RE2025, DTU) Participer aux réunions de chantier si nécessaire PROFIL : Profil recherché Formation : BTS/DUT Génie Climatique, Energétique ou Fluides Energies Domotique Licence Pro CVC / Diplôme d'Ingénieur Génie Climatique Expérience : 3 à 5 ans d'expérience minimum en bureau d'études CVC Expérience en chiffrage et réalisation de plans exigée Connaissance des projets industriels et/ou tertiaires appréciée Compétences techniques : Maîtrise de la conception de plans (DAO/CAO) Capacité à réaliser des chiffrages précis et complets Bonne connaissance des normes et réglementations thermiques (RT 2020, RE2025, DTU CVC) Connaissance des équipements CVC et de leur dimensionnement Maîtrise des calculs thermiques et aérauliques Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Développeur Web Senior PHP (H/F) Dans le cadre d'une création de poste, notre client situé à Cholet recrute un Développeur Web Senior PHP H/F en CDI. A ce titre, vous intégrez le Pôle Recherche et Développement, plus précisément l'Equipe WEB pluridisciplinaire composée de 5 personnes (Chef de Projet, Leader Technique, Développeurs, Alternant), vous travaillez sur les applications WEB et Java de système de contrôle d'accès destiné aux bâtiments résidentiels et tertiaires. Cette centrale permet de gérer, contrôler et superviser la sécurité d'un site en interagissant avec des systèmes extérieurs (interphonie, ascenseur, ...). Vos missions sont les suivantes : -Développer en back et front des applications web (PHP, Symfony, REACT, HTML, CSS...), -Analyser, rédiger et proposer une solution technique au chef projet, à partir des spécifications fonctionnelles, -Maintenir ou faire évoluer ponctuellement des applications en JAVA, -Assurer les évolutions techniques des logiciels sur les environnements existants, -Accompagner la montée en compétences des collaborateurs de l'équipe avec la revue de code et du test croisé de développement, -Mettre en place des tests unitaires. PROFIL : De formation BAC+3 à BAC+5 en développement PHP Orienté Objet web ou équivalent, vous possédez une expérience significative d'au moins 5 ans dans le développement web. Le profil pourra être amené à encadrer des nouveaux arrivants et alternants. Les compétences techniques recherchées -Vous avez déjà développé des applications Responsive, utilisé un framework type Symfony et vous maitrisez JQUERY, BOOTSTRAP ou un frontend type REACT. -Vous suivez les évolutions des langages ou framework (nouvelles versions, nouveaux pré-requis, ...). -Vous possédez des compétences significatives dans le développement d'applications en Java. -Vous avez déjà pratiqué la Méthode Agile, déjà utilisé des dockers, et pratiqué le CI/CD. -Vous faîtes preuve de créativité, de pragmatisme, et avez de bonnes capacités relationnelles. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : COORDINATEUR(TRICE) LOGISTIQUE DE QUAI (H/F) Mission générale : Personne de terrain, il/elle coordonne le travail de l'équipe en support du Responsable de Quai, en fonction de l'activité et des volumes. Il/elle veille au respect des engagements et des retours quotidiens pour assurer une qualité de service optimum. Il/elle s'assure du bon déroulement global des process sur le quai. Il/elle veille à l'application des directives données par le Responsable de Quai. ACTIVITES PRINCIPALES Au quotidien vous : -Assurez les opérations de réception, d'enregistrement, de contrôle, de tri et réexpédition des colis, en fonction des besoins de l'activité -Accompagnez et optimisez les moyens humains et matériels sur le terrain (état des lieux des consommables, réassort matériel, placement des équipes, etc...) -Garantissez le bon fonctionnement de l'organisation et des outils de travail en alertant votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement -Etes force de proposition afin de répondre aux problématiques terrain quotidiennes (productivité, process, amélioration continue, santé/sécurité, etc) -Tour de quai -Respectez et faites respecter les procédures et les règles de sécurité des Personnes et la sureté des Biens -Garantissez la prise en main du poste de travail des salariés ou des intérimaires en réalisant l'AFEST -Participez à la mise à jour des reportings quotidiens avec le Responsable de quai -Veillez au respect de la propreté, du rangement des postes de travail afin de garantir de bonnes conditions de travail Activités secondaires en lien avec les besoins du site vous : -Assurez l'ouverture ou la fermeture du site -Animez les FORS -Assurez la bonne communication des informations auprès des équipes (ex : Point 5) Indicateurs de performances : -Norme de productivité et de qualité (cadence, purge, dévoyés, etc) -Indicateurs RH : accident de travail Environnement / Relations de travail : -Coordinateur(trice) Logistique/de quai -Responsable de quai / Responsable d'exploitation -Responsable de Site -Transporteurs, Livreurs -Agent de quai Profil recherché : Bac ou Bac Pro transport ou expérience confirmée d'agent (e) de quai et/ou agent (e) logistique Perspectives d'évolution : Responsable d'équipe/de quai Employé(e) logistique/ d'exploitation PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : APPROVISIONNEUR BILINGUE (H/F) Dans le cadre d'un gros projet en prévision, Start People recrut un Approvisionneur/Achat H/F opérationnel de suite pour une société industrielle de Cholet. Vous trouverez ci-joint le descriptif du poste : L'objectif principal de ce rôle est de gérer les achats et les approvisionnements sur projets clients. Vous serez amené à lancer les consultations de pièces de sous-traitance et de composants mécaniques sur projets. Vous réaliserez les négociations de prix et de délai chez les fournisseurs qualifiés dans le respect des budgets et des délais du projet client. Les activités principales sont : - Revue des projets - Envoi des demandes de prix - Validation des devis - Négociation sur achats simples - Passation et suivi des commandes. - Gestion de la capacité des fournisseurs - Coordination des livraisons entre les fournisseurs et la plateforme logistique - Suivi des indicateurs de performances de livraison - Mise en place d'actions correctives et d'amélioration continue Compétences nécessaires : - Connaissance adéquate de la logistique et capacité à gérer les dossiers - Comprendre et analyser un plan de pièces mécaniques. - Démontrer la capacité à gérer toutes les activités du processus - Démontrer de bonnes compétences en communication - Démontrer de l'autonomie dans la gestion de projets avec un soutien en cas de besoin - Capacité à interagir avec toutes les parties prenantes pertinentes Qualités requises : - Capacité à travailler en équipe, - Polyvalence et autonomie dans le travail, - Aisance relationnelle, - Adaptabilité et force de proposition Connaissances : - Connaissance adéquate de SAP, des outils informatiques (pack office) - Langue : anglais impératif. Niveau C1 requis. - Connaissance du milieu industriel avec un plus si expérience dans l'alimentaire. Informations rémunération : o Salaire : à discuter selon expérience/compétences o Ticket restaurant 10€ (dont 6€ pris en charge par l'employeur) o 36.5h , 1 jour de récupération par mois Je reste à votre disposition pour toute question. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

RESPONSABILITÉS : Situé dans le bâtiment principal de la Faculté de Médecine Lyon Est, le laboratoire d'anatomie accueille les défunts qui ont donné leurs corps à la science dans le respect strict des règles éthiques et de bioéthique afin de permettre aux étudiants de médecine et de médecine dentaire de suivre les TP de dissection en anatomie. Il permet également aux médecins et chirurgiens en exercice de perfectionner leurs techniques et gestes pratiqués dans le cadre des entrainements chirurgicaux. Description du poste : La personne recruté sera en charge de l'accueil et de la préparation des corps des défunts en vue d'une utilisation pédagogique (Travaux Pratiques d'Anatomie). Il assiste à la préparation des TP de dissection et aux travaux de recherche. Ses missions sont : • Préparer et mettre à disposition le matériel expérimental pour les ateliers de dissection (corps humains, instruments) • Préparer les milieux nécessaires à l'embaumement des corps humains • Embaumer les corps humains pour la conservation en chambre froide • Participer aux prélèvements et aux techniques de conservation des organes • Utiliser les outils de dissection et de prélèvement d'organes • Participer aux prélèvements de sang sur corps humains pour des tests de sérologies par le laboratoire d'analyses • Reconnaitre les pièces anatomiques utilisées en travaux pratiques • Assister les enseignants dans l'encadrement des séances de TP Logiciels ou matériels spécifiques utilisés : Logiciel des dons de corps Conditions particulières d'exercice : • Astreintes éventuelles ou horaires décalés en fonction des nécessités de service • Déplacements éventuels • Variabilité éventuelle des horaires de travail PROFIL RECHERCHÉ : Formation en thanatopraxie Formation scientifique ou technologique en biologie et en santé Compétences requises : • Savoir préparer et mettre à disposition le matériel expérimental pour les ateliers de dissection (corps humains, instruments) • Savoir préparer les milieux nécessaires à l'embaumement des corps humains • Savoir embaumer les corps humains pour la conservation en chambre froide • Connaitre les techniques de prélèvements et conservation des organes • Savoir utiliser les outils de dissection et de prélèvement d'organes • Savoir effectuer des prélèvements de sang sur corps humains pour des tests de sérologies par le laboratoire d'analyses • Savoir reconnaitre les pièces anatomiques utilisées en travaux pratiques • Savoir assister les enseignants dans l'encadrement des séances de TP • Savoir gérer le planning des séances de dissection, du matériel expérimental et des salles • Savoir gérer les stocks pour les commandes du matériel • Savoir évacuation les déchets en respectant les règles d'hygiène et sécurité Poste à pouvoir dès que possible Le poste est ouvert aux contractuels de catégorie B Rémunération mensuelle brute: 2 212,03 € En rejoignant l'Université Lyon 1, vous pourrez bénéficier de : • 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions, • la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,... • l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua • l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs, • possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel) • restauration sur le campus avec une participation financière de l'université

Poste ouvert : Responsable qualité Rattaché(e) à la Direction Générale, vous intégrerez notre service Qualité dans le cadre d'un remplacement avec une équipe composée de 2 personnes. Vos principales responsabilités seront : - Participer à l'élaboration et au déploiement des orientations stratégiques de l'entreprise, et déterminer les ressources allouées à son service : encadre, planifie, délègue, recrute et développe les compétences ; - Proposer à la Direction les besoins d'évolution de la politique qualité de l'entreprise ; - Etablir la cartographie des processus et s'assurer que ces derniers sont définis, mis en œuvre et entretenus avec le support des pilotes de processus ; - Définir et organiser la mise en œuvre, la surveillance, la mesure et l’amélioration continue du SMQ en conformité avec les normes (en particulier élabore/vérifie et gère les procédures et documents associés) ; - Sensibiliser le personnel au respect des exigences client, légales et réglementaires, ainsi qu'à l’importance de l’amélioration continue et à l’application de méthodes de travail ; - Planifier, réaliser (ou faire réaliser) les audits internes et externes et établir les plans d'actions associés ; - Assurer les relations qualité au niveau système avec les clients, les organismes officiels et les fournisseurs ; - Préparer en collaboration avec les pilotes de processus la revue de Direction ; - Contrôler les anomalies internes et externes et réaliser des bilans réguliers afin de déterminer les causes communes et les axes d'amélioration tout en administrant l'outil de gestion associé ; - Encourager à la rédaction des FHA (anomalie processus) ; - Réaliser une veille réglementaire sur les textes applicables. Profil recherché : De formation Ingénieur Bac+5 idéalement, vous justifiez d’une expérience significative dans le secteur du spatial (5 ans minimum) dans un rôle lié au management de la qualité / assurance qualité projet. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous possédez une grande capacité d'analyse. Vous avez le sens de l'écoute et vous êtes force de proposition. Vous avez déjà participé à des audit. Voici ci-après les compétences attendues pour ce poste : - Connaître les référentiels internationaux applicables (ISO9001, EN9100, ECSS) ; - Connaître les référentiels règlementaires applicables (REACH, CE) ; - Connaître les méthodes et outils qualité (5S, 5M, outils statistiques, 8D, …) ; - Connaître les métiers EREMS et comprendre les vocabulaires associés ; - Savoir communiquer à l'oral et à l'écrit en anglais. Comment candidater :  - Envoyez-nous votre CV sur ce site ou sur notre site carrière : https://erems.flatchr.io/ ; - Après réception de votre candidature, vous aurez un 1er entretien téléphonique avec la personne chargée de recrutement (environ 20 minutes) ; - Si votre candidature est retenue, vous serez reçu dans nos locaux pour un échange avec la responsable de pôle et un responsable recrutement.   Avantages professionnels à EREMS :  - Plan d’épargne entreprise ;  - Mutuelle ;  - Remboursement des abonnements transport à 50% ; - Tickets resto ;  - Activités sportives ;  - Partenariat avec Action’Logement ;  - Évènements festifs et environnement convivial.  EREMS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des personnes en situation de handicap.  Rejoindre EREMS, c’est donc évoluer dans le domaine passionnant du spatial. Si la perspective d’intégrer une entreprise porteuse de projets innovants en France vous motive, alors rencontrons-nous !