Weitere Berufsbezeichnung: Prozessmanagement; Kundensupport; Vertriebssteuerung Stellenbeschreibung: In einer Zeit zunehmender Bürokratie und Komplexität in der Energieberatung haben wir es uns als Ziel gesetzt, die Landschaft der Energieberatung durch fortschrittliche Digitalisierung und einen starken Teamansatz grundlegend zu verändern. Wir möchten mehr als Berater sein und durch innovative Lösungen die Energiewende aktiv mitgestalten. Unser positives Feedback von unseren Mitarbeitern und Kunden bestätigen uns in diesem Weg und motivieren uns damit täglich unser Bestes zu geben. Als Familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Weinsberg bieten wir eine moderne Arbeitsumgebung, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Unsere flachen Hierarchien und der enge Zusammenhalt im Team machen uns einzigartig. Ihre Aufgaben - Bei Ihnen fließen alle Fäden zusammen: Sie steuern Prozesse und sind Schnittstelle in der Kundebetreuung und Energieberatung - Sie sind der erste Kundenkontakt am Telefon oder per E-Mail. Mit Ihrer Servicequalität und Zuverlässigkeit begeistern Sie unsere Kunden - Mit Ihrer Genauigkeit beim Einscannen von Bauunterlagen beeindrucken Sie Ihre Kollegen und sorgen dadurch für optimale Abläufe - Sie planen Termine, organisieren online und offline Meetings, damit unsere Kunden optimale Ergebnisse erzielen Ihr Profil - Sie sind ein Organisationstalent und lieben die Arbeit am PC - Bei komplexen Aufgaben sind Sie fokussiert, strukturiert und sorgfältig - Sie bringen hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein mit - Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsgeschick, sowohl im persönlichen als auch im schriftlichen Kundenkontakt - Sie sprechen fließend Deutsch, mindestens auf Sprachniveau C1 Hä? Passt doch gar nicht! Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen?  Wir suchen Quereinsteiger mit Ihren Kenntnissen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns in Weinsberg. Das ist uns sehr wichtig Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen und in jeder Herausforderung eine Chance sehen. Was wir Ihnen bieten - Finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag - 4 oder 5 Tage Vollzeit (32 - 40 Stunden) - Die Arbeitszeit kann in Absprache mit uns frei und flexibel gewählt werden - Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert - Wertschätzung und eine motivierende Arbeitsatmosphäre So geht es weiter Bewerben Sie sich per E-Mail an bewerbung@ebagentur.com Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! - Falls Sie sich derzeit in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche können gerne nach Feierabend oder Samstags stattfinden. Onboarding & Flughöhe Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu müssen Sie unsere Arbeitsumgebung kennenlernen. In den ersten zwei Wochen besteht Ihr Tagesablauf aus folgenden Themen: - Sie lernen unsere Prozesse und unsere Dokumentenablage kennen, sodass Sie bereits ersten Kunden Informationen und Angebote übermitteln können - Erste Telefonate für Terminvereinbarungen führen Nach dem Onboarding werden Sie Anfragen der Kunden per E-Mail und Telefon entgegen nehmen.  Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben.  Mit jeder Woche kennen Sie sich besser im System aus und lösen die Anfragen der Kunden selbständig. Am Ende jeden Tages fragen Sie sich: Schon Feierabend? Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich unter bewerbung@ebagentur.com Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Büroorganisation, Büromanagement, Kundenberatung, -betreuung, IT-Koordination

Våler kommune har ca 6162 innbyggere, ligger sentralt i Østfold og med grense til Moss, Rygge, Råde, Sarpsborg, Skiptvet, Spydeberg, Hobøl og Vestby.

Kommunen har et rikt forenings- og organisasjonsliv, gode muligheter for friluftsliv og leverer gode tjenester gjennom medarbeidere med høy kompetanse.

 Kommunen satser for fremtiden, og ser nå etter flere medarbeidere som ønsker å være med på vår utvikling.

 

Beskrivelse:

Kornveien er et lite bofellesskap for 5 personer med ulike funksjonsvariasjoner.

Har du et ønske om å tilrettelegge for en god og innholdsrik hverdag^? Da er dette jobben for deg!

Du får positive kollegaer med mye kunnskap og erfaring, som er engasjert i brukergruppen.

Vi jobber med ASK, og skal i gang med PAS. Vi har egne HLR- og vergeinstruktører.

 

Bofellesskapet er lokalisert ved Våk skole kun 7 min fra Mosseporten.

 Følgende stilling er ledig:

-        Helgestilling

-        Tilkallingsvikar

-        Sommervikar

 

Kvalifikasjonskrav:

Helsefagarbeider, høyskolestudenter eller andre med erfaring fra brukergruppen

Grunnleggende forståelse for og erfaring med å jobbe med mennesker.

 

Stillingens hovedoppgaver:   

• Bistå tjenestemottakere i alle daglige gjøremål, praktisk bistand og opplæring
• Legge til rette for en meningsfull hverdag.
• Målrettet Miljøarbeid
• Vurdere behov og planleggetiltak
• Utdeling av medikamenter/multidose etter forskrift og vedtatte rutiner
• Dokumentasjon og rapportering
• Sørge for faglig forsvarlighet i tjenesten, rapportere og gi innspill til ledelsen om forbedringer som sikrer kvalitet i tjenesten.
•  

Personlige egenskaper:

• Interesse for brukergruppen
• Faglig engasjement
• Har evne til å fokusere på muligheter og være løsningsorientert.
• Ansvarsfull
• Opptatt av tverrfaglig samarbeid og endringsarbeid
• En velutviklet evne til å arbeide både selvstendig og i team.
• God relasjonskompetansen
• Flink til å kommunisere
• Rolig, trygg og stabil
• Opptatt av etisk refleksjon
• Evne til å skape engasjement
• God rolleforståelse og arbeidskapasitet
• Systematisk og strukturert
• Gode sosiale egenskaper
• Godt humør 

Vi kan tilby:

• Spennende og varierte arbeidsoppgaver
• Et trivelig arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
• Mulighet for faglig og personlig utvikling.
• Gratis treningsrom
• Kommunale vilkår og gunstig pensjonsordning gjennom KLP

Lønn:

Etter avtale

Våler kommune ønsker at de ansatte skal representere mangfoldet i befolkningen og vil derfor oppfordre alle kvalifiserte kandidater til å søke hos oss uansett alder, kjønn, seksuell orientering, funksjonshemning og nasjonal eller etnisk bakgrunn.

Spørsmål og søknadsfrist:
Søknad sendes elektronisk via vår utlysningsside

Søknadsfrist: 

Fortløpende ansettelse vurderes for den rette kandidaten

Godkjent politiattest må fremlegges før ansettelse.

Søkere vil få sitt navn offentliggjort i kommunens postjournal og på den offentlige søkerlisten. Ønske om unntatt offentlighet i hvert enkelt tilfelle.

 

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Våler kommune ligger attraktivt til i Mosseregionen i Østfold fylke, med kort vei til Oslo. Vi er en landbrukskommune med en usedvanlig kombinasjon av sentral beliggenhet og landlig naturskjønt landskap. Våler kommune har om lag 6500 innbyggere, og er en kommune i stor vekst. Kommunen har et rikt forenings- og organisasjonsliv, og leverer gode tjenester gjennom 650 kompetente og engasjerte medarbeidere. Våler kommune satser sterkt på digitalisering og brukermedvirkning og vår visjon er "vi dyrker nærhet for å skape fremtidens muligheter". Mer om oss på www.valer.kommune.no.

Systemadministrator (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein deutschlandweit tätiges Unternehmen im Bereich Wäschevermietung in Augsburg, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Systemadministrator (w/m/d). Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhältst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für dich als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitierst du von allen Benefits bei Robert Half. Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Dich aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half • Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Deinem Traumjob) • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen • Attraktive Sozialleistungen • Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen • Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen Deine Aufgaben als Systemadministrator (w/m/d) • Zusammen mit deinen Team-Kollegen bist du für die Systemadministration der IT-Infrastruktur deutschlandweit zuständig. • Du bist Ansprechpartner für Support, Beratung und Unterstützung aller Anwender. • Mit den hausinternen Fachbereichen stimmst du die technische Konzeption und Umsetzung von Anforderungen. • Du beteiligst dich an der Konzeption und Entwicklung der bestehende IT-Infrastruktur und die IT-internen Prozesse. • Du betreust diverse Lösungen, die sich bei uns im Einsatz befinden, z. B. MDM, SW Rollout, M365, virtuelle Umgebungen, Server, Clients etc. • Die Installation und technische Konfiguration, der Support, die Wartung und die Optimierung der Infrastruktur und der Applikationen gehören ebenso zu deinen Tätigkeiten. • Du übernimmst eigenverantwortlich die Klassifizierung, Bearbeitung, Lösung und Nachverfolgung von Anfragen und Störungen. • Du arbeitest an unseren IT-Projekten mit und übernimmst bei Bedarf die Koordination der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Dein Profil • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker, Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Administrator, Systemadministrator (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Informatik, Engineering, Softwaretechnik oder Software- und Systemtechnik • Idealerweise hast du bereits 1-2 Jahre Berufserfahrung • Du hast sehr gute Kenntnisse in AD und GPOs (DHCP, DNS, ADSI). • Mit den meisten der folgenden Technologien bist du vertraut: M365 und Azure Konfiguration, InTune, Baramundi, VMWare, Linux Server, Windows Server, Datenbankadministration, IT Security und Überwachungstools, Storage und Telefonie. • Du bringst Erfahrung in Digitalisierungsprojekten, gerne auch im Support bzw. in der Administration mit. • Du hast Vorkenntnisse in SQL, z. B. im Aufbau von Datenbankabfragen. • Du hast Erfahrung in der Anforderungsanalyse. • Du kannst dich mühelos auf Deutsch verständigen, bist aufgeschossen und freundlich und überzeugst mit deiner ruhigen und lösungsorientierten Arbeitsweise Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich online als Systemadministrator (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06640-0013145655 – dein Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht dir Matthias Eisinger von Robert Half gerne zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Anwenderberatung, Anwender-Support (IT), Client-Servertechnik, Sicherheitssysteme (IT), Datensicherheit, Netzprotokolle DNS, Datenbankadministration, -management, -organisation Zwingend erforderlich: Systembetreuung, Systemadministration, Systemverwaltung

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „IT-Systemadministrator (m/w/d) in Hamburg“. IHRE BENEFITS - Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten - Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen - Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden - Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt IHRE AUFGABEN - Als IT-Systemadministrator (m/w/d) übernehmen Sie die Administration, Absicherung und Weiterentwicklung von Server- und IT-Systemlandschaften - Dabei installieren, konfigurieren und betreuen Sie Systeme nach definierten Sicherheits- und Betriebsstandards - Sie verwalten Speichersysteme, stellen leistungsfähige und hochverfügbare Datenanbindungen sicher und integrieren diese in die bestehende Infrastruktur - Zudem sorgen Sie für die reibungslose Zusammenarbeit verschiedener IT-Systeme, einschließlich Linux-Systemen, und unterstützen bei der Integration in bestehende Netzwerk- und Benutzerumgebungen - Darüber hinaus automatisieren Sie wiederkehrende Aufgaben, erstellen und pflegen Skripte und unterstützen bei der Bereitstellung, Wartung und Evaluierung neuer IT-Lösungen IHRE QUALIFIKATIONEN - Sie bringen eine Ausbildung im IT-Bereich mit, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d), IT-Systemadministrator (m/w/d), IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - Sie haben idealerweise bereits Erfahrung als IT-Systemadministrator (m/w/d), Systembetreuer (m/w/d), IT-Administrator (m/w/d) oder in der Betreuung von Server- und Speicherumgebungen gesammelt - Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Betreuung von IT-Infrastrukturen, Serverlandschaften, Netzwerken oder Linux-Systemen gesammelt - Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten aus - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab IHR WEG ZU UNS Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung@my-humancapital.de. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum Eintrittstermin bei. Gern prüfen wir zudem Ihre Einsatzmöglichkeiten für weitere uns vorliegende Vakanzen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Betriebssystem Windows 10, Microsoft 365, Second-Level-Support

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der vermittlungsorientierten Zeitarbeit einen Account Manager (m/w/d) für Dienstleistungen am Standort Köln Aufgaben: - Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden - Akquise von Neukunden und Ausbau des Dienstleistungsportfolios - Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten sowie Vertragsverhandlungen - Unterstützung bei der Entwicklung von Verkaufsstrategien - Pflege der Kundendaten im CRM-System Anforderungen: - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung - Erste Erfahrungen im Account Management von Vorteil - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 337338 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de (https://mailto:recruiting@aschert-bohrmann.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Angebotsmanagement, Akquisition, CRM-Systeme

Wir suchen einen engagierten Serviceagenten (m/w/d), der unser Team unterstützt, um unseren Kundenservice zu gewährleisten. Als Serviceagent sind Sie die erste Anlaufstelle für unsere Kunden und tragen maßgeblich dazu bei, dass ihre Anliegen professionell und zeitnah bearbeitet werden. Aufgaben: Beantwortung von Kundenanfragen per Telefon und E-Mail Bearbeitung von Meldungen aus unseren Kundenumgebungen. Pflege der Kundendatenbank und Aktualisierung von Kundeninformationen Enge Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung, um Kundenanliegen effizient zu lösen Anforderungen: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mündlich und schriftlich); gute Englischkenntnisse von Vorteil Freundliches und serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Kunden Organisationsgeschick und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft, sich flexibel in verschiedene Aufgabenbereiche einzuarbeiten Erfahrung im Kundenservice oder einer ähnlichen Tätigkeit von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Wir bieten: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Ein freundliches und unterstützendes Team Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Angemessene Vergütung und Zusatzleistungen wie gemeinsames Mittagessen, ÖPNV Ticket und Urban Sports Club. Wenn Sie Interesse an dieser Position haben und Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an bewerbung@automation-factory.net Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Microsoft Office, Informatik, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Anforderungsmanagement, Datenschutz Erweiterte Kenntnisse: Datenübernahme, Datenaufbereitung, First-Level-Support

Vi søker sjukepleiarstudentar, sjukepleiarar, vernepleiarstudentar, vernepleierar, miljøterapeuter, studenter og skuleelevar.
Dei ulike avdelingane har ulike arbeidstidsløysingar. Det er anledning til langvakter i dei fleste avdelingar, nokre inntil 14 timar. 

Vi behandlar søknadar fortløpande.

Arbeidsoppgåver

Du kan søke deg til desse avdelingane:

SULATUNET
Sulatunet har lyse og gode lokaler å arbeide i. Vi ligg ved sjøkanten i Langevåg sentrum, noko som gir gode moglegheiter for uteaktivitetar.
Langtidsavdelinga vår er eit bu- og behandlingstilbod til mennesker som ikkje lenger kan bu heime. Avdelinga har 28 bebuarar, stort sett eldre. Personalet legg vekt på å gi bebuarane trygge rammer heile døgnet. Bebuarane får tildelt hjelp og omsorg etter individuell vurdering.
Korttids/rehabiliteringsavdelinga ved Sulatunet gir tilbod til pasientar som har behov for ei overgangsordning ved utskriving frå sjukehus og har behov for å få kartlagt vidare hjelpebehov. Vi tilbyr opptrening/vedlikehaldstrening, avlastning og palliasjon. Vi har besøkshund tilknytta avdelinga. 

Kjøkkenet ved Sulatunet  leverer mat til Sulatunet, heimebuande, dagsentra og bukollektiva. Vi produserer om lag 170 middagar pr. dag og lager mat og bakverk. Avdelinga har eigen bil og køyrer sjølv ut all mat til kunden.

HEIMETENESTENE
Heimesjukepleien yter teneste til dei som treng hjelp i kvardagen pga sjukdom eller funksjonsnedsetting som framleis bur i heimen sin. Heimesjukepleien yter praktisk hjelp til daglegdagse gjeremål som pasientane ikkje meistrar sjølv. Målet er at alle skal klare seg lengst mogeleg heime i eigen heim, og vere mest mogeleg sjølvhjulpen. Heimesjukepleien yter hjelp til f.eks dagleg stell, dusj, trening i heimen som kvardagsrehabilitering, medisin og oppfølging av ernæring og tilbredning av enkle brødmåltid. Alle som jobbar i heimesjukepleien brukar kommunale bilar i arbeidet med å reise heim til dei ulike pasientane. Heimetenesta er delt i to sektorar; Ytre (Langevåg) Indre (Nausthaugen/Solevåg). 

Molværsvegen 11 er eit bufelleskap for menneske med ulike psykiske lidingar. Bufellesskapet inneheld 8 bustader som inneheld eige kjøkken/stove, bad og soverom. Der er fellesareal i bygget og det er fast personal tilknytt bustaden. Det vert gitt praktisk hjelp til bebuearane, samt miljøarbeid. I Mplværsvegen 11 har vi også oppretta miljøterapeutisk team.

BUKOLLEKTIVA
Molværsvegen 15/17/19 er bukollektiv for menneske med sjukdomen demens. Bustaden er tilrettelagt for denne pasientgruppa.                                                            Sloghaugvegen 28 er eit bu- og behandlingstilbod til mennesker som ikkje lenger kan bu heime. Personalet legg vekt på å gi bebuarane trygge rammer heile døgnet. Erindringsenteret er dagtilbod og tilbyr ein sosial treffstad for personar med demens sjukdom som bur heime.
Seniorsenteret er dagtilbod for heimebuande eldre. Her skapar vi moglegheiter for å delta i eit fellesskap og fylle eit behov for sosialisering og aktivitet. Bebuarane får tildelt hjelp og omsorg etter individuell vurdering. 


BU- OG AKTIVITETSTENESTA
Bu- og aktivitetstenesta yter tenester til menneske med ulike typar hjelpebehov. Tenestemottakarane er menneske med funksjonsutfordringar som skuldast medfødde eller erverva tilstandar. Tenesta omfattar praktisk bistand, personleg hjelp, målretta miljøarbeid i heimen, sysselsetting, aktivisering og opplæring.

Bu- og aktivitetstenesta er delt inn i fire avdelingar og omfattar: Nymarkvegen, Jetmundgarden og Geilneset 9 og 11.  

  

Kvalifikasjonar

Vi ønskjer primært personar med fagutdanning innan helse- og sosial, studentar, elevar eller deg med erfaring og interesse for slikt arbeid.
Attestar og vitnemål skal leverast etter avtale.
Krav om politiattest i alle avdelingane.
Oppgi i søknaden kva for ei avdeling du vil arbeide i og om du har førarkort
Vikarar ved Heimetenestene og Bu- og aktivitetstenesta må ha førarkort. 

Personlege eigenskapar

Du er påliteleg, positivt innstilt og har gode haldningar i samhandling med andre.
Du må kunne arbeide både sjølvstendig, i samhandling med andre og vise deg fleksibel i arbeidskvardagen.
Du ønskjer å gi eit godt tilbod til pasientane våre og til å bidra i arbeidsmiljøet.
Datakunnskap og god norskkunnskap både skriftleg og munnleg er ein føresetnad
Husk å oppgi referanse

Vi tilbyr

Moglegheit til fagleg vekst der du får god opplæring med eige introduksjonskurs for vikarar
Fagmiljø med dyktige og støttande kollega og ein meiningsfull jobb
Bonusordning i ferieavviklingsperioden
Mulighet for stipendordning.
Tilpassa turnus/turnusordning
Lønn etter tariff
Gratis parkering

Ta gjerne kontakt om du har spørsmål

Kontaktinformasjon

Solgunn Eide Dybvik, Avdelingsleiar HBO Ytre, 95710263, E-post:solgunn.eide.dybvik@sula.kommune.no
Caroline Øien Fiksdal, Avdelingsleiar Jetmundgarden, 95710257, caroline.oien.fiksdal@sula.kommune.no
Eli Karin Hageløkken, Fagleiar Erindringssenteret, 46881441, eli.hagelokken@sula.kommune.no
June Indreeide, Avdelingsleiar Molværsvegen 11, 95710266, June.Indreeide@sula.kommune.no
Mariann Kaldhol, Avdelingsleiar Nymarkvegen, 95710269, mariann.kaldhol@sula.kommune.no
Catharina Klokk Eide, Avdelingsleiar Molværsvegen 15/17/19, 48074239, catharina.klokk.eide@sula.kommune.no
Bente Mariann Strømmen, Avdelingsleiar Sulatunet, langtidsavdelinga, 90153607, Bente.Mariann.Strommen@sula.kommune.no
Line Østrem Bjørnevik, Avdelingsleiar Sulatunet korttid/rehab, 47518270, Line.Ostrem.Bjornevik@sula.kommune.no
Susanne Paulsen Giske, Avdelingsleiar, kjøkken, 95710255, susanne.paulsen.giske@sula.kommune.no
Charlotte Vik, Avdelingsleiar Geilneset, 95710246, charlotte.vik@sula.kommune.no
Anitra Kringstad, Avdelingsleiar Sloghaugvegen 28 og Seniorsenteret, 90761914, Anitra.Kringstad@sula.kommune.no
Iselin Lunden Sandøy, Avdelingsleiar Heimetenesta Indre, 47621378, Iselin.Lunden.Sandoy@Sula.kommune.no

Arbeidsstad

Stadsnesvegen 23
6030 Langevåg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Sula kommune

Referansenr.: 5066853735
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 31.12.2026

Om arbeidsgiveren:

Sula kommune er opptatt av å utvikle og forbetre tenestene saman med innbyggerane og næringslivet, slik vi kan vere ei trygg og framtidsretta kommune. 

Sula kommune ligg sentralt til på Sunnmøre med Ålesund som næraste nabo. Kommunen har omlag 9800 innbyggjarar, der omlag halvparten bur i kommunesenteret Langevåg. Sula er ein av dei minste og mest folketette kommunane i fylket.
Kommunen er vekstkommune med stor aktivitet, rikt kulturliv og har gode høve til å dyrke friluftsliv. Veksten har ført til auke av butikk-, kafe- og næringsverksemder. Det tek 7 minutt med båt over til Ålesund sentrum. Kommunesenteret og Sula rådhus ligg i Langevåg. 

Meir informasjon om Sula kommune her

På grunn av nye kontrakter i ulike segmenter må vi øke antallet nye medarbeidere for følgende disipliner:

• Industrirørleggere
• Mekanikere
• Platearbeidere
• Sveisere

Kvalifikasjoner:

• Relevante fagbrev/kompetansebevis
• Erfaring kan erstatte manglende fagbrev
• Ønskelig med industrierfaring
• Gode språkkunnskaper, norsk og engelsk

Personlige egenskaper:

• Du jobber godt både selvstendig og i team
• Du er målrettet, strukturert, kvalitetsbevisst og har høyt fokus på HMS
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Sterk gjennomføringsevne og resultatorientert

Vi tilbyr:

• Selskap i vekst med spennende fremtidsutsikter
• Fokus på kompetanseutvikling
• Dedikerte, engasjerte og hyggelige kolleger
• Godt og uformelt arbeidsmiljø
• Gode muligheter for personlig utvikling
• Konkurransedyktige lønns, pensjons- og forsikringsvilkår
• Ulike arbeidstidsordninger

Vi har høyt fokus på HMS, og vi stiller krav til at søker har samme holdning.

Vi ser frem til og motta din søknad via vår jobbportal.

Søknader vil bli behandlet fortløpende.

Spørsmål om stillingen sendes til:

Gudmund Øvrehus, +47 97029453, gudmund.ovrehus@bksas.no

Om arbeidsgiveren:

TEKNISK TOTALLEVERANDØR MED GRØNT FOKUS

BKS-konsernet består av bedriftene:
- BKS Industri AS
- BKS Power & Automation AS
- BKS VVS AS
- Zenit Engineering AS 
- Marine Support AS

BKS-konsernet leverer tekniske installasjoner, elektro og automasjonstjenester til kraftkrevende industri, fiskeoppdrett, skip, landbasert industri, offshorenæringen og til bygg og anlegg.

Våre leveranser består bl.a. av engineering, konstruksjon, fabrikasjon og installasjon av de fleste typer rørsystem, metallkonstruksjoner og kvaliteter.

Vi er delaktige i mange miljørettede prosjekter og er blitt en viktig leverandør til prosjekter innen bærekraftige, miljømessige investeringer. Vi ser på miljø som et viktig industrielt vekstområde.

Til sammen omsetter BKS-konsernet for over 370 mill. kroner og vi er ca. 400 medarbeidere i konsernet.

Dette er en fellesannonse der du som ønsker å være tilkallingsvikar innen Tilrettelagte tjenester i bofellesskap, kan melde din interesse.
Dersom din søknad er av interesse for tilkallingsvikariat vil du bli kontaktet for samtale/intervju av aktuell leder.

Tilrettelagte tjenester for personer med nedsatt funksjonsevne består av  bofellesskap for personer med ulike funksjonshemminger og bistandsbehov. 

Sykehusvegen 12 (Svingen) yter både hjemmetjenester til godt voksne og avlastning og barnebolig til barn. Sykehusvegen 2 (Lykkebo) er en bolig for unge voksne. Sykehusvegen 2 har også ansvar for ambulerende mestringstjeneste for hjemmeboende.
I begge boligene er vårt fokus aktivitet, mestring og utvikling i samsvar med beboers mål og ressurser.

Din søknad vil gjelde frem til 31.12.2026.
Dersom du fortsatt er interessert i å være tilkallingsvikar neste år må du søke på nytt i 2027.
Skulle du ila. perioden (2026) ikke lenger ønske å stå som søker, ber vi deg om å oppdatere din søknad inne på CV-portalen (dvs. trekke søknaden din).

Du ønskes også velkommen som søker på utlyste stillinger du er kvalifisert for.

Tilsetting skjer ellers på de vilkår som følger av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Politiattest må framlegges før tiltredelse i stillingen.
Krav om at skjemaer for taushetsplikt signeres og tuberkulose besvares ved tilsetting.

Arbeidsoppgaver

• Helhetlig veiledning og omsorg for våre beboere
• Tilrettelegge for beboere i henhold til planer og vedtak
• Miljøterapeutisk arbeid
  
• Dokumentering iht. lovverk
• Administrere ferdig doserte dosetter
• Ivareta stell og pleie med og uten hjelpemidler
  

Listen ovenfor er ikke uttømmende.

Kvalifikasjoner

• Ønskelig med erfaring med brukergruppe
• Ønskelig at du er student, har fagbrev eller bachelor innen vernepleie, sykepleie, helse og sosialfag, barne- og ungdomsarbeid, pedagogikk etc.
  
• Gode norskferdigheter, både muntlig og skriftlig
• Ønskelig med førerkort klasse B og manuelt gir
• For å arbeide i helse og omsorg må du forevise godkjent politiattest før du kan begynne å arbeide, jf. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4
  

Personlige egenskaper

Du må:

• være motivert og ha gode holdninger til inkludering, likeverd og ulikheter
• være forutsigbar og bidra med godt humør og et positivt fellesskap
• fremme samarbeid og delingskultur
• ta ansvar og ta vare på deg selv, blant annet gjennom å bruke hjelpemidler og ha god dialog med leder og kollegaer
• være løsningsorientert, kunne utfordre etablerte sannheter og ha vilje og evne til endring
  
• jobbe strukturert og samtidig være fleksibel
  

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Du vil motta opplæring
• Godt arbeidsmiljø
• Lønn etter kvalifikasjoner og iht. gjeldende avtaleverk
  

Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.

Søknaden sendes elektronisk via Webcruiter. Husk å laste opp all relevant dokumentasjon som vedlegg til søknaden.
Vi ber søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg. 

Attester, vitnemål og vedlegg skal legges ved søknaden, og vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen for dokumentasjon på utdanning.
Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT (før 1.1.2023) eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir), og godkjenningen må dokumenteres. Les mer på https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet 

Velkommen som søker!

Kontaktinformasjon

Thorbjørnsen, Magnus Haugen, Avdelingsleder Sykehusvegen 2(Lykkebo og mestringstjeneste), 479 02 088
Eva Lukassen, Avdelingsleder Sykehusvegen 12 (Svingen), 957 05 691

Arbeidssted

Sykehusvegen 2
2340 LØTEN

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Løten kommune

Referansenr.: 5060262600
Stillingsprosent: 0%
Vikariat
Søknadsfrist: 31.12.2026

Om arbeidsgiveren:

Løten kommune har ca 7 900 innbyggere. Løten er en landbrukskommune med et hyggelig sentrum, midt mellom Hamar og Elverum, med knappe 18 km til hver by. Løten kommune har 450 årsverk, og er en effektiv kommuneorganisasjon med godt arbeidsmiljø. Vårt verdigrunnlag er Respekt - Ansvar - Mot.

Vil du jobbe hos oss?

Les mer om Løten kommune

Vi gjør oppmerksom på at i henhold til offentleglova kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søker anmoder om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Vi søker
Det er behov for tilkallingsvikarer ved flere enheter i Tingvoll kommune.
Dette er helse- og omsorgstjenestene, skoler og barnehager, tekniske tjenester, flyktningstjenesten og renholdstjenesten.

Kort om tjenestestedene

• Helse- og omsorgssektoren har flere avdelinger: Tingvoll sykehjem, Vonheim, Kjøkkenet, Pu-tjenesten, Trøa bofellesskap og hjemmetjenesten
• Kommunen har tre barnehager: Tingvoll barnehage, Straumsnes barnehage og Meisingset oppvekstsenter (barnehage)
• Kommunen har tre skoler: Tingvoll barne- og ungdomsskole, Straumsnes barne- og ungdomsskole og Meisingset oppvekstsenter (skole)
• Renholdstjenesten (renhold av kommunale bygg)
• Tekniske tjenester (Vaktmestertjenesten, Miljøkompaniet og Uteavdelingen (vei, vann og avløp)
• Flyktningetjenesten (for eksempel tolkeoppgaver, miljøarbeid, kjøring og vaktmesteroppgaver som rydding og maling)      

Oppgi i søknadsskjemaet hvis det er et eller flere tjenestesteder du ønsker foran andre.

Kvalifikasjoner

• Fagbrev er ønskelig
• Praksis fra tilsvarende arbeid vil være en fordel
• Alminnelig god helse
• Førerkort

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
• Evne til å arbeide selvstendig
• Fleksibel og endringsvillig
• Ansvarsbevisst og serviceinnstilt
• Godt humør 

Vi tilbyr

• Godt arbeidsmiljø og trivelige kolleger
• Kompetanseutvikling
• Ansettelse på kommunale vilkår
• God pensjonsordning

Tilsettingsvilkår
Arbeidstakere tilsettes i Tingvoll kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger. Generelt forbehold om organisatoriske endringer og tilpasning av ansvar og arbeidsoppgaver. Ved tilsetting, i helse og oppvekst, må det leveres politiattest ikke eldre enn tre måneder. Norskkunnskaper vil bli tillagt vekt, fortrinnsvis dokumentasjon på bestått norskprøve B1 muntlig og skriftlig.

Søknad
Tingvoll kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Dette betyr at kun søknader sendt via vårt elektronisk søknadssystem vil bli tatt i betraktning. Det er viktig at du tar deg tid til å besvare spørsmålene vi stiller og registrerer din CV i søknadsskjemaet.

Innsendte opplysninger behandles i henhold til offentlighetsloven. Bekreftede kopier av attester og vitnemål tas med dersom du blir innkalt til intervju. Vi gjør oppmerksom på at navn på søkere kan bli offentliggjort i henhold til offentlighetsloven § 25.

Dersom du ønsker å jobbe ved en spesiell avdeling eller tjeneste, er det fint om du opplyser om dette i søknaden. Det samme gjelder dersom du bare ønsker å være tilkallingsvikar i en begrenset periode, da trenger vi opplysinger om tidsperioden.

Dersom du har behov for hjelp med registrering av søknad, ta kontakt med vårt servicekontor på tlf. 71 53 24 00. Øvrige spørsmål om stillingene kan rettes til oppgitte kontaktpersoner.

Kvalifiserte søkere med innvandringsbakgrunn oppfordres til å søke. Vi ønsker søkere av begge kjønn.

Velkommen som søker!

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Tingvoll er økokommune på Nordmøre i Møre og Romsdal, sentralt plassert mellom Kristiansund og Molde. Med ca. 3 020 innbyggere og et areal på 321 km², byr kommunen på storslått natur med fjorder, fjell og Norges nordligste eikeskog. Tingvoll er kjent for sin bærekraftige profil, levende historie og sterke tradisjoner innen jordbruk og tekstil. Kommunesenteret Tingvollvågen huser administrasjonen og et trivelig lokalsamfunn med nærhet til både natur og kultur.