Mikan Vihannes toimii Kuopion torilla, paraatipaikalla Mualiman Navalla. Myyntikojun monipuolinen valikoima kattaa tuoreet kauden vihannekset. Etsimme nyt tulevaan sesonkiin kuutta (6) asiakaspalveluhenkistä, iloista ja reipasta TORIMYYJÄÄ! Odotamme hyvää päässälaskutaitoa sekä kykyä palvella asiakkaita kiireisessä ja hektisessä ympäristössä positiivisella fiiliksellä. Saattaahan siinä kesän aikana joku turistikin kojulla pysähtyä, joten osaat palvella asiakkaita myös englanniksi, eikä muusta kielitaidosta ole haittaa. Myyjistä yksi (1) aloittaa työt toukokuun puolivälissä ja työsuhde kestää syyskuun loppupuolelle saakka. Myyjistä yksi (1) aloittaa kesäkuun alussa ja työsuhde kestää syyskuun loppupuolelle. Loput neljä (4) aloittaa juhannusviikolla ja työsuhde kestää kiireisimmän lomakauden ajan elokuun puoleen väliin saakka, joten se sopii loistavasti myös opiskelijoille. Töitä tehdään porrastetusti maanantaista lauantaihin, arkena klo 7.00-17.30 ja lauantaina klo 7.00-16.00 välisenä aikana. Työvuoron kesto vaihtelee 6-8 tunnin välillä. Perjantaisin ja lauantaisin kaikki myyjät ovat töissä. Sunnuntait ovat aina vapaat ja arkivapaa sijoittuu ma-to välille. Tarjoamme innostavan ja kannustavan työympäristön, kattavan perehdytyksen työtehtäviin, iloiset ja hymyilevät työkaverit ja TESin mukaisen palkan. Tule mukaan Mikan Vihanneksen tiimiin Suomen hienoimmalle torille. Ilmoita hakemuksen lisätiedot kohdassa millä ajanjaksolla juuri sinä voit työskennellä 18.5.-26.9.2026 tai 1.6.- 26.9.2026 tai 15.6.-8.8.2025 Viimeinen hakupäivä 31.3.2026 Tässä vielä kootusti mitä odotamme: - sitoutumista sovittuun työjaksoon, kerro hakemuksessasi mihinkä jaksoon voit sitoutua. 1) 18.5.-26.9.2026 2) 1.6.- 26.9.2026 3).15.6.-8.8.2025 - asiakaspalvelutaitoja kiireen keskellä - reipasta ja aurinkoista asennetta - ripeää otetta työntekoa kohtaan - halua omatoimisesti hyödyntää hiljaiset hetket järkevästi - kykyä tehdä seisomatyötä säässä kuin säässä - joustavuutta työaikojen suhteen sääolosuhteiden ja kiireen mukaan - suomen kielen taitoa ja tulet toimeen myös englannin kielellä, muusta kielitaidosta on etua Kiinnostuitko? Mikäli vastauksesi on kyllä, jätä hakemuksesi ja CV oheisen linkin kautta mahdollisimman pikaisesti tai viimeistään 31.3.2026. Lisätietoja saat soittamalla Vesa Vesterinen p. 0440 511 555 tai vesa.vesterinen@jeesipalvelut.fi. Olemme yhteydessä haastatteluun kutsuttaviin henkilöihin. Kuopiolaisina tunnemme hyvin alueen ihmiset, yritykset ja toimialat. Haluamme saada oikeat työntekijät ja työpaikat kohtaamaan. Kokemuksemme ja intohimomme myötä syntyi Jeesi Henkilöstöpalvelut Oy syksyllä 2017. Olemme vakiinnuttaneet paikkamme luotettavana työnantaja Pohjois-Savon talousalueella. Visiomme on olla toimialamme paras palveluyritys sekä tavoitettavuuden että laadun suhteen. Toimintamme perustuu luottamukseen ja pitkäaikaisiin kumppanuuksiin.

Hae ravintola-alan töihin Tampereen alueella! Haemme Tampereen alueen asiakasyrityksillemme lisää osaajia, joilla on jo hieman tai enemmänkin kerttynyttä kokemusta ravintola keittiön, tai salin puolen työtehtävistä. Jos hallitset joitakin seuraavista taidoista, olet etsimämme ammattilainen: * A la carte kokin tehtävät - Keittiön päivittäiset tehävät ovat tuttuja. Osaat toimia osana tiimiä. Työajat pääosin illallisravintolan aukioloaikoina. * A la carte tarjoilijan tehtävät - Osaat toimia itsenäisesti omalla tarjoilualuella. Työt pääosin ilta aikoina. * Buffa kokin tehtävät - Osaat toimia salaatin tai lämpöisen puolen kokkina. Esivalmisetelu ja ennakointi käytännöt tuttuja. Työt pääosin lounas ja päivällisaikana. * Lounas tarjoilija - Kokemus kiireisestä lounasravintolan tarjoilijan työstä. Avaus ja sulkemis toimet tuttuja. Kokemus lounasajan hektisestä työstä. * Catering osaaminen ( Keittiö/Sali). * Baaritarjoilijan tehtävät - Perus osaaminen juomasekoituksiin. Kokemus työskentelystä yökerhossa, pubissa tai ravintolassa. * Kahvilatyöntekijä - kokemus kahvilatyöstä, erikoiskahvien valmistamisesta. * Foodrunner, tiskari, blokkari. * Anniskelupassi ja Hygieniapassi. Voit kirjoittaa kokemuksestasi tai jättää hakemuskirjeen. Otamme sinuun yhteyttä, mikäli tarjolla on osaamistasi vastaavaa työtä. Tarjoamme mahdollisuuksien mukaan keikkatöitä, osa-aikaisia,- tai kokoaikaisia työmahdollisuuksia. Miten haet? Hakemuksen jättäminen on todella helppoa. Täytä yhteystietosi, vastaa muutamaan monivalintakysymykseen, ja lopuksi liitä CV. – halutessasi voit myös lisätä hakemuskirjeen mm. minkälaista työtä haet ja kuinka paljon voit työskennellä. Huomioithan, että voimme työllistää vain täysi-ikäisiä, eli 18 vuotta täyttäneitä hakijoita. Laita hakemus tulemaan ja tule osaksi huipputiimiämme! Henkilöstöliiga: Henkilöstöliiga on Etelä-Suomen vahvimpia henkilöstöpalvelualan yrityksiä. Satojen työntekijöidemme joukosta löytyy teollisuuden, logistiikan-, kiinteistö- ja ravintola-alan osaajia, sekä toimistotyön ja palvelualan työntekijöitä. Olemme aktiivinen asiantuntijayritys ja tavoitteenamme on saada työntekijämme viihtymään. Henkilöstöliiga on Henkilöstöala HELAn jäsen. Henkilöstömme on vakuutettu Pohjolassa tapaturmien varalta ja työterveyshuolto on järjestetty Mehiläisessä. Vuoden 2025 Henkilöstöliigan työtyytyväisyyskyselyssä saimme kiitosta työntekijöiltämme ammattimaisesta ja yhdenmukaisesta kohtelusta sekä mieluisista työtehtävistä. Lisäksi saimme positiivista palautetta myös hyvästä tavoitettavuudesta ja viestinnästä.

Kiinnostaako sinua laivasuunnittelu ja -rakentaminen? RMC tarjoaa mahdollisuuden päästä mukaan laivanrakennuksen ytimeen. Meillä on kesäharjoittelijatehtäviä useissa toiminnoissa laivanrakennuksen eri vaiheissa. Tarjoamme monipuolisten tehtävien lisäksi erinomaiset mahdollisuudet kehittyä ja oppia lisää mielenkiinteisten tehtävien parissa. Jokaisen kesäharjoittelijan vastuut määritellään tehtävän, kiinnostuksen ja osaamisen mukaan. Kesäharjoittelijana pääset työskentelemään pääasiassa toimihenkilötehtävissä yhdessä asiantuntijoidemme ja ammattilaistemme kanssa. Saat arvokasta kokemusta työelämästä ja antamaan oman panoksesi kokoluokaltaan merkittävien laivojen rakennusvaiheissa. Kesäharjoittelun aikana olet osa muuta kesäharjoittelijatiimiä. Pääset verkostoitumaan sekä muiden tulevaisuuden kykyjen kanssa että myös RMC:lla työskentelevien yli 300 muun asiantuntijan kanssa. Järjestämme kesäharjoittelijoille erilaista toimintaa ja tapahtumia kesän aikana. Mitä etsimme? Etsimme lähinnä teknisen alan opiskelijoita, jotka ovat uteliaita ja laivanrakennuksesta kiinnostuneita tulevaisuuden tekijöitä. Opintosi voivat liittyä konetekniikkaan, laivatekniikkaan, laivateoriaan, laivasuunnitteluun, akku/sähkökemiaan tai energiatekniikkaan. Kesäharjoittelussa voit toimia esimerkiksi konseptisuunnittelussa, sähkö-, laivajärjestelmät-, kuljetuskoneisto-, runko- tai sisustussuunnittelun osastoilla. Tuotannossa voit toimia monipuolisissa toimihenkilö- tai työntekijätehtävissä käyttöönoton-, runkorakentamisen-, varustelun- tai lohkotuotannon toiminnoissa. Haemme myös työnsuunnitteluun, toiminnanohjaukseen, HR- ja talousosastolle sekä tutkimus- ja kehitystehtäviin harjoittelijoita. Ilmoitathan hakemuksessa toiveesi minkälaisiin tehtäviin haluat suuntautua ensisijaisesti. Arvostamme oma-aloitteisia henkilöitä, jotka ovat valmiita kantamaan vastuuta ja nauttivat tiimityöskentelystä antaen oman panoksensa tavoitteiden eteen. Toimimme kansainvälisessä ympäristössä ja virallinen työkielemme on suomi ja englanti. Lue lisää meistä täältä: https://rmcfinland.fi/fi/ Olemme mukana Rauman kaupungin Kesäteekkarikampanjassa – tutustu kampanjaan ja lue lisää täältä: https://www.tippoint.fi/fi/yritykset/rauman-kaupunki Haku on avoinna 15.3.2026 asti. Haastattelut aloitamme heti ja valintapäätökset tehdään sopivien ehdokkaiden kanssa prosessin edetessä. Rauma Marine Constructions Meillä RMC:lla on visio tulevaisuudesta, jossa lapsenlapsemme voivat uida puhtaissa vesissä ja hengittää puhdasta pohjoista meri-ilmaa. Tämä pätee erityisesti täällä Raumalla, jossa meri on niin lähellä sydäntämme. Siksi visiomme inspiroi meitä rakentamaan laivoja, joista jokainen on tekniikan ja kestävän kehityksen mestariteos. Olemme erikoistuneet rakentamaan asiakkaidemme tarpeisiin räätälöityjä laivoja, jotka hyödyntävät viimeisimpiä teknologisia innovaatioita. Palvelemme meriteollisuutta ja tuemme asiakkaidemme arvokkaita brändejä yhdistämällä vuosikymmenten kokemuksen ja asiantuntemuksen modernien alusten rakentamisesta. Sähköposti: mika.valtanen@rmcfinland.fi Sijainti: Suojantie 2, 26100 Rauma

Sairaalapalveluihin sijaitsevaan LUVN palliatiiviseen keskukseen kuuluvat: -kotisairaala, -palliatiivinen poliklinikka, -infektio- ja infuusiopoliklinikka sekä -kaksi palliatiivisen ja saattohoidon osastoa, Villa Bell ja Villa Glims. Toimintaa on Espoossa, Kirkkonummella, Lohjalla sekä Raaseporissa ja tiimeissä työskentelee lääkäreitä eri taustoista - geriatrialta, yleislääketieteestä, anestesiologiasta ja keuhkotaudeilta. Tällä hetkellä etsimme lääkärisijaisia erityisesti Espooseen ja Lohjalle kotisairaaloiden toimintaan. Työhösi näissä kuuluu mm. infektio- ja infuusiopoliklinikan potilaiden hoitaminen ja kohtaaminen vastaanotoilla, etävastaanotoilla sekä sairaanhoitajien konsultointi. Työpaikan nimi ja osoite: Espoon sairaala, Karvasmäentie 6, 02740 Espoo. Työaika: 38 h 15 min / vko (osittainen etätyö on mahdollinen). Tehtävä on määräaikainen, työjakson pituus sovittavissa. Potilastietojärjestelmänä Lifecare (Espoo - Kauniainen), Pegasos (muut toimipisteet 2026 vuoden alkuun asti) Palkka: Uraporraspalkkaus alkaen 5981.92e/kk + suoritelisä. Mitä odotatte minulta? Edellytämme laillistetun lääkärin koulutusta ja vähintään kahden vuoden valmistumisen jälkeistä työkokemusta. Arvostamme hyviä yhteistyötaitoja, kykyä toimia itsenäisesti sekä halua kehittää omaa työtä ja toimintaa yhdessä tiimin kanssa. Odotamme sinulta myös kiinnostusta sisätautisten ja geriatristen potilaiden hoitoon kotisairaalassa ja infuusiopoliklinikalla. Lisäksi tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa sekä tartuntatautilain 55 §:n mukaista terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Miksi valita meidät? Sairaalapalveluiden palliatiivinen yksikkö ja kotisairaala on palliatiivisen lääketieteen erityispätevyyden koulutuksen valtakunnallinen erityisyksikkö. Yksikkömme lääkärit tarjoavat myös palliatiivisen hoidon konsultaatiopalvelua muille toimipisteille. Kotisairaalan lääkäreillä on käytössään yhteinen työnohjaus, ja Espoon sairaalassa on tarjolla säännöllistä koulutusta tiistai- ja torstai-iltapäivisin. Teemme tiivistä yhteistyötä erikoissairaanhoidon ja päivystyksen kanssa, ja sinulla on mahdollisuus vaikuttaa sekä omaan työnkuvaasi että yksikkömme kehitykseen. Tässä työssä saat itse hallinnoida ja suunnitella työtäsi - voit tehdä joustavasti etätyötä ja myös työaikoja pystytään sovittamaan elämäntilanteeseesi. Länsi-Uudenmaan kotisairaala sekä palliatiivisen ja saattohoidon osastot (Villat) tarjoavat erikoistuville lääkäreille monipuolisia erikoistumisvaiheen koulutusmahdollisuuksia - lue lisää osoitteesta https://luvn.fi/rekry Tervetuloa muutoksen tekijöiden joukkoon! Olemme muutoksen tekijöitä. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme jokaisen työntekijämme hyvinvointiin ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme lounasedun ja saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla.

Climawest is een installatiebedrijf, gespecialiseerd in HVAC toepassingen voor bedrijven, kantoren, industrie, retail en privébouw.

Climawest maakt deel uit van FRONNT.
FRONNT verenigt ondernemingen binnen vier domeinen: Electrotechnieken, HVAC, Sanitair en Automatisatie. Duurzaamheid is de belangrijkste pijler binnen onze organisatie. Je komt terecht in een stabiele en gezonde groep, waar je toch de voordelen en werksfeer van een KMO kan ervaren.

Wegens sterke groei van onze activiteiten zijn we op zoek naar een

ONERHOUDSTECHNIEKER AIRCO & VENTILATIE

Het doel van onze onderhoudstechnieker is om ervoor te zorgen dat de diverse technische systemen en installaties goed worden onderhouden, om de betrouwbaarheid en efficiëntie ervan te waarborgen en om de levensduur te verlengen.

Je komt in contact met zowel nieuwbouw- als renovatieprojecten, privébouw als industrie, wat je job boeiend en afwisselend maakt.

Kerntaken:

- gepland onderhoud

- administratie & communicatie

- serviceverlening

- veiligheids- en nalevingsrichtlijnen

· Relevante ervaring is natuurlijk een pluspunt, maar interesse in techniek en een positieve attitude zijn doorslaggevend.

· Je hebt oog voor kwaliteit, bent goed georganiseerd en werkt proactief.

· Je bent een teamplayer, maar kan ook zelfstandig werken.

· Je hebt geen 9-5 mentaliteit.

· Je bent communicatief en klantgericht.

· Je draagt veiligheid en kwaliteit hoog in het vaandel, en volgt procedures en werkinstructies strikt op.

Climawest is een installatiebedrijf, gespecialiseerd in HVAC toepassingen voor bedrijven, kantoren, industrie, en retail.

Climawest maakt deel uit van FRONNT.

FRONNT verenigt ondernemingen binnen vier domeinen: Electrotechnieken, HVAC, Sanitair en Automatisatie. Duurzaamheid is de belangrijkste pijler binnen onze organisatie. Je komt terecht in een stabiele en gezonde groep, waar je toch de voordelen en werksfeer van een KMO kan ervaren.

FRONNT staat voor duurzaamheid.

De baseline ‘Running your energy transition’ nemen we heel serieus. Als groep kunnen we stellen dat we alle producten en services voor alle technologieën in huis hebben om de klanten te begeleiden naar een duurzame toekomst.

Wegens sterke groei van onze activiteiten zijn we op zoek naar een

PROJECTLEIDER HVAC

Als projectleider ben jij het aanspreekpunt voor de klant:

· Je maakt de planning op en waakt over het budget

· Je bent verantwoordelijk voor het opvolgen van de voortgang van de projecten, de uitwerking en coördinatie van de uitvoeringsplannen, het opmaken van de werkinstructies.

· Je neemt de leiding in het aansturen van de uitvoering en bent een people manager voor monteurs, techniekers en onderaannemers.

· Je waakt over de veiligheid op de werf.

· Naast de volledige planning en opvolging sta je ook in voor het opmaken van vorderingsstaten, verrekeningen en offertes.

· Je genoot een hogere opleiding en hebt min. 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie.

· Je hebt een zeer goede kennis van de nodige technieken.

· Je bent organisatorisch sterk en kan planmatig en nauwgezet werken.

· Je kan prioriteiten stellen en weet te coördineren.

· Je bent een communicatieve sterke motivator.

· Je draagt veiligheid en kwaliteit hoog in het vaandel.

Climawest is een installatiebedrijf, gespecialiseerd in HVAC toepassingen voor bedrijven, kantoren, industrie, retail en privébouw.

Climawest maakt deel uit van FRONNT.
FRONNT verenigt ondernemingen binnen vier domeinen: Electrotechnieken, HVAC, Sanitair en Automatisatie. Duurzaamheid is de belangrijkste pijler binnen onze organisatie. Je komt terecht in een stabiele en gezonde groep, waar je toch de voordelen en werksfeer van een KMO kan ervaren.

Wegens sterke groei van onze activiteiten zijn we op zoek naar een

SERVICE TECHNIEKER

Voor onze dienst na-verkoop zijn we op zoek naar een service technieker.

Als service technieker heb je een zeer ruim takenpakket, en zorg je voor preventief en correct onderhoud en herstellingen van onze installaties. Het doel is natuurlijk deze zo efficiënt mogelijk te laten functioneren:

• Je staat in voor het onderhoud, herstelling en opstarten van verwarming- koeling- en ventilatiesystemen
• Jouw werkdag start rond 7u30, je vertrekt van thuis naar jouw eerste klant
• Je gaat hierbij alleen de baan op met je bestelwagen van het werk, uitgerust met alle voorbereide materialen voor de interventies
• Je spoort de oorzaak van technische storingen op en biedt een structurele oplossing.
• Je doet metingen, stelt diagnoses en verricht reparaties aan de installaties indien nodig
• Je stelt de sanitaire toestellen in gebruik
• Je geeft advies over aanpassing, uitbreiding of vervanging van de installaties
• Je communiceert op een vlotte en klantgerichte manier met de klant
• Je rapporteert over de uitgevoerde werken op het einde van de werkdag
• Afhankelijk van de herstellingen en de tijd die je hiervoor noidg hebt, kan je een 6-tal klanten per dag helpen
• Jouw planning en werkbonnen kan je zien op je tablet. De werkbon wordt na een herstelling altijd digitaal ondertekend door de klant zodat de dienst facturatie deze kan verwerken.

· Relevante ervaring is natuurlijk een pluspunt, maar interesse in techniek en een positieve attitude zijn doorslaggevend.

· Je beschikt bij voorkeur over een GI-attest, of wil dit behalen.

· Je hebt oog voor kwaliteit, bent goed georganiseerd en werkt proactief.

· Je bent een teamplayer, maar kan ook zelfstandig werken.

· Je hebt geen 9-5 mentaliteit.

· Je bent communicatief en klantgericht.

· Je draagt veiligheid en kwaliteit hoog in het vaandel, en volgt procedures en werkinstructies strikt op.

Climawest is een installatiebedrijf, gespecialiseerd in HVAC toepassingen voor bedrijven, kantoren, industrie, retail en privébouw.

Climawest maakt deel uit van FRONNT.
FRONNT verenigt ondernemingen binnen vier domeinen: Electrotechnieken, HVAC, Sanitair en Automatisatie. Duurzaamheid is de belangrijkste pijler binnen onze organisatie. Je komt terecht in een stabiele en gezonde groep, waar je toch de voordelen en werksfeer van een KMO kan ervaren.

Wegens sterke groei van onze activiteiten zijn we op zoek naar een

SERVICE TECHNIEKER

Voor onze dienst na-verkoop zijn we op zoek naar een service technieker.

Als service technieker heb je een zeer ruim takenpakket, en zorg je voor preventief en correct onderhoud en herstellingen van onze airco installaties. Het doel is natuurlijk deze zo efficiënt mogelijk te laten functioneren:

• Jouw werkdag start rond 7u30, je vertrekt van thuis naar jouw eerste klant
• Je gaat hierbij alleen de baan op met je bestelwagen van het werk, uitgerust met alle voorbereide materialen voor de interventies
• Je spoort de oorzaak van technische storingen op en biedt een structurele oplossing.
• Je doet metingen, stelt diagnoses en verricht reparaties aan de installaties indien nodig
• Je geeft advies over aanpassing, uitbreiding of vervanging van de installaties
• Je communiceert op een vlotte en klantgerichte manier met de klant
• Je rapporteert over de uitgevoerde werken op het einde van de werkdag
• Afhankelijk van de herstellingen en de tijd die je hiervoor nodig hebt, kan je een 6-tal klanten per dag helpen
• Jouw planning en werkbonnen kan je zien op je tablet. De werkbon wordt na een herstelling altijd digitaal ondertekend door de klant zodat de dienst facturatie deze kan verwerken.

· Relevante ervaring is natuurlijk een pluspunt, maar interesse in techniek en een positieve attitude zijn doorslaggevend.

· Je beschikt bij voorkeur een certificaat categorie 1, of wil dit behalen.

· Je hebt oog voor kwaliteit, bent goed georganiseerd en werkt proactief.

· Je bent een teamplayer, maar kan ook zelfstandig werken.

· Je hebt geen 9-5 mentaliteit.

· Je bent communicatief en klantgericht.

· Je draagt veiligheid en kwaliteit hoog in het vaandel, en volgt procedures en werkinstructies strikt op.

Climawest is een installatiebedrijf, gespecialiseerd in HVAC toepassingen voor bedrijven, kantoren, industrie, retail en privébouw.

Climawest maakt deel uit van FRONNT.
FRONNT verenigt ondernemingen binnen vier domeinen: Electrotechnieken, HVAC, Sanitair en Automatisatie. Duurzaamheid is de belangrijkste pijler binnen onze organisatie. Je komt terecht in een stabiele en gezonde groep, waar je toch de voordelen en werksfeer van een KMO kan ervaren.

Wegens sterke groei van onze activiteiten zijn we op zoek naar een

MONTEUR CV & SANITAIR

Als monteur CV & sanitair sta je in voor de plaatsing van centrale verwarming, warmtepompen en sanitaire installaties.

Je komt in contact met zowel nieuwbouw- als renovatieprojecten, privébouw als industrie, wat je job boeiend en afwisselend maakt.

· Relevante ervaring is natuurlijk een pluspunt, maar interesse in techniek en een positieve attitude zijn doorslaggevend.

· Je hebt oog voor kwaliteit, bent goed georganiseerd en werkt proactief.

· Je bent een teamplayer, maar kan ook zelfstandig werken.

· Je hebt geen 9-5 mentaliteit.

· Je bent communicatief en klantgericht.

· Je draagt veiligheid en kwaliteit hoog in het vaandel, en volgt procedures en werkinstructies strikt op.

Climawest is een installatiebedrijf, gespecialiseerd in HVAC toepassingen voor bedrijven, kantoren, industrie, en retail.

Climawest maakt deel uit van FRONNT.

FRONNT verenigt ondernemingen binnen vier domeinen: Electrotechnieken, HVAC, Sanitair en Automatisatie. Duurzaamheid is de belangrijkste pijler binnen onze organisatie. Je komt terecht in een stabiele en gezonde groep, waar je toch de voordelen en werksfeer van een KMO kan ervaren.

FRONNT staat voor duurzaamheid.

De baseline ‘Running your energy transition’ nemen we heel serieus. Als groep kunnen we stellen dat we alle producten en services voor alle technologieën in huis hebben om de klanten te begeleiden naar een duurzame toekomst.

Wegens sterke groei van onze activiteiten zijn we op zoek naar een

ENGINEER HVAC

Als engineer ondersteun je de organisatie over zijn volledige breedte met je technische expertise. Gaande van HVAC-/ sanitair- en zonnepaneel systemen binnen gebouwen en constructies.
De ondersteuning omvat het behartigen van het technische luik van calculaties en projecten. Het doel is om ervoor te zorgen dat de systemen zo efficiënt mogelijk functioneren en voldoen aan de behoeften van de gebruikers.

Jouw kerntaken:

Technisch ontwerp ontwikkelen en beoordelen:

o Analyseren van projectvereisten

o Maken van technische tekeningen en specificaties

o Selecteren van geschikte apparatuur en materialen

Programmeren regeltechnische installaties en GBS:

o Schrijven en implementeren van softwarecode die de functionaliteit en prestaties van HVAC-, verlichtings-, en andere geautomatiseerde systemen in gebouwen regelt en bewaakt

o Schrijven en/of uitwerken van functionele analyses

o Testen, debuggen en documenteren van de geprogrammeerde systemen

o Bieden van technische ondersteuning aan interne en externe belanghebbenden tijdens het ontwikkelings- en implementatieproces

Calculaties

oSenior engineers ondersteunen in het opmaken van calculaties

Projectondersteuning:

o Ondersteuning bieden aan het projectmanagementteam en de afdeling service na verkoop door technisch advies te verstrekken

o Opstellen van gedetailleerde projectplannen inclusief doelstellingen, budget, tijdslijn en middelen in het technisch luik en maken van duidelijke afspraken hieromtrent

· Je genoot een hogere opleiding en hebt min. 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie.

· Je hebt een zeer goede kennis van de nodige technieken.

· Je bent organisatorisch sterk en kan planmatig en nauwgezet werken.

· Je kan prioriteiten stellen en weet te coördineren.

· Je bent een communicatieve sterke motivator.