ZDRAVNIK SPECIALIST DRUŽINSKE MEDICINE, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - IZVAJANJE NALOG ZDRAVNIKA, ZA KATERE JE USPOSOBLJEN S SPECIALIZACIJO; OPRAVLJANJE MEDICINSKO-TEHNIČNIH POSEGOV IN DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH POSTOPKOV; VODENJE MEDICINSKE DOKUMENTACIJE IN ADMINISTRACIJE Z DELOVNEGA PODROČJA; PREDPISOVANJE ZDRAVIL IN MEDICINSKIH PRIPOMOČKOV; ODKRIVANJE IN ZDRAVLJENJE BOLEZNI ZANJ OPREDELJENE POPULACIJE; ZA OPREDELJENO POPULACIJO OPRAVLJANJE PREVENTIVNIH PREGLEDOV IN ZDRAVSTVENE VZGOJE V SKLADU S SPREJETIM PROGRAMOM IN IZVAJANJE CEPLJENJ; VODENJE ZDRAVLJENJA ZANJ OPREDELJENIH KRONIČNIH BOLNIKOV; OBRAVNAVA IN ZDRAVLJENJE BOLNIKOV NA DOMU; VKLJUČEVANJE V URGENTNO SLUŽBO IN SLUŽBO NUJNE MEDICINSKE POMOČI V SKLADU Z DOLOČBO KOLEKTIVNE POGODBE, KI DOLOČA POSEBNE POGOJE DELA; IZDAJA STROKOVNIH MNENJ, SPRIČEVAL, SPRIČEVAL O ZDRAVSTVENEM STANJU, DELAZMOŽNOSTI, PREDLOGOV ZA IK, PREDLOGOV ZA POMOČ IN OSKRBO, ITD.; UGOTAVLJANJE SMRTI IN VZROKOV SMRTI, PISANJE MRLIŠKIH LISTOV TER ODREDITEV OBDUKCIJ IN IZPOLNJEVANJE ZAHTEVANE DOKUMENTACIJE; ADMINISTRATIVNO DELO, POVEZANO Z VODENJEM MEDICINSKE DOKUMENTACIJE TER PO POTREBI STATISTIČNA OBDELAVA PODATKOV TER PRIPRAVA ANALIZ IN POROČIL; SPROTNO IZOBRAŽEVANJE TER IZPOPOLNJEVANJE NA SVOJEM PODROČJU V SKLADU Z ZAHTEVAMI STROKE TER POGOJI, POTREBNIMI ZA PODALJŠANJE LICENCE; KONTINUIRANO SODELOVANJE PRI VPELJAVI IZBOLJŠAV NA DELOVNEM MESTU; PRENOS ZNANJ, MENTORSTVO; DRUGE NALOGE V OKVIRU KOMPETENC IN PO NALOGU NADREJENEGA., - specializacija iz splošne/družinske medicine, vpis v register zdravnikov, veljavna licenca, znanje iz urgentne medicine., večizmensko

GINEKOLOG, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - IZVAJANJE NALOG ZDRAVNIKA, ZA KATERE JE USPOSOBLJEN S SPECIALIZACIJO; OPRAVLJANJE MEDICINSKO-TEHNIČNIH POSEGOV IN DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH POSTOPKOV; VODENJE MEDICINSKE DOKUMENTACIJE IN ADMINISTRACIJE Z DELOVNEGA PODROČJA PREDPISOVANJE ZDRAVIL IN MEDICINSKIH PRIPOMOČKOV; ODKRIVANJE IN ZDRAVLJENJE BOLEZNI ZANJ OPREDELJENE POPULACIJE; ZA OPREDELJENO POPULACIJO OPRAVLJANJE PREVENTIVNIH PREGLEDOV IN ZDRAVSTVENE VZGOJE V SKLADU S SPREJETIM PROGRAMOM IN IZVAJANJE CEPLJENJ; VODENJE ZDRAVLJENJA ZANJ OPREDELJENIH KRONIČNIH BOLNIKOV; OBRAVNAVA IN ZDRAVLJENJE BOLNIKOV NA DOMU; VKLJUČEVANJE V URGENTNO SLUŽBO IN SLUŽBO NUJNE MEDICINSKE POMOČI V SKLADU Z DOLOČBO KOLEKTIVNE POGODBE, KI DOLOČA POSEBNE POGOJE DELA; IZDAJA STROKOVNIH MNENJ, SPRIČEVAL, SPRIČEVAL O ZDRAVSTVENEM STANJU, DELAZMOŽNOSTI, PREDLOGOV ZA IK, PREDLOGOV ZA POMOČ IN OSKRBO, ITD.; UGOTAVLJANJE SMRTI IN VZROKOV SMRTI, PISANJE MRLIŠKIH LISTOV TER ODREDITEV OBDUKCIJ IN IZPOLNJEVANJE ZAHTEVANE DOKUMENTACIJE; ADMINISTRATIVNO DELO, POVEZANO Z VODENJEM MEDICINSKE DOKUMENTACIJE TER PO POTREBI STATISTIČNA OBDELAVA PODATKOV TER PRIPRAVA ANALIZ IN POROČIL; SPROTNO IZOBRAŽEVANJE TER IZPOPOLNJEVANJE NA SVOJEM PODROČJU V SKLADU Z ZAHTEVAMI STROKE TER POGOJI, POTREBNIMI ZA PODALJŠANJE LICENCE; KONTINUIRANO SODELOVANJE PRI VPELJAVI IZBOLJŠAV NA DELOVNEM MESTU; PRENOS ZNANJ, MENTORSTVO; RAZISKOVALNO IN PROJEKTNO DELO; DRUGE NALOGE V OKVIRU KOMPETENC IN PO NALOGU NADREJENEGA., - vpis v register zdravnikov veljavna licenca znanje iz urgentne medicine. , dopoldan

ZDRAVNIK SPECIALIST SPLOŠNE MEDICINE, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, SPREJEM, DIAGNOSTICIRANJE, ZDRAVLJENJE TER PO POTREBI TUDI SPREMLJANJE V USTREZNO USTANOVO AKUTNO OBOLELIH IN POŠKODOVANIH PACIENTOV V PROSTORIH NUJNE MEDICINSKE POMOČI TER NA TERENU. UGOTAVLJANJE SMRTI IN VZROKOV SMRTI, PISANJE MRLIŠKIH LISTOV TER ODREDITEV OBDUKCIJ IN IZPOLNJEVANJE ZAHTEVANE DOKUMENTACIJE. VKLJUČEVANJE V URGENTNO SLUŽBO IN SLUŽBO NUJNE MEDICINSKE POMOČI V SKLADU Z ZAHTEVAMI ZDRAVNIŠKE ZBORNICE SLOVENIJE IN V SKLADU Z DOLOČBO KOLEKTIVNE POGODBE, KI DOLOČA POSEBNE POGOJE DELA. ODKRIVANJE IN ZDRAVLJENJE BOLEZNI NESELEKCIONIRANE POPULACIJE. OPRAVLJANJE TERAPEVTSKIH POSEGOV V SKLADU S SPREJETO DOKTRINO. ADMINISTRATIVNO DELO, POVEZANO Z VODENJEM MEDICINSKE DOKUMENTACIJE TER PO POTREBI STATISTIČNA OBDELAVA PODATKOV TER PRIPRAVA ANALIZ IN POROČIL. SPROTNO IZOBRAŽEVANJE TER IZPOPOLNJEVANJE NA SVOJEM PODROČJU V SKLADU Z ZAHTEVAMI STROKE TER POGOJI, POTREBNIMI ZA PODALJŠANJE LICENCE TER REDNO IZOBRAŽEVANJE S PODROČJA VARSTVA PRI DELU. KONTINUIRANO SODELOVANJE PRI VPELJAVI IZBOLJŠAV NA DELOVNEM MESTU. USTNO IN PISNO POROČANJE VODJI SLUŽBE. PRENOS ZNANJ. SPREMLJANJE E-POŠTES, PREMLJANJE OKROŽNIC ZZZS. IZVAJANJE E-NAROČANJA. OBVLADOVANJE RAČUNALNIŠKIH PROGRAMOV IN ORODIJ NA DELOVNEM PODROČJU. UREJANJE ADMINISTRACIJE Z DELOVNEGA PODROČJA. POZNAVANJE PROGRAMA PREPREČEVANJA OKUŽB V ZAVODU. OPRAVLJANJE DRUGIH DEL IN NALOG V OKVIRU STROKE PO NAVODILU VODJE SLUŽBE TER DIREKTORJA IN STROKOVNEGA VODJE., , gibljiv/nestalen urnik

SOCIALNI OSKRBOVALEC NA DOMU, poskusno delo 2 meseca, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, IZVAJANJE VSEH DEL IN NALOG S PODROČJA POMOČI PRI TEMELJNIH DNEVNIH OPRAVILIH: POMOČ PRI OBLAČENJU, SLAČENJU, POMOČ PRI UMIVANJU, HRANJENJU, OPRAVLJANJU OSNOVNIH ŽIVLJENJSKIH POTREB, VZDRŽEVANJE IN NEGA OSEBNIH ORTOPEDSKIH PRIPOMOČKOV, IZVAJANJE VSEH DEL IN NALOG S PODROČJA GOSPODINJSKE POMOČI, KAMOR SODIJO NASLEDNJA OPRAVILA: PRINAŠANJA ENEGA PRIPRAVLJENEGA OBROKA ALI NABAVA ŽIVIL IN PRIPRAVA ENEGA OBROKA HRANE, POMIVANJE UPORABLJENE POSODE, OSNOVNO ČIŠČENJE BIVALNEGA DELA PROSTOROV Z ODNAŠANJEM SMETI, POSTILJANJE IN OSNOVNO VZDRŽEVANJE SPALNEGA PROSTORA, IZVAJANJE VSEH DEL IN NALOG S PODROČJA POMOČ PRI OHRANJANJU SOCIALNIH STIKOV, KAMOR SODIJO NASLEDNJA OPRAVILA: VZPOSTAVLJANJE SOCIALNE MREŽE Z OKOLJEM, S PROSTOVOLJCI IN S SORODSTVOM, SPREMLJANJE UPRAVIČENCA PRI OPRAVLJANJU NUJNIH OBVEZNOSTI, INFORMIRANJE USTANOV O STANJU IN POTREBAH UPRAVIČENCA TER PRIPRAVA UPRAVIČENCA NA INSTITUCIONALNO VARSTVO, ZAGOTAVLJANJE POMOČI PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, ZAHTEVNEJŠE POMOČI PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE IN OHRANJANJU SOCIALNIH STIKOV, SODELOVANJE PRI PRIPRAVI INDIVIDUALNIH NAČRTOV POMOČI, OPAZOVANJE IN SPREMLJANJE SPREMEMB POTREB UPRAVIČENCEV IN POROČANJE, VODENJE EVIDENC OPRAVLJENIH STORITEV, PRIPRAVA POROČIL, SKRB ZA STROKOVNO IZPOPOLNJEVANJE NA SVOJEM PODROČJU DELA, OPRAVLJANJE DRUGIH DEL PO DOGOVORU Z UPRAVIČENCEM, HIGIENSKO VZDRŽEVANJE OPREME IN PRIPOMOČKOV V VAROVANČEVEM OKOLJU, ČIŠČENJE DELOVNIH PRIPOMOČKOV, DRUGA OPRAVILA PO NALOGU NADREJENEGA., Pridobljena nacionalna poklicna kvalifikacija (NPK) s področja socialne oskrbe na domu in opravljeno usposabljanje po programu za socialno oskrbo, ki ga verificira Socialna zbornica, poznavanje dela z računalnikom., dvoizmensko

UPRAVLJAVCI TEŽKIH TOVORNJAKOV Z DVIGALOM, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, STROKOVNO DELO: IZVAJANJE PREVOZOV IN STORITEV S SPECIALNIMI KOMUNALNIMI IN DRUGIMI VOZILI, V SKLADU Z DELOVANJEM SEKTORJA, PRIPRAVA, REDNO VZDRŽEVANJE IN ČIŠČENJE SPECIAL. KOMUNAL. IN DRUGIH VOZIL, ZAGOT. BREZHIBNOSTI SPECIALNIH KOMUN. IN DRUGIH VOZIL (TEHNIČNE IN DOKUMENTACIJSKE), POMOČ PRI UGOTAV. IN ODPRAVI NAPAK NA SPEC. KOMUNAL. IN DRUGIH VOZILIH, VODENJE EVIDENC, POVEZANIH Z VOZILI IN DELOVANJEM SEKTORJA, OPRAVLJANJE DEL NA PODROČJU DELOVANJA SEKTORJA, POMOČ V DRUGIH SEKTORJIH, REDNO IZOBRAŽ. SKLADNO S PREDPISI, IZVAJANJE NALOG V SKLADU Z VELJAVNO ZAKONODAJO IN INTERNIMI PRAVILI O OPRAVLJANJU PREVOZOV IN NALOG VOZNEGA OSEBJA, ZAGOTAV. IZVAJANJA ZBIRANJA ODPADKOV PO URNIKU, OBVEŠČANJE NADREJENEGA O NEPRAVILNO ODLOŽENIH ODPADKIH NA TERENU, SPOŠTOVANJE IN IZVAJANJE PREDPISOV S PODROČJA VARSTVA PRI DELU IN POŽARNE VARNOSTI, OPRAVLJANJE POMOŽNIH IN DOPOLNIL. DEL PO NALOGU NADREJENEGA, OPRAVLJANJE KATERIHKOLI DRUGIH OBČASNIH ALI NUJNIH DEL PO NALOGU NADREJENEGA, OB PREDPOSTAVI, DA DELA USTREZAJO ZNANJEM, SPOSOBNOSTIM IN ZMOŽNOSTIM DELAVCA TER OB SPOŠTOVANJU POSEBNIH PREDPISOV O VARNOSTI IN ZDRAVJU PRI DELU., Pogoj tudi TEMELJNA POKLICNA KVALIFIKACIJA ZA VOZNIKA in IZPIT ZA UPRAVLJANJE DVIGALA. VEČ O RAZPISANEM DELOVNEM MESTU (POGOJIH in ODDAJI VLOG za kandidaturo) NAJDETE NA SPLETNI STRANI http://www.kpv.si/podjetje/zaposlujemo, ki je OBVEZEN. Nepopolnih vlog ne bomo upoštevali., dopoldan

Etsimme huoltoteknikkoa Pohjois-Suomeen Etsimme huoltoteknikkoa Primulator Oy:lle vastaamaan ammattikeittiö- ja HoReCa-laitteiden huolloista, asennuksista ja teknisestä asiakaspalvelusta Pohjois-Suomessa. Kyseessä on toistaiseksi voimassa oleva kokopäiväinen työsuhde, ja työt alkavat heti tai sopimuksen mukaan. Työsuhde solmitaan suoraan asiakasyrityksemme kanssa. Primulator Oy tarjoaa kokonaisvaltaisia ratkaisuja laitteiden maahantuontiin, myyntiin ja huoltoon. Yrityksen asiakkaita ovat muun muassa ravintolat, hotellit, liikennemyymälät sekä pikaruoka- ja kahvilaketjut ympäri Suomen. Tehtävän kuvaus Tehtäviisi kuuluvat ammattikeittiö- ja HoReCa-laitteiden huollot ja vikakorjaukset sekä uusien laitteiden asennukset ja käyttöönotot. Työhön sisältyy myös asiakkaiden tekninen neuvonta ja koulutus sekä huoltoraportointi ja varaosahallinta. Työ on itsenäistä ja liikkuvaa kenttätyötä asiakkaiden tiloissa, joten tehtävässä menestyminen edellyttää hyviä ongelmanratkaisutaitoja ja palveluhenkistä asennetta. Työkohteet sijaitsevat Pohjois-Suomen alueella. Saat käyttöösi yrityksen huoltoauton, joten B-ajokortti on tehtävässä välttämätön. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Sähkö-, kylmä-, automaatio- tai muun teknisen alan koulutus * Aiempaa työkokemusta laitehuolloista, kenttätyöstä tai teknisestä asennuksesta * Kykyä työskennellä itsenäisesti ja asiakaslähtöisesti * Hyviä vuorovaikutustaitoja * B-ajokortti sekä valmius liikkua Pohjois-Suomen alueella * Erinomainen suomen kielen taito; englannin kielen taito katsotaan eduksi Eduksesi katsomme aiemman kokemuksen ammattikeittö- tai HoReCa-laitteista sekä voimassa oleva sähkö- tai kylmäalan pätevyys. Tarjoamme sinulle * Vakituisen sekä itsenäisen työn kasvavalla toimialalla * Kattavan perehdytyksen tehtävään ja teknisen tuen avuksesi päivittäiseen tekemiseen * Nykyaikaiset työvälineet ja huoltoauton käyttöösi * Kilpailukykyisen palkkauksen osaamisesi mukaan sekä työsuhde-edut – kerrothan hakemuksessasi palkkatoiveesi * Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja kasvaa alan rautaiseksi ammattilaiseksi Onko meillä yhteinen visio? – Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Rekrytointiprosessista vastaa Visio Sähkö – Ei suoria yhteydenottoja asiakasyritykseemme. Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaavalle henkilöille sähköpostia otsikolla "Huoltoteknikko, Primulator Oy" osoitteeseen Atte Salenius / atte.salenius(at)visiohr.fi / 050 556 0739. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00. Arvostamme, että sähköpostissa kysyt vain työtehtävään liittyviä asioita. Jätä esimerkiksi itsesi esittely ja myyntipuheet varsinaiseen hakemukseen. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio Sähkö – Ainoa sähköalaan erikoistunut henkilöstöpalveluyritys Olemme erikoistuneet sähköalaan ja verkostomme alalla ovat laajat: siksi pystymme ohjaamaan sinut juuri oikeaan työhön, olet sitten sähköalan konkari tai juuri koulusta valmistunut. Työllistämme sähköalan osaajia usealla paikkakunnalla ympäri Suomea sekä henkilöstövuokrauksella että suorarekrytoinnilla yrityksiin. Työsuhteet vaihtelevat määräaikaisista vakinaisiin työpaikkoihin. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Sähkö on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Pilke ohjaa lapsia lempeästi opintielle. Meillä varhaiskasvatukseen kuuluu leikin kautta oppiminen ja lempeä vuorovaikutus. Me näemme ja tunnistamme jokaisen lapsen ainutlaatuiset kyvyt ja tuemme hänen vahvuuksiaan. Pilkkeen tavoitteena on olla Suomessa varhaiskasvatuksen toimialan paras. Tämä tavoite saavutetaan työskentelemällä yhdessä. Etsimme nyt varhaiskasvatuksen opettajaa Pilke Vauhtiniittyyn Vantaan Martinlaaksoon. Työ alkaa elokuussa 2026. Pilke liikuntapäiväkoti Vauhtiniitty avasi ovensa tammikuussa 2023 upeissa, täysin uusissa tiloissa. Vauhtiniitty on kodikas kolmen ryhmän päiväkoti, jossa panostamme lämpimään vuorovaikutukseen ja yhteistyöhön. Jokainen ryhmämme nauttii omista valoisista ja viihtyisistä tiloista, joissa oppimisympäristöt ovat suunniteltu huolellisesti. Tarjoamme inspiroivan ympäristön, jossa jokainen päivä on täynnä uusia mahdollisuuksia. Arkeamme pääset seuraamaan Instagramissa, käyttäjällä [pilkevauhtiniitty](https://www.instagram.com/pilkevauhtiniitty/). Varhaiskasvatuksen opettajalta toivomme sitoutumista laadukkaaseen varhaiskasvatukseen, sekä lämpöä ja läsnäoloa lasten ja perheiden kohtaamisessa. Arvostamme työntekijää, jolta sujuu tiimityöskentely ja oman ryhmän pedagoginen johtajuus. Tiimikavereinasi työskentelee kaksi koulutettua ja osaavaa lastenhoitajaa. Päiväkotimme on liikuntapainotteinen ja tavoitteenamme on liikunnan riemun ja liikunnallisen elämäntavan löytäminen. Tarjoamme lapsille ohjattua ja tavoitteellista liikuntaa säännöllisesti sekä harjoittelemme ja tuemme motorisia taitoja laaja-alaisesti. Liikuntapainotteisen varhaiskasvatuksen toimintaan kuuluvat luonnollisesti joka päivä monipuoliset päiväkodin aktiviteetit, kuten ulkoilu, lauluhetket, kädentaidot ja leikki – lepohetkiä unohtamatta. Meillä saat tilaisuuden loistaa ja kasvaa ammatillisesti! Haluatko työlläsi vaikuttaa monen lapsen elämään ja varhaisiin vuosiin? Varhaiskasvatuksen opettajana tuet ja edistät lasten kasvua, kehitystä ja oppimista. Hallitset varhaiskasvatussuunnitelmien sisällöt ja osaat toteuttaa niitä käytännössä. Suunnittelet, arvioit ja kehität lapsiryhmän pedagogista toimintaa ja vastaat osaltasi laadukkaan pedagogiikan toteutumisesta yksikössäsi. Sinulla on vahva pedagoginen työote, myönteinen ja aktiivinen asenne, hyvät vuorovaikutustaidot sekä kyky kohdata lapset aidosti. Tarjoamme sinulle: - Kuukausipalkan 2831,64-3086,53 €/kk kokemuksesi mukaan, - Alueellisen saatavuuslisän kelpoiselle opettajalle 192,36€/kk - Allekirjoitusbonuksen 1500€, - Innostavan, ketterän ja lempeän toimintakulttuurin, jossa aidosti arvostetaan varhaiskasvatuksen ammattitaitoa, - Työyhteisön, jossa ollaan sitoutuneita toimimaan lapsen parhaaksi, - Monipuolisia koulutus- ja oppimismahdollisuuksia, - Mahdollisuuden työskennellä painotteisessa varhaiskasvatuksessa mm. kielten, liikunnan, tieteen ja musiikin parissa, - Joustavat, työtä tukevat oppimisympäristöt ja työvälineet, - Toimivan SAK-ajan sekä - Monipuolisia työsuhde-etuja, kuten hyvät työterveyspalvelut, ulkoilutakin, polkupyörä-, hieronta- ja sekä virike-etu. Katso lisää [täältä](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilkelaisten-tyosuhde-edut/). Työhön valitulta henkilöltä vaaditaan varhaiskasvatuslain mukainen kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään sekä voimassa olevan rikosrekisteriotteen esittämistä. Kiinnostuitko? Hae tehtävään lähettämällä hakemus viimeistään 15.3.2026. Haluaisitko tietää lisää Pilkkeestä ja tavastamme toimia? Lempeyden voima ei ole vain Pilke-päiväkotien slogan – se kertoo meidän tavastamme tehdä töitä ja kohdata lapsia ja aikuisia.[Lue lisää siitä, mitä lempeyden voima meille pilkeläisille tarkoittaa.](https://pilkepaivakodit.fi/lempeys/) - [Pilke yrityksenä](https://www.pilkepaivakodit.fi/tietoa-yrityksesta/) - [Pilke työnantajana](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilke-tyonantajana/) - [Pilkeläisen uratarina](https://www.pilkepaivakodit.fi/tule-toihin-paivakotiin/) - [Pilkkeen varhaiskasvatus](https://pilkepaivakodit.fi/tag/varhaiskasvatus/) Pilke Vauhtiniitty liikuntapäiväkoti Pilkkeellä lasten oppimista ja kasvua tuetaan ja luodaan aktiivisuudella, ammatillisuudella, pedagogisella osaamisella, lapsen osallisuudesta huolehtimisella, muokkautuvilla oppimisympäristöillä sekä kannustavalla ja motivoivalla ilmapiirillä. Me olemme Suomen suurin yksityinen päiväkotiketju, ja päiväkodeissamme, esikouluissamme ja iltapäiväkerhoissamme työskentelee yli 2 500 pilkeläistä ammattilaista ympäri Suomea. Puhelin: 0409052925 Sähköposti: saara.orre@pilkepaivakodit.fi Sijainti: Laajaniitynkuja 5, 01620 Vantaa

Projektityöntekijöitä 1-2 kpl Sosiaali- ja terveysministeriön rahoituksella toteutettavaan C-hepatiitin eliminaatiohankkeeseen. Hanke toteutetaan ajalla 1.5.2025 - 30.6.2027. Nyt haettavina olevat projektityöntekijöiden toimet ovat määräaikaisia ja vaativat sosiaali- ja terveydenhoitoalan perustutkinnon (lähihoitaja) pätevyyden. Hankkeessa tehostetaan hepatiitin ja muiden tartuntatautien pikatestausta ja hoitojen toteutusta kaupungin kolmessa kiinteässä terveysneuvontapisteessä sekä päihdepalveluiden muissa toiminnoissa. Hankkeessa tarjotaan myös hepatiitti A- ja B-rokotuksia, ja HIV-positiivisiksi todetut ohjataan hoitoon. Helsingin kaupungin Symppis toimipisteissä ja asumisyksiköissä on toteutettu vuodesta 2021 alkaen matalan kynnyksen C-hepatiittihoitoja. Hankkeessa on tarkoituksena kehittää käytössä olevasta matalan kynnyksen hepatiitti C -hoitomallista laajempi hoitomalli huumeiden käyttäjille. Uusi hoitomalli otetaan laajasti käyttöön, ja sen jalkauttamista tuetaan koulutuksilla ja opasmateriaaleilla. Lisäksi hankkeessa vahvistetaan pistämällä huumeita käyttävien henkilöiden tietoutta tartuntataudeista, niiden ennaltaehkäisystä ja leviämisen estämisestä. Hankkeessa tuotetaan terveysneuvontamateriaalia, jossa tartuntataudit käsitellään kohderyhmää palvelevalla tavalla. Kokemusasiantuntijoita hyödynnetään tiedon välittämisessä ja kohderyhmän tavoittamisessa. Hankkeessa tehdään tiivistä yhteistyötä HUS:in ja hyvinvointialueiden kanssa, ja tavoitteena on kehittää toimiva yhteistyö- ja tiedonsiirtomalli. Lisäksi hankkeessa panostetaan palveluohjaukseen, jotta asiakkaat saadaan tarvittaessa myös muiden päihdepalveluiden piiriin. Projektityöntekijöiden tehtävänä ovat pikatestausten toteuttaminen ja kehittäminen sekä C-hepatiittihoitojen toteuttaminen ja kehittäminen. Lähihoitaja-projektityöntekijät toimivat osa-aikaisen lääkärin kanssa yhteistyössä ja valmistelevat hoitoprosessit yhdessä sairaanhoitajien kanssa lääkärin päätöksentekoa varten. Tehtäviin sisältyvät terveysneuvonnan ohjaaminen ja edistäminen, Apotti kirjaamisesta ja työnkulusta vastaaminen. Edellä mainittujen työtehtävien lisäksi projektityöntekijät vastaavat uuden hoitomallin integraation tuesta ja henkilöstön kouluttamisesta Helsingin kaupungin C-hepatiittihoitoa tarjoavissa päihdepalveluyksiköissä. Työ on osittain liikkuvaa ja ajokortista on etua työstä suoriutumisessa, C-hepatiittihoitoja kehitetään mobiiliin työtapaan toimiviksi. Työ tapahtuu arkiaikaan klo 7-19 välillä, pääsääntoisesti työtä tehdään kello 8-16 välisenä aikana. Tehtävistä suoriutumista edistävät hyvät vuorovaikutustaidot, paineensietokyvyt ja keskeneräisyyden kanssa toimeen tuleminen, kokemus kohderyhmän kanssa toimimisesta sekä avoin aktiivinen ja kehittämismyönteinen työote ja verkostoitumisen taidot. Työ sisältää päihdepalveluiden hoitohenkilökunnan kouluttamista ja aiempi koulutusosaaminen luetaan eduksi. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla. Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella. Kelpoisuusehto: Lähihoitajan tutkinto. Edellytämme rekisteröitymistä Lupa- ja Valvontaviraston ammattihenkilöiden keskusrekisteriin. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito. Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa. Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen viimeistään koeajan kuluessa. Luemme eduksi: - Kokemuksen C-hepatiittihoitojen toteuttamisesta, HIV- ja HCV-pikatestaamisesta - Kokemuksen suoniverinäytteenotosta - Kokemuksen hanketyöstä - Kokemuksen päihdehoitotyöstä ja haittoja vähentävästä työstä, päihdepalvelujärjestelmän ja sosiaaliohjauksen tuntemuksen - Koulutusosaamisen - Ajokortin

Kiinnostaako sinua huipputyö autoalalla? Oletko intohimoinen asiakaspalvelija? Haluatko olla osa dynaamista tiimiä, joka asettaa asiakkaat kaiken keskiöön? Jos vastasit kyllä, niin jatka lukemista – meiltä löytyy mahdollisesti työurasi seuraava askel! Tässä roolissa pääset käyttämään taitojasi ja intohimoasi tarjotaksesi erinomaista asiakaspalvelua ja ratkaisemaan asiakkaiden ongelmia nopeasti ja tehokkaasti. Haemme asiakaspalveluhenkistä Audi Hostia kokoaikaiseen vakituiseen työsuhteeseen K-Auto Audi Airportin toimipisteeseen. Keskeisiin työtehtäviin kuuluu monipuolisia asiakaspalvelu- ja vastaanottotehtäviä, joissa pääset toimimaan yrityksemme käyntikorttina ja varmistamaan asiakkaidemme ensiluokkaisen palvelukokemuksen. Vahva brändi herättää tunteita. Sellaisia, jotka herättävät innostuksen, kiinnostuksen, uteliaisuuden tai puheenaiheen. Vahva brändi lopulta myös lunastaa odotukset ja pyrkii niitä jatkuvasti ylittämään – laadun ja viimeistelyn, tai vaikkapa urheilullisuuden ja edelläkävijyyden kautta. Tätä kaikkea on työ Audin parissa. Meidän tehtävämme on ylittää asiakkaidemme odotukset ystävällisellä, tehokkaalla ja asiantuntevalla palveluasenteella. Juuri se tekee työstä niin kiinnostavan ja haastavan. Audi antaa mahdollisuudet menestykseen ja K-Auto hienon työympäristön, mutta oma suoritus ratkaisee pelin. Tehtävästä lisää Audi Hostina olet osa Keskon autotoimialan liiketoiminnan ydintiimiä. Tehtävässäsi vastaat esimerkiksi myymälän avauksesta ja sulkemisesta, asiakkaiden vastaanotosta ja ohjaamisesta oikealle osastolle, saapuvasta ja lähtevästä postista, kassan hoitamisesta sekä koeajoon menevien autojen siirtämisestä tarvittaessa asiakasta varten. Teet läheistä yhteistyötä oman tiimisi lisäksi myös myynnin johdon sekä automyyjien kanssa. Tässä tehtävässä et tarvitse aiempaa kokemusta autoalalta, sillä tarjoamme kattavan perehdytyksen. Odotamme sinulta - vahvaa ja positiivista asiakaspalveluasennetta - erinomaisia viestintä- ja vuorovaikutustaitoja - hyvää suomen kielen taitoa ja sujuvaa suullista englannin kielen osaamista - joustavuutta ja kykyä työskennellä vaihtelevissa työtehtävissä - b-ajokorttia sekä ajoneuvon käsittelytaitoja - perinteisten toimisto-ohjelmien osaaminen on tässä tehtävässä hyödyksi Tarjoamme sinulle - mahdollisuuden työskennellä huippuautomerkin parissa - monipuolisen ja mielenkiintoisen työnkuvan - mahdollisuuden kehittyä ammatillisesti - mukavan työympäristön ja ammattitaitoisen tiimin tuen - K-ryhmän henkilöstöedut Työ alkaa sopimuksen mukaan. Työvuorot sijoittuvat pääsääntöisesti ma-pe klo 7:15-18:00 välille ja la klo 10:00-15:00 välille. Lähetä hakemuksesi palkkatoiveineen viimeistään perjantaina 13.3.2026 oheisen linkin kautta. Aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana ja täytämme paikan heti sopivan hakijan löydyttyä, mahdollisesti jo ennen hakuajan päättymistä. Sähköpostilla tulleita hakemuksia emme huomioi rekrytointiprosessissa. Saat hakemuksesi lähettämisen jälkeen linkin lisäesittelyyn, jossa voit halutessasi jättää meille pienen videotervehdyksen. Videosta ei anneta taidepisteitä, mutta haluamme kuulla, miksi innostuit tästä ja mitä sinä toisit organisaatioomme. Puhelimesta selfiemoodi vaan päälle ja taltioi muutaman minuutin tarina sinusta talteen. Nyt on erinomainen mahdollisuus päästä osaksi mahtavaa Audi-tiimiä, joten toimi nopeasti ja hae heti! Lisätietoja tehtävästä antaa Audi Host Team Leader Noora Savolainen, joka tavoitettavissa p. 050 3141848, keskiviikkona 4.3. klo 10-15 ja tiistaina 10.3. klo 10-15. Suoritamme huumausainetestauksen koeajan aikana. K-ryhmässä saat oman tehtäväsi ohella kokea päivittäin kaupan monipuolisen ja muuttuvan maailman. Tiimimme koostuu erilaisista alan huippuosaajista, ja saat meistä takuuvarmasti osaavan ja reilun porukan tukemaan matkaasi K-Autolla. Panostamme kaikessa palvelussamme tinkimättömään laatuun ja työntekijöidemme ylivertaiseen ammattitaitoon. K-Auto on automarkkinan uudistaja. Tavoitteenamme on tarjota alan paras asiakaskokemus, digitalisoida autokauppa ja olla markkinajohtaja Suomessa. Liiketoimintamme kattaa autoilun – maahantuonnista uusien ja käytettyjen autojen myyntiin, kaikki palvelut K-Lataus-verkostosta merkkihuoltoon ja korjaukseen, tarvikkeisiin ja varaosiin. Kaikessa tässä haluamme olla asiakaslähtöisiä ja vastuullisia edelläkävijöitä. Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.

Etsimme asiakkaallemme Turun terminaaliin järjestelmällistä ja osaavaa LASTAUSVALVOJAA, jolla on vankka kokemus vastaavista tehtävistä ja halu kehittää toimintaa! Tehtävän kuvaus Terminaalin lastausvalvojan vastuualueisiin kuuluu operatiivista kotimaan sekä ulkomaan runkoliikenteen laadunvalvontaa ja pienimuotoista ajojärjestelyä, lastausalueiden ylläpitoa ja lastausruutujen siisteydestä huolehtimista, sekä oleellisena osana kumppanuussuhteiden ylläpitoa, ADR-varauksien hallintaa, lisäkapasiteetin hankintaa ja optimointia, sekä yhteistyötä muiden osastojen ja maakuntaterminaalien kanssa. Tässä roolissa tehtävänäsi on pitää huolta siitä, että runkoliikenne toimii jouhevasti ja kuormat lastataan terminaalilla tiiviisti lattiasta kattoon. Vastapainotrukki ja lavansiirtovaunu ovat tärkeimmät työkalusi ja siten päivittäisessä käytössä, tietokonetta unohtamatta. Uskallat kommunikoida kuljettajien kanssa sekä puuttua epäkohtiin silloin, kun niitä havaitset. Työ pitää sisällään paljon raportointia ja erilaisten järjestelmien käyttöä. Edellytykset Tehtävässä vaaditaan vähintään kolmen vuoden kokemus vastaavista työtehtävistä sekä tehtävässä käytössä olevista työkoneista. Tehtävässä menestymistä edesauttaa ADR-kuljetusten hallinta, kuljetusliikkeiden vahva tuntemus ja kontaktit, vahva osaaminen kuorma-autojen lastauksesta vastapainotrukilla sekä varma ote lavansiirtovaunun käytöstä. Omaat hyvät vuorovaikutustaidot sekä ratkaisukeskeisen otteen työhön. Pystyt toimimaan paineen alla hermostumatta, ripeästi ja samalla työturvallisuusmääräyksiä noudattaen. Kommunikointi kuljettajien kanssa sinulta onnistuu sujuvalla suomen kielellä. Lisäksi englannin kielen taitosi on sujuvaa sekä suullisesti, että kirjallisesti. Päivittäiset raportoinnit sekä erilaisten järjestelmien käyttö edellyttää vähintäänkin perustason IT-osaamista. Visiolaisena saat tässä tehtävässä Tässä on mahdollisuutesi päästä vakaaseen vakituiseen työsuhteeseen vastuullisessa ja paikoin haastavassakin työroolissa. Tukenasi on ammattitaitoinen ja hyvähenkinen työyhteisö, jonka osana on vaikea olla viihtymättä. Työvuorot sijoittuvat arkipäiviin pääasiassa klo 17:00-01:00 välille (37,5h/vko). Työsuhteessa noudatetaan palkkausta myöten Huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöiden työehtosopimusta, alk. 16,72€/h + lisät ja työsuhde solmitaan Visio Henkilöstöratkaisut Logistiikka Oy:n kanssa. Kiinnostuitko? Loistavaa! — Näin teet työpaikkahakemuksen Seuraavaksi jätä meille hakemus ohessa olevan linkin kautta ja kerro miksi näkisit itsesi oikeaksi henkilöksi tähän tehtävään! Ole ripeä, sillä haastattelemme hakijoita jo hakuaikana, ja paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, niin voit lähettää rekrytoinnista vastaavalle henkilölle, Henna Kivakka, sähköpostia otsikolla "Lastausvalvoja, Turku" osoitteeseen henna.kivakka@visiohr.fi . Arvostamme, että sähköpostissa kysyt vain työtehtävään liittyviä asioita. Jätä esimerkiksi itsesi esittely ja myyntipuheet varsinaiseen hakemukseen. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio Logistiikka Maailma rakentuu liikkeestä ja logistiikka pitää sen käynnissä, mutta mikään ei toimi ilman tekijöitä. Visio Logistiikka on olemassa juuri sitä varten, että osaajat löytävät paikkansa varastoissa, terminaaleissa, kuljetusketjuissa ja toimistotehtävissä – rehellisten ja aitojen kohtaamisten kautta. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Logistiikka on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.