Meitä mehiläisiä on jo lähes 50 000 eikä kahta samanlaista. Yksi asia kuitenkin yhdistää meitä kaikkia - meillä on elämä tehtävänä. Jos tunnet samoin, tule meille töihin. Haluatko työskennellä innostavassa työyhteisössä, jossa työtä tehdään suurella sydämellä? Jos vastasit kyllä, saatat olla uusi tiimimme jäsen! Haemme lähihoitajia ikääntyneiden yhteisöllisen asumisen keikkavuoroihin Tampereelle! Työvuoroja tulee tarjolle viikoittain aamu ja iltavuoroihin. Työvuorojen säännöllisyys vaihtelee asiakkaamme tarpeiden mukaan. Välillä vuorot tulevat samalle päivälle. Keikkatyöntekijät saavat käyttöönsä Mehiläisen omatyö-sovelluksen jonka kautta työvuoroja voi toivoa. Odotamme sinulta sosiaali- ja terveydenhoitoalan tutkintoa (lähihoitaja), voimassa olevia LOVe-lupia sekä hyvää suomen kielen osaamista. Tarkistammevalituilta työntekijöiltä rikostaustaotteen ikäihmisten kanssa työskentelyä varten. Arvostamme positiivista, vastuuntuntoista työskentelyasennetta ja oma-aloitteisuutta. Toivomme, että sinulla on halua sitoutua erityistukea tarvitsevan asiakkaan kanssa työskentelyyn ja hyvän asiakassuhteen rakentamiseen. Palkkaus:Meillä on käytössä yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen palkkaluokat G22, lähihoitajat.Keikkatyösuhteessa perustuntipalkan päälle maksetaan 9% lomakorvaus palkanmaksun yhteydessä. 15,09€-17,09€ työkokemuksesta riippuen. Tiimimme odottaa jo yhteydenottoasi! Lisätietoja tehtävästä antaa: lahihoitajavuokra@mehilainen.fi Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä.

Raahen seurakunta on n. 20 000 jäsenen hengellisesti vireä seurakunta Raahen kaupungin ja Siikajoen kunnan alueella. Seurakunta koostuu kaupunkialueesta sekä laajasta maaseudusta kirkonkylineen. Seurakunnallamme on yhteensä seitsemän kirkkoa, pääkirkkomme on upea Raahen kirkko. Seurakunnassamme on n. 85 työntekijää, joista toiminnallisen puolen työntekijöitä 60. Musiikkityön tiimiin kuuluu viisi kanttoria, lähiesihenkilönä toimii johtava kanttori. Haemme kesäkanttoria ajalle 1.6.-31.7.2026. Vastaat osaltasi jumalanpalvelusten sekä kirkollisten toimitusten musiikista koko seurakuntamme alueella. Vastaat tarvittaessa myös rippikoulujen kirkkomusiikin opettamisesta. Odotamme sinulta kykyä monipuoliseen ja joustavaan musiikintekemiseen. Toimit osana musiikkitiimiä ja suoritat sen vastuulle kuuluvia tehtäviä. Kaikki seurakuntamme kanttorit toimivat koko seurakunnan alueella, joten liikkumismahdollisuus eri toimipisteiden välillä on välttämätöntä. Sinulla on käytössäsi hyvät työtilat ja soittimet, seurakunnassamme on kesäisinkin erittäin vireää musiikkitoimintaa. Tukenasi on hyvän yhteishengen ja loistavan ammattitaidon omaava tiimi. Haettavana olevan tehtävän vaativuusryhmä on 503. Tehtävä edellyttää suomen kielen erinomaista suullista ja kirjallista taitoa. Eduksi luetaan hyviä IT-taitoja ja sujuvaa somen käyttöä työvälineenä, käytössämme on mm. Katrina-sähköinen varauskirja, MS Office-ohjelmistot, Canva Pro, Sibelius, jne. Tehtävään valittavan on esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus (T-lomake, enintään 6 kk vanha) ja KL 6:33§:n mukainen rikosrekisteriote. Tehtävään valitun tulee olla Suomen evankelis-luterilaisen kirkon konfirmoitu jäsen. Hakemuksia otetaan vastaan Kirkkorekry järjestelmän kautta 23.4.2026 klo 15 saakka. Haastattelut pidetään Teamsin kautta viikolla 18.

Askolan kunnan osaaminen - palvelualueella on haettavana vakinainen päätoimisen tuntiopettajan tehtävä 1.8.2026 alkaen. Opetettavana aineena on tehtävän alkaessa kotitalous. Askolan koulussa, yläkoulussa on n 230 oppilasta ja n 35 eri tehtävissä toimivaa aikuista, joista opettajia on 26. Korostamme toiminnassamme vastuullisuutta, yhteisöllisyyttä, yhdenvertaisuutta, turvallisuutta ja merkityksellisyyttä. Toimintamme on vahvuusperustaista ja ratkaisukeskeistä. Tarjoamme opettajalle työn tueksi koulun ammatillisesti ja hyvällä yhteishengellä toimivan henkilöstön sekä kotitalouden opetukseen työparin. Arvostamme hyviä vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaitoja. Lisäksi arvostamme aktiivista, osallistavaa ja innostavaa työotetta sekä halua kotitalouden opetuksen ja myös koko koulun toimintakulttuurin kehittämiseen. Ensi lukuvuoden painopistealueita tulevat olemaan oppiminen, hyvinvointi ja turvallisuus. Kelpoisuusvaatimukset määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/98) mukaan. Tehtävään valitun tulee esittää lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote. Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Askolan kunnan sijainti mahdollistaa työssäkäynnin pääkaupunkiseudulta omaa autoa käyttäen. Virkaa haetaan sähköisesti Kuntarekry.fi -sivujen kautta. Hakuaika päättyy to 23.4.2026 klo 16. Hakemukseen tulee skannata kelpoisuutta osoittavat todistukset. Alkuperäiset todistukset tulee esittää mahdollisen haastattelun yhteydessä. Askolan kunta on savuton työnantaja. Lisätietoa kunnasta: www.askola.fi Lisätietojen antajat: Rehtori Kaija Impola-Peltomaa puh. 040 710 9167, tai kaija.impola-peltomaa@askola.fi Työ alkaa: 01.08.2026 Palvelusuhteen tyyppi: vakinainen Palkka: OVTES:n mukainen Työn luonne: Kokoaikatyö Tehtäväalue: Yleisopetus Rekrytoiva yksikkö: Perusopetus Työnantaja: Askolan kunta Kunta: Askola

Etelä-Savon hyvinvointialue Eloisa hakee sairaanhoitajaa määräaikaiseen työsuhteeseen Enonkosken kotihoitoon ajalle 1.5.2026 (tai sopimuksen mukaan) - 31.8.2026. Sairaanhoitaja toimii kotihoidossa moniammatillisessa työryhmässä sairaanhoidollisten asioiden asiantuntijana ja yhteyshenkilönä asiakkaan hoitoon osallistuvien tahojen kanssa. Asiakas on keskiössä kotihoidon työssä ja eri ammattiryhmien yhteistyö mahdollistaa parhaan palvelun asiakkaillemme. Päivittäinen asiakastyö kuuluu tärkeänä osana sairaanhoitajan tehtävää kotihoidossa. Kotihoidossa on käytössä toiminnanohjausjärjestelmä ja mobiilikirjaaminen. Tarjoamme sinulle itsenäisen ja monipuolisen työn mukavassa työyhteisössä ammattitaitoisten työntekijöiden seurassa! Meillä kotihoidossa on osaava, asiakastyöstä ja sen kehittämisestä kiinnostunut henkilöstö, joka perehdyttää sinut työhösi. Eloisa tarjoaa yli 60 päivää kestäviin työsuhteisiin etua käytettäväksi liikuntaan, kulttuuriin ja hyvinvointiin. Haluamme, että viihdyt ja voit meillä hyvin. Kelpoisuusvaatimuksena on sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi opistoasteinen tutkinto sekä terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/94) mukainen laillistus. Lisäksi edellytetään tehtävän hoitamisen kannalta riittävää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista terveydentilan selvitystä hengityselinten tuberkuloosista. Palvelussuhteessa noudatetaan koeaikaa. 1.1.2024 alkaen ikääntyneiden kanssa työskentelevän henkilön tulee esittää hyväksyttävä rikosrekisteriote ennen työn alkamista yli 3 kk:n palvelussuhteissa (valvontalaki 741/2023 28 §), Hakemuksen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä. Hakemus tulee jättää Kuntarekry-järjestelmän kautta.

Useat asiakasyrityksemme ovat jatkuvasti kiinnostuneita ammattitaitoisista koneistajista. Etsimme nyt heidän tiimeihinsä vahvistusta nimikkeellä:CNC-koneistaja Keski-Suomeen Tehtävänkuva:Työtehtäväsi tulevat muodostumaan asiakasyrityksen tuotannon sekä osaamisesi mukaan monipuolisista koneistuksen tehtävistä. Työnkuvaan kuuluu usein asetusten muokkaamista ja itsenäistä ohjelmointia vaihtuvissa sarjapituuksissa. Kappaleiden koot ja materiaalit vaihtelevat asiakasyrityksen mukaan. Työtehtäviä on tarjolla eri osaamispainotusten mukaan, joten kuulemmekin mielellämme kokemuksestasi mahdollisimman tarkasti.Millaista henkilöä etsimme?Edellytämme kokemusta CNC-ohjattujen koneiden käytöstä sekä piirustusten lukutaitoa. Kokemuksesi voi olla muodostunut joko sorveista, jyrsimistä tai särmäyskoneista. Monet asiakasyrityksemme etsivät ohjelmointitaitoisia koneistajia, joten kuulemme mielellämme, mistä ohjelmointikielistä olet jo kerryttänyt kokemusta (esim. Fanuc, Haas, Heidenhain, Mazatrol). Odotamme valitulta henkilöltä laatutietoista ja oma-aloitteista työskentelytapaa, sekä halua kehittyä edelleen työssään. Eduksesi on myös valmius vuorotyöhön.Mitä sinulle tarjotaan?Tarjoamme pitkäaikaisen työsuhteen koneistuksen työtehtävissä. Palkkaus määritellään aina kokemuksesi mukaan, joten avaathan osaamistasi meille mahdollisimman tarkasti jo hakemuksessasi.Kiinnostuitko? Käymme saapuneita hakemuksia läpi jatkuvasti ja yhdistämme sopivat osaajat oikeisiin työtehtäviin. Jätä hakemuksesi järjestelmäämme jo tänään! Mahdolliset lisäkysymykset ja tiedustelut voit välittää Suorahakutiimille sähköpostitse (suorahakutiimi@hrsatama.fi).Meille voit rekisteröityä vaikka Facebook tai LinkedIn tunnuksilla - teemme asioista yksinkertaista ja helppoa! Jätäthän hakemuksesi järjestelmämme kautta, jotta voimme käsitellä sen tietoturvallisesti. Valitettavasti emme vastaanota sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia, vaan toivomme kaikki hakemukset samaan kanavaan.Terveisin,Suorahakutiimi, HR Satamawww.hrsatama.fiSeuraa meitä somessa:https://www.linkedin.com/compa...https://www.facebook.com/HRSat...https://www.instagram.com/hrsa...

Haemme asiakkalleemme vuokratoimeksiantona osaavaa pizzeriatyöntekijää osa-aikaiseen työsuhteeseen (60 h/ 3 vko) Poriin. Työtä tarjolla kolmivuorotyönä ja erityisesti kassalla sekä salissa. Samassa yhteydessä toimii huoltoasemaTyöt alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä. Hakemus kannattaa siis lähettää pian, sillä aloitamme haastattelut jo haun aikana. Valmis kotipizzaosaaminen luetaan eduksi! Huomaathan, että työ pitää sisällään kotiinkuljetuksia, joten ajokortti on välttämätön.Työvuoroja on arkisin ja viikonloppuisin sekä aamu-, iltavuoroja sekä yövuoroja, kuitenkin painottuen ilta- ja viikonloppuvuoroihin.Työtehtäviin kuuluvat monipuoliset pizzerian työt: pizzojen valmistus ohjeistuksen mukaan, ammattitaitonen asiakaspalvelu, ravintolan siisteydestä huolehtiminen, kotiinkuljetusten ajaminen sekä muut vaihtelevat tehtävät. Odotamme sinulta:Täysi-ikäisyyttäAiempaa kokemusta vastaavista tehtävistä, mieluitten KotipizzassaAjokorttiSujuvaa suomen kielen taitoaAsiakaspalveluhenkisyyttäReipasta asennetta työntekoonHygieniapassiaAnniskelupassi luetaan eduksiPalkkaus on Matkailu- ravintola ja vapaa-ajanpalveluiden työehtosopimuksen mukainen eli määräytyy kokemuksen mukaan.Jos tämä työ vaikuttaa sinulle sopivalta, lähetä hakemus CV:n kanssa pikaisesti hakulinkin kautta!Tehtävästä lisätietoja antaa Sanna Lassila, 045 85 21 970, sanna.lassila@goodstaff.fiMiksi töihin Good Staffin kautta?Good Staff Henkilöstöpalvelut yhdistää osaavat työntekijät ja tekijää vailla olevat työt inhimillisesti ja reilusti. Olemme moderni henkilöstöpalveluyritys, jossa työntekijä on aidosti keskiössä. Meillä saat joustavia työmahdollisuuksia, reilun palkan ja oman yhteyshenkilön, joka tukee sinua koko työsuhteen ajan.Good Staffin kautta saat mahdollisuuden työllistyä monipuolisiin kohteisiin, kartuttaa osaamistasi ja löytää juuri sinulle sopivan työn olitpa urasi alussa tai jo kokenut ammattilainen.Good Staff Henkilöstöpalvelut - Good stuff with the Good Staff

STROKOVNJAKI ZA OBLIKOVANJE, IZVAJANJE IN NADZOR POLITIK, PROGRAMOV IN UKREPOV, poskusno delo 6 mesecev, Določen čas, 12 mesecev, polni delovni čas, 40, IZVAJANJE POSTOPKOV, PRIPRAVA GRADIVA IN VODENJE EVIDENC S PODROČJA FINANC, POMOČ PRI VNOSU E-RAČUNOV IN E-ZAHTEVKOV, POMOČ PRI PRIPRAVI PRORAČUNA IN ZAKLJUČNEGA RAČUNA OBČINE, POMOČ PRI SKRBI ZA POPIS SREDSTEV (INVENTURA), POMOČ PRI SPREMLJANJU REALIZACIJE PRORAČUNA, POMOČ PRI SODELOVANJU PRI OBLIKOVANJU STRATEGIJE RAZVOJA TURIZMA IN PROMETA, POMOČ PRI IZVAJANJU PROJEKTOV KMETIJSKE POLITIKE, GOSPODARSTVA IN ČRPANJA EU SREDSTEV, PRIPRAVA DOKUMENTACIJE ZA IZVAJANJE DRŽAVNIH PROJEKTOV IN ČRPANJA EU SREDSTEV, SKRB ZA PRIPRAVO ODMERE NADOMESTILA ZA UPORABO STAVBNEGA ZEMLJIŠČA, POMOČ PRI KOORDINACIJI PROJEKTOV ,POMOČ PRI VODENJU GLAVNE PISARNE, ADMINISTRATIVNA POMOČI PRI DELU ORGANOV OBČINE, PRIPRAVA IN OBJAVLJANJE VSEBIN NA SPLETNI STRANI IN DRUŽBENIH OMREŽJIH, SODELOVANJE Z ZUNANJIM IZVAJALCEM V POSTOPKIH NOTRANJEGA REVIDIRANJA, SODELOVANJE PRI PRIPRAVI OBČINSKIH ODLOKOV IN DRUGIH AKTOV, POMOČ PRI IZVAJANJU POSTOPKOV JAVNIH NAROČIL IN DRUGIH POSTOPKOV, DRUGE NALOGE PO ODREDBI IN NAVODILU ŽUPANA ALI DIREKTORJA OBČINSKE UPRAVE. , opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, (če ga kandidat nima, ga lahko opravi naknadno), opravljeno obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv (če ga kandidat nima, ga lahko opravi naknadno), znanje uradnega jezika, državljanstvo Republike Slovenije, kandidat ne sme biti pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in ne sme biti obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev, zoper kandidata ne sme biti vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti. Kandidat mora priložiti pisno izjavo o izpolnjevanju zgoraj navedenih pogojev. Skladno z 65. členom ZJU-1 se v izbirni postopek ne uvrsti kandidata, ki pošlje nepopolno prijavo. Nepopolna prijava je prijava, ki ne vsebuje vseh prilog in navedb, ki so navedene v objavi javnega natečaja, ali iz katere ni mogoče razbrati, ali kandidat izpolnjuje natečajne pogoje. Če je vloga nepopolna, se kandidata ne poziva k dopolnitvi. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati, ki imajo znanja oziroma delovne izkušnje: s področja priprave proračuna in zaključnega računa občine, z izvajanjem postopkov in priprave gradiv s področja financ, z delom v lokalni samoupravi. Podrobnosti razpisa na spletni strani: https://www.dol.si/sl/content/e-obcina/razpisi-natecaji-javna-narocila-namere.html , dopoldan

STROKOVNJAK ZA SISTEMSKE REŠITVE IN RAZVOJNE PROJEKTE V JAVNI UPRAVI, poskusno delo 3 mesece, Določen čas, 12 mesecev oz. do vrnitve uslužbenke iz porodniškega dopusta, polni delovni čas, 40, ORGANIZIRANJE MEDSEBOJNEGA SODELOVANJA IN SODELOVANJA Z DRUGIMI ORGANI, SAMOSTOJNA PRIPRAVA ZAHTEVNIH ANALIZ, RAZVOJNIH PROJEKTOV, INFORMACIJ, POROČIL IN DRUGIH ZAHTEVNIH GRADIV, VODENJE V ZAHTEVNIH UPRAVNIH POSTOPKIH NA PRVI STOPNJI, SODELOVANJE PRI PRIPRAVI IN IZVAJANJU JAVNIH NAROČIL IN DRUGIH POSTOPKOV, SKRB ZA PREMOŽENJE OBČINE, SODELOVANJE PRI GEODETSKIH IZMERAH, PARCELACIJAH IN ODKUPIH ZEMLJIŠČ, POMOČ PRI IZVAJANJU NALOG VARSTVA PRED NARAVNIMI IN DRUGIMI NESREČAMI TER GASILSTVA, SKRB ZA IZVAJANJE PROGRAMA ODVAJANJA IN ČIŠČENJA ODPADNE VODE, SKRB ZA IZVAJANJE PROGRAMA ZBIRANJA IN ODLAGANJA ODPADKOV, SKRB ZA IZVAJANJE PROGRAMA OSKRBE S PITNO VODO, SKRB ZA IZVAJANJE POKOPALIŠKE DEJAVNOSTI, SKRB ZA OSKRBO ZAPUŠČENIH ŽIVALI, STROKOVNA POMOČ ORGANOM IN FUNKCIONARJEM OBČINE, KOORDINACIJA PROJEKTOV, OPRAVLJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH NALOG S PODROČJA GOSPODARSKIH JAVNIH SLUŽB, KMETIJSTVA TER ČRPANJA EU SREDSTEV SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DRUGIH ZAHTEVNEJŠIH NALOG PO ODREDBI IN NAVODILU ŽUPANA ALI DIREKTORJA OBČINSKE UPRAVE. , Opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka (če ga kandidat nima ga lahko opravi naknadno), opravljeno obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv (če ga kandidat nima, ga lahko opravi naknadno), znanje uradnega jezika, državljanstvo Republike Slovenije. Kandidat ne sme biti pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in ne sme biti obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev. Zoper kandidata ne sme biti vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti. Kandidat mora priložiti pisno izjavo o izpolnjevanju zgoraj navedenih pogojev. Skladno z 65. členom ZJU-1 se v izbirni postopek ne uvrsti kandidata, ki pošlje nepopolno prijavo. Nepopolna prijava je prijava, ki ne vsebuje vseh prilog in navedb, ki so navedene v objavi javnega natečaja ali iz katere ni mogoče razbrati ali kandidat izpolnjuje natečajne pogoje. Če je vloga nepopolna, se kandidata ne poziva k dopolnitvi. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati, ki imajo znanja oziroma delovne izkušnje s področja javnih služb in okolja ter z delom v lokalni samoupravi. Podrobnosti razpisa na spletni strani: https://www.dol.si/sl/content/e-obcina/razpisi-natecaji-javna-narocila-namere.html , dopoldan

Etsimme asiakasyrityksellemme Rakennusalan pitkänlinjan ammattilaista, Timpuria Sastamalaan. Asiakkaan tiloissa, sisätyönä, tapahtuvaa laiturin rakentamista. Ei tarvitse olla kokemusta laitureista, riittää kun koneet ja työkalut pysyvät kädessä ja olet jo useampia vuosia toiminut timpurina. Työntekijän odotetaan puhuvan sekä ymmärtävän suomenkieltä hyvin, olevan omatoiminen, ahkera ja työmotivaatio on korkealla. Hae pian sillä työ alkaisi nopealla aikataululla, ja omalla osaamisella sekä asenteella pystyt vaikuttamaan työnkestoon. Hakemukset ja cv:t jätetään linkin kautta.

Haemme nyt osaavia, kokemusta omaavia ja ammattitaitoisia muottitimpureita pääkaupunkiseudun alueelle nuorekkaaseen joukkoomme. Toivomme, että sinulta luonnistuu itsenäinen työskentely sekä rakennuspiirustusten lukeminen. Vahva alan kokemus on etu! Edellytämme voimassaolevaa työturvallisuuskorttia sekä suomen kielen taitoa. Omat käsityökalut on oltava, niiden käytöstä maksetaan korvaus. HUOM! Ei vuokrausyrityksille! Hakemukset ja yhteydenotot: juha.talvitie@talvitieoy.com Juha Talvitie p. 040 910 6031. Hae heti, sillä paikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä!