DESCRIPTION DU POSTE Vous travaillez au sein du site du technicentre Auvergne- Rhône- Alpes sur le site de LYON MOUCHE 7EME. En tant qu'agent ou agente de manoeuvre des trains TER, vous déplacez les trains dans un centre de maintenance. Par vos actions vous êtes garant de la ponctualité des trains.. VOS MISSIONS PRINCIPALES SONT LES SUIVANTES : * Le déplacement des rames dans le technicentre : récupération du train à son arrivée sur le site et conduite sur les voies internes vers les différents ateliers. Manoeuvres nécessaires à la mise en place des rames pour la maintenance. Entretien et actionnement des aiguillages sur le site. * La réalisation des opérations de station service pour les sites concernés : gasoil, lave-glace, sable, passage en machine à laver... * La vérification de la conformité du train : préparation technique et commerciale des rames pour la mise à disposition au service commercial. * Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance pour respecter les engagements vis-à-vis des clients du Technicentre. VOS HORAIRES : * Horaires décalées : 4h-12h / 12h-20h / 20h-4h (jour, nuit, week-ends et jours fériés) * Possibilité d'astreinte. CONTEXTE : * Vous travaillez au sein d'un établissement de maintenance, généralement à L'EXTÉRIEUR, seul, en binôme et en co-activité avec d'autres collaborateurs. Les déplacements au milieu des voies sont fréquents. * Vos interventions peuvent nécessiter des montées et descentes d'engins, des torsions du buste, du travail accroupi / à genoux et du port de charges (20 kg). * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72) ainsi que des modules spécifiques mouvement pouvant être réalisés dans toute la France. L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire au minimum du Diplôme National du Brevet (DNB) ou d'un diplôme de CAP/BEP (Transport et Logistique, Maintenance, Electricité ou Mécanique) à niveau BAC toutes spécialités. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : rendez vous__ ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr] LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique * Organisation * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous. Envie d'en savoir plus sur nos étapes de recrutement ? Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains [https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4] RÉTRIBUTION ET AVANTAGES A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute fixe annuelle sera comprise entre 24 100EUR ET 27 000EUR. A cette rémunération, viennent s'ajouter les éléments variables (Prime de nuit/ de weekend, ainsi qu'une moyenne des primes annuelles sur les résultats de l'entreprise et individuelle) qui sont en moyenne de 4000EUR.  Au global, la rémunération brute annuelle sera de 28 500EUR À 31 500EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste. CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi gratuité des trains. * 28 jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant. * Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité). * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]_._

A PROPOS DE NOUS Célèbre pour avoir introduit la culture des bars à cocktails à Paris en 2007, le groupe Experimental redéfinit l'hospitalité en proposant des bars à cocktails innovants et des hôtels de charme à travers l'Europe et au-delà. Les destinations se diversifient au fil des années, de capitales européennes comme Rome, Paris et Londres, à des lieux plus saisonniers comme Comporta, Ibiza ou Minorque pour l'été ou les pistes de ski de Verbier et Val d'Isère pour l'hiver. Le groupe possède également des établissements à Porto, Venise, New York, Biarritz et les Cotswolds. Nos lieux uniques offrent un mélange de design, de créativité et de service exceptionnel, avec de nouvelles ouvertures à l'horizon. A PROPOS DE L’HÔTEL REGINA EXPERIMENTAL Le Regina Experimental, construit en 1906, est un bâtiment emblématique de style Belle Epoque, dressé face à l’Océan Atlantique en bord de mer. Il offre une vue imprenable sur le Phare de Biarritz et la Côte Basque. L’Hôtel dispose de 72 chambres et suites, un spa, une piscine, un atrium au sein duquel se trouve un bar à vins & cocktails et un restaurant bistronomique sous l’enseigne Frenchie par Gregory Marchand, chef étoilé. Après une parenthèse consacrée à la mise en valeur de sa façade, le Regina Experimental s’apprête à rouvrir ses portes dès juillet 2026, inaugurant un nouveau chapitre de son histoire. A PROPOS DU POSTE Nous sommes à la recherche d’un·e stagiaire réceptionniste pour une durée de 6 mois afin de renforcer notre équipe ! Vos missions principales seront les suivantes : 1. Répondre aux appels téléphoniques 2. Enregistrer les réservations clients 3. Accueillir et renseigner les clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil d'un établissement d'hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement 4. Prendre en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ 5. Contribuer à la satisfaction permanente du client en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour 6. Effectuer les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier...) et comptables (facturation, encaissement...) des dossiers clients 7. Effectuer la promotion de l'établissement d'hébergement hôtelier ou touristique (courriers d'information, prospection, stratégie tarifaire...) 8. Contribuer à la réalisation des objectifs qualitatifs et quantitatifs de son service 9. Effectuer toute mission connexe qui pourrait être confiée par le supérieur hiérarchique 10. Assurer le calme et la sécurité de l’hôtel pendant la nuit A PROPOS DE VOUS Nous recherchons un profil passionné par le secteur de l’hôtellerie, ayant une bonne présentation et maîtrisant l'anglais. Si vous êtes proactif, autonome, adaptable, que vous êtes efficace dans la gestion des priorités et que vous avez un excellent sens de l'accueil et du service client; alors ce poste est fait pour vous. Vivez l’expérience Experimental ! Tout au long de votre expérience, vous serez immergé dans un environnement stimulant et innovant. Vous rejoignez un groupe dynamique et évoluez aux côtés d’une diversité de fonctions et d’experts aux savoir-faire reconnus. Qu'il s'agisse d'un premier emploi ou d'une nouvelle opportunité, nous mettons un point d'honneur à recruter, développer et retenir les collaborateurs les plus motivés et talentueux de tous horizons et compétences. Voici ce que nous pouvons offrir : 1. Opportunités de formations et développement de carrière ; 2. Possibilités de mobilité en France, Italie, Suisse, US, UK, Baléares, etc. ; 3. Discounts attractifs dans tous nos établissements (bars à cocktails, bars à vin & restaurants) ; 4. Mutuelle avantageuse, offrant de belles garanties et des services innovants ; 5. Participation aux transports en commun ; 6. Une session d'intégration ludique pour rejoindre la famille du Régina avec le sourire ; 7. Indemnité repas ; 8. Une solution de logement peut être mise à disposition, moyennant une participation financière ; 9. L'opportunité de travailler sur un site exceptionnel.

L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents   Notre équipe maintenance est à la recherche de son futur chef d'équipe. Rejoignez une équipe passionnée et mettez vos talents au service d'un établissement prestigieux, entre lac et montagnes! 🔧 Votre mission en tant que Chef d’Équipe Maintenance En tant que chef d’équipe maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité et la performance de nos installations. Vous serez responsable de l’organisation, du suivi et de la qualité des interventions de maintenance avec votre équipe et nos sous-traitants, garantissant ainsi une expérience haut de gamme pour nos clients.   🎯 Vos missions au quotidien * Management et encadrement de l’équipe : Planifiez, organisez et vérifiez le travail de votre équipe. En tant que leader, vous formez vos collaborateurs, assurez leur montée en compétences, et accueillez les nouveaux arrivants. * Suivi de la maintenance préventive : Gérez les interventions de maintenance préventive et corrective, tout en challengeant les équipes pour une efficacité maximale. Vous effectuez également des astreintes, et êtes force de proposition pour améliorer nos équipements. * Gestion des achats et reporting : Préparez les demandes d’achats en comparant les devis et assurez un suivi rigoureux. Vous êtes responsable des reportings quotidiens et hebdomadaires, en veillant à communiquer les points de vigilance pour optimiser les performances de l’équipe. * Sécurité et gestion des stocks : Veillez à la bonne gestion des stocks (EPI inclus) et à l’application rigoureuse des normes QHSE. Vous co-animez les réunions de planification pour coordonner les actions de maintenance en lien avec les autres services. * Partage de savoir et échanges intersites : En lien avec nos autres sites, vous partagez les bonnes pratiques et optimisez la gestion des ressources. Vous vous assurez que les procédures d’hygiène de l’eau sont respectées, contribuant à offrir une expérience inoubliable à nos clients.     🎓 Diplômes ou formations requises :  Issu d'une formation du type Bac pro / BTS ou équivalent en maintenance industrielle ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Compétences techniques : Maîtrise de la maintenance multi-services (mécanique, électricité, plomberie, bâtiment) et solides connaissances des normes QHSE. La connaissance des réglementations pour les ERP est également indispensable. Leadership et organisation : Doté d’un excellent sens de l’organisation, vous savez fédérer et motiver une équipe. Vous êtes capable de gérer les conflits avec diplomatie, et êtes orienté vers les résultats. Qualités relationnelles : Exemplarité, écoute, adaptabilité, et une présentation impeccable sont vos atouts. Vous savez communiquer efficacement et êtes attentif aux attentes de vos collaborateurs. 👌 Savoir être: Autonomie, discrétion, polyvalence & esprit d'équipe 1 poste en CDI à pourvoir dès le 23/03/2026 📢 Vous êtes à la recherche d’un  ? Venez rencontrer nos équipes le mercredi 11 mars 2026 lors de notre  . 🕘 De  à  et de  à  . 📍 Chalet du golf Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de nos équipes !     Vos avantages : * 37h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit  🚗   L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos d...

DESCRIPTION DU POSTE LE BTS MS - OPTION DÉPANNAGE ÉLECTROTECHNIQUE, vous prépare à exercer les fonctions de technicien supérieur en électrotechnique du domaine ferroviaire, soit l'équivalent de nos techniciens et techniciennes en dépannage des trains.  À travers cette formation axée principalement sur les activités liées à l'Électrotechnique Industrielle, vous vous destinez, à terme, à tenir des postes de responsable d'équipe de maintenance des trains. Le travail en équipe vous permettra de réaliser des opérations de maintenance sur du matériel roulant ou sur des installations fixes, dans le respect strict des règles de sécurité, liées au contexte ferroviaire. Affecté dans une Unité de Production d'un centre de Maintenance des trains, votre tuteur (ou Maître d'apprentissage) veillera particulièrement au suivi de votre formation. L'expérience acquise sur le terrain à nos côtés vous permettra de construire, pas à pas, votre projet professionnel. Votre environnement et vos conditions de travail : * Travail au sein d'un centre de maintenance ou en atelier, en intérieur ou en extérieur. * Port des EPI obligatoire Horaires décalés en 2X8 ou 3X8 selon les besoins de la production ; Samedis, dimanches et jours fériés inclus.  FORMATION : Le BTS Maintenance des Systèmes est une alternance clé en main en 24 mois, en contrat d'apprentissage. Les étapes de ma formation : * La formation théorique BTS a lieu au Lycée Jacquard (Paris XIXe) ainsi qu'au Technicampus du Mans (72) pour la partie purement ferroviaire. * La formation pratique se déroule au sein du technicentre d'Amiens. L'ACCUEIL EN ENTREPRISE AURA LIEU EN SEPTEMBRE 2026. * En fonction de nos opportunités, vous pourrez ensuite postuler pour un emploi et votre candidature sera examinée en priorité au regard de vos évaluations au cours de votre cursus. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez moins de 30 ans, Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : * Bac STI2D, Bac S option Mathématiques, Physique-Chimie ou sciences de l'ingénieur * Bac Pro MEI ou MELEEC Ou vous êtes issu du milieu professionnel avec l'un de ces diplômes. La sélection se fait sur dossier à télécharger dans sur votre profil candidat : * votre CV, * les bulletins des deux dernières années et de l'année en cours, * les éventuels diplômes obtenus (si vous en avez), * toutes pièces qui vous aideront à l'évaluation de votre niveau pour intégrer cette formation (certificat de travail, attestation de formation, etc.) La sélection définitive comprend des tests et entretiens de motivation. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : __rendez-vous ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr/]_._ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique  * Organisation  * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme * Qualités manuelles * Capacités d'analyse * Gestion du stress _Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous._ ENVIE D'EN SAVOIR PLUS SUR NOS ÉTAPES DE RECRUTEMENT ? Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains [https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4] RÉTRIBUTION ET AVANTAGES Cette formation est gratuite et rémunérée. Elle est calculée en fonction du barème alternance fixé par l'état. Pour en savoir plus , rendez-vous sur www.alternance.gouv.fr CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi gratuité des trains. * Des jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF: pendant votre formation, vous avez la possibilité d'accéder à des facilités de logement en résidence SNCF. Les conditions d'âge et d'accès varient selon les solutions d'hébergement. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]

DESCRIPTION DU POSTE LE BTS MS - OPTION DÉPANNAGE ÉLECTROTECHNIQUE, vous prépare à exercer les fonctions de technicien supérieur en électrotechnique du domaine ferroviaire, soit l'équivalent de nos techniciens et techniciennes en dépannage des trains.  À travers cette formation axée principalement sur les activités liées à l'Électrotechnique Industrielle, vous vous destinez, à terme, à tenir des postes de responsable d'équipe de maintenance des trains. Le travail en équipe vous permettra de réaliser des opérations de maintenance sur du matériel roulant ou sur des installations fixes, dans le respect strict des règles de sécurité, liées au contexte ferroviaire. Affecté dans une Unité de Production d'un centre de Maintenance des trains, votre tuteur (ou Maître d'apprentissage) veillera particulièrement au suivi de votre formation. L'expérience acquise sur le terrain à nos côtés vous permettra de construire, pas à pas, votre projet professionnel. Votre environnement et vos conditions de travail : * Travail au sein d'un centre de maintenance ou en atelier, en intérieur ou en extérieur. * Port des EPI obligatoire Horaires décalés en 2X8 ou 3X8 selon les besoins de la production ; Samedis, dimanches et jours fériés inclus.  FORMATION : Le BTS Maintenance des Systèmes est une alternance clé en main en 24 mois, en contrat d'apprentissage. Les étapes de ma formation : * La formation théorique BTS a lieu au Lycée Jacquard (Paris XIXe) ainsi qu'au Technicampus du Mans (72) pour la partie purement ferroviaire. * La formation pratique se déroule au Technicentre situé à Strasbourg. L'ACCUEIL EN ENTREPRISE AURA LIEU EN SEPTEMBRE 2026. * En fonction de nos opportunités, vous pourrez ensuite postuler pour un emploi et votre candidature sera examinée en priorité au regard de vos évaluations au cours de votre cursus. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez moins de 30 ans, Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : * Bac STI2D, Bac S option Mathématiques, Physique-Chimie ou sciences de l'ingénieur * Bac Pro MEI ou MELEEC Ou vous êtes issu du milieu professionnel avec l'un de ces diplômes. La sélection se fait sur dossier à télécharger dans sur votre profil candidat : * votre CV, * les bulletins des deux dernières années et de l'année en cours, * les éventuels diplômes obtenus (si vous en avez), * toutes pièces qui vous aideront à l'évaluation de votre niveau pour intégrer cette formation (certificat de travail, attestation de formation, etc.) La sélection définitive comprend des tests et entretiens de motivation. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : __rendez-vous ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr/]_._ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique  * Organisation  * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme * Qualités manuelles * Capacités d'analyse * Gestion du stress _Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous._ ENVIE D'EN SAVOIR PLUS SUR NOS ÉTAPES DE RECRUTEMENT ? Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains [https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4] RÉTRIBUTION ET AVANTAGES Cette formation est gratuite et rémunérée. Elle est calculée en fonction du barème alternance fixé par l'état. Pour en savoir plus , rendez-vous sur www.alternance.gouv.fr CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi gratuité des trains. * Des jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF: pendant votre formation, vous avez la possibilité d'accéder à des facilités de logement en résidence SNCF. Les conditions d'âge et d'accès varient selon les solutions d'hébergement. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]

DESCRIPTION DU POSTE LE BTS MS - OPTION DÉPANNAGE ÉLECTROTECHNIQUE, vous prépare à exercer les fonctions de technicien supérieur en électrotechnique du domaine ferroviaire, soit l'équivalent de nos techniciens et techniciennes en dépannage des trains.  À travers cette formation axée principalement sur les activités liées à l'Électrotechnique Industrielle, vous vous destinez, à terme, à tenir des postes de responsable d'équipe de maintenance des trains. Le travail en équipe vous permettra de réaliser des opérations de maintenance sur du matériel roulant ou sur des installations fixes, dans le respect strict des règles de sécurité, liées au contexte ferroviaire. Affecté dans une Unité de Production d'un centre de Maintenance des trains, votre tuteur (ou Maître d'apprentissage) veillera particulièrement au suivi de votre formation. L'expérience acquise sur le terrain à nos côtés vous permettra de construire, pas à pas, votre projet professionnel. Votre environnement et vos conditions de travail : * Travail au sein d'un centre de maintenance ou en atelier, en intérieur ou en extérieur. * Port des EPI obligatoire Horaires décalés en 2X8 ou 3X8 selon les besoins de la production ; Samedis, dimanches et jours fériés inclus.  FORMATION : Le BTS Maintenance des Systèmes est une alternance clé en main en 24 mois, en contrat d'apprentissage. Les étapes de ma formation: * La formation théorique BTS a lieu au Lycée La Martinière Diderot situé à Lyon ainsi qu'au Technicampus du Mans (72) pour la partie purement ferroviaire. * La formation pratique se déroule se déroule au sein du technicentre de Chalindrey. L'ACCUEIL EN ENTREPRISE AURA LIEU EN SEPTEMBRE 2026. * En fonction de nos opportunités, vous pourrez ensuite postuler pour un emploi et votre candidature sera examinée en priorité au regard de vos évaluations au cours de votre cursus. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez moins de 30 ans, Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : * Bac STI2D, Bac S option Mathématiques, Physique-Chimie ou sciences de l'ingénieur * Bac Pro MEI ou MELEEC Ou vous êtes issu du milieu professionnel avec l'un de ces diplômes. La sélection se fait sur dossier à télécharger dans sur votre profil candidat : * votre CV, * les bulletins des deux dernières années et de l'année en cours, * les éventuels diplômes obtenus (si vous en avez), * toutes pièces qui vous aideront à l'évaluation de votre niveau pour intégrer cette formation (certificat de travail, attestation de formation, etc.) La sélection définitive comprend des tests et entretiens de motivation. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre certains de ces métiers : __rendez-vous ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr/]_._ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique  * Organisation  * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme * Qualités manuelles * Capacités d'analyse * Gestion du stress _Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous._ ENVIE D'EN SAVOIR PLUS SUR NOS ÉTAPES DE RECRUTEMENT ? Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains [https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4] RÉTRIBUTION ET AVANTAGES Cette formation est gratuite et rémunérée. Elle est calculée en fonction du barème alternance fixé par l'état. Pour en savoir plus , rendez-vous sur www.alternance.gouv.fr Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que : * La quasi gratuité des trains. * Des jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF : pendant votre formation, vous avez la possibilité d'accéder à des facilités de logement en résidence SNCF. Les conditions d'âge et d'accès varient selon les solutions d'hébergement. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]_.__ _

DESCRIPTION DU POSTE LE BTS MS - OPTION DÉPANNAGE ÉLECTROTECHNIQUE, vous prépare à exercer les fonctions de technicien supérieur en électrotechnique du domaine ferroviaire, soit l'équivalent de nos techniciens et techniciennes en dépannage des trains.  À travers cette formation axée principalement sur les activités liées à l'Électrotechnique Industrielle, vous vous destinez, à terme, à tenir des postes de responsable d'équipe de maintenance des trains. Le travail en équipe vous permettra de réaliser des opérations de maintenance sur du matériel roulant ou sur des installations fixes, dans le respect strict des règles de sécurité, liées au contexte ferroviaire. Affecté dans une Unité de Production d'un centre de Maintenance des trains, votre tuteur (ou Maître d'apprentissage) veillera particulièrement au suivi de votre formation. L'expérience acquise sur le terrain à nos côtés vous permettra de construire, pas à pas, votre projet professionnel. Votre environnement et vos conditions de travail : * Travail au sein d'un centre de maintenance ou en atelier, en intérieur ou en extérieur. * Port des EPI obligatoire Horaires décalés en 2X8 ou 3X8 selon les besoins de la production ; Samedis, dimanches et jours fériés inclus.  FORMATION : Le BTS Maintenance des Systèmes est une alternance clé en main en 24 mois, en contrat d'apprentissage. Les étapes de ma formation: * La formation théorique BTS a lieu au Lycée La Martinière Diderot situé à Lyon ainsi qu'au Technicampus du Mans (72) pour la partie purement ferroviaire. * La formation pratique se déroule se déroule au sein du technicentre de Dijon. L'ACCUEIL EN ENTREPRISE AURA LIEU EN SEPTEMBRE 2026. * En fonction de nos opportunités, vous pourrez ensuite postuler pour un emploi et votre candidature sera examinée en priorité au regard de vos évaluations au cours de votre cursus. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez moins de 30 ans, Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : * Bac STI2D, Bac S option Mathématiques, Physique-Chimie ou sciences de l'ingénieur * Bac Pro MEI ou MELEEC Ou vous êtes issu du milieu professionnel avec l'un de ces diplômes. La sélection se fait sur dossier à télécharger dans sur votre profil candidat : * votre CV, * les bulletins des deux dernières années et de l'année en cours, * les éventuels diplômes obtenus (si vous en avez), * toutes pièces qui vous aideront à l'évaluation de votre niveau pour intégrer cette formation (certificat de travail, attestation de formation, etc.) La sélection définitive comprend des tests et entretiens de motivation. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre certains de ces métiers : __rendez-vous ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr/]_._ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique  * Organisation  * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme * Qualités manuelles * Capacités d'analyse * Gestion du stress _Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous._ ENVIE D'EN SAVOIR PLUS SUR NOS ÉTAPES DE RECRUTEMENT ? Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains [https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4] RÉTRIBUTION ET AVANTAGES Cette formation est gratuite et rémunérée. Elle est calculée en fonction du barème alternance fixé par l'état. Pour en savoir plus , rendez-vous sur www.alternance.gouv.fr Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que : * La quasi gratuité des trains. * Des jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF : pendant votre formation, vous avez la possibilité d'accéder à des facilités de logement en résidence SNCF. Les conditions d'âge et d'accès varient selon les solutions d'hébergement. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]_.__ _

DESCRIPTION DU POSTE LE BTS MS - OPTION GESTION DE PRODUCTION DE MAINTENANCE DES TRAINS, vous prépare à exercer des fonctions en gestion de production en vous permettant de devenir technicien généraliste du ferroviaire et développer vos compétences managériales pour la maintenance des trains. A travers cette formation, vous vous destinez, à terme, à tenir des postes de responsable d'équipe de maintenance des trains, mais aussi de coordinateur de production, gestionnaire opérationnel de flotte, de site. Vous travaillez en équipe et sous la direction de votre tuteur. Celui-ci vous accompagnera tout au long de votre formation, vous épaulera et vous permettra de réaliser des opérations de maintenance sur du matériel roulant ou des installations fixes dans le respect strict des règles de sécurité. L'expérience acquise sur le terrain à nos côtés vous permettra de construire, pas à pas, votre projet professionnel. Votre environnement et vos conditions de travail : * Travail au sein d'un centre de maintenance ou en atelier, en intérieur ou en extérieur. * Port des EPI obligatoire * Horaires décalés en 2X8 ou 3X8 selon les besoins de la production ; Samedis, dimanches et jours fériés inclus. FORMATION : Le BTS Maintenance des Systèmes est une alternance clé en main en 24 mois, en contrat d'apprentissage. Les étapes de ma formation: * La formation théorique BTS a lieu au Lycée La Martinière Diderot situé à Lyon ainsi qu'au Technicampus du Mans (72) pour la partie purement ferroviaire. * La formation pratique se déroule au sein du technicentre de Dijon. L'ACCUEIL EN ENTREPRISE AURA LIEU EN SEPTEMBRE 2026. * En fonction de nos opportunités, vous pourrez ensuite postuler pour un emploi et votre candidature sera examinée en priorité au regard de vos évaluations au cours de votre cursus. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez moins de 30 ans, Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : * Bac STI2D, Bac S option Mathématiques, Physique-Chimie ou sciences de l'ingénieur * Bac Pro MEI ou MELEEC Ou vous êtes issu du milieu professionnel avec l'un de ces diplômes. La sélection se fait sur dossier à télécharger dans sur votre profil candidat : * votre CV, * les bulletins des deux dernières années et de l'année en cours, * les éventuels diplômes obtenus (si vous en avez), * toutes pièces qui vous aideront à l'évaluation de votre niveau pour intégrer cette formation (certificat de travail, attestation de formation, etc.) La sélection définitive comprend des tests et entretiens de motivation. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : __rendez-vous ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr/]_._ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique  * Organisation  * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme * Qualités manuelles * Capacités d'analyse * Gestion du stress _Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous._ ENVIE D'EN SAVOIR PLUS SUR NOS ÉTAPES DE RECRUTEMENT ? Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains [https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4] RÉTRIBUTION ET AVANTAGES Cette formation est gratuite et rémunérée. Elle est calculée en fonction du barème alternance fixé par l'état. Pour en savoir plus , rendez-vous sur www.alternance.gouv.fr Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que : * La quasi gratuité des trains. * Des jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF: pendant votre formation, vous avez la possibilité d'accéder à des facilités de logement en résidence SNCF. Les conditions d'âge et d'accès varient selon les solutions d'hébergement. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]_._ 

DESCRIPTION DU POSTE LE BTS MS - OPTION DÉPANNAGE ÉLECTROTECHNIQUE, vous prépare à exercer les fonctions de technicien supérieur en électrotechnique du domaine ferroviaire, soit l'équivalent de nos techniciens et techniciennes en dépannage des trains.  À travers cette formation axée principalement sur les activités liées à l'Électrotechnique Industrielle, vous vous destinez, à terme, à tenir des postes de responsable d'équipe de maintenance des trains. Le travail en équipe vous permettra de réaliser des opérations de maintenance sur du matériel roulant ou sur des installations fixes, dans le respect strict des règles de sécurité, liées au contexte ferroviaire. Affecté dans une Unité de Production d'un centre de Maintenance des trains, votre tuteur (ou Maître d'apprentissage) veillera particulièrement au suivi de votre formation. L'expérience acquise sur le terrain à nos côtés vous permettra de construire, pas à pas, votre projet professionnel. Votre environnement et vos conditions de travail : * Travail au sein d'un centre de maintenance ou en atelier, en intérieur ou en extérieur. * Port des EPI obligatoire Horaires décalés en 2X8 ou 3X8 selon les besoins de la production ; Samedis, dimanches et jours fériés inclus.  FORMATION : Le BTS Maintenance des Systèmes est une alternance clé en main en 24 mois, en contrat d'apprentissage. Les étapes de ma formation : * La formation théorique BTS a lieu au Lycée Jacquard (Paris XIXe) ainsi qu'au Technicampus du Mans (72) pour la partie purement ferroviaire. * La formation pratique se déroule au sein du technicentre de Calais. L'ACCUEIL EN ENTREPRISE AURA LIEU EN SEPTEMBRE 2026. * En fonction de nos opportunités, vous pourrez ensuite postuler pour un emploi et votre candidature sera examinée en priorité au regard de vos évaluations au cours de votre cursus. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez moins de 30 ans, Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : * Bac STI2D, Bac S option Mathématiques, Physique-Chimie ou sciences de l'ingénieur * Bac Pro MEI ou MELEEC Ou vous êtes issu du milieu professionnel avec l'un de ces diplômes. La sélection se fait sur dossier à télécharger dans sur votre profil candidat : * votre CV, * les bulletins des deux dernières années et de l'année en cours, * les éventuels diplômes obtenus (si vous en avez), * toutes pièces qui vous aideront à l'évaluation de votre niveau pour intégrer cette formation (certificat de travail, attestation de formation, etc.) La sélection définitive comprend des tests et entretiens de motivation. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : __rendez-vous ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr/]_._ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique  * Organisation  * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme * Qualités manuelles * Capacités d'analyse * Gestion du stress _Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous._ ENVIE D'EN SAVOIR PLUS SUR NOS ÉTAPES DE RECRUTEMENT ? Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains [https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4] RÉTRIBUTION ET AVANTAGES Cette formation est gratuite et rémunérée. Elle est calculée en fonction du barème alternance fixé par l'état. Pour en savoir plus , rendez-vous sur www.alternance.gouv.fr CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi gratuité des trains. * Des jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF: pendant votre formation, vous avez la possibilité d'accéder à des facilités de logement en résidence SNCF. Les conditions d'âge et d'accès varient selon les solutions d'hébergement. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]

DESCRIPTION DU POSTE Vous travaillez au sein du site du technicentre Occitanie situé à TOULOUSE.  En tant qu'agent ou agente de manoeuvre des trains TER, vous déplacez les trains dans un centre de maintenance. Par vos actions vous êtes garant de la ponctualité des trains.. VOS MISSIONS PRINCIPALES SONT LES SUIVANTES : * Le déplacement des rames dans le technicentre : récupération du train à son arrivée sur le site et conduite sur les voies internes vers les différents ateliers. Manoeuvres nécessaires à la mise en place des rames pour la maintenance. Entretien et actionnement des aiguillages sur le site.  * La réalisation des opérations de station service pour les sites concernés : gasoil, lave-glace, sable, passage en machine à laver... * La vérification de la conformité du train : préparation technique et commerciale des rames pour la mise à disposition au service commercial. * Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance pour respecter les engagements vis-à-vis des clients du Technicentre. VOS HORAIRES : * Travail en horaires décalés 3x8 avec samedis, dimanches et jours fériés. CONTEXTE : * Vous travaillez au sein d'un établissement de maintenance, généralement à L'EXTÉRIEUR, seul, en binôme et en co-activité avec d'autres collaborateurs. Les déplacements au milieu des voies sont fréquents. * Vos interventions peuvent nécessiter des montées et descentes d'engins, des torsions du buste, du travail accroupi / à genoux et du port de charges (20 kg). * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72) ainsi que des modules spécifiques mouvement pouvant être réalisés dans toute la France. L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire au minimum du Diplôme National du Brevet (DNB) (Obligatoire pour la manoeuvre des trains afin d'obtenir de la licence européenne de conduite ) ou d'un diplôme de CAP/BEP (Transport et Logistique, Maintenance, Electricité ou Mécanique) à niveau BAC toutes spécialités. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : rendez vous__ ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr]_ _  LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique  * Organisation  * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme _Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous._   ENVIE D'EN SAVOIR PLUS SUR NOS ÉTAPES DE RECRUTEMENT ? Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains [https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4] RÉTRIBUTION ET AVANTAGES : A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, hors éléments variables, sera comprise entre 24 000 EUR et 30 200  EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste. CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi gratuité des trains. * 28 jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant. * Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité). * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]_._