Au sein de la Direction d'Agence Multitechnique et rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous intervenez sur des sites tertiaires et industriels. Véritable référent technique, vous assurez un rôle de conseil, d'assistance et d'expertise auprès des équipes opérationnelles et des clients dans les domaines du CVC, de l'électricité et de la plomberie. Vos missions principales: - Réaliser des audits, diagnostics et expertises techniques sur les installations - Élaborer les Plans Pluriannuels d'Investissements (PPI) et les plans de Gros Entretien Renouvellement (GER) - Proposer et piloter des actions d'amélioration de la performance énergétique des installations - Monter les offres commerciales et assurer le suivi technique des projets travaux - Organiser, coordonner et contrôler l'exécution des travaux jusqu'à leur réception. Vos missions transverses: - Rédiger les procédures techniques et plans de contournement - Apporter un support technique aux équipes opérationnelles - Participer aux démarrages des nouvelles affaires - Assurer une veille réglementaire et technologique - Contribuer au développement des compétences internes à travers la formation et l'accompagnement des équipes. Votre quotidien Des déplacements réguliers sur des sites tertiaires et industriels. Des échanges permanents avec les équipes opérationnelles, les responsables d'affaires, les directions travaux et les clients. Des missions variées mêlant expertise technique, pilotage de projets et accompagnement des équipes. Une forte autonomie dans l'organisation de vos missions et la gestion de vos priorités.

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ? À PROPOS DU GROUPE ERI Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » -, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable. Notre culture d'entreprise Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet. Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance. Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l'inventivité métier. Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement. Fierté d'impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens. Missions principales du poste Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous participez à la conception et à la réalisation des études d'exécution des projets CVC et Plomberie. Vos principales missions : Réaliser les plans d'exécution et les schémas de principe des installations CVC et Plomberie. Élaborer les fiches techniques des équipements. Participer à la constitution des Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE). Réaliser les impressions et mises à jour des plans. Participer à l'élaboration des notes de calcul (notions attendues). Assurer le suivi et la gestion documentaire des dossiers techniques. Collaborer avec les ingénieurs études et le Responsable BET afin de garantir la conformité des études réalisées. Connaissances nécessaires au poste (Savoir) - Connaitre.... On vous veut dans le Groupe ERI car : Expérience : Vous justifiez idéalement d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en Bureau d'Études CVC. Compétences techniques : Vous maîtrisez la réalisation de plans d'exécution, les schémas de principe et la lecture de plans CVC / Plomberie. Outils : Vous maîtrisez AutoCAD, Excel et possédez des notions de dimensionnement de réseaux. Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation BTS Fluides, DUT Génie Thermique et Énergie (GTE) ou équivalent. Savoir-être : Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'un bon sens de l'analyse. Formation : BTS Fluides, Énergies, Domotique (FED) ou équivalent. DUT Génie Thermique et Énergie (GTE) ou formation similaire. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Type de Contrat : CDI Statut : ETAM Rémunération : à partir de 2 500 € brut mensuels, selon votre expérience. Faire partie d'un collectif qui vous élève. Des projets qui ont du sens : impact concret, visible et utile pour une transformation durable des territoires. Une entreprise qui respecte ses engagements sociétaux : diversité, décarbonation, engagements associatifs. Dans le Groupe ERI, les valeurs RSE se vivent sur le terrain et pas seulement dans les discours. Un management de proximité accessible, à l'écoute et impliqué dans votre montée en compétences.

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ? À PROPOS DU GROUPE ERI Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » -, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable. Notre culture d'entreprise Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet. Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance. Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l'inventivité métier. Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement. Fierté d'impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens. Missions principales du poste DESCRIPTION DU POSTE Vos missions principales - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques et mécaniques - Assurer la maintenance préventive et curative (CVC, Plomberie, CFO, Second Œuvre) - Assurer que toutes les installations en CFO et CVC respectent les normes de sécurités et les règlementations en vigueur - Répondre aux demandes d'interventions d'urgence pour résoudre les problèmes rapidement - Représenter la société auprès du client - Réaliser les opérations de maintenance corrective niveau 1 à 4 : demande occupants (disjonctions, remplacement de chasse d'eau), dépannages (CVC, plomberie, CFO, second œuvre) - Piloter et accompagner les prestataires - Connaissances en maintenance multi technique - Dominante électricité PROFIL RECHERCHE On vous veut dans le Groupe ERI car : - Formation : Bac Pro à BTS en génie climatique, électrotechnique ou équivalent. - Expérience : minimum 10ans - Compétences techniques : Maîtrise des équipements CVC, lecture de plans, schémas électriques et hydrauliques. - Qualités requises : Autonomie, rigueur, esprit d'analyse, bon relationnel client. - Mobilité : Permis B obligatoire (déplacements fréquents). - Habilitations : Habilitations électriques, Frigorigène appréciée. Pourquoi rejoindre le Groupe ERI ? - En intégrant le Groupe ERI, vous contribuez à des projets utiles et visibles, au service d'un patrimoine durable, d'une ville plus responsable et d'infrastructures plus performantes. - Fort de plus d'un siècle d'histoire, ERI poursuit son développement avec agilité et ambition, offrant des perspectives solides d'évolution professionnelle. - Le Groupe place l'humain, la collaboration et l'engagement sociétal au cœur de ses priorités. Chacun y a un rôle à jouer, et les initiatives individuelles sont valorisées. - Avec plus de 20 métiers intégrés et une ingénierie propre, ERI est un environnement stimulant pour relever des défis techniques et innover au quotidien. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Type de contrat : CDI Lieu : Saint Denis

Vos missions: - Assurer la maintenance préventive et curative des portes automatiques, portails, rideaux, barrières, etc. - Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques ou électroniques - Réaliser les réparations et réglages nécessaires - Effectuer les mises en service et les tests de bon fonctionnement - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi client - Garantir la conformité des installations selon les normes de sécurité en vigueur.

Rattaché(e) au conducteur de Travaux, vous prenez en charge la gestion opérationnelle complète du chantier sur le terrain, depuis la préparation jusqu'à la réception, avec un focus particulier sur la phase de réception de site. Vos principales responsabilités : 1/ Pilotage du chantier - Organiser, planifier et suivre les travaux sur site (CFO/CFA) en coordination avec le Conducteur de Travaux. - Encadrer au quotidien une équipe d'environ 20 personnes (équipes internes et sous-traitants). - Participer activement aux réunions de chantier et remonter les informations terrain. 2/ Phase de réception & qualité - Préparer et accompagner les OPR et phases de réception avec la MOE/MOA, bureau de contrôle, etc. - Organiser et suivre les levées de réserves jusqu'à la parfaite achèvement. - Veiller au respect des normes, des plans d'exécution et des procédures d'autocontrôle. 3/ Technique CFO/CFA Contrôler la bonne exécution des travaux, valider les essais et les mises en service avec les équipes. 4/ Management & sécurité - Animer et coordonner les équipes sur le terrain, répartir les tâches, contrôler l'avancement. - Garantir l'application des règles de sécurité, du PPSPS et des procédures internes. - Contribuer à un bon climat social sur le chantier, faire respecter la discipline et les consignes.

Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous assurez la gestion opérationnelle de plusieurs projets simultanés (portefeuille allant de 1M€ à 10M€) principalement dans l'univers RATP (ferroviaire, tertiaire, ateliers, bâtiments,.). - Pilotage de chantiers : Vous gérez les moyens humains (jusqu'à 20 personnes) et matériels sur différents sites en IDF. - Gestion de production : Vous êtes garant du respect du budget d'heures allouées à chaque projet. - Expertise de terrain : appui technique, dépanner les équipes et débloquer des situations complexes. - Relation Client : Vous êtes l'interface privilégiée du client sur site et assurez un reporting fluide de l'avancement des travaux. Sécurité et Normes : Vous veillez au respect des règles de sécurité et des procédures spécifiques à l'environnement ferroviaire. Note : Ce poste est focalisé sur l'exécution et le flux business ; vous n'avez pas de gestion de devis ou de facturation à votre charge.

Rattaché(e) au service maintenance de notre agence située à La Verrière (78), vous interviendrez sur des équipements de sûreté (vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.) et assurerez : - la maintenance préventive et corrective des systèmes de sécurité électronique : vidéosurveillance, contrôle d'accès, anti-intrusion, supervision multi-constructeurs - le diagnostic, le dépannage et la mise en conformité des installations existantes. - la réalisation de petits travaux d'amélioration sur les installations techniques. - l'accompagnement et le conseil technique auprès de nos clients. - la formation des utilisateurs aux solutions déployées. Vos missions transverses: - participer aux audits techniques sur sites clients - être force de proposition sur l'amélioration continue du service maintenance. Votre quotidien : - Vous interviendrez sur des systèmes multi-constructeurs tels que : Til, Amadeus, Alcea, Nedap, Genetec, Milestone, Honeywell, Siemens - Vous disposerez d'un véhicule de service, d'un PC portable et d'un téléphone professionnel pour mener à bien vos missions dans un périmètre non sectorisé géographiquement.

L'aire de Coeur de Sologne (A71 sens Orléans Province) recherche ses Employés Polyvalents de restauration. Nouvelles enseignes: Eni, La table de Sologne, Maison Pradier Vous assistez au quotidien l'assistant d'exploitation, le responsable du point de vente ou le responsable de zone, en assurant le bon fonctionnement de son périmètre au quotidien. Vos Missions : Organiser les services, le nettoyage des locaux, suivre le respect des procédures (hygiène, accueil client...), aider les différents postes si besoin, organiser la production, participer à la cohésion d'équipe, gestion de la relation client, suivi des flux financiers, intégration des nouveaux arrivants. Vous aimez le travail en équipe. Votre polyvalence, votre réactivité et votre sens du service clients seront appréciés. Postes en CDI mais toute candidature en CDD ou Saisonnier sera étudiée Contrat : 20h par semaine travail le jeudi, vendredi dimanche et lundi Horaires : 18h à 23h Avantages: Avantage CSE (Chèques vacances, avantages du CSE...) Repas pris en charge par l'entreprise Dimanche majoré Heures Majorées à partir de 19h Au bout d'un an: 13éme mois Prime de transport Jours fériés payés doubles ou récupérés suivant les accords N'hésitez pas à venir travailler avec nous et pas besoin de prendre l'autoroute Ce qu'il faut pour nous rejoindre ? Avant tout, l'envie d'apprendre ! Nous recherchons un profil qui allie : - Le sens de l'hospitalité, du détail pour créer des expériences client mémorables. - La culture de l'excellence opérationnelle. - L'esprit d'équipe, l'entraide et la confiance. - Le goût de se dépasser et l'envie d'apprendre et d'innover. - Une énergie communicative. Areas s'engage ... Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualités - La préparation d'une gamme diversifiée de produits, allant des entrées au plats chauds ainsi qu'aux desserts appétissants. - L'entretien du matériel, en veillant à ce qu'ils soient toujours impeccables et prêts à l'emploi. - La vente, la préparation des grillades et l'encaissement au sein de la table de Sologne lors du service dès 11h30. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Aimer la cuisine - Aimer le contact avec la clientèle - Convivial - Organisé(e) - Rigoureux Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Das sind Ihre Aufgaben - Annahme von Anforderungen und Störungsmeldungen aus allen Einrichtungen der Immanuel Albertinen Diakonie und Dokumentation im Ticketsystem - 1st Level Support und Anwenderunterstützung - Fehlerdiagnose und -behebung mittels Fernwartung - Qualifizierte Weitergabe von 2nd und 3rd-Level-Anfragen - Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten - Mitwirkung bei Aufbau und Pflege einer Wissensdatenbank - Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Das bringen Sie mit - Ausbildung im IT-Umfeld (z.B. Fachinformatiker m/w/x) oder vergleichbare nachweisbare Kenntnisse - sehr gute Kenntnisse über Arbeitsplatzrechner sowie Peripheriegeräte aller Art - sehr gute Kenntnisse der Standardbetriebssysteme von Microsoft sowie der Office Produkte - gute Kenntnisse der Objektverwaltung im Active Directory - freundliches und kundenorientiertes Auftreten - selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein - sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist - sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir - 30 Tage Urlaub - Aus- und Weiterbildung - Bikeleasing - Familienfreundliches Arbeitsumfeld - Gute Verkehrsanbindung - Kantine - Mitarbeiterrabatte - Vermögenswirksame Leistungen - Zuschuss zum Deutschlandticket - eine abwechslungsreiche und selbstständige wie verantwortungsvolle Tätigkeit in einem serviceorientierten Unternehmen - eine angemessene Vergütung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten - ein spannendes Tätigkeitsfeld in einem kollegialen und motivierten Team - kurze Entscheidungswege - 30 Tage Urlaub im Jahr - Bike-Leasing nach der Probezeit - Zuschuss zum Deutschlandticket - Corporate Benefits wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten sowie beim Shoppen und Kultur - Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert - wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitenden und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.