Vous avez envie d'un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et vous laissant exprimer votre potentiel ? En recherche d'une alternance pour la rentrée 2026 ? À la Matmut, nous n'exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l'assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C'est aussi ce qui t'anime ? PAS JUSTE UN QUOTIDIEN ! Grâce à un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l'esprit déquipe, * Tu accueilles, conseilles les sociétaires et prospects et assures la promotion et la vente de l'ensemble de la gamme des produits et services du Groupe. * Tu souhaites développer ton sens commercial, apprendre à détecter les besoins d'un client, le conseiller, le satisfaire, et de ce fait, le fidéliser. * Tu souhaites te réaliser au sein d'un grand groupe mutualiste responsable, privilégiant la proximité et la recherche de l'excellence dans la relation client : contacte-nous PAS JUSTE UN METIER ! Rejoins un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et de ses collaborateurs. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société. Groupe complet d'assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaire, fait partie de notre ADN depuis plus de 60 ans. Avec nos 480 agences partout en France, nous restons proches de nos clients sociétaires qui contribuent à la prise de décisions et à notre stratégie de développement. Nous agissons pour que la société soit plus solidaire, plus inclusive et plus active face aux changements climatiques. « Nous assurons, nous accompagnons, nous protégeons, nous nous engageons pour aider chacun à construire et rêver demain. » C'est notre Raison d'être, notre raison d'agir au quotidien. PAS JUSTE UN SALAIRE ! Travailler chez nous, c'est aussi bénéficier d'avantages qui favorisent ton épanouissement : - Matmut Académie (formations et parcours professionnels) - Intéressement et participation aux résultats - Mutuelle santé à 4 € par mois - Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 % - Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages PAS JUSTE UN PROFIL ! Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n'est pas qu'une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s'épanouira à nos côtés. Tu sais que ce poste est fait pour toi si : - Tu es étudiant(e) et prépares un diplôme de niveau Bac+2/3 en Assurance/ Banque/ Commerce - Tu es à la recherche d'une alternance dans la vente Nous t'offrons une formation certifiante qui te permettra d'exercer le métier au même titre que tous nos Conseiller(e)s en Assurance. Pour ce faire nous aurions besoin de ta disponibilité dès la deuxième quinzaine d'août. Ayant le goût du challenge, l'envie de trouver des solutions adaptées aux besoins de tes clients, une aisance relationnelle certaine. Adresse nous ton CV et une lettre d'accompagnement expliquant en quoi tu es la personne idéale pour cette opportunité #jeunestalents A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. L'UES Matmut s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.

Vous avez envie d'un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et vous laissant exprimer votre potentiel ? En recherche d'une alternance pour la rentrée 2026 ? À la Matmut, nous n'exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l'assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C'est aussi ce qui t'anime ? PAS JUSTE UN QUOTIDIEN ! Grâce à un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l'esprit déquipe, * Tu accueilles, conseilles les sociétaires et prospects et assures la promotion et la vente de l'ensemble de la gamme des produits et services du Groupe. * Tu souhaites développer ton sens commercial, apprendre à détecter les besoins d'un client, le conseiller, le satisfaire, et de ce fait, le fidéliser. * Tu souhaites te réaliser au sein d'un grand groupe mutualiste responsable, privilégiant la proximité et la recherche de l'excellence dans la relation client : contacte-nous PAS JUSTE UN METIER ! Rejoins un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et de ses collaborateurs. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société. Groupe complet d'assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaire, fait partie de notre ADN depuis plus de 60 ans. Avec nos 480 agences partout en France, nous restons proches de nos clients sociétaires qui contribuent à la prise de décisions et à notre stratégie de développement. Nous agissons pour que la société soit plus solidaire, plus inclusive et plus active face aux changements climatiques. « Nous assurons, nous accompagnons, nous protégeons, nous nous engageons pour aider chacun à construire et rêver demain. » C'est notre Raison d'être, notre raison d'agir au quotidien. PAS JUSTE UN SALAIRE ! Travailler chez nous, c'est aussi bénéficier d'avantages qui favorisent ton épanouissement : - Matmut Académie (formations et parcours professionnels) - Intéressement et participation aux résultats - Mutuelle santé à 4 € par mois - Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 % - Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages PAS JUSTE UN PROFIL ! Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n'est pas qu'une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s'épanouira à nos côtés. Tu sais que ce poste est fait pour toi si : - Tu es étudiant(e) et prépares un diplôme de niveau Bac+2/3 en Assurance/ Banque/ Commerce - Tu es à la recherche d'une alternance dans la vente Nous t'offrons une formation certifiante qui te permettra d'exercer le métier au même titre que tous nos Conseiller(e)s en Assurance. Pour ce faire nous aurions besoin de ta disponibilité dès la deuxième quinzaine d'août. Ayant le goût du challenge, l'envie de trouver des solutions adaptées aux besoins de tes clients, une aisance relationnelle certaine. Adresse nous ton CV et une lettre d'accompagnement expliquant en quoi tu es la personne idéale pour cette opportunité #jeunestalents A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. L'UES Matmut s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.

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Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : En tant que Responsable de site, vous pilotez l'ensemble des activités du site, de la réception des matières premières à l'expédition des produits finis, dans un objectif de performance globale : opérationnelle, économique, humaine et qualitative. Vous intervenez dans un environnement produit vivant et fragile, nécessitant réactivité, sens terrain et capacité de décision rapide. Vos responsabilités : Pilotage global du site Management de l'ensemble des équipes et services du site Pilotage économique complet avec responsabilité du P&L Déclinaison de la stratégie industrielle, qualité, sécurité et environnement Performance industrielle & produit Garantie des volumes, délais, qualité et coûts de production Optimisation des rendements matière première et des coûts d'exploitation Pilotage des projets industriels et d'amélioration continue Management & climat social Animation des équipes dans un contexte nécessitant intelligence relationnelle et proximité terrain Maintien d'un climat social stable et constructif Développement des compétences et structuration de l'encadrement Animation du dialogue social et des relations institutionnelles locales Interface interne / externe Collaboration étroite avec les directions Supply, Finance, RH, Commerciale et Industrielle Représentation du site auprès des partenaires externes et institutionnels Appui technique et industriel auprès des équipes commerciales et des clients CE QUE NOUS RECHERCHONS : Formation & expérience Formation Ingénieur Agro / IAA ou équivalent Expérience confirmée en management de site ou de production industrielle Expérience en environnement agroalimentaire et flux tendus fortement appréciée Environnement combinant dimension industrielle et proximité agricole Compétences clés Forte capacité de pilotage économique Vision globale avec forte culture terrain Capacité de décision rapide dans un environnement réactif Excellentes capacités relationnelles et managériales Sens du service client et sensibilité produit Savoir-être attendu Leadership naturel et posture humble Sens de l'écoute et du dialogue Capacité à prendre de la hauteur tout en restant opérationnel Sens des priorités Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : Un rôle clé avec une forte autonomie décisionnelle Un poste complet : industriel, humain et business Un environnement produit vivant et stimulant Une organisation agile, proche du terrain ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous êtes souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de Priméale France. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Mieux nous connaitre Au sein de l'entreprise PRIMEALE France, basée à PRIMEALE FRANCE CHATEAURENARD, spécialisée dans le conditionnement et la commercialisation de légumes et fruits frais, et filiale de la coopérative agricole AGRIAL. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens !

POSTE : Infirmier H/F DESCRIPTION : Archimed Carrière Santé recrute pour le secteur d'Autun Vous êtes infirmier(ère) et souhaitez rejoindre un établissement où l'humain et la qualité des soins sont au coeur des préoccupations ? Archimed Carrière Santé, agence spécialisée dans le recrutement des professionnels de santé, recherche activement des infirmiers(ères) pour renforcer les équipes de santé dans la région de Dijon. Nous vous offrons une mission enrichissante dans un environnement de travail agréable, stimulant et humain. Lieu : Autun Type de contrat : CDI, CDD, Intérim Rémunération : selon convention et expérience Vos missions : En tant qu'infirmier(ère), vous aurez pour missions principales : - Réaliser les soins infirmiers nécessaires à la prise en charge des patients (administration de traitements, soins de nursing, surveillance clinique, etc.). - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les projets de soins personnalisés. - Effectuer des actions de prévention et d'éducation à la santé pour les patients et leurs familles. - Assurer une gestion rigoureuse des soins et garantir la qualité et la sécurité des pratiques. - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité tout au long de vos interventions. Le profil recherché : - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) - Une première expérience dans un secteur similaire est appréciée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. - Sens du relationnel, écoute active et bienveillance. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs priorités simultanément. Pourquoi rejoindre Archimed Carrière Santé ? - Accompagnement personnalisé : Chez Archimed Carrière Santé, nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel. Nous prenons le temps de vous connaître et de comprendre vos attentes pour vous proposer des missions qui correspondent à vos aspirations. - Flexibilité : Vous avez le choix parmi diverses missions (CDI, CDD, intérim) et vous êtes libre de choisir celles qui conviennent à votre emploi du temps et à vos objectifs professionnels. - Formations continues : Nous vous offrons la possibilité d'accéder à des formations pour améliorer vos compétences et vous permettre de vous épanouir dans votre carrière. - Sécurité et confiance : En tant qu'agence reconnue, nous vous garantissons une relation transparente et professionnelle avec nos clients, tout en étant votre interlocuteur privilégié pour toute question ou besoin. Intéressé(e) ? Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à intégrer une équipe motivée au service du bien-être des patients, postulez dès maintenant à cette annonce et nous prendrons le temps d'échanger avec vous sur votre parcours et votre projet. Rejoignez Archimed Carrière Santé et donnez un nouvel élan à votre carrière d'infirmier(ère) ! Ou envoyer votre CV à l'adresse suivante : @.** PROFIL : Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »Métiers : INFIRMIERCompétences :

POSTE : Chef de Chantier Électricité HT H/F DESCRIPTION : Votre mission Prenez la responsabilité de chantiers techniques d'envergure Nous recrutons pour notre client, acteur reconnu dans la conception, l'installation et la maintenance de systèmes de contrôle commande et d'automatismes. Présente depuis plusieurs décennies et forte de plus de 300 collaborateurs, cette entreprise intervient sur des projets techniques d'envergure dans les secteurs de l'Énergie, de la Défense et du Transport. Basée à proximité de Nantes, elle déploie ses équipes sur l'ensemble du territoire français. Pour accompagner sa croissance, notre client recherche un(e) Chef(fe) de Chantier en électricité, intervenant sur des projets HTA/HTB à forte valeur technique. Votre mission : garantir la réussite opérationnelle Responsable des travaux qui vous sont confiés, vous jouez un rôle central dans la réussite des chantiers de déploiement. À ce titre, vous : - Pilotez les chantiers de contrôle d'accès et vidéosurveillance - Encadrez et coordonnez les équipes sur site - Êtes garant de l'application des règles QSE - Suivez les plannings, les coûts et la qualité des travaux conformément aux directives de votre responsable - Réalisez les essais, réglages et mises en service - Assurez les opérations de maintenance préventive Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur tout le territoire (environ 200 jours/an). Votre profil Ce que nous recherchons Un(e) professionnel(le) issu(e) de l'électrotechnique ou de l'électricité, doté(e) d'un sens aigu de la sécurité, capable de mener des équipes et d'intervenir sur des chantiers exigeants. Des compétences en Génie Civil/TP et une expérience HTA/HTB sont un plus significatif. Ce que ce poste vous apporte Des projets techniques variés et stimulants. Un outillage de qualité, sélectionné pour améliorer les conditions de travail de chaque collaborateur. Une autonomie rapidement acquise après accompagnement. Un package global attractif : 13e mois, prime de mobilité en + des indemnités de grands déplacements, participation, intéressement, épargne salariale, avantages CSE. Des perspectives d'évolution au sein d'un grand groupe. Un environnement où la rigueur, la qualité et la sécurité sont au coeur de chaque chantier. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

À propos de nous< h3>Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l’établissement de référence du bassin drouais 140 000 habitants au nord du département de l’Eure et Loir à proximité des régionsIle de France Yvelines et Normandie Eure au sein du GHT « Eure et Loir » sansconcurrence directe sur son bassin de population L’établissement compte 761 lits et places il couvre l’ensemble des disciplines médicalessur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d’un plateau technique complet L’établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine chirurgie etobstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée Avec une offre de soins et de services étendue le centre hospitalier Victor Jousselin estdoté de nombreux atouts : référence départementale pour la prise en charge de ladouleur référence régionale pour l 39 éducation thérapeutique chirurgie ambulatoire imagerie médicale à la pointe de la haute technologie L’établissement est également lesiège départemental du SAMU du Cegidd et de la Procréation Médicale Assistée Dans le cadre du projet médical d’établissement un projet majeur de reconstructionconcernant l’intégralité de l’offre MCO est envisagé à l’horizon 2030 Rejoindre le CH de Dreux c’est aussi :• Un accès à des plateaux techniques complets et performants• La possibilité d’accéder au statut de fonctionnaire• Un soutien pour votre évolution professionnelle et un accès à la formation continue etaux études promotionnelles• Un restaurant du personnel des séances bien être gratuites pour les personnels laprésence sur site d’une correspondante CGOS prestations et loisirs et MNH mutuelle Dans le cadre de sa politique diversité les postes du CH de Dreux sont ouverts auxpersonnes en situation de handicap < p>Mission< h3>L 39 envoi d 39 un curriculum vitae CV et d 39 une lettre de motivation est obligatoire Présentation du service :< u>< strong>< p>·       L 39 Hôpital de Jour Adultes :HDJ< strong>< p>L’HDJ est une structure de soins ambulatoire assurant des soins individualisés intensifs et coordonnés à la journée où en ½ journées en alternative à l’hospitalisation complèteL’équipe pluridisciplinaire Psychiatre  IDE AS MSP psychologues ergothérapeutes assistante de Service Social … propose des soins individuels et collectifs entretiens infirmiers groupes thérapeutiques activités socio thérapeutiques ateliers à médiation accompagnements extérieurs L’équipe de HDJ Adultes travaille en étroite collaboration avec les familles les partenaires sociaux et médicaux du territoire afin de favoriser la réhabilitation psycho sociale l’autonomie le maintien des patients dans leur environnement de vie et prévenir les rechutes Missions :< u>< strong>< p>·       Sous la responsabilité hiérarchique directe du cadre de santé et en collaboration étroite avec les psychiatres psychologues et autres professionnels du service l’IDE assure une prise en soins individualisée centrée sur le rétablissement et le suivi ambulatoire des adultes présentant des troubles psychiatriques en voie de stabilisation < p>Il elle joue un rôle clé dans l’accompagnement thérapeutique la réalisation des soins infirmiers spécialisés la coordination du parcours patient ainsi que dans l’élaboration et le suivi du projet thérapeutique individualisé Organisation et temps de travail :< u>< strong>< p>Base horaire quotidienne : 7h30 du lundi au vendredi< strong>< p>Horaire< strong> : 09h00 à 17h00< p>·       Les horaires sont modulables en fonction des nécessités de service < p>·       30 minutes de pause repas< p>·       Participation aux repas thérapeutiques : temps de travail effectif donne droit à une récupération de 30 minutes< p>Profil< h3>Diplôme s requis :< u>< strong>< p>·       Diplôme d’État d’Infirmier e requis< p>·       Une expérience en psychiatrie est souhaitée particulièrement en milieu ambulatoire ou en hôpital de jour< p>·   Une connaissance du fonctionnement des soins en santé mentale en secteur psychiatrique et des approches centrées sur le rétablissement est appréciée< p>·    Une formation ou une appétence pour les entretiens thérapeutiques les médiations la psychoéducation ou l’éducation à la santé constitue un atout< p>·       La participation à des ateliers de groupe programmes de soins ou actions de prévention est un plus< p> Une bonne capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires du réseau médico social est indispensable< u>Compétences techniques et professionnelles :< strong>< p>Diplôme d 39 État Infirmier< p>< li>< ul>Bonne connaissance clinique en psychiatrie adulte < p>< li>Expérience préalable significative en psychiatrie adulte ou en unité ambulatoi...

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
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À propos de nous< h3>Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l’établissement de référence du bassin drouais 140 000 habitants au nord du département de l’Eure et Loir à proximité des régionsIle de France Yvelines et Normandie Eure au sein du GHT « Eure et Loir » sansconcurrence directe sur son bassin de population L’établissement compte 761 lits et places il couvre l’ensemble des disciplines médicalessur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d’un plateau technique complet L’établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine chirurgie etobstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée Avec une offre de soins et de services étendue le centre hospitalier Victor Jousselin estdoté de nombreux atouts : référence départementale pour la prise en charge de ladouleur référence régionale pour l 39 éducation thérapeutique chirurgie ambulatoire imagerie médicale à la pointe de la haute technologie L’établissement est également lesiège départemental du SAMU du Cegidd et de la Procréation Médicale Assistée Dans le cadre du projet médical d’établissement un projet majeur de reconstructionconcernant l’intégralité de l’offre MCO est envisagé à l’horizon 2030 Rejoindre le CH de Dreux c’est aussi :• Un accès à des plateaux techniques complets et performants• La possibilité d’accéder au statut de fonctionnaire• Un soutien pour votre évolution professionnelle et un accès à la formation continue etaux études promotionnelles• Un restaurant du personnel des séances bien être gratuites pour les personnels laprésence sur site d’une correspondante CGOS prestations et loisirs et MNH mutuelle Dans le cadre de sa politique diversité les postes du CH de Dreux sont ouverts auxpersonnes en situation de handicap < p>Mission< h3>L 39 envoi d 39 un curriculum vitae CV et d 39 une lettre de motivation est obligatoire Présentation du service :< u>< strong>< p>Accueil d’un public souffrant de pathologies psychiatriques diverses névroses et surtout psychoses décompensées pour des soins intensifs individuels et ou de groupe< p>Les modalités de prise en charge sont aujourd’hui multiples : gestion de la crise hospitalisations séquentielles travail de réhabilitation hébergement hospitalisation de nuit prise en charge psychothérapique et activités thérapeutiques en lien avec un projet de soins individualisé pour chaque patient e < p>L’unité est composée de trois secteurs de soins< strong> :< p>·                 2 espaces d’isolement : pour l’accueil de la crise psychiatrique chez des personnes en soins sous contrainte agitation états délirants auto ou hétéro agressivité potentielle ou avérée … < p>·                 5 lits dans un module de soins intensifs fermable : pour accompagner l’abrasement de la crise psychiatrique chez des personnes en Soins Sous Contrainte ou en contrats de soins< p>·                 27 lits en service ouvert : pour un accompagnement vers un projet de sortie voire un projet de vie< p>Missions :< u>< strong>< p>Sous la responsabilité hiérarchique directe de l’encadrement de proximité et en collaboration étroite avec les psychiatres psychologues et autres professionnel le s du service l’infirmier ère assure une prise en soins individualisée centrée sur la réhabilitation psycho sociale et le suivi ambulatoire des adultes présentant des troubles psychiatriques stabilisés < p>Jouer un rôle clé dans l’accompagnement thérapeutique la réalisation des soins infirmiers spécialisés la coordination du parcours patient ainsi que dans l’élaboration et le suivi du projet thérapeutique individualiséOrganisation et temps de travail :< u>< strong>< p>Durée quotidienne du travail effectif de jour 12h< p>Durée quotidienne du travail de nuit 12h< p>Les agents alternent le travail jour et nuit < p>Les horaires sont modulables en fonction des nécessités de service < p>30 minutes de pause repas et une pause de 10 minutes par demi journée de travail < p>Participation aux repas thérapeutiques : temps de travail effectif donne droit à une récupération de 30 minutes< p>Profil< h3>Diplôme s requis :< u>< strong>< p>Diplôme d’Etat d’infirmier < p>Compétences requises :< u>< strong>< p>·                 Expérience en psychiatrie souhaitée< p>·                 Maîtriser les techniques d’accueil de la du patient e d’aide au diagnostic d’entretiens infirmiers et d’évaluation de situation de soins< p>·                 Savoir évaluer le risque suicidaire et capacité de gestion de crise< p>·          Connaître les mesures législatives relatives aux différents modes d’hospitalisation Soins Sans Consentement isolement contention < p>·           Recherche constante du maintien d’une posture permettan...

POSTE : Préventeur Sécurité H/F DESCRIPTION : Votre mission Dans le cadre d'une création de poste afin de renforcer l'équipe en place, Adecco recherche pour l'un de ses clients un Préventeur Sécurité H/F. Votre quotidien et vos missions clés seront: - Préparer et délivrer les permis (permis de travail, permis de feu, permis d'entrée en espace confiné), - Rédiger les plans de prévention pour encadrer l'intervention des sociétés extérieures, - Assurer une présence quotidienne sur le terrain pour garantir la bonne gestion de la co-activité, ainsi que le respect des procédures et règles internes lors des interventions des entreprises extérieures, - Accompagner l'équipe maintenance sur le terrain pour les conseiller en matière de sécurité, - Participer aux audits internes et inspections sécurité, - Animer des formations et sensibilisations sécurité auprès des collaborateurs de maintenance, - Conduire des projets d'amélioration sécurité en lien avec les interventions de maintenance, - Être le contact site dans le cadre d'un projet de construction des locaux sociaux. Votre profil Vous réussirez grâce à : - Une formation en HSE (hygiène, sécurité, environnement - Bac +2/+3 ou Bac +5) complétée par une expérience en sécurité de minimum 3 ans idéalement en industrie et/ou dans le BTP. - Une expérience dans le suivi de chantiers et des entreprises extérieures. - Votre maitrise de la réglementation HSE notamment liée aux risques industriels. - Votre goût pour le terrain , votre force de conviction et votre capacité à embarquer/mobiliser les équipes sur la sécurité. - Votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre dynamisme ainsi que votre sens de l'observation et votre bonne capacité d'analyse. - Votre volonté d'être acteur/actrice du fonctionnement d'un site industriel. Horaires de journée Statut agent de maîtrise Salaire proposé (entre 2400€ et 2700€ brut mensuel selon expérience). A cela s'ajoute: - 13eme mois - Prime vacances d'un montant de 550€ - Prime sur objectif - Prime d'intéressement Vous vous reconnaissez dans le descriptif? Vous souhaitez vous positionner? Postulez! A propos de nous Adecco en fait toujours + pour toi ! À la recherche d'un poste pour quelques jours, d'une alternance pour te lancer dans la vie professionnelle Tu es plutôt team CDI et la sécurité de l'emploi, ou à la recherche d'une opportunité qui va donner l'élan à ta carrière professionnelle. Intérim, CDD, CDI, ou formation c'est toi qui choisis ! Avec nos 850 agences partout en France, nos recruteurs et consultants seront là pour te guider et te conseiller. En agence ou sur nos applications Adecco & Moi et QAPA, ton dossier te suit partout ! Tu bénéficies d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien plus qu'un simple job, au rythme de ta vie et de tes envies. Choisir Adecco, c'est aussi profiter de nombreux avantages au quotidien, vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats avec les plus grands événements sportifs et trouver l'opportunité qui sera le + sur ton CV. Alors, prêt à choisir Adecco ? PROFIL :

POSTE : Responsable de Rayon Autres H/F DESCRIPTION : Votre mission Notre cabinet de recrutement ADECCO recherche pour le compte de l'un de ses clients, une grande surface alimentaire située dans l'agglomération tourangelle, un(e) Responsable de Rayon Épicerie en CDI. Missions Votre objectif principal sera de développer le chiffre d'affaires de votre rayon tout en garantissant une excellente satisfaction client et la performance économique du magasin. Vous assurerez le pilotage global du secteur Épicerie (sucrée & salée) et animerez une équipe dédiée. Gestion commerciale et exploitation - Assurer la tenue du rayon : remplissage, balisage, propreté. - Gérer les stocks, les cadenciers et lutter contre les ruptures. - Mettre en place les têtes de gondole, allées centrales et implantations saisonnières. - Anticiper les temps forts (événements, fêtes, opérations commerciales). Pilotage économique - Suivre les indicateurs de performance : CA, marge, casse, frais de personnel. - Mettre en place les plans d'action permettant d'améliorer la rentabilité du secteur. - Optimiser l'offre produits et garantir la cohérence merchandising. Management d'équipe - Encadrer et animer une équipe d'environ 15 employé(e)s libre-service. - Organiser les plannings, répartir les tâches et assurer la cohésion du collectif. - Accompagner les collaborateurs au quotidien et veiller à la bonne dynamique du rayon. Conditions - CDI - Temps plein 41h/semaine - 14 RTT par an - Prime annuelle - Prime d'intéressement - Prime de participation - Rémunération : entre 2 800 € et 3 300 € bruts mensuels (selon expérience) Votre profil Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans la grande distribution, doté(e) d'une forte culture commerciale et d'un réel sens de l'organisation. Indispensable : Expérience en management (OBLIGATOIRE) Vous avez déjà encadré une équipe, piloté les plannings et animé un collectif vers la performance. Expérience en grande distribution alimentaire (OBLIGATOIRE) Une expérience sur un rayon Épicerie, Sec ou PGC est un réel atout. Compétences attendues : - Orientation client & sens du service - Leadership affirmé : motiver, fédérer, accompagner - Maîtrise des indicateurs de gestion et analyse commerciale - Prise de décision rapide et efficacité opérationnelle - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Esprit d'équipe & communication fluide A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :