Syntra Midden-Vlaanderen stoomt jongeren en volwassenen klaar voor de toekomst via praktijkgerichte opleidingen, coaching en begeleiding.

Voor onze manège in campus Sint-Niklaas zijn wij op zoek naar een deeltijdse medewerker stalbeheer & dierenzorg. Je draagt bij aan een veilige, nette en goed functionerende leeromgeving, met respect voor mens, dier en milieu.

Jouw takenpakket

Als medewerker stalbeheer & dierenzorg ondersteun je de dagelijkse werking van de manège, met focus op dierenwelzijn, veiligheid en hygiëne.

• Onderhoud stallen & infrastructuur: schoonmaken en onderhouden van stallen en leslokalen; aanvullen en onderhouden van stal- en poetsmateriaal
• Verzorging van de paarden: voederen (krachtvoer en hooi), verzorgen van de leefomgeving, periodiek poetsen en onderhouden van paardenmateriaal
• Logistieke ondersteuning: assistentie bij leveringen en transport; klaarzetten van materiaal voor lessen en activiteiten
• Communicatie & rapportering: melden van bijzonderheden i.v.m. dieren, infrastructuur of veiligheid
• Veiligheid & dierenwelzijn: veilig werken met dieren; signaleren van onveilige situaties of welzijnsproblemen

Wat verwachten wij van jou?

• Basiskennis dierenverzorging, stalhygiëne en voederbeheer
• Inzicht in veilig werken met dieren
• Kennis van de Nederlandse taal vereist
• Basis informaticavaardigheden voor het registreren van verzorgingsmomenten en het melden van bijzonderheden via interne systemen
• Het bezit van een EHBO-attest is een pluspunt (of de bereidheid dit te behalen)
• Je neemt initiatief, bent praktisch ingesteld en levert nauwkeurig en kwaliteitsgericht werk af.
• Je bent flexibel en stressbestendig.
• Je woont in de regio Waasland

Functie

Steek jij de handen uit de mouwen? Word medewerker in de slachterij.

Stilzitten is niets voor jou. Je zoekt een job waar je fysiek bezig bent, verantwoordelijkheid draagt en waar teamwork écht telt. Voor een groeiend bedrijf in de regio, gespecialiseerd in kalkoenproductie, zoeken wij een gedreven collega die niet terugschrikt voor een uitdagende werkomgeving.

• Je hangt levende kalkoenen zorgvuldig en efficiënt aan de slachtlijn.
• Je waakt over een vlot verloop zodat de rest van de lijn perfect kan doorwerken.
• Je werkt strikt volgens de welzijns- en veiligheidsvoorschriften, want een veilige werkplek maken we samen.

Profiel

• Je bent in topvorm en fysiek zwaar werk is voor jou een welkome workout.
• Werken in een koude productieomgeving? Geen probleem voor jou.
• Je bent een vroege vogel met een flinke dosis verantwoordelijkheidszin en "goesting".
• Je gaat op een respectvolle en correcte manier om met de dieren.

Wat je van ons krijgt

What's in for you...

• Een voltijdse job in de vaste voormiddag. (Ma-vrij van 5h tot 13h)
• Loon afhankelijk van ervaring met ploegenpremie, koudepremie.
• Na een geslaagde proefperiode, contract van onbepaalde duur.

Klaar om als medewerker slachterij aan de slag te gaan ? Solliciteer nu!

Bel ons op 051 22 99 20 of stuur je gegevens via whatsapp 0478 09 13 70 of per mail naar roeselare@vivaldisinterim.be

.

Voor de maand augustus 2026 zijn wij op zoek naar een teamplayer met ervaring in de paardensport die ons hecht en familiaal team wil komen vervoegen in onze gloednieuwe accomodatie te Meerdonk.

Je staat in voor:

• de dagelijkse verzorging van enkele sportpaarden.
• het voorbereiden van het paardenvoer en het verdelen onder de dieren.
• de dagelijkse hygiënische en comfortzorg van de paarden.
• de weidegang en training met de stapmolen.
• het op- en afzadelen.
• het onderhoud van het paardenmateriaal.
• het onderhoud van de stallen, terreinen en infrastructuur.
• het afvoeren en vernietigen van het afval

• Je hebt een minimum ervaring in het werken met (sport)paarden
• Je hebt geen 9 to 5 mentaliteit en kan ook flexibel werken (avonden, weekend)
• Je toont initiatief en kan organiseren
• Rijbewijs B is een pluspunt
• Je bent positief ingesteld en weet hoe te communiceren
• Je kan je vlot aanpassen aan plots veranderende omstandigheden
• Je leert snel bij.

Sentower Park te Opglabbeek is een multifunctioneel park dat naast de organisatie van eigen evenementen (zoals de Life Style beurs ,de Limagro beurs, Max Pain Boks gala, Sleddog competition, etc.) ook beschikbaar is voor activiteiten en evenementen georganiseerd door derden.

Het ultramoderne hippisch centrum beschikt over vier binnen pistes, 4 buiten pistes, stallingen, een ruitershop, restaurant, VIP ruimtes en vergaderzalen. In eigen beheer organiseren we voornamelijk springwedstrijden op zowel nationaal als internationaal niveau.

Om ons team te versterken zoeken wij een goede nacht wacht die op de internationale wedstrijden van woensdag tot en met zaterdagnacht onze stallen, paarden en materialen kan bewaken. We hebben een 24 a 30 weken, verspreid over het jaar, een internationale wedstrijd.

Je staat in voor de toegangscontrole en badgecontrole, je controleert de mensen die toegang tot de stallen willen. Je loopt geregeld controlerondes en dedecteert onrustige en/of zieke paarden.

Verder zorg je ervoor dat de gangen en de stalomgeving netjes en proper zijn voor het ochtendteam.

Deze vacature is vooral voor mensen die een vaste bijverdienste zoeken, jong gepensioneerden, contractsoort is bespreekbaar.

Deze vacature is vooral voor mensen die een vaste bijverdienste zoeken, jong gepensioneerden, contractsoort is bespreekbaar.

Kennis van paarden en kunnen omgaan met paarden is een absolute must!!!

Voor deze baan mag je geen 9to5 mentaliteit hebben aangezien wij actief zijn in de event sector. De werkuren zijn snachts tussen 19hr-07hr.

Aangezien we zeer veel internationaal publiek over de vloer krijgen is de voertaal Engels, kennis van Frans en Duits is mooi meegenomen maar het is vooral een goede basis kennis Engels wat absoluut nodig is.

Verder zoeken we mensen die voldoende mondig zijn en sterk in hun schoenen staan. Het omgaan met de chauffeurs en grooms in deze sector is niet de makkelijkste taak. Het gaat ook om buitenwerk, zowel in winter als zomer.

Sentower Park te Opglabbeek is een multifunctioneel park dat naast de organisatie van eigen evenementen (zoals de Life Style beurs ,de Limagro beurs, Max Pain Boks gala, Sleddog competition, etc.) ook beschikbaar is voor activiteiten en evenementen georganiseerd door derden.

Het ultramoderne hippisch centrum beschikt over vier binnen pistes, 4 buiten pistes, stallingen, een ruitershop, restaurant, VIP ruimtes en vergaderzalen. In eigen beheer organiseren we voornamelijk springwedstrijden op zowel nationaal als internationaal niveau.

De stalmedewerkers werken op zondagavond/nacht in de stalgebouwen en helpen de stalmanager bij het uitmesten en zuiver maken van een 600-tal vaste stallen. Dit gebeurt standaard op de laatste dag van de wedstrijd (meestal op zondag nacht) daar de stallen op dinsdag terug in gebruik worden genomen.

Ideaal als bijverdienste daar we je ruim een jaar op voorhand de zondagen kunnen doorgeven.

Ervaring in de paardensport is een absolute +

Sentower Park te Opglabbeek is een multifunctioneel park dat naast de organisatie van eigen evenementen (zoals de Life Style beurs ,de Limagro beurs, Max Pain Boks gala, Sleddog competition, etc.) ook beschikbaar is voor activiteiten en evenementen georganiseerd door derden.

Het ultramoderne hippisch centrum beschikt over vier binnen pistes, 4 buiten pistes, stallingen, een ruitershop, restaurant, VIP ruimtes en vergaderzalen. In eigen beheer organiseren we voornamelijk springwedstrijden op zowel nationaal als internationaal niveau.

De paddockmedewerkers verken in posten van 08-16hr en van 16hr-22hr. Zij staan de hele dag in voor het verwijderen van de mest in de wedstrijd paddock. Dat is de piste waar de paarden losrijden en inspringen vooraleer ze de ring binnengaan. Je gaat dus echt tussen de paarden werken.

Ideaal als bijverdienste daar we je ruim een jaar op voorhand de wedstrijden kunnen doorgeven.

Werkdagen zijn meestal van donderdag tot zondag.

Ervaring in de paardensport is een absolute +

Om företaget GJ Maskin AB är ett familjeägt fullserviceföretag som grundades redan 1972. Vi omsätter ca 300 MSEK och är idag 50 anställda med låg personalomsättning och en stark, familjär kultur. Vi arbetar med försäljning, uthyrning och service av maskiner för: • Lantbruk • Skogsbruk • Entreprenad • Grönyta • Materialhantering (truckar) Vi har egna anläggningar i Falköping, Skövde, Lidköping och Ulricehamn och våra kunder är allt från mindre industrier och grossister till lantbruk och handel. GJ Maskin AB söker nu en affärsdriven och relationsskapande Trucksäljare som vill ta ett helhetsansvar för att utveckla vår truckaffär i Skaraborg. Det här är en roll för dig som trivs ute hos kund, älskar nykundsbearbetning och vill bygga något långsiktigt. En roll med stor frihet under ansvar. Tjänstebeskrivning Som Trucksäljare hos oss driver du hela affären, från första kontakt till avslut och leverans. Ditt huvudfokus är nykundsbearbetning, där du aktivt prospekterar, bokar möten och skapar nya affärsmöjligheter. Dina arbetsuppgifter: • Driva uppsökande försäljning och aktivt bearbeta nya kunder • Leda affären hela vägen: behovsanalys, offert, förhandling och avslut • Bygga långsiktiga relationer på både operativ och strategisk nivå • Rådgiva kunder kring rätt truck- och maskinlösningar • Arbeta strukturerat i CRM med pipeline, uppföljning och prognoser • Genomföra visningar och demokörningar • Ansvara för eget maskinlager • Samarbeta tätt med serviceteam och eftermarknad för bästa kundupplevelse Cirka 60 % av din tid är ute hos kund och resterande tid arbetar du strukturerat med uppföljning, offertarbete och planering. Du blir en nyckelperson i att utveckla och växa truckaffären, och rollen innebär ansvar för både budget och resultat. Kvalifikationer Vi söker dig som är självgående, affärsdriven och orädd i kunddialogen. Du trivs med att ta kontakt, skapa nya relationer och driva affärer hela vägen i mål. Krav • Erfarenhet av uppsökande B2B-försäljning • Affärsmässig, relationsskapande och resultatorienterad • Självständig, strukturerad och initiativtagande • God systemvana och erfarenhet av CRM • Svensk och engelsk kommunikationsförmåga • B-körkort Meriterande: • Erfarenhet från maskin-, truck-, fordon- eller industriförsäljning • Teknisk förståelse eller starkt tekniskt intresse • Eftergymnasial utbildning inom försäljning eller teknik Framför allt söker vi rätt person, med driv, ambition och vilja att lära och utvecklas. Vad erbjuder vi dig? • En tydlig möjlighet att bygga och utveckla din egen affär/avdelning • Fömånlig bonusmodell • Förmånsbil • Friskvårdsbidrag (3 000 kr/år) • Trygg överlämning och stöd från erfaren kollega • En familjär kultur med korta beslutsvägar och öppet klimat Låter det här som nästa steg för dig? Du får en nyckelroll i ett stabilt och växande bolag där din insats verkligen gör skillnad. Här finns både tryggheten i ett etablerat företag och möjligheten att skapa något eget. Placering: Skövde Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att lära känna dig! Låter detta intressant? I denna rekrytering samarbetar GJ Maskin med rekryteringsföretaget NearYou. Har du frågor så tveka inte att kontakta ansvarig rekryterare via e-post: jimmy.harryson@nearyou.se eller telefonnummer: 072-402 46 10. Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Om NearYou Vi är NearYou. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra till att bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering. Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. Vi vill ge det som vi tror en trasig arbetsmarknad behöver. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi.

Vill du vara med och forma hur informationssäkerhet styrs, följs upp och utvecklas i en komplex och samhällsviktig verksamhet? Här får du en roll med stort inflytande, där du arbetar nära verksamheten och bidrar till att risker hanteras och krav efterlevs i praktiken. Vi söker nu en Information Security Specialist som vill vara med på resan att stärka och vidareutveckla vårt informationssäkerhetsarbete. Om rollen Som Information Security Specialist har du en central roll i att säkerställa att bolagets informationssäkerhet är robust, effektiv och förankrad i verksamheten. Du arbetar med oberoende styrning, kontroll och uppföljning – och bidrar till att omsätta krav till faktisk efterlevnad. Rollen är bred inom informationssäkerhet med ett tydligt fokus på governance, risk och compliance. Du utvecklar och förvaltar vårt ledningssystem för informationssäkerhet (ISMS), granskar och utmanar riskbedömningar samt driver arbetet med att tydliggöra och implementera informationssäkerhetskrav i organisationen. Du verkar i nära samarbete med verksamheten där du både stöttar och utmanar i syfte att minska risk och skapa långsiktigt värde. I rollen analyserar du risker och efterlevnad, följer upp åtgärder och fungerar som ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet i både strategiska och operativa frågor. Du spelar en viktig roll i att omsätta regelverk och standarder – såsom ISO 27001, NIS2 och LEK – till konkreta och fungerande arbetssätt, och bidrar till att höja säkerhetsmognaden i organisationen. Rollen ingår i ett GRC-team som utgör bolagets andra försvarslinje, och rapporterar till Head of GRC. I ditt dagliga arbete har du även ett nära samarbete med Tre Sverige och Tre Danmarks gemensamma CISO, risk- medarbetare och vår DPO. Tillsammans utvecklar ni processer, tydliggör ansvar och skapar förutsättningar för en stark och hållbar regelefterlevnad. GRC ingår i funktionen Legal & Corporate Affairs som stöttar verksamheten brett i frågor kring informationssäkerhet, legala och regulatoriska frågor liksom övriga säkerhetsfrågor. Du kan se fram emot att vara en del av ett engagerat GRC‑team i andra försvarslinjen utveckla och stärka ett strukturerat och riskbaserat arbetssätt omsätta regulatoriska krav till konkreta och verksamhetsanpassade lösningar vara en del av en av Sveriges bästa arbetsplatser (Great Place to Work 2026) Mer om dig Vi tror att du har flera års erfarenhet av informationssäkerhet, IT‑risk eller cybersäkerhet, inom en större organisation, med en tydlig tyngdpunkt inom styrning, riskhantering och compliance. Du har arbetat praktiskt med ramverk baserade på ISO 27001 och känner dig trygg i att omsätta krav till fungerande arbetssätt i en organisation. Det är meriterande om du har erfarenhet från regulatoriskt styrda verksamheter och vana att arbeta i en strukturerad GRC‑miljö. Har du även kunskap inom NIS eller CIS‑kontroller ser vi det som ett plus. Du behärskar svenska och engelska mycket väl och har god vana av att skriva och revidera styrande dokument samt presentera komplex information på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Som person har du hög integritet och är van att arbeta självständigt i en oberoende roll. Du är analytisk och trygg i att göra riskbaserade bedömningar, samtidigt som du har förmågan att bygga förtroende i organisationen. Du är tydlig i din kommunikation och trygg i att driva din ståndpunkt, samtidigt som du är pragmatisk och har ett starkt fokus på faktisk riskreduktion. Välkommen med din ansökan! Vi tar emot ansökningar via denna annons och håller intervjuer löpande. Personligt brev behövs inte – bifoga gärna CV och besvara urvalsfrågorna i samband med din ansökan. Vi använder tester för att säkerställa en objektiv och träffsäker urvalsprocess. Tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag och bakgrundskontroll genomförs på slutkandidat. För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Lucas Rehn på lucas.rehn@tre.se Vi drivs av att hela tiden försöka göra saker bättre, på nya och annorlunda sätt. Vi ser oss själva som en avgörande del av Sveriges samhällsstruktur, eftersom vi vet att pålitlig uppkoppling är en viktig grundsten i dagens digitala värld. Tre föddes som utmanare och är en organisation i ständig rörelse. Vi strävar efter att vara i framkant i allt vi gör. Vi är övertygade om att det är människorna och kulturen på Tre som är avgörande för vår utveckling. När du startar din resa på Tre finns det oändliga möjligheter att växa och utvecklas med oss. WE THINK LIKE CHALLENGERS - I en föränderlig värld, är vi på Tre nyfikna och ständigt öppna för nya lösningar. På Tre anpassar vi vägen framåt allt eftersom vi provar och lär oss vad som funkar bäst. WE WORK LIKE CHAMPIONS - På Tre gör vi alltid vårt bästa. Vi känner ägandeskap för vår uppgift, sätter tydliga mål och håller fokus på det som gör mest nytta för affären. WE ACT LIKE BUDDIES - På Tre är vi schyssta kollegor. Vi samarbetar med varandra över team och funktioner, vi bollar idéer, ger och tar emot feedback.

Vill du vara med och forma framtidens socialtjänst? Vi arbetar nu med förändringar för att säkerställa att vi kan fortsätta erbjuda god hjälp och stöd till våra medborgare. Exempel på förändringar är införandet av första och andra linjens socialtjänst för att bättre kunna hantera olika typer av ärenden och ge mer skräddarsydd service. Vi har en medarbetare som går på föräldraledighet varför vi söker en ny kollega till vår mottagningsgrupp. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en dynamisk och utvecklande miljö där ditt engagemang och din kompetens verkligen gör skillnad. Varmt välkommen med din ansökan! Rollen som socialsekreterare hos oss Som socialsekreterare kommer du att ta emot inkomna anmälningar och ansökningar rörande barn och unga 0-20 år och göra förhandsbedömningar för att kunna fatta beslut om att inleda utredning eller ej. Du kommer också att göra akuta skyddsbedömningar vid allvarligare anmälningar. Inom ramen för förhandsbedömningar kommer du att prata med barn, ungdomar och deras föräldrar om hur deras situation ser ut. Det ingår även konsultation med andra professionella och kommuninvånare. Vi fungerar som en råd- och stödfunktion och hänvisar både kommuninvånare och andra professionella till adekvat verksamhet, när det efterfrågas. Du trivs med ett omväxlande arbete i en föränderlig miljö där den ena dagen inte är den andra lik. Utifrån att vi inom förvaltningen arbetar med förändringar för att bättre kunna hantera olika typer av ärenden kan arbetsuppgifter komma att förändras, utifrån att vi har fokus på dem vi är till för och har en ambition att skapa en behovsstyrd första och andra linjens socialtjänst. Din profil För att trivas med arbetet krävs det att du tycker om att arbeta i en verksamhet med korta processer. Arbetet präglas även av föränderlighet och det är därför viktigt att du är flexibel och lätt kan förhålla dig till ändrade omständigheter. Du har samtidigt förmågan att självständigt planera, organisera och prioritera ditt arbete. Du är lugn, stabil och har förmågan att fokusera på rätt saker och behålla ett realistiskt perspektiv även vid hög arbetsbelastning. Du är verbal i såväl tal som skrift och producerar dokumentation av god kvalitet. I stressade situationer behåller du lugnet och har förmågan att fokusera på uppgiften I arbetsgruppen arbetar vi nära varandra och hjälps åt i det dagliga arbetet, samarbetsförmåga är därför en grundförutsättning. Du trivs med samarbete inom den egna arbetsgruppen, men ser också stora vinster av samarbete med andra både internt samt externt. Det är viktigt att du är en trygg person med balans och självinsikt som kan se relationer i sitt rätta perspektiv, och relaterar till andra på ett smidigt sätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi söker dig som : har socionomexamen har B-körkort uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet genom studier/erfarenhet fått goda kunskaper i aktuell lagstiftning och goda kunskaper i Barns behov i centrum (BBIC) Det är meriterande om du har: minst ett års erfarenhet av att ha arbetet med barn och unga inom myndighetsutövande verksamhet Läs gärna mer om oss Inom förvaltningen omformar vi oss och har skapat en ny enhet, Förebyggandeenheten barn och unga. Enheten består av tre grupper; förebyggandeteamet, mottagningsgrupp barn och unga och öppenvårdsgrupp barn och unga. Enheten utgör en del av första linjens socialtjänst barn och unga, och leds av en enhetschef. Det är ett nytt arbetssätt med syftet att stötta kommunens barn och familjer på ett tidigare mer samordnat och effektivt sätt. Inom den befintliga mottagningsgruppen finns ett gott kollegialt stöd och ett välkomnande klimat där vi samarbetar och hjälper varandra. Vårt erbjudande och övrig information Vi erbjuder ett vikariat på heltid med tillsättning enligt överenskommelse, anställningen sträcker sig till och med januari 2028. Arbetet innebär behovsstyrd arbetstid utanför kontorstid. Det tar endast 20 minuter med pendeln från Göteborg och stadshuset ligger placerat i Kungsbacka, mitt emot centralstationen. Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss är du välkommen att kontakta oss eller läs mer på vår hemsida här: Att jobba hos oss | Kungsbacka kommun Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Intresserad? Kul! Varmt välkommen med din ansökan senast 7 juni. Urval och intervjuer kan ske löpande. I din ansökan ska du endast bifoga ditt CV och tillsammans med det kommer du besvara ett antal frågor som blir en del i vår urvalsbedömning. Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats. Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Beskrivning Vid institutionen för omvårdnad, som har ett hundratal anställda, bedrivs utbildning till sjuksköterska och röntgensjuksköterska, specialistutbildningar för sjuksköterskor, barnmorske-, magister- och masterutbildning samt forskarutbildning/forskning inom tre huvudämnen; omvårdnad, radiografi samt sexuell och reproduktiv hälsa. Vi söker nu en vikarierande universitetsadjunkt på heltid (100 %) under två år i sexuell och reproduktiv hälsa. Arbetsuppgifter I anställningen ingår praktisk och teoretisk undervisning, handledning av studenter samt genomförande och bedömning av examinationer inom utbildning på grund- och avancerad nivå. Undervisningen sker huvudsakligen inom barnmorskeprogrammet men kan också ske inom institutionens övriga program och kurser. Dessutom ingår att vara delaktig i utveckling av nya kurser och administrativa uppgifter. Undervisning kommer delvis att ske med distanspedagogik. Behörighetskrav Behörig att anställas som adjunkt i sexuell och reproduktiv hälsa är legitimerad barnmorska som avlagt magisterexamen i sexuell och reproduktiv hälsa eller har motsvarande kompetens. Det är meriterande om du har erfarenhet av mödrahälsovård och preventivmedelsrådgivning. Kunskap och erfarenhet inom färdighetsträning och praktisk undervisning är meriterande. För att vara behörig för anställningen bör den sökande ha dokumenterad förmåga att undervisa på svenska och engelska. Som person är du serviceinriktad, tar egna initiativ, är noggrann och kan arbeta självständigt. Du är utåtriktad och har god förmåga att samarbeta med studenter, kollegor och grupper såväl inom som utanför universitetet. Vidare ser vi gärna att du är drivande och lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Bedömningsgrunder för anställningen Som bedömningsgrund vid anställning av lärare vid universitetet ska gälla graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning, dvs för denna anställning pedagogisk skicklighet, administrativ skicklighet och klinisk skicklighet. Prövningen av pedagogisk skicklighet och klinisk skicklighet ska ägnas särskild omsorg vid denna anställning. Därutöver ska gälla graden av skicklighet att bidra till program- och kursutveckling. En allmän bedömningsgrund för lärare vid Umeå universitet är såväl god samarbetsförmåga, som den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer hänsyn att tas till dokumenterad erfarenhet av planering, genomförande och utvärdering av undervisning samt handledning och examination i sexuell och reproduktiv hälsa eller motsvarande. Administrativ skicklighet kan visas genom skicklighet att leda och utveckla verksamhet och personal samt genom förmåga till samarbete. Klinisk skicklighet visas genom aktuell klinisk erfarenhet och dokumenterat god klinisk kompetens. Övrig information Stationeringsort är Umeå, men arbete på annan ort kan förekomma. Tjänsten är ett vikariat på två år med start enligt överenskommelse. Vi ser positivt på bibehållen klinisk yrkesverksamhet under anställningstiden och en klinisk koppling på 20 % kan vara möjligt inom ramen för anställningen. Ansökan Ansökan ska göras via e-rekryteringssystemet Varbi och innehålla nedan dokument: Personligt brev inklusive kontaktuppgifter CV/meritförteckning Kopia på examensbevis och legitimation Kontaktuppgifter till minst två referenser varav en chef Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.