VINCI Construction en France, leader mondial de la construction, est reconnu pour son expertise technique, son esprit d'innovation et son engagement envers l'environnement. En adoptant une approche globale de la construction durable, notre groupe réduit son empreinte écologique tout en assurant la réalisation d'infrastructures de haute qualité. En France, comme à l'international nous opérons dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de la route et des réseaux. Nous proposons des postes à responsabilités au sein de sociétés à taille humaine, où l'initiative et l'autonomie sont encouragées, offrant ainsi des perspectives d'évolutions.

Optimisez nos chantiers en tant que Chargé.e de Méthodes et boostez notre efficacité sur le terrain !

DUMEZ AUVERGNE (60M€, 120 collaborateurs), filiale de VINCI Construction, met au service de ses clients publics et privés son savoir-faire dans tous les métiers du bâtiment.
Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe Méthodes, nous recherchons un.e Chargé.e de Méthodes, en CDI. 

En collaboration avec le Responsable de service et les autres Chargés de Méthodes, vos futures missions chez nous seront d'optimiser les processus de construction en élaborant et en mettant en œuvre des méthodes et des procédures efficaces pour garantir la qualité, la sécurité et le respect des délais et des coûts sur nos chantiers.

En tant que référent.e technique, vous définissez les solutions techniques envisagées pour la construction de bâtiments, dès la phase d'appel d'offre

En tant que planificateur.rice, vous élaborerez le planning détaillé des travaux (Gros-œuvre et Tous Corps d'Etats), en intégrant les moyens humains et matériels nécessaires à la réussite du chantier. Afin d'optimiser l'enchaînement des différentes phases du chantier

En tant que facilitateur.trice, vous réaliser l'ensemble des documents méthodes nécessaires à l'exécution des travaux : plans d'installation, rotations de matériels, modes opératoires, étaiements, outils spécifiques…

Dans ce cadre, vous serez amené.e à travailler en équipe avec les responsables chantiers et les chargés études de prix afin de mener à bien les missions décrites précédemment.


Poste basé à : Aubière (63)
Plus qu'une liste de compétences, nous recherchons avant tout des qualités humaines :

- Etre doté.e d'une grande capacité à planifier et structurer les tâches de manière logique et ordonnée,

- Avoir un fort sens du collectif et du service client

- Être reconnu.e pour son sens de l'anticipation afin de résoudre les problèmes potentiels et mettre en place des solutions préventives,

- Possédez des qualité relationnelles et de solides connaissances techniques afin d'être convaincu et convainquant par les solutions proposées

Les indispensables pour réussir à ce poste ?
- Vous êtes avant tout un.e passionné.e de construction,

- Vous possédez un diplôme supérieur dans ce secteur (Bac+3/5),

- Vous avez déjà fait vos preuves avec une expérience terrain d'au moins 5 ans (conduite de travaux) complétée par une expérience au sein d'un bureau d'études méthodes d'au moins 1 an.


Vous avez de la valeur, vous partagez nos valeurs et si on continuait ensemble ?
NOUS rejoindre c'est embarquer dans une aventure passionnante parce que NOUS sommes VINCI Construction, un groupe dynamique, fier de travailler ensemble où chaque jour offre des défis stimulants et des opportunités de contribuer à un monde meilleur.

Venez continuer à écrire l'histoire… BUILD BETTER TOGETHER.

Vous vous retrouvez dans cette offre ? Accrochez votre ceinture pour embarquer dans notre processus de recrutement :

️ Etape 1 : candidatez sur notre site carrière.

Etape 2 : après analyse de votre CV, s'il est retenu, notre team RH vous proposera un premier échange téléphonique. S'il n'est pas retenu, vous recevrez un retour négatif.

Etape 3 : si vous voulez poursuivre l'aventure, vous réaliserez un second entretien avec nos opérationnels avec qui vous validerez ou non votre embauche.

Enfin, vous participerez à un parcours d'intégration personnalisé, l'occasion de vivre une immersion totale dans la découverte de notre culture d'entreprise.

Mission :

VINCI Construction en France, leader mondial de la construction, est reconnu pour son expertise technique, son esprit d'innovation et son engagement envers l'environnement. En adoptant une approche globale de la construction durable, notre groupe réduit son empreinte écologique tout en assurant la réalisation d'infrastructures de haute qualité. En France, comme à l'international nous opérons dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de la route et des réseaux. Nous proposons des postes...

A propos du poste - Le poste est basé à Plélan-le-Grand (35) à seulement 20 minutes de Rennes. - Il s’agit d’un CDI à temps plein à pourvoir immédiatement - Horaires de journée. - Participation à un calendrier d'astreinte d'équipe. Missions principales Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Encadrer, animer et accompagner une équipe de techniciens de maintenance - Organiser et prioriser les interventions préventives, curatives et amélioratives - Garantir le bon fonctionnement des équipements et limiter les arrêts de production - Participer aux diagnostics techniques et à la résolution des pannes - Assurer le suivi des interventions et la traçabilité dans la GMAO - Piloter le planning de maintenance et ajuster les priorités selon les besoins du site - Superviser les interventions des entreprises extérieures dans le respect des procédures sécurité - Veiller à l’application des règles QHSE et des procédures de consignation / déconsignation ; - Gérer les pièces détachées et contribuer à l’optimisation des stocks ; - Être force de proposition dans les démarches d’amélioration continue et de fiabilisation des équipements - Assurer les astreintes et intervenir en cas d’urgence si nécessaire. Et ce n’est pas tout ! Vous aurez aussi l’occasion de : - Valider les tâches GMAO au fur et à mesure de leur réalisation, - Veiller à informer les utilisateurs des machines des règles de sécurité et respecter les consignes de qualité/sécurité/environnement pour la préparation, la réalisation et la clôture de ces interventions de maintenance, - Procéder à la fin d'un ordre de conditionnement sur une ligne automatisée pour entamer la phase de réglage et rendre l'équipement prêt pour la prise d'équipe du lendemain, - Veille particulière : - au respect des consignes de sécurité & environnement à chaque intervention - au respect des procédures qualité / hygiène, accompagné de la Coordinatrice QSHE - à la remontée d’informations à son responsable hiérarchique (panne récurrente, informations manquantes en GMAO, dysfonctionnements ou anomalies…) - au rangement et à la propreté de son poste de travail et de ses outils, - à la bonne communication avec son équipe, son responsable hiérarchique, et l’équipe de production. Vous rejoindrez une équipe dynamique au sein de la Production, qui rassemble les services Fabrication et Conditionnement. Ensemble, vous veillerez à produire des articles de qualité, répondant aux attentes de nos clients, dans une ambiance où rigueur et convivialité se conjuguent au quotidien !Profil recherché - Une expérience confirmée en maintenance industrielle, - Des compétences techniques solides en mécanique, électricité et automatisme, - Une première expérience réussie en management ou coordination d’équipe, - Une bonne maîtrise des outils GMAO, - Un profil terrain, réactif, organisé et orienté solutions, - Un fort engagement en matière de sécurité et de qualité. Avantages salariaux En nous rejoignant, vous bénéficierez de : - Tickets restaurant - Participation aux bénéfices et intéressement (part variable) - Prime transport (défiscalisée) après 9 mois d'ancienneté - Prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté (selon barème CCN des Industries Chimiques) - Avantages du CSE (billetterie, chèques vacances, chèques cadeaux) - Mutuelle prise en charge à 100% (régime de base, part salarié) Si l’aventure vous tente, envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui ! Et n’hésitez pas à partager cette offre avec votre réseau. YDEO Ensemble, formulons notre avenir.

Gestionnaire de résidences sociales, l'ALJT (association pour le logement des jeunes travailleurs) porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. L'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 81 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 804 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 101 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, la Responsable de résidence recherche pour sa résidence jeunes actifs en mobilité, un.e Chargé.e de Gestion Résidentielle Référent.e unique auprès des jeunes de la résidence jeunes actifs en mobilité (R'JAM) de Villeneuve-Saint-Georges I Apollinaire, (74 logements), vous contribuez à la réalisation des enjeux économiques & sociaux de la résidence avec le soutien de votre responsable, vos missions principales sont de : * Promouvoir la résidence et sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et l'outil de candidature en ligne ; * Réaliser les entrées dans la résidence et la contractualisation en fixant des objectifs au séjour ; * Assurer la gestion administrative (ouverture de droits, aide aux démarches administratives...) de l'entrée à la sortie du résident ; * Assurer la gestion locative sociale en cours de séjour, et l'actualisation des objectifs ; * Assurer le traitement de la facturation et de l'encaissement des redevances (suivis des d'impayés); * Orienter les résidents nécessitant un accompagnement personnalisé vers les services sociaux locaux compétents ; * Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents (lien avec l'équipe technique et la remise à blanc du logementAssurer le bon déroulement du séjour et la mise en œuvre des actions destinées aux résidents (action d'accueil, convivialité, accès au logement...) * Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats ; * Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association ; Liste non-limitative... Une première expérience significative (minimum 3 à 5 ans) en gestion locative, idéalement en résidence sociale est demandée. Un profil de niveau Bac +2 (ou supérieur), dans le domaine administratif, de la gestion locative sociale ou bien la profession immobilière est également recherchée sur ce poste. Vous êtes reconnu.e.s pour votre sens du service et vous disposez d'un bon contact relationnel pour entretenir les relations partenariales, vous savez rendre compte de votre travail et êtes force de proposition lorsque c'est nécessaire, ce poste est fait pour vous ! Poste en CDI, 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée. Rémunération à partir de 2 256,18€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 60% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336) Cette offre d'emploi vous intéresse ? Vous souhaitez postuler à plusieurs annonces au sein de notre association ? Merci de nous transmettre votre CV et LM (en y indiquant les offres qui vous intéresse). Le service recrutement centralise les candidatures pour l'ensemble de ses résidences et services du siège. Il accompagne les responsables/directeur.rices dans le recrutement de leurs équipes.

Entreprise Envie d'entreprendre votre vie ? Au sein du groupe Attila nous ne parlons pas de nous mais de vous ! Vous recherchez une entreprise dans laquelle vous épanouir, vous souhaitez mettre votre talent et votre expertise au profit d'une belle aventure professionnelle ? Vous êtes fan de défis et vous aimez évoluer dans un contexte mouvant et polyvalent ? Chez Attila, 1er réseau de franchise national spécialisé dans la réparation et l'entretien de tous les types de toits, l'humain est placé au centre de nos préoccupations. Nous souhaitons offrir à chaque membre du réseau un environnement professionnel de qualité où la collaboration et la contribution sont au cœur de l'activité. En favorisant le dialogue et la démarche participative, notre volonté s'oriente vers la reconnaissance de vos compétences en tant qu'atout indispensable à notre réussite. Si vous partagez les mêmes valeurs que nous, n'hésitez plus et venez découvrir Attila, un réseau innovant et dynamique où les possibilités d'évolution de carrières n'attendent que vous. Poste L'agence ATTILA Caen ouest recrute un aide-couvreur. Vous avez une première expérience dans le bâtiment, vous aimez le travail manuel, et vous cherchez un métier technique et utile, dans une entreprise sérieuse et bienveillante ? Ce poste est fait pour vous, même sans formation diplômante. En binôme avec un technicien expérimenté, vous participerez à des interventions variées, encadrées et organisées, sur les toitures de bâtiments professionnels (industriels, commerciaux, collectivités…) : \- Mise en sécurité de toitures en cas d'urgence \- Nettoyage, entretien et réparation de couverture ou d’étanchéité \- Aide à la recherche d'infiltrations \- Soutien aux diagnostics et préconisations techniques \- Travaux de maintenance sur toitures tuiles, zinc, bac acier, bitume, PVC… Chaque journée est différente : pas de routine, mais des missions concrètes et utiles, qui font appel à votre bon sens, votre logique et votre capacité à travailler en équipe. Profil ## Ce que nous recherchons : \- Vous avez déjà travaillé dans le bâtiment, même brièvement \- Vous êtes manuel(le), volontaire et fiable \- Vous avez le sens des responsabilités, le goût du travail bien fait, et l’envie d’apprendre \- Vous aimez réfléchir, comprendre ce que vous faites, et être fier·e de votre travail Aucune formation spécifique n’est exigée. Nous assurons votre montée en compétences progressivement, sur le terrain. ## Ce que nous vous proposons : \- Un poste stable en CDI, sans grands déplacements \- Du travail en semaine uniquement \- Une formation interne assurée dès votre arrivée \- Un environnement bienveillant, à taille humaine, mais bien structuré \- Des équipements modernes, un encadrement présent, et une vraie reconnaissance de votre travail \- La possibilité d’évoluer à terme vers un poste de technicien·ne confirmé(e) ou de chef(fe) d’équipe   Salaire : Selon profil Temps de travail : 35 heures en semaine. Avantages : Primes, Heures supplémentaires rémunérées, mutuelle PRO BTP, panier repas. Même sans CV parfait, ce qui compte pour nous, c’est votre motivation et votre fiabilité. Parlez-nous de vous, de vos expériences, de votre envie de vous investir dans une entreprise sérieuse, où chacun a sa place et peut progresser.

La société HER (Horizon Emplois Réunion), acteur du travail temporaire sur toute l'île, propose à ses clients un service RH global. Notre Entreprise de Travail Temporaire a été créée en 2015. Nous proposons : ?Un recrutement sur mesure ; ?Un accompagnement individualisé et continu de nos intérimaires détachés pour assurer la bonne exécution des missions ; ?L'acquisition ou le renforcement des compétences de nos intérimaires pour une réponse efficace aux besoins de l'entreprise utilisatrice Le poste : Notre agence HER recrute pour l'un de ses clients, un acteur local reconnu dans le secteur de la métallurgie, des profils d' aide-soudeur H/F pour un poste en intérim. Poste basé à Saint-Pierre (secteur Sud) Prise de poste immédiate Contrat : Mission d'intérim - Vos missions principales :Au sein d'un atelier de fabrication de structures métalliques et d'éléments de ferraillage, vous serez chargé(e) de : - Participer à la préparation des matériaux et des équipements - Assister le soudeur dans l'assemblage et le pointage des pièces - Réaliser des opérations de manutention et de maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et le rythme de production Profil recherché : - Vous avez une première expérience ou formation en soudure - Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et aimez le travail manuel - Vous souhaitez évoluer dans le secteur de la métallurgie Ce poste vous offre : - Une première expérience concrète en atelier - Un environnement professionnel encadré et formateur - Un emploi rapidement accessible dans le Sud de l'île Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Appliquer des techniques de soudage par points - Pièces de machines de soudage par points - Porter des équipements de protection appropriés - Techniques de soudage - Utiliser du matériel de soudure - Appliquer des techniques de précision pour le travail des métaux - Appliquer des techniques de soudage à l'arc - Assurer une bonne pression de gaz - Préparer des pièces à assembler - Techniques d'assemblage des métaux Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Concret - Constant - Coopérant

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour un entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CARISTE (H/F) Votre opportunité : Apprendre, Valider, Travailler !Vous n'avez pas d'expérience en logistique ? Pas de panique. Nous vous accompagnons dans votre parcours de formation pour l'obtention du CACES R489 (catégories 1, 3 et 5). Une fois votre diplôme en poche, vos missions seront les suivantes : -Catégorie 1 (Transpalette conducteur porté) : Préparation de commandes, déplacement des palettes à niveau. -Catégorie 3 (Chariot élévateur frontal) : Chargement et déchargement des camions, alimentation des lignes de colisage. -Catégorie 5 (Chariot élévateur à mât rétractable) : Stockage et déstockage de marchandises en grande hauteur (racks). -Au quotidien : Contrôle de la conformité des marchandises, respect strict des règles de sécurité et maintien de la propreté de votre zone de travail. Le profil recherché : C'est VOUS !Pour ce poste, votre savoir-être compte bien plus que votre CV. Vous cochez ces cases ? -Motivation et Rigueur : La conduite d'engins demande de la concentration et le respect des consignes de sécurité. -Esprit d'équipe : En logistique, on gagne ensemble ! Vous aimez travailler dans une ambiance dynamique. -Bonus : Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (scanners, terminaux embarqués) ou vous avez une première expérience en usine/entrepôt. Prêt(e) à lancer votre carrière dans la logistique ?Ne passez pas à côté de cette opportunité. Postulez dès aujourd'hui en vous présentant en agence (pas besoin de lettre de motivation, votre envie fera la différence lors de notre échange !). PROFIL : Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

L'association « Centre Social La Martine » située dans un quartier agréable du 15ème arrondissement de Marseille recrute sa direction. L'association existe depuis 1961, dispose d'un budget d'environ 900000€ et d'une équipe de 25 salariés correspondant à 15 ETP. Un nouveau projet social est en cours de validation par la CAF. Il est porté par un Conseil d'Administration constitué d'habitant-es engagé-es et est un reconnu pour ses actions auprès de la petite enfance, l'enfance, la jeunesse et la famille. Il bénéficie d'un projet renouvelé et d'une rénovation de ses locaux. En absence de direction depuis juillet 2024, le centre a connu une période délicate. Soutenu par ses partenaires et accompagné par l'Union des Centre Sociaux, une chargée de mission est arrivée en octobre 2024. Dans ce contexte, nous cherchons une direction capable d'allier une vision stratégique, un sens politique, l'engagement humain et la rigueur. Vos missions principales : Sous l'autorité du Conseil d'Administration et du bureau, vos principales missions s'articulent autour de : - La vie associative : - Vous accompagnez la mise en œuvre du projet social en associant tous les acteurs du territoire : habitants, bénévoles, élus locaux, salariés et partenaires financiers et techniques. Vous êtes garant.e de la mise en œuvre des objectifs fixés et de l'évaluation du projet social. - Vous participez aux instances de gouvernance (Bureau, Conseil d'Administration, Assemblée générale) que vous aidez à préparer et animer.- Vous coordonnez les moyens, préparez le budget de l'association, en lien avec la Responsable Administratif et Financier, et en assurez le suivi. Vous êtes responsable de l'exécution budgétaire et informez régulièrement le Conseil d'administration de la situation. - Vous recherchez des financements, suivez les demandes de subventions, de prestations de services et veillez au suivi administratif dans le respect des cadres législatifs et réglementaires. - L'encadrement et l'animation de l'équipe salariée : - Vous supervisez et assurez la gestion des ressources humaines. - Vous accompagnez l'équipe salariée dans son fonctionnement quotidien en favorisant la coopération, l'intelligence collective et la transversalité. - Vous garantissez un cadre de travail approprié et bienveillant, et vous veillez à la cohésion d'équipe. - Le développement socioculturel et les liens avec les partenaires : - Vous entretenez les partenariats institutionnels et participez en tant que de besoin aux réunions partenariales dont vous rendez compte aux instances associatives. - Vous être force de proposition et fédérateur pour la mise en œuvre d'actions innovantes. - Vous êtes en veille sur les appels à projets pertinents et coordonnez la construction de réponses adaptées. - Vous suscitez et développez des partenariats opérationnels avec les acteurs du territoire. - Qualifications requises, savoir-faire et posture : - Titulaire d'un diplôme supérieur - niveau 6 minimum - en développement social local, ingénierie sociale ou en direction d'organisme à vocation sociale, socio-culturelle. - Expérience de direction et de management d'équipe d'un centre social associatif. - Capacité à gérer des moyens financiers, humains et matériels. - Capacité à dynamiser la vie associative et à conduire un Projet Social. - Capacité à identifier des sources de financement complémentaires et de répondre à des appels à projets. - Capacité à donner du sens, fédérer et gérer des conflits. Conditions: - CDI Temps complet statut cadre forfait jour (210 jours) - Rémunération : entre 40 000 € et 46 000€ brut annuel selon la convention collective du lien social et familial et du profil. - Prise de poste souhaitée : 2 février 2026 Candidature à adresser sous forme de CV et lettre de motivation par mail à l'attention de Madame La Présidente Sandrine NIOUER : recrutementdirectionlamartine@gmail.com

Entreprise QUI SOMMES-NOUS ? 37interim, agence indépendante, à taille humaine, intervenant dans tous les secteurs d'activité (industrie, BTP, logistique, tertiaire...). Notre mission : vous accompagner à chaque étape de votre parcours pro en vous proposant le bon poste, au bon moment. Nous plaçons l’humain au cœur de notre démarche. VOS AVANTAGES * \+ 10% d’indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. * Acompte de paie à la semaine si besoin, * Des aides et des services qui vous sont dédiés (déplacement pour vos missions, logement, mutuelle, service social,…) * La réception rapide de vos contrats et de vos bulletins de salaire sous un format dématérialisé avec la signature électronique, * Un accueil personnalisé pour vous accompagner au mieux dans votre évolution de carrière avec des possibilités de formations, * Un suivi régulier de votre parcours dans l’entreprise utilisatrice. PROXIMITÉ, REACTIVITÉ ET BIENVEILLANCE : C'est ça, l'esprit 37intérim ! 37 INTERIM Angers vous accueille du lundi au vendredi  au 20 rue Thiers - 49000 Angers NOS HORAIRES * LUNDI : Matin FERMÉ \- Après-midi 14h00 à 18h00 * MARDI : Matin 9h00 à 12h00 - Après-midi 14h00 à 18h00 * MERCREDI : Matin FERMÉ \- Après-midi 14h00 à 18h00 * JEUDI : Matin 9h00 à 12h00 - Après-midi 14h00 à 18h00 * VENDREDI : Matin FERMÉ \- Après-midi 14h00 à 18h00 Poste Dans le cadre de notre collaboration avec l’un de nos clients, une entreprise située à Daumeray et spécialisée dans le secteur industriel, 37interim | Angers recherche un(e) Chaudronnier soudeur H/F pour compléter les équipes de notre client. * Poste : Chaudronnier soudeur H/F * Secteur : Industrie  * Début de contrat : Dès que possible * Salaire : Entre 12.30€/h et 13.50€/h bruts * Organisation du travail : Du lundi au jeudi, 35h  * Type de contrat : Intérim 6 mois  * Expérience souhaitée : 2 ans dans un poste similaire PRINCIPALES MISSIONS : * Préparer les éléments à assembler (bords, sous-ensembles, bridage,...) en utilisant les outils adaptés (découpeur, plasma, meuleuse, ponceuse,...) conformément au plan de fabrication  * Paramétrer le générateur de soudage en fonction du type d'assemblage, de l'épaisseur du matériau et de la position de soudage * Procéder aux différents contrôles qualitatifs et dimensionnels  * Finaliser la pièce produite (nettoyage, ponçage, burinage,...) et procéder à son identification * Connaître et respecter les consignes en vigueur d'hygiène et de sécurité  Profil * CAP chaudronnerie soudure métalliques ou similaire souhaité et/ou expérience professionnelle de 2 ou 3 ans * Habilitation pont roulant * Maîtrise du soudage MAG sur ACIER 135 * Maîtriser l'assemblage chaudronné * Maîtrise de l'utilisation des différents outils (scie à ruban, presse hydraulique, perceuse, meuleuse,...) * Horaires d'équipe 2/8 (5h40-13h OU 13h-20h35)   PROCESSUS DE RECRUTEMENT : * Un premier échange téléphonique avec notre équipe 37intérim pour mieux vous connaître * Rencontre en agence ou par Visio avec un recruteur dédié * Votre profil correspond ? On s’occupe de tout ! * Proposition de votre CV à notre client * Organisation de(s) rendez-vous avec notre client

Entreprise QUI SOMMES-NOUS ? 37interim, agence indépendante, à taille humaine, intervenant dans tous les secteurs d'activité (industrie, BTP, logistique, tertiaire...). Notre mission : vous accompagner à chaque étape de votre parcours pro en vous proposant le bon poste, au bon moment. Nous plaçons l’humain au cœur de notre démarche. VOS AVANTAGES * \+ 10% d’indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. * Acompte de paie à la semaine si besoin, * Des aides et des services qui vous sont dédiés (déplacement pour vos missions, logement, mutuelle, service social,…) * La réception rapide de vos contrats et de vos bulletins de salaire sous un format dématérialisé avec la signature électronique, * Un accueil personnalisé pour vous accompagner au mieux dans votre évolution de carrière avec des possibilités de formations, * Un suivi régulier de votre parcours dans l’entreprise utilisatrice. PROXIMITÉ, REACTIVITÉ ET BIENVEILLANCE : C'est ça, l'esprit 37intérim ! 37 INTERIM Angers vous accueille du lundi au vendredi  au 20 rue Thiers - 49000 Angers NOS HORAIRES * LUNDI : Matin FERMÉ \- Après-midi 14h00 à 18h00 * MARDI : Matin 9h00 à 12h00 - Après-midi 14h00 à 18h00 * MERCREDI : Matin FERMÉ \- Après-midi 14h00 à 18h00 * JEUDI : Matin 9h00 à 12h00 - Après-midi 14h00 à 18h00 * VENDREDI : Matin FERMÉ \- Après-midi 14h00 à 18h00 Poste Dans le cadre de notre collaboration avec l’un de nos clients, une entreprise située à Saint Léger de Linières et spécialisée dans le secteur du traitement et de la finition de surfaces métalliques, 37interim | Angers recherche un(e) sableur H/F pour compléter les équipes de notre client. * Poste : Sableur H/F * Secteur : Traitement et finition de surfaces métalliques * Début de contrat : Dès que possible * Salaire : Selon profil * Organisation du travail : Du lundi au vendredi, 35h hebdomadaire * Type de contrat : Intérim 6 mois * Expérience souhaitée : 1 an dans un poste similaire PRINCIPALES MISSIONS :  Vous effectuerez le sablage de pièces métalliques (BTP, pièces industrielles, ...) :  * Traitement de surface de pièces par projection de sable via un pistole  * Travail en cabine avec équipements de protection (masque, lunettes, combinaison, bouchons d'oreilles)  * Port de charges lourdes 15kg max (installation/redressage/retournement des pièces métalliques) * En fonction de l'activité de l'atelier, vous pouvez également être amené(e) à effectuer des tâches d'emballage / conditionnement   Profil * 1 an d'expérience minimum en cabine sur ce type de poste * Compétences :  * Entretenir une machine ou un équipement  * Réaliser une opération de sablage, grenaillage sur une surface  * Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer  * Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion    * Autonomie, capacité d'adaptation, rigueur    PROCESSUS DE RECRUTEMENT : * Un premier échange téléphonique avec notre équipe 37intérim pour mieux vous connaître * Rencontre en agence ou par Visio avec un recruteur dédié * Votre profil correspond ? On s’occupe de tout ! * Proposition de votre CV à notre client * Organisation de(s) rendez-vous avec notre client

Entreprise QUI SOMMES-NOUS ? 37interim, agence indépendante, à taille humaine, intervenant dans tous les secteurs d'activité (industrie, BTP, logistique, tertiaire...). Notre mission : vous accompagner à chaque étape de votre parcours pro en vous proposant le bon poste, au bon moment. Nous plaçons l’humain au cœur de notre démarche. VOS AVANTAGES * \+ 10% d’indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. * Acompte de paie à la semaine si besoin, * Des aides et des services qui vous sont dédiés (déplacement pour vos missions, logement, mutuelle, service social,…) * La réception rapide de vos contrats et de vos bulletins de salaire sous un format dématérialisé avec la signature électronique, * Un accueil personnalisé pour vous accompagner au mieux dans votre évolution de carrière avec des possibilités de formations, * Un suivi régulier de votre parcours dans l’entreprise utilisatrice. PROXIMITÉ, REACTIVITÉ ET BIENVEILLANCE : C'est ça, l'esprit 37intérim ! 37 INTERIM Angers vous accueille du lundi au vendredi au 20 rue Thiers - 49000 Angers Poste Dans le cadre de notre collaboration avec l’un de nos clients, une entreprise située à Brain-sur-l'Authion et spécialisée dans le secteur de l'industrie, 37interim | Angers recherche un(e) Electrotechnicien expérimenté H/F pour compléter les équipes de notre client. * Poste : Electrotechnicien expérimenté H/F * Secteur : Industrie * Début de contrat : Dès que possible * Salaire : Selon profil * Organisation du travail : Du lundi au vendredi, 35h hebdomadaire * Type de contrat : Intérim 3 mois * Expérience souhaitée : 5 ans PRINCIPALES MISSIONS : * Préparer le poste de travail, * Faire l'inventaire des composants, * Exécuter les opérations de montage d'éléments mécaniques ou de structure, * Equiper et réaliser les opérations de câblages électriques ou pneumatiques, * S'assurer de la conformité par rapport aux cahiers des charges, aux spécifications et à la qualité des éléments câblés, * Assurer la vérification et la mise sous tension de l'équipement, * Contrôler, réparer selon les défauts identifiés, * Communiquer sur son activité, * Assurer la mise en service de l'équipement au travers des déplacements professionnels, * Assurer un bon reporting régulier et efficace à son manager, * Proposer des idées d'amélioration * Alerter la hiérarchie en cas de dysfonctionnement ou anomalie. Profil * Vous êtes titulaire d'un BTS Electrotechnique ou équivalent. * Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur ce poste. * Vous maîtrisez les logiciels informatiques, la lecture de plans et la projection 3D. * Vous avez le sens de l'observation et êtes minutieux. * Vous savez lire et interpréter les schémas électriques et pneumatiques. Des connaissances dans le secteur de la machine spéciale seraient un plus.   PROCESSUS DE RECRUTEMENT : * Un premier échange téléphonique avec notre équipe 37intérim pour mieux vous connaître * Rencontre en agence ou par Visio avec un recruteur dédié * Votre profil correspond ? On s’occupe de tout ! * Proposition de votre CV à notre client * Organisation de(s) rendez-vous avec notre client